村黨支部生活會對照材料7篇

時間:2023-07-20 作者:Fallinlove 對照材料

為了及時認識到個人的不足,我們需要靜心寫一份對照材料,對照材料的出現(xiàn)能夠讓我們更加及時的改正自己的錯誤,下面是范文社小編為您分享的村黨支部生活會對照材料7篇,感謝您的參閱。

村黨支部生活會對照材料7篇

村黨支部生活會對照材料篇1

各位黨員同志:大家好!

按照xxxxx縣教育局黨組的統(tǒng)一部署,學校黨支部今天在這里召開全體黨員會議,開展不忘初心牢記使命專題組織生活暨民主評議黨員,下面我從三方面進行自我檢視。

一、對照黨章、準則和條例,查擺出的問題

(一)對照黨章查擺,存在的問題。

黨章中指出,是否按照黨員干部六項基本條件,真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔。我能夠按照黨員干部六項基本條件要求自己,做到了信念堅定、為民服務(wù),勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔。但總是由于工作頭緒多,任務(wù)重,時間緊,調(diào)查研究特別是下基層的調(diào)查研究做的不夠,擔當作為方面存在一定的問題。

(二)對照準則查擺,存在堅決反對四風還不夠堅定問題。

(三)對照條例查擺,存在遵守紀律有差距的問題我認真研讀了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,對照查擺發(fā)現(xiàn),在處理局部與全局關(guān)系上,還是站位不高,看得不遠,想得不深,做得不細。

(四)對照黨員意識、擔當作為和遵守紀律情況查擺,存在對黨的理論和習總書記講話學習還不夠深透,看齊意識行動上不力,如補差環(huán)節(jié)落實不夠好;未值班時段待在辦公室時候多,深入各環(huán)節(jié)巡查還不夠好,組內(nèi)教研示范帶頭作用發(fā)揮不夠好;上課接電話執(zhí)行不夠強等問題。

(五)在服務(wù)群眾方面,還存在幫扶上深入跟進不夠,轉(zhuǎn)變成效不顯著;對教職工工作、生活需求了解不夠深入全面;工會活動創(chuàng)新形式不夠等問題。

二、問題存在原因分析

問題(一)產(chǎn)生的原因一是責任擔當不夠。滿足于常規(guī)性工作開展,習慣安于現(xiàn)狀、按部就班,對工作困難和矛盾有有時問題估計不足,主動作為意識不強,存在礙于情面,在涉深水、破堅冰、啃硬骨頭方面總覺得自己是副職,只是按照書記要求落實即可,主動性還不夠;在工作職能有交叉時能推就推,主動擔責意識不強,還怕多做事、多吃虧。二是謀劃工作科學性還需加強??偢杏X時間都去哪了,每天看起來踐行squo;四個意識squo;,扎扎實實推進教育教學管理都很忙,但是忙的沒章法,未形成部門聯(lián)動,協(xié)調(diào)推進,未真正意識上幫書記排憂解難。三是工作標準不高,有時深入不夠,會疲于應(yīng)付,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,降低了工作標準,滿足于不出錯、過得去。包括對個人教學總想以工作繁重為由,未真正意義上過關(guān)、補差,總想以思想引領(lǐng)促進學生轉(zhuǎn)變,教學業(yè)績進入同類學校前列,相反成為工作上的掣肘,影響自己管理的深入與創(chuàng)新。

問題(二)原因分析,在對照準則找問題方面,本人在嚴格落實中央八項規(guī)定方面能走在前、作表率,官僚主義、享樂主義和奢靡之風暫未發(fā)現(xiàn)問題,但是在堅決反對四風方面力度還不夠,有時被形式主義蒙蔽。比如黨員筆記,只停留在檢查量與規(guī)定動作,對于深層次的質(zhì)與版面書寫等要求不夠;在學校常規(guī)管理中,有時深入師生中間看問題還做得不好,容易被表面的讀書和課間展示麻痹,未做到提前查,縮后檢,把問題控制在萌芽狀態(tài)或最后三分鐘。

問題(三)原因分析,在具體工作中,常常以工作為重、發(fā)展為先,容易導致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩,存在講情面、講人情,多講事不過三,少了一些剛性的紀律與要求。

問題(四)原因分析,一是學習力還不夠,定期不定期抓緊學習意識不強。二是落實補差時段安排不夠好。中午時段或課間時段有針對性進行基礎(chǔ)知識過關(guān)補差未積極推進。在全方位跟進教育、教學、總務(wù)、后勤及辦公室管理方面,還未能夠全面協(xié)助校長做好常規(guī)管理工作,未堅持寫好管理日志,因為時間原因未帶頭上示范課。因工作性質(zhì)原因未關(guān)機或不帶手機進課堂??傊瑦壅医杩诜笱?,未以原則杜絕。

問題(五)原因分析,對葉浩的幫扶不夠精心,未深入其內(nèi)心,不能早日促其改變,當他出現(xiàn)問題時聽之任之多余引之導之,家校溝通也不夠深入和有效;未經(jīng)常性與教職工交流談心,教師例會講得多,了解他們的思想動態(tài)與正常訴求時間少;未認真思考研究工會動態(tài)與作用發(fā)揮,工會形式內(nèi)容匱乏,游戲趣味益智類活動偏少。

三、下一步的措施

一是進一步做到責任擔當。作為一名共產(chǎn)黨員,結(jié)合不忘初心、牢記使命主題教育,牢固樹立四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護,在具體工作中,努力為廣大群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā),時時處處創(chuàng)先爭優(yōu),不僅形式上做到盡善盡美,內(nèi)容上更要精益求精。

二是進一步抓好反對四風。堅決把工作中的形式主義去除,以一種大無畏的精神與態(tài)度深入下去。黨建旗幟鮮明,工會形質(zhì)兼美,安全無縫管理,教學力爭上游,不僅做好副職工作,堅定干好本職工作,不僅口號響亮,更加行動有力。

三是進一步強化紀律意識。嚴格遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,扎實履行黨風廉政建設(shè)責任制,模范執(zhí)行一崗雙責,堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事,切實筑牢拒腐防變的思想防線。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省實施細則,慎初慎微,妥善處理好同事、同學、朋友相處之道,任何時候都不能放松,要求別人做的,自己帶頭做,要求別人不做的,自己堅決不做,努力做到公私分明。加強規(guī)則意識,講格局、講政治、講正氣,全面、高效協(xié)助書記做好各項管理工作。

村黨支部生活會對照材料篇2

自開展講忠誠、嚴紀律、立政德專題警示教育活動以來,~~黨支部嚴格按照上級黨組織的有關(guān)要求,組織黨員干部認真對照講忠誠、嚴紀律、立政德及六聚焦六整肅的要求,通過個別談話和書面方式廣泛征求了黨員群眾的意見建議,在此基礎(chǔ),黨支部認真反思,深入查找了班子存在的問題及不足,深刻剖析了問題產(chǎn)生原因,深挖了癥結(jié)根源,明確了今后的努力方向,提出了整改落實的思路和措施,現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下,不妥之處,請領(lǐng)導和同志們批評指正。

一、存在的主要問題

(一)聚焦絕對忠誠,從嚴整肅陽奉陰違表里不一問題方面。本支部查擺到存在的問題:抓黨建、治黨風沒有放在首要位置上,黨內(nèi)政治生活不夠嚴肅,偏重于完成固定動作。批評和自我批評開展的力度不夠。班子成員履行職責還不到位。

(二)聚焦初心使命,從嚴整肅理想動搖信念滑坡問題方面。班子成員從嚴自律還不夠,思想認識不夠全面,擔任職務(wù)與履行職責不一致,還不能真正起到領(lǐng)頭雁的作用。

(三)聚焦紀律規(guī)矩,從嚴整肅踐踏法紀行為失范問題方面。本支部存在貫徹執(zhí)行民主集中制還不夠徹底,還沒有完全改革行政統(tǒng)領(lǐng)的模式,一崗雙責落實不到位。

(四)聚焦作風建設(shè),從嚴整肅形式主義官僚主義問題方面?;鶎狱h建工作停留在完成上級布置工作上,沒有能很好的做到主動作為,完成任務(wù)沒有完全做到深入細致。

(五)聚焦清正文化,從嚴整肅拉幫結(jié)派公器私用問題方面。本支部班子注意團結(jié),但不搞拉幫結(jié)伙、小圈子。以后還要進一步自律,嚴格要求。

(六)聚焦政德操守,從嚴整肅品行不端德不配位問題方面。本支部查擺到存在的問題:班子理論學習的自覺性不強、對學習的重要性認識不足,學習不夠系統(tǒng),思考問題少,對自己黨員干部的身份和職責認識不到位,踐行理想信念的主動性不足。對上級有關(guān)規(guī)定理解不到位,執(zhí)行力不夠,跟蹤落實機制缺乏力度。

二、今后努力方向和改進措施

1、增強責任意識。切實落實黨要管黨、從嚴治黨的責任,引導本支部黨員干部牢固樹立不抓黨建是失職,抓不好黨建是瀆職的理念,強化第一責任人的唯一性,增強主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責意識,切實把黨的建設(shè)作為最大政績來抓。

2、進一步加強班子的理論學習力度,加強黨員干部的黨性修養(yǎng)。切實引導黨員干部把學習當作履行職責的內(nèi)在動力,當作提升自己全面素質(zhì)和加強理論素養(yǎng)的必修課,使黨員干部把學習當作工作來對待,使學習和工作相互滲透,做到通過學習解決工作問題,在工作中運用學習成果。督促黨員干部時刻牢記自己的黨員干部身份,用黨員干部的標準嚴格要求自己,帶好頭,真正起到模范作用。

3、進一步提升黨員干部遵規(guī)守紀的意識。堅持以黨章為準繩,強化黨規(guī)黨紀和正反典型案例的學習,不斷增強黨員干部的紀律意識和規(guī)矩意識,強化行為規(guī)范,自重、自省、自警、自勵,堅決做到自覺抵制歪風邪氣,管得住小節(jié),守得住本分。開好組織生活會,通過嚴肅認真的批評與自我批評,及時清除黨員體內(nèi)各種政治灰塵和政治微生物,保持黨組織先進性和純潔性,切實落實一崗雙責,嚴肅問責。

4、進一步加強作風建設(shè),培育嚴細實精工作作風。作風就是形象,只有培育嚴細實精工作作風才能促進各項工作落實,下一步要緊扣六個聚焦這個中心,確立黨的核心領(lǐng)導地位,改變過去行政統(tǒng)領(lǐng)的框架,加大班子建設(shè)力度,突出黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作,要以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài),真抓實千、砥礪前行,努力展現(xiàn)新形象、實現(xiàn)新作為,全面提升學校發(fā)展質(zhì)量。

5、進一步提升全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。督促黨員干部經(jīng)常深入到職工群眾中去,認真傾聽群眾聲音,充分了解并著力解決職工較為關(guān)注的問題,徹底摒棄只完成規(guī)定動作的現(xiàn)象,堅決做到糾正squo;四風squo;,反對形式主義、官僚主義。

6、進一步加強政德教育。充分利用魯煒案、徽商集團窩案等案件和近年來我省發(fā)生的腐敗案件警示作用,進一步強化班子成員的自我修養(yǎng),樹立良好道德風尚,始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。

村黨支部生活會對照材料篇3

按照中共***黨組《關(guān)于召開2017年度組織生活會和開展民主評議黨員的通知》文件要求,近期,我積極參加支部組織的集中學習,特別是黨的十九大精神和習近平新時代社會主義思想,并結(jié)合自己的思想工作實際,對照政治功能強不強、四個意識牢不牢、四個自信有沒有、工作作風實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴六面鏡子,深入查擺自身存在的問題,現(xiàn)報告如下。

一、存在的問題

(一)政治功能方面。本人嚴格尊守黨的政治規(guī)矩和政治紀律,做政治上的明白人、老實人。但是存在政治意識不夠強,政治站位不夠高,政治覺悟不夠深問題,觀察事情一葉障目,分析問題浮于表象,不能從政治的高度探尋事物本源,政治敏銳性和政治鑒別力欠缺。

(二)四個意識方面。本人能夠自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,自覺維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。但是存在看齊意識不強問題,習慣于跟過去比,跟不如自己的人比,習慣于過得去,陶醉于還可以,滿足于差不多,不能做到經(jīng)常性地與先進看齊、與中央基準對標。

(三)四個自信方面。自己能夠深刻認識到,作為共產(chǎn)黨員,要忠誠于黨的事業(yè),要對中國特色社會主義道路、理論、制度、文化始終堅貞不渝。但是對網(wǎng)上全盤西化思潮極左思潮等錯誤思想,對三權(quán)分立、司法獨立軍隊國家化立憲政體、立憲主義等西方制度,對普世價值自由、民主、平等、博愛等西方文化,欠缺應(yīng)有的判斷力和甄別力。

(四)工作作風方面。我始終把踏實干事作為基本要求,能夠自覺踐行社會主義核心價值觀、公道正派的職業(yè)道德、守法誠信的社會公德、向上向善的家庭美德,時時刻刻注重良好形象。但是存在工作惰性和工作不扎實問題:一是思想和行動上惰性嚴重,習慣于安于現(xiàn)狀、按部就班,心中不想事、不裝事、不記事,工作缺乏積極性和主動性。二是宗旨意識和群眾觀念不強,不經(jīng)常深入基層一線,面對面聽取群眾的意見,幫助他們解決實際問題。

(五)作用發(fā)揮方面。主要有三個問題:一是等靠思想嚴重,領(lǐng)導交辦的就做,領(lǐng)導沒明確交辦的就不主動去做,有推著走、催著干的現(xiàn)象。二是干事激情欠缺,在工作上只求過得去、不求過得硬,缺少追求卓越、精益求精的精神。三是先鋒模范作用發(fā)揮不夠,把自己混同于普通職工,不能高標準、嚴要求自己,共產(chǎn)黨人的先進性和模范性作用發(fā)揮不夠。

(六)自身要求方面。主要是兩個問題:一是學習的主動性不高、系統(tǒng)性不強,懶于動腦,疏于動手,用新思想、新理念、新知識去武裝頭腦的積極性不高。在講規(guī)矩、守紀律上做得不到位。二是執(zhí)行條例準則中央八項規(guī)定等黨規(guī)黨紀還不夠嚴格,認為只要不貪不占、不索不要就安然無事,不注意從小事做起,從細處著手。

二、產(chǎn)生問題的原因剖析

從深層次分析自身存在上述問題的原固,根源在于以下四個方面:

一是堅定理想信念的自覺性不夠強。放松對自身建設(shè)的要求,沒有持續(xù)加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng),放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求,直接影響自己思想的進步和工作的推進。

二是嚴守紀律規(guī)矩的堅決性不夠強。在執(zhí)行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位,執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴格,有時會產(chǎn)生紀律松懈、觀念淡化的情況,沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活和工作。

三是提升政治自覺的主動性不夠強。沒能把全面從嚴治黨上升到關(guān)乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待,總覺得干好自己的本職工作就可以了,政治離自己很遙遠。

四是勇于擔當作為的積極性不夠強。隨著工作環(huán)境的變化,勇于擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強,再上新臺階的精氣神不足。

三、努力方向和整改措施

一是加強理論學習,堅定理想信念,提高自身思想政治覺悟。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,每天堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,深刻把握其治國理政的新思想、新觀點、新論斷、新要求,學會用馬克思主義立場、觀點,方法觀察問題、分析問題、解決問題。

二是牢固樹立四個意識,增強四個自信,提高自己的政治免疫力。牢固樹立四個自信,堅決抵制憲政主義普世價值等西方思潮的侵襲,徹底清除政治上的模糊認識、思想上的雜草灰塵、觀念上的垃圾糟粕。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩,經(jīng)常用四個意識對標校表,學會從政治上觀察和處理問題,在大是大非面前保持清醒頭腦,堅定維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。

三是牢記兩個務(wù)必,錘煉淬煉勇于擔當、敬業(yè)負責的過硬作風。牢記作風建設(shè)永遠在路上,始終堅持黨的群眾路線,弘揚密切聯(lián)系群眾的好作風,走出機關(guān),深入群眾中開展調(diào)查研究,主動聽取群眾的意見,幫助基層解決實際困難和問題。對自己負責的工作、擔負的任務(wù),心要用到,勁要使完,絕不拖泥帶水、左顧右盼,絕不坐等觀望、推諉扯皮,確保件件有落實、事事有回音。

四是堅持清正廉潔,廉潔審計,不斷提高自身的修養(yǎng)。嚴守中央八項規(guī)定和省、市30條規(guī)定,認真踐行廉潔從政承諾,自覺遵守黨的各項制度和紀律。按照《黨章》和《廉政準則》的各項規(guī)定嚴格要求自己,做到自重、自省、自警,努力抵制不正之風侵蝕,不搞特權(quán)、不謀私利,老老實實做人,踏踏實實干事,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。

村黨支部生活會對照材料篇4

根據(jù)xx局通知精神,我支部認真落實各項要求,集中學習黨的十九大報告和黨章,圍繞八個明確和十四個堅持,開展了交流討論。結(jié)合工作實際,對照十九大報告關(guān)于基層黨組織的要求和黨章規(guī)定的黨支部的職責,通過自身查找、群眾反映和談心談話、集體討論,廣泛地開展了批評和自我批評,嚴肅查擺了行政黨支部工作存在的問題,深刻剖析了問題根源,明確了今后的努力方向和改進措施?,F(xiàn)就相關(guān)情況匯報如下:

一、存在的主要問題

(一)政治功能方面

支部換屆以來,在政治功能方面發(fā)揮的中規(guī)中矩,但缺少亮點,支部在組織政治學習、理論研討上還停留在較淺層次,沒能靜下心來深學悟透十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,從而沒有真正帶動全支部黨員廣泛深入學習的熱潮。

(二)四個意識方面

班子牢固樹立四個意識,尤其是結(jié)合電臺實際,強調(diào)大局意識與責任意識,通過學習也加強了核心意識和看齊意識。但今后還需要通過加強學習與實踐,更加鞏固四個意識

(三)四個自信方面

班子四個自信方面都有很大增強,也帶動全支部黨員增強了四個自信。作為國家宣傳戰(zhàn)線上的一員,我們著重強調(diào)了文化自信。在道路自信、理論自信、制度自信方面還要進一步加強。

(四)工作作風方面。

支部工作在一定程度上還存在形式主義,理論學習深度和系統(tǒng)性有待加強,學習自覺性、積極性和主動性不足,存在著用什么學什么,與工作關(guān)系密切的多學,與工作關(guān)系不大的少學;支部工作完成上級要求的規(guī)定動作完成較好,自選動作的開展有待進一步加強。

支部有時還存在一些官僚主義作風,關(guān)心黨員動態(tài)不夠,談心談話沒能做到全覆蓋,平時主動找黨員了解思想動態(tài)少,沒有做在經(jīng)常、融入平常。在享樂主義上,工作中有安于現(xiàn)狀的現(xiàn)象,個別班子成員還存在慵懶散拖的現(xiàn)象,日常工作上缺乏主動擔當作為,遇到困難有畏難情緒,不能積極想辦法、出主意解決問題。

(五)發(fā)揮作用方面

對黨員管理、監(jiān)督和服務(wù)方面做的不夠,沒有充分發(fā)揮出黨員和群眾的積極性創(chuàng)造性,對入黨積極分子的關(guān)心、教育、培養(yǎng)也不到位,不規(guī)范。

(六)自我要求方面

少數(shù)班子成員在學習上主動性還不強,以業(yè)務(wù)工作占用時間多為借口放松對政治學習要求,上級推一步走一步。對理論武裝的重要性認識不足,缺乏知識上的饑渴感、本領(lǐng)的恐慌感和不學習就落伍的危機感,在運用學習成果指導實踐、推動工作上還不到位。存在面子思想,工作把關(guān)往往抹不開面子、拉不下臉子,有時把不敢于堅持原則、放寬標準視為維護團結(jié)、與人為善。在有些問題上,不能自覺地和黨章要求比、和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)比,自我要求的起點和標準定低了。支部工作缺乏主動性、進取性、創(chuàng)新性,處于奉命行事,落實任務(wù),這樣就不能站在全局的高度思考問題,處理難題,解決矛盾。

二、產(chǎn)生問題的根源

(一)理論學習不夠深入。沒有把理論學習放在重要位置,緊迫感、責任心不夠強。對黨的先進理論、政策精神,沒能足夠認真地學習、深入鉆研,往往只停留在表面,沒有真正通過學習達到武裝頭腦、聯(lián)系實際、堅定理想信念的效果。學習的自覺性不高、主動性不夠。強調(diào)客觀上的工作忙、事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺,致使班子的學習無論從廣度和深度上離要求還有差距。

(二)宗旨意識有時淡化。一旦宗旨意識淡化,就會疏遠與群眾的感情,喪失開展工作的基礎(chǔ),主要原因是馬克思主義群眾觀點樹立還不牢,群眾立場還不堅定,群眾路線時有偏離,面對矛盾和問題,不能從群眾利益無小事的高度去對待和解決,沒有始終做到將群眾成長進步和冷暖安危放在心中。沒有把群眾的發(fā)展所需、電臺的建設(shè)之需放在第一位,沒有完全盡到黨支部服務(wù)的義務(wù)。對支部同志的不足,有時礙于情面直接批評少,大多情況下都是點到為止,拉不下臉不愿較真,實質(zhì)上就是多一事不如少一事,貪圖安逸的心理作怪。

(三)缺乏創(chuàng)新意識。工作滿足于完成交辦的任務(wù),主觀能動性發(fā)揮不夠,創(chuàng)造性開展工作不多。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。工作中有時忙于應(yīng)付、主動落實不夠,研究情況多、解決問題少,改革創(chuàng)新意識有待增強。

(四)作風改進不到位。對作風改進的長期性和艱巨性認識不足,對主觀世界的改造有所放松,沒有注意時刻按照黨員領(lǐng)導干部的標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界,進取意識、奮斗精神不強,導致思想觀念、作風狀態(tài)和能力本領(lǐng)的進步不明顯。

(五)執(zhí)行黨的紀律不夠嚴。支部在落實治黨管黨責任方面,時刻自省、自查的危機意識不強,對黨員進行約束和監(jiān)督缺少嚴格的標準和規(guī)范。思想上對我臺落實全面從嚴治黨主體責任的緊迫性不夠高。

三、整改措施

(一)進一步牢固樹立四個意識。牢固樹立政治意識,始終保持正確方向。要切實增強政治警覺性和政治鑒別力。牢固樹立大局意識,始終服務(wù)我臺中心工作。把支部工作放在全臺全局工作大局中謀劃、部署和推進,主動融入大局,自覺服從大局,堅決維護大局。牢固樹立核心意識,始終維護中央權(quán)威。黨員干部必須始終同黨中央保持高度一致,在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨,做到黨中央提倡的堅決響應(yīng),黨中央決定的堅決貫徹,黨中央禁止的堅決杜絕。

(二)強化擔當,在堅定理想信念上當標桿。增強政治意識,是馬克思主義政黨的性質(zhì)決定的,是我們黨對黨員干部的一貫要求。一要強學習。深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,學以致用,確保理論學習剛性落實;用活教育載體,豐富學習形式,營造研討之風,開拓創(chuàng)新思維,不斷提升黨員干部的思想力。二要唱黑臉。敢于唱黑臉、當包公,以對黨委負責的高度責任自覺,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、堅決糾正,不怕失票丟分。三要沖在前。對照合格黨員標準。貫徹群眾路線,為民排憂解難,為黨清源正風。堅持正人先正己,身體力行,做好表率。要求別人做到的,班子要首先做到。要在各項工作中沖鋒在前,引導全支部凝聚到推進我臺事業(yè)發(fā)展之中。

(二)自強內(nèi)功,加強支委自身建設(shè),有效解決自身問題。夯實基本功,補齊短板弱項,提高支委的執(zhí)行力、服務(wù)力,確保各項工作周密細致、快速高效,使工作開展處于主動的規(guī)范狀態(tài)。始終用習近平新時代中國特色社會主義思想牽引發(fā)展,用新時代標準衡量工作,在部署任務(wù)、安排工作時,充分考慮支部實際,科學統(tǒng)籌。到位不越位、督辦不包辦,深入了解掌握黨支部實情和所有黨員狀況,提升自身解決問題的能力。

(三)建章立制。既注重從思想源頭剖析問題,又注重從制度層面解決問題,著力構(gòu)建促進作風建設(shè)的長效機制。一要暢通渠道,充分發(fā)揮黨員和群眾的監(jiān)督作用,對涉及群眾切身利益的敏感問題,堅持公開、公平、公正處理,最大范圍地讓群眾參與;二要親歷親為抓執(zhí)行。堅持班子帶頭、嚴字當頭,身體力行抓作風、率先垂范帶作風,狠抓貫徹力執(zhí)行力的有效提升。三要強化機制抓常長。著力在常長二字上下功夫,加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查,每季度召開支委會檢查總結(jié)、反思問題,通過跟蹤問效保證落實;建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)的制度機制。

這次班子自我剖析對照檢查的過程中,越發(fā)感到支部班子的理論不足、能力不足,真誠期盼得到上級領(lǐng)導和支部各位同志的批評幫助,自覺接受大家監(jiān)督,幫助支部進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,團結(jié)一致,不斷推進工作創(chuàng)新發(fā)展。

村黨支部生活會對照材料篇5

根據(jù)《xxxx專題組織生活會方案》通知的要求和工作部署、支部組織生活會安排,我積極參加組織生活會各項準備工作。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,緊緊圍繞學習貫徹黨的十九大精神、四個意識牢不牢、四個自信有沒有、工作作風實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等方面,通過自我查擺、相互談話、征求意見等方式,深入剖析了存在的問題,反思了問題產(chǎn)生的根源,明晰了問題整改的措施,現(xiàn)將有關(guān)情況進行對照檢查,請大家對我提出批評意見::一、主要存在的問題:(一)思想政治問題:黨的十九大首次提出的新時代中國特色社會主義思想是馬克思主義中國化最新成果,是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而不懈奮斗的行動指南,必須長期堅持并不斷發(fā)展。作為黨員,我主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立四個意識,堅定四個自信,做到四個服從,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是在學懂、弄通、做實新思想方面還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:一是學習深度不足。對新思想的學習多滿足于對八個明確十四個堅持等核心要義的知道和了解,對新思想的哲學意蘊、理論貢獻等方面還認識不深。二是學以致用欠缺。習慣于開會、學文件、寫體會等常規(guī)學習方式,對如何結(jié)合實際工作,以習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐思之不深、研之不透、用之不活。(二)在四個意識方面:本人能夠自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,自覺維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。但是,在日常工作中對一些同事或社會人員對黨的錯誤言論不能很好的發(fā)聲亮劍,對一些牢騷、不滿不能有效的交流、引導。大局意識不夠強,干工作、做事情考慮自身工作多,與同事協(xié)調(diào)配合不夠。在核心意識和看齊意識方面不夠重視,有時認為自己只是一名基層的普通黨員,核心意識和看齊意識離自己比較遙遠,是高級領(lǐng)導干部的事兒,對此認識不深不透。(三)在四個自信方面:自己能夠深刻認識到,作為共產(chǎn)黨員,要堅定革命理想,牢記第一身份是共產(chǎn)黨員,忠誠于黨、忠誠于黨的教育事業(yè),對中國特色社會主義道路、理論、制度、文化始終堅貞不渝。能夠嚴格遵守六大紀律特別是政治紀律和政治規(guī)矩。但靜心思考,本人對道路自信認識不深,對理論自信、制度自信學習不透,缺乏對政治理論、社會主義制度的全面、系統(tǒng)學習。在文化自信方面做的不夠好,對西方文化和價值觀的滲透重視和警惕不夠,對西方錯誤思潮的抵御不夠。(四)在工作作風方面:一直以來始終把踏實干事作為履職從業(yè)的基本要求,能夠自覺踐行社會主義核心價值觀,恪守公道正派的職業(yè)道德、守法誠信的社會公德、向上向善的家庭美德,時時刻刻注重自身形象。但是,思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績的事,對一些難事、苦事、見效慢的事、以前遺留下來的事,抓的積極性還不高,還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣。(五)在作用發(fā)揮方面:工作中有時顧慮多,放不開手腳,創(chuàng)新精神不夠。有時把自己等同于普通群眾,思想上有所松懈,認為做好自己的本職工作、管好自己就可以了,而忽視了黨員模范帶頭作用的發(fā)揮,要帶動團員青年、群眾共同進步。服務(wù)群眾的宗旨意識還不夠強、投入的時間和精力較少,對結(jié)對認親的聯(lián)系和溝通僅限于日常電話溝通,雖然能夠滿足自己所結(jié)對認親的一些請求,但缺乏從根本上解決問題的措施和辦法。二、針對以上存在問題的主要原因:(一)黨性修養(yǎng)淡化了:我是一名受黨多年教育和培養(yǎng)的干部,對黨忠誠,信念堅定。但在實際工作中,經(jīng)常忙于日常工作,對主觀世界的再改造、再錘煉、再提升有所松弛。特別是隨著年齡的增長和環(huán)境的變化,在思想上時不時產(chǎn)生了麻痹、松懈現(xiàn)象,對黨的理論精髓學習不深刻,對黨的新思想、新理論、新政策理解不到位,導致黨性錘煉力度不夠,理想信念有所淡化。(二)理論學習松懈了:自己每年參加專題輔導、集中教育等學習活動,理論知識掌握的也不少,但總認為工作是硬任務(wù),學習是軟指標,缺乏學習緊迫感,有自我滿足的傾向,導致理論學習不深,思想站位不高,眼界不夠開闊,不能很好處理學習與工作之間的矛盾,也不能很好地把科學理論轉(zhuǎn)化為謀劃工作的新思路、推進工作的新舉措。宗旨意識弱化了。再次重溫入黨誓詞和再讀《黨章》規(guī)定,自己也深知如何待人、如何用權(quán)、如何律己,但隨著工作生活條件的改善,存在滿足現(xiàn)狀的思想,與人民班組群眾距離慢慢變遠了,為民服務(wù)的意識減弱了,群眾觀念有所淡化,全心全意為民服務(wù)、密切聯(lián)系群眾的宗旨意識沒能做到持之以恒。(三)自我要求放松了:參加工作11年,自認為積累了一定的工作經(jīng)驗,因而自覺或不自覺的依賴自己擁有的積累和經(jīng)驗,漸漸放松了自我提高、自我完善、自我革新的要求,工作和生活中,有時缺乏敢于較真的勇氣,害怕得罪人,充當老好人,無形中減弱了紀律的剛性約束,共產(chǎn)黨人的先進性也在自己身上打了折扣。三、今后努力方向和主要整改措施:(一)是進一步強化政治和基準意識,恪守紀律規(guī)矩。我將持續(xù)深入學習研讀黨的十九大精神以及習近平總書記系列重要講話精神,進一步解放思想、武裝頭腦,不斷強化向中央基準看齊的政治自覺、思想自覺和行動自覺。進一步堅定理想信念、錘煉黨性修養(yǎng),更加從嚴遵守黨的政治規(guī)矩和政治紀律、組織紀律,在各項工作中向中堅決貫徹落實公司、車間的安排部署,積極做好本職工作。(二)是進一步強化從嚴和從實意識,持續(xù)轉(zhuǎn)變作風。面對當前的新常態(tài)和新的形勢任務(wù),自己作為黨員干部,沒有任何理由在工作上降低要求、放慢腳步,而應(yīng)該以更加過硬的作風、更加自覺的擔當、更加主動的作為,爭當黨章、黨規(guī)的忠實擁護者和堅定踐行者,以從嚴從實的精神忠誠履職,牢固樹立四個意識,堅定四個自信,做到四個服從,不折不扣地把兩個維護要求落到實處。我將進一步提升思想境界,堅持凡事從嚴上要求、向?qū)嵦幹Γ谌粘9ぷ髦凶杂X把嚴和實的要求落細、落實,不斷提升修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)的水平,以實實在在的業(yè)績回報組織的信賴和群眾的期盼。(三)是進一步強化責任和擔當意識,忠實履職盡責。作為一名黨員干部,必須清醒認識責任和權(quán)力的對等性,始終保持強烈的事業(yè)心和責任感,時刻做到講政治、講忠誠、講責任。我將始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài),牢固樹立強烈的事業(yè)心和責任感,持之以恒的履行好自己的職責。今年將在精細化操作、5s管理工作、加大上下左右溝通協(xié)調(diào)等方面出實招、下力氣、見成效。(四)是我將在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結(jié)、反對民族分裂等大是大非問題上,認識會十分清晰、立場會十分堅定、旗幟會十分鮮明。對民族分裂主義和宗教極端主義的言行不僅敢于表明態(tài)度和立場,而且還敢于發(fā)聲亮劍,以高度的政治責任感與三股勢力斗爭到底。再次,要對新疆分裂和反分裂斗爭的長期性、復雜性、尖銳性有清醒而深刻的認識,做好進行長期斗爭的思想準備和工作準備。要繼續(xù)深化馬克思主義民族宗教理論的學習,自覺遵守并全面貫徹落實黨的民族宗教政策。牢固樹立三個離不開思想,在馬克思主義五觀四個認同教育實踐活動中要起模范帶頭作用,堅決維護民族團結(jié),多說有利于民族團結(jié)的話、多做有利于民族團結(jié)的事。在發(fā)現(xiàn)影響民族團結(jié)、破壞祖國統(tǒng)一的言行時,要敢于表明態(tài)度、敢于站出來堅決抵制。以上就是這次的對照檢查內(nèi)容,對沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要在座的領(lǐng)導和同志們給予中肯的批評??傊诮窈蠊ぷ髦?,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態(tài),恪盡職守,奮發(fā)有為,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。

村黨支部生活會對照材料篇6

按照鎮(zhèn)黨委關(guān)于開好這次專題民主生活會的要求,xx村黨支部認真對照《黨章》、《準則》、《條例》,通過認真學習,廣泛征求意見,深入查找了村支部班子存在的突出問題,認真對照查擺問題,深刻剖析原因,現(xiàn)將黨支部有關(guān)情況報告如下:

一、黨建工作重視程度不夠,黨內(nèi)生活搞得不好。主要表現(xiàn):一是執(zhí)行制度不嚴格。雖然村上建立了三會一課、黨支部工作、黨員教育管理等制度,但是這些制度掛墻上,活動靠會上,抓與不抓一個樣。村上的黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開欄成了擺設(shè),沒有真正把群眾關(guān)心的問題反映出來,致使村級事務(wù)透明度不高,影響了村民對村黨支部的信任度。二是支部成員的宗旨觀念淡薄,理想信念不堅定。部分黨員為人民服務(wù)的意識淡化,不關(guān)心群眾生活,工作中只對上負責,不對群眾負責。工作方式方法簡單,辦事拖拉,有利的就辦,無利的就拖。另外,個別流動黨員對支部開展的各項活動不熱心,不積極參與。

主要原因:一是對黨建工作的重要性認識不足;二是部分黨員責任意識淡化,黨性觀念不夠強,黨性修養(yǎng)缺乏。

整改措施:一是認真落實支部制定的各項制度,三會一課、黨員活動日按照規(guī)定組織黨員參加;遠程教育要堅持每月播放#次,按時組織全體黨員認真觀看。二是轉(zhuǎn)變思想觀念,增強黨性修養(yǎng),培養(yǎng)全體黨員干部始終堅守立黨為公、執(zhí)政為民的理念。加強班子成員的教育管理,提高參與各項組織活動的積極性。

二、牽線搭橋作用發(fā)揮不夠,帶領(lǐng)群眾增收致富辦法不多。主要表現(xiàn):一是平常忙于重點工作,對帶領(lǐng)群眾致富工作的長期性、艱巨性認識不到位。支部黨員幫帶活動開展以來,一對一幫帶困難群眾、困難黨員致富的作用沒有發(fā)揮好。二是自身學習不深入,掌握信息不全面,尤其掌握的使用技術(shù)少,靠的是日常積累的生活經(jīng)驗,無法及時向老百姓提供有用的致富方面的信息,外出務(wù)工勞人員信息獲得僅限于群眾自發(fā)或別人介紹,有專項技術(shù)的人員信息不暢,往往得不到好的工作,影響收入。三是種植結(jié)構(gòu)調(diào)整力度不大。具體表現(xiàn)在我村現(xiàn)有的養(yǎng)殖暖棚中投欄進畜率不達標,閑置棚、低效益棚現(xiàn)象普遍存在。栽植特色經(jīng)濟林管護滯后,群眾還未真正看見效益。雖然近幾年政府一直在倡導老百姓大力發(fā)展高效節(jié)水農(nóng)業(yè),但由于村上重視程度不夠,導致產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度不大,部分老百姓還是種植一畝地僅能收入八九百元的大田玉米。

主要原因:一是對帶領(lǐng)群眾致富增收的重要性認識不夠。二是發(fā)家致富的本事不夠硬、本領(lǐng)不夠強。三是思想觀念落后。

整改措施:一是要加強學習、增長才干,尤其是要更加關(guān)心時事、政策,勤于思考,研究新形勢下農(nóng)村發(fā)展的方向,制定全村致富增收的計劃。二是教育并引導黨員干部牢固樹立科學發(fā)展觀念,增強開拓創(chuàng)新意識,努力克服小富即安、不思進取的保守思想和畏難情緒,調(diào)動和激發(fā)帶領(lǐng)群眾致富的責任意識和工作熱情,切實發(fā)揮先鋒模范作用和示范帶頭作用。三是強化教育管理,通過舉辦專業(yè)技術(shù)培訓班,開設(shè)農(nóng)業(yè)實用技術(shù)遠程教育課堂,加大農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、技能的培訓力度。

三、工作作風不實,不能高標準嚴要求做好工作。主要表現(xiàn):一是工作效率不高,標準低,工作只求過得去,不求過得硬,有時存在弄虛作假現(xiàn)象。在貫徹落實上級政策、任務(wù)時,習慣以會議傳達,會后不能親自到現(xiàn)場督辦,導致最終落實大打折扣;在上報設(shè)施農(nóng)業(yè)報表時不實地上門丈量數(shù)據(jù),以電話代替見面,導致數(shù)據(jù)有誤。二是面對繁重的工作任務(wù),存在畏難厭戰(zhàn)情緒,拈輕怕重、不敢擔當,不能直面矛盾。在社區(qū)建設(shè)過程中,對工程安全、質(zhì)量問題監(jiān)管少,親臨現(xiàn)場少,怕麻煩,不愿意去管,致使工程進度緩慢。

主要原因:一是工作態(tài)度不端正,不思進取,安于現(xiàn)狀;二是責任意識淡化,缺乏擔當精神;

整改措施:一是改進工作作風,強化班子成員的責任意識。以后在貫徹上級政策、落實重點任務(wù)要親到勤到現(xiàn)場督辦。二是明確班子成員的責任分工。在社區(qū)建設(shè)管理上要尊重群眾意愿,加強安全、質(zhì)量監(jiān)督。定時進行檢查,對出現(xiàn)的問題,敢于提出,認真督促落實。

四、落實惠民政策不到位。主要表現(xiàn):一是由于宣傳方式、手段單一,導致農(nóng)村群眾對惠農(nóng)政策的本質(zhì)不了解,對惠農(nóng)政策的項目知曉率還不高,也導致了部分村組干部不掌握政策的精神實質(zhì),在政策的執(zhí)行過程中出現(xiàn)偏差。在宣傳政策時,把文件材料分發(fā)給組長后再無下文。二是在工作中,相關(guān)惠農(nóng)政策落實不夠好,致使村民不能隨時掌握政府惠農(nóng)政策,讓老百姓產(chǎn)生村干部在這些方面存在暗箱操作的想法。在低保評審過程中,個別低保戶不滿意自己享受的低保類別,并認為是村干部暗箱操作的結(jié)果,便多次到村委會詢問原因甚者去民政辦上訪,造成不良影響。

主要原因:班子成員對惠農(nóng)政策學習不夠,宣傳力度不大。

整改措施:采取形式多樣和群眾喜聞樂見的方式,廣泛而深入地宣傳惠農(nóng)政策,提高群眾對惠民政策的知曉率,使群眾正確理解和掌握相關(guān)的政策。

五、工作中有不作為,慢作為現(xiàn)象。主要表現(xiàn):平常工作中,很少關(guān)心群眾的生產(chǎn)生活情況,對群眾反映強烈的問題沒能夠及時去化解和處理。今年#月份,xx村十一組個別群眾反映的本組財務(wù)兩年未及時公布,群眾意見大,村組干部相互推諉,致使這一問題一拖再拖,直到#月份才將十一組賬目審核公布。

主要原因:一是主動服務(wù)意識不強,不善于做群眾工作;二是黨性意識不高。

整改措施:一是加強與群眾的溝通,了解群眾所需,及時宣傳惠民政策,多辦實事,多做好事,主動關(guān)心群眾疾苦,傾聽群眾的呼聲,真正融入到群眾的生產(chǎn)生活當中。二是班子成員之間要分工明確,加強協(xié)作精神,遇到問題及時解決。

六、深入村組農(nóng)戶少,沒有將群眾的利益放在首位。主要表現(xiàn):一是支部成員在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上,主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。今年#月份,在三組特色經(jīng)濟林預(yù)留地開溝后未能及時栽植皇冠梨,后需改種一般農(nóng)作物,因村上未提前告知,致使部分農(nóng)戶沒有及時播種,影響了正常生產(chǎn)。二是在考慮工作時站在群眾的角度、體察群眾的感受還不夠深切,設(shè)身處地解決群眾的困難做得還不夠自覺,尤其對一些弱勢群體的關(guān)心和服務(wù)不到位。

主要原因:一是群眾觀念淡薄;服務(wù)群眾的意識不強,二是責任意識不強。

整改措施:一是要增強服務(wù)意識,主動服務(wù)群眾,誠心誠意,腳踏實地地為群眾辦事,多與群眾溝通和交流,培養(yǎng)和增進與群眾的感情。二是在平常工作中,深入村組農(nóng)戶,每月走訪##-##戶,融入到群眾生活中,主動加強與群眾的聯(lián)系,要善于聽取各方面的意見建議,了解民意,時刻關(guān)心群眾疾苦。三是要把群眾放在很高的位置,把自己放在很低的位置,及時解決群眾生產(chǎn)生活中的實際困難,與群眾建立良好的感情。

七、排查矛盾糾紛不及時。主要表現(xiàn):遇到矛盾有推托的現(xiàn)象,對一些棘手難以一時處理解決的矛盾糾紛繞道走,不敢正視矛盾,不敢直面矛盾,矛盾糾紛擱淺升級,不能及時解決群眾切矛盾糾紛,沒有維護好群眾的切身利益,出現(xiàn)了上訪現(xiàn)象,維護社會穩(wěn)定不能起到積極的作用。今年#月底,xx村四組村民陸登春、陸登峰因其父母承包地引起矛盾糾紛,反映到村上,因當時正在皇冠梨栽植,村上沒有及時化解處理,導致此事無人調(diào)解,兄弟二人矛盾激化,最后大打出手。

主要原因:一是黨支部不重視對矛盾糾紛的排查;二是村民調(diào)解委員會作用發(fā)揮不到位。

整改措施:一是增強班子的協(xié)作精神,發(fā)揮好村民調(diào)解委員會的作用,對矛盾糾紛主動出面協(xié)調(diào)解決,盡可能做到大事化小,小事化了。二是堅持從群眾最期盼的事抓起,從群眾最關(guān)注的事做起,從群眾反映最強烈的事辦起,主動關(guān)心群眾疾苦,傾聽群眾的呼聲,盡心盡力幫助他們解決一些實際上問題。切切實實為群眾排憂解難。

以上是我村黨支部班子的對照檢查材料,有不妥之處,請各位領(lǐng)導和同志們批評指正!

村黨支部生活會對照材料篇7

20xx年,xxx社區(qū)黨支部班子認真落實上級黨組織的各項工作部署,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,強化主體責任,不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,圍繞總目標,努力做好基層黨建的各項工作。按照xxxx鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,我們精心組織籌備本次組織生活會。會前,黨支部班子充分聽取社區(qū)黨員的意見建議,組織支部黨員認真學習黨的十九大報告、黨章、中國共產(chǎn)黨支部工作條例及相關(guān)文件,按照要求開展談心談話,深入查找突出問題,研究制定整改措施,明確努力方向。下面,我代表班子報告一年來黨支部工作情況,檢查黨支部建設(shè)存在的問題:

一、存在問題      

(一)在政治功能方面

1、社區(qū)黨支部能夠切實擔負起政治責任,發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,但在進一步加強政治功能方面有所弱化。黨支部沒有充分調(diào)動起全體黨員認識支部建設(shè)的重要性,導致部分黨員對支部建設(shè)不關(guān)心、不關(guān)注;

2、戰(zhàn)斗堡壘作用不強。黨員在工作中有畏難情緒,欠缺涉深水、破堅冰、啃骨頭的勇氣,支部在凝心聚力,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用還不強。

3、黨組織與黨員的互動與聯(lián)系還不夠深入。黨員之間的互動與聯(lián)系不夠深入,主要以三會一課、黨員活動日等方式作為聯(lián)系的主要途徑,對黨員的生活工作、思想狀態(tài)關(guān)心不夠、了解不多,尤其是和年輕黨員之間缺乏溝通,存在代溝;對一些困難黨員和老黨員,主要還是以節(jié)日慰問為主,日常走訪不夠勤。

(二)在工作作風方面

1、檢查反饋問題整改落實上認識不足。xxxxxxxxxxxx,針對以上所有問題,社區(qū)能夠逐一制定整改措施,責任到人,現(xiàn)在雖然已全部整改完成,但對整改工作標準不高,對整改完成時限重視程度不夠,落實整改問題力度不強,沒有認識到黨內(nèi)作風改進的長期性。

2、服務(wù)意識不強。黨支部班子存在著入戶不經(jīng)常、體察民情不直接、為民服務(wù)不主動的問題。平常忙于日常事務(wù)性工作,沒有更多時間和精力深入居民,了解居民需求。 

3、社區(qū)兩委還沒有從之前的一般干部狀態(tài)轉(zhuǎn)為獨當一面的領(lǐng)導角色的工作習慣,沒有把我是兩委班子成員的職責牢記在心。社區(qū)兩委找準自己工作定位,明白自己的工作職責,因此在工作當中等著領(lǐng)導分配工作任務(wù),而不是創(chuàng)造性的主動完成工作任務(wù),對于一些難題不敢拍板,不敢挑擔子。

4、工作思路不清晰,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳。對于工作缺乏系統(tǒng)性的統(tǒng)籌安排,缺少謀劃,工作思路不清晰,哪項任務(wù)下來了就急著完成這項工作,哪個問題群眾找上來了就解決這個問題,而把其他的工作和問題就暫且放在一邊,不能全面發(fā)展,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳。     (三)在發(fā)揮作用方面

1、黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不高。班子成員之間開會或交談,敞開心扉談思想、講問題少,特別是開展批評與自我批評時顧慮和擔心比較多,往往是蜻蜓點水,問題不夠辣,紅紅臉,出出汗還不夠。

2、為民辦事宗旨意識不強。存在為民辦事不積極,喜歡當太平官、當守攤干部的現(xiàn)象,有些干部工作中有多一事不如少一事的想法,群眾來辦事,不是自己分管的工作,以此為借口推諉,缺少首問負責的精神。處理問題考慮片面,方法簡單,解決群眾問題時考慮自己方便多,考慮群眾便捷少。

3、缺乏主動服務(wù)意識。習慣于群眾來電來信來訪反映問題,不能主動走到群眾中去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,或者雖然能夠經(jīng)常性走訪入戶,但是走訪也是流于形式,走走樣子,沒有帶著問題、帶著政策、帶著去解決的問題心態(tài)去走訪,達不到預(yù)期的效果。            

二、剖析原因

1、產(chǎn)生問題的原因是多方面的,既有客觀原因,也有主觀原因,特別是在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀律等方面離上級的要求還存在一定的差距。

2、自我認識不足,隨著工作條件的不斷改善以及工作角色的轉(zhuǎn)變,沒有經(jīng)常性地開展自我凈化、自我批評、自我剖析,沒有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標準時刻要求自己,對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚不夠好,解放思想力度不大,對于學習重視程度不夠。

3、走群眾路線落實不夠到位,全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄,工作作風不夠扎實,與群眾打成一片的渠道不夠暢通。群眾觀念不夠牢固,平時沒有深入群眾中,沒有全面、真切的傾聽群眾呼聲,了解群眾意愿,對群眾的感情和責任意識淡薄了,導致為群眾服務(wù)意識淡化。

4、理想信念有所弱化。沒有真正把群眾利益,作為工作出發(fā)點,總認為把具體工作抓好,就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命,導致服務(wù)大局的意識不強,對理想信念的追求逐漸淡化。

5、制度約束不夠嚴密。在組織生活制度上管理黨員不夠嚴格,沒有明確的請假制度,評價、考核、激勵、約束機制不夠完善。

三、今后改進的方向

1、抓好社區(qū)干部隊伍建設(shè),牢固樹立政治意識、大局意識,相互之間講團結(jié),使大家能心往一處想,勁往一處使,進一步加強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、黨員隊伍規(guī)范管理,一是抓學習,提升黨員素質(zhì)。進一步加強黨章黨紀學習,嚴格落實三會一課、5+x主題黨日活動,嚴格入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察,認真落實黨員遠程教育學習制度,提升社區(qū)黨員的黨性修養(yǎng),徹底改變社區(qū)黨組織面貌。二是抓管理,落實黨建制度。嚴格執(zhí)行黨章黨紀,監(jiān)督黨員參與組織活動、黨費收繳等黨員義務(wù)。

3、兩委成員要端正工作態(tài)度,提高思想認識,明確工作職責。首先要從思想上認識到位,認清自己的工作職責,強化責任感與使命感,盡快的進入角色,找準工作定位。

我們會以本次組織生活會活動為契機,認真學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想自覺加強黨性修養(yǎng),圍繞xxxxxxx各項工作安排部署,樹牢四個意識,堅定四個自信,堅決做到兩個維護,以黨建工作為引領(lǐng),堅持全面從嚴治黨的原則,認真開展各項工作。