95后優(yōu)秀員工事跡7篇

時間:2022-09-26 作者:Cold-blooded 事跡材料

寫一份事跡材料,需要注意哪幾個方面呢,在日常工作中,大家都會接觸到事跡,對發(fā)生的事跡都比較熟悉,我們怎樣完成事跡材料呢,下面是范文社小編為您分享的95后優(yōu)秀員工事跡7篇,感謝您的參閱。

95后優(yōu)秀員工事跡7篇

95后優(yōu)秀員工事跡篇1

楊世珍同志現(xiàn)任南崗店理貨員,主要負責店鋪的蔬果區(qū)域,她工作勤勤懇懇,認真負責,是南崗店公認的標桿。在她工作的蔬果區(qū),因為早上蔬菜送貨都比較早,楊世珍同志每天很早就來到店里,馬不停蹄地開始了一天的工作,接菜、上菜、整理排面,每天都重復著這樣的工作,而她卻樂在其中,她說,店鋪早點開門營業(yè),顧客就能買到更加新鮮的蔬菜。

在工作中,楊世珍隨身攜帶一個筆記本,每個品種的蔬菜價格,購進蔬菜的季節(jié),蔬菜的儲存方法都記在筆記本上,所以她對蔬菜價格做到了然于胸。在夏天天氣炎熱的時候,她的蔬菜存儲方法發(fā)揮了作用,帶葉的蔬菜和豆制品不能長時間放在排面上,否則就會變質影響銷售,她經常把這些易變質的食品放到冷藏柜里,賣的時候及時上貨,這樣很好的控制了商品的損耗,也保證了顧客購買的蔬菜都是新鮮的。 在工作中,楊世珍同志對于交給自己的任務總是想方設法完成,以身作則,起到良好的帶頭作用,她始終以“顧客永遠第一”作為自己的工作準則,真正做到把顧客當親人,把華運當成自己的家。她經常在下班后到附近的飯店跑客情,附近飯店的蔬菜基本都是從南崗店進的,經常光顧的老顧客對楊世珍的評價一直很高,因為她總是把顧客的需要當成自己的工作的頭等大事,特別是對待老年人,她格外照顧,老人的東西要是買的太多不好拿,她都拎起東西將老人送回家,即使工作忙沒有時間送他們,楊世珍也會囑咐他們多加小心。

楊世珍和店里員工相處也是非常融洽,店里有員工家里有事需要代班,她總是第一個站出來,從不計較個人得失。楊世珍不愧為南崗店的標桿!

95后優(yōu)秀員工事跡篇2

xx,男,1988出生于xx省xx市一個偏遠山村,20xx年到公司工作,一直跟隨xxxxx工程部學習管理工作。自工作以來,通過自己的刻苦努力和勤奮工作,逐步成長,對待工作兢兢業(yè)業(yè),受到公司領導們和同事的一致好評,政治上積極要求進步,被項目部黨支部列為入黨積極分子。

家在外地的xx,吃住都在項目部,沒有休假,一年回不了幾次家,這就是眾多剛從大學校園出來的年輕學生的寫照。一些人還在考慮去向,一些人還在抱怨,xx卻在起早貪黑的努力工作。家里條件不好的他知道唯有不停的努力,才是自己成功的捷徑。

xx在工作中始終保持著飽滿的熱情,只要是工地有活,不管刮風下雨都能看見他奮斗的身影。他在工地主要負責一些技術工作,每天除了正常的工地巡視外,還要負責一些內業(yè)資料,晚上利用業(yè)余時間不斷的補充自己,自己學習和熟練cad、word等辦公軟件,看圖紙,算工程量,施工圖紙每天都翻好幾遍,經常抱著本圖紙找領導請教問題,平常也向項目部的老同志請教施工管理經驗,與施工隊探討更加合理的施工方法,工作以來給項目部帶來了不少驚喜。“勤奮好學,任勞任怨,不斷創(chuàng)新,勇于擔當”是他給全體員工的印象,兩年來在主管領導的關懷和幫助下,已經逐步成長為項目部的中堅力量。得到了項目部領導的重視。

xx深知在竟爭如此激烈和十分殘酷的社會不進則退,必須每天學習一點點、進步一點點,改變一點點,否則就會被淘汰。只有比別人先起步,比別人多付出,才能有立足之地。給自己設定目標,而目標是正是行動的方向和驅動力,只有一個明確的目標,人才會有動力。而社會的進步及企業(yè)的發(fā)展也需要發(fā)奮圖強、勤奮好學、有想法、抱負和目標的員工。

xx逐漸掌握了工作要點,但他并沒有滿足現(xiàn)狀,一直積極上進,力求最好,與其他員工團結合作,密切配合,積極完成領導交待的各項工作任務。在帶領新人方面,也做的非常到位,對他們耐心的輔導,教導新員工在工作中一定要嚴把質量關,重視安全,把自己所學的和遇到的情況都一一傳輸給了他們,使他們在操作和崗位安全方面不斷的熟練并且迅速的成長起來。

xx從不滿足于自己所取得的成績,而是堅持刻苦學習,用理論知識指導實踐,持續(xù)改進、不斷創(chuàng)新、成果豐碩。從他技術攻關的一個個足跡,更加證實了這點。在以后的工作和生活中,相信他會更加努力的學習,在工作中不斷的鍛煉自己,使自己得到全面的提升,做一名更加優(yōu)秀的員工。

95后優(yōu)秀員工事跡篇3

王艷梅,2011年3月加入集團,現(xiàn)任財務部出納。幾年來,工作積極主動,勇于奉獻,始終嚴格按照各項規(guī)章制度操作,以嚴謹細致的態(tài)度圓滿完成各項工作任務,得到領導及周邊的普遍認可。

一、主動作為,平凡崗位上創(chuàng)新突破

王艷梅日常的工作包括公司款項往來,現(xiàn)金收付、銀行日常業(yè)務、網銀轉款、臺賬登記、每日余額報送、發(fā)放工資等,這些工作在很多人看起來枯燥無味,按部就班,很難有什么創(chuàng)新與突破。但王艷梅并不這么想,就拿平常的臺賬工作來說,她率先建立起了一套賬務臺賬,逐筆記載現(xiàn)金收付的時間、數(shù)額、用途、收付款的單位等多項信息,使公司領導或部門隨時可以調取有關財務數(shù)據(jù),能夠及時準確核對銀行存款和現(xiàn)金日記賬,及時向領導呈報好現(xiàn)金和銀行周報表、月報表。通過這種較為科學的辦法,加上本身的勤快,她一個人同時管理著酒店、停車場等公司的臺賬。

二、認真負責,嚴格按照規(guī)章制度辦事

出納是一項細致而又繁瑣的工作,由于公司快速發(fā)展,日常資金高效運轉,各種開支異常頻繁。在審核每筆單據(jù)報銷或付款時,她都堅持認認真真審核報賬手續(xù)是否齊全、報銷原始單據(jù)是否真實合法有效、大小寫金額是否正確、票據(jù)粘貼是否規(guī)范,只有完全符合公司管理規(guī)定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫過報銷單;在財務轉款的時候,她更加小心,每一筆款的轉出,每一個數(shù)字的輸入,盡管已經十分熟練,但她都要再三核對,確認無誤后再辦理業(yè)務。

也許由于女性的性格特點和多年工作的歷練,王艷梅十分細心和耐心。這是財務工作者的負責精神。

三、無私奉獻,黃牛精神貫徹日常工作

從事出納這么多年,王艷梅養(yǎng)成了“當天事當天畢”的良好習慣,“日清月結”已成為她的一個工作原則。由于手頭的工作較多,每天都將現(xiàn)金及銀行賬核對完畢才能下班,經常重大節(jié)日都能見到她在辦公室加班,與會計核對明細。

王艷梅說,她最感激的是家人的理解和支持,讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時間基本都接近年底,而王艷梅總是站好最后一班崗,直到最后一天下班了,領導明確告知沒有任何事情了,她才收拾回家。

王艷梅不僅對本職工作兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,也團結同事,積極配合部門其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過來時,她總是主動伸出雙手,即使節(jié)假日幫忙加班也毫無怨言。她的這種奉獻精神深深感染并帶動了身邊的每一位同事,她們團結一心,高效高量完成本職工作,幾年來未出現(xiàn)重大差錯。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭,她在平凡的崗位上做出不平凡的成績,生動詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業(yè)精神。

95后優(yōu)秀員工事跡篇4

作為中鐵一局四公司呼市地鐵電力排管項目部的一名技術負責人,任凱深感責任重大,他不僅僅滿足于把自己眼前工作做好就行,還應有想法、有追求、有好學上進的精神:“我們要做一名優(yōu)秀的服務者,讓我們自己經手的每項服務、每件工作都成為精品,用實際行動展示工匠精神”。

技術是工程的靈魂睛,作為技術人員,我們本著實際求實、一切以數(shù)據(jù)說話的原則從事技術工作。2011年3月,剛從學校出來進入中鐵一局四公司,被分配到公司工程部,在公司精測隊工作,在精測隊測量工作中,總結出一些經驗與教訓,下來跟大家分享一下。測量之前,應熟悉圖紙、編制測量方案、針對特定構造物和道路路線編一套測量程序,以利于測量工作。

作為一名工程技術人員,任凱同志憑其執(zhí)著的追求自學業(yè)務知識,他除了自己掌握過硬的本領,還積極引導隊友們學技術、用技術,帶領隊友門圍繞全局、全區(qū)的中心工作,加班加點,團結奮搏,出色地完成了各項任務。2011年以來,先后參加公司各個在建項目的復測,順利完成公司各個項目復測,云景項目、云貴項目、桃巴項目、京沈項目、石家莊地鐵項目、西寶無砟軌道控制網測量,西成高鐵等項目施工放樣測量及各種相關測量任務,按時保質保量地完成了各項測量工作,扎實有效的工作作風得到了項目領導及公司領導的一致贊譽和好評。

自20xx年參加工作以來,在工程崗位上已奮戰(zhàn)了8個年頭。從剛出茅廬的實習生測工到現(xiàn)在的工程師,該同志一直用敬業(yè)之心測量著重點工程,用嚴于律己的標準測量著自己。在工作中、思想上,不計較個人得失,始終把集體利益放在首位;他作風上嚴謹務實;工作盡心盡職,以“服從組織、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),以不平凡的努力,為單位的發(fā)展默默地奉獻著自己的力量。

日常工作中,任凱同志以身作則,他每天早上提前上班,為項目技術工作做好準備,測量工作在野外作業(yè)時,為了保證測繪的精準性,遇到荊棘叢,險溝峭壁是常有的事情,每到這個時候,他總是身先士卒,選擇困難和危險事做,把平安和輕松的事留給同事,為此,經常會有皮肉之傷,而面對傷痛他也總是輕描淡寫的忍著,從不計較。面對每一項工作任務,他總是認真對待,盡職盡責地做好。他經常利用休息時間加班加點認真審核各種資料,精心校核,確保質量。他超負荷地工作,從不計較個人得失,給全局同志樹立了勤勞務實的榜樣。

他就是這樣一位學習有鉆勁、工作有韌性、待人甚真誠的優(yōu)秀測繪隊員。他不僅全力做好本職工作,而且團結協(xié)作精神好,熱情主動地幫助其他部門做好工作,曾經有領導這樣評價他:“謙虛質樸,踏實肯干,是我公司年輕的老黃牛”。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。任凱取得的這些成績和榮譽,和他平時善于思考、勤于實踐分不開的,希望各位同志學習任凱的精神,努力學習,鍛煉自己各方面的能力,爭做一名高素質、高技能的優(yōu)秀人才。

95后優(yōu)秀員工事跡篇5

公司修理車間現(xiàn)有員工八人,擔負著分公司二十四輛營運車的維修保養(yǎng)工作,由于全體維修人員的共同努力,在日常的維修工作中表現(xiàn)出色,為分公司的發(fā)展做出了積極的貢獻,受到了全體干部職工的一致好評。

修理工是分公司最臟、最累、且沒人愿意干的一個崗位,由于工作崗位關系,分公司幾次招聘修理工,都是到車間干干就跳槽,可車間這八名同志,一就業(yè)就分配到修理車間工作崗位上,現(xiàn)有六名同志已是往五十歲里數(shù)的人了,他們在修理工作崗位上不怕苦、不怕累,任勞任怨,不計報酬,一干就是二十幾年,他們三伏頂烈日、三九冒嚴寒,風里來雨里去,起早貪黑、加班加點,默默無聞的為分公司的發(fā)展貢獻著。年出勤率均在百分之一百一十左右,完成營運車輛二級保養(yǎng)150余臺次,一級保養(yǎng)580余臺次,大修發(fā)動機3臺,累計小修工時14000余個。

為了保障一線車輛的正常運行,他們做到了小修不過夜、大修加班干,經常加班加點,晚上九點、十點下班是常有的是。在今冬天的一天晚上,有一輛在線路運行中的車輛拋錨,他們接到修車任務通知后,立即趕到車輛拋錨地點,在維修過程中,因配件損壞,需要更換,當時已是晚上八點鐘,他們克服了種種困難買來配件,因天氣很冷,手被凍僵,手不能拿工具,他們就把手放在胸口暖和一陣后,繼續(xù)修理,直至把車修好,回到家時,已是深夜十二點多了。

八月份的一天中午,突然一運行車輛駛入車間大門口,沒等駕駛員下車,三名修理工立即跑到車前,得知是水箱漏水后,顧不上吃中午飯,迅速拿來工具投入工作,該車型水箱漏水位置非常狹窄,人很難鉆進去,附近的發(fā)動機溫度還沒降下來,駕駛員勸說稍后再干,可他們堅決不同意,并說:水箱溫度高對車輛損害很大,必須馬上修復,說著,一個修理工一頭鉆進車里,在修理工里應外合經過一個多小時的奮戰(zhàn)后,終于維修完畢,當他們從車下鉆出來時,整個人就像是從水里撈出來似的,渾身上下都濕透,這個場面讓駕駛員非常感動,覺得我們的維修工人太辛苦了。

在工作中,他們很少休息,一心撲在工作上,春節(jié)、五一節(jié)、國慶節(jié)三大黃金周期間,在客流量大、修理任務重、修理人員少的情況下,為保證一線車輛把乘客按時送到目的地,他們早上六點上班,晚上收完車下班,除車間留四名修理工正常工作外,另四名修理工分兩組分別到**車站和**車站值班,隨時搶修拋錨車輛。一年來,他們不單單是修內部營運車,在完成內部修車任務的同時,對外修車收入三萬余元,他們還用修車工作之余,內部維修屋面1100多平方米,賓館設施維修工時450余個,其它維修工時600余個,為分公司節(jié)約資金兩萬余元。在此基礎上,他們注重學習科學文化,刻苦鉆研業(yè)務技術,積極參加公司組織的崗位練兵和各種文體活動,在各項工作、活動中表現(xiàn)突出,給分公司全體員工樹立了榜樣,在年終總結評比中,被評為職業(yè)道德先鋒崗。

95后優(yōu)秀員工事跡篇6

本人現(xiàn)任湖源牧業(yè)開發(fā)公司計量部主管,她踏實工作、默默奉獻、爭創(chuàng)一流,在同事的幫助和領導支持下,取得了不錯的成績,得到了領導和同事的一致認可和肯定。

一、在思想方面

作為湖源牧業(yè)開發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工,在公司剛剛成立時從天津來到公司參加工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的來到氣候環(huán)境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經驗的她深知心態(tài)決定一切,只有適應這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環(huán)境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富,由此,調整了自己的心態(tài),使自己愉快地去接受,去適應這種生活,適應這里的工作。在自己的努力下,這個來自天津女孩得到了公司領導和同事的認可,被公司提拔為計重部主管,被同事推選為湖源牧業(yè)有限公司工會主席。

二、在工作方面

作為公司計重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計量的準確度直接關系到牧民的收入和公司的效益,在面對公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬分之零點六,得到了公司的認可和牧民的尊重。

作為公司工會主席,為了促`進企業(yè)更好的發(fā)展,建立完善、穩(wěn)定、和諧的勞動關系,在領導下,工會組織機構完善,人員配備齊全,活動經費充裕。公司規(guī)定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問題,必須召開員工代表會議進行討論。近期她又組織員工學習了《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》,并計劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會成立后積極監(jiān)督員工的各項合法權利是否得到落實,全體員工簽定勞動合同,并定期向員工公布各類社會保險的激納情況。她根據(jù)公司發(fā)展大綱,集合公司企業(yè)文化,組織員工進行職業(yè)道德、質量、安全、誠信教育,并定期進行培訓考核,安全衛(wèi)生檢查,落實管理情況,檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,塑造企業(yè)良好形象,保障員工生命財產安全,同時也提高了公司的管理水平。

三、在組織紀律方面

作為公司的管理層和公司工會主席,以身作則,時刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規(guī)定和上級組織部門的紀律要求,按時上班,按時參加會議、學習,沒有出現(xiàn)無故缺席想象。她在遵守公司各項規(guī)章制度的情況的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。

四、在學習方面

作為公司計重部的主管,深知自己工作的重要性,為了更好的服務于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業(yè)務水平,不斷的學習計量知識,先后自學了《計量基礎知識講義》、《計量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學藏語,在她堅持不懈的努力下,藏語水平達到了能和藏民進行基本的交流,得到了牧民的認同和公司的認可。

總之,從加入公司以來,她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績,對于成績她永不不自滿,對于困難她永不服輸,對于工作她永不放松,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰(zhàn)!

95后優(yōu)秀員工事跡篇7

xxx,19xx年出生,本科學歷,xx年參加工作,現(xiàn)任xx湖源牧業(yè)開發(fā)公司計量部主管,她踏實工作、默默奉獻、爭創(chuàng)一流,在同事的幫助和領導支持下,取得了不錯的成績,得到了領導和同事的一致認可和肯定。

一、在思想方面

作為xx湖源牧業(yè)開發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工,xx在公司剛剛成立時從天津來到公司參加工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的xx來到氣候環(huán)境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經驗的她深知心態(tài)決定一切,只有適應這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環(huán)境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富,由此,調整了自己的心態(tài),使自己愉快地去接受,去適應這種生活,適應這里的工作。在自己的努力下,xx這個來自天津女孩得到了公司領導和同事的認可,被公司提拔為計重部主管,被同事推選為xx湖源牧業(yè)有限公司工會主席。

二、在工作方面

作為公司計重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計量的準確度直接關系到牧民的收入和公司的效益,在面對公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬分之零點六,得到了公司的認可和牧民的尊重。

作為公司工會主席,為了促`進企業(yè)更好的發(fā)展,建立完善、穩(wěn)定、和諧的勞動關系,在xx的'領導下,工會組織機構完善,人員配備齊全,活動經費充裕。公司規(guī)定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問題,必須召開員工代表會議進行討論。近期她又組織員工學習了《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》,并計劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會成立后積極監(jiān)督員工的各項合法權利是否得到落實,全體員工簽定勞動合同,并定期向員工公布各類社會保險的激納情況。她根據(jù)公司發(fā)展大綱,集合公司企業(yè)文化,組織員工進行職業(yè)道德、質量、安全、誠信教育,并定期進行培訓考核,安全衛(wèi)生檢查,落實管理情況,檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,塑造企業(yè)良好形象,保障員工生命財產安全,同時也提高了公司的管理水平。

三、在組織紀律方面

作為公司的管理層和公司工會主席,xx以身作則,時刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規(guī)定和上級組織部門的紀律要求,按時上班,按時參加會議、學習,沒有出現(xiàn)無故缺席想象。她在遵守公司各項規(guī)章制度的情況的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。

四、在學習方面

作為公司計重部的主管,xx深知自己工作的重要性,為了更好的服務于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業(yè)務水平,不斷的學習計量知識,先后自學了《計量基礎知識講義》、《計量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學藏語,在她堅持不懈的努力下,藏語水平達到了能和藏民進行基本的交流,得到了牧民的認同和公司的認可。

總之,從xx加入公司以來,她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績,對于成績她永不不自滿,對于困難她永不服輸,對于工作她永不放松,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰(zhàn)!