轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書精選7篇

時(shí)間:2023-12-21 作者:Surplus 申請(qǐng)書

大家在寫申請(qǐng)書的時(shí)候,一定要根據(jù)自身的實(shí)際情況來進(jìn)行思考,無論寫什么樣的申請(qǐng)書,我們都要準(zhǔn)確的表達(dá)出自己的訴求,范文社小編今天就為您帶來了轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書精選7篇,相信一定會(huì)對(duì)你有所幫助。

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書精選7篇

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書篇1

我于10月12號(hào)成為公司的試用員工,至今已近3個(gè)月,根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而完美的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切,首先離不開領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和指導(dǎo);同時(shí)也離不開同事對(duì)我無私的關(guān)懷和幫忙。從內(nèi)心而言,我在那里感覺到公司的融洽工作氛圍,團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化。在崗實(shí)習(xí)期間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)璄,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。也為我有機(jī)會(huì)成為x的一份子而驚喜萬分。

在本部門的工作中,我一向嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)和客戶布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)嚴(yán)格要求下屬做好本職工作;利用自我在別的公司好的管理方法應(yīng)用到工作中去,培訓(xùn)下屬能及時(shí)反映問題及處理問題的本事。經(jīng)過近三個(gè)月,我現(xiàn)也能夠獨(dú)立處理本職工作,能對(duì)車間問題進(jìn)行簡(jiǎn)單分析處理,并與iqc工程師一齊處理相關(guān)來料品質(zhì)問題,與生產(chǎn)主管溝通協(xié)調(diào)相關(guān)品質(zhì)問題的處理方法,糾正產(chǎn)線相關(guān)作業(yè)不當(dāng)(人,機(jī),料,法,環(huán))造成的品質(zhì)問題,把制程中存在的問題降低到最小。我在工作過程中充分做到認(rèn)真,負(fù)責(zé),主動(dòng)的了解生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情景。

和組長(zhǎng)及巡檢的溝通,使我了解了她們內(nèi)心的真實(shí)想法和對(duì)工作和認(rèn)識(shí)及看法;經(jīng)過一段時(shí)間的觀察讓我清楚了車間生產(chǎn)管理的不足。經(jīng)過全面的了解,我認(rèn)為員工整體品質(zhì)意識(shí)不強(qiáng),巡檢工作力度不夠,主要原因我認(rèn)為在于細(xì)節(jié)不夠完善。

集中體此刻以下幾個(gè)方面:

1、產(chǎn)線制程返工較多。原因?yàn)楫a(chǎn)線員工的操作方法未按作業(yè)指導(dǎo)書作業(yè),工裝夾具沒有定期保養(yǎng)所致。2、巡檢對(duì)5s及儀器設(shè)備點(diǎn)檢督導(dǎo)力度不夠完善,5s造成生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物料混用,儀器設(shè)備未點(diǎn)檢造成品質(zhì)有所降低。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的細(xì)心關(guān)懷和指導(dǎo)下,經(jīng)過自身的不懈努力,各方面均取得了必須的提高,現(xiàn)將我的工作情景作如下匯報(bào)。

工作規(guī)劃:

1、及時(shí)有效處理客戶反饋信息,整理客戶不良統(tǒng)計(jì)資料,并進(jìn)行處理,反饋至相關(guān)人員進(jìn)行根源上的改善,杜絕不良的重復(fù)發(fā)生和流出,以減少客訴,提升的滿意度。

2、完善客訴客退品質(zhì)處理流程,建立客戶技術(shù)資料檔案;加強(qiáng)與市場(chǎng)部門的溝通,及時(shí)了解客戶需求并保證客戶需求的滿足;及時(shí)完成公司的成品出貨檢驗(yàn)工作,質(zhì)量信息的整改與匯報(bào)以及質(zhì)量例會(huì)的核實(shí)與跟蹤,并能及高效的完成上司下達(dá)的臨時(shí)任務(wù)。

3、提高巡檢員的檢驗(yàn)水平,實(shí)現(xiàn)巡檢員至少會(huì)兩個(gè)或多個(gè)崗位。提高全員的品質(zhì)意識(shí),有針對(duì)性的對(duì)員工進(jìn)行品質(zhì)意識(shí)教導(dǎo)。讓巡檢明確每一天的工作重點(diǎn),計(jì)劃,努力的方向。

4、與生產(chǎn)一齊分析影響質(zhì)量的關(guān)鍵因素,制定相關(guān)的改善措施。進(jìn)本公司以來,看到公司迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實(shí)現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自我的人生價(jià)值,和公司一齊成長(zhǎng)。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自我實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì),我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一齊發(fā)展與提高!

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書篇2

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是x月份加入我們xx醫(yī)院這個(gè)大家庭的護(hù)士xx,現(xiàn)在在我們?cè)旱膞x科室進(jìn)行試用工作,目前已經(jīng)有了x個(gè)月之久了,在這段時(shí)間里我也算是熟悉了本職工作,并且對(duì)于我們?cè)汉涂剖颐嫦虻牟∪颂卣饔辛艘粋€(gè)了解。并且在這段時(shí)間里對(duì)我們醫(yī)院的歸屬感也越來越強(qiáng),心中也是迫切的想要成為其中的一員,能夠以一個(gè)正式的身份加入其中,成為我們xx醫(yī)院的一份子。

我現(xiàn)在還記得,當(dāng)我在幾個(gè)月前剛剛來到我們醫(yī)院的時(shí)候,在陌生的環(huán)境中頗有些畏手畏腳的我是如何在護(hù)士長(zhǎng)和其他護(hù)士前輩的關(guān)心照顧下迅速熟悉環(huán)境和上手工作的。大家的笑容和幫助讓我這個(gè)一向比較念舊,對(duì)陌生環(huán)境一直都有抱著畏懼心理的人慢慢的放下心防,在工作中與大家攜手合作,為了病人的身體健康而努力。

而我也不僅僅是在這段時(shí)間里跟大家迅速成為了良好的.同事關(guān)系,還在這段時(shí)間里學(xué)習(xí)和經(jīng)歷了許多。這些經(jīng)歷讓我在工作上產(chǎn)生了更加深刻的理解,如果說我曾經(jīng)對(duì)于護(hù)士職業(yè)的一些工作還有些不了解的地方的話,在我們醫(yī)院工作的這些日子里就算是將我曾經(jīng)不了解的地方大大的增進(jìn)了解了一番。

當(dāng)然我也不會(huì)夸??谡f我在工作的這段時(shí)間里就將護(hù)士所有知識(shí)都實(shí)踐掌握了,因?yàn)槟鞘遣滑F(xiàn)實(shí)的,護(hù)士這一工作博大精深,沒有足夠的時(shí)間去鉆研去學(xué)習(xí),甚至都不能夠?qū)W(xué)校里會(huì)傳授的東西學(xué)會(huì),更別說要成為像那些知名的甚至受到獎(jiǎng)?wù)碌膬?yōu)秀護(hù)士了,那需要我在工作中全心全意,主動(dòng)思考,將全身心都投入到無限的工作中去才能夠取得的成就。

當(dāng)然,縱然艱難,我也會(huì)朝著這個(gè)方向努力,因?yàn)槲襾淼搅艘粋€(gè)充滿著愛和責(zé)任的醫(yī)院,在這里我想我能能夠比之前更加用心的投入到工作中去,感受工作給我的成就感和快樂,用心體會(huì)護(hù)士的藝術(shù),在醫(yī)療和護(hù)理中收獲感動(dòng),并將這種感動(dòng)融入到日常工作中,更好地在我們xx醫(yī)院為病人服務(wù)。

雖然我還有這一些技術(shù)和本領(lǐng)上的不足,但是我想要正式加入我們xx醫(yī)院的心情卻日益強(qiáng)烈,我也相信成為正式護(hù)士會(huì)對(duì)我的工作帶來更大的變化,讓我能夠更好地潛心提升鍛煉自己的工作能力,為我們醫(yī)院做出更好的成果。

申請(qǐng)人:xx

20xx年xx月xx日

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我于20xx年8月10日成為公司的試用員工,到20xx年8月10日試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、熱情友好的同事關(guān)系,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

在公司我的工作主要是檔案和統(tǒng)計(jì)。這兩個(gè)月我的工作如下:

首先是檔案管理,在所學(xué)理論基礎(chǔ)上結(jié)合公司檔案管理的實(shí)際情況制定檔案管理的相關(guān)制度。目前除日常檔案接受、借閱工作之外,我根據(jù)檔案分類大綱為公司每份檔案編碼并建立電子檔案檢索系統(tǒng)。使公司檔案工作走上規(guī)范、科學(xué)管理的道路。在檔案管理方面,今后工作目標(biāo)是建立規(guī)范的檢索體系便于利用,開發(fā)檔案信息資源為公司決策提學(xué)供習(xí)幫網(wǎng)助。

其次是統(tǒng)計(jì),主要負(fù)責(zé)**、**物業(yè)、經(jīng)紀(jì)公司的報(bào)表填報(bào)工作。填報(bào)表是一項(xiàng)細(xì)致活,同時(shí)采集數(shù)據(jù)時(shí)要和多個(gè)部門交流溝通。在這期間遇到過一些不懂的問題,感謝公司同事耐心解答。

在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,初入職場(chǎng),難免出現(xiàn)一些小差錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時(shí)考慮更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我入職工作的指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

這是我進(jìn)入社會(huì)的第一份工作,這2個(gè)月來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

20xx-8-xx

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書篇4

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo):

我是20___年__月__日加入榮盛房地產(chǎn)的。按照勞動(dòng)發(fā)規(guī)定,今天我的試用期滿三個(gè)月的時(shí)間,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為榮盛正式員工。經(jīng)過近三個(gè)月的試用期,我從各方面對(duì)公司和自己的工作職責(zé)都有了一個(gè)更加全面地了解和認(rèn)識(shí)。我從內(nèi)心當(dāng)中,感謝公司為我提供了這樣一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),也時(shí)刻提醒自己要努力工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值。在此,我鄭重向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

下面是我進(jìn)入公司這段時(shí)間以來的思想、工作、學(xué)習(xí)等一些感想和體會(huì),向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

第一,深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)公司的企業(yè)文化,做企業(yè)文化的踐行者。企業(yè)文化是一個(gè)公司的靈魂,是企業(yè)員工團(tuán)結(jié)進(jìn)步,努力工作的精神源泉,也是企業(yè)提升其核心競(jìng)爭(zhēng)力的不竭動(dòng)力。在我進(jìn)入公司的這段時(shí)間里,通過不斷的學(xué)習(xí)和思考,特別是在與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的接觸過程中,使我深深體會(huì)到了企業(yè)文化的力量。誠(chéng)信、謙和、認(rèn)真、苦干、拼搏、創(chuàng)新的榮盛精神就在我的領(lǐng)導(dǎo)和同事的身上體現(xiàn)出來。高總和賈總為人謙和,工作中支持我們,生活上關(guān)心我們。公司里的一些老員工,不僅在工作中給予我們?cè)S多的指導(dǎo)和幫助,更是在點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事上,成為我們學(xué)習(xí)企業(yè)文化的老師。而我也深深明白,作為一個(gè)新入職的員工,真正領(lǐng)會(huì)企業(yè)文化,踐行企業(yè)文化,還有很長(zhǎng)的一段路要走,還需要用心去體會(huì)。在實(shí)際工作中,我還有許多的缺點(diǎn)和不足,距離企業(yè)文化的要求仍有一段差距,但我相信,有這樣好的領(lǐng)導(dǎo)和同事,我一定能夠從他們身上學(xué)到更多的東西,并且通過自己的努力,彌補(bǔ)自身的不足,早日成為一名合格的榮盛人。

第二,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高自身業(yè)務(wù)能力,為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。進(jìn)入公司之后,我就給自己訂了一個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)劃和目標(biāo)。首先,就是了解公司的有關(guān)制度和規(guī)定,用這些制度和規(guī)定來規(guī)范和約束自己的行為,嚴(yán)格要求自己,不作違反公司規(guī)定,損害公司利益的事情。其次,了解崗位職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。在熟悉崗位職責(zé)的過程中,我認(rèn)識(shí)到,作為一名銷售代表,并不是把房子賣出去那么簡(jiǎn)單,而是要掌握更多的專業(yè)知識(shí),比如投資、理財(cái),幫助顧客分析是否具有投資價(jià)值等等,要站在顧客的角度上思考問題,想顧客所想,急顧客所急!使顧客在買到稱心如意的房子的同時(shí),還能夠得到更多的附加服務(wù)。因此,我在了解有關(guān)的房地產(chǎn)知識(shí)和銷售知識(shí)的同時(shí),也在通過各種渠道,努力學(xué)習(xí)有關(guān)的投資理財(cái)知識(shí),豐富自己的知識(shí),為以后更好的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。最后,就是自身整體素質(zhì)的提高。銷售代表要直接面對(duì)顧客,她的言談舉止都代表著企業(yè)的形象,所以我在著裝、談吐等方面對(duì)自己都嚴(yán)格要求,因?yàn)槲抑雷约捍碇髽I(yè)形象,我要通過自己的努力,維護(hù)企業(yè)形象。

第三,把個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合。在我看來,人無論工作,還是生活,都要有一個(gè)明確的目標(biāo),或者就是我們常說的理想。只有有了目標(biāo),你才會(huì)有方向,才會(huì)有前進(jìn)的動(dòng)力。對(duì)我而言,年紀(jì)比較小,正是學(xué)知識(shí)、積累經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候,工作的舒適度、是否體面、薪水如何并不是我考慮的重點(diǎn),而如何能夠提高自身整體素質(zhì),盡快成長(zhǎng)才是我所要想的問題。銷售代表雖然屬于基層崗位,但她可以直接面對(duì)客戶,鍛煉自己的口才和交往能力,同時(shí)有了基層的銷售經(jīng)驗(yàn),才能夠更進(jìn)一步提升。

更重要的事,我認(rèn)識(shí)到榮盛發(fā)展是一家有實(shí)力和前途的企業(yè),我也愿意為榮盛發(fā)展服務(wù),也愿意長(zhǎng)期在公司工作,希望自己在公司能有一個(gè)光明的未來,我也會(huì)通過自己的努力回報(bào)公司。

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好!

進(jìn)入?yún)⒓庸ぷ饕呀?jīng)有幾個(gè)月的時(shí)間了,短短的幾個(gè)月試用期經(jīng)已接近尾聲。工作以來,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和巨大的收獲,下面就是我試用期自我鑒定,也是對(duì)自己的工作的表現(xiàn)。

工作自我鑒定工作上,無論在總臺(tái)、還是在客服部門,都是以客人為先,盡量滿足客人的要求。那時(shí)候是學(xué)習(xí)gps的操作技能,不管在哪個(gè)部門,都嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),就是憑著這樣一種堅(jiān)定的信念,爭(zhēng)當(dāng)行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。

在學(xué)習(xí)上,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,作到了理論聯(lián)理實(shí)際;從而提高了自身的一專多能的長(zhǎng)處及思想文化素質(zhì),包括生活中也學(xué)到了養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風(fēng),為人熱情大方,誠(chéng)實(shí)守信,樂于助人,擁有自己的良好做事原則,能與同事們和睦相處。

思想上,自覺遵守的的規(guī)章制度,堅(jiān)持參加的每次的培訓(xùn)。要求積極上進(jìn),愛護(hù)的一磚一瓦,一直嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,然而日益激烈的社會(huì)竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識(shí)到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀工作者的重要性。

在這段時(shí)間里我雖然是學(xué)校那學(xué)習(xí)了一些理論知識(shí),但這一現(xiàn)狀不能滿足工作的需求。為了盡快掌握服務(wù)行業(yè),每天堅(jiān)持來到學(xué)習(xí)制度及理論知識(shí)等等,到了工作時(shí)間,就和那些前輩們學(xué)習(xí)實(shí)際操作及幫忙做點(diǎn)小事情,到了晚上思家的心情與日俱增,那時(shí)臺(tái)長(zhǎng)知道后常給我們開會(huì),聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足,以給予工作上支持精神上的鼓勵(lì),經(jīng)過較長(zhǎng)時(shí)間的鍛煉、克服和努力,使我慢慢成為一名合格的員工,就樣度過這幾個(gè)月的工作,讓我收獲最多的'也就是在服務(wù)的時(shí)候,它讓我了解到了人們最基本的交際禮儀,對(duì)待客人要熱情、友好、耐心。

雖然只有短短的幾個(gè)月,但中間的收獲是不可磨滅的,這與單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的。我始終堅(jiān)信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴,則會(huì)熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點(diǎn)燃每一位客人,感召激勵(lì)著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻(xiàn)、進(jìn)取、創(chuàng)下美好明天。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

從5月中旬到現(xiàn)在,來中軟已有兩個(gè)多月了,在這段日子里可以說一直是處于學(xué)習(xí)的階段,收獲頗多,對(duì)于我從學(xué)生到一個(gè)職業(yè)人的轉(zhuǎn)變具有重要意義。作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生初來公司,對(duì)于能否適應(yīng)這個(gè)陌生的工作環(huán)境,還是有點(diǎn)擔(dān)心的。以下是本人在試用期間的工作表現(xiàn):

剛進(jìn)公司,我面試的是c++程序員,這個(gè)職位對(duì)于我來說,我是比較滿意的,充滿信心。不會(huì)unix命令就學(xué)習(xí)unix下的命令,一條一條的學(xué),從最簡(jiǎn)單的ls到復(fù)雜的awk命令,每一條命令都去認(rèn)真的學(xué)了,在學(xué)習(xí)shell知識(shí)、makefile等等關(guān)于c++的一些基礎(chǔ)知識(shí),再到看一些框架的代碼,由于感覺一個(gè)人搞來搞去:沒激情??吹胶臀乙黄鹑肼毜钠渌硕纪度氲搅隧?xiàng)目組中,總是希望自己能快速的投入到項(xiàng)目中去,在這個(gè)過程中,心態(tài)過于急躁,那段時(shí)間過于壓抑,幸好,項(xiàng)目經(jīng)理給予了及時(shí)的開導(dǎo)和溝通。

在進(jìn)了prm項(xiàng)目組后,c++后臺(tái)的人員暫時(shí)不能過來,其實(shí)我也研究了一段時(shí)間的代碼!感覺很糊涂。感覺自己不能大局的把握代碼流程。我就跟著大家一起學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),在這個(gè)過程中我也了解了業(yè)務(wù)的重要性,做開發(fā)就必須要了解業(yè)務(wù),了解流程,慢慢的也投入到業(yè)務(wù)中去了,從了解項(xiàng)目是做各運(yùn)營(yíng)商計(jì)費(fèi)系統(tǒng),到數(shù)據(jù)對(duì)象模型,一點(diǎn)一點(diǎn)的去學(xué)。期間,安排先做測(cè)試的工作,對(duì)于這點(diǎn)我還是有點(diǎn)不滿的,主要是我覺得測(cè)試沒前途,沒技術(shù)含量,搞開發(fā)的才有前途!同時(shí),也怕自己做不好。

這樣,我就開展測(cè)試工作了,雖然,心情有點(diǎn)小郁悶,但工作是工作,我沒有因?yàn)榍榫w原因而怠慢工作,我一樣的去認(rèn)真學(xué)習(xí),了解測(cè)試應(yīng)該了解的業(yè)務(wù),不懂就去問,學(xué)習(xí)測(cè)試用例該怎樣寫,環(huán)境的配置,測(cè)試場(chǎng)景的覆蓋等等。在此,特別要感謝同事們?cè)谶@段時(shí)間給予的照顧,有你們的幫助,才使我能夠順利的開展工作,在此過程中,通過學(xué)習(xí),感覺測(cè)試也不是很容易的一件事,對(duì)于場(chǎng)景的覆蓋,還是挺復(fù)雜的,感覺以前對(duì)于測(cè)試認(rèn)識(shí)很膚淺,是錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)。測(cè)試工作對(duì)于整個(gè)項(xiàng)目的重要性是不可替代的,在這過程中也慢慢的去體會(huì)測(cè)試的思想,測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的任何問題都可以提,通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí),不斷培養(yǎng)和提高充實(shí)自己的工作動(dòng)手能力,把自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。

慢慢地,也逐漸改變了態(tài)度??偟脕碚f,這段期間,我一直嚴(yán)格要求自己,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,盡心盡力履行自己的工作職責(zé),認(rèn)真及時(shí)的做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),我的能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。當(dāng)然我在工作中還存在一定的問題和不足,處理問題不能得心應(yīng)手,有些問題就算你明白,但自己要?jiǎng)邮植僮骶筒皇悄敲词炀毩?,?duì)于這些不足,我會(huì)在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),專業(yè)和非專業(yè)上的問題虛心請(qǐng)教,努力豐富自己,尋找自身差距,擴(kuò)展知識(shí)面,不斷培養(yǎng)和提高充實(shí)自己的工作動(dòng)手能力,把自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高,也希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應(yīng)工作需要。所以,我覺得不論你在什么崗位上,只要努力的做好自己,擁有一種積極向上的態(tài)度,你就能獲得更多,你看待事物的觀點(diǎn)就會(huì)與眾不同,我想這就是所謂的境界吧!現(xiàn)在本人申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,成為公司正式的一員,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

xxxx年xx月xx日

轉(zhuǎn)正員工申請(qǐng)書篇7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

光陰荏苒,伴著新年的鐘聲,我們走過了光輝的xx年,迎來了嶄新的xx年。在這辭舊迎新的歡慶時(shí)刻,我衷心地感謝公司給了我一個(gè)好歸宿。

自xx年x月x日入司以后,在公司嚴(yán)格要求下,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫忙教育下,思想理論上日漸成熟。業(yè)務(wù)頭腦更加清醒。個(gè)性是透過部門及小組一系列的學(xué)習(xí)和鍛煉,使我進(jìn)一步增強(qiáng)了業(yè)務(wù)性,更加明確了作為一名業(yè)務(wù)員在實(shí)際工作中要實(shí)事求是、勇于進(jìn)取,作一名合格的業(yè)務(wù)員,不僅僅要勤勉,還要有方法。不僅僅要有iq智商,也要具備eq人情世故的對(duì)待處理潛力,而且要具備靈性人格,才能真正造福自己的客戶,取得自己應(yīng)得的成果。

在部門培訓(xùn)兩周后就把全部精力投入到xx事業(yè)中。在組長(zhǎng)安排下,我去xx專賣店學(xué)習(xí)了五天,在回xx店培訓(xùn)了四天,在部門和小組的培訓(xùn)期間,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的管理制度、組織機(jī)構(gòu)、xx產(chǎn)品等各方面的基礎(chǔ)知識(shí),在培訓(xùn)的過程中并試著去接觸顧客。更值得一提的是“感謝經(jīng)理給了我一個(gè)更好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì)”。在xx店和xx百貨獨(dú)立學(xué)習(xí)兼營(yíng)業(yè)員,是他鍛煉了我堅(jiān)強(qiáng)的意志和做業(yè)務(wù)堅(jiān)定的信念。學(xué)會(huì)了以前不會(huì)使用的產(chǎn)品,我在xx店和xx百貨的凈銷售總額近2萬元。當(dāng)了幾天的營(yíng)業(yè)員真是獲益匪淺,碰到了各種各樣的顧客和問題?;久靼琢嗽鯓邮箍蛻魸M意,為客戶帶給快樂及利益,滿足客戶想擁有更多,更好的心態(tài)及滿足其各層面心理需求,重視人性的需求,滿足其期望,重視被認(rèn)同、被肯定、被理解的心理。為達(dá)成使客戶滿意、滿足、安心、放心的購(gòu)買。歸納起來有以下幾點(diǎn):

1、針對(duì)價(jià)格:就應(yīng)不要把自己陷于價(jià)格戰(zhàn)之中,應(yīng)以強(qiáng)調(diào)價(jià)值為重,提高附加價(jià)值的功效,在價(jià)格上差異性比較分析之后也會(huì)更實(shí)際、更便宜、更有效、更有用。

2、針對(duì)通路:方便、快速、服務(wù)到家……

3、針對(duì)商品:商品設(shè)計(jì)要依據(jù)市場(chǎng)需求來設(shè)計(jì),以滿足市場(chǎng)的需求為依據(jù)舊。

4、針對(duì)促銷:掌握客戶的心理?xiàng)l件予以滿足。

5、針對(duì)實(shí)體:使客戶不但能看到、摸到、聽到尚且能嗅到,以貼合“心到、口到、手到、眼到”之要求。

6、針對(duì)程序:不僅僅有售前、售中之服務(wù),尚有售后之服務(wù),不斷的打電話、發(fā)信件、直接拜訪以了解起售后之使用狀況。

與客戶做朋友,真心關(guān)心客戶的利益。使自己成為公司一個(gè)有專業(yè)潛力之組合。滿足客戶要滿足他的腦:以理性來說服。滿足客戶要滿足他的感覺:以氣氛、情緒來影響。滿足客戶要滿足他的情緒:以贊美肯定來達(dá)成。滿足客戶要滿足他的視覺:以各種圖表來促成。滿足客戶要滿足他的聽覺:以聲調(diào)、音樂聲來激起。滿足客戶要滿足他的觸覺:以質(zhì)感來影響其感受。

作為業(yè)務(wù)員要懂得運(yùn)用科學(xué)的方法,有效地處理工作上出現(xiàn)的每一項(xiàng)待解決的問題,要有策略、手段、方法、技巧,才能使自己在工作的領(lǐng)域里脫胎換骨、大放異彩。

在部門、小組培訓(xùn)學(xué)習(xí)或在xx百貨和xx藥店當(dāng)營(yíng)業(yè)員期間,自己按著上述要求去用心觀察和留意過,當(dāng)營(yíng)業(yè)員時(shí)也做了一些工作,發(fā)揮了一個(gè)業(yè)務(wù)員的作用。但是,檢查起來,所存在的缺點(diǎn)毛病也是不少的,在何經(jīng)理的幫忙教育下,有的克服了,有的還需今后努力改正,用心要求進(jìn)步。

這天,我雖然向公司遞交了提前轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告,但我愿意理解公司的長(zhǎng)期考驗(yàn)。