通過申請書，申請人可以證明自己的承諾和決心，想讓自己的訴求得到合理的表達(dá)，學(xué)會寫申請書是非常重要的，下面是范文社小編為您分享的各類申請書5篇，感謝您的參閱。
各類申請書篇1
申請人：付xx，男，漢族，xxx年9月13日出生，籍貫：湖南岳陽，身份證住址：xx省xx市東xx區(qū)xx花園康怡居5座xx號，身份證號碼：xxxxxxxxxxxxxxxxx。
被申請人：張xx，女，出生年月日不詳，xx省天門市人，其他個人信息應(yīng)該由被告人張xx提供···
被申訴人：張xx，男，xxxx年6月5日生，xx省天門市人，身份證住址：xx省xx市鎮(zhèn)xx村7組xx號，聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxxxxxx。
請求事項：恭請你院依法將張xx追加為本案的共同被告人，以便徹底查明案件事實、正確處理案件，實現(xiàn)公平正義，維護(hù)社會基本是非觀念。
事實與理由：
申請人刑事附帶民事自訴被申請人侵占罪【實際上依法應(yīng)該認(rèn)定為詐騙罪】一案，案發(fā)時間已經(jīng)五年多···一審兩次庭審過程中，被告人張xx已經(jīng)公開承認(rèn)用于詐騙案涉款項的銀行賬戶【中國銀行宜昌某支行】是張xx幫助張xx辦理的;案涉贓款也是張xx親自幫助張xx轉(zhuǎn)移的。另有經(jīng)庭審查證之書證證明張xx在整個作案過程中實施了重要犯罪行為。
有鑒于此，申請人和代理人均認(rèn)為，我們務(wù)必將張xx傳喚到案接受審判。因為涉案犯罪行為實屬被告人張xx與其胞妹張xx合伙所為，如果張xx不到庭接受審判，永遠(yuǎn)也無法徹底查明案件事實，無法準(zhǔn)確有效處理案件。張xx之前雖然也在申請人手下工作過，但是，涉案犯罪行為發(fā)生之后，張xx與申請人再無任何聯(lián)系，申請人確實已經(jīng)無法找到張xx，只有通過被申請人張xx才能找到其胞妹張xx。
再有，為避免被告人張xx出庭接受審判過程之中避重就輕、避實就虛，甚至信口雌黃等不利法院查明案件事實情形的出現(xiàn)就必須進(jìn)行必不可少的證據(jù)保全，證據(jù)保全工作最有效措施之一就是盡快將被告人張xx胞妹張xx傳喚到案，接受審判。
為了保障司法活動的順利、有效進(jìn)行，申請人和代理人依據(jù)《刑事訴訟法》第七十九條等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，第三次申請將被申請人即其共同犯罪嫌疑人張xx傳喚到庭，責(zé)令張xx以詐騙罪共同犯罪行為人身份參加訴訟。
此致
xx省高級人民法院
申請人：
電話：xxxxxxxxxxxxxxx
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各類申請書篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您們好！xx年已經(jīng)過去了，輸氣運行部在公司上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們?nèi)〉昧撕玫臉I(yè)績和新的成果，部門的建設(shè)和設(shè)施建設(shè)也得到了不斷地完善。在此向上級遞交優(yōu)秀部門申請書的同時特向上級匯報如下工作內(nèi)容：
（一）科學(xué)化管理，制度健全。
xx年公司制定了很多制度，比如《安全手冊》、《薪酬管理制度》、《應(yīng)急搶險預(yù)案》、《5s管理制度》等。在這些制度的要求下輸氣運行部積極地完成了各項上級下達(dá)的任務(wù)，同時以公司制定的制度為綱領(lǐng)，系統(tǒng)地制定出了適合輸氣運行部的相應(yīng)，比如制定了《周例會制度》、《輸氣運行部管理制度》、《規(guī)范操作要求》等制度，更能科學(xué)地開展工作，高效率地完成工作，為制度的完善添磚加瓦。
（二）人性化管理，制度靈活。
由于工作的特殊性，輸氣運行部的人員相對比較多，不同的工作崗位對工作時間有所不同，對排班時間要求合理而靈活，方一面為了顧及到日常工作的順利開展，另一方面又不能同公司的制度相抵觸，那么制定人性化的作息制度就顯得尤為重要?；诖溯敋膺\行部在長期的工作中摸索出一套實用而靈活富有人性化的排班制度，即使遇到突發(fā)情況也能有效地開展工作。同時為了員工能更好地投入到工作中來，積極向上級匯報了員工的工作中的遇到的生活問題，及時解決了員工的飲食和夜班不能回家休息的生活問題，這也充分地體現(xiàn)了公司的人文關(guān)懷和倡導(dǎo)公司福利政策。
（三）消防安全為重，應(yīng)急措施張弛有度。
新春之際，歡慶的場面少不了煙花爆竹，廠的周圍農(nóng)舍居多，可燃物品難免會大量使用。為了防范于未然，部門的安全消防責(zé)任落實到每位員工，力爭做到“人人消防，人人有責(zé)”。幷制定了相應(yīng)的應(yīng)急搶救措施。各小組成員會不定時和不定區(qū)域進(jìn)行排查，主要采取了兩方面的措施：1。重點區(qū)域加強(qiáng)巡檢，如倉庫，生產(chǎn)區(qū)域，辦公樓，電力設(shè)施等區(qū)域；2。加強(qiáng)宣傳和監(jiān)督，一方面是倡導(dǎo)下發(fā)的安全消防的文件；另一方面是監(jiān)督站區(qū)員工和外來成員，明令禁止在站區(qū)抽煙，點燃煙花爆竹及其他明火行為。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)市政府下發(fā)有關(guān)消防安全的和積極倡導(dǎo)并落實公司制定的《安全消防應(yīng)急搶險預(yù)案》，做到責(zé)任到人，人人消防。
（四）制定培訓(xùn)制度，優(yōu)化員工整體素質(zhì)。
無論是已經(jīng)過去的xx年，還是已經(jīng)來到的xx年，輸氣運行部都會定期組織部門成員進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，尤其是加強(qiáng)了對新員工的業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)力度；也同進(jìn)行了操作技巧方面的交流。在此期間，積極配合公司各部門開展工作，達(dá)到部門和公司的預(yù)定效果。
雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ臉I(yè)績和制度上的改革，可是也遇到一些工作上的麻煩，本著企業(yè)的發(fā)展方針和實現(xiàn)企業(yè)利益的最大化的原則，企業(yè)自身的成長和企業(yè)的盈利同等重要。所以為了日后順利地開展工作，特向上級提出了如下的建議：
第一：完善企業(yè)制度是企業(yè)的本，正所謂無規(guī)矩不成方圓，沒有制度不行，有了制度，制度沒有良好的'實用性和適用性就像紙上談兵一樣。公司的制度，規(guī)定等文件名目繁多，新舊版混雜，實施到具體的工作中來時沒有具體的指導(dǎo)性，實效性，適用性，應(yīng)用到工作來不能很好地指導(dǎo)工作高效率地開展。在此建議重新篩選，編排，整理，歸類公司的文件。公司的輝煌除了收入盈利還有就是制度的完善。一個完善的服務(wù)體系，一群有責(zé)任感的員工，在良性的制度下運轉(zhuǎn)，公司和員工都將成為共贏的受益者。
第二：強(qiáng)化執(zhí)行力度。
制度是人來制定的，同時也是用來約束人的。一流的執(zhí)行能力加上三流的遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于三流的執(zhí)行力加上一流的意見，足以見得強(qiáng)有力的執(zhí)行力是多么的重要。執(zhí)行的方向是至上而下的，這要求管理人員得樹立起模范作用，正所謂上行下效，領(lǐng)導(dǎo)依章辦事，有理有據(jù)，執(zhí)行起來也就顯得有章可循，有據(jù)可查，領(lǐng)導(dǎo)樹立起了榜樣，公司的制度作為準(zhǔn)繩，潛移默化中員工的素質(zhì)也得到了極大的提升。
第三：提升員工的向心力。
一根筷子易折，一把筷子難斷，企業(yè)正如家庭，家和萬事興，要的就是團(tuán)結(jié)一條心。那么想要讓員工有家的榮譽(yù)感和歸宿感，員工的需求才是最重要的.。其一：獎勵方式的多樣性。員工是生產(chǎn)第一線，勤于工作，奔波于公司和家庭之間。對于優(yōu)秀的員工除了給予物質(zhì)上的獎勵，還可以頒發(fā)一些紀(jì)念品或組織獎勵旅游等。這樣的獎勵比物質(zhì)上的獎勵更能夠讓人記住公司的好，不但讓員工學(xué)到東西，還可以讓員工對公司產(chǎn)生家的歸宿感，為公司創(chuàng)造更多的價值。其二：上下齊心，上級領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)該只會呆在辦公室，應(yīng)該到部門基層中了解員工的心聲，讓員工感受到領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)懷。也可以通過舉辦交流會，聯(lián)誼活動等集體活動來增進(jìn)員工的友誼和上下級的凝聚力。
xx年已經(jīng)來臨，新的工作部署也在開展當(dāng)中。過去我們有得有失，新的機(jī)遇有新的挑戰(zhàn)，從過去的失敗中汲取教訓(xùn)才是我們當(dāng)務(wù)之急。懇望公司領(lǐng)導(dǎo)本著企業(yè)的發(fā)展和公司的實際情況予以采納，其中多有不足之處還望領(lǐng)導(dǎo)給以指正幷給予批準(zhǔn)。
輸氣運行部
xx年一月三十日
各類申請書篇3
院領(lǐng)導(dǎo)：
為充分發(fā)揮我院高層次人才在學(xué)術(shù)研究、醫(yī)療技術(shù)、行政管理等方面的作用，促進(jìn)各學(xué)科之間的交流，推動復(fù)合型人才的培養(yǎng)，擬在我院獲得博士學(xué)位、國外留學(xué)（進(jìn)修）回國人員、45周歲以下正高級職稱人員中成立中青年專家聯(lián)誼會。
聯(lián)誼會采取個人自愿的方式組成，定期開展活動，邀請醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)參加，共同探討醫(yī)院發(fā)展中的諸項事宜。聯(lián)誼會也可不定期舉行跨學(xué)科學(xué)術(shù)交流活動，組織送醫(yī)下鄉(xiāng)，聯(lián)合科研研究等。聯(lián)誼會擬定章程作為聯(lián)誼會活動的依據(jù)，經(jīng)會員推選產(chǎn)生會長一名，其常設(shè)秘書處設(shè)在人力資源部內(nèi)。聯(lián)誼會活動經(jīng)費由醫(yī)院資助，每年5萬，經(jīng)費使用報銷應(yīng)符合醫(yī)院財務(wù)管理的相關(guān)規(guī)定。聯(lián)誼會經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)后即開始招募會員等活動。
人力資源部
二○一一年一月
附件：《醫(yī)院中青年專家聯(lián)誼會章程(討論稿)》
醫(yī)院中青年專家聯(lián)誼會章程
一、會員
1．我院在職已獲得博士學(xué)位者。
2．國外進(jìn)修學(xué)習(xí)回國者（進(jìn)修3個月及以上）。
3．45周歲以下正高級職稱者。
二、會員權(quán)利與義務(wù)
（一）會員的權(quán)利
1．有權(quán)參加聯(lián)誼會的各項活動。
2．參與聯(lián)誼會的換屆選舉，有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。
3．會員有權(quán)享受聯(lián)誼會提供的各種有關(guān)科研、學(xué)術(shù)、社會活動、合作等方面的信息。
4．有權(quán)對聯(lián)誼會的工作實行監(jiān)督，提出批評或者建議。
（二）會員的義務(wù)
1．遵守章程，積極參加聯(lián)誼會的各項活動。
2．執(zhí)行聯(lián)誼會決議，積極支持聯(lián)誼會的各項工作。
3．維護(hù)聯(lián)誼會整體利益，在聯(lián)誼會中獻(xiàn)策獻(xiàn)力。
三、主要活動
1．定期開展學(xué)術(shù)研討、交流活動，舉辦全院性的業(yè)務(wù)講座；
2．加強(qiáng)與院外相關(guān)群體的交流活動，增進(jìn)友誼、和諧進(jìn)步；
3．不定期組織會員外出考察、送醫(yī)下鄉(xiāng)活動；
4．編印聯(lián)誼會通訊，利用網(wǎng)絡(luò)為會員提供信息服務(wù)，并按會員的要求設(shè)置相關(guān)內(nèi)容；
5．開展會員間的聯(lián)誼聯(lián)情活動，活躍氣氛，凝聚人心，反映訴求，提供建議；
四、組織機(jī)構(gòu)
1、聯(lián)誼會常設(shè)秘書處掛靠在醫(yī)院人力資源部。
2、聯(lián)誼會設(shè)會長一名，副會長1-2名，邀請醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任名譽(yù)會長。聯(lián)誼會工作由會長總負(fù)責(zé)。
3、聯(lián)誼會每兩年換屆一次，一般在年底進(jìn)行。會長候選人以推薦或自薦方式產(chǎn)生，由全體會員以無記名表決方式最終確定會長人選，并報醫(yī)院人力資源部備案。副會長由會長提名，并經(jīng)選舉產(chǎn)生。
4.聯(lián)誼會設(shè)秘書長一名，副秘書長1-2名，負(fù)責(zé)聯(lián)誼會的日常組織、經(jīng)費管
理和協(xié)調(diào)工作。
五、經(jīng)費使用及管理
聯(lián)誼會的活動經(jīng)費主要由醫(yī)院資助，暫定每年5萬元；同時接受相關(guān)單位及個人的捐助，不向會員收取會費。聯(lián)誼會的活動經(jīng)費單獨建立經(jīng)費卡，保證?？顚Ｓ谩＝?jīng)費使用與報銷須經(jīng)會長批準(zhǔn)，并根據(jù)財務(wù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)費具體使用情況由秘書處詳細(xì)記錄，以備審計。
經(jīng)費使用受醫(yī)院財務(wù)部門和審計部門的監(jiān)督。
八、附則
本章程經(jīng)全體會員表決后生效。
二○一一年一月
各類申請書篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!
我是張岳村五組303號居民岳存孝，現(xiàn)年72歲。我現(xiàn)在十分需要政府、各級領(lǐng)導(dǎo)幫助我，幫助我和我的家里渡過難關(guān)，讓我的兒子能安心恢復(fù)身體，孫子、孫女能有幸和其他的同學(xué)一起順利完成學(xué)業(yè)。
我家現(xiàn)有6口人，身患癌癥、骨瘦如柴、古稀之年的我、老伴;兒子000，兒媳0000，孫子00000，孫女0000。
我本人于20xx年，查出患有食道癌，由于發(fā)現(xiàn)較早，及時做手術(shù)治療，前后花銷達(dá)十余萬元，現(xiàn)病情基本控制。但身體嚴(yán)重消瘦，體重不到100斤，一句話要分幾次才能說完。老伴0000070歲，一直身體不好，患有高血壓、心臟病。好在離紅原醫(yī)院較近和現(xiàn)在的合療，我們老兩口幾乎每月都要住院?，F(xiàn)在我們年齡已大，地里重體力活根本做不動，只能在家靠放養(yǎng)土雞下雞蛋養(yǎng)活自己的日常日常生活及用藥需要。
家中唯一的經(jīng)濟(jì)來源是6畝地及農(nóng)副產(chǎn)品。不幸的是，今年八月份，家中唯一的頂梁柱兒子0000，在搭豬圈期間，從棚頂子上掉下來。導(dǎo)致頸椎骨折、脊髓受損且伴隨出血。一直平面臥床3個月，直至現(xiàn)在才下床活動。因為脊髓受損，留下嚴(yán)重后遺癥，以后也不能干重體力勞動。在住院期間，住院費全是親戚、朋友都傾力幫助我們繳納?，F(xiàn)在在重病恢復(fù)期，日常飲食也得需要人照顧，只有年邁、患病的我、老伴和體弱多病的兒媳3人輪流照顧。
兒媳0000，身高1米5，體重80斤左右。因前幾年出車禍，導(dǎo)致割除脾臟，現(xiàn)身體抵抗力極差且不能干重活，
9月份正值2個孩子開學(xué)，學(xué)費也是親戚們東拼西湊來的，都說：“不論如何都要讓孩子上完學(xué)”。而且，孩子們在校在學(xué)習(xí)各方面都表現(xiàn)較突出。為此，孩子們曾產(chǎn)生輟學(xué)的念頭，被我們及親戚嚴(yán)厲的拒絕了。我經(jīng)常這樣對孩子講：“人窮志不窮”, “窮且益堅”，現(xiàn)實情況是今年的學(xué)費按時繳上了，可是明年的學(xué)費又在哪里呢?
現(xiàn)在全家外債累累，家里日常生活舉步維艱。每個月僅孩子們的日常生活費都很難保證，對我們家里來說是一筆很大的開銷。家中的大事小情全部壓到我年邁、瘦弱且患有癌癥古稀老人的肩膀上，感覺壓力很大。
基于以上情況，我的家里在萬般無奈情況下，才向政府、各位領(lǐng)導(dǎo)伸出援助之手，提請困難補(bǔ)助，幫我們一把，幫我們家里渡過難關(guān)，幫孩子們完成學(xué)業(yè)。我們?nèi)衣N首期待。
特此申請
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
各類申請書篇5
360教育集團(tuán)介紹：新加坡留學(xué)申請條件相對其他留學(xué)熱門國家較低，留學(xué)新加坡申請對語言成績沒有做硬性的規(guī)定。中國學(xué)生達(dá)到申請年齡和學(xué)歷要求就可以向新加坡學(xué)校提交入學(xué)申請。新加坡留學(xué)申請條件到底有哪些呢？
1、申請新加坡小學(xué)插班考試預(yù)備班
留學(xué)新加坡申請小學(xué)插班考試預(yù)備班要求留學(xué)生為小學(xué)在讀生，申請時不需要提供語言成績，留學(xué)擔(dān)保金：16萬人民幣。
2、新加坡小學(xué)插班留學(xué)條件
新加坡小學(xué)插班申請條件：申請時不需要提供語言成績和留學(xué)擔(dān)保金，必須通過新加坡小學(xué)插班考試。留學(xué)擔(dān)保金：16萬人民幣。
3、申請留學(xué)新加坡小學(xué)
留學(xué)新加坡申請小學(xué)條件：留學(xué)生年齡在6到10歲之間，申請時不需提供語言成績，留學(xué)擔(dān)保金：16萬人民幣。
4、新加坡高中申請
申請新加坡高中要求留學(xué)生通過新加坡o水平考試，在申請時不需要提供語言成績和留學(xué)擔(dān)保金。留學(xué)擔(dān)保金：16萬人民幣。
5、新加坡私立大學(xué)申請
新加坡私立大學(xué)留學(xué)申請條件：留學(xué)生只要具有高一以上的學(xué)歷無需提供語言成績就可申請，留學(xué)擔(dān)保金在16萬人民幣左右。
6、新加坡公立理工大學(xué)申請
留學(xué)新加坡公立理工大學(xué)申請條件：17歲以上的留學(xué)生通過新加坡的o水平考試，申請時不需提供語言成績，只需準(zhǔn)備16萬人民幣留學(xué)擔(dān)保金。
7、申請新加坡公立大學(xué)
留學(xué)新加坡申請公立大學(xué)條件：留學(xué)生年齡達(dá)到17歲以上，必須通過新加坡的a水平考試，申請時只需準(zhǔn)備16萬人民幣留學(xué)擔(dān)保金，不需提供語言成績。
