心得體會就是將實踐中得到的體會用文字記錄下來的重要文體，寫體會要圍繞自己的所思所感來寫，下面是范文社小編為您分享的四心心得體會8篇，感謝您的參閱。
四心心得體會篇1
今天，市委召開全市干部“四心四干”作風突出問題集中整治工作動員大會非常重要，很有必要，非常及時，今后，我們高安法院全體干警迅速行動，堅決貫徹落實大會精神尤其是等下市委袁書記的重要講話精神。今后，我們將重點抓好以下三方面的工作：
一、強化服從服務大局意識
法院工作必須緊緊依靠黨委領導，牢固樹立“四個意識”，各項工作部署、工作安排都要緊緊圍繞大局來開展，自覺地將法院工作放在市委、政府工作大局中去審視、去謀劃、去落實，進一步增強工作的前瞻性和主動性，找準工作的結合點和著力點，對有利于高安社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展的要積極作為，敢于擔當，依法履職，切實維護社會穩(wěn)定，有效促進經(jīng)濟發(fā)展。堅持辦案與服務并行，辦案考慮穩(wěn)定，執(zhí)法想到發(fā)展，徹底克服孤立辦案、機械辦案、關門辦案的單純業(yè)務觀念，積極完成市委、政府布置的各項中心工作任務，為改革助力，為發(fā)展護航，努力追求辦案的政治效果、法律效果、社會效果的有機統(tǒng)一。
二、鐵心硬手整治突出問題
對比“四心四干”工作要求，我們將以問題為導向，認真梳理法院工作中存在的突出問題，鐵心硬手毫不手軟毫不留情進行整治。重點是開展“三個整治”：一是以整治司法為民思想不牢為重點。突出解決少數(shù)干警“四個意識”不強、政治敏銳性薄弱、宗旨意識淡薄、特權思想濃厚、工作方法簡單、考慮部門和個人利益多，考慮大局和整體利益少等問題。二是以整治紀律作風不實為重點。突出解決辦案作風不嚴謹，個別法官工作紀律松弛、作風懈怠、不作為、慢作為、亂作為等問題。三是以整治司法行為不規(guī)范為重點。突出解決審判質效不高、案件超審限、自由裁量權不當、違反程序辦案、越權辦案、辦人情案、關系案甚至是金錢案等問題。針對立案不規(guī)范問題，我們已出臺并將嚴格執(zhí)行《關于規(guī)范立案、加強案件管轄的規(guī)定》;對少數(shù)法官庭審行為不規(guī)范問題，我們將認真落實《關于整頓訴訟案件庭審秩序、規(guī)范庭審活動的決定》;對少數(shù)干警選擇性執(zhí)行、隨意財產(chǎn)保全等問題，我們將嚴格貫徹落實本院《重大事項和重大要案報告制度》等。對以上工作的落實，我們將嚴格進行跟蹤督查、預警、通報、責任追究。通過建章立制，嚴肅追責，使每個干警真正做到按制度辦案、按規(guī)矩辦案、按程序辦案。
三、精心組織確保取得實效
我們將把“四心四干”作風突出問題集中整治工作擺在重要位置，會后將立即召開黨組會專題研究，成立領導小組，精心組織，營造聲勢，常抓嚴管。我們將按照“五個過硬”的總要求，強化黨組在黨風廉政建設中的主體責任，做到主動擔責，帶頭盡責，嚴肅追責。嚴格落實“一崗雙責”、“一案雙查”責任制，認真落實中政委“四個一律”和院“五個嚴禁”規(guī)定，實行法官辦案終身責任制，嚴格執(zhí)行錯案追究責任倒查機制。通過陽光司法，切實把權力關在制度的“籠子”里。同時扎實開展“正反”兩個方面的教育。一方面要弘揚正氣，通過先進引導，學習宣傳周星宇先進事跡，聚集正能量;另一方面要常開展警示教育，以反面典型為鏡，規(guī)范執(zhí)法行為，努力打造一支信念堅定、執(zhí)法為民、敢于擔當、清正廉潔的法院隊伍，為在“唱響高安品牌、建設品牌高安”的建設中，作出人民法院更大的貢獻。
四心心得體會篇2
要從信念入手，解決“不愿干”的問題;要從擔當入手，解決“不敢干”的問題;要從態(tài)度入手，解決“不善干”的問題;要從能力入手，解決“不會干”的問題。
近年來，高安市緊扣“真心愿干、公心敢干、用心實干、匠心巧干”，大力加強干部作風建設，培養(yǎng)了一批“想作為、能作為、善作為”的干部。
真心愿干，就是要從信念入手，解決“不愿干”的問題。干部干部，干字當頭，干是本分，更是職責。一要銘記“我是誰”，時刻牢記共產(chǎn)黨員的“第一身份”，變“要我干”為“我要干”。二要明白“為了誰”，不能把個人利益凌駕于黨組織和人民群眾之上，把個人得失作為干事創(chuàng)業(yè)的前提條件。三要明確“依靠誰”，運用好群眾路線這個“傳家寶”，堅持從群眾中來、到群眾中去。
公心敢干，就是要從擔當入手，解決“不敢干”的問題。我們要增強三方面意識：一要增強政治意識。黨內(nèi)不允許有特殊黨員，不論職務高低，對職責范圍內(nèi)的工作都應落實、指導、督查到位。二要增強擔當意識。不能只想攬權不想擔責，只想當官不想干事，只想出彩不想出力。三要增強廉潔意識。很多時候“不敢為”都是因為吃人嘴軟、拿人手短。廉潔底氣不足，必定難有作為。
用心實干，就是要從態(tài)度入手，解決“不善干”的問題。用心實干，關鍵要強化三種精神：一是強化“釘釘子”精神。以強烈的事業(yè)心和責任心，一步一個腳印，一件事一件事地做好。二是強化“涉險灘”精神。敢于到工作的第一線去，到困難最多、矛盾最復雜的地方去。三是強化“水滴石”精神。只要甘心奉獻，眾志成城，定能“水滴石穿”。
匠心巧干，就是要從能力入手，解決“不會干”的問題。要用工匠精神做好每件事，必須樹立三個導向：一是問題導向。工作中勇于直面問題，方能有的放矢，精準發(fā)力。二是用人導向。要摒棄“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的觀念，建立容錯機制，完善考評體系，讓大家“敢打敢拼”。三是創(chuàng)新導向。要在全社會營造勇于創(chuàng)新、寬容失敗的良好氛圍，免去干事創(chuàng)業(yè)干部的“后顧之憂”。
四心心得體會篇3
這次“四心”學習，收獲頗多，不僅業(yè)務有了提高，更主要的是對教師這一神圣的職業(yè)有了更深層次的理解。我認為一個真正意義上的好老師，應具有“四心”，有愛心，即滿腔熱忱，獻身教育;有誠心，即誠實守信，言行一致;有責任心，即自立自強，勇于擔當;有感恩心，即心存感恩，回報社會。
做教師首先就要有一顆愛心。教育本身就是以德育德，以行導行，以智啟智，以性養(yǎng)性，以情動情的過程。因此，教師必須用自己的愛心去感化學生，做到動之以情、曉之以理、寓理于情、情理結合，這樣才會產(chǎn)生動情效應，從而收到較好的育人效果。
關愛學生并不是一件容易的事，讓學生體會到教師的愛更困難。教師要有一個樸實的想法，就是把學生看成是自己的子女，把學生看成是自己家庭中的一員。這樣就能對學生有真感情，對學生真喜歡，對學生真愛護。教師要全面了解學生的思想表現(xiàn)、學習方法、家庭環(huán)境、社會交際等情況，有針對性地進行教育。教師要尊重學生，在教育教學中，始終貫穿積極向上的精神，堅持正面教育，不傷害學生的自尊心，不體罰，辱罵學生，不大聲訓斥學生，不冷落學生，不隨意當眾批評學生，對學困生、個性倔強生等要有教育、轉化、提高的耐心、信心和決心。教師要努力營造和諧的師生關系，應把自己放在和學生同等的地位，尊重學生的人格，保護學生的自尊心，和學生相處時，哪怕是講話，交流的方式都應該講究平等民主。
把誠心獻給他人。人與人相處，貴在一個“誠”字。在現(xiàn)在社會中，人們過多的去追求利益，誠信有時候就被利益蒙蔽了雙眼。其實，無論是交朋友，做生意，誠信很重要。欺騙別人，也許你能獲得一些利益，但慢慢的你的朋友會越來越少，人們也會離你越來越遠。最終你什么也得不到。誠信相處，才能長久。
做教師要有一顆強烈的責任心。責任心是一個人對自己的所作所為負責，對他人、集體、社會、國家乃至整個人類承擔責任和履行義務的自覺態(tài)度。一個人的責任心如何，決定著他在工作中的態(tài)度，決定著其工作的好壞和成敗
教師要對學生未來負責。教育是一個職業(yè)，教育也是一項事業(yè)，教育更是融職業(yè)和事業(yè)為一體的行業(yè)。古人云：“一年之計，莫如樹谷;十年之計，莫如樹木;終身之計，莫如樹人”，教師的全部職責，就是要點燃學生生命中理想和希望的火炬，讓學生主動地、創(chuàng)造性地調(diào)動自身的一切能量和智慧，學會自我教育、自我學習、自我選擇和自我發(fā)展，為學生終身發(fā)展奠定基礎。教師要對學校的發(fā)展負責。帶頭珍惜學校的一切財物，帶頭厲行節(jié)約，帶頭獻計納策，帶頭搞好團結;主動謀事干事，凡事盡心盡力而為，做每一件事都要堅持到底，按時、按質、按量完成任務，圓滿解決問題;認真處理好分內(nèi)與分外的相關工作，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動承擔責任而不推卸責任;堅持從事業(yè)出發(fā)，以工作為重，不只把精力放在揣摩領導的意圖、了解領導的好惡上。真正做到以校為家，愛校如愛家。教師還要對家長和社會負責，讓家長放心，讓社會滿意。
作為一名教師何嘗不需要學會感恩，常懷一顆感恩之心呢!教師懷揣一顆感恩之心，才能通過自己的言傳身教讓學生學會感恩，才能在疲憊之時振奮，在浮躁之時沉穩(wěn);才不會埋怨自己的待遇低，才能耐得住寂寞，守得住清貧;記得在兒時的飯桌上身為教師的父母常跟我們說的一句話:我們一定要感謝共產(chǎn)黨,我們?nèi)覜]有一個會種田的卻能衣食無憂。原來父母要在我們幼小的心田里播種感恩的種子。
今天,我們的經(jīng)濟發(fā)展了,生活水平提高了,再也不用為衣食擔憂了?？墒侨杂行┤顺３Ｂ裨菇處煹拇龅?，不錯，單從經(jīng)濟的角度來看,教師的收入是不高，可我們有一個體面的工作，有一份穩(wěn)定的收入，有一片屬于自己的天空，有一個能夠施展自己才華的課堂，有一群非常崇拜的“粉絲”。我們還有什么理由不滿足的呢!如果我們老是把目光停留在“經(jīng)濟待遇”上，你可能會有些不快，然而，當我們登上李叔同老先生“人生三層樓”的第二層第三層時，我們一定會豁然開朗，心曠神怡。原來我們還有實現(xiàn)自身價值，回報社會的更高追求。能否更上一層樓，關鍵在于我們有沒有一顆“感恩”的心。
四心心得體會篇4
作為一名黨委書記，我將切實擔當起第一責任人的責任，把干部隊伍建設作為首要任務來抓，矯正思想，層層動員，狠剎干部中存在的不良風氣，提升干部精氣神，增強干部干事創(chuàng)業(yè)和為民服務能力?！?月14日，在高安市“四心四干”作風突出問題集中整治工作動員大會上，石腦鎮(zhèn)黨委書記喻全勝做出承諾。
作風建設永遠在路上。今年以來，為推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，把全面從嚴治黨要求落到實處，凝聚上下沖刺全省十強、率先全面小康強大合力，高安市在全市開展干部“四心四干”作風突出問題集中整治活動，劍指干部中存在的不愿為、不敢為、不善為、亂作為問題，大力營造真心愿干、公心敢干、用心實干、匠心巧干濃厚氛圍。
在集中整治活動中，高安市堅持問題導向，聚焦基層和群眾反映
強烈的問題，重點圍繞落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任、基層黨組織建設、貫徹重大決策部署、社會治安和信訪穩(wěn)定、深化改革、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、脫貧攻堅、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等十項工作，通過自查和督查的方式，列出各地各部門各單位問題清單，嚴格要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位按比例列出“四心四干”重點整改對象，采取靶向治療法，見事見人見細節(jié)，建立整改臺賬，制定整改措施，明確整改責任和時限，實行銷號整改，讓集中整治不留后患。同時，突出重點對象，以各單位“一把手”及領導班子成員、內(nèi)設機構主要負責人和關鍵崗位干部為重點，堅持領導帶頭、以上率下，一級帶著一級干，一級做給一級看，讓集中整治不走過場。
為確保集中整治活動取得實效，高安市充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督和評議作用，并引入第三方機構，對各地各部門各單位開展集中整治工作情況進行評估。發(fā)揮市屬媒體高安報、高安電視臺、高安新聞網(wǎng)、高品高安微信公眾號作用，動員社會各界參與，強化群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督，通過反面典型曝光、以案說法等方式，主動向社會公開，要求單位一把手在媒體上公開整改承諾，促進集中整治工作深入開展。對集中整治活動中群眾反映強烈的突出問題及其背后的違紀違法、腐敗問題線索，該市緊盯不放，跟蹤督辦，讓“伸手者”付出沉重代價，截至目前，共查處違法違紀案件40余起，涉及到侵害基層群眾利益的有20余起。
四心心得體會篇5
3月14日下午，高安市召開全市干部“四心四干”作風突出問題集中整治工作動員大會，對全市干部“四心四干”作風突出問題集中整治工作進行思想動員和安排部署。袁和庚、潘勁松、付仁保、黃雪剛、丁杏花等四套班子領導出席會議，市委書記袁和庚講話，市委副書記、市長潘勁松主持會議。
袁和庚在講話中指出，作風建設永遠在路上,作風建設事關黨的執(zhí)政根基，事關品牌高安建設，事關群眾切身利益，事關干部健康成長，黨的以來，在不同階段、不同場合，根據(jù)不同情況，圍繞作風建設發(fā)表了一系列重要講話，中共江西省委出臺了《關于加強作風建設營造良好從政環(huán)境的意見》，宜春市委也出臺了《全市干部作風突出問題集中整治工作實施方案》，我們必須主動適應新常態(tài)，以“高安就是品牌”的要求，切實抓好作風建設。
袁和庚強調(diào)，全市各級干部要提高政治站位，高度統(tǒng)一思想，誠心誠意抓整治，要下大力氣去克服去整治，并且長期堅持，毫不動搖;要保持政治自覺，聚焦問題發(fā)力，動真碰硬抓整治，著力解決不愿干、不敢干、不實干、不巧干的問題;要強化政治擔當，堅持以上率下，示范引領抓整治，牢牢抓住領導干部這個“關鍵少數(shù)”，廣大黨員干部要做信念堅定的標桿、提升素質的標桿、鼓勁加壓的標桿、開拓創(chuàng)新的標桿、遵紀守法的標桿;要突出政治導向，嚴格考核標準，高質高效抓整治，要始終堅持嚴的標準，硬的舉措，一抓到底，抓出典型、抓出經(jīng)驗，抓出實實在在的成效，要以實踐載體推進整治，以工作成效檢驗整治，以群眾滿意評判整治，要縱深推進全面從嚴治黨，以管黨治黨的優(yōu)異成績，助推品牌高安建設，迎接黨的勝利召開。
會上，市委副書記付仁保宣讀了《全市干部“四心四干”作風突出問題集中整治工作實施方案》，市委、紀委書記余華峰就布置集中整治具體工作作講話，祥符鎮(zhèn)、石腦鎮(zhèn)、法院、城建局、陶瓷基地負責同志作表態(tài)發(fā)言。
四心心得體會篇6
“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做。黨員要堅持以知促行，做“四講四有”的合格黨員。其中，“講規(guī)矩、有紀律”是對黨員的基本要求，俗話說“無規(guī)矩不成方圓”，講不講規(guī)矩、有沒有紀律，是對黨員干部的重要考驗，也是檢驗黨員干部對黨忠誠的重要尺度。
我們黨的黨內(nèi)規(guī)矩是各級黨組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和規(guī)則。黨的規(guī)矩包括哪些?第一，黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。第二，黨的紀律是剛性約束，政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。第三，憲法是全體人民必須遵守的規(guī)矩，全黨必須模范執(zhí)行。
黨員要做到“講規(guī)矩、有紀律”，重點要做到“四個必須”。
1、決不允許背離黨中央的要求另搞一套，
2、必須維護黨的團結，要團結一切忠于黨的同志，決不允許在黨內(nèi)培植私人勢力，不得以人劃線，不得搞任何形式的派別活動。
3、必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不能先斬后奏。
4、必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織。
講規(guī)矩、有紀律，不僅要靠監(jiān)督，更要靠自律。黨員干部必須牢固樹立規(guī)矩意識、紀律意識，通過開展“兩學一做”學習教育，把規(guī)矩和紀律刻在心上，始終做到心有所畏、言有所戒、行有所止，做政治上的明白人。
要成為一名合格黨員，還應當強化“三個意識”。
我們基層黨員與身邊的群眾朝夕相處，平時表現(xiàn)和工作做得怎么樣，群眾都看在眼里、記在心里，基層黨員的一言一行、一舉一動都代表黨的形象，更關乎群眾的切身利益。因此，開展“兩學一做”學習教育，我們基層黨員要在行動上積極作為，爭做新時期名副其實的合格黨員。
1、強化角色意識。從入黨宣誓的那一天，我們莊嚴地向黨發(fā)出了心底的誓言，成為一名共產(chǎn)主義先鋒戰(zhàn)士后，我們就要強化角色意識，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，要忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德，做學習黨章、遵守黨章的模范，做到黨章要求必須為，黨章禁止都不為。
2、強化組織意識。我們應該時刻想到自己是組織的一員，時刻不忘自己應盡的義務和責任，相信組織、依靠組織、服從組織，自覺接受組織安排和紀律約束，自覺維護黨的團結統(tǒng)一，這樣不至于忘乎所以凌駕于組織之上，甚至以個人意志代替組織意圖，這樣才能在做一個好人的基礎上做一個好黨員。
3、強化服務意識。作為共產(chǎn)黨員，我們應該把群眾的需求作為第一標準，為群眾誠心誠意辦實事、盡心盡力解難事、堅持不懈做好事。群眾心中有桿秤，讓群眾滿意了，自然會贏得良好的口碑。
我們基層黨員要堅定共產(chǎn)主義信念和理想，義無反顧地服從組織決定，把堅持理想信念同做好本職工作結合起來，把自己的理想同為人民服務的態(tài)度結合起來，在實際工作中踐行一名共產(chǎn)黨員的錚錚誓言。
四心心得體會篇7
爭做“四心四干”好干部唱響高安陶瓷品牌
建陶基地管委會黨委書記胡江峰
陶瓷產(chǎn)業(yè)是高安的主導產(chǎn)業(yè)之一，建陶基地更是“唱響高安陶瓷品牌打造千億產(chǎn)業(yè)”的主戰(zhàn)場，我們將秉承“作風建設，沒有終點，只有深化”的理念，通過“一注重二堅持三恪守”來轉變干部作風，整治突出問題。
一、注重教育引導，重點做到“三個強化”。
一是強化黨的組織紀律和規(guī)章制度教育。我們將以“兩學一做”學習教育為契機，在干部中大力開展黨的組織紀律和規(guī)章制度教育，增強黨員干部的黨規(guī)黨紀意識和底線紅線意識，要求全體黨員干部在“四心四干”作風突出問題集中整治工作中，立好“軍令狀”，寫好“承諾書”，繪好“作戰(zhàn)圖”。二是強化黨員干部的廉政文化教育。堅定干部的理想信念，讓干部的精神不缺“鈣”。三是強化黨員干部的業(yè)務能力教育。加大干部對建陶產(chǎn)業(yè)專業(yè)及業(yè)務知識的培訓和指導，讓每個干部不僅成為產(chǎn)業(yè)“用心實干”的“發(fā)展精兵”，也讓每個干部成為“匠心巧干”的“建陶能手”。
二、堅持發(fā)展先行，全力做好“三個服務”。
一是服務重大項目建設。完善重大項目服務承諾制、首問責任制等服務制度，大力推行“一線工作法”，讓基地全體干部投身到項目建設一線去，繼續(xù)發(fā)揚基地創(chuàng)建時的“高安精神”、“高安速度”，讓每一位干部“真心愿干”全力為為項目建設服務、辦實事、解難題，“公心敢干”確保重大項目能夠早開工、早推進、早投產(chǎn)。二是服務企業(yè)發(fā)展。積極踐行“三零四通”服務承諾制，即：“溝通企業(yè)，做到“零距離”;服務企業(yè)，做到“零障礙”;廉潔自律，做到“零投訴”。管委會職責內(nèi)應辦的，要加速快通;企業(yè)運作中需協(xié)調(diào)的，要及時溝通;項目實施面臨矛盾的，要積極疏通;有利產(chǎn)業(yè)發(fā)展而沒有明文禁止的，要大膽變通?！被厝w干部將要依照服務承諾，圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展出良策，圍繞企業(yè)解難題出實招，圍繞安全和環(huán)保出真力。爭做服務企業(yè)的“品牌人”。三是服務品牌建設。唱響高安品牌，建陶產(chǎn)業(yè)就是排頭兵。我們將加大對企業(yè)品牌建設理念的推廣，通過舉辦好陶博會、產(chǎn)業(yè)高峰論壇及境外參展等形式來推介高安陶瓷品牌，讓高安陶瓷品牌唱的越響、走的越遠。
三、恪守勤政廉潔，始終做到“三個嚴格”。
一是嚴格執(zhí)行上級有關規(guī)定。堅決嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴格落實黨風廉潔建設各項要求，向“吃拿卡要”開刀，向辦事拖拉、節(jié)奏緩慢、效率低下開刀，向推諉扯皮、“互踢皮球”開刀，堅決鏟除唱響高安陶瓷品牌道路上的絆腳石和攔路虎。二是嚴格落實責任。全面落實從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任，嚴格落實“一崗雙責”“黨政同責”。凡是要求廣大干部做到的，領導班子要首先做到;要求領導班子做到的，一把手要首先做到，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局。三是嚴格管理干部。我們將嚴格落實市委從嚴管理干部的各項規(guī)定，既管好干部的工作，又管好干部的思想，確保每一名干部始終都置于組織的嚴格管理之下。對因工作中存在嚴重失位、越位、缺位的干部，依法依規(guī)進行處理。
服務企業(yè)沒有只有更好，我們將以全市干部“四心四干”作風突出問題集中整治動員大會和市委書記袁和庚同志的講話精神為契機，緊緊圍繞項目建設不放松、圍繞產(chǎn)業(yè)轉型升級不改變、圍繞品牌發(fā)展不動搖，圍繞安全環(huán)保這條底線不更改，人人爭做“四心四干”的好干部，努力實現(xiàn)“唱響高安品牌，陶瓷產(chǎn)業(yè)先行”，為“高安率先實現(xiàn)小康，沖刺全省十強”而做出應有的貢獻!
四心心得體會篇8
市委一屆三次全會上，市委主要領導在講話中清晰的指明先行先試的問題，更多地在于干，而不在于寫、不在于說，號召全市干部群眾可以先干不觀望、先干不等待、先干不爭論，并同時強調(diào)把看是群眾要求你干，還是你主動想著干作為轉變作風、求真務實的標準之一?，F(xiàn)在我從一名普通基層干部角度，談一下學習四看四干的心得體會。
群眾要求你干，還是你主動想著干，面對這個富含深意，力若千鈞的追問，我們不禁要反觀自身，反觀作為一個共產(chǎn)黨人的宗旨。我們只有明白權力來自于人民，才會踐行為人民服務的宗旨，才會做到權為民所用，利為民所謀，情為民所系，才能真正做到主動想著干，帶著群眾干，才會調(diào)動一切主觀能動性，真抓實干為民謀利。
充分發(fā)揮主觀能動性，實干為民，就是要求我們在黨委政府的正確領導下，踏踏實實落實好、完成好每一項工作。農(nóng)村工作是一項系統(tǒng)而復雜的社會工作，圓滿完成每一項工作，就要我們轉變思想觀念，調(diào)動思維，積極思考，改變過去群眾追著干要求干的被動工作方式。有計劃劃，有創(chuàng)新，抓落實，見實效，讓老百姓在黨和政府英明政策的指引下得實惠。
充分發(fā)揮主觀能動性，實干為民，就是要求我們要深入群眾，聯(lián)系群眾，心系群眾。在當前的群眾工作中，我們只有創(chuàng)新管理機制，改變社會管理方法，才能真正解決民憂民難，化解社會矛盾，促進社會公平正義。目前我們在黨委政府的領導下，深入農(nóng)戶家中，開展講政策、了民情、解民憂、幫民富、促和諧的一系列工作，一方面充分了解了群眾所需和新的想法，另一方面為我們下一步工作提供了科學的參考，這種接地氣、贏民心的工作方法便是充分發(fā)揮主觀能動性，實干為民的典型體現(xiàn)。充分發(fā)揮主觀能動性，實干為民，就是要求我們在群眾工作面前，解放思想積極想著干，創(chuàng)新方法苦干實干加巧干。在共建和諧小康社會的發(fā)展大局面前，我們是空談誤民還是實干興鄉(xiāng)，就看我們是否把群眾放在心上?是否對群眾有感情?是否有一個共產(chǎn)黨人的良心。把群眾當親人，主動想著干。作為一名基層干部，不主動完成工作是不稱職;工作被動懶散是不盡責;怕困難推卸責任是失職。
作為一名普通基層干部，在今后的工作中，我將在黨委政府的領導下，充分調(diào)動主觀能動性，堅持從我做起、從現(xiàn)在做起，結合自身工作責任目標，主動轉變思想觀念、積極轉變工作作風，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展作出綿薄的貢獻。
作為一名黨委書記，我將切實擔當起第一責任人的責任，把干部隊伍建設作為首要任務來抓，矯正思想，層層動員，狠剎干部中存在的不良風氣，提升干部精氣神，增強干部干事創(chuàng)業(yè)和為民服務能力。3月14日，在高安市四心四干作風突出問題集中整治工作動員大會上，石腦鎮(zhèn)黨委書記喻全勝做出承諾。
作風建設永遠在路上。今年以來，為推進兩學一做學習教育常態(tài)化、制度化，把全面從嚴治黨要求落到實處，凝聚上下沖刺全省十強、率先全面小康強大合力，高安市在全市開展干部四心四干作風突出問題集中整治活動，劍指干部中存在的不愿為、不敢為、不善為、亂作為問題，大力營造真心愿干、公心敢干、用心實干、匠心巧干濃厚氛圍。
在集中整治活動中，高安市堅持問題導向，聚焦基層和群眾反映強烈的問題，重點圍繞落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任、基層黨組織建設、貫徹重大決策部署、社會治安和信訪穩(wěn)定、深化改革、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、脫貧攻堅、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等十項工作，通過自查和督查的方式，列出各地各部門各單位問題清單，嚴格要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位按比例列出四心四干重點整改對象，采取靶向治療法，見事見人見細節(jié)，建立整改臺賬，制定整改措施，明確整改責任和時限，實行銷號整改，讓集中整治不留后患。同時，突出重點對象，以各單位一把手及領導班子成員、內(nèi)設機構主要負責人和關鍵崗位干部為重點，堅持領導帶頭、以上率下，一級帶著一級干，一級做給一級看，讓集中整治不走過場。
為確保集中整治活動取得實效，高安市充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督和評議作用，并引入第三方機構，對各地各部門各單位開展集中整治工作情況進行評估。發(fā)揮市屬媒體高安報、高安電視臺、高安新聞網(wǎng)、高品高安微信公眾號作用，動員社會各界參與，強化群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督，通過反面典型曝光、以案說法等方式，主動向社會公開，要求單位一把手在媒體上公開整改承諾，促進集中整治工作深入開展。對集中整治活動中群眾反映強烈的突出問題及其背后的違紀違法、腐敗問題線索，該市緊盯不放，跟蹤督辦，讓伸手者付出沉重代價，截至目前，共查處違法違紀案件40余起，涉及到侵害基層群眾利益的有20余起。
這次四心學習，收獲頗多，不僅業(yè)務有了提高，更主要的是對教師這一神圣的職業(yè)有了更深層次的理解。我認為一個真正意義上的好老師，應具有四心，有愛心，即滿腔熱忱，獻身教育;有誠心，即誠實守信，言行一致;有責任心，即自立自強，勇于擔當;有感恩心，即心存感恩，回報社會。
做教師首先就要有一顆愛心。教育本身就是以德育德，以行導行，以智啟智，以性養(yǎng)性，以情動情的過程。因此，教師必須用自己的愛心去感化學生，做到動之以情、曉之以理、寓理于情、情理結合，這樣才會產(chǎn)生動情效應，從而收到較好的育人效果。
關愛學生并不是一件容易的事，讓學生體會到教師的愛更困難。教師要有一個樸實的想法，就是把學生看成是自己的子女，把學生看成是自己家庭中的一員。這樣就能對學生有真感情，對學生真喜歡，對學生真愛護。教師要全面了解學生的思想表現(xiàn)、學習方法、家庭環(huán)境、社會交際等情況，有針對性地進行教育。教師要尊重學生，在教育教學中，始終貫穿積極向上的精神，堅持正面教育，不傷害學生的自尊心，不體罰，辱罵學生，不大聲訓斥學生，不冷落學生，不隨意當眾批評學生，對學困生、個性倔強生等要有教育、轉化、提高的耐心、信心和決心。教師要努力營造和諧的師生關系，應把自己放在和學生同等的地位，尊重學生的人格，保護學生的自尊心，和學生相處時，哪怕是講話，交流的方式都應該講究平等民主。
把誠心獻給他人。人與人相處，貴在一個誠字。在現(xiàn)在社會中，人們過多的去追求利益，誠信有時候就被利益蒙蔽了雙眼。其實，無論是交朋友，做生意，誠信很重要。欺騙別人，也許你能獲得一些利益，但慢慢的你的朋友會越來越少，人們也會離你越來越遠。最終你什么也得不到。誠信相處，才能長久。
做教師要有一顆強烈的責任心。責任心是一個人對自己的所作所為負責，對他人、集體、社會、國家乃至整個人類承擔責任和履行義務的自覺態(tài)度。一個人的責任心如何，決定著他在工作中的態(tài)度，決定著其工作的好壞和成敗
教師要對學生未來負責。教育是一個職業(yè)，教育也是一項事業(yè)，教育更是融職業(yè)和事業(yè)為一體的行業(yè)。古人云：一年之計，莫如樹谷;十年之計，莫如樹木;終身之計，莫如樹人，教師的全部職責，就是要點燃學生生命中理想和希望的火炬，讓學生主動地、創(chuàng)造性地調(diào)動自身的一切能量和智慧，學會自我教育、自我學習、自我選擇和自我發(fā)展，為學生終身發(fā)展奠定基礎。教師要對學校的發(fā)展負責。帶頭珍惜學校的一切財物，帶頭厲行節(jié)約，帶頭獻計納策，帶頭搞好團結;主動謀事干事，凡事盡心盡力而為，做每一件事都要堅持到底，按時、按質、按量完成任務，圓滿解決問題;認真處理好分內(nèi)與分外的相關工作，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動承擔責任而不推卸責任;堅持從事業(yè)出發(fā)，以工作為重，不只把精力放在揣摩領導的意圖、了解領導的好惡上。真正做到以校為家，愛校如愛家。教師還要對家長和社會負責，讓家長放心，讓社會滿意。
作為一名教師何嘗不需要學會感恩，常懷一顆感恩之心呢!教師懷揣一顆感恩之心，才能通過自己的言傳身教讓學生學會感恩，才能在疲憊之時振奮，在浮躁之時沉穩(wěn);才不會埋怨自己的待遇低，才能耐得住寂寞，守得住清貧;記得在兒時的飯桌上身為教師的父母常跟我們說的一句話:我們一定要感謝共產(chǎn)黨,我們?nèi)覜]有一個會種田的卻能衣食無憂。原來父母要在我們幼小的心田里播種感恩的種子。
今天,我們的經(jīng)濟發(fā)展了,生活水平提高了,再也不用為衣食擔憂了。可是仍有些人常常埋怨教師的待遇低，不錯，單從經(jīng)濟的角度來看,教師的收入是不高，可我們有一個體面的工作，有一份穩(wěn)定的收入，有一片屬于自己的天空，有一個能夠施展自己才華的課堂，有一群非常崇拜的粉絲。我們還有什么理由不滿足的呢!如果我們老是把目光停留在經(jīng)濟待遇上，你可能會有些不快，然而，當我們登上李叔同老先生人生三層樓的第二層第三層時，我們一定會豁然開朗，心曠神怡。原來我們還有實現(xiàn)自身價值，回報社會的更高追求。能否更上一層樓，關鍵在于我們有沒有一顆感恩的心。
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