課堂改革的心得體會優(yōu)質7篇

時間:2024-01-18 作者:Surplus 心得體會

寫心得體會可以讓我更加明確自己的優(yōu)點和不足,為自我提升找到方向,我們在寫心得體會的時候,一定要保持著清晰的思路,以下是范文社小編精心為您推薦的課堂改革的心得體會優(yōu)質7篇,供大家參考。

課堂改革的心得體會優(yōu)質7篇

課堂改革的心得體會篇1

現在的“自主學習,合作探究”的模式的教學改革,教師給了學生一個展示自我的舞臺,使學生真正成為一個能自主學習的主體。

剛開始,我打心底不愿接受這種教學方式,書上有的,作業(yè)本上有的,也要抄到小黑板上,再來講,學生寫字慢,側面和后面的黑板又看不清楚。我總覺得,我講,學生只要認真聽,跟著我來就可以。因為我怕學生自學或自講,有些重點她們不能把握好,難點講不清楚,再加上學生可能理解不到位,語言表達欠佳,唯恐她們耽誤了太多時間。傳統的教法不能鍛煉學生的自學能力,表達能力和合作意識,而且教師對全班學生的關注度不夠?,F在學生自己講,我在下面觀察、指導,就能及時提醒有些不太專心的學生了,教師成了“田間”的守望者了。

靈動課堂改革的優(yōu)勢就是最大限度地調動了學生的積極性和主動性,充分發(fā)揮了學生的主體作用,真正實現了知識與技能、過程與方法、情感與價值觀三維目標的培養(yǎng)。學生可以“以優(yōu)帶差,以差陪優(yōu)”,實現共同發(fā)展整體提高,全面提高教育教學的最終目標。再次,學生聽課不易走神,聽課效率更高了。

構建靈動課堂從以下幾個方面入手:

第一、 抓好教學觀念的轉變和教學方式的轉變。

教師教學觀念的轉變不是一蹴而就的事,必須在推進課堂教學改革的實踐過程中不斷推動教師觀念的轉變,進而轉變教師的教學方式,以逐步消除由于教師講得過多、學生參與過少而導致的靠大量課后作業(yè)來完成教學任務的問題,逐步解決忽視學生情感、態(tài)度、價值觀目標實現的問題。

第二、 開展以學課標、研課本、研方法、課后反思等為主要形式的校本培訓。

在教學實踐中我們發(fā)現,在很多情況下,課堂的低效是由教師對課標與課本的學習與研究不足所造成的,而教師這方面的不足又影響和制約了其課堂駕馭能力,課堂駕馭能力又反過來影響課堂教學的效率。

第三、 抓好備課中的備學生問題。

不少教師在備課時,只習慣于備教學內容,而忽視備學生。如果教師不去研究學生對所教內容的掌握情況,不去研究學生的個體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學的適應性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。

第四、 研究和設計好課堂提問。

在真實、常態(tài)的課堂教學中,我常常發(fā)現所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,教師的很多提問耽誤了學生寶貴的課堂學習時間,影響了課堂教學效率的提高。因此,要高效地完成課堂教學任務,就必須注重對課堂提問的研究,所提的問題必須是有價值的、有啟發(fā)性的、有一定難度的,整個課堂的問題設計必須遵循循序漸進的原則。

第五、 加強對課堂節(jié)奏的把握和管理。

課堂上,有的.教師剛給學生提出問題,學生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學生課堂思考的時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學方式使無效勞動充斥課堂,嚴重影響了課堂教學的效率。有的教師讓學生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習等,不提任何時間和標準的要求,學生漫無目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時間利用率低。有的教師只對學生提出比較籠統的要求,學生不明白教師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學生就失去了教師的有效指導。因此,要給學生一定的思考時間和思維空間,要減少“講與聽”,增加“說與做”,嘗試“教與評”。

第六、 鼓勵學生自主學習,提倡合作學習

自主學習是相對于被動學習而言的,靈動課堂的一個關鍵環(huán)節(jié)就是學生自主學習,完成相應的導學案。自主學習是一種積極,主動的學習,它能激發(fā)學生的學習興趣。學生不僅能在學習內容上獨立思考,而且能豐富學生自身的學習經驗,能使學生獲得積極的,深層次的情感體驗, 變要我學為我要學,給學生提供足夠的自主活動空間。同時,小組合作學習能將個人的競爭轉化為小組之間的競爭,這樣有利于培養(yǎng)學生的合作精神和競爭意識,有利于因材施教,從而真正實現每個學生都能得到發(fā)展的目標。合作學習是相對于個體學習而言的,實施小組活動就成為一種有效的互動策略。我所帶的班被分為10個學習小組,每組六名同學,組內同學之間積極互動,組外各組之間激烈競爭,爭當優(yōu)秀小組。一年來,效果確實不錯。

第七、學生精彩的展示與點評,將整節(jié)課推向高潮。

小組討論時,我們不再像以前一直站在講臺上,而是深入學生之中,在各小組之間來回穿插,了解各個小組存在的問題,隨時答疑解惑,從而使師生之間的關系更加的融洽,正所謂“親其師信其道”。討論之后,就進入展示點評環(huán)節(jié),一年來,僅就口頭展示而言,我?guī)У膬蓚€班學生無論是哪個小組的哪個層級上課都能踴躍地用英語發(fā)言。上臺點評的同學,站姿正確,聲音宏亮,態(tài)度大方,富有激情,思路清晰,注意知識之間的內在聯系,別看這些學生,站那就像一位位小老師,精彩的點評總能博得學生的陣陣掌聲。

靈動課堂其本質仍然是我們對新課程改革的深入推進,是實施素質教育和道德課堂的具體體現。靈動課堂的提出和實施,對我們來說是一個新的挑戰(zhàn)和開始,俗話說:“教學有法,教無定法,貴在得法”,因此課堂效果如何關鍵在于課堂的實施者——教師和學生,尤其是作為課堂引導者的教師,我們要深入研究、多思善想,敢于創(chuàng)新、勇于實踐,善于反思、總結提高。我相信我們遇到的困難一定不會不少,碰到的問題也會很多,因此我們要樹立一種信念,把追求課堂教學的高效益作為自己一生孜孜不倦的追求,我始終堅信“不是一番寒徹骨,怎的梅花撲鼻香”,我們終會一定會取得靈動課堂教學改革的成功。

課堂改革的心得體會篇2

陽春三月,萬物齊吟。在這個充滿希望的季節(jié)里,我有幸參加了“烏蘭察布市中小學校長課堂教學改革培訓”活動。經過為期四天緊張而充實的學習,專家們高屋建瓴的講座,學員們親自參與的體驗式培訓,使我們受益匪淺。

一、要做有教育信仰、有教育情懷的人。

這是培訓正式拉開帷幕時烏蘭察布市教育局局長李琮便發(fā)出的呼吁!集寧一中校長李一飛也用事實說話,例舉了我們國家現存在的一些問題:中國式過馬路,老人摔倒以后,人與人之間的冷漠等等,問題直指我們的內心。這些問題說到底都與道德有關,是我們的文化出了問題。他說反思當今教育,出現了兩個問題,一是教育內容的問題,重知識技能,輕做人常識的品德教育;二是學習方法的問題,我們的傳統課堂僵化死板,以至于很多學生會在課堂上睡大覺。所以作為一個教育者,我們應該反思我們教育的意義是什么?學校的意義是什么?李炳亭教授在談到這個問題時給我們講了一個達摩祖師與神光的故事,告知我們改革之路雖艱難,但也要由迷轉醒,開眼看世界,要做明校長、明教師。于是,我對“大”字的理解也有了新的認識——是指肩上有扁擔的人。我們深感肩上的責任重大,要常思、常覺,做一個有教育信仰、有教育情懷的人。

二、轉變觀念,尋找癥結,創(chuàng)建高效課堂。

1。明白傳統滿堂灌的教學方式對學生的危害。

杜金山教授的一組科學數據有力地證明了傳統課堂上孩子們的狀態(tài)。通過對15000名學生進行了三率的調查,精力流失率為38。5%,高效學習率為49。5%,課堂抬頭率為100%。(精力流失率指的是課堂上學生分心走神的時間與課堂時間的比例;高效學習率指的是高效學習的時間與課堂時間的比例;課堂抬頭率是指課堂外的風吹草動引學生翹首外望的幾率)他對這三率做了認真的解讀。我們可以試想,如果給我們戴一幅有特異功能的眼鏡——它能幫我們看到孩子們的心靈,我們會看到一個詭異的現象:100個孩子里有39個孩子就像孫悟空似的,真身已經紛紛飛出窗戶云游四方去了。也就是我們常說的“身在曹營心在漢”,學生身心異處。這就意味著我們的課堂上有四成孩子在蹲監(jiān)獄,老師要使出四成的精力去當獄警,苦口婆心卻毫無作用。那么傳統課堂便是這三率的.定海神針。這樣的課堂學生只是一種被動的狀態(tài),他們是聽者,是觀者,是客人。我們的出路在何方?那就是我們要進行課堂教學改革,改變孩子被動的狀態(tài),讓他們反客為主。

2。注重學習、轉變觀念、以推動新課改的順利進行。

新的教學模式,需要用新的教學理念,教學原則來支撐,而這些理論的實踐者,就是教師。作為新課程改革的執(zhí)行者,教師必須首先從思想上轉變自己的觀念,觀念變了,遇到的困難就不再是困難,觀念新了,我們的動力也就足了。用李炳亭教授的話說,老師要當“縱火犯”、“大忽悠”、“啞巴”、“懶人”,教師要將課堂和時間還給自主的學生,不要占用和侵犯學生的認知構建。

3。選定模式,投身課改,形成特色。

培訓中,要求我們完成角色轉換,把自己當成學生。所以在接下來的學習中,所有學員進行了小組建設和高效課堂流程的體驗式培訓。一種全新的課堂教學形式展現在我們的眼前,教學采取了獨學——對學、群學——組內小展示——班內大展示——總結整理導學案、達標檢測五個步驟,又在獨學時查、小展示時查、達標檢測時查,所以也稱五步三查教學法。

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越?!痹跒跆m察布市教育局課改工作的引領下,只要我們有信心,有決心,真抓實干,豐鎮(zhèn)市課改明天會更加美好!

課堂改革的心得體會篇3

我有幸參加了高效課堂小學英語培訓活動。此次活動使我受益匪淺,讓我見識了新一代小學英語教師的風采,又學到了一些寶貴的教學經驗。

一、通過聽x老師的報告,使我真正明確了高效課堂教育理念,它是一個長效機制,不會出現短期效應。課堂是師生共同成長的平臺,要充分尊重學生的選擇權和自,盡量多給學生時間和空間,體現學生是學習的主體,是學習的真正主人;教師以引導者、參和者、合作者的身分和學生共同學習,以自主、合作、探究為框架,真正做到把課堂還給學生。

二、x老師講關于導學案的設計,突出一個導字。教師要注重激發(fā)興趣,興趣是學生學習的動力,學生學習興趣靠培養(yǎng)和激發(fā),有趣且能抓住學生注意力的課堂導引,圍繞教學內容開展的有趣有意義的課堂活動,有利于學生變苦學為樂學。教師要注意指導學法,讓學生去理解掌握學習方法,掌握最佳路徑,促使學生不僅學會,還要會學,提高學生的`知識運用和知識創(chuàng)新能力。

三、x老師的建議使我充分認識到:

1、如果課堂過于死板,氣氛過于沉悶,激發(fā)不了學生學習的興趣,學生不愿去學,而制造寬松融洽的課堂氛圍,良好的心態(tài)更加有利于學生投入的學習,提高學習的效率。

2、教師要講究對學生評價的方法。課堂上教師要多鼓勵、及時鼓勵,肯定評價要多于否定評價,無論是教師評價還是學生的自評、互評都要準確,要中肯,要切合實際。

3、教學中要盡可能地根據教學內容和學生實際,準備好充足的學習材料,為學生發(fā)揮主觀能動性、創(chuàng)造性提供廣闊的時間和空間,讓學生在自主、自覺、自由的活動中積極、主動、探索式學習。

4、質疑問難,搭建探究平臺,抓住契機,用心制造問題場。設置一些問題的情境,利用一定的誘因激發(fā)學生的探究動機,點燃學生探究問題的靈感和熱情。

5、充分利用組與組之間的競爭,最限度地調動每位同學主動參與的積極性,讓課堂因互動而精彩。

通過這次培訓,使我獲得很的收獲,解決了以前課堂中的一些困惑,為今后的課堂教學改進提供了指南。

課堂改革的心得體會篇4

羊橋中心小學在姚元章校長的正確領導下,從20xx年春季學期就開始大力倡導課堂教學改革,課堂教學改革成為每位教師的必修課,學校至上而下掀起了一場轟轟烈烈的課堂教學理念改革的熱潮。在課程改革之后,課堂教學更加強調要實施素質教育,教學更加強調學生學習的主動性,教師積極主動地去學習一些進行的教學方法。本人是這學期才從村級小學借調到羊橋中心小學的,對課堂教學改革很生疏,只是從文字上理解。通過學校領導在會議上要求的10-25-5的教學模式,和聽了姚旖潔、羅木蘭等老師的課,以及自己在教學過程中認識到,充分挖掘學生的內在潛能,全面和諧地發(fā)展學生的素質,教師應該根據每位學生的實際,實施分層次教學,努力把因材施教發(fā)揮到極致。通過一個學期的教學實踐,我談談自己的一點看法。

一、在教學過程中,教師應該平等地關注和尊重每一位學生,給他們以主動參與教學活動及表現、發(fā)展能力的機會,如我校每班都坐成以6人為一小組的形式,讓學生通過小組交流,探究,歸納,匯報等過程。

讓學生通過自己的一系列活動,得出的知識更貼近學生的實際、認知能力,更容易理解、掌握、牢記,更能夠運用所探究出的知識去解決問題。如:9月19日,我在天星小學聽了姚旖潔老師的公開課,她在教學《倒數的認識》中的倒數的意義和怎樣求倒數等環(huán)節(jié),都是采用了讓學生進行小組交流,匯報的教學方式,讓學生自己得出“什么是倒數”,“求倒數的方法”,這樣學生都能夠熟練地應用自己探究出來的知識解決問題。這樣老師教得輕松,學生學快樂,學得牢。

我們還聽了水尾小學一位老師的同樣的一節(jié)課,這位老師側重教師講,他把《倒數的認識》這節(jié)課所有的知識全都教給了學生,忽略了讓學生自己去探究、去總結。課后老師講累了,學生還是學得不牢、不能熟練地用老師教給他們的知識去解決問題。

二、在學生匯報交流結果時,要多予以鼓勵、肯定。

如學生能正確回答問題時,我會說:“我們給她(他)掌聲”,讓學生感受到老師和同學對自己的認可,如回答不正確時,我會對她從其他方面或側面進行鼓勵,對他們在學習過程中的失誤和錯誤采取寬容的態(tài)度。樹立學生的自信心,讓他們品嘗到成功的滋味。

三、教師采取豐富多彩的方式,對學生的學生行為能夠收放自如,每班以6人為一組方式排座位,這樣老師在上課時,學生面對面的坐著,學生進行小組交流、探究時方便了。

但不利于這種方式學生扭頭看黑板很不方便,看不到三四分鐘脖子就疼了,長期這樣扭著脖子看黑板也不利于學生的健康成長,教師也很難把學生吸引到教學中來,出現教師在講臺上引導教學,學生在下面說話、玩小動作。整個課堂紀律較差,影響到其他同學的學習,甚至教師無法上課,教師又只好重新組織課堂紀律,浪費一節(jié)課的學習時間。所以教師看這些情況應用一句簡短的話,或者一個簡短的動作來集中學生的注意力。我在這時就會說“一二一”表示要坐整齊,說“一二三”表示看黑板。

以上是我在羊橋中心小學這一個學期對實施課堂改革的一點初淺體會,新課堂改革讓教師原有的角色發(fā)生變化,新課改也為教師發(fā)展創(chuàng)造了一個新的機遇。相信我們在新課程理念的指導下,在姚元章校長等人的正確領導下,激發(fā)自身的活力,在教學中不斷反思、不斷創(chuàng)新,一定會使學生向“學會學習”這一最高目標邁進。相信自己也會在新課改理念的指導下不斷成長,只要我們不斷學習,在教學中努力貫徹新課程的理念,不斷進行教育教學上的創(chuàng)新。

課堂改革的心得體會篇5

課堂教學是教學的基本形式,是學生獲取信息、提高技能和形成思想觀念的主渠道。然而課堂教學的時間是有限的,要實現以最少的時間獲得學生的最大進步與發(fā)展,提高課堂教學有效性是一重要途徑。課堂教學改革勢在必行。下面結合我們一年多的課改實踐談談自己的粗淺感受:

首先,新的課堂教學模式是否有利于教學質量的提高?

答案的肯定的,因為它促進了學生整體水平的提高,實現了課堂的高效率。

傳統的教學是教師抱著學生走,之后發(fā)展為教師牽著學生走,而現在的教學要求放手讓學生自己跑著走??础皨寢尳夥拧钡膯⑹荆簨寢尩呢熑问亲尯⒆映燥柍院茫皇翘娲⒆映燥?,在襁褓中的孩子讓當媽的最累,只有當孩子可以獨立吃飯和行走時,媽媽才意味著得到了解放。我們教師現在所要做的,就是教會學生自主學習,掌握學習方法技能。圍繞自主、合作、探究,緊扣“教”與“學”,真正實現兩個轉變——教師的教學方式由“灌輸式教學為主”向“以探究式教學為主”轉變,學生的學習方式由“接受式學習為主”向“以研究性學習為主”轉變。

新的課堂教學模式倡導小組合作,異質同組,同質結對,競爭合作。教師重點抓小組長,小組長充當“教師助理”的角色,組內小展示由組長負責,班內大展示由教師負責,每個小組視為一個“小班”,高效課堂就等同于“小班化”教學。課堂氣氛和諧民主,學生敢說敢問,敢上黑板展示,積極主動,爭先恐后,學生活動人數多,密度大,課堂效果好,達標率高。

當然,實施課改有難度,有阻力,有風險。年紀大的、教學成績好的不愿意改,因為他們已經有了自己多年的教學經驗,那也是多年辛勤積累的智慧結晶,怎么舍得輕易丟掉?況且他們怕失敗。反而年輕人接受新生事物快,思想單純,沒有顧慮,成為了課改的先行者。我屬于前者。更主要的原因是:化學只有初三才有,短短的十個月時間容不得我們去課改;況且我們只有兩個人,在教研這方面受到了很大的限制,所以遲遲未有行動。近兩兩年來我們出外學習的機會多了,看到其他學校轟轟烈烈的改革和隨之帶來的不凡的成績,讓我們不得不靜下心來認真思考,嘗試著用新的模式,結果發(fā)現新的課堂模式能調動學生的積極性,效果不錯。再多和年輕教師交流,互相取長補短,大大的提升了我校的化學成績。

二、完全照搬他人的經驗是否適用

我個人認為,應該先繼承,再生成。沒有“臨帖”豈會“破貼”?就像練字一樣,先看著字帖在田字格里書寫,熟練以后,加入自己的風格,自成一體。我們在開始階段進行模仿學習,杜郎口中學的三三六模式、山東昌樂二中的“27 ”模式、鄭州02中學的“自主開發(fā)式課堂”等名校的教學模式都是我們學習的典范,還參觀了晉城五中、陽城四中、潤城中學、靈石二中等學校,吸收繼承他們的成功經驗,優(yōu)秀做法,有時拿來主義也是一種很不錯的辦法。第二個階段是批判與生成,在基本模式的基礎上嫁接生成自己的課堂特色,這個特色應該說是同質異性的,相同在高效上,不同在形態(tài)上。沒有批判和完善就沒有超越,也就不會有真正的生成,在繼承的基礎上確定了符合我校實際情況的“導引-合作-展示-提升四環(huán)節(jié)“課堂教學模式,當然這種模式還不是很完善,還需要我們在實際操作中不斷完善和發(fā)展,真正發(fā)揮其最大作用。

三、幾點困惑

時下對課堂教學有很多的觀點和見解,教育需要解決問題,解決問題的教育才是好教育,要解決問題,就要奉行“實踐的力行”,今天的教育理念很多,但絕少有哪位專家愿意手把手交給我們如何解決問題。只有靠行動尋找途徑和方法,要知道教育是“做”出來的,而不是“說”出來的。一線教師缺乏理論指導,專家的理論又缺乏實踐的支撐,該如何把理論和實踐有機結合,我們感到有點力不從心。

以往的教學過分重視教師的導,而現在的`教學強調學生的學,以學生的學來評價教師的教,說“只要啞巴能讓學生學會,啞巴也能成為好教師”,好像有點過頭。我個人認為,教師適當的“導”還是必不可少的,這樣可以讓學生少走彎路,達到事半功倍的效果。但如何處理好“導”與“學”的關系,也是我們在教學過程中的一大困惑。

當然,以上幾點思考只是我個人的浮淺觀點。 “教學永遠是一門遺憾的藝術”。的確,新課程改革形勢下的課堂教學也不能例外。任何一堂課,哪怕是千錘百煉的示范課,當我們課后靜靜反思時,總會覺得有一些不足和遺憾。然而,正是在不斷找尋策略、解決不足、彌補遺憾的過程中我們的課堂教學的有效性才有了一次又一次的提升和飛躍。十年前,教育局曾經發(fā)出這樣一個號召:“以飽滿的熱情,科學的態(tài)度,迎接課堂教學改革的春天”。如今,課改在獲澤大地上可以說已經是春光明媚,正在步入如火如荼,枝繁葉茂的夏天,相信碩果累累的秋天在不久的將來也一定會到來。讓我們風雨同舟,奮力拼搏,再創(chuàng)陽城教育的新輝煌!

課堂改革的心得體會篇6

我也在不斷的了解與學習課堂改革,我也在課改課堂中不斷的摸索、成長,我對課改也深有心得體會。

音樂課堂中,學生參與度絕大程度決定了一節(jié)課的成敗與否,如何吸引到學生真正參與到課堂,需要在把握課程進度,充分備課的條件下,努力將課堂新穎化,形成自己的課堂風格,讓課堂充滿趣味性。在課堂上講授教學內容時,一定要用多種表現形式來呈現教學內容,尤其是要將抽象的教學內容與學生具體的現實生活聯系起來,從而吸引學生,讓學生參與進課堂。

在所用的湘教版音樂教材中,初中音樂已涉及五線譜教學,大部分學生未接觸過簡譜,更別提五線譜,這種音樂理論的基礎知識,相對于唱歌而言比較枯燥,需要轉換學生學習思路,讓學生對樂譜感興趣,主動學習。課堂改革在逐漸將教師主導轉變?yōu)閷W生主導的課堂,把學生放在主導地位,先學后教,讓教有針對性,上課學生能夠積極識譜認譜,把理論知識打下結實的基礎。

博學課堂突出的環(huán)節(jié)——小組合作。小組模式下,學生不是一個孤立的個體,每一個組都是聯合起來的群體,把課堂交給學生之后還需要教師有效地將學生組織起來,“讓學生教學生,讓學生幫學生”。充分利用同學之間的學習資源,來營造互幫互助共同受益的學習氛圍。音樂課堂中,個別學生內斂,唱歌聲音較小,如果設置兩組對決,比比哪組唱的聲音又大又好,競賽容易激發(fā)了學生積極性,在組內中有集體榮譽感,聲音自然而然隨著組員齊唱。每一個環(huán)節(jié)做好,學生學習過程逐步完善,當堂課的內容當堂課消化,知識真正的存留在每個學生的腦海中。

在模式越來越系統化下,教育不單單只是看到了學習成績,日常按照各種學習、紀律、衛(wèi)生、生活習慣都會有作出相應積分,按照個人積分,每月評比“雅正達人”、“博學之星”為大部分學生樹立了優(yōu)秀榜樣。習慣的好壞影響著學生的個人分數和小組分數的高低,很大程度提升了學生個體的課堂注意力。

學生對“博學課堂”各環(huán)節(jié)都已熟悉,課堂中學生參與度逐漸提高,學生對自己的學習狀態(tài)有了一定的控制,課會越上越輕松。

課堂改革的心得體會篇7

經過自己的理論學習并結合自己的教學實踐和經驗教訓?,F在就進入教師隊伍的體會心得與大家分享。

首先要談的是課堂管理方面的體會。自己在這一方面的經驗可以說是一片空白,許多東西都是從一些有經驗的教師那里學來的。比如說,課前可說些題外話,調動一下學生的情緒;當觀察到學生有疲勞的表現時,可說些笑話緩解他們的疲勞。在課堂管理方面,我個人總結出來的一點經驗就是可以在教學的過程中通過各種方式讓學生積極參與你的課堂,這是一種避免學生因為無所事事而講話,趴睡的有效方法。比如說,可以在課堂上多提問、多采用啟發(fā)式語言引導學生思考問題。再比如說,我在教歷史課的過程中難免要穿插一些與歷史事件有關的小故事,在這種情況下,我就盡量讓知道這些故事的同學去講而不是我自己去講,給學生多一些參與教學的機會。通過一段時間的實踐,我發(fā)現在正常情況下,這些方法還是很有效的。

在課堂教學方面我也有以下幾點體會:

1、針對學生基礎較差這一實際情況,在整個學期甚至一學年的教學安排上,可采取由易到難的做法。比如一開始對他們的課堂提問或課后作業(yè),可以出一些比較簡單的題目。這樣做既照顧到了學生的實際情況,又擺脫了一味遷就學生的尷尬局面。

2、可以在教學過程中教會學生一些學習方法,而且讓他們掌握這些方法的方式也是多種多樣的。比如老師可以先做示范,學生再模仿:有一次在講到老子這個人物時,我先讓一個同學起來概括一下老子的哲學成就,他說得不是很完整,于是我讓學生注意聽我是怎樣去介紹的,介紹完后,我還特別給他們強調了一下怎樣歸納課文內容的方法。緊接著在介紹孔子時,我讓另一位同學起來給大家介紹孔子的思想時,他介紹得就全面多了。有時還可以將一些思維方法融于你的板書和授課過程中,那么學生聽多了你的課后,在不知不覺中就形成了這樣思路,也就掌握了這種思維方法。

3、在課堂上,要多留意學生的反應,如果能夠發(fā)現那些能回答出你問題的學生,并把他們叫起來回答問題,那么受到關注的喜悅感和答對問題的成功感,將會對學生產生巨大的鼓舞作用。我覺得這也算是一種和學生進行交流的方法。

4、我覺得一個老師要講好一堂課除了認真?zhèn)湔n外,還應該多閱讀,以擴大自己的知識面,進而提高課堂上自由發(fā)揮的能力。在教學過程中,我有這樣的經歷,就是許多在備課時設想到的內容,在講課的過程中突然想到了,并且講出來后對整節(jié)課具有要求自己去擴大知識面,以提高自己臨場發(fā)揮的能力。

5、要大膽嘗試:新老師因為經驗不足,對許多事情該不該做,該怎么做,沒有十足的把握,在這種情況下,我覺得除了多問別人請教以外,還應大膽嘗試,不應該因為害怕失敗而裹足不前。

6、一個人在做任何事情的過程中,都會形成各種各樣的思維定勢,教學也不例外。對一個老師來說,當他想出了一個教學的好方法,并且實施起來非常有效后,他就有可能一直采用這個方法。我個人認為任何方法都是有利又有弊的,因為經驗不足,所想出的方法不一定就時時有效,經常打破自己的思維定勢,多想新方法。