局述黨建工作報告6篇

時間:2022-09-22 作者:Monody 報告大全

工作報告是對自己進行全方位的剖析,在工作上總結有著至關重要的重要性,相信大家在寫工作報告的時候都是會感到非常發(fā)愁的,下面是范文社小編為您分享的局述黨建工作報告6篇,感謝您的參閱。

局述黨建工作報告6篇

局述黨建工作報告篇1

一、履行職責情況

一是強化主業(yè)意識,切實履行第一責任人職責。堅持把基層黨組織建設作為必須種好的“責任田”,去年共8次主持召開縣委常委會,及時傳達學習中央和省市委有關黨建工作的最新要求,研究解決基層黨建工作重點難點問題。先后5次深入農村、社區(qū)、非公企業(yè)和聯(lián)系點走訪調研,與干部群眾交流談心,聽取意見建議,研究制定了進一步加強和改進“兩新”組織黨建工作的意見和黨員干部直接聯(lián)系群眾、嚴格黨內組織生活等8項制度,著力提升基層黨建工作的科學性、制度化、規(guī)范化水平。全面推行“三級四崗”黨建責任制,進一步明確了縣委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨組織的責任和縣委書記、組織部長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨組織書記的職責,先后2次約談各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門黨委書記,并在基層黨組織書記培訓會作專題輔導,強化壓力傳導,靠實工作責任,推動基層黨建各項工作扎實有效開展。

二是強化分類指導,著力提升基層黨組織服務功能。圍繞解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題,分領域設計活動載體,增強黨建工作的針對性和實效性。在農村全面推行“一件實事工作法”,所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村都建立了便民服務中心(站點),搭建起了聯(lián)系服務群眾的“直通車”;打破村莊界限,創(chuàng)新組織設置,在河西堡鎮(zhèn)澤西家園開展“多村一社區(qū)”試點工作,提高了農村公共服務水平,有力地推動了產業(yè)結構調整和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。在社區(qū)深化拓展“民情流水線”工程,扎實開展“在職黨員進社區(qū)、志愿服務樹形象”活動,2200多名機關干部走上街頭清理垃圾、疏導交通,走進社區(qū)結“窮親”、送溫暖,進一步密切了黨群干群關系。在黨政機關全面推行“承諾卡”制度,促使黨員干部亮身份、亮職責、亮承諾、亮形象,自覺接受社會監(jiān)督,促進了干部作風轉變,提高了服務群眾、服務基層、服務發(fā)展的能力和水平。

三是強化問題導向,全力破解基層黨建工作難題。注重抓隊伍、抓后進、抓投入,牽頭破解制約基層黨組織建設的重點難點問題。針對基層黨建工作力量比較薄弱的問題,選拔9名優(yōu)秀“80”后干部掛職擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記,專抓黨建工作;選派32名優(yōu)秀年輕干部到重度貧困村擔任第一書記或副書記;下派3名大學生村官擔任村“兩委”主要負責人。針對摸排出的24個軟弱渙散基層黨組織,安排縣黨政班子成員采取“一支部一對策”的辦法進行集中整頓,先后調整黨組織書記12人,選派10名聯(lián)村干部擔任村級黨建指導員,查處違紀違法村干部9人。針對黨建工作經費不足的瓶頸制約,通過向上爭取、財政自籌、黨費列支等多種途徑,籌措資金1046萬元,建成“三維數(shù)字社區(qū)”信息管理服務平臺1個、服務終端15個,新改建村級活動場所4個、社區(qū)辦公樓1棟,全縣111個行政村和10個城鎮(zhèn)社區(qū)活動場所實現(xiàn)全覆蓋。

二、存在的主要問題及原因

對照講話要求、中央和省市委有關規(guī)定及群眾期盼,認真查找我抓基層黨建工作存在的差距和不足,主要表現(xiàn)在:

一是抓服務功能提升缺乏創(chuàng)新精神。對建設基層服務型黨組織的重要性理解不深不透,探索創(chuàng)新不夠,沒有找到強化服務功能、有效發(fā)揮作用的最佳結合點。部分農村基層黨組織推動發(fā)展缺少辦法,服務群眾缺乏動力;有些村干部服務意識不強、處事不公,在群眾中威信不高;在職黨員進社區(qū)活動開展的不夠經常、形式比較單一,考評監(jiān)督機制不完善;機關黨建工作還存在薄弱環(huán)節(jié),干部作風需持續(xù)改進,服務能力需不斷提升。

二是抓帶頭人隊伍建設缺乏有效辦法。對加強村級組織帶頭人隊伍建設謀劃研究不夠,缺少務實管用的措施。帶頭人崗位已成為當前個人干事創(chuàng)業(yè)的重要平臺,每逢村“兩委”換屆競爭十分激烈,宗族派系勢力干擾較大,一些組織放心、群眾滿意的“好苗子”難以選出。因農民增收渠道多樣化以及土地流轉、孩子上學、村干部工資低等因素,一些優(yōu)秀青年不愿留在農村?,F(xiàn)任村干部中,有的在利益面前擺不正位置、失去群眾信任;有的因捕風捉影的告狀信而心灰意冷;有的為保既得利益不愿培養(yǎng)后備力量,這些都使村級組織帶頭人隊伍建設不盡人意。

三是抓發(fā)展黨員工作缺乏緊迫意識。對黨員隊伍狀況了解掌握不深入,沒有把發(fā)展黨員工作作為黨的建設的一項經常性重要工作,從確保黨的事業(yè)后繼有人的高度研究部署、狠抓落實。目前,全縣黨員隊伍“一高三低”(年齡偏高、學歷偏低、素質偏低、能力偏低)問題比較突出,農村黨員中60歲以上的1901名,占28.8%;初中及以下文化程度的4784名,占72.4%,整體素質不高,缺乏生機活力。

四是抓黨建基本保障缺乏有力舉措。對基層組織部署任務多,幫助解決實際困難少,在強化黨建保障方面有心無力、得過且過。村級集體經濟薄弱,現(xiàn)有“空殼”村87個,占行政村總數(shù)的78.4%,基層組織“無錢辦事”的問題比較突出,凝聚力和號召力不強。村級組織工作經費年均2.2萬元,僅能勉強維持日常運轉。村社干部工資報酬偏低,村干部年均工資只有1.2萬元,社干部只有2400元,影響了工作積極性和崗位吸引力。 這些問題雖有外因,但主要是內因,責任在我。一是固本強基意識不強。2013年5月?lián)慰h委書記后,雖然多次過問、研究過基層黨建工作,但抓經濟發(fā)展投入的精力多,抓黨的建設投入的精力少,思想上存在重經濟輕黨建的傾向,認為抓經濟、抓項目是“硬任務”,抓黨建是“軟指標”,重“顯績”輕“潛績”,以黨建為第一取向的政績觀樹得不牢。二是工作落實力度不大。雖然研究制定了加強基層黨建的許多制度措施,但工作中過多地依賴分管領導和職能部門,深入基層了解情況、督促落實、跟蹤問效不夠。三是改革創(chuàng)新勁頭不足。對基層黨組織建設面臨的新情況新問題研究不深,習慣于老經驗老套路,考慮穩(wěn)的因素多、尋求變的辦法少,按部就班多、創(chuàng)新舉措少,缺乏特色和亮點。四是督查問責要求不嚴。對適應從嚴治黨新常態(tài)研究謀劃不深入,黨建工作考核評價和激勵約束機制不完善,壓力傳導不到位,有些工作抓不緊、抓不實、擰不緊“螺絲”,一些決策和工作部署沒有得到全面落實。

三、下一步工作思路和主要措施

在今后工作中,我將認真貫徹落實中央和省市委的部署要求,以這次述職評議會議為契機,突出問題導向,認真履行“第一責任人”職責,做從嚴治黨的書記,扎實做好抓基層、打基礎的各項工作。

一是在健全工作機制、落實主體責任上下功夫。牢固樹立抓好黨建就是最大政績的理念,認真落實定期研究基層黨建工作制度,嚴格實行基層黨建目標管理,逐級分解任務,推動工作落實。改進完善領導班子和領導干部政績考核評價體系,進一步加大黨建工作的考核權重,突出抓好對各級黨組織一把手履行管黨責任的考核,把黨建工作成效作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。建立健全軟弱渙散基層黨組織定期排查和常態(tài)整頓機制,定期不定期對各領域黨建工作情況進行摸底督促,對黨建責任落實不到位、措施不得力的嚴肅追究問責,推動從嚴治黨責任落到實處。

二是在培育特色品牌、拓展服務功能上下功夫。圍繞加強基層服務型黨組織建設,實行黨建創(chuàng)新項目與經濟項目同謀劃、同檢查、同考核,把黨建工作落在發(fā)展上、落在改革上、落在民生上、落在穩(wěn)定上,努力培育一批上檔次、有活力、管長久的特色黨建品牌。在農村,結合實施改善農村人居環(huán)境行動計劃和美麗鄉(xiāng)村建設,在河西堡鎮(zhèn)、東寨鎮(zhèn)、六壩鄉(xiāng)擴大“多村一社區(qū)”建設范圍,加快推進農村社會管理服務體制機制創(chuàng)新。在社區(qū),完善提升“三維數(shù)字社區(qū)”綜合服務平臺功能,提升社區(qū)事務管理的科學化水平;常態(tài)化開展在職黨員進社區(qū)活動,嚴格實行積分制管理和雙向考核,努力實現(xiàn)“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻雙崗位”。在機關單位,不斷深化“承諾卡”活動,增強公開承諾、服務群眾的實效性。

三是在加強隊伍建設、提升能力素質上下功夫。整合各類培訓資源,創(chuàng)新教育培訓方式,對基層黨組織帶頭人進行菜單式、互動式培訓,提高他們的整體素質。健全完善基層黨組織書記、大學生村官和選派到村任職干部考核管理辦法,加強村黨組織書記后備隊伍建設,著力解決基層黨組織后繼乏人的問題。嚴格黨內組織生活,認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度,突出抓好黨性教育,鞏固和拓展教育實踐活動成果。嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員工作程序,不斷優(yōu)化黨員隊伍結構,壯大黨的骨干力量。積極推行以支部為核心,優(yōu)秀黨員掛牌示范、無職黨員設崗定責、流動黨員持證外出的“1+3”工作模式,健全完善黨員積分制管理辦法,不斷增強黨員教育管理的針對性和實效性。探索建立黨員退出機制,穩(wěn)妥慎重地處置不合格黨員,確保黨員隊伍的先進性和純潔性。

四是在加大投入力度、強化基礎保障上下功夫。按照省市委要求,建立村干部報酬、村級和社區(qū)組織運轉經費保障和正常增長機制,將村社干部報酬和村級、社區(qū)辦公經費納入縣級財政預算,確保村級黨組織年工作經費不低于3.5萬元、城鎮(zhèn)社區(qū)黨組織年工作經費不低于10萬元,村干部年報酬標準按農民人均純收入的2倍落實、年均達到1.5萬元以上,充分調動基層黨組織和基層干部的工作積極性和主動性。建立嚴格的村級組織運轉經費監(jiān)督檢查制度,確保各項經費落實到位、發(fā)揮作用。著眼于解決基層組織“無錢辦事”難題,以水源、朱王堡、河西堡等基礎條件較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點,發(fā)揮雙聯(lián)幫扶基金作用,引導鄉(xiāng)村兩級黨組織采取盤活閑置資產、創(chuàng)辦經濟實體、領辦合作組織等多種方式發(fā)展壯大集體經濟,增強村級組織自身“造血”功能,夯實服務群眾、促進發(fā)展的物質基礎。多渠道籌措資金,每年按建制村5%的比例確定一批條件相對落后的活動場所進行維修改造,促進各項服務功能有效發(fā)揮。

局述黨建工作報告篇2

我們幼兒園xx年xx月成立,是一所園,現(xiàn)有個班,幼兒共計多人。全園教職工在職人員共人,現(xiàn)有黨員名,新發(fā)展黨員名,申請人人。黨員總數(shù)占全體教工數(shù)的%,絕大部分在歲以下,平均年齡歲,其中男教工黨員人,女教工黨員人。

今年以來,我們結合本園實際,園黨支部不斷探索新的形勢下如何開展和改進黨建工作,充分發(fā)揮黨支部的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,創(chuàng)建學習型、和諧型幼兒園,以黨建促業(yè)務,以黨建帶隊伍,以黨建塑形象,加強教職工素質提高,努力提高辦園質量,以達到更好地滿足廣大人民群眾不斷增長的教育需求的目的?,F(xiàn)將我們的黨建工作情況匯報如下:

一、主要措施

近年來我園黨支部在教育局黨委的正確領導和關心下,帶領全園黨員干部、艱苦創(chuàng)業(yè),努力拼搏,與時俱進,取得了一定的成績。幼兒園先后榮獲等榮譽稱號。幼兒園堅持把支部建設與幼兒園的中心工作結合起來,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的十七大精神,堅持用科學發(fā)展觀引領全園中心工作;深刻領會全國教育工作會議精神,以校園文化建設為載體,扎實促進幼兒園的品牌與特色建設;在深入開展師德建設活動中,構筑和諧幼兒園建設。在凝聚人心、激勵人心、振奮人心方面有效地開展工作,在全園教職員工中激發(fā)出了強大的精神力量,使幼兒園處處洋溢著一種積極向上和諧的精神氛圍,呈現(xiàn)出觀念新、思想正、人心齊的良好局面,充分發(fā)揮了政治核心和監(jiān)督保障作用。

(一)抓教育,思想政治建設上臺階

認真組織黨員學習《黨章》,結合先進性教育活動學習新《黨章》,學出了新的“味道”。如結合“在現(xiàn)階段,我國社會的主要矛盾是人民日益增長的物質文化需要同落后的社會生產之間的矛盾?!蔽覀冇懻摿恕敖逃聵I(yè)應當為‘日益增長的物質文化需要’做些什么”。再如,《黨章》在黨員必須履行的義務中提到“……學習科學學、文化和業(yè)務知識,努力提高為人民服務的本領”,有些同志深有感觸地說:原先總認為黨員只要在政治上與黨中央保持高度一致就行,與黨中央保持高度一致就是先鋒模范,就體現(xiàn)了先進性。對照《黨章》,大家認識到原先的想法太簡單太幼稚了?!饵h章》對黨員的要求這么具體、明確,重溫《黨章》十分必要。通過學習,大家紛紛表示,作為黨員不僅在政治上要堅決與黨中央保持高度一致,還必須有良好的業(yè)務素質,這樣才能達到黨組織的要求,才能在具體的工作崗位上發(fā)揮先鋒帶頭作用,體現(xiàn)出黨員的先進性。

學習教育中,建立了學習教育等制度,堅持每周學習一次,堅持做好筆記,在學習內容上,做到有計劃、有重點;在學習形式上,做到堅持集中學習與自學相結合、專題報告與討論交流相結合。認真學習《教育法》、《教師法》、《勞動法》、《幼兒園規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》等有關教育法律法規(guī)。通過學習,提高廣大教職工的法律素養(yǎng)和政策水平,提高依法治國、依法執(zhí)教的水平和能力。

(二)抓示范,支部成員率先垂范

一年來,黨建工作中,我園黨支部身先士卒,做群眾的表率,努力做到:領導端莊正派,使教工信任組織;領導辦事公道,使教工產生公平感覺;領導管理內行,使教工心服口服敬;領導關心教工,使教工有所依靠;領導平易近人,使教工沒有距離感。同時,堅持黨的民主集中制,領導班子勤溝通勤商量,形成了全園求真務實、團結協(xié)作、開拓進取的良好風氣。

(三)抓制度,增強黨員使命意識

黨支部與每位黨員簽訂了黨員目標責任書,從而使黨員增強責任意識,做到工作目標一致,責任明確,保證黨建工作責任制落到實處。同時,黨支部特別注重落實學習制度、“三會一課”制度、黨風廉政建設制度和民主評議黨員、領導干部制度等,堅持黨員組織生活一周一次、堅持一學期至少一次高質量的黨課教育,堅持黨員電教一年至少次,民主評議黨員一年次,突出了工作的針對性、實效性。

(四)抓隊伍,提高全體人員的素質

1、不辱使命,加強黨員隊伍建設。實踐證明,形式多樣,有聲有色,卓有成效的黨員活動,不僅是能鍛煉黨性,凝聚人心,保持黨組織的先進性,更能促進幼兒園發(fā)展。黨支部創(chuàng)新黨員管理方式,為了在平凡的工作崗位上、在日常生活中體現(xiàn)共產黨員先進性,開展了“一個黨員一面旗”活動,努力做到帶頭學習講黨性,帶頭實干謀發(fā)展,帶頭創(chuàng)新建佳績,帶頭服務比奉獻,帶頭自律樹形象,讓廣大黨員在平凡的工作崗位上發(fā)揮應有的先鋒模范作用。圍繞幼兒園中心工作的同時,努力健全黨內生活,組織黨員進行黨章學習,黨內各種條例的學習以及法律法規(guī)的學習,充分發(fā)揮黨員在教育教學改革中的先鋒模范作用。每名黨員都爭創(chuàng)模范崗,團結帶領全體教職員工為幼兒園的發(fā)展貢獻力量。通過活動,選樹典型、表彰先進,教育廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。“黨員一面旗”已成為黨員心中的一面鏡子,映照、監(jiān)督著自己的行為,激勵著每位黨員不斷的學習,不斷進步,在平凡的工作崗位上、在日常生活中體現(xiàn)共產黨員先進性。

同時。黨支部在堅持把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才的同時,還注重把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員。通過加強積極引導,吸引優(yōu)秀人才向黨組織靠近通過在思想上幫、在作風上帶,不斷提高入黨積極分子的綜合素質,促使她們增長才干,早日成熟。在組織發(fā)展中嚴格制度,切實提高發(fā)展新黨員的質量。

2、以人為本,加強教職工隊伍建設。首先,開展職工思想、法制、誠信、文明禮儀教育,構建和諧幼兒園。幼兒園堅持教職工理論學習制度,每月至少組織學習兩次,針對幼兒園女職工多,社會經驗少,閱歷淺的特點,在學習中盡量做到方法活、分層次、有重點,通過學習,提高了職工的道德修養(yǎng)水平和法律意識。學期初每位教師均制定了個人讀書計劃,倡導“開卷有益”的學習精神;推薦優(yōu)秀書目教師自學,在此基礎上開展教師讀書沙龍活動。每位教師都認真書寫了讀書筆記,最后,有13名教師獲一等獎、7名教師獲二等獎、5名教師獲三等獎。

其次,開展道德實踐活動,加強師德師風建設。支部加大先進典型的宣傳力度,總結園內先進教師的教育思想、教育方法,弘揚愛崗敬業(yè)、教書育人、樂于奉獻的師德風尚。積極宣揚優(yōu)秀教師的事跡,及時發(fā)現(xiàn)在每位教職工身上的閃光點,讓大家學有榜樣,學有方向。榜樣的力量是無窮的。通過宣揚清潔工黃純弟、教師蔣萍、孫洪妍的工作表現(xiàn),增強教職工的事業(yè)心,提高教職工的責任感和使命感。同時,教育大家樹立正確的榮辱觀。

在全園教職工中開展爭當“好兒媳、好兒女”活動,通過“孝、禮、勤、誠、恥”五個方面內容的學習,提升教職工道德素質,樹立社會主義榮辱觀,成為人民滿意的好教師。

(五)抓群眾組織,充分發(fā)揮群團工作的職能作用

1、工會是群眾的政治,積極關心群眾的疾苦,配合支部開展豐富有趣的活動,調動教師的積極性。今年組織教師開展了《幼兒園教育指導綱要》的學習和考試、旅游等活動,大大豐富了教師的業(yè)余的生活,增強了教師學習的積極性和主動性,增強了大家以園為家的家園意識。

2、認真開展共青團工作,“巾幗建功示范崗”、“優(yōu)質服務標兵”等活動的評選活動。極大地調動了青年團員的積極性,充分發(fā)揚了年輕人不怕吃苦的精神。認真開展共青團工作,“巾幗建功示范崗”、“優(yōu)質服務標兵”做到思想認識到位、責任落實到位、活動組織到位。

堅持開展“獻愛心、送溫暖”活動,努力為困難家庭孩子略盡綿力。師愛的甘露,點亮了孩子溫暖的心燈。無私的奉獻,滋潤了孩子稚嫩的心田。

(六)抓環(huán)境,為幼兒園發(fā)展夯實基??

去年以來,我們充分利用空間進行美化、綠化、凈化幼兒園,使幼兒園在內外辦園環(huán)境條件上不斷上臺階,上規(guī)模,上檔次。幼兒園積極籌措資金,裝備辦公設施,消防設施,環(huán)衛(wèi)設施,積極落實“門前責任制”,“首問負責制”使幼兒園舊貌換新顏。同時規(guī)范裝備管理,確保專人負責,制度到人,崗位到人,落實到人,責任到人。幼兒園一年內無治安、消防隱患、無衛(wèi)生死角、無臟亂差現(xiàn)象;無造成環(huán)境污染現(xiàn)象;無重大交通責任事故;無違反計劃生育事件;無發(fā)生職工集體越級上訪事件。

二、存在問題

1、對個別教師的政治思想工作缺乏針對性、實效性。

2、基層的中心工作較為突出,工學矛盾相對較難解決。

3、黨員素質的個體差異比較大,黨員先鋒模范作用尚未充分體現(xiàn)。

三、建議

1、多組織全市骨干教師外出考察參觀,取長補短。

2、多請教育專家來我市講新的教育理念,更新觀念。

3、多組織典型教師的巡回事跡報告會,弘揚正氣。

四、下一步黨建工作思路

1、以政治理論學習和形勢教育為切入點,加強思想政治建設。繼續(xù)抓好中心組學習,提高領導干部思想政治素質。結合科學發(fā)展觀活動教育,抓好黨員的學習活動。加強教師的政治業(yè)務理論學習,不斷提高教師政治業(yè)務理論水平,建設學習型幼兒園。

2、以班子建設為根本,強化幼兒園黨的組織建設。加強黨政班子建設,錘煉黨員干部隊伍和教職工隊伍,探索新形式下黨員教育、管理、監(jiān)督的新機制。

3、以師德建設為依托,大力加強黨的作風建設。以制度建設為保障,提高師德水平。以創(chuàng)優(yōu)爭先為牽動,激勵教師在崗位上閃光。

4、加強黨風廉政建設,增強公仆意識、廉潔從教意識和拒腐防變能力

5、繼續(xù)以教育教學為中心,不斷升華校園文化建設,營造和諧、科學、健康發(fā)展氛圍

切實轉變工作作風,改進工作方法,經常深入各個班組了解情況,針對問題解決問題,務求實效。充分發(fā)揚黨組織和黨員先鋒模范帶頭作用,將我們幼兒園引向可持續(xù)發(fā)展的道路。

局述黨建工作報告篇3

一年來,我按照鎮(zhèn)黨委、教辦黨總支的要求,以黨的__大精神為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,努力工作,廉潔自律,團結支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,實現(xiàn)了工作目標,為教育事業(yè)、為學校的發(fā)展做出了應有的貢獻?,F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下:

一、黨支部書記履行黨建工作責任情況。一年來,我努力抓好學習黨的__大精神,結合我市提出的三提三創(chuàng),積極開展學習實踐活動,立足學校實際,認真研究制定了黨建工作計劃,成立三提三創(chuàng)領導小組,堅持黨員學習制度,黨建工作措施得力,成效顯著。,學校重大事情黨支部要研究決定,起到了黨支部的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、加強了黨員干部的思想政治建設。一年來,我們認真學習黨的__大精神,學習科學發(fā)展觀的有關理論,開展解放思想大討論,發(fā)放調查問卷,找出了制約學校發(fā)展的問題,制定了整改方案,進行了認真整改,促進了工作。學習黨章的有關規(guī)定,加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設,深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動,用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部,建立學習園地,進行心得交流,開展爭做文明使者,創(chuàng)建文明校園等活動,提高了黨員的認識水平和思想覺悟。

三、黨支部領導班子龍頭作用發(fā)揮好。我校雖然黨員少,但對自身要求沒減少,我們定期召開黨支部會議,研究制定黨員學習計劃,組織開展學習活動,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策、善于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。去年市委提出三提三創(chuàng),我校黨員積極帶頭,從自身做起,早來晚走,認真上好每一節(jié)課,帶頭把自己的業(yè)務工作做好,讓老師們監(jiān)督檢查,起到了模范帶頭作用,老師也自覺的做好自己的工作,全校師生提高了效率和標準,今年的業(yè)務檢查和成績較去年有所提高。

特別是去年我校計劃今年創(chuàng)泰安市規(guī)范花學校,還有新泰市創(chuàng)建省教育示范縣之后,支部一班人,研究商量,統(tǒng)一思想,理清思路,熟悉標準,分工明確,做出計劃,各項工作按計劃有條不紊的進行著,一年來,我校在原有籃球場、乒乓球場的基礎上,又新建排球場、羽毛球場,是運動設施地走在了我鎮(zhèn)小學的前頭,場地基本滿足創(chuàng)規(guī)的要求和示范縣的要求。在雙驗收剩下的幾個月里,我們支部一班人會盡最大的努力,拿出打硬仗的決心和信心,豁上、拼上,堅決完成驗收任務。

四、努力加強黨員干部隊伍建設,我們認真做好發(fā)展黨員工作。我校把平時工作積極認真,業(yè)務能力強的教師,列為今后入黨的積極分子,引導他們提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動,發(fā)揮他們的特長和干勁為我所用,學校工作特別順利。

五、大力加強黨員干部作風建設。我校建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施,教育黨員干部踐行廉潔自律,以求真務實的作風推進各項工作,積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

一年來,我努力做好黨務工作,盡職盡責,在今年我鎮(zhèn)慶七一表彰會上,我校榮獲先進基層黨組織榮譽稱號,我也被評為優(yōu)秀黨員。雖有一點成績,但工作中還存在許多問題,與上級要求和師生希望還有差距。在此,懇請在座的各位領導指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業(yè)、教育事業(yè)的發(fā)展,爭取更大進步。

局述黨建工作報告篇4

20**年,統(tǒng)計局黨組牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念,切實擔負起全面從嚴治黨主體責任,深入強化管黨治黨意識,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。作為黨組書記,這一年來認真履行全面從嚴治黨第一責任人的職責,強化黨建主業(yè)意識,嚴格落實“一崗雙責”,工作中堅持黨建與業(yè)務工作共同推進,切實抓好職責范圍內的全面從嚴治黨工作。現(xiàn)將今年的黨建工作總結如下:

一、主要工作

(一)強化落實主體責任,認真履行第一責任人職責。始終牢固樹立“抓好黨建是最大的政績”理念,按黨建工作“書記抓、抓書記”的要求,認真履行“第一責任人”職責,團結帶領全體黨員干部,以強化“兩個責任”落實為抓手,切實貫徹落實全面從嚴管黨治黨各項工作任務,研究制定本局黨建工作計劃,與統(tǒng)計業(yè)務工作同規(guī)劃、同部署、同落實,形成齊抓共管黨建工作的良好氛圍。

(二)強化學習教育,提高黨員干部思想認識。一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。結合開展“亮身份、當先鋒”活動,推動守初心、擔使命融入日常、抓在經常。全年開展了書記帶頭上黨課x次、“主題黨日”活動x次、在職黨員到社區(qū)服務群眾,參與社區(qū)活動x次、召開專題討論x次等系列活動,強化政治理論學習效果。利用周五下午黨員學習時間集中學習會議精神、領導講話、法律法規(guī)等x余篇,重點學習了《中國共產黨章程》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨紀律處分條例》等,人均記筆記達x字以上,心得體會x篇,通過深入系統(tǒng)的學習,使全體黨員在政治理論素養(yǎng)上得到了提升。二是深入學習宣傳貫徹十九屆為重全會精神。按照上級統(tǒng)一部署,結合工作實際,全面開展學習宣傳十九屆五中全會精神活動。領導干部帶頭學習,組織黨員干部認真研讀黨的十九屆五中全會公報,堅持讀原著、學原文。通過每周政治學習、“三會一課”、“主題黨日”、黨員微信群、x組工微信公眾號、黨建網等平臺,引導黨員干部職工自主學習、互動交流,在全局迅速掀起學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神的熱潮。

(三)激發(fā)黨建活力,夯實基層組織基礎。一是完善黨建制度。進一步規(guī)范“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會等各項制度,完善黨務公開制,增強黨組織工作透明度。二是完善干部管理制度。進一步配齊配強人員,建立干部激勵制度、目標考核制度,提升每位黨員干部想干事、會干事、干成事的思想和能力,進一步增強機關內部活力。三是按標準嚴格執(zhí)行黨費收繳制度。嚴格履行收繳黨費手續(xù),每月及時足額繳納黨費,做到黨員交納有登記,支部上繳黨費有收據(jù)。

(四)組織開展豐富多彩主題活動,增強黨員凝聚力。一是深入開展“亮身份、當先鋒”活動。爭創(chuàng)“黨員示范崗”,更好地發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。二是開展黨內激勵、關懷、幫扶活動。關心關愛本單位黨員干部職工,組織在職黨員在“七一”前夕到分包社區(qū),對個別困難黨員進行走訪慰問,幫助生活困難黨員和老黨員解決實際生活當中的一些問題。三是開展紀念建黨99周年活動。組織黨員參觀x區(qū)愛國主義教育基地、觀看教育影片、重溫入黨誓詞,通過一系列活動,黨員同志紛紛都表示受到了深刻的教育,從而更加堅定我們發(fā)揚革命傳統(tǒng)、忠于黨和人民的信念,進一步地汲取思想、凝聚力量,扎實做好各項統(tǒng)計工作。四是助力疫情防控工作。積極響應區(qū)直機關工委號召,切實把疫情防控工作當成目前最重要的政治任務,組建“抗擊疫情”黨員突擊隊和社區(qū)志愿者服務組,并由x名黨組成員、副局長分別擔任隊長和組長,第一時間到社區(qū)黨支部報到并接受工作任務,認真開展疫情防控相關工作,用實際行動讓鮮紅的黨旗在防控前沿高高飄揚,讓黨徽在基層一線熠熠生輝。

二、存在主要問題及原因

回顧總結一年來的黨建工作,雖取得了一定成績,但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足,存在問題主要有:

一是思想認識不夠到位。存在重業(yè)務,輕黨建的思想,對黨建工作缺乏深入思考和全局謀劃,在主動思考黨建工作要如何開展、如何充分調動黨員干部的積極性和凝聚力等方面沒有結合實際做細做實。例如,平時工作重心基本上都圍繞著有考核指標的專業(yè)上,對于黨建工作的部署,主動謀劃少,被動執(zhí)行多。

二是學習深度還不夠。理論學習上不夠深入、系統(tǒng),沒有真正做到消化吸收,存在業(yè)務工作擠占政治學習時間的情況。比如,局每周的政治學習,本人就不能很好的落實和參加,常以會議沖突,手頭事情緊急為由,沒有召開或缺席,長期以往,造成政治學習沒有連續(xù)性,理論素養(yǎng)不高。

三是組織生活形式單一。局黨支部組織生活方式方法單一,開展支部活動對黨員吸引力不強,黨建工作僅限于應付檢查,不注重實效。例如,局里的黨員大會、主題黨日,常以會議的形式開展,由黨組成員以講話灌輸方式進行,傳達下文件精神,讀讀報紙,交流互動少,黨員積極性不高。

局述黨建工作報告篇5

按照會議要求,現(xiàn)就抓基層黨建工作和落實全面從嚴治黨主體責任情況述職述責如下:

一、成績清單

一是履實職,強化管黨治黨的政治擔當。首先是年初因工作變動等原因組建了新的科技局領導班子,召開了黨員大會,選舉出新的黨組織班子成員,全年召開局黨員大會5次,支部委員會會議12次,召開6次局領導班子會議專題研究黨建工作;其次是堅持以身作則,認真履行第一責任人職責,為加強全局黨建工作,經局領導班子研究決定設立科技局黨建工作辦公室,配備一名經驗豐富的同志專職負責黨務工作,親自組織參加了全市黨員志愿者日暨義務清理垃圾活動;再次是對局黨建工作制度進行了重新梳理和完善,修訂了新的黨員教育管理、積極分子培訓、民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾、發(fā)展黨員等各項規(guī)定制度。

二是鼓實勁,營造干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。首先是以正式文件下發(fā)了《市科學技術局推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化具體實施方案》等一系列文件,召開了全局黨員兩學一做學習教育常態(tài)化制度化推進大會;其次是強化學習教育機制,年初即制定了年度學習計劃,規(guī)定每周一上午為集中學習日。

三是求實效,彰顯黨建引領的政治優(yōu)勢。首先是開展了機關黨建燈下黑問題整治活動,推動黨建工作與業(yè)務工作雙優(yōu),其次是強化黨建工作基礎保障,黨建工作有專人負責、黨建活動經費優(yōu)先保障、黨建計劃部署要求落地有聲;再次是實現(xiàn)了xxx手機app客戶端全覆蓋,全局14名黨員每周學習時間均超過2小時以上。

四是做實功,筑牢黨在基層的政治堡壘。本人牢固樹立黨建和發(fā)展并重理念,堅定落實習近平總書記關于進一步糾正‘四風’、加強作風建設重要批示精神,促使黨風廉政建設和反腐敗工作制度化、常態(tài)化;組織全局黨員干部觀看了鏡鑒警示教育片。

五是辦實事,突出意識形態(tài)的政治責任。明確了班子主體責任和第一責任人責任,將落實意識形態(tài)工作責任制納入黨建工作要點;開展了每人每月讀一本好書活動;與市xx協(xié)會結成共建單位,開展了文化扶貧奔小康送戲曲下鄉(xiāng)活動3次;加強網絡意識形態(tài)安全工作力度,強化科技情況網站等意識形態(tài)陣地管理,深入開展掃黃打非活動;落實知識分子優(yōu)惠政策,定期探望離退休老同志和組織知識分子體檢等。

二、問題清單

總結一年的工作,盡管在諸多方面均取得了一定成績,但仍存在一些不容忽視的問題:

一是基層組織建設和黨員教育管理還需加強。部分黨員干部黨務知識不能熟練掌握、服務發(fā)展的意識不高、對黨員思想教育缺乏針對性、部分黨員滿足于現(xiàn)狀、工作缺乏足夠的活力,造成一些黨員宗旨意識淡化。

二是黨內活動機制缺乏活力。雖然在每年年初的《黨建工作計劃》中突出了組織生活板塊,但在豐富黨員文化生活方面方式還不夠多、組織生活基本以民主生活會、慶七一黨員大會為主,黨員的思想覺悟沒有得到有效提高;組織生活形式還停留在聽報告、念文件層面,存在著程式化、形式化現(xiàn)象,內容枯燥、缺乏活力、方式方法單一,黨員參與積極性不高,吸引力不夠,甚至有的不愿參加。

三是重平衡輕示范。注重追求班子建設、工作開展、為民服務等方面均衡發(fā)展,典型示范的引領帶動作用不突出,有時忙起來的時候,還存在以批示落實工作的現(xiàn)象,對黨建工作督查指導的還不夠多;一些黨員的宗旨意識不強、個別黨員把自己等同于普通群眾,缺乏服務群眾的主動性,沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用。

四是制度建設不嚴謹,相關考核的指標不夠細。有的同志還存在黨建工作考核的指標沒有與職務和經濟掛鉤的僥幸心理,責任得不到強化、研究還不夠深入、舉措還不夠得力,黨建工作還沒有形成科學化、常態(tài)化。

存在問題的主要原因

一是督導問責不嚴。對基層黨建工作思想上雖重視,實際工作中對基層黨組織的要求還不夠高,而在如何抓好基層黨組織的建設上精力投入不足,有時存在以會議落實會議、以批示落實工作的現(xiàn)象。

二是黨內生活制度執(zhí)行不嚴。自己對黨內組織生活制度建設不夠、研究不深、監(jiān)督不嚴,導致一些黨內活動和組織生活開展的不夠經常、不夠嚴肅,黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。

三是沒有形成有效的責任落實體系。沒有建立有效的黨建責任落實體系,考核運用不充分,一方面黨建考核、激勵約束等制度還不夠健全,另一方面;在已有的黨建考核上,還存在強考核、弱問責的情況,獎勵還主要停留在精神褒獎層面,問責還沒有真正起到應有的警示和威懾作用。

三、任務清單

一是守崗履職,落實主體責任。20xx年從我做起,認真履行黨建第一責任人職責,認真落實黨建工作責任制,全面推進基層黨建工作;進一步完善黨建考核制度、強化督查督辦、嚴格激勵問責機制,引導全局黨員進一步強化黨建責任意識,切實增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是落實黨員教育管理制度。牢牢抓住兩學一做學習教育常態(tài)化制度化機遇,進一步加強對全局黨員的管理教育,提高黨員隊伍整體素質;強化黨內組織生活,做好黨員干部的思想政治工作,引領廣大黨員干部投身到科技創(chuàng)新和脫貧攻堅兩大戰(zhàn)略部署工作中,爭標兵、當模范,更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

局述黨建工作報告篇6

尊敬的各位領導:

大家好!我是xx鎮(zhèn)xx村的支部書記兼村委主任xxx,作為我支部抓黨建工作的第一責任人,下面我將自己一年來抓黨建工作、履行職責的情況進行一個簡要的匯報:一年來,我圍繞抓黨建、促發(fā)展、惠民生、保和諧的主線,主要從以下幾個方面開展工作:

一、抓自身建設,切實提高認識,工作責任感不斷增強。

打鐵還需自身硬,抓好支部黨建工作,關鍵在支部書記、基礎在支部班子自身建設。從去年以來,我把自身建設作為支部黨建工作的基礎性工程來抓。主要包含兩方面內容,一是我自身的提升、二是班子整體的提高。一方面是作為支部書記,我要求自己必須在政策理論上先學一步、在黨建實踐上先干一步、在工作落實上先行一步,從我自身做起,不斷強化黨建工作責任心和重視程度。另一方面,在班子隊伍建設上,我通過抓教育學習,先后組織班子進行了十九大、新黨章等政策理論的學習,提高了班子整體理論素質。通過抓紀律,嚴明了班子會議紀律,增強了班子黨性修養(yǎng),極大的轉變了班子成員的工作作風。通過抓業(yè)績,結合兩委成員年度工作目標、責任內容開展公開承諾、踐諾、評諾活動,不斷強化了班子執(zhí)行力,確保了村內各類工作的推進。

二、抓隊伍建設,深化管理,黨建規(guī)范化顯著改善

村級班子隊伍、黨員隊伍是農村發(fā)展的核心所在,去年以來我主要圍繞制度完善、能力提升、作用發(fā)揮幾個方面抓黨員隊伍建設工作:以管理為載體,強化了黨員隊伍管理,一方面結合每位黨員的工作特性、年齡結構,對支部xx位黨員在帶富示范、民情收集、村企服務等多個方面進行了設崗定責,確保了黨員一人一崗有職有位。同時我支部還組織黨員同志亮身份、亮崗位、亮承諾,主動的接受村內群眾的監(jiān)督,確保了黨員一諾一行嚴格兌現(xiàn)。在此基礎上,我們結合黨員踐諾情況,定期召開黨員評定大會,邀請村民代表、群眾代表參與評議工作確定黨員。管理的深入推進,整體轉變了黨員同志的工作作風,增強了黨員宗旨意識、責任意識、模范意識。同時,以管理為契機,我們還規(guī)范了黨員個人信息、組織生活、學習培訓、黨日活動、領崗定責、民主議事等各類活動。以爭星進位為載體,促使黨員作用發(fā)揮。激發(fā)黨員積極向上的內在動力。結合管理,支部對自身及黨員存在的不足和需要改進的方向制定了相應的整改措施,確保了黨員同志能夠不斷的突破創(chuàng)新,營造了人人爭先進的良好氛圍。

三、抓主題實踐,豐富黨建內容,活動成效上成果顯著

今年,各類黨建主題實踐內容豐富、形式多樣,搞好黨建主題活動,能夠促使我支部整體作風轉變、能力提升、意識凝聚。我主要結合以下幾個方面做了工作。一是開展十九大精神學習貫徹活動,促意識凝聚。今年,我將十九大的學習貫徹作為了年內黨建工作的重中之重,主要抓好了支部的學習培訓、交流討論等活動,同時把重點放在了十九大精神的貫徹方面,立足村情、鎮(zhèn)情。根據(jù)十九大精神和黨委關于五鎮(zhèn)建設戰(zhàn)略部署,結合xx村的實際,進一步明晰了xx村在未來幾年內發(fā)展的新要求,凝聚了村內黨員、代表發(fā)展共識。二是開展學、守、轉活動,促作風轉變。在學黨章、守紀律、轉作風專題教育月活動中。我堅持圍繞中心、堅決走群眾路線、分環(huán)節(jié)、分步驟完成了各項規(guī)定動作和自選動作。經過全員學習、問題查擺、整改落實三個階段,實現(xiàn)了新黨章深入人心、紀律進一步加強、作風進一步優(yōu)化、黨性進一步鞏固的既定目標。三是開展領頭雁延伸培訓活動,促能力提升。由兩委班子成員帶頭,將培訓范圍擴大到全體黨員、村民代表。采取理論學習集體學、分組討論集中學、專題報告輔導學等多種形式,做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障,通過學習,支部整體理論素質、業(yè)務能力、議事能力、分析能力都得到了顯著的增強。

四、抓中心工作,優(yōu)先民生改善,提升黨建成果轉化水平

加快黨建成果轉化,促使村內民生改善、經濟發(fā)展是我支部黨建工作的著力點、支撐點。今年,我根據(jù)村內實際,把解決一批難點問題、推進一批重點工程、確定一項發(fā)展項目作為突破口,開展了以下幾項工作。一是加快村內服務類第三產業(yè)的發(fā)展。推動村內在餐飲、零售、娛樂、商貿等多個方面引資新上項目,把服務類第三產業(yè)的發(fā)展作為我村經濟提速、產業(yè)提升的又一個新的極點;二是扎實做好xx二期工程。投入xx余萬元,在xx小區(qū)的基礎上,集中修建x棟住宅樓。目前工程主體正在施工過程中。三是實施好集中修建車庫工程。該項工程共投入xx余萬元,集中修建了車庫xx余座,切實規(guī)范小區(qū)車輛停放的管理。目前車庫的主體工程已經完工。三是集中力量謀劃好環(huán)村道路的鋪設。為了分流村內大型運輸車輛的通過,我們計劃接通村內至鎮(zhèn)外環(huán)的道路,該項工程預計投入xx余萬元,目前已經完成了道路劃線等前期工作。四是不斷強化服務類設施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼兒園的提升工作,增添了教學器材、娛樂器材,美化了幼兒園外墻,極大的充實了幼兒園的軟件配置。在此基礎上,我們還完成好了便民超市的招商引資工作,促使村內各類設施能顧更好的服務于群眾。以上是我一年來抓黨建工作的主要情況,不妥之處還請各類領導給予批評,今后,我將繼續(xù)保持工作激情,在鼓干勁、再創(chuàng)佳績,以更加堅定的信心,更加扎實的工作,以黨建工作的新成效,助推發(fā)展、為xx村的轉型跨越提供堅強的組織保障。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日