園林的工作總結(jié)推薦6篇

時(shí)間:2024-04-30 作者:dopmitopy 工作總結(jié)

通過工作總結(jié),我們不斷發(fā)現(xiàn)自己在工作中的學(xué)習(xí)需求,提升自我學(xué)習(xí)能力,工作總結(jié)應(yīng)該基于實(shí)際工作情況,反映出真實(shí)的工作成果和經(jīng)驗(yàn),下面是范文社小編為您分享的園林的工作總結(jié)推薦6篇,感謝您的參閱。

園林的工作總結(jié)推薦6篇

園林的工作總結(jié)篇1

xx年,在全處各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和同事們的密切配合下,我很好地完成了分管路段的各項(xiàng)工作任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng),為全市創(chuàng)建國家園林城市工作和環(huán)境綜合整治工作做出了自己應(yīng)盡的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將一年來個(gè)人工作情況簡要總結(jié)如下:

一、態(tài)度端正。

作為一名長期工作在一線崗位的職工,我始終把立足本職、服務(wù)創(chuàng)新作為做人、做工作的基本原則。在日常工作和生活中,努力做到言行有度、謙虛謹(jǐn)慎、平等待人,時(shí)刻注意保持踏實(shí)地、吃苦耐勞、敢于奉獻(xiàn)的作風(fēng)。在今年開展的全市窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的活動(dòng)中,我牢固樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”理念,堅(jiān)持為人民服務(wù)宗旨,努力以更高更好的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真履行各項(xiàng)崗位職責(zé)。在工作中,我以飽滿的精神狀態(tài)和爭創(chuàng)一流精神風(fēng)貌,以扎實(shí)肯干的工作態(tài)度和勝人一籌的工作成績,經(jīng)受住了來自各方的考驗(yàn),受到了領(lǐng)導(dǎo)同事和廣大市民的一致好評(píng)。

二、認(rèn)真履行崗位職責(zé),切實(shí)做好各項(xiàng)工作。

作為一名管護(hù)道路園林綠化設(shè)施的普通工人,在這一年中,我努力做好自己分管路段園林綠化設(shè)施的保潔、養(yǎng)護(hù)等工作,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)交予的全部任務(wù),將所屬責(zé)任區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)工作都嚴(yán)格落實(shí)到位,做到了管理無死角,養(yǎng)護(hù)上水平,工作更精細(xì)。我所負(fù)責(zé)管護(hù)的范圍北起海慧路口、南達(dá)龍泉公園,是象山大道最繁華的路段,其中還包括一處小游園。該路段是我市最為重要的商業(yè)經(jīng)濟(jì)區(qū),來往的行人一直絡(luò)繹不絕,管養(yǎng)任務(wù)十分艱巨。面對(duì)日益繁重的工作任務(wù)和工作壓力,我時(shí)刻堅(jiān)定信心,鼓足勇氣,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,每日定時(shí)定點(diǎn)對(duì)所屬責(zé)任區(qū)進(jìn)行徹底的除雜清臟,清理衛(wèi)生死角,并定期對(duì)園林植物進(jìn)行嚴(yán)厲禁止和悉心勸導(dǎo)。經(jīng)過一年來扎實(shí)的工作,我的工作態(tài)度和工作成績得到廣大市民朋友們的交口稱贊。

三、加強(qiáng)思想業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

作為一名國家事業(yè)單位的工作人員,政治合格。素質(zhì)過硬至關(guān)重要,為此,我始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在首位,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性。通過業(yè)余時(shí)間讀書看報(bào)和參加單位組織的相關(guān)教育和培訓(xùn),我認(rèn)真學(xué)習(xí)國家各項(xiàng)方針政策和行業(yè)規(guī)章制度,在學(xué)習(xí)中細(xì)致深入查找不足,扎扎實(shí)實(shí)整改,努力提高自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,從而進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到自身的缺點(diǎn)、差距和不足,明確了今后的努力方向和工作重點(diǎn),增強(qiáng)了努力干好工作,切實(shí)履行職責(zé)的事業(yè)心和責(zé)任感。

回顧一年來的工作,我親身體會(huì)到,自己在工作上的每一個(gè)進(jìn)步,都離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)和同志們的支持、幫助。今后我將以更加飽滿的干勁,更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),努力克服不足,銳意進(jìn)取,力爭把工作做得更好,為單位的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

園林的工作總結(jié)篇2

本人是xx市綠景園林工2程有限公司的一名綠化工,今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司本著“科學(xué)發(fā)展、和諧生態(tài)”的原則,在本年度的綠化養(yǎng)護(hù)管理工作中,不斷加大管理力度,大力提高工程建設(shè)和養(yǎng)護(hù)管理水平,綠化工程的景觀效果進(jìn)一步得到提高。

綠化工作看似簡單,實(shí)則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣,而且時(shí)間性很強(qiáng),需腳踏實(shí)地,銳意進(jìn)取,才能使各項(xiàng)工作均取得進(jìn)步。

一、挖掘內(nèi)部潛力,發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,提高管理水平。

近幾年來,我單位陸續(xù)投標(biāo)建設(shè)了大大小小數(shù)個(gè)工程,其中綠化工程由我擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理,在綠化工程的管理工作中,在嚴(yán)格按照政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及所屬工程綠化合同辦事的同時(shí),我注重積累超多第一手資料,準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)存在問題并能夠在第一時(shí)間妥善解決。全方位為所屬綠化工程帶給直觀依據(jù),力爭為我市園林綠化養(yǎng)護(hù)水平,及本單位的綠化工程管理工作上全新臺(tái)階做好技術(shù)保障。在安全生產(chǎn)方面,我把職責(zé)落實(shí)到每一個(gè)具體從業(yè)者手中,針對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)、園林機(jī)具、農(nóng)藥的使用管理等方面分別制定了操作規(guī)程,并召開安全生產(chǎn)會(huì)議,最大限度地消除安全隱患,確保職工及財(cái)產(chǎn)安全。

二、立足本職工作,不斷發(fā)揮園林專業(yè)優(yōu)勢

近幾年來,我充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,踏踏實(shí)實(shí)地抓好相關(guān)綠化工程建設(shè)項(xiàng)目,用心參與我市的各項(xiàng)園林技術(shù)規(guī)范的編制工作及園林活動(dòng)。提高工程質(zhì)量,在工程建設(shè)中依據(jù)具體狀況具體分析,因地制宜的原則,并結(jié)合自身多年的工作經(jīng)驗(yàn),努力提高公共綠地的景觀質(zhì)量,不為了只完成任務(wù)而建設(shè),為市民帶給良好休息空間。

三、保證綠化成果,大力做好綠化維護(hù)管理工作

綠化的養(yǎng)護(hù)管理是工程建設(shè)之后對(duì)園林植物進(jìn)行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護(hù)管理工作的監(jiān)管應(yīng)把握所養(yǎng)護(hù)對(duì)象自身的特點(diǎn),尋找最有效地途徑,方法和結(jié)果不能只取其一,應(yīng)加以側(cè)重,以結(jié)果為主,建立動(dòng)態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項(xiàng)資金計(jì)劃,使投入與產(chǎn)出構(gòu)成良性循環(huán)。

在養(yǎng)護(hù)工作中還需要區(qū)分建設(shè)與管理的區(qū)別。綠化工程建設(shè)通常具有以下特點(diǎn):

1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護(hù)架等工序只進(jìn)行一次后,即只完成單株樹木的栽植,不再需要重復(fù)多次進(jìn)行。

2、工序固定性。就是在綠化工程進(jìn)行過程中,各道工序開展的先后次序基本是固定的,無特殊狀況沒有很大的變化。

3、時(shí)限性。即工程建設(shè)一般需要在必須的時(shí)限內(nèi)完成,具有必須的緊迫性。

而綠化養(yǎng)護(hù)管理工作不一樣于綠化工程建設(shè),相應(yīng)具有以下特點(diǎn):

(1)重復(fù)性、持續(xù)性。如在一個(gè)生長季內(nèi),樹木的修剪要根據(jù)植物生長狀況,在合理的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行數(shù)次修剪;噴灑藥物要根據(jù)病蟲害的發(fā)生狀況和規(guī)律進(jìn)行隨時(shí)防治,因此,多項(xiàng)工作往往在具體的綠化工程養(yǎng)護(hù)中是經(jīng)常重復(fù)進(jìn)行的。

(2)工序不固定性。綠化工程管理工作的開展通常容易受很多因素的影響,如溫度、雨水、災(zāi)害性天氣等。雨水充沛,很可能兩個(gè)月不用澆水,但植物生長量加大,又會(huì)增加修剪的工作量。因此,每一天需要開展哪一項(xiàng)工作需要根據(jù)實(shí)際狀況隨時(shí)調(diào)節(jié),才能合理安排人力、物力,適應(yīng)植物生長的需要,相對(duì)的機(jī)動(dòng)性就很大,

(3)季節(jié)性。養(yǎng)護(hù)管理工作主要隨著季節(jié)不一樣而有所變化。通常以一年為周期,如喬木修剪在冬季進(jìn)行整形修剪;在生長季節(jié)發(fā)生枯死枝、折損枝則要及時(shí)進(jìn)行清潔修剪;發(fā)生萌蘗,要進(jìn)行摘除萌蘗的'營養(yǎng)修剪。時(shí)限要求不十分嚴(yán)格,只要貼合其生長規(guī)律,能夠促進(jìn)植物健康生長即可。

因此對(duì)養(yǎng)護(hù)管理工作的監(jiān)管應(yīng)與建設(shè)工程的監(jiān)管區(qū)別對(duì)待,把握其自身的特點(diǎn),尋找有效的控制點(diǎn),發(fā)現(xiàn)最適合的工作途徑,以使監(jiān)控過程有序、合理、可操作性強(qiáng),促進(jìn)行業(yè)發(fā)展。

結(jié)合在我單位的具體運(yùn)作和工程養(yǎng)護(hù)工作,我發(fā)現(xiàn)去冬今春,氣候偏暖,具我多年經(jīng)驗(yàn),如不做好病蟲防范工作,病蟲害將可能于初夏大面積爆發(fā)。我組織單位內(nèi)相關(guān)人員,對(duì)病蟲害進(jìn)行了全面普遍的防治工作。同時(shí)對(duì)綠化苗木進(jìn)行了全面的修剪與整枝。并且清除綠地內(nèi)雜草最大限度的阻斷害蟲越冬途徑。對(duì)草坪、喬灌木進(jìn)行了全面的施肥,確保其能安全越冬,并對(duì)承建項(xiàng)目進(jìn)行全面補(bǔ)缺。

在實(shí)際養(yǎng)護(hù)工作中,我在“早、全、細(xì)、新”上下大功夫,在確保成活率的同時(shí),盡可能的在最短的時(shí)間內(nèi)到達(dá)理想的景觀質(zhì)量,提高綠化環(huán)境質(zhì)量和工程景觀效果。

由于綠化管理措施及時(shí),有力地保證了綠化工程的質(zhì)量取得了可喜成果。

四、搶抓機(jī)遇,努力實(shí)現(xiàn)園林事業(yè)新突破

建立全國衛(wèi)生城市的步伐將進(jìn)一步加快,構(gòu)建園林城市工作也在緊鑼密鼓的進(jìn)行中。在綠化工作中我們更就應(yīng)振奮精神,搶抓機(jī)遇,努力創(chuàng)造條件解決問題,謀求發(fā)展,根據(jù)具體要求,用心分解制定切合實(shí)際的二級(jí)目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)地抓好各方面工作,加大建立、養(yǎng)護(hù)工作力度。建立更加正常、良性的園林綠化監(jiān)管秩序,完善工作程序,做到管理秩序化、辦事公開化、處理人性化,同時(shí)結(jié)合有關(guān)地市行政規(guī)范典型擬出適合我單位自我的管理辦法。加強(qiáng)對(duì)各類人員的培訓(xùn),提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。用心參加市園林協(xié)會(huì)和市市政園林管理局舉行的園林行業(yè)的培訓(xùn)活動(dòng),以提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,從而從根本上提高管養(yǎng)水平,降低管養(yǎng)成本。

在將來的工作中,我就應(yīng)在現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)水平上努力開拓創(chuàng)新,發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時(shí)吸收先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),為園林綠化事業(yè)的發(fā)展,發(fā)揮自我的光和熱。

園林的工作總結(jié)篇3

20xx年x月份我應(yīng)聘到xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司工作,擔(dān)任水電工程師職務(wù),被安排到xx花園負(fù)責(zé)業(yè)主方水電工程管理工作,至今工作已經(jīng)一年半,到工地工作已經(jīng)滿一年。一年以來在公司領(lǐng)導(dǎo)支持和同事的協(xié)助下,基本圓滿地完成了相應(yīng)的工作任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與好評(píng),也學(xué)習(xí)到了很多新的知識(shí),取得了一些成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還存在必須的差距。在工作期間,本人任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),不敢倦怠,以良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的職責(zé)心認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行工作?,F(xiàn)就一年來的工作情景和水電工程管理體會(huì)做如下匯報(bào):

自從20xx年x月x日從總公司搬到工地,當(dāng)時(shí)平地一片,我應(yīng)對(duì)整個(gè)樓盤x萬多平方的水電工程管理工作,任務(wù)量大,工程種類多(高壓電、低壓電、消防、給排水、電梯、防雷、智能化、燃?xì)?、通信、?shù)字電視等),從圖紙消化、深化、配合預(yù)算到承包商考察、施工方案審查、圖紙會(huì)審、現(xiàn)場施工管理、竣工驗(yàn)收等。工作中確實(shí)遇到不少困難,應(yīng)對(duì)我本人并未退縮,進(jìn)取解決問題,主動(dòng)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)取與設(shè)計(jì)單位及施工單位溝通,協(xié)調(diào)各種關(guān)系,以便本項(xiàng)目順利開展工作,加快工程進(jìn)度。

在實(shí)際工作中,本人抓緊時(shí)間熟悉圖紙,及有關(guān)設(shè)計(jì)說明資料,結(jié)合相關(guān)規(guī)范、現(xiàn)場實(shí)際情景及工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)圖紙進(jìn)行優(yōu)化。由于電力配電系統(tǒng)中,高壓與低壓圖紙由兩個(gè)設(shè)計(jì)單位進(jìn)行設(shè)計(jì),開關(guān)與母纜線徑部分不對(duì)應(yīng);低壓配電圖中公共部分沒有設(shè)計(jì)安裝配電計(jì)量箱,不能滿足供電部門要求,部分電纜使用線徑過大造成浪費(fèi),部分電纜

線徑過小不能滿足使用和規(guī)范要求,缺少發(fā)電機(jī)配電屏至發(fā)電機(jī)的連接電纜及聯(lián)系線路;水施圖中地下室排水管、小市政排水管與市政排水管標(biāo)高存在矛盾,由于小區(qū)西南面科技路還未興建,沒有市給排水管道,須將整個(gè)小區(qū)給排水管道接入xx西路市政管道等等。經(jīng)過與設(shè)計(jì)單位、施工單位、政府部門的溝通,重大問題就請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)與土建專業(yè)聯(lián)系的向土建專業(yè)同事請(qǐng)教,存在的問題已得到解決。在現(xiàn)場施工中,對(duì)于重要工程部位及容易出現(xiàn)問題的分部工程,要采取要長時(shí)間旁站監(jiān)理,例如:地下室側(cè)壁排水管套的安裝,1-4#首層及小市政排水管道標(biāo)高測定、安裝、回填、分層夯實(shí);預(yù)埋、暗裝等隱蔽電氣線路的安裝,相關(guān)主要開關(guān)、電箱安裝等都需旁站監(jiān)理,以保證施工質(zhì)量。經(jīng)過一段時(shí)間,取得必須的成績,但水電安裝工程是建立在土建基礎(chǔ)上的,在日后的施工中難免存在變更及修改,這也是新的一年里需認(rèn)真思考解決的問題。

自開工以來,我遇到不少問題,由于原先思維模式及自我對(duì)施工用電的重視程度不足,專業(yè)單位與總包單位施工用電發(fā)生了矛盾,銷售中心開售之前配電不平行發(fā)生跳閘情景,影響辦公,受到嚴(yán)厲的批評(píng);使我認(rèn)識(shí)到自我的不足,也算是用事實(shí)給我上了寶貴的一課。

一向以來的水電工程管理工作中,我得到了劉總和其他領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及同事的協(xié)助,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任、支持和同事的幫忙在此我表示充心的感激,我有信心把本項(xiàng)目的水電工程管理工作做到最好。所以在明年的工作中準(zhǔn)備從以下幾方面加強(qiáng):1、拓寬知識(shí)面,在工作中留心相關(guān)知識(shí)的汲取,使自身從土建、裝修、工程概預(yù)算等方面得到

加強(qiáng);2、做好外部調(diào)協(xié)工作,進(jìn)取與設(shè)計(jì)單位、施工單位及相關(guān)政府部門溝通;3、堅(jiān)持工作中的三大重心(質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià));4、制定全局工作計(jì)劃,凡事以公司利益為主。

園林的工作總結(jié)篇4

一、認(rèn)清行業(yè)現(xiàn)狀,找好定位

每個(gè)人都有自己的理想,也都有自己的現(xiàn)實(shí)情況,和別人交流,真讓我有一種隔行如隔山的感覺。搞園林綠化工作是一項(xiàng)非常艱苦的行業(yè),我們?cè)环Q為高檔農(nóng)民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中帶細(xì),所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的工作精神是不成的。業(yè)精于勤,這句話看似簡單,但真正有多少人理解其中的深刻含義呢!

二、學(xué)習(xí)是源頭的活水

不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),素質(zhì)進(jìn)一步提高。具備良好的基礎(chǔ)理論素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。自己始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。一是認(rèn)真加強(qiáng)技術(shù)方面的學(xué)習(xí),即工作內(nèi)容相關(guān)的,這是我們?cè)谏鐣?huì)上立足的基本要?jiǎng)?wù),不學(xué)習(xí),沒技能,能干什么工作,沒有一個(gè)單位需要不學(xué)無術(shù)的技術(shù)工作人員。技術(shù)問題是工作的具體內(nèi)容,不懂技術(shù),怎么去指導(dǎo)工人工作,拿什么去跟別人競爭。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)做人處事,人在社會(huì)漂,干什么都要和人打交道,怎樣與別人交流,怎樣的交流可以從別人身上獲得自己需要的信息,這是一門廣泛而又深刻的學(xué)問。

三、做好本職工作,再圖發(fā)展見習(xí)期以來,我盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責(zé)。

主要從事綠化場地的施工技術(shù)和施工管理。在做好自己的本職工作外,在辦公室,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了施工圖的設(shè)計(jì),審核等相關(guān)工作。在工作中最寶貴的財(cái)富莫過于不斷學(xué)習(xí),進(jìn)取,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出屬于自己的經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過兩個(gè)月來來的鍛煉與學(xué)習(xí),工作經(jīng)驗(yàn)水平、組織能力有了一定的提高。最大的收獲應(yīng)該是對(duì)自己的工作有了更深的認(rèn)識(shí),明白了自己的工作在行業(yè)中的地位,以后的發(fā)展方向等等,為我以后的成長積累了一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn),也指明了一些具體的事情。

見習(xí)結(jié)束了,這是一次總結(jié)自己得失的機(jī)會(huì),每一次進(jìn)步都是在不斷的反復(fù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)或得失中得以提高。每一次總結(jié)都是在促使我們查找自身不足的同時(shí),找到自己應(yīng)該改進(jìn)的地方,為以后的發(fā)展提供正確的導(dǎo)向。

園林的工作總結(jié)篇5

今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和信訪局的大力支持和指導(dǎo)下,市園林處以信訪平臺(tái)為有效載體,采取有力措施,認(rèn)真化解各類矛盾糾紛?,F(xiàn)就我處全年信訪工作總結(jié)如下:

一、20xx年信訪開展情況

(一)精心組織,加強(qiáng)對(duì)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)

為信訪工作創(chuàng)新發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障,市園林處主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負(fù)起了信訪工作主要責(zé)任人的責(zé)任,對(duì)信訪工作親自抓、負(fù)總責(zé),對(duì)重要信訪事項(xiàng)親自過問、親自處理、親自督辦;分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),加強(qiáng)了對(duì)信訪工作的直接領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)安排部署、組織實(shí)施,牽頭協(xié)調(diào)解決信訪工作難題和突出問題,形成了一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)、層層抓落實(shí)的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。

(二)完善制度,暢通來信來訪渠道

根據(jù)新形勢下信訪工作的特點(diǎn),健全完善了信訪工作機(jī)制,成立了《信訪工作領(lǐng)導(dǎo)包案領(lǐng)導(dǎo)小組》,成立了信訪領(lǐng)導(dǎo)小組。凡是群眾合理的要求,我們都及時(shí)進(jìn)行調(diào)查協(xié)調(diào)解決,違背政策和法律規(guī)定的,向群眾做好解釋工作,說明原因,取得群眾的諒解,避免矛盾激化而造成越級(jí)上訪,有效地防止了小事變大、大事變難、難事變煩的現(xiàn)象。

(三)深入基層,開展矛盾糾紛排查

一是完善矛盾糾紛排查化解機(jī)制,充分發(fā)揮基層信訪作用。今年市園林處結(jié)合深入群眾大走訪活動(dòng),深入到金河灣小區(qū)開展調(diào)查走訪工作,及時(shí)了解群眾對(duì)園林綠化方面訴求,并對(duì)金河灣小區(qū)綠化進(jìn)行綜合整治,全面提升小區(qū)整體綠化環(huán)境。

二是堅(jiān)持思想教育先行,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,對(duì)排查出的每個(gè)問題,由分管處長負(fù)責(zé),成立相應(yīng)的工作小組,進(jìn)行專門攻關(guān)。對(duì)要求不合理或過高的上訪人員,有針對(duì)性的做好思想轉(zhuǎn)化工作,防止了矛盾激化。復(fù)雜問題召開專門會(huì)議研究解決。通過活動(dòng)開展,有效的將矛盾糾紛化解在基層?;庠诿妊繝顟B(tài),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

(四)及時(shí)辦理,化解群眾疑難問題

在處理信訪事件過程中,我們嚴(yán)格按照《信訪條例》的要求,力求從解決問題上下功夫,確保件件有著落,事事有回音。今年,全年共接收省信訪平臺(tái)信訪案件2個(gè),都嚴(yán)格按照辦理流程和時(shí)限,給予了妥善處理,同時(shí)接聽市長熱線362件,答復(fù)率和辦結(jié)率100%。

二、20xx年工作謀劃

在今后的工作中,我們:

一是抓認(rèn)識(shí),增強(qiáng)處機(jī)關(guān)各科室和處屬各單位對(duì)信訪工作的認(rèn)識(shí),把信訪工作列入重要議事日程,形成思想上有認(rèn)識(shí)、落實(shí)上有措施。

二是抓重點(diǎn),突出群體來信來訪問題。堅(jiān)持信訪目標(biāo)責(zé)任制,通過調(diào)查研究、專題協(xié)調(diào),重點(diǎn)解決職工群眾群體來信來訪問題。

三是抓監(jiān)督,確保信訪工作落到實(shí)處。繼續(xù)認(rèn)真抓好信訪和維穩(wěn)工作,加大《信訪條例》的宣傳力度,促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè),為我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

【第8篇】2024年園林局局長年終工作總結(jié)范文xx年,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會(huì)和市委九屆十二次全會(huì)精神,忠實(shí)履行職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)系統(tǒng)廣大干部職工,上下一心,頑強(qiáng)拼搏,銳意進(jìn)取,園林事業(yè)取得新發(fā)展,各項(xiàng)工作取得新成績?,F(xiàn)將一年來的工作匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治方向

一年來,自己始終把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平的第一需要,認(rèn)真遵守黨委中心組和機(jī)關(guān)支部學(xué)習(xí)制度,積極參加學(xué)習(xí),及時(shí)了解和掌握黨的路線、方針政策和中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)講話精神,進(jìn)一步樹立了科學(xué)的發(fā)展觀和政績觀,在思想上取得了明顯進(jìn)步。堅(jiān)持良好的自學(xué)習(xí)慣,把讀書、看報(bào)、聽廣播作為平時(shí)工作之余的的主要活動(dòng)。并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),深入基層調(diào)研,用理論指導(dǎo)實(shí)踐,又從實(shí)踐中提煉出實(shí)用理論。

通過學(xué)習(xí),加強(qiáng)了個(gè)人黨性鍛煉,純潔了思想,堅(jiān)定了方向,同黨中央始終保持高度一致,自覺經(jīng)受執(zhí)政和市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn),保持了共產(chǎn)黨員的政治本色,行動(dòng)上端正了態(tài)度,擺正了位置,牢牢樹立領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)和大局觀,把解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新問題新情況、更好的為人民服務(wù)等現(xiàn)實(shí)問題與理論緊密結(jié)合起來,切實(shí)增強(qiáng)了運(yùn)用理論指導(dǎo)工作和解決實(shí)際問題的能力。

xx年,緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),改進(jìn)工作作風(fēng)。按照市委統(tǒng)一部署,局黨委在園林系統(tǒng)各總支、支部和廣大黨員中開展了氛圍濃厚、扎實(shí)有效的 “五比一爭”(比學(xué)習(xí)、比黨性、比服務(wù)、比創(chuàng)新、比業(yè)績、爭先進(jìn))為主要內(nèi)容,在局領(lǐng)導(dǎo)班子和縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中開展以“四講一爭”(講政治、講正氣、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)、爭先進(jìn))為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。通過扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),進(jìn)一步解決了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和基層黨的建設(shè)方面存在的突出問題,切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)黨組織和廣大黨員干部更好地聯(lián)系和服務(wù)群眾,始終保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系。還同時(shí)建立了黨委成員創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)系單位制度,參加聯(lián)系單位領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會(huì),幫助聯(lián)系單位查找差距,解決問題,提出指導(dǎo)性意見,努力使聯(lián)系單位成為創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的示范點(diǎn)。

二、堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù),扎實(shí)搞好園林綠化業(yè)務(wù)工作

在xx年工作中,我始終抓住發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)持在發(fā)展中尋求更多機(jī)遇,讓**園林在加快發(fā)展的實(shí)踐中運(yùn)動(dòng)起來。具體工作中,以打造**生態(tài)園林城市為總目標(biāo),狠抓綠地精細(xì)化管理為突破口,帶動(dòng)園林事業(yè)全面發(fā)展,在全系統(tǒng)的共同努力下,搶抓樹木種植有利時(shí)機(jī),移植、補(bǔ)植喬灌木85510株、草坪17586平方米、綠籬9435平方米,栽植草花、地被16740平方米。全民義務(wù)植樹共植喬、灌木10.56萬株。其中,市直單位在**云臺(tái)生態(tài)植物園植樹59710株,新增綠化面積3.72萬平方米;五城區(qū)結(jié)合各區(qū)實(shí)際,義務(wù)植樹45723棵。

(一)創(chuàng)新工作機(jī)制,提高服務(wù)及管理水平,推動(dòng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)

一是在市內(nèi)各公園、廣場、游園以及道路綠化帶安裝了94個(gè)設(shè)計(jì)精美的綠地管護(hù)牌,上邊標(biāo)有綠地的管護(hù)單位、監(jiān)督單位、聯(lián)系電話,如果哪塊綠地沒有管理好或者管理人員服務(wù)態(tài)度不好,市民不滿意,可以撥打電話進(jìn)行投訴;如果哪塊綠地遭到人為的毀壞,愛心市民發(fā)現(xiàn)后,也能夠及時(shí)撥打電話進(jìn)行舉報(bào)。

二是開展精品點(diǎn)創(chuàng)建工作。精品化建設(shè)從規(guī)劃設(shè)計(jì)入手,起點(diǎn)高、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán),每個(gè)單位至少建設(shè)一處精品點(diǎn)或者班子成員帶頭每人建設(shè)一個(gè)精品示范點(diǎn),以點(diǎn)帶面,提高綠地管理水平。同時(shí),以監(jiān)督促精品化建設(shè),廣泛接受社會(huì)群眾監(jiān)督。

三是發(fā)放園林綠化征求意見調(diào)查問卷,廣泛征求社會(huì)各界對(duì)園林綠化工作的意見,推動(dòng)政風(fēng)行風(fēng)工作上臺(tái)階。

(二)扎實(shí)開展民生工作,公園服務(wù)功能不斷健全

公園的建設(shè)是改善人民生活的惠民工程,是貫徹孫市長為民、便民的指導(dǎo)思想,是促進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的發(fā)展需要;是提升城市競爭力的必然要求;也是我市創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市的需要。公園作為服務(wù)于大眾的生態(tài)空間,不僅要有科學(xué)合理的種植結(jié)構(gòu),還要有完善的基礎(chǔ)設(shè)施。今年重點(diǎn)對(duì)全市公園綠地基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行排查并制訂詳細(xì)的實(shí)施方案,積極與市發(fā)改委、財(cái)政局結(jié)合,完成工程申報(bào)、立項(xiàng)、評(píng)審以及招標(biāo)等程序,分別在人民公園、月季公園、龍?jiān)春珗@、縫山公園、五孔橋游園等公園游園安裝防腐木亭子19座;花崗巖桌凳32套、樹樁桌凳50套,切實(shí)解決了這一直接關(guān)系老百姓切身利益的民生問題。

(三)積極開展國家園林縣城、省級(jí)園林縣城及園林鄉(xiāng)鎮(zhèn)和市級(jí)園林單位(小區(qū))的創(chuàng)建工作。今年,共有30個(gè)單位獲得了“園林單位、園林小區(qū)”稱號(hào),向省建設(shè)廳推薦9個(gè)省級(jí)園林單位、園林小區(qū),武陟縣申報(bào)的省級(jí)園林縣城也正在進(jìn)行中。

(四)從嚴(yán)控制,高效辦理行政審批事項(xiàng)。堅(jiān)持“從嚴(yán)控制、高效辦理”的原則,共辦理行政審批事項(xiàng)56件,在審批工作中做到:一,嚴(yán)格材料關(guān),按照規(guī)定的流程和要求仔細(xì)審查材料要件,凡不符合條件、不符合程序的申請(qǐng)不予批準(zhǔn)。二,嚴(yán)格審批尺度,審批遵循“能移植則不予砍伐”的原則,對(duì)確需砍伐的,按“伐一栽三”的原則予以審批。三,嚴(yán)格檢查落實(shí),對(duì)于臨時(shí)占用綠地審批,在臨時(shí)占用結(jié)束后及時(shí)檢查恢復(fù)情況,對(duì)沒有按時(shí)、按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行恢復(fù)的單位進(jìn)行督促;對(duì)已批準(zhǔn)的移伐事項(xiàng)由路段管理隊(duì)員和綠地管理單位嚴(yán)格監(jiān)督實(shí)施,防止超批準(zhǔn)多占多伐事件發(fā)生。四,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),對(duì)市重點(diǎn)工程項(xiàng)目以及關(guān)系重大、事情緊急的申請(qǐng),實(shí)行“特事特辦,從優(yōu)從快”辦結(jié);普通事項(xiàng),符合條件的按照承諾的服務(wù)時(shí)間予以辦理,不符合條件的也及時(shí)向申請(qǐng)人說明原因。如在建設(shè)路綠地內(nèi)的兩處違章廣告,在多次通知當(dāng)事人整改無效的情況下,組織人員予以清理,切實(shí)保護(hù)了綠化成果。

三、深化改革,推動(dòng)園林事業(yè)可持續(xù)發(fā)展

(一)事業(yè)單位崗位設(shè)置成績顯著。事業(yè)單位崗位設(shè)置,是關(guān)系到整個(gè)園林系統(tǒng)發(fā)展和干部職工切身利益的一件大事,政策性強(qiáng)、難度大、要求高。因此在改革過程中,我始終把事業(yè)單位崗位設(shè)置當(dāng)成頭等大事來抓,一是在實(shí)際工作中,就改革的有關(guān)政策和辦法及園林系統(tǒng)人員實(shí)際情況,召開事業(yè)單位崗位設(shè)置動(dòng)員會(huì),引導(dǎo)大家認(rèn)真對(duì)待改革。二是對(duì)系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員按類別進(jìn)行深入了解,特別是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了摸底分析,認(rèn)真研究專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)、比例,并積極與人社局結(jié)合,科學(xué)制定了符合本單位本系統(tǒng)的崗位設(shè)置方案,為下步崗位設(shè)置奠定了基礎(chǔ)。

(二)綠地改革實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。一是程序嚴(yán)格,所有招標(biāo)管理綠地統(tǒng)一以公開招標(biāo)的形式委托中介機(jī)構(gòu)代理招標(biāo);二是方法科學(xué),龍?jiān)春珗@管理招標(biāo)辦法由以往“一攬子”招標(biāo)改進(jìn)為“清單式”招標(biāo),管理上實(shí)現(xiàn)了多管多得、少管少得、不管不得,提高了中標(biāo)企業(yè)的管護(hù)積極性,園林局也可以根據(jù)管理旺季和淡季,機(jī)動(dòng)靈活地下達(dá)管理指令,把有限的財(cái)政經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。這項(xiàng)措施實(shí)施以來,取得良好的社會(huì)效果,龍?jiān)春珗@的管理水平受到了市領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的廣泛好評(píng),體現(xiàn)了我市園林綠地的最高水平。三是以年度為單位規(guī)范管理時(shí)間,截至今年我市招標(biāo)管理綠地均實(shí)現(xiàn)了整年度管理的目標(biāo);四是綠地管理招標(biāo)與我市財(cái)政年度預(yù)算相銜接,保證了管理經(jīng)費(fèi)能夠足額列入年度預(yù)算;五是把園林系統(tǒng)單位也列入投標(biāo)管理范圍,除充分發(fā)揮了現(xiàn)有人員的技術(shù)、地域、機(jī)械優(yōu)勢外,還充分發(fā)揮了事業(yè)單位基礎(chǔ),把利潤最小化、管理最優(yōu)化,運(yùn)用綠地管理中,實(shí)現(xiàn)了綠地改革的重大突破。

(三)學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新發(fā)展思維。按照市委組織部的要求,隨考察團(tuán)赴日本、**等地考察學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念,通過實(shí)地察看,深為這些地方的發(fā)展快、觀念新、機(jī)制活、服務(wù)好、環(huán)境優(yōu)所嘆服,開闊了眼界,增長了見識(shí),學(xué)到了經(jīng)驗(yàn),看到了自身的優(yōu)勢和差距,增強(qiáng)了加快發(fā)展的壓力和動(dòng)力,明確了前進(jìn)的方向和目標(biāo)。

四、遵守規(guī)定,抓好廉潔自律工作

在黨內(nèi)生活和業(yè)務(wù)工作中,一方面帶頭貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,規(guī)范從政行為,為下屬做好表率,凡要求別人做到的自己首先做到,做到廉政在先,繼續(xù)做好了個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告工作,無超標(biāo)準(zhǔn)配置交通工具,公款配置通信工具、大吃大喝、公款變相旅游,收受禮金、婚喪嫁娶大操大辦等違規(guī)現(xiàn)象。另一方面管好班子、帶好隊(duì)伍,認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,局黨委按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)每位班子成員進(jìn)行了明確的責(zé)任分工,做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一,并堅(jiān)持在平時(shí)工作中,對(duì)分管科室、聯(lián)系單位進(jìn)行督察;堅(jiān)持政務(wù)公開、服務(wù)承諾,增加工作透明度,自覺接受社會(huì)監(jiān)督;嚴(yán)格執(zhí)行制度,繼續(xù)實(shí)行財(cái)務(wù)聯(lián)簽會(huì)審制,進(jìn)一步規(guī)范重大決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排和大額資金使用的管理;突出抓好節(jié)日期間的廉政建設(shè),防止“節(jié)日病”發(fā)生。一年來,系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及主要負(fù)責(zé)人無一人受到通報(bào)批評(píng),班子成員無違紀(jì)違法案件發(fā)生。

過去的一年,我雖然取得了一定成績,但仍然存在著以下方面問題,如: 在具體工作中有時(shí)還不夠細(xì)、深入不具體等;學(xué)習(xí)上時(shí)緊時(shí)松,政策理論、業(yè)務(wù)知識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng),作風(fēng)上還有待進(jìn)一步提高。

xx年是十二五的頭一年,我一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會(huì)、省委八屆十一次全會(huì)、市委九屆十二次全會(huì)以及省委書記盧展工在**調(diào)研時(shí)的重要講話精神,從實(shí)際出發(fā),開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,發(fā)奮工作,為奮力走在中原經(jīng)濟(jì)區(qū)前列,建設(shè)更具活力的生態(tài)園林城市做出新的貢獻(xiàn),創(chuàng)造新的業(yè)績。

園林的工作總結(jié)篇6

園林工程包括水景、園路、假山、給排水、造地型、綠化栽植等多項(xiàng)內(nèi)容,無論那一項(xiàng)工程,從設(shè)計(jì)到施工都要著眼于完工后的景觀效果,營造良好的園林景觀。由于園林工程有多項(xiàng)內(nèi)容,在施工過程中往往由多個(gè)施工單位建造,因此,若在施工組織、施工配合、成本控制上出現(xiàn)問題則會(huì)影響施工進(jìn)度,拖延工期,影響工程質(zhì)量。因此,施工管理中應(yīng)注意以下幾方面問題。

1施工組織

園林工程既然包括了多個(gè)單項(xiàng)工程,在施工中往往涉及到各項(xiàng)園林工程項(xiàng)目的協(xié)調(diào)和配合,因此,在施工過程中要做到統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各部門、各項(xiàng)目要協(xié)調(diào)一致,使工程建設(shè)能夠順利進(jìn)行,這也就是常說的施工組織。根據(jù)園林工程的實(shí)際特點(diǎn),園林工程的施工組織設(shè)計(jì)應(yīng)包含以下幾方面的內(nèi)容:

在取得工程施工項(xiàng)目后,應(yīng)按照設(shè)計(jì)要求做好工程概預(yù)算,為工程開工做好施工場地、施工材料、施工機(jī)械、施工隊(duì)伍等方面的準(zhǔn)備。根據(jù)對(duì)施工工期的要求,組織材料、施工設(shè)備、施工人員進(jìn)入施工現(xiàn)場,計(jì)劃好工程進(jìn)度,保證能連續(xù)施工。

施工組織機(jī)構(gòu)及人員施工組織機(jī)構(gòu)需明確工程分幾個(gè)工程組完成,以及各工程組的所屬關(guān)系及負(fù)責(zé)人。注意不要忽略養(yǎng)護(hù)組。人員安排要根據(jù)施工進(jìn)度計(jì)劃,按時(shí)間順序安排。

2施工現(xiàn)場管理施工

現(xiàn)場管理是施工管理的重要組成部分,也是整個(gè)施工管理工作的基礎(chǔ)。因此,施工現(xiàn)場管理水平的高低,直接影響園林工程的質(zhì)量和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。長期以來,園林企業(yè)被戲稱為“城市農(nóng)民”,忽視經(jīng)營管理,更不重視施工現(xiàn)場管理,因而企業(yè)管理較為落后,在一些工程項(xiàng)目施工中存在消耗高、浪費(fèi)大、質(zhì)量差、技術(shù)不求進(jìn)步等問題。從施工現(xiàn)場管理來看,主要反映出施工組織計(jì)劃性不強(qiáng),操作不嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,規(guī)章制度形同虛設(shè)等問題。因此,勞動(dòng)生產(chǎn)率低,生產(chǎn)力得不到較大增長,經(jīng)濟(jì)效益不高,工程質(zhì)量不好,嚴(yán)重制約了企業(yè)的發(fā)展。

2.1施工現(xiàn)場工作主要工作包括:施工準(zhǔn)備、正式施工、竣工驗(yàn)收和養(yǎng)護(hù)管理等個(gè)階段。

(1)施工準(zhǔn)備階段的管理工作主要有:落實(shí)分包協(xié)作單位和施工條件;主要物資苗木的訂購;具體落實(shí)施工任務(wù)。

(2)正式施工階段的管理工作主要有:組織綜合施工;落實(shí)各項(xiàng)技術(shù)組織措施;跟蹤檢查計(jì)劃的實(shí)施,及時(shí)反饋;加強(qiáng)組織平衡,保證供應(yīng);對(duì)施工進(jìn)度、施工質(zhì)量和施工成本進(jìn)行嚴(yán)格控制;保證施工安全,做到文明施工等。

(3)竣工驗(yàn)收和養(yǎng)護(hù)管理階段的管理工作有:預(yù)檢、隱檢及簽證工作;整理和審定交工驗(yàn)收資料,組織辦理工程交工驗(yàn)收;負(fù)責(zé)編寫施工技術(shù)與管理的總結(jié)資料;做好工程的養(yǎng)護(hù)前技術(shù)交底,編寫保養(yǎng)計(jì)劃,落實(shí)養(yǎng)護(hù)任務(wù)。

2.2現(xiàn)場施工項(xiàng)目部近年來,園林工程全面實(shí)施工程的投標(biāo)制度,加強(qiáng)了園林綠化施工企業(yè)對(duì)施現(xiàn)場管理的重視,推動(dòng)了施工現(xiàn)場管理項(xiàng)目制的建立。工程中標(biāo)后,首先組建現(xiàn)場施工管理組織機(jī)構(gòu)———現(xiàn)場施工項(xiàng)目部,由項(xiàng)目部統(tǒng)籌管理。施工項(xiàng)目部作為企業(yè)臨時(shí)性的基層施工管理單位,通常由企業(yè)經(jīng)理任命工程項(xiàng)目的施工項(xiàng)目經(jīng)理組成施工項(xiàng)目部。其目的是為了發(fā)揮項(xiàng)目管理功能,為項(xiàng)目管理服務(wù),提高項(xiàng)目管理的整體效率,以達(dá)到項(xiàng)目管理的最終目標(biāo)。

(1)施工項(xiàng)目部設(shè)置的原則:其一,高效、精干的原則;其二,責(zé)、權(quán)一致的原則;其三,命令一致的原則;其四,協(xié)調(diào)原則。

(2)施工項(xiàng)目部組建形式。一是對(duì)于小型的園林工程,采用直線式的組織形式,整個(gè)組織結(jié)構(gòu)自上而下實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一指揮。由公司下屬分公司組建施工項(xiàng)目部,分公司經(jīng)理即為現(xiàn)場施工項(xiàng)目經(jīng)理,分公司下設(shè)多個(gè)施工隊(duì)。這種形式適用于小型的園林工程。其特點(diǎn)是施工項(xiàng)目部相對(duì)穩(wěn)定,任務(wù)下達(dá)后,很快即可運(yùn)轉(zhuǎn),工作易于協(xié)調(diào),而且職責(zé)明確,職能專一易于實(shí)現(xiàn)一元化領(lǐng)導(dǎo),但是,不能適應(yīng)大型項(xiàng)目管理的需要。二是對(duì)于大型綜合園林工程,適合矩陣制,施工項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu)可由企業(yè)各職能部門中抽調(diào)專業(yè)人員組成,從而使多個(gè)項(xiàng)目與各職能部門有機(jī)結(jié)合。該形式的特點(diǎn)是:不同部門專業(yè)人員匯集在一個(gè)施工項(xiàng)目部內(nèi),可以充分發(fā)揮各類專業(yè)人員的作用,集思廣益,密切合作,有利于工程施工難題的解決;矩陣制中的每個(gè)成員雖然接受雙重領(lǐng)導(dǎo),但是強(qiáng)調(diào)施工項(xiàng)目經(jīng)理的綜合管理,有利于目標(biāo)實(shí)現(xiàn);可充分發(fā)揮專業(yè)人才的作用,使施工項(xiàng)目部具有彈性;發(fā)揮職能部門的縱向優(yōu)勢的同時(shí),可發(fā)揮項(xiàng)目部的橫向優(yōu)勢,使決策問題集中,管理效率高;企業(yè)各職能部門保持穩(wěn)定,施工項(xiàng)目部隨項(xiàng)目施工完畢而結(jié)束,是臨時(shí)性的組織,各職能部門人員在施工項(xiàng)目結(jié)束后,便回到原來的職能部門,有利于施工項(xiàng)目部的優(yōu)化組合和動(dòng)態(tài)管理。

3施工成本管理

園林綠化施工管理中重要的一項(xiàng)任務(wù)就是降低工程造價(jià),也就是對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行成本控制。成本控制通常是指在項(xiàng)目成本形成過程中,對(duì)園林綠化施工管理中重要的一項(xiàng)任務(wù)就是降低工程造價(jià),也就是對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行成本控制。成本控制通常是指在項(xiàng)目成本形成過程中,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營所消耗的能力資源、物質(zhì)資源和費(fèi)用開支,進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、調(diào)節(jié)和限制,力求將成本、費(fèi)用降到最低,以保證成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3.1園林綠化企業(yè)施工項(xiàng)目成本的構(gòu)成根據(jù)園林綠化施工項(xiàng)目費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容,施工項(xiàng)目成本主要由直接成本和間接成本構(gòu)成。直接成本主要由種植土方費(fèi)、工程苗木費(fèi)、種植人工費(fèi)、輔助材料費(fèi)、機(jī)械臺(tái)班費(fèi)及其他直接費(fèi)組成;間接成本包括現(xiàn)場管理人員工資、管理人員工資附加費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、固定資產(chǎn)使用費(fèi)、行政工具使用費(fèi)、職工教育費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、待業(yè)保險(xiǎn)金和勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)、工程保修費(fèi)、工程排污費(fèi)等。

3.2園林綠化施工成本控制的原則成本控制的原則包括:全員控制原則,全程控制原則,中間控制原則,目標(biāo)管理原則,堅(jiān)持節(jié)約原則,例外管理原則。

3.3成本的控制方法

(1)通過內(nèi)部招投標(biāo)模式,在保證質(zhì)量前提下降低成本。園林綠化企業(yè)將施工工程項(xiàng)目在公司內(nèi)部采用招投標(biāo)模式選定中標(biāo)施工隊(duì)(組)

(2)對(duì)在施工工程項(xiàng)目中占較大比重的開支實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控。

(3)以施工圖預(yù)算控制成本支出。在施工項(xiàng)目的成本控制中,按施工圖預(yù)算實(shí)行“以收定支”,或者叫“量入為出”是最有效的方法之一。具體做法如下:一是人工費(fèi)的控制,可通過實(shí)例來說明這個(gè)問題:假定綠化工程總計(jì)人工費(fèi)用為578.5元,用工為50工,平均每工為11.57元,加上每工人工補(bǔ)差和流動(dòng)津貼50x4.9=245元,合計(jì)人工費(fèi)為578.5+245=823/5元,823.5元/50工=16.47元/工。在這種情況下,項(xiàng)目經(jīng)理部與施工隊(duì)簽訂勞務(wù)合同時(shí),應(yīng)該將人工費(fèi)定在15元/工日以下,或者減少用工將50工減為25工,人工費(fèi)單價(jià)定在30元/工日以下。如此安排,人工費(fèi)就不會(huì)超支。二是材料費(fèi)的控制。綠化材料價(jià)格隨行就市,實(shí)行信息價(jià)的控制。在材料采購上要貨比三家,選擇質(zhì)量優(yōu)、價(jià)格合理、運(yùn)輸方便的苗木。三是施工機(jī)械使用費(fèi)的控制。由于園林建設(shè)項(xiàng)目施工的特殊性,實(shí)際的機(jī)械利用率往往不可能達(dá)到預(yù)算定額的水平,因此施工圖預(yù)算的機(jī)械使用費(fèi)也往往小于實(shí)際發(fā)生的機(jī)械使用費(fèi),形成機(jī)械使用費(fèi)超支。由于上述原因,有些施工項(xiàng)目在取得甲方的諒解后,于工程合同中明確規(guī)定一定數(shù)量的機(jī)械費(fèi)補(bǔ)貼,或按實(shí)際發(fā)生的臺(tái)班數(shù)請(qǐng)甲方鑒證認(rèn)可,在決算時(shí)一并計(jì)算,從而控制機(jī)械費(fèi)的超支。

(4)加強(qiáng)質(zhì)量管理,控制質(zhì)量成本。一是降低停工、返工損失,將其控制在成本預(yù)算的1%以內(nèi)。二是減少質(zhì)量過剩支出。施工員要嚴(yán)格掌握定額標(biāo)準(zhǔn),力求在保證質(zhì)量的前提下,使人工和材料消耗不超過定額水平。三是健全材料驗(yàn)收制度,控制劣質(zhì)材料額外支出。材料員在對(duì)現(xiàn)場材料進(jìn)行驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)有病蟲害或規(guī)格不符合要求時(shí),可拒收、退貨,并向供應(yīng)單位索賠。

(5)堅(jiān)持現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化,堵塞浪費(fèi)漏洞。根據(jù)現(xiàn)場及工程特點(diǎn),合理安排施工現(xiàn)場,加強(qiáng)現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理,節(jié)約人力物力。

(6)通過考核,賞罰分明,促使成本降低。通過成本考核,做到有獎(jiǎng)、有罰,調(diào)動(dòng)企業(yè)的每一位職工在各自的施工崗位上努力完成目標(biāo)成本的積極性,為降低施工項(xiàng)目成本和增加企業(yè)的積累做出自己的貢獻(xiàn)。

4結(jié)束語

園林工程的施工管理是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,在實(shí)際工作中既要掌握工程原理,又要具備指導(dǎo)現(xiàn)場施工等方面的技能,只有這樣才能在保證工程質(zhì)量的前提下,較好地把園林工程的科學(xué)性、技術(shù)性、藝術(shù)性等有機(jī)地結(jié)合起來,建造出既經(jīng)濟(jì)、又實(shí)用、且美觀的園林作品。