合同是雙方簽署協(xié)議時的重要憑證，做為一名職場中人，你在制定合同時一定都保持清晰的思維頭腦，以下是范文社小編精心為您推薦的餐飲勞l動合同優(yōu)質(zhì)5篇，供大家參考。
餐飲勞l動合同篇1
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人：
地址：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動者）姓名：
家庭住址：
居民身份證號碼：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。
一、勞動合同期限
本勞動合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。其中，試用期自_____年___月___日至_____年___月___日。
風險提示：
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：
1、勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；
2、勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；
3、勞動合同期限三年以上的，試用期不得超過六個月。
二、工作內(nèi)容和工作時間
１、根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在_____崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協(xié)議作為本合同的附件。
２、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
３、乙方每日工作時間不超過_____小時、平均每周工作時間不超過_____小時。
甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時，經(jīng)勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。
三、勞動報酬
１、甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月_____日支付工資，并由乙方簽字確認。
２、試用期期間的工資為_____元／月。
３、甲方實行計時或者崗位工資的，每月正常工作時間工資為____元／月。
實行計件工資的，每月底薪為_____元，計件單價為_____元或者完成工作額的_____％提成。
甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得計入乙方工資。
４、甲方根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)要求安排乙方延長工作時間的，支付不低于乙方工資_____％的工資；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，支付不低于乙方工資_____％的工資；安排乙方在法定休假日工作的，支付不低于乙方工資_____％的工資。
四、勞動保護和勞動條件
１、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
２、甲方為乙方提供的宿舍等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求。
３、甲方必須對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。
五、社會保險
風險提示：
繳納社會保險是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此，為勞動者繳納社會保險，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當員工以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價。
１、甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險個人繳納部分，甲方可以從乙方工資中代扣代繳。
２、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動紀律
１、甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度，應(yīng)當在與乙方簽訂本勞動合同之前告知乙方，并有乙方簽字為證。
２、乙方自覺遵守有關(guān)勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時完成工作任務(wù)。
３、甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的，乙方有權(quán)拒絕。
４、乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方同意，不得公開或者泄漏。
風險提示：
建議單獨簽訂競業(yè)禁止協(xié)議的五類崗位，以保護公司商業(yè)秘密：
1、高層管理者——掌握企業(yè)大量商業(yè)秘密；
2、技術(shù)研發(fā)人員——掌握企業(yè)技術(shù)秘密；
3、高級營銷人員——直接掌握著大量的客戶資源；
4、重要信息員——掌握企業(yè)內(nèi)的各種調(diào)研數(shù)據(jù)等；
5、重要管理崗位的人員——如hr、財務(wù)管理、法務(wù)管理人員，許多公司關(guān)鍵資料都在他們那；
注意：公司給付給予上述員工經(jīng)濟補償是員工履行競業(yè)禁止義務(wù)的前提，且法律上也對競業(yè)禁止的范圍、地域、期限做出了嚴格的規(guī)定，稍有不慎可能導致協(xié)議無效。企業(yè)若有需要，請交給專業(yè)律師定制。
５、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的處理。
七、勞動合同的解除和終止
１、甲乙雙方單方面解除本合同，應(yīng)符合《勞動法》第２５條、第２６條、第２７條、第３１條和第３２條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第２９條規(guī)定情形的，甲方不得隨意解除本合同。
２、本勞動合同期滿即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
３、解除或者終止本勞動合同后，甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關(guān)手續(xù)。
八、經(jīng)濟補償與賠償
１、甲方依法解除乙方勞動合同，應(yīng)執(zhí)行關(guān)于支付經(jīng)濟補償金的規(guī)定。乙方根據(jù)《勞動法》第３２條第（二）、（三）項規(guī)定解除本合同，甲方按規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。
２、甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，依法支付賠償金。
九、勞動爭議處理
甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；不愿調(diào)解或者調(diào)解無效的，可在爭議發(fā)生之日起６０日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在１５日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
十、本勞動合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方（公章）：
法定代表人或者委托代理人簽字：
年 月 日
乙方（簽字）
年 月 日
餐飲勞l動合同篇2
甲 方：
聯(lián)系方式：
地址：
乙 方：
聯(lián)系方式：
地址：
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就乙方在會所舉辦活動的事項，進行了友好協(xié)商，并達成如下協(xié)議：
一、活動項目
1、餐飲：
（1）自助餐。
（2）圍桌。
2、會議場地：
（1）一樓西餐廳+戶外休閑咖啡座（______㎡）。
（2）二樓大廳（______㎡）。
（3）二樓多功能會議室（______㎡）。
（4）二樓vtp包廂（______㎡）。
二、活動時間
活動時間：______年______月______日______點______分至______點______分。
三、收費標準
1、餐飲：
菜金標準：人民幣______元/位，優(yōu)惠價______元/位。
保證/預(yù)計人（桌）數(shù)：保證人數(shù)______人，如未達保證人數(shù)按保證人數(shù)收費， 超出保證人數(shù)按實際人數(shù)收費。
2、會議場地：
會議室類別：____________________________________。
商家門市價______元/小時，優(yōu)惠協(xié)議價______元/小時。
四、費用及支付方式
1、餐飲費用合計：____________元（人民幣）。
2、場地租賃費用合計：____________元（人民幣）。
3、本次活動總金額：____________元（人民幣）。
4、付款方式：
乙方需提前_______天（即_______年_______月_______日）繳納本次活動預(yù)付款，預(yù)付款為總金額的_______%金額，即人民幣_______元作為本活動的定金。若活動取消，定金將不予退還。所有費用在活動結(jié)束后全部結(jié)清。甲方按乙方的消費金額向乙方提供有效發(fā)票。
開戶名：______________________________________________。
開戶行：______________________________________________。
賬號：_________________________________________________。
五、違約責任
1、活動舉辦期間，乙方應(yīng)服從會所工作人員安排，如對會所造成損壞的，應(yīng)承擔相應(yīng)責任。
2、乙方如未按合同約定期限支付項目費用的，每逾期一天需向甲方支付違約金，日違約金為該合同總額的________%。
六、不可抗力
由于無法預(yù)見的不可抗力事件，例如氣候，地震、罷工、或司法、政治限制等超出各方合理控制范圍的突發(fā)事件的發(fā)生，導致任何一方不能執(zhí)行本協(xié)議中的部分或全部義務(wù)時，遭受不可抗拒的一方應(yīng)及時書面通知對方，雙方均可據(jù)此免除本協(xié)議項下責任或另行簽訂補充協(xié)議。
七、法律效力
1、對本協(xié)議的任何補充和修改，只有在雙方授權(quán)代表簽署補充協(xié)議后方可生效。
2、任何一方在協(xié)議期間不得無故終止本協(xié)議。若因特殊情況確須終止的，須由提出方提前一個月向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，并經(jīng)對方簽署終止協(xié)議后方可終止。
八、法律的適用及爭議的解決
本協(xié)議的解釋和執(zhí)行適用中華人民共和國法律，雙方在履行本協(xié)議中出現(xiàn)的爭議，首先通過友好協(xié)商的方式解決，協(xié)商不成時，任何一方均有權(quán)向________________人民法院提起訴訟。
九、附則
1、本協(xié)議未盡事宜及修改，由雙方友好協(xié)商，以簽署補充協(xié)議的方式確定。
2、協(xié)議一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力，在甲乙雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。
甲 方（簽字或蓋章）：
簽訂日期：____年____月____日
簽訂地點：
乙 方（簽字或蓋章）：
簽訂日期：____年____月____日
簽訂地點：
餐飲勞l動合同篇3
甲方：住址： 法定代表人：
乙方： 住址： 身份證號碼：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
本合同采取下列第 種期限形式：
（一）固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止。 其中，試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 （二）無固定期限，自 年 月 日起。
其中，試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
（三）以完成一定工作任務(wù)為期限。自 年 月 日起至 工作任務(wù)完成即行終止。
甲乙雙方在其他法律文件中約定的服務(wù)期到期時間在本合同到期時間明之后的，按照服務(wù)期辦理。
二、工作內(nèi)容及地點
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任 崗位(工種)工作。甲方可以根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理實際和（或）乙方的工作表現(xiàn)、工作能力等，合理變動乙方的工作崗位，但應(yīng)征求乙方的意見。
2、根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為 或甲方根據(jù)經(jīng)營需要（經(jīng)營實際情況）制定。甲方指派乙方臨時性的從事本條第1款工作外的工作的，工作地點按照臨時性工作的地點確定。
三、工作時間及休息休假
1、甲方安排乙方每天工作時間不超過 小時，每周工作不超過 天。
2、根據(jù)甲方經(jīng)營情況，甲方對乙方的每天的具體工作時間進行編制與安排，乙方應(yīng)當遵守甲方的安排。
3、乙方的休息休假權(quán)利，按照國家法律及甲方的相關(guān)規(guī)章制度辦理。 4、甲方安排乙方加班加點的又無法調(diào)休的，按照國家法律規(guī)定及甲方的規(guī)章制度支付加班加點報酬。 四、勞動報酬
1、甲方以法定貨幣形式每月 日前支付乙方工資，遇有假節(jié)日的支付日期順延至節(jié)假日后的第一天。
乙方月工資為 元，甲方根據(jù)其合法有效的規(guī)章制度可以對該工資數(shù)額作出變動。乙方試用期內(nèi)月工資 元。
上述工資數(shù)額以乙方每天工作 小時，每周工作 天計算。甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營實際情況縮短工時的，可以減少相應(yīng)的工資。
2、下列情形之一，根據(jù)國家及我省相關(guān)文件，甲方可以減發(fā)乙方工資且不構(gòu)成克扣工資行為：
（1）、代扣代繳乙方應(yīng)負擔的稅款、社會保險費的；
（2）、配合人民法院等司法、行政機關(guān)的司法、執(zhí)法行為的；
（3）、乙方造成甲方損失應(yīng)承擔對甲方的賠償責任的；
（4）、乙方違反甲方規(guī)章制度，按照規(guī)章制度減發(fā)工資的；
（5）、乙方請事假的。
（6）、法律法規(guī)及（或）甲方規(guī)章制度規(guī)定的。
3、甲方應(yīng)按時、依法支付乙方的勞動報酬，甲方違反工資支付規(guī)定的，應(yīng)依據(jù)法律的規(guī)定承擔賠償責任。 五、社會保險及福利
1、甲方依法為乙方辦理相關(guān)社會保險，費用按照法律的規(guī)定有雙方分擔或有一方承擔。乙方應(yīng)按照甲方的要求提交相關(guān)資料，配合甲方的行為，否則
2、甲方根據(jù)規(guī)章制度，為乙方提供過節(jié)費、非專業(yè)技術(shù)培訓、參加娛樂活動等福利，具體按照甲方的規(guī)章制度辦理。 六、勞動安全衛(wèi)生
1、甲方應(yīng)當按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供能夠保障乙方人身及財產(chǎn)安全的工作條件及工作環(huán)境。
2、甲方應(yīng)按照法律規(guī)定，為乙方提供勞動保護。
七、保密、服務(wù)期及競業(yè)禁止
1、知悉甲方商業(yè)、技術(shù)秘密的職工，應(yīng)與甲方簽訂保密協(xié)議及競業(yè)禁止協(xié)議。
2、由甲方出資進行了技術(shù)培訓的職工，應(yīng)與甲方簽訂培訓及服務(wù)期協(xié)議。
3、上述協(xié)議由雙方另行簽訂；相關(guān)內(nèi)容與本合同沖突的，按照保密協(xié)議、競業(yè)禁止協(xié)議、培訓及服務(wù)期協(xié)議辦理。 八、勞動合同的變動
1、乙方有辭職權(quán)，但乙方的辭職，需遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度、本合同及甲乙雙方或乙方簽訂的其他法律文件。
2、未履行辭職手續(xù)的辭職行為，如不辭而別等，構(gòu)成擅自離職，甲方有權(quán)依法追究其法律責任。乙方不到單位上班而又未請假或請假未獲批，除地震、洪災(zāi)等不可抗力因素外，視為自動離職。
3、勞動合同的其他解除、終止及變更，參照《勞動合同法》等法律辦理。
4、勞動合同解除或終止后，乙方應(yīng)當辦理工作交接，內(nèi)容包含簽收合同解除通知、合同終止通知書、協(xié)助辦理檔案、社保關(guān)系移轉(zhuǎn)、完成單位未了結(jié)事務(wù)等后續(xù)工作。
5、勞動合同（關(guān)系）解除或終止的文書，應(yīng)以加蓋甲方印章的書面文件為準。
九、通知等文件的送達
1、甲方對乙方送達的通知、處理單等文件，乙方應(yīng)當簽收。
2、乙方也可以指定送達地址。
乙方指定的送達地址為： 。 甲方可以按照上述地址郵寄或發(fā)郵件。郵寄或發(fā)郵件后，無退信的，視為送達。
3、甲方在上述方式均無法送達時，可以公告。公告為當?shù)貓蠹埢蚣追骄W(wǎng)站。甲方也可以以兩名工作人員作為見證人，把文件留在乙方的工作崗位或在甲方區(qū)域張貼通知，視為送達。
十、規(guī)章制度與本合同
甲乙雙方確認，甲方依法制定的規(guī)章制度是本合同的附件，與本合同不一致的，按照規(guī)章制度辦理。
甲方的規(guī)章制度，乙方在簽訂本合同前已經(jīng)閱讀并知悉。
十一、提示及承諾
請乙方仔細閱讀本合同，有不理解及異議之處，請在簽訂合同前提出，甲方予以解釋。
乙方承諾，乙方已經(jīng)充分的理解了本合同條款。甲方對與本合同訂立的相關(guān)情況，如工作地點、報酬等，在本合同訂立之前已經(jīng)進行了明確的說明。
十二、合同份數(shù)與生效
本合同一式 份，自簽訂之日起發(fā)生法律效力。
甲方： 乙方：
法定代表人（授權(quán)代理人）： 身份證號碼：
年 月 日 年 月 日
餐飲勞l動合同篇4
合同編號：__________
公司代表人：
公司名稱：
公司總部地址：
風險提示：
特許方必須是合法立案的公司或是行號，且代表簽約的對象必須是公司的法定代理人。此外，加盟就是總部將品牌授權(quán)給加盟店使用，總部必然要先擁有這個品牌的商標權(quán)才能授權(quán)給加盟者。
因此，應(yīng)注意審查特許方是否具有特定的主體資格、經(jīng)營能力，如：
1、特許人從事特許經(jīng)營活動應(yīng)當擁有至少2個直營店，并且經(jīng)營時間超過1年；2、特許企業(yè)需具有自己的注冊商標，且該商標已經(jīng)注冊成功；3、從事特許經(jīng)營活動應(yīng)當擁有的成熟的經(jīng)營模式，即是否具備為加盟者持續(xù)提供經(jīng)營指導、技術(shù)支持和業(yè)務(wù)培訓等服務(wù)的能力等等。
加盟店法人代表：
加盟地址：
根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》，甲、乙雙方本著相互合作、平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特制訂本合同，達成如下條款，以便總部及各連鎖加盟店共同遵照執(zhí)行。
第一章 總則
第一條、目的：繁榮市場經(jīng)濟，__________傳統(tǒng)的飲食文化，保持和發(fā)展_________的品質(zhì)、文化、信譽，增強總部和各連鎖店的規(guī)模效益。滿足人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)和文化需求，服務(wù)社會，造福人民。
原則：連鎖加盟店以注冊的商標為門頭，以注冊的商標為標志。
第二條、連鎖店要進行標準化的內(nèi)、外部裝修，安裝總部指定的徽記和標志，無總部許可，不得安裝其它標志及招牌。
第三條、接受本部及區(qū)域型管理，維護__________連鎖店的統(tǒng)一形象。
第四條、連鎖店必須遵守國家的法律法規(guī)，依法經(jīng)營，獨立承擔民事責任。
第二章 宗旨及經(jīng)營范圍
第一條、宗旨：__________的省內(nèi)外知名度，運用“__________”獨特的經(jīng)營管理辦法及制作技術(shù)，經(jīng)營總店系列食品。贏得規(guī)模效益。
第二條、經(jīng)營范圍：__________系列特色面食、早點小吃、中式快餐、火鍋炒菜及特色產(chǎn)品、菜品。
第三章 連鎖店資格及加盟程序
第一條、加盟店資格：
1、具有良好的敬業(yè)精神及管理能力。
2、熱愛餐飲行業(yè)，具有創(chuàng)業(yè)熱情。
3、接受總部及本地區(qū)代理商的管理。（包含跨省范圍）
4、愿意參加各項培訓，遵守各項管理規(guī)定。
5、具有一定的投資能力。
第二條、加盟程序
（一）申請加盟申請者需提供以下資料：
1、法人營業(yè)執(zhí)照（單位）或個人身份證（個人）復(fù)印件，個人簡歷。
2、擬開連鎖店房屋產(chǎn)權(quán)及土地使用證和房屋租賃合同（復(fù)印件）
3、當?shù)叵嗤袠I(yè)菜單及價格表。
風險提示：
一般加盟總部都會要求加盟店一定要跟總部進貨，不得私下進貨，而這點往往正是總部與加盟店紛爭最多的地方。因為加盟店經(jīng)常認為總部的供貨價格偏高，于是紛紛自行向外采購。但是總部基于連鎖體系品質(zhì)的一致性，不得不要求加盟店必須統(tǒng)一向總部采購，于是爭端便產(chǎn)生了。
較為合理的方式是加盟者在簽立合約時，即應(yīng)事先要求總部供貨的價格不得高于市場行情，或是高出市場行情百分之多少是可以接受的，以免事后雙方為了價格問題爭執(zhí)不休。
4、詳細的圖片資料，包括房屋照片、企業(yè)方位概略圖。
5、詳細闡述當?shù)卣?、?jīng)濟和文化及民俗的特殊情況。
6、簡單介紹當?shù)仡愃频牟惋嬓袠I(yè)經(jīng)營狀況和運作形式。
7、當?shù)叵M者口味習慣和就餐習慣介紹；
8、投資資信證明文件。
（二）店址選擇：總部或區(qū)域加盟代理商將派專人赴申請加盟店所在地進行實地考察，
協(xié)助確定位置。
（三）開業(yè)培訓：對加盟區(qū)域代理商進行必要的專業(yè)技術(shù)及管理培訓，加盟店主要??
術(shù)人員由總部委派支持或由加盟店派人到總店學習。
（四）店面裝修：店面裝修由總部統(tǒng)一按標準做初步設(shè)計。桌椅、餐具及店內(nèi)外廣告、
宣傳畫冊等由總部有償提供。
（五）開業(yè)準備：加盟店在開業(yè)前應(yīng)做好開業(yè)的宣傳策劃工作。
第四章 組織機構(gòu)及其職能
第一條、機構(gòu)設(shè)置
__________連鎖機構(gòu)由總部和各直營店的區(qū)域管理公司、加盟店組成?？偛吭O(shè)在（店址）。
（電話）（傳真）
（一）總部機構(gòu)設(shè)置：
總經(jīng)理室
發(fā)展培訓中心
企業(yè)策劃部
開發(fā)經(jīng)營部
配送中心
（二）代理商機構(gòu)設(shè)置：
地區(qū)加盟商總經(jīng)理室
培訓部
開發(fā)經(jīng)營部
配送中心
（三）加盟店機構(gòu)設(shè)置：
第二條、各機構(gòu)職能
（一）__________總經(jīng)理室是中國區(qū)域連鎖總部的最高權(quán)力機構(gòu)。職能如下：
1、審批連鎖總部的發(fā)展規(guī)劃。
2、批準區(qū)域管理公司及加盟店的加入和退出。
3、審批整體機構(gòu)的經(jīng)營方針、經(jīng)營計劃。
4、有權(quán)召開區(qū)域管理公司及加盟店工作會議。
5、審定總部確認的其它一切重大事宜。
（二）企業(yè)策劃部是總部的策劃、廣告、宣傳部門，負責連鎖機構(gòu)的整體策劃及廣告宣傳工作。職能如下：
1、負責制定總部及各區(qū)域管理公司的年度廣告計劃。
2、負責總部統(tǒng)一的廣告宣傳。
3、負責各加盟店的ci導入及裝飾設(shè)計。
4、負責市場調(diào)查、形象管理。
（三）開發(fā)經(jīng)營部是總部的主要業(yè)務(wù)部門，負責連鎖事業(yè)的拓展、經(jīng)營、管理和開發(fā)工作。職能如下：
1、負責指定總部的年度銷售計劃。
2、落實連鎖店工作會議的決議。
3、負責協(xié)調(diào)各加盟店、區(qū)域管理公司總部之間的關(guān)系。
4、負責商標使用費、專利費、加盟費的收取。
風險提示：
合同到期后，保證金需要退還給加盟者。因此，在簽訂合同時，一定要確認保證金的退還是否有附加條件。另外，還必須寫明在提前解除合同時的保證金退還情況。
加盟費是指加盟商為獲得經(jīng)營權(quán)而向企業(yè)支付的一次性費用。正規(guī)的企業(yè)收取加盟費是正常的行為，但有些企業(yè)用設(shè)備購置費代替。對于這種情況，加盟商簽約前一定要查清楚設(shè)備的價款是否遠高于市面同類設(shè)備的價格，防止受騙。
5、負責加盟店的選址、市場調(diào)查、合同簽定等開發(fā)工作。
6、負責指導加盟店的經(jīng)營管理工作。
7、負責指定管理、經(jīng)營的各項標準及規(guī)章制度。
（四）配送中心是加盟店的原材料及半成品供貨部門。職能如下：
風險提示：
應(yīng)對貨物供應(yīng)條款進行詳細約定，特別是質(zhì)量條款。若由于特許企業(yè)提供的貨物或者設(shè)備對消費者權(quán)益造成傷害，則特許企業(yè)需要承擔連帶責任，還應(yīng)對加盟者的損害予以賠償。若由于加盟者自己在經(jīng)營過程中的失誤造成對消費者權(quán)益的侵權(quán)，其所引起的賠償責任由加盟者自己承擔。
1、負責原材料的采購、加工和倉儲。
2、負責按時、保質(zhì)的把原材料、配料、半成品配送到各加盟店。
（五）發(fā)展培訓部是加盟店經(jīng)營管理及服務(wù)人員的培訓基地。職能如下：
1、負責經(jīng)營管理培訓。
2、負責操作技術(shù)培訓。
3、負責標準化服務(wù)的培訓。
4、負責向各加盟店輸送主要技術(shù)人員。
第五章 經(jīng)營管理
第一條、為了__________的聲譽，保持傳統(tǒng)（公司名稱）的產(chǎn)品原始味道，樹立統(tǒng)一的企業(yè)形象，總部對各加盟店實行標準化、專業(yè)化、程序化的統(tǒng)一管理如下10個統(tǒng)一。
1、統(tǒng)一的店面形象、標志。
2、統(tǒng)一的調(diào)料等原材料。
3、統(tǒng)一的廣告宣傳及促銷形式。
4、統(tǒng)一的服裝、胸牌、員工服務(wù)卡。
5、統(tǒng)一的裝修風格。
6、統(tǒng)一的桌椅、餐具及用品。
7、統(tǒng)一的服務(wù)規(guī)范。
8、統(tǒng)一的員工培訓。
9、統(tǒng)一的企業(yè)文化。
10、統(tǒng)一的經(jīng)營理念。
第二條、總部在以下方面對加盟店進行經(jīng)營管理指導
1、加盟區(qū)域加盟代理商（加盟店）的組織管理機構(gòu)設(shè)置。
2、加工工藝流程及技術(shù)標準。
3、促銷宣傳。
4、經(jīng)營分析。
5、服務(wù)質(zhì)量。
6、其它事宜。
第三條、加盟店每月5日前需向總部信息中心以快件方式提供以下資料，以便總部能及時掌握各加盟店的經(jīng)營情況，并予以及時和有針對性的指導。
1、營業(yè)收入（分類）。
2、廣告及促銷活動。
3、遇到的困難。
第四條、加盟店開業(yè)前總部將進行開業(yè)指導。
第六章 人員培訓
加盟店開業(yè)前由培訓部對加盟店的經(jīng)營管理人員、服務(wù)人員進行崗前培訓考核。
第七章 會議
第一條、總部每年召開一次由各加盟店經(jīng)理參加的工作聯(lián)誼會。
第二條、總部每年不定期舉辦各類競賽與聯(lián)誼活動?？偛刻崆?0天將活動內(nèi)容、時間、地點通知各加盟店。
第八章 區(qū)域加盟代理商的職能及加盟店的權(quán)力義務(wù)
風險提示：
雖然在合同上只有總部和加盟者作為立約人，但總部為建立一套完善的業(yè)務(wù)制度，都會加入一些條款去確保其它加盟店及公眾的利益，因為任何一家加盟店不能維持應(yīng)有的水準，或多或少都對特許經(jīng)營體系的聲譽有所損害，繼而影響其它加盟店的盈利，所以為了讓加盟者明確自己的責任與義務(wù)，也為了約束加盟者履行職責，在合同中應(yīng)列明雙方在合作中的義務(wù)來維持各方面的利益。
第一條、區(qū)域管理公司的職能
1、制定所代理地區(qū)的發(fā)展規(guī)劃。
2、指定所代理地區(qū)的加盟店的加入和退出。
3、負責所代理地區(qū)的原料、半成品配送。
4、負責代理地區(qū)的市場調(diào)查、形象管理、市場開發(fā)。
5、召開代理地區(qū)的加盟店工作會議。
6、協(xié)調(diào)總部和各加盟店的關(guān)系。
第二條、加盟店的權(quán)力
1、有權(quán)使用總部開發(fā)的生產(chǎn)、加工、銷售、科研、服務(wù)及其它經(jīng)營管理方面的成
果。
2、有對連鎖總部的工作提出意見和建議的權(quán)力。
3、有要求總部對加盟店的合法權(quán)益和業(yè)務(wù)活動予以支持的權(quán)力。
4、有獲得有關(guān)資料及其它信息的權(quán)力（專利技術(shù)除外。）
5、有參加總部組織的各項活動的權(quán)力。
第三條、加盟店義務(wù)
1、遵守本合同及總部制定的各項規(guī)定。
2、執(zhí)行工作會議的各項決議，接受總部的指導。
3、及時向總部如實反映加盟店的經(jīng)營情況，提供市場信息。
4、積極主動地搞好日常經(jīng)營管理工作，配合總部搞好統(tǒng)一的廣告、宣傳及促銷活動。
第九章 合同的生效及修改
風險提示：
合同一旦確立，就不能隨意撕毀或中途終止。但是，也有加盟雙方不遵守合同的事件發(fā)生。合同中應(yīng)明確規(guī)定，任何一方違反協(xié)議到什么程度，另一方有權(quán)終止合同。當然，也應(yīng)寫明違反協(xié)議的一方是否有機會彌補其過失，以避免合同終止的后果。
第一條、本合同經(jīng)主管部門和總部共同定立，通過之日起生效。
第二條、本合同的修改需經(jīng)主管部門同意，修改后的合同不得與法律法規(guī)相抵觸。
第三條、本合同與連鎖店加盟合同發(fā)生沖突時，以合同為準。
第四條、本合同解釋權(quán)為__________限公司。
第五條、本合同一式肆份。雙方各持壹份，報各主管部門備案壹份。
公司名稱：
公司公章：
公司總部各職能部門電話：
加盟店法人代表：
加盟店公章：
加盟店聯(lián)系電話：
餐飲勞l動合同篇5
甲方：貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店 乙方：____________
法人代表： 法人代表：
公司蓋章 公司蓋章
日期： 日期：
以下稱：“加盟者”或“加盟店”）贊成_貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店 主導的連鎖理想，協(xié)約遵守其運營規(guī)章中的各條款，并申請加盟， 貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店 亦承認其加盟。兩者就有關(guān)加盟事項締結(jié)如下合同：
第一條：組織
1、貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店（以下稱“總部”）主導本事業(yè)，并所有“貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”登記商標。
2、總部適應(yīng)需要，可在每個加盟者的地區(qū)集團設(shè)“地區(qū)總部”或直轄的“分部”（與前款一樣，統(tǒng)稱“總部”）。
3、總部在沒有設(shè)地區(qū)總部或直轄分部的地區(qū)，可將總部事業(yè)的一部分委托給第三者，并稱作委托業(yè)務(wù)的“支部”（以下稱“支部”）。
第二條：加盟
1、加盟金。每個店鋪為_壹_萬元每年，在締結(jié)加盟合同時向總部支付。并自雙方在相互確認書上簽字時起，此加盟金即充作委托保管的加盟申請保證金。此加盟金不返還。
2、加盟者是位于（餐飲店住所）的“貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”的經(jīng)營者，本店作為貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店公司連鎖的加盟店，具備以下條件，并決心遵守本合同，誠實地從事經(jīng)營。
（1）依照總部的標準化計劃，保持餐飲店的結(jié)構(gòu)
（2）維持不接受第三者制約的經(jīng)營體制
（3）加盟者是由自身或適合法律規(guī)定資格的代理者專門從事經(jīng)營，或者要使從業(yè)者具有統(tǒng)一的連鎖意識
（4）在積極地協(xié)助連鎖活動的同時，努力提高改善經(jīng)營
（5）要認識作為 貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店 連鎖餐飲店的社會使命，忠實地為顧客服務(wù)。
第三條：加盟特權(quán)
加盟者要具備以下基本的特權(quán)：
（1）依靠使用“貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”徽記進行營業(yè)，能享受“貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”的知名度和信用
（2）進貨“貴州龍里縣鄧氏食品有限責任公司”商標的商品，才能使用“貴州貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”的.商標進行經(jīng)營活動同時享受貴州龍里縣鄧氏食品有限責任公司所有產(chǎn)品一級經(jīng)銷商進貨價。（各產(chǎn)品規(guī)格和價格見附表）
（3）在餐飲店的新設(shè)或裝修方面，按照總部（支部）規(guī)定的標準化計劃，爭取餐飲店的統(tǒng)一化
（4）加盟店的產(chǎn)品種類，價格計劃，按照總部（支部）制定的標準化計劃，也可根據(jù)加盟店的實際情況和總部協(xié)商完成
（5）被選定的商品，能以較穩(wěn)定的價格進貨，因此可以獲取進貨的合理化、精簡化，另外，還可得到適時的特價商品
（6）可以參加總部（支部）策劃并進行的特賣促銷、廣告宣傳、集會活動以及其他共同活動
（7）有關(guān)加盟店的全面經(jīng)營，可利用總部（支部）的各專門職能，接受正確的指導援助
（8）加盟者及從業(yè)人員可以接受教育培訓
（9）可以適時地得到餐飲店經(jīng)營所必需的信息最新餐飲加盟合同范本最新餐飲加盟合同范本。
（10）加盟店財務(wù)上完全獨立，自負盈虧，自行承擔法律責任和義務(wù)，總部（支部）只負責技術(shù)上的指導。
第四條：登記商標的使用
1、總部承認加盟者使用“貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”的徽記和商標，以及為銷售商品和作為促銷、廣告手段使用“貴州龍里縣鄧氏食品有限責任公司”徽記及商標
2、有關(guān)“貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”徽記及商標的使用有如下規(guī)定：
（1）在加盟店的店頭及其他地方使用徽記，僅限于由總部提供或指定的徽記。其使用方法，要按照總部（支部）的指定進行。
（2）帶有貴州龍里縣鄧氏食品有限責任公司商標商品及徽記的物品類，均從總部進貨。
（3）欲做有關(guān)“貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店”或貴州龍里縣鄧氏食品有限責任公司的對外廣告時，要使用由總部提供，或承認的資料，并按總部的指定進行。
3、登記的商標，僅限本合同以內(nèi)使用，不得在合同以外使用
第五條：進貨商品
1、加盟店按照總部（支部）規(guī)定的標準化計劃，確定產(chǎn)品種類和價格。加盟店經(jīng)營的產(chǎn)品及設(shè)計用到的主輔料，原則上由總部（支部）進貨，但非總部規(guī)定的其他原材料可由加盟店自行采購。
2、加盟店在經(jīng)營第1條以外的商品時，要征得總部（支部）的承認。
3、總部（支部）與加盟店均采取貨到付款的方式來進行商品結(jié)算。
第六條：商品運輸費用
總部（支部）在原則上，是將其所在地區(qū)作為單位，對所有加盟店店以同等的條件進貨商品。商品的運輸費用均由各加盟店自行承擔。
第七條：保密義務(wù)
加盟者不得隨意將有關(guān)貴州龍里鄧氏辣子雞火鍋系列連鎖店的計劃及運營活動等內(nèi)容向第三者泄漏。尤其對以下事項要作為重要的機密加以保守，若有違反，并給總部（支部）以及有關(guān)者造成損害時，必須根據(jù)其要求予以賠償。
（1）有關(guān)交易商品及物品類的品種、價格、條件以及進貨對象的事項
（2）有關(guān)加盟店經(jīng)營的計劃以及實際業(yè)績和進貨、銷售、盈虧、資金等的具體計算。
