政治演講稿8篇

時間:2022-11-11 作者:Animai 演講稿

其實要知道寫演講稿和演講的過程,是提高自身能力的過程,演講稿需要我們遵循自己的內(nèi)心,掌握演講中的小技巧,范文社小編今天就為您帶來了政治演講稿8篇,相信一定會對你有所幫助。

政治演講稿8篇

政治演講稿篇1

作為一名黨的領導干部,特別是基層干部,要明大德,讓有理想成為最堅定的品行。大德就是國家的德、社會的德,無論是領導干部,還是普通黨員,要牢記思想上與黨同心、政治上與黨同向、行動上與黨同步;要守公德,讓有擔當成為最珍貴的品行,公德就是自覺履行現(xiàn)代社會對于公民的道德價值要求,黨員干部更應該把社會公德的引領責任、踐行責任、傳播責任扛在肩上,貫穿于社會活動全過程;要嚴私德,讓講廉潔成為最剛正的品行,私德是私人生活中的道德規(guī)范,黨員干部把好從政的方向盤,防微杜漸,躬身自省,筑牢思想防線、恪守法紀底線。

講道德、有品行就是要我們黨員做到堅持做忠誠的表率,鑄牢共產(chǎn)黨人的政治靈魂。堅持做擔當?shù)谋砺?,磨礪善作善成的本領。堅持做務實的表率,當好群眾的代言人。堅持做奉獻的表率,始終保持積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。堅持做廉潔的表率,常思為官之愿、常礪為官之志、常修為官之德。

講道德始終是黨員干部做人為官的首要課題,每個黨員干部都要上好道德修養(yǎng)這一人生必修課。一要堅定信念,對黨忠誠,牢記為民宗旨,在思想道德上筑牢拒腐防變的防線,永葆共產(chǎn)黨人的政治品德。二要增強黨性修養(yǎng)和政治定力,牢固樹立政治、大局、核心、看齊四種意識。三要敢于擔當,樂于奉獻,以高度的政治責任感和義不容辭、時不待我的精神主動投身到脫貧攻堅工作中去。四要嚴格自律,善于自省,見賢思齊,見不賢而內(nèi)自省,以身作則、以上率下,做好表率。

黨員干部要不斷加強政德、官德建設,必須堅持以德修身、以德立身、以德化民。以德修身是為官之根本,領導干部的道德修養(yǎng),不僅事關個人品行,而且關系黨和政府在老百姓心中的形象。以德立身是為官之基石,是黨員干部行為的價值標尺,是領導干部應有的職業(yè)責任和擔當,我們黨員干部要在講道德、重品行上起模范帶頭作用,在踐行社會主義核心價值觀中明大德、守公德、嚴私德。以德化民是為官之職責,作為一名政協(xié)工作者首先要樹立起自己的良好德行,嚴格要求自己,才會勇于和敢于提出向我看齊,以良好的品德,樹立黨員干部在大家心目中黨的形象。

政治演講稿篇2

引導基層協(xié)商,是貫徹落實《關于加強社會主義協(xié)商民主建設的意見》、《關于加強城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商的意見》等中央精神的政策要求,也是建構良性黨群干群關系的現(xiàn)實需要。如何才能有效引導基層協(xié)商呢?除了各項政策所提的基本要求外,還須把握好七個核心詞。

一、把握好共決 基層協(xié)商涉及的事,都是群眾身邊的、與群眾利益息息相關的事。因此,在有條件的情況下,有關群眾或他們的代表,都有權參與進來,也就是商量著辦、共同決定,簡稱共決。

需注意的是,共決并不必然意味著所有參與者可行使的權力相當、能發(fā)揮的作用一樣。群眾或其代表,主要是表達利益訴求和提出政策建議。而認真考慮和整合合理的利益訴求與政策建議,則由有法定職權的基層政府部門和基層領導干部來主導與引導。

二、把握好商談 既然要共決,以什么樣的方式為主去共決呢?自然是講究對話、講究商量的商談方式。每個參與者都真實地表達觀點、對各自的主張與要求進行合理的證成、真誠而真正尊重地聽取他人論證,并服從較好論證的力量。主要不是看誰說了算,而是要看誰說得對。說得對的、有理的、現(xiàn)有條件可以滿足的,就去滿足。

當然,需要注意的是,這里所講的,是主要的方式。也就意味著,但凡充分的商談不能達成相對滿意的方案,則可能在商談的基礎上,借助投票等方式來輔助決定。

三、把握好包容 多元化是現(xiàn)代社會的一個顯著特征。多元化帶來的一個嚴峻挑戰(zhàn),就是整個社會異質(zhì)性的加大?;鶎訁f(xié)商也一樣需要真誠的交流和溝通。而有效交流和溝通的一個重要前提,就是參與者要尊重彼此間的差異與多元,并在尊重中有效整合多元化利益訴求與政策建議。

特別要強調(diào)的是,引導基層協(xié)商,一定不能被情緒影響,一定要包容群眾可能偏執(zhí)的觀點與偏激的情緒。周恩來曾說過:可以估計得到各種意見、各種反映不一定都是正確的,但是所有懷著善意的意見,我們都應該加以重視。那種藏有惡意的意見,也只有容許提出,才能得到暴露。好的意見,自然應該迅速采納,運用到實際工作中去;即使錯誤意見,也應該給予耐心解釋。

四、把握好公益 公益,也就是公共利益?;鶎訁f(xié)商涉及的事,必然是關乎特定范圍內(nèi)所有群眾公共利益的事。因此需要所有參與者在爭取、正視與尊重個體利益的基礎上,調(diào)和個體利益、集體利益、公共利益。

這在客觀上要求所有參與者,應看到和履行自己對他人、對集體、對國家與民族的責任與義務。

五、把握好效益 理論上說,群眾的參與,當然是越深入越好、時間越充分越好。但在實踐中,那很不現(xiàn)實。一個重要原因,在于基層協(xié)商和別的任何形式的協(xié)商一樣,其所針對的決策問題的解決,往往是需要講時機、講成本的。

因此,旨在產(chǎn)生最終問題解決方案的群眾參與,是有一定時間限制的。當然,基層協(xié)商活動不能簡單地追求效率,盡可能充分地協(xié)商依然是必要的,只不過這種協(xié)商要在追求民主性、科學性、公正性、利益訴求與政策建議整合程度的情況下,兼顧時間限制。

六、把握好法制 要堅持法制、引導法制化協(xié)商,特別是在全面依法治國這個大背景下,更應如此。一方面,要堅持法無授權不可為等基本原則,嚴格規(guī)范基層政府與基層干部的行為,這一點毋庸多說。另一方面,法制化協(xié)商必須緊扣群眾共同利益與社會發(fā)展整體公共利益原則,要規(guī)范好人民群眾的利益表達和訴求、實現(xiàn)真正的利益整合,而不能被少數(shù)人的不恰當利益訴求綁架。因此,要區(qū)別處理:對那些真是因為受了委屈而不同意的,要耐心溝通、給予利益補償;對那些因一時一己私利無論如何也不愿意的,要以理服人、以法治人。

七、把握好創(chuàng)新 在引導基層協(xié)商的過程中,要講法制化的協(xié)商,也要講創(chuàng)新性的協(xié)商。特別是在與群眾關系方面,一味教條地講法制,未必能很好地完成工作。一是因為法總在一定程度上滯后實際需要和社會發(fā)展;二是因為在基層這種相對而言彼此都較為熟識的協(xié)商環(huán)境中,法顯得太生硬,容易傷害群眾感情、影響黨群干群關系。

引導基層協(xié)商要特別注意創(chuàng)新,比如,在基層群眾中發(fā)現(xiàn)協(xié)商中介人;又比如,以非正式的形式走門串戶找大爺大媽拉家常;再比如,像有些地方那樣引入律師事務所等第三方力量。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

政治演講稿篇3

今年以來,黨中央在號召全體黨員學黨章黨規(guī),學系列講話,做合格黨員學習教育活動中,倡導所有黨員要做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員。四講四有是一名合格黨員的核心要素,是新時代黨員黨性的客觀要求,作為一名黨員,對照自己的日常工作,我認識到,我們每個黨員首先要自覺做到講政治,特別是在實際工作上要有進一步的提高和認識。

一是在組織上講政治。在組織內(nèi)部,講政治是對黨員第一位的要求,政治上的明白是最大的明白,政治上的成熟是最好的成熟,作為一名基層黨員要自覺加強黨性鍛煉,始終堅定理想信念,在政治上做一個明白人,始終保持頭腦清醒,自覺同黨中央保持一致,同組織保持一致,堅持做到令行禁止,行令暢通,決不歪曲和變通。個人利益服從大局利益,明辨是非,堅持原則,同各種錯誤思想和錯誤行為進行斗爭,做黨的理論的忠實實踐者,方針路線的堅決執(zhí)行者,政策原則的堅定維護者,確保始終沿著正確的方向前進。

二是在工作上講政治。我們在工作中必須嚴格按程序、按規(guī)矩辦事,該溝通溝通,該請示請示,該匯報匯報,不能隨心所欲,亂了章法,要時刻保持工作上的主動性,努力做到雷厲風行,立說立行,帶著對人民群眾的深厚感情去工作,堅持想群眾之所想,急群眾之所急,幫群眾之所需,積極幫助群眾做好事、辦實事、解難事,著力滿足人民群眾的新期待、新要求。

三是在生活上講政治。艱苦奮斗是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是我黨的克敵制勝的法寶。生活中,不講排場,不擺闊氣,注意生活小節(jié),衣著打扮,言談舉止都要與自己的身份相適應。要在大是大非面前站穩(wěn)立場,生活小節(jié)面前嚴格自律,見微知著、防微杜漸,握住小節(jié),守住底線。作為一名黨員,我們每個人的形象都代表了黨員的整體形象,在新的歷史時期,新的形勢下,更要認真貫徹執(zhí)行中央的八項規(guī)定,堅持三嚴三實,兩學一做,進一步轉(zhuǎn)變作風,遵守邳州市及陳樓鎮(zhèn)的各項規(guī)章制度,努力做一名四講四有的好黨員,為陳樓的事業(yè)做出自己的貢獻。

政治演講稿篇4

敬愛的老師,親愛的同學們:

大家好!

今天我演講的題目是《改變不了環(huán)境,就改變自己》。

著名的文學家托爾斯泰曾經(jīng)說過:世界上只有兩種人:一種是觀望者,一種是行動者。大多數(shù)人想改變這個世界,但沒人想改變自己。想要改變現(xiàn)狀,就要改變自己;要改變自己。就得改變自己的觀念。

一個黑人小孩在他父親的葡萄酒廠看守橡木桶。每天早上,他用抹布將一個個木桶擦干凈,然后一排排地整齊地放好。令他生氣的是,往往一夜之間,風就把他排列整齊的木桶吹得東倒西歪。

小男孩很委屈地哭了。父親摸著小男孩的頭說:孩子,不要哭,我們可以想辦法去征服風。

于是小男孩擦干了眼淚坐在木桶邊想啊想,想了半天終于想出了一個辦法,他從井邊挑來一桶又一桶的清水,然后把它們倒進那些空空的橡木桶里,然后他就忐忑不安地回家睡覺了。第二天,天剛蒙蒙亮,小男孩就匆匆地爬了起來,他跑到放桶的地方一看,那些橡木桶一個一個排列得整整齊齊,沒有一個被風吹倒的,也沒有一個被風吹歪的。小男孩開心地笑了,他對父親說:要想木桶不被風吹倒,就要加重木桶的重量。男孩的父親贊許地微笑了。

是的,我們不能改變風,改變不了這個這個世界上的許多東西,但是我們可以改變自己,給自己加重,這樣我們就可以適應變化,不被打敗!

人生如水,人只能去適應環(huán)境。如果不能改變環(huán)境,就改變自己,只有這樣,才能克服更多的困難,戰(zhàn)勝更多的挫折,實現(xiàn)自我。如果不能看到自己的缺點和不足,只是一味地埋怨環(huán)境不利,從而把改變境遇的希望寄托在改變環(huán)境上,這實在是徒勞無益。

雖然我們不能改變世界,但我們可以改變自己,讓我們用愛心和智慧來面對一切環(huán)境。

政治演講稿篇5

4月28日下午,中山大學管理學院黨委與嶺南學院黨委、國際金融學院黨委聯(lián)合舉行兩學一做專題學習輔導報告會第一場專題會。廣東省委宣傳部講師團副團長馮永忠博士應邀作題為講政治、有信念的學習輔導報告,報告會由我院黨委漆小萍書記主持。

在專題輔導報告會上,馮永忠博士圍繞講政治、有信念主題,重點闡述了三方面內(nèi)容:

一、我們共產(chǎn)黨員的政治信念。

馮永忠博士具體闡述兩方面內(nèi)容:(一)我們共產(chǎn)黨員的信仰。他指出共產(chǎn)黨員的信仰是馬克思主義、共產(chǎn)主義和社會主義,與其他信仰有明顯不同。他認為在新的形勢下必須清晰信仰內(nèi)涵、豐富信仰儀式及完善信仰制度。(二)我們共產(chǎn)黨員的政治。馮永忠博士認為無論何時何地都想著人民是共產(chǎn)黨員最重要的政治立場,贏得人民是共產(chǎn)黨最重要的政治目標。

二、黨的政治要求和政治紀律。

馮永忠博士指出,了解黨的政治要求,應從黨章開始;熟悉黨的政治紀律,就必須從兩個條例(即《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》)開始,不得違反政治紀律和組織紀律。

三、真正做到講政治、有信念。

馮永忠博士強調(diào),要真正做到講政治、有信念,必須做到忠誠 ,具體需要做到不動搖、不變節(jié)和有底氣。

馮永忠博士的專題講座,既有深刻的理論思考,同時也有豐富的實踐案例。尤其他善于從理論的角度對現(xiàn)實問題進行剖析,同時引用了大量的案例,其報告深入淺出,令人信服。報告現(xiàn)場氣氛活躍,聽眾深受教育。

嶺南學院黨委黃山書記在總結中指出,馮永忠博士具有深厚的理論功底,其專題報告堅定了黨員的理想信念,強化了黨員的政治紀律,出生成長在和平年代的我們更應該加強理想信念和黨性修養(yǎng),學習黨的性質(zhì)、宗旨、指導思想、奮斗目標等,熟悉黨的光榮革命歷史,牢記黨的歷史使命,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。

國際金融學院黨委鐘一彪書記對馮永忠博士專題輔導報告給予了高度評價,認為其報告有文化、有立場、有情懷,是與傳統(tǒng)文化中以人為本的人文精神、謙讓忍耐的忍讓精神、仁者愛人的仁義精神有機結合的。

我院黨委漆小萍書記傳達了《中共中山大學委員會印發(fā)的通知》(中大黨組發(fā)〔20xx〕15號)精神。漆小萍書記指出,在全體黨員中開展學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員學習教育,是加強黨的思想政治建設的一項重大部署。全體黨員要統(tǒng)一思想認識,站在學院發(fā)展的高度,深刻領會兩學一做學習教育的重大意義。他強調(diào),在兩學一做學習教育過程中,學院將制定具體實施方案,扎實推進各黨支部開展兩學一做學習教育工作。

全體黨員應準確把握基礎在學、關鍵在做的要點,要用嚴和實的標準,結合學院的實際工作特別是結合當前的人事改革形勢,扎扎實實做好學習教育各個環(huán)節(jié),做到真學真懂、真改真做。

據(jù)悉,本次活動是我院黨委、嶺南學院黨委、國際金融學院黨委首次聯(lián)合舉行的黨員活動。

我的演講完畢,謝謝大家!

政治演講稿篇6

在傳統(tǒng)農(nóng)村向現(xiàn)代農(nóng)村過渡的現(xiàn)階段,村級班子隊伍建設面臨著許多新情況新問題,而且還將隨著形勢的發(fā)展而變得更加復雜和深刻。如何全面加強村級班子隊伍建設,打造一支觀念新、覺悟高、素質(zhì)好的村級班子隊伍,使之更適應現(xiàn)代農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展的需要,是我們各級組織和干部應當積極探討和特別關注的課題。近來,帶著這個問題,我在學習和工作實踐中,對此進行了相應的調(diào)查思考。

一、 村級班子隊伍建設的現(xiàn)實狀況

應當肯定當前村級班子隊伍的主流是好的,是能夠在農(nóng)村經(jīng)濟建設中發(fā)揮作用的。但是,在面對具體復雜多樣的社會發(fā)展環(huán)境,也有部分班子或干部身上不同程度地存在這樣或那樣的問題:

(一)指導思想上存有偏差。表現(xiàn)為少數(shù)班子或干部服從意識淡化,目光短淺,對上級黨委的具體政策,不是從大局出發(fā),有機融合對上負責和對下負責,而是片面強調(diào)局部利益。對上級指示實行有鑒別地執(zhí)行,即有利的就執(zhí)行,無利的就推諉,甚至是出難題、設障礙。潛意識中把上級黨委看作是對手,搞你有政策、我有對策的那一套,其結果是導致關系不順,政令不暢。

(二)執(zhí)政理念上存有偏差。主要表現(xiàn)為脫離群眾搞決策,用少數(shù)人醞釀來代替民情民意,缺乏為民執(zhí)政的意識,缺乏虛心向群眾學習的精神;甚至是出于個人頭腦發(fā)熱出點子,急功近利作決策。對上級安排需要村一級配合的工作是輕易拍胸脯,但又不愿耐心做群眾工作,最終往往是適得其反,問題疊出。其次是不能正確看待現(xiàn)階段群眾強烈的民主、平等和法治意識,習慣于傳統(tǒng)的工作方法,處理問題簡單,對已要求不嚴,管不住自己的嘴和手,造成干群關系緊張。

(三)自身形象上存有偏差。少數(shù)村級班子或干部還表現(xiàn)出思想上的惰性,工作中的消極。缺乏理論學習的興趣,或者說是很少學習,熱衷于打牌、喝酒、結交朋友。對農(nóng)村管理,農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展等問題,缺乏思考、探索。觀念上僵化,思想上守舊,混同于一般群眾,發(fā)牢騷、講怪話,工作上只求過得去,不求過得硬。

二、 村級班子隊伍建設滯后的原因分析

第一、選人用人的政策限制,導致村級班子隊伍素質(zhì)難保證。

目前,村級班子配備由于受職數(shù)限制,支委、村委兩委成員基本是以兼職為主,所以非黨員干部比例較小(據(jù)對某鎮(zhèn)調(diào)查顯示,在57名村干部中,非黨干部5名,占總數(shù)的比例為8·8%)。而農(nóng)村黨員隊伍現(xiàn)狀,又普遍存在著年齡大、學歷低、結構不合理的現(xiàn)象,尤其是年齡在45歲以下,學歷在高中以上的黨員極為有限(某鎮(zhèn)702名農(nóng)村黨員中所占比例僅為17·2%),如果再嚴格按照各行政區(qū)域來考慮,更使得有的單位明顯缺乏能領導群眾、駕馭市場、懂農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的中青年黨員干部。導致在選擇配備村級班子的過程中,回旋余地較小,只能是在小范圍選人或選小范圍的人,矮子里面拔高個,從而使村級班子隊伍的素質(zhì)難以得到保證。

第二、農(nóng)村現(xiàn)實問題的復雜性,導致村級班子隊伍工作難開展。

一是集體經(jīng)濟束縛手腳。據(jù)調(diào)查,我縣村級集體經(jīng)濟薄弱的將占總數(shù)的60%以上,巧婦難為無米之炊,村里沒有經(jīng)濟支撐,為群眾辦實事難度大,發(fā)展生產(chǎn)壓力大,也難以取得群眾的理解支持;二是工資待遇機制不合理。農(nóng)村干部總體待遇偏低,個別集體經(jīng)濟弱的村干部工資還得不到及時保障,而且執(zhí)行的基本上還是一刀切的工資待遇,單位建設與個人待遇掛鉤不明顯,而且客觀上還會因忙于集體事務而影響個人創(chuàng)收,至使村干部動力不足,近幾年來各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都出現(xiàn)一定比例的農(nóng)村主要干部辭職現(xiàn)象。三是操作層面上存在矛盾。難以做到對上負責與對下負責的有機結合,致使村干部在具體工作中不得不采取簡單化的強制性措施,從而激化矛盾,造成工作上的被動。

第三、思想教育形式的單一性,導致村級干部隊伍素質(zhì)難提高。

對村級干部的思想教育是當前黨員干部教育中的一個薄弱環(huán)節(jié)。一方面,基層黨組織往往只注重中心任務的完成,而忽視了對他們進行政治理論、科技知識教育。在村一級很多組織制度形同虛設,存在以會議代替培訓,以報告代替黨課的現(xiàn)象。對于黨的基本知識、基礎理論缺少系統(tǒng)全面的學習,對于高新的農(nóng)業(yè)技術知識,也是停留在一知半解,似懂非懂的水平上。另一方面,教育形式上過于單調(diào),流于形式的多,掛在墻上的多,聯(lián)系實際的少,融會交流的少,難以收到應有的效果。

三、 對加強村級班子隊伍建設的幾點思考

(一)創(chuàng)新機制,努力拓寬選人用人的渠道。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要解放思想,打破陳舊的用人觀念,不拘一格,選用人才。一是要擴大范圍選。在選拔農(nóng)村基層干部時,眼界要寬,目前要遠,不應局限本鄉(xiāng)本村,可以從全縣的退伍軍人、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、高考落榜生中選,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及私營企業(yè)主中挑,真正把政治素質(zhì)好、工作能力強的中青年人才推上農(nóng)村基層干部工作崗位。尤其是對書記的人選更要慎重把關,對通過這些方式仍無法推選出合適支部書記的單位,黨委要充分醞釀,可以從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部中派,讓一些年輕的有培養(yǎng)前途的黨員干部下村擔任支部書記,并給他們明確搞好支部建設,培養(yǎng)接任支部書記人選的責任,而不能劣中選優(yōu),勉強用人。二是要加強對后備干部的培養(yǎng)。注重從基礎抓起,發(fā)現(xiàn)苗子,及時培養(yǎng)。要切實改進培養(yǎng)方式,對擬培養(yǎng)對象除定期考察外,要指定鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村二級負責人,當年要有鍛煉計劃,也可委托縣委黨校進行三個月以上的系統(tǒng)培訓和跨區(qū)域鍛煉,逐步提高他們的綜合素質(zhì),改變以往重挑選,重使用,輕培養(yǎng)的傾向,確保培養(yǎng)一個,成熟一個,防止一年培養(yǎng),二年使用,換屆走人的怪圈出現(xiàn)。

(二)轉(zhuǎn)變觀念,積極探索村級班子隊伍教育的方法。

加強村干部的理想信念、宗旨意識、思想道德教育,是解決他們思想動力和精神狀態(tài)的治本之策。一是要認真組織他們系統(tǒng)地學習黨的基礎知識,基本理論,學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及黨在各個時期的路線方針政策。同時要充分聯(lián)系實際,做到邊學習邊總結應用。二是要注意教育形式,做到因人施教。在村干部這個特殊群體中,思想觀念、道德水準、文化程度參差不齊,我們在實施教育過程中,要區(qū)分不同層次的對象,因人施教,而不能搞齊步走。要由易到難、由淺入深、由表及里。同時,形式上要注重搞好三個結合,即結合現(xiàn)實中存在問題進行剖析教育;結合當前中心任務進行形勢教育;結合各區(qū)塊實際進行探討教育。把理論具體化,把理論簡單化,使人容易接受和理解。三是要健全制度,營造氛圍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要把村級班子理論學習納入機關學習計劃,制訂一套完善的制度,規(guī)范、約束村干部的理論學習,較小的鄉(xiāng)鎮(zhèn)還可以把村支部正副書記納入黨委理論中心組學習范圍,帶動他們學習,讓理論學習真正成為他們的自覺行為。通過先進理論的學習,清理他們的思想,查找意識上的盲區(qū),不斷補充精神營養(yǎng)。這樣才能使村干部政治素質(zhì)上逐漸得到提高,才能使之始終保持奮發(fā)向上的精神面貌和永不衰竭的思想動力。

(三)以人為本,持續(xù)打造建功立業(yè)的平臺。

有效解決村級班子隊伍建設存在的問題,是一個長期而且復雜的過程,還必須堅持以人為本的原則,在打牢基礎、優(yōu)化環(huán)境、搭建創(chuàng)業(yè)平臺上尋求突破。

一是要壯大集體經(jīng)濟實力。要緊密結合當前縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展思路,合理調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結構,管好現(xiàn)有的集體經(jīng)濟,使其發(fā)揮最大的經(jīng)濟效益,緩解村級經(jīng)濟困難。要通過招商引資、項目開發(fā)合作等途徑,因地制宜發(fā)展新的集體經(jīng)濟,使資源優(yōu)勢變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要加強對村級經(jīng)濟工作的領導,幫助搞好經(jīng)濟管理和發(fā)展規(guī)劃,建立發(fā)展村級集體經(jīng)濟的激勵機制,切實為村級經(jīng)濟發(fā)展提供良好的外部條件。

二是要優(yōu)化工作環(huán)境。村級干部長期工作生活在最基層,工作環(huán)境差,工作難度大,解決問題手段少,而且工作報酬低,難免有許多后顧之憂。上級黨委要給他們創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,做到政治上關心,工作上支持,生活上幫助。進一步建立和完善村級干部的崗位責任制、村級組織的任期目標責任制和村級干部目標管理責任制,對村干部建立考勤、考績、考察、考評、學習、請假、會議、財務管理、村務公開等方面的制度,有條件的單位還可逐步推進以基礎工資、職務工資、工齡工資、村類別工資、績效考核工資等多項指標結合起來的績效工資制度改革和卸任村干部補貼制度,進一步激發(fā)村干部的工作動力。

三是要健全評價機制。對于農(nóng)村基層干部,特別是經(jīng)濟尚不發(fā)達單位的農(nóng)村基層干部不能求全責備,他們長期處在第一線,經(jīng)常糾纏在各種矛盾之中,對他們身上的問題應堅持抓大放小,批評教育從嚴,組織處理從寬的原則,應該把批評教育與體諒、理解、愛護有機結合起來。對干部以權謀私、欺壓百姓等主觀故意的惡劣行為,必須堅決予以制止,并依法進行處理;對因干部本人素質(zhì)低,方法不當而引起的問題,應堅持教育說服為主,幫助他們能動地解決自身存在的問題;對因個別村民無理取鬧,惡意誹謗,甚至是打擊報復基層干部的行為,要堅決依法處理,保障他們的合法權益。

政治演講稿篇7

市委代理書記、市長黃興國在主持市委會兩學一做學習教育專題討論暨市委理論學習中心組集體學習時強調(diào),要準確把握講政治、有信念的深刻內(nèi)涵,對黨絕對忠誠,做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨,引領和帶動廣大黨員進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,始終與以同志為的黨中央保持高度一致,不斷提高堅持共產(chǎn)主義理想、堅定中國特色社會主義信念、堅守共產(chǎn)黨人精神家園的思想自覺和行動自覺。

市政協(xié)主席臧獻甫、市委副書記王東峰出席。

中央黨校黨史研究部主任謝春濤圍繞講政治、有信念,作堅守信仰的表率這一主題,就黨員領導干部為什么要重視理想信念應該信什么怎樣才能真正做到有理想、有信念,作了深入淺出、內(nèi)容豐富的輔導講解。

市委圍繞主題進行討論發(fā)言。大家表示,講政治、有信念,是黨章規(guī)定的黨員干部的基本條件,是對共產(chǎn)黨員第一位的要求。理論上的清醒是政治上堅定的前提,要在進一步加強和改進理論學習上下功夫,認真學習黨章黨規(guī),學習系列重要講話,做到學而信、學而用、學而行,牢固樹立四個意識,努力鍛造忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?。作為黨員領導干部,要將信仰信念內(nèi)化于心、外化于行,嚴格要求自己、磨煉自己、提高自己,切實擰緊把牢總開關,努力當標桿、作表率,把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到工作生活的各個環(huán)節(jié)。

黃興國結合自己的學習,從堅定理想信念、補足精神之鈣增強政治定力、永葆政治本色牢記宗旨意識、恪守公仆本色三個方面,談了認識和體會。

黃興國說,中國共產(chǎn)黨是用馬克思主義武裝起來的無產(chǎn)階級先進政黨。對馬克思主義的信仰,對社會主義和共產(chǎn)主義的信念,是共產(chǎn)黨人的政治靈魂。黨員領導干部要帶頭常補精神之鈣,帶頭筑牢理想信念根基,在堅守信仰、堅定信念上作表率、立標桿。政治上的堅定、信念上的堅定,源于理論上的清醒。系列重要講話是當代中國最現(xiàn)實、最鮮活的馬克思主義,我們一定要深入學習貫徹,與學習黨章黨規(guī)貫通起來,與推進創(chuàng)新發(fā)展結合起來,不斷增強中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信。要深入系統(tǒng)、持之以恒學,老老實實、原原本本學,結合實際、帶著問題學,要把思想擺進去、把工作擺進去、把問題擺進去、把履職盡責的實際擺進去,在黨章黨規(guī)中找答案,在系列講話中求真知,廓清模糊認識,提高思想覺悟,提升馬克思主義理論素養(yǎng),堅定對馬克思主義和共產(chǎn)主義的信仰、對中國特色社會主義的信念,努力做遠大理想和共同理想的模范踐行者。

黃興國說,黨員領導干部作為治黨治國的骨干力量,擔負著重要的領導責任,更要有自覺的政治意識、強烈的政治責任感和堅強的政治定力。增強政治定力,首要的是絕對忠誠。要把絕對忠誠作為第一品質(zhì)、第一素質(zhì)、第一要求,轉(zhuǎn)化為政治上的絕對堅定,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定不移聽黨話,堅定不移跟黨走,維護黨的團結統(tǒng)一,維護黨中央權威,始終與以同志為的黨中央保持高度一致。增強政治定力,前提是要有堅強的黨性。要把強化黨性鍛煉、提升黨性修養(yǎng)作為終身課題,主動接受黨性教育,自覺砥礪品行修養(yǎng)。增強政治定力,關鍵是要提高政治鑒別力,要在大風大浪面前立場堅定、態(tài)度明朗,敢于亮劍、挺身而出,始終做到中央提倡的堅決響應,中央決定的堅決照辦,中央禁止的堅決杜絕,決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止,確保中央政令暢通。

黃興國說,我們黨以全心全意為人民服務為根本宗旨,為民服務是共產(chǎn)黨員的責任與義務。要心甘情愿把自己交給黨和人民,堅持黨和人民利益高于一切,想群眾之所想,急群眾之所急,吃苦在前、享受在后、克己奉公、多作貢獻,真正做到心系群眾、熱愛群眾、服務群眾。要解決好為了誰、依靠誰、我是誰的問題,把群眾當作親人,把民生視為家事,以百姓之心為心,努力成為順民意、解民憂、暖民心的貼心人。為民服務絕不是一句空洞的口號,而是實打?qū)嵉男袆?,我們干得好不好,老百姓心里有桿秤。要切實把群眾呼聲、群眾訴求作為第一信號,把群眾滿意作為工作的根本目標,做人民的好公仆,用實際行動踐行入黨時的誓言。

政治演講稿篇8

最近一段時間,我一直這樣一個故事震撼著、感動著。在中國臺灣臺東,有一名叫陳zz的賣菜阿婆,她守著十多平米的菜攤經(jīng)營近五十年,手上每次進出是五元、十元的蠅頭小利,三餐吃的是醬油拌飯。但就在這樣的情況下,她卻從自己微薄的收入中先后捐出近1000萬臺幣用于社會慈善事業(yè),并與許多億萬富豪一起被《福布斯》雜志評為今年亞洲慈善英雄人物。

從5元、10元,到100萬,1000萬,這是一個多么漫長而又不可思議的過程,其中又蘊藏著多少不為人知的艱難與磨難。在陳阿婆近似傳奇的故事里,我再次明白了這樣一個道理:平凡同樣可以崇高,堅持也能鑄就偉大。

我現(xiàn)在還深深的記得,兩年前的一天,我正坐在臺下聆聽演講。那次,是我們常德地稅系統(tǒng)組織的 愛崗敬業(yè)、忠誠奉獻巡回事跡報告活動。報告團的所有成員來自全市各個區(qū)縣,都和我一樣,只是共和國萬萬千千基層地稅干部中的普通一員。在他們樸實無華的報告中,沒有動人詩篇,沒有壯語豪言,但卻象陳阿婆一般,使我感動、使我震撼。為了確保國家稅收任務,他們有的克服困難,用汗水和疲憊換來了征管增收的累累碩果;為了打擊偷稅抗稅,他們有的針鋒相對,在邪惡面前挺起了地稅人剛直的脊梁;為了幾元、幾十元的稅款,他們有的風雨無阻,在城鄉(xiāng)之間筑起了一道藍色長城;為了解決納稅人的實際問題,他們有的加班加點,用實際行動譜寫了一曲征納和諧的動聽樂章。春天與秋天的更迭,他們送走了多少個不眠之夜;陽光與星光的交替,他們又迎來了多少個明媚的晨曦。每當看到他們,看到其他許許多多平凡普通的地稅同事時,我的耳邊仿佛都會傳來一聲聲聚財為國、執(zhí)法為民的莊嚴承諾,仿佛都會響起一陣陣勤政拼搏、開拓進取的鏗鏘鼓點,仿佛都會聽到一首首廉潔自律、無私奉獻的深情贊歌。

其實,同樣的感動,同樣的收獲,在我工作的縣局,在我的身邊經(jīng)常都在發(fā)生著,一直在激勵我奮進,指引我前行。每天,當我走進我們縣局辦公樓的時候,都會在樓道入口看到這樣一句話:把簡單的事情做好,你就不簡單;把平凡的事情做好,你就不平凡。這句簡單而又深刻的話語,正是對我們安鄉(xiāng)地稅人堅守平凡,默默奉獻的最好詮釋。幾年來,由于辦公室業(yè)務方面的需要,我經(jīng)常會到征管一線去了解工作進展,挖掘工作典型。而在總結提煉的過程中,我才發(fā)現(xiàn)自己筆下的詞匯是如此貧乏,才了解表達真正的感動是如此困難。在我的身邊,有這樣一位同事,他的父親和妻子去年先后被查出患上絕癥。單位、醫(yī)院和孩子學校,他每天就象陀螺般來回奔忙,不到一個月時間,人就整整瘦下去10來斤。去年下半年,妻子轉(zhuǎn)到長沙治療,他每周五下班后乘車過去,周日深夜再匆忙趕回,其間沒有耽誤過一天工作。我還有這樣一位同事,因為屬下干部工作失誤,他主動承擔責任,從中層正職降為一般干部,每天上門到戶,管個體,搞征收,在自己原來的下屬領導下樂呵呵的工作……象這樣的例子,這樣的同事,我還可以舉出很多。正是從他們身上,我才更加深刻的了解了什么是平凡和偉大、什么是奉獻和執(zhí)著。正是在他們無聲而有力的指引下,我才能夠從一名地稅新人迅速成長、成熟,才有機會走上今天這個講臺。我站在這里,其實代表的不僅是我自己。在我身后,是更多更加優(yōu)秀、更加忠誠敬業(yè)的安鄉(xiāng)地稅干部。我驕傲,我是一名地稅人,我更驕傲,我是一名安鄉(xiāng)地稅人!

人們常說,一滴水珠,能夠折射太陽的光芒,一朵浪花,能夠匯就大海的寬廣,而一張0.1毫米的紙,在對折51之次之后,積累的高度將會超過地球到太陽的最遠距離。親愛的同事們,朋友們,所有崇高的事業(yè),都源于不懈的堅持,始于平凡的努力。讓我們一起行動起來,在尚德若水、興稅至和的文化理念指引下,堅守崗位,樂于奉獻,在漫漫的地稅征途中,敬業(yè),盡心,盡責!用青春,用汗水,用智慧,用熱情,共同履行聚財為國、執(zhí)法為民的莊嚴承諾,共同鑄就常德地稅輝煌燦爛的美好明天!