多寫寫述職報告能提高創(chuàng)新和改進(jìn)能力，從而發(fā)掘潛力和發(fā)展方向，述職報告能夠幫助員工發(fā)現(xiàn)自己在工作中的成長和進(jìn)步，增強(qiáng)自信心，以下是范文社小編精心為您推薦的述職報告和述責(zé)述廉報告7篇，供大家參考。
述職報告和述責(zé)述廉報告篇1
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在思想上政治上行動上始終與黨中央和上級黨委保持高度一致
為保證政治上的清醒和思想上的堅定，我充分利用業(yè)余時間，結(jié)合日常工作，堅持讀書閱報看新聞，堅持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向文件學(xué)、向報刊學(xué)、向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)。
一是學(xué)理論。在市政府工作期間，積極參加市委中心組和政府機(jī)關(guān)黨組中心組的學(xué)習(xí)，到建委工作后，認(rèn)真組織委中心組的學(xué)習(xí)活動，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本知識和路線方針政策，十八屆中紀(jì)委三次全會精神，以及省市委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任系列講話和文件精神的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨的認(rèn)識、廉潔從政認(rèn)識和主體責(zé)任認(rèn)識，提升自身的政策理論水平和抓廉政建設(shè)主體責(zé)任的工作能力。
二是學(xué)法律。作為一個單位的“一把手”，我深知學(xué)法、懂法、守法和用法的重要性，加強(qiáng)了法律知識的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十八屆_關(guān)于“依法治國”的精神，并在新常態(tài)下建委的各項工作中貫徹落實(shí)。通讀了城建主要法律法規(guī)，倡導(dǎo)并推動建委系統(tǒng)建立了“雙月一學(xué)、一月一考”學(xué)習(xí)制度。
三是學(xué)業(yè)務(wù)。我到建委工作后，為盡快熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色，第一時間安排系統(tǒng)內(nèi)的走訪調(diào)研和干部座談。在完成個人調(diào)研后，按領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，第一時間組建了“深化改革、績效考評、安全生產(chǎn)、十三五規(guī)劃">十三五規(guī)劃、重大項目研究”等5個領(lǐng)導(dǎo)小組，每名班子成員對應(yīng)組建工作專班，全面推進(jìn)建委重點(diǎn)工作開展。同時，注重加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)知識更新，努力做到在思想上、思維上與時俱進(jìn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)城建業(yè)務(wù)、市場經(jīng)濟(jì)、建筑法規(guī)、科技文化等新知識，不斷使自身思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力跟上新形勢發(fā)展的要求。
通過學(xué)習(xí)和系列調(diào)研座談活動，結(jié)合工作實(shí)際，我提出了新常態(tài)下做好建委工作：
1、堅持用市委“堅持生態(tài)立市產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、加快建成鄂東特大城市”這一總思路總戰(zhàn)略總目標(biāo)，統(tǒng)攬建委系統(tǒng)的各項工作。
2、強(qiáng)化大冶湖生態(tài)新區(qū)開發(fā)和舊城改造兩翼支撐，加快推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)。
3、加強(qiáng)黨的建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè)、人才隊伍建設(shè)三大建設(shè)，全面提升建委新形象。
4、突出改革開放、項目引領(lǐng)、以安全為龍頭的行業(yè)監(jiān)管、以創(chuàng)建衛(wèi)生城市為重點(diǎn)的“五城同創(chuàng)”四大重點(diǎn)。
5、弘揚(yáng)“誠信、務(wù)實(shí)、求精、創(chuàng)新、堅毅”五種建委精神，讓全體干部職工在一言一行中體現(xiàn)和落實(shí)，增強(qiáng)認(rèn)同感、榮譽(yù)感和使命感。
6、通過扎實(shí)的工作，力爭實(shí)現(xiàn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、城建重點(diǎn)工程建設(shè)、國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建、生態(tài)城市建設(shè)、城建重點(diǎn)領(lǐng)域改革、黨的建設(shè)和機(jī)關(guān)建設(shè)等六個方面超歷史的思路，始終在思想政治上和行動上與黨中央和上級黨委政府保持高度一致，確保上級各項決策部署在建委系統(tǒng)得到貫徹落實(shí)。
二、認(rèn)識履行工作職責(zé)，圓滿完成各項工作任務(wù)
(一)在市政府工作期間，作為市政府副秘書長，認(rèn)真履行協(xié)調(diào)市發(fā)改、物價等部門的工作職責(zé)，配合常務(wù)副市長協(xié)調(diào)處理武九客專、港口整合、客運(yùn)專線、重大項目推進(jìn)建設(shè)和“十三五”規(guī)劃編制等重大事項的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和所協(xié)調(diào)部門的好評。作為市政府研究室主任，認(rèn)真履行為市委、市政府當(dāng)高參、設(shè)大謀的職責(zé)，策劃并推動省政府將黃石確定作為省域副中心城市的重大課題列入省政府智力采購課題，并具體組織了省政府與市政府聯(lián)合完成了這一課題的初稿。同時，較好地完成了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)系列文稿的起草工作，尤其是負(fù)責(zé)市政府出臺的系列改革方案的起草、把關(guān)工作和市政府的綜合性文件起草、把關(guān)工作，政研工作得到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
一是“十件實(shí)事”超額完成任務(wù)。
二是全面推進(jìn)建設(shè)領(lǐng)域九大改革。繼續(xù)深化行政審批制度改革、機(jī)關(guān)事業(yè)單位大部制改革、人事財務(wù)管理制度改革、機(jī)關(guān)績效考核制度改革、城市重大項目管理機(jī)制改革、市政公用領(lǐng)域ppp模式改革、城市維護(hù)資金管理機(jī)制改革、市政設(shè)施維護(hù)管理機(jī)制改革、建筑市場聯(lián)合執(zhí)法改革等九大改革。
三是城建重大項目建設(shè)實(shí)現(xiàn)新跨越。全年完成投資突破100億元，創(chuàng)歷史新高。
四是新型城鎮(zhèn)化建設(shè)有序推進(jìn)。全市城鎮(zhèn)化水平達(dá)61.87%，比計劃目標(biāo)新增0.87個百分點(diǎn)。
五是“五邊三化”工程取得階段性成效。
六是“三級”園博會籌辦由建委承擔(dān)主體責(zé)任的工作得到了主要領(lǐng)導(dǎo)好評。
七是國家衛(wèi)生城市“細(xì)胞工程”創(chuàng)建有了階段性成效，已有52個社區(qū)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)。
三、切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
建委作為市政府的工作部門，既有權(quán)力，也有責(zé)任，肩負(fù)著城鄉(xiāng)宜居建設(shè)的重大使命任務(wù)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是做好建委各項工作的基礎(chǔ)。
(一)加強(qiáng)班子建設(shè)，嚴(yán)守民主集中制底線。
在班子中積極倡導(dǎo)批評與自我批評，凡是涉及到人事、財務(wù)等重大事項，都按照組織程序集體研究決定，從不搞“一言堂”。我到建委后，倡導(dǎo)并推動學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、廉潔型、團(tuán)結(jié)型、務(wù)實(shí)型“五型”班子建設(shè)，按照“大穩(wěn)定、小調(diào)整，發(fā)揮特長、調(diào)動積極性”的要求，調(diào)整了班子成員分工，形成了團(tuán)結(jié)共事的良好局面，得到了市主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。我多次在黨組會重申班子紀(jì)律和班子團(tuán)結(jié)要求，嚴(yán)守1萬元以上的支出上會研究，重大人事安排實(shí)行票決的紀(jì)律。制定出臺“三重一大”制度，成立安全、質(zhì)監(jiān)、項目建設(shè)、城市創(chuàng)衛(wèi)“四個”專家咨詢委員會，重大決策先交專家進(jìn)行論證，提高科學(xué)決策水平，然后再由委黨組會議研究決定。建委班子的公信力和凝聚力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。
(二)扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動，狠抓作風(fēng)建設(shè)。
一是帶頭參與群教活動。委黨組各成員積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真查擺自身存在的問題，敢于揭短亮丑，起到了示范帶頭作用。群教活動中，全委共查擺出“四風(fēng)”方面的問題5大類142個，從4個方向、13個方面落實(shí)整改措施，目前已經(jīng)整改到位的有104個。
二是狠抓執(zhí)行力建設(shè)。建委班子調(diào)整后實(shí)行工作量清單管理制度，每周一召開科級以上干部碰頭會，周二前以備忘錄或會議紀(jì)要形式下發(fā)，周五前由辦公室負(fù)責(zé)督辦，周五匯總落實(shí)情況，下周一碰頭會進(jìn)行通報，對會議確定的事項落實(shí)不力的，由紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行問責(zé)。
三是倡導(dǎo)在市建委機(jī)關(guān)開展績效考核。從工作作風(fēng)、工作實(shí)績、民主測評三個方面對每位工作人員實(shí)行百分制考核，并將績效考評結(jié)果與個人年度榮譽(yù)、年度考核、提拔任用、重點(diǎn)崗位輪崗“四掛鉤”，工作作風(fēng)和紀(jì)律在百分制考核中占20%，由勞動紀(jì)律、通訊暢通率、加班次數(shù)、執(zhí)行力4項指標(biāo)進(jìn)行量化考核，建立了工作作風(fēng)和工作紀(jì)律明查暗訪制度，先后對6位違反工作紀(jì)律的同志進(jìn)行通報批評。通過加強(qiáng)干部隊伍的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，有力促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，建委上下呈現(xiàn)出了“想事、謀事、干事”的新局面。
四是持之以恒抓“四風(fēng)”問題整改。委黨組堅持以行評為抓手，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，不斷強(qiáng)化干部職工的執(zhí)政為民和勤政廉潔意識。促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，機(jī)關(guān)呈現(xiàn)出了“想事、謀事、干事”的新局面，在群眾路線教育實(shí)踐活動群眾測評中，領(lǐng)導(dǎo)班子滿意率達(dá)到100%。
(三)堅持以身作則，做廉潔自律的表率。
多年的工作實(shí)踐使我深刻認(rèn)識到，小到一個單位，大到一個系統(tǒng)的黨風(fēng)、政風(fēng)正不正，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)。保持良好的形象，做到廉潔奉公是我對自己的一貫要求。我恪守“老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做官”的信條，崇尚誠實(shí)守信，從不亂拉關(guān)系，不利用職權(quán)謀私利，不做違法亂紀(jì)的事，從不張揚(yáng)自己，始終如一地保持著艱苦奮斗、踏實(shí)進(jìn)取的工作作風(fēng)，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為家人及其他親友謀取利益，較好地履行了廉潔從政的各項規(guī)定。不管是在政府研究室還是到建委工作，我沒有在“坐車子、住房子、解決親戚就業(yè)、子女外出讀書”等熱點(diǎn)問題上發(fā)生不廉潔行為，較好地保持了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的清廉本色，在清正廉潔方面時刻用言傳身教影響著身邊人和部門。
__年，我在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，較好地履行了“一崗雙責(zé)”，工作也取得了一些成效，但對照市委、市政府和市紀(jì)委的要求還有差距，主要表現(xiàn)在：
一是與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相配套的檢查考核和獎懲辦法還不夠完善。
二是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究還須進(jìn)一步加大力度。
三是制度執(zhí)行力還須進(jìn)一步加強(qiáng)。所有這些問題，都有待于在今后的工作中努力加以克服。今后，我決心在市委、市政府和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力廉潔從政，忠于職守，發(fā)揮表率作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)建委系統(tǒng)人員，繼續(xù)把黨風(fēng)廉政建設(shè)抓緊抓好，確保整個建委系統(tǒng)不出現(xiàn)任何違紀(jì)違規(guī)問題，爭當(dāng)全市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的排頭兵。
述職報告和述責(zé)述廉報告篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員和各位代表：
一、在履行主體責(zé)任方面：突出五個抓牢，牢牢把握黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動權(quán)
(一)抓思想教育，筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)防火墻
以教育、預(yù)防、監(jiān)督和查處并舉，跟蹤、落實(shí)、規(guī)范和提升并重作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體思路，把守紀(jì)律、講規(guī)矩擺在更加重要的位置，嚴(yán)禁搞小山頭、小圈子，旨在占領(lǐng)黨風(fēng)廉政建設(shè)思想意識形態(tài)高地。健全學(xué)習(xí)教育制度，規(guī)定每月的干部學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)容不少于1次。扎實(shí)開展十個一活動：一是學(xué)習(xí)一批高層領(lǐng)導(dǎo)重要講話和文件;二是黨政一把手講一次廉政黨課;三是開展一次黨員干部警示教育談話;四是建設(shè)一條廉政文化長廊;五是簽訂一次廉潔自律承諾書;六是觀看一次警示教育片;七是建立一套廉潔項目檔案;八是參加一次支部黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)會;九是完善一批黨風(fēng)廉政建設(shè)工作流程;十是開展一次廉潔從教風(fēng)險防控自查自糾活動。用先進(jìn)的思想理論武裝黨員干部頭腦，筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)的防火墻。
(二)抓制度建設(shè)，關(guān)緊黨風(fēng)廉政建設(shè)鐵籠子
學(xué)院黨委結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動，高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)建章立制工作，制定了學(xué)院章程和208項制度，親自主持起草黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度、廉潔自律承諾制度、領(lǐng)導(dǎo)干部外出報告制度等規(guī)章制度。嚴(yán)明有效的制度，確保了管理工作高效規(guī)范，學(xué)院辦學(xué)亮點(diǎn)逐步展現(xiàn)：一是全日制招生和社會培訓(xùn)工作取得新進(jìn)展，實(shí)現(xiàn)了雙萬人規(guī)模目標(biāo);二是師生參加全國職業(yè)技能競賽取得新突破，獲得第三;三是辦學(xué)綜合實(shí)力進(jìn)一步提升，在2019年全省技工院校辦學(xué)綜合競爭力中名列前茅。
(三)抓紀(jì)檢監(jiān)督，安裝黨風(fēng)廉政建設(shè)電子眼
建立網(wǎng)上服務(wù)大廳和一站式實(shí)體服務(wù)大廳，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政問責(zé)和服務(wù)承諾制度。首創(chuàng)廉潔項目檔案，把紀(jì)檢監(jiān)察工作延伸到每一個采購項目的決策、招標(biāo)、建設(shè)、驗收、移交等環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作全覆蓋。創(chuàng)新干部八小時之外監(jiān)督管理工作，將中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、文明生活、黨員志愿服務(wù)等行為，納入監(jiān)督管理范圍，把監(jiān)督拓展到領(lǐng)導(dǎo)干部的生活圈、交際圈、娛樂圈，把敏感問題、重大問題、熱點(diǎn)問題曬在陽光下，接受組織和師生電子眼的監(jiān)督。
(四)抓風(fēng)險防控，啟動黨風(fēng)廉政建設(shè)檢測??
嚴(yán)格把控招生就業(yè)、培訓(xùn)鑒定、校企合作、租賃承包、設(shè)備采購、接待用餐、公務(wù)用車、經(jīng)費(fèi)使用、資產(chǎn)處置、財務(wù)審批等10個重要關(guān)口，做到事務(wù)明確，流程清晰，責(zé)任到位。排查廉政風(fēng)險點(diǎn)，堅持對崗不對人，嚴(yán)防小鬼當(dāng)家;嚴(yán)格收支兩條線管理，嚴(yán)禁私設(shè)小金庫;收緊三公經(jīng)費(fèi)的口子，全面實(shí)行公務(wù)卡結(jié)算制度;管好公務(wù)用車的輪子，嚴(yán)禁公車私用，公車亂用。
(五)抓三重一大，編織黨風(fēng)廉政建設(shè)過濾網(wǎng)
始終按三重一大決策制度，堅持和完善民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行黨委議事規(guī)則。建立民主管理機(jī)制，凡涉及教職工切身利益的重大事項，執(zhí)行全員票決制。建立黨政一把手溝通機(jī)制，每周召開碰頭會，研究分析重大工作。建立院長辦公會和黨委會協(xié)調(diào)機(jī)制，實(shí)施院長辦公會決定事項，按三重一大決策制度，向黨委會報告，最終由黨委會集體決定，確保學(xué)院重大事項的科學(xué)決策。
二、在廉潔從政從教方面：堅守四個自律，確保清正廉潔、干凈做事
(一)堅守政治自律，嚴(yán)格落實(shí)中央八項規(guī)定
嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上行動上同黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨的集中統(tǒng)一。團(tuán)結(jié)教職員工，不搞團(tuán)團(tuán)伙伙。堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定，按三嚴(yán)三實(shí)的要求，帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央、省市決策部署，堅定不移地推進(jìn)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(二)堅守經(jīng)濟(jì)自律，嚴(yán)格遵守財經(jīng)制度
認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)法規(guī)，遵守財經(jīng)制度;嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)預(yù)決算制度，帶頭控制公務(wù)開支;杜絕超標(biāo)發(fā)放補(bǔ)貼津貼、公款旅游、公款吃喝;不收受紅包，嚴(yán)格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度。
(三)堅守工作自律，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事
嚴(yán)格按照市紀(jì)委關(guān)于五不直管的要求，從不插手人事、財務(wù)、基建、采購、維修等具體工作。嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，不利用職權(quán)謀取私利。講效率，抓落實(shí)，每天公開工作動態(tài)，接受師生員工的監(jiān)督，做到勤奮工作、敢于擔(dān)當(dāng)。
(四)堅守生活自律，管好八小時以外的時間
在工作之余，每天堅持讀書學(xué)習(xí)，撰寫讀書筆記;陽光生活，慎重交友，不出入私人會所、歌舞廳、酒吧等場所，不參與黃賭毒活動。
三、在修品立德方面：踐行三個自覺，努力鍛造和完善人格品德
(一)自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念
自覺加強(qiáng)政治理論和黨史黨章學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀，增強(qiáng)大局意識，把堅定的理想信念落實(shí)到組織建設(shè)、治學(xué)實(shí)踐之中。堅信黨的領(lǐng)導(dǎo)，按照新時期好干部的標(biāo)準(zhǔn)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)師生員工共圓技師夢。
自覺遵守黨的紀(jì)律，維護(hù)黨的權(quán)威，在重大問題上做到頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅定;牢固樹立紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和法治意識，努力做政治上的明白人。
(三)自覺加強(qiáng)個人修養(yǎng)，提升黨性品格
自覺傳承和弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，堅持把儒家思想倡導(dǎo)的禮義仁智信與社會主義核心價值觀有機(jī)結(jié)合，注重修品立德。生活中，低調(diào)為人，寬容待人，勤儉節(jié)約，注重細(xì)節(jié)，努力提升人格魅力和黨性品格。
回顧一年的工作，雖然取得了一定的成績，但是，離上級黨組織的要求和教職員工的期待還有一定的差距，主要體現(xiàn)在3個方面：一是在廉政文化建設(shè)方面有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是在廉政制度建設(shè)方面有待進(jìn)一步完善;三是在黨員干部作風(fēng)建設(shè)方面有待進(jìn)一步改進(jìn)。
在今后的工作中，主要做好4個方面工作：一是各位領(lǐng)導(dǎo)、委員和代表提出的意見建議，將全部認(rèn)領(lǐng)，逐項整改落實(shí)。二是利用新媒體，搭建黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳平臺。三是構(gòu)建更加健全的風(fēng)險防控體系。四是全力做好把方向、抓班子、帶隊伍、倡廉潔的工作，帶領(lǐng)全院師生員工為實(shí)現(xiàn)xxxxx的辦學(xué)目標(biāo)作出新貢獻(xiàn)。
述職報告和述責(zé)述廉報告篇3
總結(jié)一年以來的工作，對自己所做的工作加以梳理、盤點(diǎn)和反思。在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點(diǎn)中找出差距，在反思中謀求新的增長點(diǎn)。這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考，更是理解領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)，同事相助的極好機(jī)會。請同志們批評指正，提出寶貴意見。
一、本年度校園取得主要榮譽(yù)。
1、我校取得了全縣“317工程”督導(dǎo)評估第一名的好成績，屬本輪評估優(yōu)秀校園，榮獲陜西省“317”工程督導(dǎo)評估優(yōu)秀校園。
2、我校先后被縣局推薦為“xx省校本研修先進(jìn)群眾”、“xx省陽光體育示范校園”、“xx省先進(jìn)工會”、“xx市實(shí)施素質(zhì)教育優(yōu)秀校園”。
3、榆林市德育工作現(xiàn)場會、綏德縣“雙高雙普”動員會在我校成功召開，市縣領(lǐng)導(dǎo)觀摩了我校的有效德育和藝術(shù)體育現(xiàn)場展示，給予很好的評價。
4、20xx年12月初，xx縣教育局組織全縣課改實(shí)驗校園的業(yè)務(wù)校長觀摩了我校的高效課堂，是對我校課改工作的充分認(rèn)可。
二、本年度校園主要工作業(yè)績。
1、課改工作有新進(jìn)展。校園四個教學(xué)模式在三至六年級實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。我校在縣局組織的全縣小校園業(yè)務(wù)校長觀課中進(jìn)行了課改年級全開放；綏德三小、綏師附小、明德小學(xué)、馬家川九年制校園組織教師觀摩了我校崔歡、郝紅霞老師的課堂，頗受啟發(fā)；崔歡老師參加了榆林市大篷車送課下鄉(xiāng)活動，受到教育同仁的好評。英語、科學(xué)科目的老師們能用心探索新的課堂教學(xué)模式，在各位老師的教學(xué)案頭和課堂中有著濃厚的、不同風(fēng)格的“課改”味，其中，王喜蓮老師運(yùn)用英語“四學(xué)”模式，被授予綏德縣教學(xué)能手稱號。
2、教學(xué)成績有新提高。六年級五科成績較為均衡，比比較校園超出7.08分，五年級語數(shù)學(xué)科有很大的提高，四年級在全縣教學(xué)質(zhì)量調(diào)研中取得較好的成績，二、三年級繼續(xù)持續(xù)了令人滿意的成績，一年級起步成績良好。郝紅霞、馬霞、霍佩佩、高愛芳、馬一娜、李潔瓊、劉旭紅、王蕊、馬姣老師成績突出。
3、課程建設(shè)有新亮點(diǎn)。我校根據(jù)學(xué)生發(fā)展的需要及校園的實(shí)際狀況，量身定做了四個校本課程。發(fā)展好《美德課堂》，編寫了《美德課堂》的九個校本教材。整理修改了《美德課堂資源庫》、《美德童謠》、《規(guī)范、禮儀、習(xí)慣》、《紅色教育讀本》、《出彩中國人》、《最美榆林人》等系列教材，本年度，校園開發(fā)了《圍棋課》、《書法課》、《家長講堂》，除書法課缺開一個課時之外，其他校本課程開課率到達(dá)100%，校本課程深受學(xué)生喜歡。目前，我校的校本課程成為校園的一道靚麗風(fēng)景，受到上級部門的關(guān)注和認(rèn)可。
4、辦學(xué)條件得到改善。在校園的努力和上級部門的大力支持下，近年來，操場鋪設(shè)了人造草坪，重新硬化了校園，改造了旗臺，全面整改了水路，進(jìn)行了辦公室的全面改造，新建了舞蹈室、圍棋室，實(shí)現(xiàn)了電子白板班班通，添置了66臺計算機(jī)，安裝了天然氣鍋爐，進(jìn)行了整個校園的美化。
5、校本研修規(guī)范有效。校園規(guī)范常態(tài)教研管理，制定了一系列剛性管理制度，措施得力，收效良好。一是每人一堂公開課制度，二是首席評課人制度，三是主題研討中心發(fā)言人制度，四是教研組活動最低標(biāo)準(zhǔn)量制度，五是公開課及教研活動考勤管理制度，六是校本研修學(xué)分認(rèn)定制度。
本年度安排公開課80人次；各教研組安排主題性學(xué)習(xí)10次以上；語文、數(shù)學(xué)、綜合教研組開展教研活動分別為25次、28次、42次。
6、構(gòu)建了和諧的家校關(guān)系。校園在全校性家長滿意度測評中，家長滿意度到達(dá)96%，更值得肯定的是在“最喜歡的老師”調(diào)查問卷中超過90%的學(xué)生、家長喜歡某一老師的好成績。取得如此高的滿意度得益于四方面原因：一是教育教學(xué)質(zhì)量讓家長放心；二是教師的敬業(yè)精神讓家長感動；三是教師的自律水平讓家長滿意；四是多渠道的溝通讓家長理解。
三、本人工作狀況匯報。
在上級黨政領(lǐng)導(dǎo)和縣教育局的正確指導(dǎo)下，一年來，本人嚴(yán)格執(zhí)行中央《嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，牢固樹立為人民群眾服務(wù)的思想，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問題，為教職工和人民群眾辦實(shí)事。工作中，嚴(yán)格遵守財務(wù)管理制度，時刻約束自己和班子成員，不亂花一分錢，把有限的資金用在辦學(xué)上，校園資金有限，沒有小金庫問題，沒有違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生，沒有利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的行為。在這一年中我個人主要做了以下幾件事：
1、堅持學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，在提高中完善。為此，我堅持從書本、雜志、網(wǎng)絡(luò)上汲取新知識、新思想、新觀念；通過外出開會培訓(xùn)、自我學(xué)習(xí)等方法，使自己能及時了解課堂教學(xué)動態(tài)，更好地調(diào)整和把握教學(xué)方向，也有助于提高自己的教學(xué)潛力和指導(dǎo)潛力。
2、發(fā)揮優(yōu)勢，做科研型校長。在工作中，我盡可能地發(fā)揮和展示自身的優(yōu)勢。本年度，本人聽課120多節(jié)，參加教研會30多次，為教師做專題交流10個，撰寫論文6篇，在榆林市校長大講堂上，做了“優(yōu)化模式改革，提高教學(xué)質(zhì)量”專題報告。
3、為自己的主角定好位。校長不是一個純粹的管家，而是教育者、管理者、決策者、經(jīng)營者等多種主角的扮演者。作為校長，我始終堅持以下觀點(diǎn)：校園是大家的，校園的工作大家干，只有大家齊心協(xié)力，才能把校園辦好；校長要做校長的事，做重要事、做關(guān)鍵事，做把關(guān)事。
4、使自己持續(xù)清醒的頭腦。首先是對我自己的言行持續(xù)清醒。作為校長，我個人的一舉一動、一言一行，都代表著校園，也影響著校園，因此，我務(wù)必把個人的命運(yùn)與校園命運(yùn)聯(lián)系在一齊，與校園共榮辱。
四、校園發(fā)展中存在問題。
1、任性教師依然有之。甘于平庸不思進(jìn)取者有之，固步自封排斥“課改”者有之，忘乎所以拈輕怕重者有之，牢騷抱怨消極怠慢者有之，抱僥幸心理頻繁出錯者有之。
2、三項改革困難重重。教師在兩個教學(xué)模式運(yùn)用上很不均衡，新模式?jīng)]有完全常態(tài)化；小組評式評價方面形式主義嚴(yán)重，操作性不強(qiáng)，創(chuàng)新元素不多，執(zhí)行效果不佳。
3、課程管理不夠嚴(yán)謹(jǐn)。嚴(yán)格的教學(xué)計劃審定制度沒有建立起來，以致出現(xiàn)較多低質(zhì)量教學(xué)計劃，特別是部分非考試科目教學(xué)目標(biāo)模糊，目標(biāo)達(dá)成隨意性大，教學(xué)驗收憑借印象和感覺，缺乏標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。
5、辦學(xué)條件亟待改善。按照校園標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求，校園最急需解決的三大問題是：配足標(biāo)準(zhǔn)化的學(xué)生課桌凳，完成微機(jī)室的重建，校園中園需要軟化。
6、名優(yōu)教師比重較低。目前，我校在教師培養(yǎng)方面主要憑借教師的意愿，沒有具體得力的措施，以致能獨(dú)當(dāng)一面，具有示范水平的名優(yōu)教師比重較小，名優(yōu)教師團(tuán)隊沒有構(gòu)成，制約著校園的發(fā)展。
7、學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)過重。不少教師以學(xué)生的“勤”彌補(bǔ)自己的“拙”，備課不充分，上課效率低，以致學(xué)生重復(fù)性作業(yè)、機(jī)械性作業(yè)過多，低水平教輔資料成為校園的一大隱患，有辱于教師和校園的形象。
8、大型活動組織較少。校園的一切教育活動完全依靠于班級去實(shí)施，以校組織的大型全員性活動較少，學(xué)生鍛煉和才藝展示的機(jī)會不夠，適當(dāng)增加大型文藝、體育、才藝展示活動有利于學(xué)生的發(fā)展。
9、語言文字規(guī)范程度低。學(xué)生作業(yè)封面整潔，可超多存在著不規(guī)范書寫；課堂上教師普通話運(yùn)用不能構(gòu)成習(xí)慣，學(xué)生普通話水平自然較差。努力建立語言文字規(guī)范化校園任務(wù)相當(dāng)嚴(yán)峻。
10、主題班隊活動隨意性大。以德樹人僅僅停留在口頭上，主題性教育僅僅局限在升旗演講，班隊活動經(jīng)常性被擠占，缺乏有效設(shè)計，收效不佳。
述職報告和述責(zé)述廉報告篇4
20xx年，本人分管護(hù)理、市場營銷、醫(yī)院文化、院感、傳染病管理、預(yù)防保健、婦幼保健等工作。一年來，在縣委、縣政府和主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在全院干部職工的大力支持下，本人秉承“管理就是服務(wù)，創(chuàng)新就是超越，工作就是奉獻(xiàn)”的人生宗旨，用積極陽光的心態(tài)，帶領(lǐng)自己和團(tuán)隊不斷成長?，F(xiàn)述職如下：
一、個人成長
一個人成長的動力來源于時代的需要和對理想的.追求。做一名職業(yè)化的醫(yī)院管理者，是我的理想。在擔(dān)任院級領(lǐng)導(dǎo)的幾年中，我象一棵小樹苗，如饑似渴的吸吮著管理學(xué)中的營養(yǎng)，從書本上學(xué)，從網(wǎng)絡(luò)中學(xué)，從課堂中學(xué),有很多個周末，都是在求學(xué)的路上度過。在這里，我要衷心感謝醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)和同志們，給我搭建了這樣一個學(xué)習(xí)的平臺，讓我這棵小樹苗不斷長大。在自己學(xué)習(xí)的過程中，不忘把學(xué)到的新知識新理念及時的傳授給醫(yī)院員工，這樣一種知識傳遞的過程，讓自己成長的同時也帶領(lǐng)了團(tuán)隊成長。
學(xué)習(xí)最重要的目的是能讓自己跟上時代的步伐，通過改善心智來找到一條通往幸福的路徑。每天晚上，我置身于書的海洋中，與高尚的靈魂對話，常反思，勤記錄，一年來，閱讀各類專業(yè)、管理、人文、藝術(shù)類讀本上百本，讀書筆記達(dá)10多萬字，為員工上課15學(xué)時以上。成長的路上灑下的是汗水是艱辛，收獲的是陽光是微笑。
二、團(tuán)隊成長
（一）、護(hù)理工作
xx年的時候，我們就為護(hù)理團(tuán)隊設(shè)計了這樣的一個愿景：一支象空姐一樣氣質(zhì)優(yōu)雅的團(tuán)隊；一支召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的部隊；一支技術(shù)精湛，知識扎實(shí)的教師隊伍；一群善解人意，感恩他人的陽光天使；一群奔跑在時代前沿的人。因為有這樣的愿景在召喚，我們的護(hù)理事業(yè)才生機(jī)勃勃，我們的護(hù)理團(tuán)隊才活力四射。下面我從三個方面簡單總結(jié)我院20xx年在護(hù)理工作方面取得的成績。
1、護(hù)理管理更加科學(xué)化、規(guī)范化、人性化
20xx年，我們在護(hù)理管理方面重點(diǎn)推進(jìn)了流程管理，流程管理作為一種新的管理工具，已越來越多的被科室護(hù)士長熟練運(yùn)用，“做事情，就是做流程”的理念在管理者的心中已經(jīng)根深蒂固。從基礎(chǔ)護(hù)理流程、床邊交接班流程、危重病人搶救流程、查對流程、口服藥發(fā)放流程等，到11月份剛剛推出的靜脈輸液人文流程，流程管理的實(shí)施，為質(zhì)量控制提供了可靠的保證，護(hù)理差錯事故發(fā)生率明顯減少，也標(biāo)志著我院的護(hù)理工作進(jìn)一步科學(xué)化規(guī)范化人性化。
2、護(hù)理服務(wù)舒適溫馨
護(hù)理服務(wù)一直是我院的金字招牌，這是全院護(hù)理人員經(jīng)過多年的拼搏，用智慧和汗水換來的，我們?yōu)橹院篮万湴痢５?，隨著時代的發(fā)展，美麗的微笑和好脾氣已經(jīng)不再是“服務(wù)好“的理由，高品質(zhì)的服務(wù)更需要護(hù)理人員用自己的“心”去領(lǐng)會病人的”意“。20xx年，我們在人性化服務(wù)的基礎(chǔ)上，又推出了舒適護(hù)理，從環(huán)境、各項操作、服務(wù)語言、職業(yè)形象、病人的共性需求和個性需求入手，強(qiáng)調(diào)病人的主觀感受，而不是護(hù)理任務(wù)的完成。各科室均制定了舒適護(hù)理的舉措，從細(xì)節(jié)層面延伸和拓展服務(wù)內(nèi)涵。如護(hù)士在護(hù)士站接聽傳呼器時，以前的規(guī)范接聽語言是：“您好，請講?！钡谑孢m護(hù)理中，我們將以前的接聽語言改為：“您好，我馬上就來?！辈⒁?0秒鐘趕到病人的床前。夏天主動為病人點(diǎn)蚊香，天冷的時候主動為病人置熱水袋，護(hù)理操作完成之后，對病人說一聲“謝謝合作”，有的科室還免費(fèi)為急診病人準(zhǔn)備了毛巾、臉盆、拖鞋、衣服等等。舒適護(hù)理的開展，讓我院的護(hù)理服務(wù)更加溫暖人心，1—10月份，護(hù)理服務(wù)滿意度達(dá)到了97.69%，較去年增長1.06%，責(zé)任護(hù)士知曉率為98.08%，較去年增長2.08%，112名護(hù)士被病人點(diǎn)名表揚(yáng)，收到感謝信49封，無護(hù)理事故發(fā)生。
3、團(tuán)隊活動精彩紛呈
為了提升護(hù)士的綜合素質(zhì)，今年，護(hù)理部成功舉辦了一系列精彩紛呈的競賽活動，以活動激活了護(hù)理人員的競爭意識，以競賽促進(jìn)了團(tuán)隊之間的交流，成效顯著。20xx年7月，我院護(hù)理部的第一個qc小組“春蕾”護(hù)理文書qc小組正式成立，標(biāo)志著我院的護(hù)理質(zhì)量管理在向高品質(zhì)邁進(jìn)。今年的護(hù)士節(jié)，一場“魅力天使時裝表演秀”讓全院護(hù)士秀出了美麗秀出了精彩，得到了社會各界人士的好評。第二屆“杏林杯”基礎(chǔ)護(hù)理大賽也在今年八月如期舉行，大賽涵蓋了理論考試、中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作比武、健康教育比賽、危重病人的管理、基礎(chǔ)護(hù)理、舒適護(hù)理、職業(yè)行為規(guī)范等方面，調(diào)動了護(hù)理人員的積極性，特別是在中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作比武過程中，護(hù)理人員和團(tuán)隊所表現(xiàn)出來的不服輸、爭一流的精神令人感動。10月份，“護(hù)理安全100天”的活動已正式啟動。在各類比賽中，團(tuán)隊和個人不甘落后，你追我趕，學(xué)習(xí)氛圍空前高漲，團(tuán)隊和個人不斷成長。
管理不僅是一個領(lǐng)導(dǎo)的過程，最重要的是服務(wù)好自己的下屬，因為她們也是我們的客戶，尊重、重視她們，并與她們做心與心的溝通。做到管理者與護(hù)士心心相通，共同合作，讓普通護(hù)士參與到醫(yī)院護(hù)理管理工作中來，經(jīng)常與護(hù)士和護(hù)士長談心，了解她們工作中的困惑、生活中的困難，并做到“五個必談”：護(hù)士情緒有波動必談、家庭有困難或有矛盾必談、考試考核不理想必談、調(diào)換科室必談、被病人投訴必談，把自己當(dāng)做護(hù)士的減壓器、加油站。一年來，與護(hù)理人員談心50余人次，在護(hù)士面前，不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)，更是教練和朋友。標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、程序化的管理已成為我院護(hù)理工作的常規(guī)，而不斷創(chuàng)新、不斷進(jìn)步，追求卓越、不斷挑戰(zhàn)才是我們永恒的追求。
（二）、市場營??
1、今年，市場營銷部繼續(xù)以農(nóng)村個體診所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、健康指導(dǎo)醫(yī)生為突破口，大力拓展業(yè)務(wù)聯(lián)系網(wǎng)點(diǎn)，成效顯著。今年與我們有業(yè)務(wù)往來的單位、個人共304家，其中單位53家，個人261人，均比去年增加了15家和38人。其中，本地衛(wèi)生院31家，鄰縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院6家，協(xié)議單位16家。與永興合作煤礦、五峰山煤礦、三和公司、欣運(yùn)集團(tuán)、交警大隊事故中隊等單位簽定了醫(yī)療合作協(xié)議。
2、開展了“健康教育進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)?！被顒?，開展不同形式的下鄉(xiāng)義診24次，發(fā)放健康宣傳資料10多萬冊。市場部工作人員常年下鄉(xiāng)走訪健康指導(dǎo)醫(yī)生，足跡遍布全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的每個村落，人性化的服務(wù)得到了廣大客戶的好評。
3、每月進(jìn)行一次門診、住院病人滿意度調(diào)查，每月發(fā)放一期滿意度調(diào)查情況通報，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，及時進(jìn)行整改。并開展了一系列豐富多彩的活動：如為住院病人送生日禮物達(dá)90余人次，11月14日舉辦了糖尿病病友聯(lián)誼會，年初舉辦了鄉(xiāng)村醫(yī)生聯(lián)誼會，每季度召開一次全院性的病陪人懇談會等。
4、1—10月份，網(wǎng)點(diǎn)醫(yī)生收治病人1116人，完成體檢人次達(dá)2500余人。
（三）、醫(yī)院文化建設(shè)
成功策劃并組織實(shí)施了第二屆中醫(yī)文化節(jié)。第二屆中醫(yī)文化節(jié)歷時四個月，舉辦了十大活動：第六屆社會滿意度大型有獎問卷調(diào)查、“我秀.我精彩”開幕式文藝晚會暨女職工才藝大比拼、“中醫(yī)杯”我心目中的白衣天使”征文比賽、“青春萬歲”團(tuán)員青年“與礦工面對面”、中醫(yī)病案分析比賽、5.12魅力天使時裝表演秀暨優(yōu)秀護(hù)士頒獎晚會、美在瞬間攝影作品展、中醫(yī)處方硬筆書寫比賽、“中醫(yī)杯”窗口服務(wù)人員職業(yè)行為規(guī)范比賽、中醫(yī)方歌誦讀比賽、“青春韻律、動感奧運(yùn)”閉幕式文藝晚會暨頒獎晚會。在文化節(jié)的舞臺上，亮點(diǎn)多多，快樂滿滿，全體石門中醫(yī)人在忙碌的工作之余，走進(jìn)了這個精神的家園，團(tuán)隊的凝聚力和向心力又得到了錘煉和提升，員工的精神面貌、綜合素質(zhì)也得到了全面發(fā)展。醫(yī)院文化象空氣一樣，滲進(jìn)了我們的血液。
（四）、其他方面
認(rèn)真貫徹落實(shí)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》，每月對全院各部門進(jìn)行消毒隔離檢查，檢查結(jié)果與科主任、護(hù)士長績效考核掛鉤。加強(qiáng)了傳染病的管理，認(rèn)真執(zhí)行網(wǎng)上直報制度，無漏報現(xiàn)象發(fā)生。對全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了相關(guān)傳染病知識的培訓(xùn)和考核，婦產(chǎn)科新生兒篩查率達(dá)到了100%，各項工作都按照上級的要求，做到了規(guī)范化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。
三、自身行為規(guī)范
1、講政治。今年六月參加了縣委組織部舉辦的科干班，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了政治理論，法律法規(guī)，在政治思想上與黨中央、縣委、縣政府保持高度一致，堅定不移地貫徹執(zhí)行上級黨組織的路線、方針、政策，確保政令暢通，及時完成了上級交辦的各項工作任務(wù)。
2、自覺維護(hù)班子權(quán)威，認(rèn)真執(zhí)行集體決議。與時俱進(jìn)、有創(chuàng)新精神，講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，執(zhí)行力強(qiáng)。
3、廉潔自律，遵紀(jì)守法，自覺接受群眾監(jiān)督，情趣高雅，不打牌賭博，不違規(guī)吃喝玩樂，秉公辦事，不以權(quán)謀私。
存在的不足：
1、在護(hù)理事業(yè)的發(fā)展上，遇到了瓶頸，主要表現(xiàn)在護(hù)理人員?？撇粚?、技術(shù)不精、服務(wù)不細(xì)、科研不深，護(hù)理人員成長速度緩慢。
2、護(hù)理管理團(tuán)隊思維局限、角色失衡。
3、窗口服務(wù)、醫(yī)技科室、功能科室及其他支持系統(tǒng)的服務(wù)還有待加強(qiáng)。
4、市場營銷思路較狹窄，營銷的方式還很單一，缺乏整體方案，對科室的營銷沒有做到個性化，營銷團(tuán)隊離專業(yè)化、職業(yè)化還有很大差距。
5、醫(yī)院文化要向做活動的層面轉(zhuǎn)向做品牌的層面。
今后努力的方向：
1、站在護(hù)理事業(yè)發(fā)展的最前沿，作到思維敏捷，反映迅速，全力打造一支專業(yè)、精干、陽光的職業(yè)化護(hù)理團(tuán)隊。20xx年，我們將在護(hù)理專業(yè)的深度上下功夫，提升服務(wù)內(nèi)涵；繼續(xù)推行流程管理，大力開展品質(zhì)圈活動，對新畢業(yè)護(hù)士實(shí)行分層分級個性化培訓(xùn)；推行層級管理，完善績效考核；培訓(xùn)?？谱o(hù)士、培養(yǎng)院內(nèi)護(hù)理專家；開展豐富多彩的文化活動，培養(yǎng)“智慧型、創(chuàng)新型、人文型”的職業(yè)護(hù)士。
2、拓寬市場營銷新思路，做到院內(nèi)營銷與院外營銷有機(jī)結(jié)合，做到院有整體營銷方案，科有個性化營銷計劃。重點(diǎn)培訓(xùn)市場營銷人員的溝通能力、溝通技巧，使我院的市場營銷做到專業(yè)、規(guī)范、科學(xué)。
3、在醫(yī)院文化建設(shè)方面，做到更深更細(xì)更精。
述職報告和述責(zé)述廉報告篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好!
一年來，在__區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我自覺踐行重要思想，始終牢記兩個務(wù)必，認(rèn)真履行工作職責(zé)，并以新城區(qū)規(guī)劃為先導(dǎo)，以廉潔從政為重點(diǎn)，堅持解放思想不動搖，堅持跨越式發(fā)展不動搖，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的精神，尤其是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定，針對區(qū)劃調(diào)整以后，街道所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標(biāo)，緊緊圍繞工委的總體工作要求，在切實(shí)抓好自身廉政建設(shè)的同時，著重帶好辦事處一班人，抓好本街道的黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，使辦事處成員廉潔奉公、恪盡職守，團(tuán)結(jié)一致，在新區(qū)建設(shè)中克服時間緊、任務(wù)重，大規(guī)模拆遷矛盾大等重重困難，積極弘揚(yáng)新建鄴精神，帶領(lǐng)全街道干部和群眾為沙洲的三個文明建設(shè)，勇于開拓，不斷進(jìn)取。現(xiàn)將本人廉潔自律等方面的情況如下：
一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)
二、不斷強(qiáng)化自律意識，努力勤政、廉政。
古人說，世風(fēng)之狡詐多端，到底忠厚人顛撲不破;末俗繁華相尚，終覺冷淡處趣味彌長。一年來，我堅持以自律為本，以廉潔從政為起點(diǎn)，正確處理自律與他律的關(guān)系，在街道實(shí)際工作中，從嚴(yán)要求自己，努力告誡自己：莫伸手、人莫貪。華西村吳仁寶所說的：家有黃金數(shù)噸，一天也只能吃三頓，豪華房子獨(dú)占鰲頭，一人也只占一個床位是我辦公桌上學(xué)習(xí)的座右銘。不斷強(qiáng)化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用。
1、在廉政上，努力做到自重、自省、自警、自勵。
自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽(yù)，絕不干那些自輕自賤、與領(lǐng)導(dǎo)干部要求不相符的事情。作為辦事處主任，我時時刻刻想到自己的責(zé)任和身份，不在大款面前低三下四，不出沒燈紅酒綠場所，不在人際交往中低級庸俗，不在處理個人和他人利益時只考慮個人，時時刻刻珍惜黨員干部的名譽(yù)，不忘人民的重托。
自省，就是經(jīng)常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。一個人的錯誤有它的形成過程，有萌發(fā)階段，別人是很難發(fā)現(xiàn)的，往往是到了一定程度別人才能發(fā)現(xiàn)，但那時已為時已晚。所以，作為一名辦事處的領(lǐng)導(dǎo)干部要做到防微杜漸，確保不出問題，重要的還是靠自省。要經(jīng)常提醒自己在教育家屬、住房問題、禮尚往來、待友接物方面是否過得硬。
自警，就是用黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)約束自己，警告自己不要有任何越軌的行為。作為街道一名國家公職人員不僅要知法懂法，還要時時對照違紀(jì)違法案件中的反面典型，從中吸取教訓(xùn)，警告自己時刻以黨的利益為重，主動退還錢物數(shù)千元，從未參加拆遷私營企業(yè)的吃請，不用公款為自己贏取私利，不為利、權(quán)、色所誘惑。那些被查處的違紀(jì)違法干部，正是從不自警走向犯罪深淵的。這些人存有僥幸心理，總認(rèn)為只要大錯不犯，小錯不斷也沒關(guān)系，其結(jié)果是小洞不補(bǔ)，大洞受苦，一發(fā)不可收拾。
自勵，就是始終保持旺盛的革命斗志、振奮的精神狀態(tài)。我認(rèn)為一個人在工作、學(xué)習(xí)、生活的道路上，無論是一帆風(fēng)順，還是坎坷不平，都要有一個良好的精神狀態(tài)。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒;工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上低要求。并正確認(rèn)識和處理三個關(guān)系，即：奉獻(xiàn)精神與利益原則的關(guān)系、黨的事業(yè)與個人價值的關(guān)系、全局利益與局部利益的關(guān)系，為此，我時時自勵，始終以新的精神狀態(tài)投入到新區(qū)建設(shè)中來。
2、在勤政上，努力做到事必躬親。一年來，我為更好地開展工作，每周均安排一定的時間到各行政村了解情況，積極與村、企事業(yè)單位加強(qiáng)溝通，無論是在抗擊非典前沿、__拆遷現(xiàn)場、區(qū)外辦園調(diào)研、稅收引進(jìn)協(xié)調(diào)、項目工程建設(shè)，還是維護(hù)社會穩(wěn)定等方面，始終在一線，積極面對困難，冷靜應(yīng)對矛盾，全力排除阻力，主動與班子成員或基層干部一道出謀劃策，解決問題，鈍化矛盾，攻克困難。又如今年__拆遷，我與其他領(lǐng)導(dǎo)同志一道深入現(xiàn)場動員拆遷，積極做好拆遷企業(yè)和農(nóng)戶的思想工作，同時，努力關(guān)心群眾疾苦，每年安排困難補(bǔ)助金達(dá)數(shù)拾萬元，并逐年提高標(biāo)準(zhǔn)，在群眾上訪過程中，能夠積極組織，并親自接待個訪和群訪，力所能及地為上訪群眾解決實(shí)際問題，積極做到關(guān)注民生、體察民意、善待百姓、造福人民。三、加強(qiáng)宣傳、教育，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是黨的確定的重大政治任務(wù)，也是我們牢記兩個務(wù)必，全面實(shí)現(xiàn)兩個率先的必然要求。一年來，我在加強(qiáng)自律的同時，按照要求全力落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
二是認(rèn)真抓好班子成員廉潔自律工作。首先，針對劃入新區(qū)后所面臨的新情況、新問題，不斷更新理念和思維方式，創(chuàng)新工作，制定了符合街道實(shí)際的具有針對性和可操作性的黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、重大工程招投標(biāo)、園區(qū)開發(fā)建設(shè)與管理等有關(guān)意見，完善對領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為有約束力的制度體系。奢侈足以敗家。自己帶頭勤儉持家，必要的應(yīng)酬總是以節(jié)約為原則，豪華飯店很少涉足，多次會議上要求把有限的資金用到建設(shè)上來，積極壓縮非生產(chǎn)性開支。其次，堅持嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督的原則，突出抓好辦事處一班人的監(jiān)督管理，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)行目標(biāo)分解。第三，抓好黨員干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的落實(shí)，并以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為突破口，認(rèn)真抓好各科室、各部門的職責(zé)履行，以廉潔從政，促經(jīng)濟(jì)發(fā)展，認(rèn)真做好服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)等工作。同時，全面推進(jìn)政務(wù)公開、村務(wù)公開，實(shí)行財務(wù)審計、干部離職審計、節(jié)日廉政檢查等制度，把廉潔自律變?yōu)轭I(lǐng)導(dǎo)干部的自覺行動。在住房問題，嚴(yán)格按照紀(jì)委的審批執(zhí)行，沒有超標(biāo)準(zhǔn)或用公款新購超面積住房。
三是建立廉政監(jiān)督、責(zé)任追究機(jī)制。為帶好班子、建好隊伍，確保黨員干部在新區(qū)建設(shè)中經(jīng)得起摔打，在利益面前經(jīng)得起誘惑，尤其是在__幾期大規(guī)模拆遷中，在利益大調(diào)整面前，能擺正位置，經(jīng)得起考驗，辦事處和各村均設(shè)立揭發(fā)電話、揭發(fā)信箱，把區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)拆遷的重大決策、街道重大經(jīng)濟(jì)建設(shè)完成等情況，置于群眾的監(jiān)督之下，對未按要求和規(guī)定實(shí)行公開、服務(wù)不到位、行政不規(guī)范、群眾反映較大的來信來訪，做到事事有回音、件件有落實(shí)，同時，落實(shí)責(zé)任追究制和談話提醒制，從而，確保了在新區(qū)建設(shè)中沒有一位黨員干部發(fā)生違紀(jì)違法行為，確保了班子的團(tuán)結(jié)和干部隊伍的穩(wěn)定。
以上不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們提出寶貴意見。
謝謝大家!
述職人：___
20__年__月__日
述職報告和述責(zé)述廉報告篇6
一、嚴(yán)以修身，增強(qiáng)素質(zhì)牢記打鐵尚須自身硬的道理，堅持不懈地完善提升自我，努力使政治業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。
二是注重加強(qiáng)道德修養(yǎng)。自覺明大德、守公德、嚴(yán)私德，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，傳承沂蒙精神，倡樹文明新風(fēng)，做到了老老實(shí)實(shí)為人，干干凈凈做事。
通過學(xué)習(xí)公文寫作、調(diào)查研究、現(xiàn)代科技等方面的知識，個人專業(yè)素養(yǎng)得到進(jìn)一步提升;通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好經(jīng)驗、好作風(fēng)，個人解決復(fù)雜問題、創(chuàng)造性開展工作的能力得到進(jìn)一步提升;通過學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合，個人工作更加順手、更有成效。
二、恪盡職守，創(chuàng)先爭優(yōu)堅持高點(diǎn)定位，創(chuàng)新實(shí)干，履職盡責(zé)，全力推動政府__全面工作和政府公辦室所分管工作上水平。
三是履行好服務(wù)職責(zé)。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，全力以赴完成組織交辦的任務(wù)。調(diào)研方面，能夠利用更多時間深入基層和一線調(diào)研，把主要精力集中在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)等重大問題研究上，今年共到一線調(diào)研__次，牽頭完成重大課題_項、專項課題__項、臨時性課題__項。文稿起草方面，統(tǒng)籌使用__和__綜合文字力量，共組織起草綜合文稿___余篇，其中起草的市農(nóng)村工作會議、經(jīng)濟(jì)工作會議等一批重要文稿，得到各方面好評。民生協(xié)調(diào)方面，對確定的___項民生實(shí)事，每月一調(diào)度、每季度一督導(dǎo)，靠上抓推進(jìn)。截止__月底，民生實(shí)事已完成__項，__項按時間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)，有_項因上級政策變化原因暫停實(shí)施。
決策服務(wù)平臺建設(shè)方面，創(chuàng)新設(shè)立微信公眾號，提升了《民生我來看》閱讀量、影響力;調(diào)配《咨政建言》編排力量，及時編發(fā)上級新政策、外地新經(jīng)驗，市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)累計批示__次。第一書記駐村、結(jié)對共建等方面，帶領(lǐng)黨員干部深入第一書記村走訪調(diào)研、現(xiàn)場辦公_次，協(xié)調(diào)資金___余萬元，用于加強(qiáng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等，整體工作走在了駐資陽區(qū)部門單位前列。
三、廉政勤政，樹好形象堅持把廉政勤政作為立身立業(yè)的基本準(zhǔn)則，始終以先、嚴(yán)、高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，努力發(fā)揮好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的示范作用。
一是勤勉敬業(yè)。堅持事業(yè)為重、工作為要，全身心撲在工作中，個人加班加點(diǎn)是常態(tài)，節(jié)假日、年休假、雙休日基本都用于工作和學(xué)習(xí)。堅持不興偽事重實(shí)干，對重要事項既當(dāng)指揮員、更當(dāng)戰(zhàn)斗員，以釘釘子精神抓落實(shí)，確保了各項工作有部署、有檢查、有落實(shí)。
二是廉潔從政。從嚴(yán)遵守廉潔從政準(zhǔn)則，從嚴(yán)落實(shí)中央八項規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，今年督促取消公務(wù)用車_臺，壓縮三公經(jīng)費(fèi)__%。嚴(yán)管自己和家屬子女，個人在住房、公務(wù)用車、公務(wù)接待等方面都符合相關(guān)規(guī)定要求，沒有不廉行為。
三是依法依規(guī)辦事。嚴(yán)格執(zhí)行黨規(guī)國法，嚴(yán)守各項紀(jì)律和規(guī)矩，自覺接受各方面監(jiān)督，民主集中制得到有效執(zhí)行，三重一大事項均由班子集體研究決定;個人重大事項，及時如實(shí)向組織進(jìn)行了報告;__黨務(wù)、政務(wù)重要事項，按規(guī)定進(jìn)行了公開。
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述職報告和述責(zé)述廉報告篇7
按照縣政府黨組分工安排，我主要負(fù)責(zé)縣政府日常工作，分管發(fā)展改革、監(jiān)察、政法、人力資源和社會保障、機(jī)構(gòu)編制、統(tǒng)計、信訪、移民搬遷、稅務(wù)、通用航空產(chǎn)業(yè)園、金融、保險等方面工作。一年來，我始終堅持廉潔從政、勤勉干事、克己奉公，悉心研究工作，堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府決策部署，把上級要求落到實(shí)處，把各項實(shí)事、惠民的事落到實(shí)處，圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)就自己一年來的思想、學(xué)習(xí)、工作及廉政建設(shè)情況總結(jié)報告如下：
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)
二、嚴(yán)格勤政履職，分管領(lǐng)域爭創(chuàng)優(yōu)??
一是項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。全面實(shí)施六個一項目包抓和五個推進(jìn)工作機(jī)制，著力破解資金、用地、環(huán)境保障等重點(diǎn)難點(diǎn)問題，不斷加快項目建設(shè)步伐。策劃的航空航天博覽園、金山養(yǎng)老、丹江百里生態(tài)長廊等#個項目列入財政部ppp項目綜合信息平臺，總投資####億元。策劃雨丹協(xié)作項目####個，落地項目####個，爭取資金########萬元。固定資產(chǎn)投資項目開工#####個，####個市級重點(diǎn)項目全部開工，####個縣級重點(diǎn)項目開工####個。通用機(jī)場改擴(kuò)建、祥瑞物聯(lián)商貿(mào)綜合體等重點(diǎn)項目建成，石墨資源整合開發(fā)、興邦彩鋼復(fù)合板等項目進(jìn)展順利。
二是搬遷任務(wù)圓滿完成。####年全縣建易地扶貧移民集中安置點(diǎn)#個，房屋主體均已竣工，達(dá)到入住條件并交鑰匙。2018年全縣建設(shè)易地移民集中安置點(diǎn)#個，其中武關(guān)鎮(zhèn)棗園、寺坪鎮(zhèn)寺坪村安置點(diǎn)達(dá)到搬遷入住條件，商鎮(zhèn)老君七期安置點(diǎn)主體、武關(guān)鎮(zhèn)武關(guān)村、花瓶子鎮(zhèn)花中村、龍駒街道辦趙溝社區(qū)、巒莊街坊五期、商鎮(zhèn)老君八期等安置點(diǎn)順利推進(jìn)，五位一體扶貧搬遷模式三次榮登央視。####個出列村易地扶貧搬遷戶#####戶，均分房到戶。
三是信訪工作平穩(wěn)可控。扎實(shí)開展法治信訪建設(shè)年和信訪工作基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范建設(shè)年活動，全面打造陽光信訪、做實(shí)責(zé)任信訪、建設(shè)法治信訪。2018年中省市轉(zhuǎn)辦交辦信訪事項####件、中央巡視組交辦####件、市級領(lǐng)導(dǎo)包抓交辦案件#件全部辦結(jié)，辦結(jié)率#####%。排查調(diào)處矛盾糾紛#####件，成功化解#####件，化解率####.####%。開展信訪復(fù)查復(fù)核#件、聽證評議#件，使用化解信訪疑難問題專項資金#####余萬元，化解疑難信訪案件####件，息訴罷訪率達(dá)####%以上。在十九大、省兩會等重要活動期間，實(shí)現(xiàn)會期零上訪目標(biāo)，被省信聯(lián)辦、省信訪局表彰為####年信訪工作先進(jìn)單位。
四是編制工作規(guī)范有序。政府工作部門和直屬事業(yè)單位三定任務(wù)圓滿完成。及時設(shè)立了縣巡查辦，將縣扶貧局由政府直屬事業(yè)單位調(diào)整為政府工作部門，重新賦予了新的工作職責(zé)，有效保障了巡查和脫貧攻堅工作的用編需求。為縣林業(yè)局、縣水務(wù)局等#個部門以及棣花、竹林關(guān)兩個鎮(zhèn)，下放部分行政許可權(quán)和行政執(zhí)法權(quán)，賦予竹林關(guān)鎮(zhèn)、棣花鎮(zhèn)####項行政職權(quán)，事業(yè)單位改革有序推進(jìn)，堅持依法依規(guī)和合理合情的六個一律原則，全面清理涉及企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的各類證明和蓋章環(huán)節(jié)####項。
五是人社工作穩(wěn)步推進(jìn)。落實(shí)各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，實(shí)施就業(yè)扶貧五個五工程，努力促進(jìn)貧困勞動力、高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員等群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)，全縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作保持穩(wěn)步發(fā)展的良好勢頭。城鎮(zhèn)新增就業(yè)########人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)#####人，其中就業(yè)困難人員就業(yè)#####人。職業(yè)技能培訓(xùn)########人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)#####人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)#.#萬人，轉(zhuǎn)移就業(yè)創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入#.#億元，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率#.####%。新發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款########萬元，扶持#####人成功創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)#####人。
六是統(tǒng)計任務(wù)圓滿完成。嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地完成2018年月報、季報上報任務(wù)，認(rèn)真做好農(nóng)業(yè)、工業(yè)、固定資產(chǎn)投資、建筑業(yè)、商貿(mào)、服務(wù)業(yè)、勞動工資、能源、文化、科技、交通、婦女兒童監(jiān)測等市考核評估指標(biāo)的監(jiān)測工作，扎實(shí)開展全縣####戶農(nóng)村住戶和####戶城鎮(zhèn)住戶收入監(jiān)測記帳調(diào)查工作，完成了城鎮(zhèn)居民收入監(jiān)測新一輪布點(diǎn)、千分之一人口抽樣、基本單位名錄庫維護(hù)和建設(shè)以及四上企業(yè)納歸、全國第三次農(nóng)業(yè)普查等工作，并被xx市推薦為國家級先進(jìn)集體。
七是社會治安持續(xù)穩(wěn)定。建成縣級視頻監(jiān)控平臺#個，派出所視頻監(jiān)控平臺####個，實(shí)現(xiàn)公安系統(tǒng)實(shí)時視頻聯(lián)網(wǎng)全覆蓋，在主要路段建設(shè)電子警察####個。開通了xx公安微博、頭條賬號。建成高標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)法監(jiān)督視頻平臺、標(biāo)準(zhǔn)化的電教室、標(biāo)準(zhǔn)化辦案區(qū)、#####平方米的物證管理中心，警務(wù)能力建設(shè)邁上新臺階。推行案件審核五級把關(guān)制，實(shí)行法制審核案件終身負(fù)責(zé)制度，案件質(zhì)量得到提升。全縣共立刑事案件#####起，受理治安案件#####起。立刑事案件#####起，破獲#####起，查處各類治安案件#####起，打擊處理違法人員#####人，共受理經(jīng)濟(jì)案件#起，立案#起，涉案金額#####余萬元。
八是普法宣傳有序開展。全面啟動了七五普法工作，明確了年度工作考核評分標(biāo)準(zhǔn)，開展了豐富多彩的普法宣傳工作，落實(shí)了誰執(zhí)法、誰普法普法責(zé)任制，建立了法官、檢察官、行政執(zhí)法人員、律師等以案釋法制度。全縣共排查矛盾糾紛#####件，調(diào)處#####件，調(diào)處成功#####件，調(diào)處率#####%，調(diào)處成功率####.#%，社區(qū)矯正累計接受####人，解除####人，辦理各類公證#####件。
九是財稅金融持續(xù)向好。持續(xù)開展育財強(qiáng)稅活動，不斷優(yōu)化投資環(huán)境，認(rèn)真落實(shí)工業(yè)保產(chǎn)穩(wěn)增長十條措施，創(chuàng)新扶持企業(yè)發(fā)展方式，推進(jìn)重點(diǎn)小微企業(yè)助保貸業(yè)務(wù)，幫助企業(yè)緩解融資難題。同時運(yùn)用ppp模式吸引各種社會資本，不斷增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在動力，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定增長。全縣財政總收入完成#########萬元，完成年度任務(wù)的#####.####%，較上年同期減收#####萬元，下降#.####%(其中：國稅#########萬元，地稅########萬元，財政########萬元)。地方財政收入完成#########萬元，完成年度任務(wù)的#####.####%，較上年同期下降####.####%，完成ppp項目投資####.####億元。
三、堅持勤政廉政，筑牢廉潔自律防線
嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在工作中嚴(yán)格要求自己，積極按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求辦事，嚴(yán)格遵守廉潔從政若干準(zhǔn)則，規(guī)范自己的從政行為，廉潔奉公、忠于職守。嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，下基層調(diào)研檢查工作，堅持在廉政灶就餐并繳納餐費(fèi)，自覺抵制迎來送往、大吃大喝等不良風(fēng)氣。在辦公用房、公務(wù)用車方面嚴(yán)格遵守上級有關(guān)規(guī)定，沒有違規(guī)配備和使用公車，租住縣委公寓樓一套單元房按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納租金和水電費(fèi)。沒有利用職權(quán)便利為自己或親屬謀取不正當(dāng)利益，沒有利用職權(quán)干預(yù)工程招投標(biāo)、經(jīng)商辦企業(yè)，管好自己的同時，也管好了自己的親屬和身邊工作人員。嚴(yán)格遵守個人重大事項報告制度，近幾年來自己及家人沒有在外公開過生日、祝壽，家中沒有過婚喪嫁娶事宜。
一年來，自己較好地履行了各方面職責(zé)，取得了一定成績，但與上級要求和群眾期盼相比還有差距，還存在對有些工作抓的不夠具體，對一些新情況、新問題研究不夠深入等問題，在今后的工作中，自己將進(jìn)一步振奮精神、真抓實(shí)干，以扎實(shí)的工作、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，努力履行工作職責(zé)，為xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
