通過工作報告的寫作可以將我們的工作能力得到提升，一份工作報告是不是自欺欺人就看你所寫的文字是不是自己真實(shí)的經(jīng)歷，以下是范文社小編精心為您推薦的巡察組巡察工作報告5篇，供大家參考。
巡察組巡察工作報告篇1
縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部：
根據(jù)縣委巡察工作的統(tǒng)一部署，20xx年6月15日至20xx年9月中旬，縣委第三巡察組對縣司法局黨組開展了巡察。20xx年11月20日，縣委第三巡察組向縣司法局黨組反饋了巡察工作情況。對巡察組反饋的問題，縣司法局黨組書記何育文高度重視，堅決落實(shí)巡察整改政治責(zé)任，堅決抓好巡察整改各項(xiàng)工作任務(wù)，按照要求，現(xiàn)將本人抓巡察整改工作履職情況報告如下。
一、深化認(rèn)識，堅持扛起整改落實(shí)的政治責(zé)任
為抓好巡察整改工作，縣司法局黨組第一時間召開黨組會，堅決把思想統(tǒng)一到巡察整改要求上來，全面安排部署相關(guān)工作，及時成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確整改任務(wù)組長、副組長及相關(guān)成員，并設(shè)立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。先后召開3次黨組會、3次黨組中心組學(xué)習(xí)會、1次干部職工大會，專題研究巡察整改工作任務(wù)，聽取整改情況匯報，協(xié)調(diào)解決巡察整改過程中遇到的問題；各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)自覺落實(shí)一崗雙責(zé)要求，對自己職責(zé)范圍內(nèi)的問題整改自覺擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；各責(zé)任股室認(rèn)真對照反饋問題，制定整改進(jìn)度表，找準(zhǔn)找全問題點(diǎn)，逐項(xiàng)逐點(diǎn)細(xì)化整改措施，不打折扣整改到位。通過把壓力傳導(dǎo)到崗、傳達(dá)到人，始終堅持把巡察整改作為當(dāng)前最嚴(yán)肅、最緊迫的政治任務(wù)，以更加嚴(yán)實(shí)的態(tài)度，全系統(tǒng)形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、上下合力的整改工作格局，有效推動整改工作落到實(shí)處。
二、聚焦問題，扎實(shí)推進(jìn)整改任務(wù)落實(shí)落細(xì)
結(jié)合縣委巡察組反饋的3類12個問題，縣司法局黨組全盤接受、認(rèn)真反思、深入查擺，專題召開任務(wù)部署會，認(rèn)真研究制定整改方案計劃，拉出整改臺賬，明確整改內(nèi)容、目標(biāo)、時限，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位，制定28條具體的整改措施，進(jìn)一步壓實(shí)了巡察整改工作責(zé)任，提升了整改工作成效?？h司法局黨組始終堅持以釘釘子精神，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向一線延伸，堅決做到立行立改、即知即改，確保整改事項(xiàng)事事有著落，件件有回音，不折不扣地全力將整改工作落實(shí)到位，具體整改情況如下：
（一）關(guān)于聚焦基層貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面
1.政治理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。（1）理論聯(lián)系實(shí)際不夠密切。（2）學(xué)習(xí)形式單一。（3）兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化工作落實(shí)不到位。（4）落實(shí)第一議題制度不到位。
2.落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制有差距。（1）對意識形態(tài)工作不夠重視。（2）充分理解意識形態(tài)的內(nèi)涵。（3）意識形態(tài)研判臺賬不完善。
3.民主集中制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格。（1）沒有一個結(jié)合本單位實(shí)際制定度的較為規(guī)范的財務(wù)管理制度。（2）議事決策制度不完善。
整改措施：
嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。（1）出臺結(jié)合本單位實(shí)際制定度的較為規(guī)范的財務(wù)管理制度。20xx年12月2日經(jīng)黨組會討論通過并出臺了《和平縣司法局財務(wù)管理制度》和《和平縣司法局內(nèi)部控制制度》。（2）增強(qiáng)全局觀念和大局意識，健全完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策制度，嚴(yán)格按照工作原則和程序選拔任用干部，在研究工作時充分發(fā)表意見，不斷推進(jìn)決策科學(xué)化、民主化、制度化。
（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面
1．工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)
（1）文風(fēng)不正問題沒有有效根除,存在網(wǎng)絡(luò)抄襲現(xiàn)象。
整改措施：領(lǐng)導(dǎo)干部要有帶頭改的自覺，以刀刃向內(nèi)勇氣，對不良文風(fēng)來一場大掃除。要從思想根源入手，強(qiáng)化理論武裝，堅定理想信念，經(jīng)常叩問初心，及時修正糾偏，不斷砥礪忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?。要以?shí)事求是為本，力戒形式主義、官僚主義，多深入基層、深入群眾、深入實(shí)際。對一些必要的發(fā)文、講話，要勤動手、出思路、談看法、把好關(guān)，拿出具體務(wù)實(shí)可操作的硬招、實(shí)招。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，以身作則，當(dāng)好示范。
（2）工作責(zé)任落實(shí)不到位。平時對社矯人員的教育跟蹤、日常監(jiān)管做得不到位。
整改措施：處置迅速、措施得力。2019年12月18日上午，召開班子會專門研究處置相關(guān)問題。下午專門召開各司法所長參加會議；通報東水所的問題要求舉一反三，吸取教訓(xùn)、強(qiáng)化管理。宣讀和下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)矯正工作的通知》，要求迅速開展自查自糾工作。更加有力有效督促檢查基層司法所工作員落實(shí)社區(qū)矯正工作責(zé)任。①督促落實(shí)日常管理和重點(diǎn)管理。每季下隊(duì)1次督促檢查司法所工作人員落實(shí)五個一的日常管理模式，也即是每天抽查社矯對象定位1次；每周電話匯報一次；每月集中教育和社區(qū)服務(wù)一次；每月一次風(fēng)險評估；每月走訪1次。督促落實(shí)重點(diǎn)管理就是要督促落實(shí)風(fēng)險隱患較大社矯對象和青少年社矯對象的管理，堅持每季邀請河源市一片天社區(qū)服務(wù)中心對全縣青少年社矯對象進(jìn)行心理輔導(dǎo)。②督促司法所人員落實(shí)專責(zé)機(jī)關(guān)管理和部門配合，形成工作合力。要進(jìn)一步督促基層司法所工作人員加強(qiáng)與公安派出所、民政、共青婦以及村居委會的溝通聯(lián)系，共同做好社矯對象的管理。③督促落實(shí)發(fā)揮親情管理模式，使親屬和熟人發(fā)揮管理社區(qū)矯正對象的作用。④改進(jìn)督促檢查方式方法。多采取明查暗訪方式，到司法所檢查時采取電話直接通知社矯對象1小時內(nèi)趕到司法所的方式，或電話直接詢問社矯對象情況方式。調(diào)整充實(shí)了縣社矯工作力量。調(diào)入一名工作積極肯干的工作人員，多增加了一名工作經(jīng)驗(yàn)豐富的公務(wù)員；分管領(lǐng)導(dǎo)被抽調(diào)縣禁毒辦工作，一年后，也是20xx年9月18日縣禁毒重點(diǎn)整治摘帽后，回歸單位上班，更加集中精力抓好社矯工作。
2.業(yè)務(wù)能力和工作責(zé)任心有待提高
1、法援處檔案資料不齊、案件管理不規(guī)范。
整改措施：縣法援助處會對法援案件歸檔認(rèn)真對照《廣東省法律援助局法律援助案件質(zhì)量評估指引》執(zhí)行，出現(xiàn)案件材料不齊，會嚴(yán)格要求承辦人補(bǔ)齊，然后，再交法援處審核，審核后再發(fā)放補(bǔ)貼。
2、社矯對象指紋打卡簽到系統(tǒng)未及時得到有效解決
整改措施：各司法所社區(qū)矯正打卡機(jī)是2016年前開發(fā)，由北斗星電腦店組裝，都是通過政法網(wǎng)運(yùn)行。政法網(wǎng)每個鎮(zhèn)有6個端口。政法委系統(tǒng)3個，司法所3個端口，分別用于遠(yuǎn)程監(jiān)控、會議系統(tǒng)、日常辦公系統(tǒng)，社區(qū)矯正打卡機(jī)錄入后，可插入日常辦公系統(tǒng)上傳數(shù)據(jù)。經(jīng)過系統(tǒng)排查，社矯對象指紋打卡簽到系統(tǒng)全部可以打卡，有三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)有時會出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)問題，打卡計延遲，目前已及時得到有效解決。
3、鎮(zhèn)村法律顧問工作落實(shí)有偏差
整改措施：（1）、加強(qiáng)督導(dǎo)，明確職責(zé)。加強(qiáng)村居法律顧問工作監(jiān)督管理工作，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，做好村居法律顧問工作，重點(diǎn)巡查，全面督導(dǎo)。對照總體部署和時間要求，組成六個專項(xiàng)督導(dǎo)小組，每季度至少督導(dǎo)一次，同時視情況不定時、不定點(diǎn)的明察暗訪方式開展突出重點(diǎn)，精準(zhǔn)督導(dǎo)檢查。通過深入基層看實(shí)效、現(xiàn)場翻閱看資料、走訪群眾問效果等形式，全面掌握全縣法律顧問工作推進(jìn)力度、律師服務(wù)質(zhì)量、群眾滿意度和存在的突出問題，確保法律顧問工作的深入開展、提質(zhì)增量，真正做到從有形覆蓋向有效覆蓋。
（2）主動服務(wù)、規(guī)范工作臺賬。嚴(yán)格落實(shí)每月工作進(jìn)村服務(wù)、完善工作臺賬。法律顧問認(rèn)真填寫提供法律服務(wù)的時間、對象、內(nèi)容和結(jié)果，保存相關(guān)材料存檔備查。工作臺賬和工作日志做到一村一本、一事一記、一次一記，法律顧問認(rèn)真填寫、村居組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）司法所審核把關(guān)，作為考核的重要依據(jù)。
（3）充分發(fā)揮鎮(zhèn)街司法所作用。嚴(yán)格要求司法所落實(shí)每月例行檢查的規(guī)定，及時掌握法律顧問律師工作開展情況，建立工作臺賬。主動整合轄區(qū)內(nèi)村（社區(qū)）法律顧問律師資源，建立定期會商制度，收集基層矛盾糾紛處置情況，加強(qiáng)對鎮(zhèn)街維穩(wěn)形勢的研判，統(tǒng)籌指導(dǎo)律師開展工作；及時進(jìn)行政策解讀，為村（社區(qū)）法律顧問律師解決具體問題提供指引和幫助。搭建黨委政府法律顧問律師與村（社區(qū)）法律顧問交流平臺，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)村（社區(qū)）兩級相關(guān)信息的實(shí)時共享和互聯(lián)互通，共同推動鎮(zhèn)街法律服務(wù)整體水平的提升。
3.擔(dān)當(dāng)意識、創(chuàng)新意識不夠。
整改措施：壓實(shí)主體責(zé)任，履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。黨組書記履行好第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員履行好職責(zé)范圍內(nèi)的主體責(zé)任。
4.落實(shí)干部職工福利不規(guī)范。多年來，干部職工早餐定點(diǎn)在本單位干部家屬經(jīng)營的餐廳。
整改措施：為規(guī)范干部職工福利，經(jīng)局班子會討論決定，于20xx年3月收回飯?zhí)脼閱挝凰谩?/p>
5.財務(wù)管理不規(guī)范。（1）大額現(xiàn)金支付。（2）報賬手續(xù)不完善，報賬材料不齊。（3）未進(jìn)行政府采購。（4）會議培訓(xùn)、差旅費(fèi)等支出不規(guī)范。
整改措施：（1）進(jìn)一步修改完善相關(guān)制度。印發(fā)了《和平縣司法局財務(wù)管理制度》和《和平縣司法局內(nèi)部控制制度》，著力加強(qiáng)了經(jīng)費(fèi)支出的事前審批和事后審核，并嚴(yán)格審批程序和手續(xù)，有效解決了財務(wù)管理不規(guī)范問題。
（2）強(qiáng)化財經(jīng)紀(jì)律的執(zhí)行力度，完善財務(wù)行為，發(fā)揮會計監(jiān)督職能，對不符合開支的內(nèi)容或附件不全的支出行為從源頭予以控制，避免不規(guī)范現(xiàn)象的發(fā)生。
（3）加強(qiáng)政府采購管理工作，完善政府采購制度的同時，尤其強(qiáng)化政府采購預(yù)算管理，要求每一個部門做好全年采購計劃，詳細(xì)列出本年度的采購項(xiàng)目和資金，一經(jīng)財政批復(fù)，嚴(yán)格執(zhí)行，無采購預(yù)算無采購。"
6.執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神不到位
整改措施：（1）嚴(yán)格貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定，杜絕購買土特產(chǎn)。（2）嚴(yán)格按照黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理規(guī)定范圍內(nèi)支出。（3）嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的范圍；嚴(yán)禁濫發(fā)加班補(bǔ)貼
（三）聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題
規(guī)范黨組會議記錄，詳細(xì)記錄討論痕跡，個人表態(tài)。
（三）干部選拔推薦干部執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序不夠規(guī)范。
整改措施：嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行干部選拔推薦干部執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，有討論有關(guān)人事事項(xiàng)時詳細(xì)介紹人選的基本情況、政治素質(zhì)、推薦和任免理由等情況；班子成員對干部任免事項(xiàng)作充分討論再進(jìn)行表決，班子成員逐一發(fā)表意見；嚴(yán)格按照要求，主要負(fù)責(zé)人執(zhí)行末位表態(tài)制。
三、嚴(yán)肅工作要求，確保整體提升
（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。各股室、處、所對照縣委第三巡察組反饋意見，按照《關(guān)于落實(shí)縣委第三巡察組反饋意見整改工作方案》，認(rèn)真抓好整改工作，形成整改情況報告。要舉一反三、查漏補(bǔ)缺，開展自查。要查實(shí)、查細(xì)、查準(zhǔn)，做到檔案規(guī)范、記錄齊全。要堅持把巡察反饋意見整改作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)。要將思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣委巡察組的工作要求上來，把抓好縣委第三巡察組對縣司法局黨組巡察與司法行政工作結(jié)合起來，進(jìn)一步增強(qiáng)做好巡察整改工作的政治自覺和行動自覺，堅持問題導(dǎo)向，扎實(shí)開展整改，確保整改取得實(shí)效。
（二）落實(shí)責(zé)任，扎實(shí)整改。針對整改過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究部署協(xié)調(diào)，尋求有效解決辦法，提出具有針對性的措施，確保整改工作高效、有序開展。辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整改進(jìn)度,并做好督辦工作，對重點(diǎn)問題進(jìn)行跟蹤督辦，定期通報進(jìn)展情況，確保整改任務(wù)順利完成。
（三）強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)肅問責(zé)。加強(qiáng)對整改落實(shí)工作的監(jiān)督檢查，堅決杜絕搞形式、走過場，確保整改工作順利推進(jìn)，并適時公開整改情況，自覺接受監(jiān)督。
巡察組巡察工作報告篇2
按照巡察工作要求，現(xiàn)將我局2016年以來黨組織工作情況匯報如下：
一、基本情況和主要工作
(一)基本情況
我局于20xx年x月，由某辦公室、某局、某局整合組建。機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正科級，為區(qū)政府直屬事業(yè)單位。核定人員編制x名，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)x名。其中，主任職數(shù)x名，副主任職數(shù)x名;內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)x名，其中，正職x名、副職x名。截至目前，在編在崗x人，現(xiàn)有空余編制x個。
局機(jī)關(guān)黨支部班子由x人組成。其中，支部書記x名，支部副書記x名，支部委員x名。黨支部共有黨員x名。
(二)20xx年以來主要工作
20xx年以來，局黨組堅持以黨的十八大、十九大精神為指引，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)廣大干部群眾，扎實(shí)推進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)以及奪取反腐敗斗爭勝利取得了明顯成效。
三是持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，全面從嚴(yán)治黨。狠抓從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)。班子成員率先垂范，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，簽訂簽字背書單，強(qiáng)化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、班子成員抓分管、部門負(fù)責(zé)人直接負(fù)責(zé)的一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實(shí)、人人有責(zé)任的工作格局。嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督四種形態(tài)努力推動形成不敢腐、不能腐、不想腐的良好局面。加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾正四風(fēng)，常態(tài)化開展正反面典型教育活動，引導(dǎo)黨員干部時刻繃緊政治紀(jì)律這根弦，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓、優(yōu)化營商環(huán)境環(huán)境等專項(xiàng)行動，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣的持續(xù)好轉(zhuǎn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的各項(xiàng)規(guī)定，努力提高選人用人的公信度和干部的滿意度，建設(shè)一支能夠思想政治堅定，勇于擔(dān)當(dāng)改革發(fā)展重任、務(wù)實(shí)清正廉潔的干部隊(duì)伍。
二、存在的問題
(一)在政治建設(shè)方面存在的問題
一是政治理論學(xué)習(xí)不夠。對黨的最新理論成果和上級文件精神，研究得不夠透徹、不夠系統(tǒng)，與工作實(shí)際結(jié)合的不夠緊密。二是學(xué)習(xí)方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)，學(xué)習(xí)針對性不夠強(qiáng)，課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多，案例學(xué)習(xí)、對標(biāo)學(xué)習(xí)、靶向?qū)W習(xí)較少，學(xué)習(xí)效果不明顯，沒有更好的指導(dǎo)工作實(shí)踐。三是貫徹落實(shí)黨的十九大精神和黨中央重大決策部署有差距，大局意識不強(qiáng)，存在本位主義，想問題、辦事情，有時從局部利益出發(fā)，給全局整體工作的推進(jìn)造成了一定影響。
(二)在組織建設(shè)方面存在的問題
(三)在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題
一是對黨中央、省、市和區(qū)委的一些重要會議精神、重大決策部署，有時傳達(dá)學(xué)習(xí)不夠及時，理解領(lǐng)會不夠深刻，貫徹執(zhí)行不夠高效。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)有不足。有的工作仍然以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話，淺執(zhí)行的問題尚未完全破解。有的調(diào)研不夠深人、有的文稿質(zhì)量不高，淺調(diào)研淺文稿的問題也尚未完全破解。
(四)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題
一是履行一崗雙責(zé)不到位，對分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足、過問少，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實(shí)，缺乏行之有效的盯辦落實(shí)和監(jiān)督檢查。二是對干部監(jiān)督手段不多。對干部存在的小毛病、小問題沒有及時咬耳扯袖，監(jiān)督形式少，監(jiān)督滯后，嚴(yán)管就是厚愛的思想認(rèn)識不到位，老好人思想在一定程度上還存在
(五)在工作紀(jì)律建設(shè)方而存在的問題
一是執(zhí)行工作紀(jì)律不足。由于接送小孩等問題有的干部職工不能嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，工作與家庭矛盾不同程度存在。二是干事精神狀態(tài)有不足。有的干部對工作應(yīng)付了事，有的干部安于現(xiàn)狀、不求有功、但求無過，缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)的勇氣;有的干部缺乏迎難而上、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍?，工作拈輕怕重，攻堅克難銳氣不足。
三、下一步的工作措施
(一)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨的核心作用
一是堅決貫徹執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力，堅決貫徹落實(shí)中央和省委、市委和區(qū)委的決策部署，抓好組織落實(shí)，做到令行禁止。二是嚴(yán)格落實(shí)三重一大規(guī)定，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度，堅決杜絕一言堂。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅持用xx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，切實(shí)做到真學(xué)、真信、真懂、真用。三是持續(xù)加強(qiáng)黨對意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，切實(shí)解決干部職工意識形態(tài)工作中存在的實(shí)際問題，工作中的熱點(diǎn)、敏感等問題，確保意識形態(tài)工作責(zé)任制落到實(shí)處，取得實(shí)效。
(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)，構(gòu)筑教育發(fā)展堅強(qiáng)堡壘
(三)全面從嚴(yán)治黨，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)
總之，我局將在區(qū)委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委第二巡察組的關(guān)心、支持、幫助和精心指導(dǎo)下，振奮精神，扎實(shí)抓好全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作，為推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展保駕護(hù)航。
巡察組巡察工作報告篇3
一、問題整改情況
二、工作履職情況
每季度定期對黨組織三會一課、四議兩公開等工作監(jiān)督指導(dǎo)，每季度進(jìn)行整改提升。
圍繞常態(tài)化措施落實(shí)，建立視頻巡看適時查、五人小組每日查、領(lǐng)導(dǎo)班子每周查制度；
圍繞八項(xiàng)預(yù)警監(jiān)測機(jī)制落實(shí)，實(shí)行一項(xiàng)機(jī)制一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，常態(tài)化開展培訓(xùn)和調(diào)度。二是統(tǒng)籌抓好社會穩(wěn)定。深入開展嚴(yán)打斗爭，常態(tài)化抓好社會面防控、邊境管控，強(qiáng)化村級綜治中心作用發(fā)揮，認(rèn)真落實(shí)六句話三位一體工作要求；
常態(tài)化開展民族團(tuán)結(jié)微行動，今年開展鎮(zhèn)級集中表彰活動x次，發(fā)放電子榮譽(yù)證書方式開展表彰活動x次，村級累計表彰微典型x余人，鎮(zhèn)級表彰x人。三是統(tǒng)籌抓好脫貧攻堅。精準(zhǔn)制定作戰(zhàn)方案，認(rèn)真落實(shí)黨委每月研究重點(diǎn)工作、聽取班子成員遍訪貧困戶、每月指導(dǎo)檢查機(jī)制，抓好就業(yè)和動態(tài)監(jiān)測，貧困戶人均收入均達(dá)到x元以上。四是統(tǒng)籌抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展。完成東方紅片區(qū)及鎮(zhèn)區(qū)x戶拆遷征收任務(wù)，實(shí)施x套棚改房、x套安居富民房建設(shè)，加大鎮(zhèn)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和美化、綠化、亮化水平；
大力開展人居環(huán)境整治，對x線沿路x公里進(jìn)行改造，對x等x個村進(jìn)行環(huán)境提升；
抓好農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、特色種養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，在x個村探索推行農(nóng)旅結(jié)合發(fā)展路徑。
三、存在問題及原因
（二）夯實(shí)基層基礎(chǔ)上，常抓長嚴(yán)不夠。對鎮(zhèn)域內(nèi)黨組織基層基礎(chǔ)均衡發(fā)展方面整體性研究不到位，從嚴(yán)要求時緊時松，還存在村黨組織四個體系建設(shè)落實(shí)不均衡、機(jī)關(guān)單位黨組織三會一課質(zhì)量不高等問題。
（四）干部隊(duì)伍管理上，持續(xù)用力不夠。對黨支部書記后備干部培養(yǎng)意識不足，對村兩委換屆人員配備超前謀劃不夠；
對機(jī)關(guān)干部培養(yǎng)措施單一，領(lǐng)著帶著幫著教著方面，用力不夠；
對黨員先鋒模范作用發(fā)揮和調(diào)動積極性方面措施針對性不強(qiáng)。
四、下一步工作打算
（二）持續(xù)鞏固基層基礎(chǔ)。抓好鎮(zhèn)、村兩級換屆工作，持續(xù)推進(jìn)四個體系規(guī)范化運(yùn)行，牢固樹立一切工作到支部鮮明導(dǎo)向，在抓好基礎(chǔ)工作上用心用力；
探索發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)新路徑，依托鎮(zhèn)國有企業(yè)力拓公司帶動村集體資金入股發(fā)展，力爭在增加村集體經(jīng)營性收益上實(shí)現(xiàn)新突破。
（四）持續(xù)抓好隊(duì)伍建設(shè)。下大力氣抓好作風(fēng)建設(shè)，提前謀劃村兩委換屆人選配備，在選優(yōu)配強(qiáng)村級組織帶頭人隊(duì)伍上下硬功夫；
抓好黨員隊(duì)伍教育管理，采取多種方式激勵黨員發(fā)揮先鋒模范作用，營造干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍。
巡察組巡察工作報告篇4
根據(jù)鹽邊縣委關(guān)于巡察工作的統(tǒng)一部署，2020年6月11日至6月25日，縣委第三巡察組對團(tuán)縣委（含縣關(guān)工委）開展了巡察。2020年10月12日，縣委第三巡察組向團(tuán)縣委（含縣關(guān)工委）反饋了巡察意見，提出了整改要求。按照縣委第三巡察組反饋團(tuán)縣委的四個方面15個問題，以及3個財務(wù)問題。團(tuán)縣委高度重視，針對反饋的問題，深刻剖析原因，按照務(wù)求實(shí)效、標(biāo)本兼治、舉一反三的原則，對整改工作進(jìn)行了專題部署、切實(shí)整改，現(xiàn)將整改工作情況報告如下。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)真謀劃，全力推進(jìn)問題整改
二、明確責(zé)任，落實(shí)措施，有序開展問題整改
團(tuán)縣委成立了以書記羅偉為組長，副書記吳瓊、青少年活動中心主任彭治斌為副組長，團(tuán)縣委、青少年校外活動中心全體工作人員為成員的巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)巡察反饋問題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動認(rèn)領(lǐng)整改責(zé)任，多次研究整改措施，制定了《共青團(tuán)鹽邊縣委員會關(guān)于縣委第三巡察組反饋意見的整改工作方案》，把整改事項(xiàng)落實(shí)到班子成員、落實(shí)到具體責(zé)任人，明確了整改牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，嚴(yán)格按照措施和時限要求推動整改。對巡察反饋的四個方面15個問題及3個財務(wù)問題問題，共梳理整改事項(xiàng)31個具體問題，已完成整改31個，整改成果中需長期堅持的23個。已新建立規(guī)章制度4項(xiàng)，修訂完善原有規(guī)章制度32項(xiàng)。
三、存在的問題及整改工作情況
（一）貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對政治理論學(xué)習(xí)認(rèn)識不深刻，重視不夠，缺乏學(xué)習(xí)積極性和主動性。
整改情況：團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)了對政治理論的學(xué)習(xí)，制定了《團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)計劃》并抓好落實(shí)。
（3）領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)虛化（長期只有1名領(lǐng)導(dǎo)），存在學(xué)做兩張皮問題。
整改情況：團(tuán)縣委2020年9月配齊了班子成員，制定了《共青團(tuán)鹽邊縣委員會領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)專題學(xué)習(xí)制度》并抓好執(zhí)行，杜絕了學(xué)做兩張皮的問題。
3.落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制、貫徹黨和國家民族宗教工作方針政策有差距。
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對意識形態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足，沒有將意識形態(tài)工作擺在重要位置，重業(yè)務(wù)輕思想教育，沒有充分認(rèn)識到意識形態(tài)工作是共青團(tuán)工作的重要組成部分，落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制責(zé)任不明確、不到位。
整改情況：完善了《共青團(tuán)鹽邊縣委員會2020年意識形態(tài)工作方案》，抓好微信公眾號我的鹽邊我的團(tuán)監(jiān)督管理工作，2020年通過公眾號發(fā)布各類宣傳推廣信息74次，引導(dǎo)廣大青少年弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，積極向黨組織不斷靠攏。
（2）貫徹落實(shí)黨和國家民族宗教方針政策有差距，未及時制定工作方案。
整改情況：深入貫徹落實(shí)黨和國家民族宗教方針政策，制定了《共青團(tuán)鹽邊縣委員會民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范縣創(chuàng)建工作方案》并抓好執(zhí)行。
（3）在創(chuàng)建省級民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范縣中，對青少年宣傳引導(dǎo)形式和載體不夠豐富，效果不明顯。
整改情況：扎實(shí)抓好民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作，組織各類活動10余次。
4.貫徹落實(shí)黨中央和省市縣委重大決策部署有差距
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對重大決策部署思想認(rèn)識不高，理解不深不透，履行職責(zé)使命不到位，沒有聯(lián)系團(tuán)縣委工作職責(zé)細(xì)化具體落實(shí)舉措。
整改情況：抓好了中央、省市縣各項(xiàng)重大決策部署在團(tuán)縣委的落地落實(shí)，切實(shí)肩負(fù)起團(tuán)縣委聯(lián)系、服務(wù)、團(tuán)結(jié)青少年的使命，結(jié)合鹽邊青少年實(shí)際，組織各類豐富多樣的活動。
（2）對承擔(dān)的脫貧攻堅工作任務(wù)重視不夠，對聯(lián)系新建村脫貧攻堅工作思考不多、針對性不強(qiáng)，激發(fā)聯(lián)系貧困戶發(fā)展的內(nèi)生動力不足、辦法不多，聯(lián)系的貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展單一，效果不夠明顯。
整改情況：加強(qiáng)了對聯(lián)系貧困村和貧困戶指導(dǎo)，派駐一名工作人員常駐聯(lián)系村開展工作，同時根據(jù)人事變動及時調(diào)整結(jié)對幫扶貧困戶人員，加大結(jié)對幫扶力度。
5.總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用發(fā)揮不充分
（1）領(lǐng)導(dǎo)班子在堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面統(tǒng)籌謀劃不夠，對黨員干部政治思想、理想信念教育引導(dǎo)不到位，干部職工日常教育監(jiān)督管理寬松軟，2020年2月團(tuán)縣委職工酒后駕駛被公安機(jī)關(guān)查處。
整改情況：建立健全了《共青團(tuán)鹽邊縣委員會三重一大監(jiān)督管理制度》《共青團(tuán)鹽邊縣委員會書記辦公會議事規(guī)則》及干部職工管理各項(xiàng)制度，加強(qiáng)對職工的監(jiān)督管理。
（2）對縣關(guān)工委工作關(guān)心、支持不夠，協(xié)助縣關(guān)工委幫助指導(dǎo)基層工作不力，推動落實(shí)不到位。
（3）對縣青少年校外活動中心工作重視不夠，監(jiān)督指導(dǎo)不力，中心工作人員開展素質(zhì)教育力量薄弱、專業(yè)化水平不足，縣青少年校外活動中心社會效益發(fā)揮不充分，輻射、帶動作用不強(qiáng)。
整改情況：青少年校外活動中心積極開展各類培訓(xùn)班，發(fā)揮社會效益；團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子堅持到青少年活動中心指導(dǎo)工作，配齊青年少活動中心班子成員。
（二）群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面
6.整治形式主義、官僚主義不到位
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對政治理論學(xué)習(xí)重視不夠，思想認(rèn)識不高，缺乏學(xué)習(xí)的積極性和主動性，存在以會議貫徹會議，以文件落實(shí)文件的情況。
整改情況：團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)了對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，制定團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)計劃并抓好執(zhí)行；同時通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國等平臺做好了自學(xué)工作。
（2）對文稿審核把關(guān)不嚴(yán)，存在抄襲現(xiàn)象，糾治四風(fēng)不力。
整改情況：修訂完善《團(tuán)縣委機(jī)關(guān)公文處理辦法》，加強(qiáng)對文字把關(guān)。
7.擔(dān)當(dāng)意識欠缺、責(zé)任意識不強(qiáng)，為民服務(wù)有差距
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)當(dāng)精神不足，深入基層、聯(lián)系群眾不多，工作主動性不夠，創(chuàng)造性開展工作的能力有待提升。
整改情況：強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，持續(xù)做好青年大學(xué)習(xí)工作，印發(fā)《關(guān)于做好青年大學(xué)習(xí)工作的通知》；深化黨政領(lǐng)導(dǎo)一對一聯(lián)系服務(wù)青年機(jī)制。
（2）主動服務(wù)青年的意識不強(qiáng)，對新時代青年工作思考不多，對基層團(tuán)組織的建設(shè)指導(dǎo)存在薄弱環(huán)節(jié)。
整改情況：開展基層團(tuán)干部培訓(xùn)；開展青年講師團(tuán)進(jìn)學(xué)校活動；到紅格鎮(zhèn)、非公企業(yè)等調(diào)研基層團(tuán)建工作。
8.貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省市縣十項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則不到位
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對中央八項(xiàng)規(guī)定精神認(rèn)識不足，理解不深，團(tuán)縣委財務(wù)歸口縣委辦統(tǒng)一管理，沒有單獨(dú)制定相關(guān)的內(nèi)控制度，存在財務(wù)處理不規(guī)范、違規(guī)報銷差旅費(fèi)、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼。
整改情況：加強(qiáng)了對中央八項(xiàng)規(guī)定精神的再次學(xué)習(xí)領(lǐng)會，建立健全《團(tuán)縣委職工慰問辦法》《共青團(tuán)鹽邊縣委嚴(yán)禁不正之風(fēng)相關(guān)規(guī)定》《共青團(tuán)鹽邊縣委員會工作經(jīng)費(fèi)管理使用辦法》等制度。
（三）基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面
10.執(zhí)行民主集中制不到位
（1）2017年至本輪巡察結(jié)束，團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子長期只有1名主要負(fù)責(zé)人在崗，班子議事規(guī)則不明、邊界不清，基本上以職工會代替班子會研究三重一大等民主決策事項(xiàng)，貫徹執(zhí)行民主集中制不到位。
整改情況：在2020年9月配齊班子后，嚴(yán)格執(zhí)行了民主集中制，建立健全了《共青團(tuán)鹽邊縣委員會三重一大監(jiān)督管理制度》《共青團(tuán)鹽邊縣委員會書記辦公會議事規(guī)則》。
11.黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制推動落實(shí)不夠有力
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，思想認(rèn)識有偏差，防范廉政風(fēng)險意識不強(qiáng)，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不到位；主要負(fù)責(zé)人履行第一責(zé)任人責(zé)任政治意識不強(qiáng)，班子成員一崗雙責(zé)空轉(zhuǎn)，未提供2013年、2014年、2015年、2017年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作資料。
整改情況：制定了2020年度共青團(tuán)鹽邊縣委員會黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，按時上報落實(shí)一崗雙責(zé)情況，主要領(lǐng)導(dǎo)聽取分管領(lǐng)導(dǎo)履職情況，分管領(lǐng)導(dǎo)聽取工作人員履職情況。
12．黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加聯(lián)合黨支部組織活動少
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對黨支部開展的組織活動認(rèn)識不深、重視不夠，沒有堅持做到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加組織生活。
整改情況：團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)堅持以普通黨員身份參加組織生活。
（2）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)參加黨員大會、主題黨日活動未按照規(guī)定簽名。
整改情況：團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)參加黨員大會、主題黨日活動按規(guī)定進(jìn)行了簽名。
（三）專項(xiàng)工作方面
13.省委第九巡視組巡視反饋問題整改情況
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子主動認(rèn)領(lǐng)省委第九巡視組巡視反饋問題意見中的共性問題，已基本完成整改，但仍需鞏固提升。
整改情況：加強(qiáng)對省委第九巡視組巡視反饋問題意見中的共性問題學(xué)習(xí)，抓好整改鞏固提升。
14．結(jié)合蒲波、候曉春、彭宇行嚴(yán)重違紀(jì)違法案件開展以案促改工作情況
（1）團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子對以案促改工作重視不夠、認(rèn)識不清，沒有結(jié)合自身實(shí)際深入學(xué)習(xí)討論，對警示教育的宣傳引導(dǎo)針對性不強(qiáng)，力度不夠、載體不豐富，檢視反思、以案促改工作不深入、不徹底，沒有達(dá)到警示教育預(yù)期效果。
整改情況：2020年11月17日對蒲波案件進(jìn)行了再學(xué)習(xí)，再提升。強(qiáng)化以案促改，召開團(tuán)縣委警示教育會，邀請縣紀(jì)委監(jiān)委派駐同志到我單位開展警示教育。
巡察組巡察工作報告篇5
區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
一、提高政治站位，堅決扛好巡察整改政治責(zé)任
街道黨工委高度重視區(qū)委第三巡察村居組反饋意見，態(tài)度端正，照單全收，把巡察整改作為當(dāng)前一項(xiàng)重大政治任務(wù)，一次重大黨性考驗(yàn)，以高度的政治自覺引領(lǐng)做好巡察后半篇文章。學(xué)深悟透區(qū)委有關(guān)巡察工作精神，牢固樹立四個意識，從講政治、講黨性的高度，嚴(yán)肅認(rèn)真對待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅決貫徹推進(jìn)，確保區(qū)委巡察反饋意見得到扎實(shí)有效整改落實(shí)。
一是統(tǒng)一思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織保障。收到巡察村居組反饋意見后，街道黨工委第一時間召開專題會議，就整改工作進(jìn)行全面安排部署，對整改工作專題研究，成立了白云街道落實(shí)區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，街道黨工委書記同志任組長，辦事處主任同志任常務(wù)副組長，其他黨政班子成員任副組長，具體責(zé)任科室、社區(qū)負(fù)責(zé)人為成員，下設(shè)辦公室，紀(jì)工委書記同志任辦公室主任，切實(shí)加強(qiáng)對整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進(jìn)。街道召開了落實(shí)區(qū)委第三巡察村居組巡察反饋意見整改動員會，進(jìn)一步統(tǒng)一街道上下思想認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)抓好整改落實(shí)工作的思想自覺和行動自覺。
二是明確目標(biāo)措施，層層壓實(shí)責(zé)任。針對反饋意見,街道黨工委逐條討論，剖析根源、反思反醒，從思想上進(jìn)一步提高認(rèn)識、端正態(tài)度，在不折不扣、全面扎實(shí)抓好整改落實(shí)上形成共識、明確目標(biāo)。對11項(xiàng)具體問題明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會同責(zé)任社區(qū)、科室及時研究整改措施。以文件形式下發(fā)《街道落實(shí)區(qū)委第二督導(dǎo)組關(guān)于巡察街道社區(qū)等社區(qū)的反饋意見整改方案》，建立街道落實(shí)區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見整改情況臺賬，對11項(xiàng)具體問題細(xì)化整改措施，圍繞立行立改、限期整改、制度整改的要求，明確整改時間、進(jìn)度安排，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)，建立銷號制度，確保整改到位。
四是注重標(biāo)本兼治，建立長效機(jī)制。在整改落實(shí)中，注意分清主次，緊緊抓住重點(diǎn)問題、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，帶動相關(guān)問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)、改進(jìn)工作、提高社區(qū)各項(xiàng)建設(shè)科學(xué)化水平緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進(jìn)，發(fā)揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機(jī)制方面存在的問題，把整改成果常態(tài)化、制度化。進(jìn)一步扎緊扎密制度的籠子，確保問題不反彈、不回潮，努力強(qiáng)化不敢腐的震懾氛圍、不能腐的制度約束、不想腐的思想防線。
二、巡察反饋問題的整改進(jìn)展情況
對照區(qū)委第二督導(dǎo)組反饋的3個方面11項(xiàng)問題，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任社區(qū)、責(zé)任人著力強(qiáng)化工作責(zé)任，按照逐一整改、對賬銷號的要求，確保整改措施件件有結(jié)果、條條有落實(shí)。
1、三會一課制度落實(shí)不嚴(yán)的問題。
整改情況：街道已嚴(yán)格落實(shí)三會一課制度，會議記錄杜絕抄襲，并在以后的會議中真實(shí)完善各類臺賬;社區(qū)2017年一征三議兩公開工作記錄已找到并規(guī)范存檔，街道將在2020年嚴(yán)格按照流程召開各項(xiàng)會議。問題已整改。
2、黨員管理不規(guī)范：發(fā)展黨員不規(guī)范;黨費(fèi)收繳不規(guī)范的問題。問題已整改。
整改情況：(1)街道已對今年各社區(qū)新發(fā)展的黨員嚴(yán)格按照流程進(jìn)行資料收集、歸檔工作;(2)黨費(fèi)收繳明確專人管理，根據(jù)工資標(biāo)準(zhǔn)足額交納黨費(fèi)，做好一人一繳一登記，確保黨費(fèi)收繳票據(jù)和黨員交納黨費(fèi)登記表一致。(3)對發(fā)展黨員工作的每個階段、每個程序、每個環(huán)節(jié)情況，全過程進(jìn)行詳實(shí)記錄，全程管控、全程監(jiān)督，確保發(fā)展黨員程序規(guī)范;(4)社區(qū)經(jīng)查閱會議記錄，申請入黨時間為2018年1月6日，確定為入黨積極分子時間為2019年4月23日;黨員郭，在填寫信息表的時候錯寫成郭，目前已更改完成，下一步將嚴(yán)格按照黨員發(fā)展有關(guān)程序和規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)，避免類似情況發(fā)生。(5)一是上交街道辦事處黨組織黨費(fèi)和實(shí)際收納黨費(fèi)有出入，是因?yàn)樵?018年第四季度，有部分黨員要外出，所以提前交納了一個季度的黨費(fèi)，顯示實(shí)際收黨費(fèi)數(shù)比上交上級黨組織黨費(fèi)多。二是在2018年按照的是基本工資交的黨費(fèi)，從2019年至今開始按實(shí)際工資交黨費(fèi)。問題已整改。
3、監(jiān)督機(jī)制缺失的問題。
整改情況：(1)街道黨工委、街道紀(jì)工委已對各社區(qū)監(jiān)督委員會成員進(jìn)行關(guān)于居務(wù)監(jiān)督等事項(xiàng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(2)下一步將積極推進(jìn)社區(qū)監(jiān)督委員會成員的履職、監(jiān)督、評議等工作的開展。問題已整改。
4、居務(wù)公開落實(shí)不到位的問題。
整改情況：各社區(qū)均已設(shè)置了永久信息公開欄，對社區(qū)相關(guān)惠民政策、低保信息等進(jìn)行公示，同時利用大屏幕、橫幅、居民群等形式，多渠道發(fā)布確保信息暢通。問題已整改。
5、黨組織生活有償化的問題。
整改情況：各社區(qū)均已規(guī)范組織黨組織生活，規(guī)范化管理，堅決抵制以物質(zhì)獎勵吸引參與組織生活的行為。問題已整改。
6、印章使用管理不規(guī)范的問題。
整改情況：各社區(qū)已確定專人負(fù)責(zé)印章使用管理、完善使用登記薄的、堅持一印一登記原則，確保印章使用的規(guī)范化。問題已整改。
7、去向告知牌不完整、更新不及時的問題。
整改情況：各社區(qū)已完善去向告知牌的干部崗位信息公示;并確定專人負(fù)責(zé)信息更新工作。問題已整改。
(二)社區(qū)財務(wù)管理不到位的問題
8、財務(wù)支出不規(guī)范的問題。
整改情況：街道財政所已針對所涉問題召集各社區(qū)負(fù)責(zé)人及報賬員召開了街道加強(qiáng)社區(qū)財務(wù)管理工作會議;同時街道下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)財務(wù)管理工作的通知》規(guī)定了各社區(qū)要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)規(guī)定，堅決杜絕白條下賬，真正做到有據(jù)可查、運(yùn)行規(guī)范。問題已整改。
(三)民生問題關(guān)注不夠的問題
9、社區(qū)控制雙違工作不力。
整改情況：(1)社區(qū)經(jīng)了解搭建的不是鐵皮房，是樓頂漏水的防雨棚，此搭建行為也已上報有關(guān)部門，下一步工作，加強(qiáng)對小區(qū)雙違的管控力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報處理，堅決杜絕私搭亂建。(2)社區(qū)已進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，已將確屬違建的問題報辦事處雙違辦集中處理整治。問題已整改。
10、惠民政策宣傳不到位。
整改情況：(1)社區(qū)轄區(qū)居民彭二麥老人在郵政小區(qū)居住，但是戶口未遷移，按照規(guī)定60歲養(yǎng)老保險要去戶籍所在地辦理，后來在社區(qū)的政策宣傳下，家人得知此情況，把戶口遷移本轄區(qū)，社區(qū)即時為老人辦理60歲養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)。今后社區(qū)將加大惠民政策宣傳力度，確保各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。(2)社區(qū)轄區(qū)居民線材廠家屬院南院屬于國家老舊小區(qū)改造范圍內(nèi)，居民反映問題時已對居民做好解釋工作，現(xiàn)道路毀壞、化糞設(shè)施老化下陷問題已解決。將進(jìn)一步提高政治站位，加強(qiáng)責(zé)任意識，切實(shí)維護(hù)群眾利益。(3)白云街道在日后工作中堅持問題導(dǎo)向，將對各社區(qū)進(jìn)行專項(xiàng)督查，著力解決漠視群眾利益的突出問題，維護(hù)群眾切身利益，對群眾反映的急需解決的問題，能解決的必須及時解決，一時解決不了的，在一定范圍內(nèi)創(chuàng)造條件，采取有效措施逐步解決。問題已整改。
11、老舊小區(qū)管理不到位問題。
整改情況：各社區(qū)已針對三無小區(qū)實(shí)行一院一策組織居民成立自治委員會、功能型黨支部，積極發(fā)揮功能型黨支部和居民自治委員會的作用，對老舊小區(qū)進(jìn)行規(guī)范化管理。問題已整改。
三、下一步工作打算
巡察工作整改以來，全街道(社區(qū))上下能立行立改，對號入座，逐條整改，整改一個銷號一個，確保了件件有落實(shí)，事事有回音。通過巡察整改，使全街道(社區(qū))黨員干部深切感受到了巡察監(jiān)督是對街道黨工委及各社區(qū)黨(總)支部工作的一次政治體檢，是對每名黨員干部的真實(shí)關(guān)心和愛護(hù)。同時，也使街道各項(xiàng)工作制度執(zhí)行更嚴(yán)格、作風(fēng)管理更規(guī)范，黨員干部的作風(fēng)建設(shè)和精神狀態(tài)有了一個質(zhì)的提高。下一步，我們將切實(shí)提高政治站位，認(rèn)真自覺抓好黨工委及各社區(qū)黨(總)支部各項(xiàng)工作。
(一)持續(xù)整改，確保整改落實(shí)效果。繼續(xù)嚴(yán)格對照巡察意見，緊緊盯住整改重點(diǎn)，繼續(xù)抓好整改工作，著力在推動建章立制、構(gòu)建長效機(jī)制上下功夫，以嚴(yán)的精神、實(shí)的作風(fēng)和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復(fù)出現(xiàn)。
