整改月活動方案6篇

時間:2024-03-19 作者:Youaremine 策劃書

活動方案的詳細安排是活動順利進行的重要保證,優(yōu)秀的活動方案的可持續(xù)發(fā)展性能夠在活動結(jié)束后延續(xù)其影響力,以下是范文社小編精心為您推薦的整改月活動方案6篇,供大家參考。

整改月活動方案6篇

整改月活動方案篇1

一、活動目標:

1.理解守信用的重要性,明白在生活中答應別人的事應該做到。

2.體驗守信用給別人帶來的愉快。

3.積極的參與活動,大膽的說出自己的想法。

4.能在集體面前大膽發(fā)言,積極想象,提高語言表達能力。

二、活動準備:

故事《公園里的約定》

三、活動過程:

1.教師講述故事《公園里的約定》,幫助幼兒理解"守信用"的含義。

教師(講述故事的前半部分):波波答應樂樂什么事情?他做到了嗎?樂樂遵守了約定嗎?她為什么很難過?幼兒和同伴說說自己的想法。

教師(講述故事中間部分):波波媽媽答應樂樂什么事情?已經(jīng)很晚了,你猜波波媽媽會繼續(xù)制作風箏嗎?為什么?幼兒說說自己的想法。

教師(與幼兒共同閱讀故事結(jié)尾):樂樂為什么笑得這么甜?故事中誰是守信用的人?

2.幼兒講述自己身邊守信用的事情。

教師:你知道生活中誰是守信用的人?他們是怎么做的?

同伴間相互進行講述。

教師:我們每個人都要做守信用的人,在班上、家里都要這樣,答應別人的事情應該及時做到。

四、參考材料:

公園里的約定小兔樂樂和小象波波是一對好朋友,他們經(jīng)常一起玩。樂樂和波波在公園里玩。公園里真熱鬧,山羊伯伯在賣風箏,有大鳥風箏,小魚風箏、狗熊風箏……真好看!樂樂說:"如果我們也能有一個風箏,那該多好啊!"山羊伯伯說:"風箏可以買,還可以用舊玩具換,一個舊玩具就可以換到一個風箏。"波波邊拍手說:"我家有好多舊玩具,樂樂你就坐在公園的長椅上等我,我回去拿,馬上就回來。"樂樂說:"好吧!我會一直坐在這等你的!"波波[跑到家門口,正好碰到媽媽,媽媽說:"我要去買面包,你要不要去?"波波一聽,說:"我最愛吃面包了,你帶我一起去吧!"波波拉著媽媽的手,走呀走呀。買面包的人可多了,排了好長時間的隊,終于買到了甜面包?;丶液?,波波美美的吃著。吃完面包,他又看起了動畫片。突然,波波想起了和樂樂的約定,趕緊找到一個玩具娃娃往公園跑,這時,天已經(jīng)黑了,波波看見樂樂還坐在公園的那個長椅上。波波問:"樂樂,你為什么還在等?"樂樂說:"我答應你的啊!"可是山羊伯伯已經(jīng)走了,樂樂傷心的苦了。(前半部分)這時,波波的媽媽來了,她對波波說:"答應別人的事情要做到,你應該做個守信用的人。""樂樂你別難過,阿姨回去給你做一個風箏,明天送給你。"吃完晚飯,波波的媽媽開始制作一個蝴蝶風箏。夜深了,星星悄悄地出來了,月亮也慢慢閉上了眼睛。波波說:"媽媽。我好困啊!我們?nèi)ニX吧!"媽媽說:"你先睡吧!媽媽答應樂樂的。今天一定要把風箏做好!"(中間部分)第二天,在波波的手上有了一只美麗的蝴蝶風箏,他把風箏送給樂樂,樂了笑了,笑得好甜好甜!(結(jié)尾)

五、活動反思:

我們開展的社會活動《做守信用的孩子》,活動目標是理解守信用的重要性,在生活中做守信用的人。明白在生活中答應別人的事應該做到,體驗守信用給別人帶來的愉快。本次活動,通過創(chuàng)設木偶表演、討論猜想、繪畫等形式。整個活動以木偶表演的形式貫穿故事始終,引導幼兒學習、觀察、討論,讓幼兒進一步理解守信用的重要性。本次活動分三個環(huán)節(jié)完成,層次清晰。

整改月活動方案篇2

為進一步加強我園教師隊伍建設,提高廣大教師的職業(yè)道德素養(yǎng),增強教師的使命感,以“講師德、正師風、強素質(zhì)、樹形象”為主要內(nèi)容的師德師風教育活動,特制定宮里中心園開展師德師風教育活動的實施方案。

一、指導思想

以黨的精神為指導,以“辦人民滿意幼兒園、辦人民滿意教育”為宗旨,深入開展“講師德、正師風、強素質(zhì)、樹形象”師德,大力弘揚無私奉獻的高尚師德,提高教師職業(yè)道德水平,著力解決師德建設方面存在的突出問題,加強師德師風建設。

二、組織領導

為了加強對師德師風教育活動工作的領導,確?;顒尤〉脤嵭?,宮里中心園成立師德師風教育活動工作領導小組。

組長:

副組長:

成員:

三、目標任務

通過開展“講師德、正師風、強素質(zhì)、樹形象”教育活動,推動廣大教師力行師德規(guī)范,弘揚高尚師德,強化師德教育,規(guī)范從教行為,優(yōu)化育人環(huán)境,使廣大教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平明顯提高,進一步提升我園教師隊伍整體素質(zhì),不斷提高教育教學質(zhì)量。在活動中,每位教職工重點要從八個方面進行自我反省、自我檢查、自我糾正、自我規(guī)范。

①不遵守工作紀律,遲到早退,無故曠職,小病大養(yǎng),無病呻吟,弄虛作假,請長假,常請假,貽誤幼兒課業(yè);

②工作不負責任,課前不備課或根本就不備課,不批改作業(yè),上班時間上網(wǎng)聊天,上課期間抽煙、接打手機,甚至隨意離開課堂,大而化之,自由散漫;

③進入幼兒園衣冠不整、,語言不文明,教育方法簡單粗暴,體罰或變相體罰、諷刺、挖苦、歧視、大聲訓斥幼兒;

④以教謀私,課內(nèi)不教課外教,亂辦班、亂收費、搞有償家教,誘導幼兒購買課外資料,索取回扣;

⑤缺乏奉獻精神,工作唯利是圖,挑肥揀瘦,撥弄是非,影響團結(jié);

⑥發(fā)表違背國家法律法規(guī)和對幼兒有不良影響的言論;

⑦生活作風不規(guī)范,侮辱、傷害幼兒。

四、活動內(nèi)容與時間安排

(一)學習宣傳階段(2月15日——3月31日)

1、健全組織機構(gòu),幼兒園成立以園長為組長的'師德師風建設領導小組,召開動員大會。

2、組織全體教師集中開展學習教育法規(guī)和教師職業(yè)道德活動,認真學習《教師法》、《義務教育法》等法律法規(guī)和《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《陜西省中小學教師八不準》、《富平縣學校常規(guī)管理規(guī)程》和《富平縣學校安全管理一日常規(guī)》等相關政策文件。

3、學習采取集中學習與自學相結(jié)合的方式。

4、集中學習時間不少于1小時;教師自學時間不少于2小時,并認真做好筆記。(詳見附表)

5、領導班子成員學習筆記不少于1.5萬字,教師筆記不少于1萬字。

6、領導班子成員及教師都要寫出學習心得體會,并制辦學習心得體會專欄。

(二)自查討論階段(4月1日——4月30日)

1、結(jié)合實際,對照以上八個方面自查,開展好討論活動。

2、認真對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《陜西省中小學教師行為八不準》等師德師風規(guī)范要求,自查存在問題和違反師德師風情況,每位教師都必須如實檢查,對照以上提出的八個方面問題,認真反思,并形成1500余字的自查匯報。

3、繼續(xù)開展教師師德考核工作,建立和完善師德建設的長效機制。

(三)整改提高階段(5月1日——6月30日)

1、開展師德師風承諾活動。與每位教師簽訂《教師師德師風承諾書》,進一步提升教師依法治教的責任意識。

2、每位教師都要寫一份對師德師風教育活動的認識及整改計劃,認真整改落實。

(四)總結(jié)表彰階段(7月1日——7月20日)

1、教育活動結(jié)束時,每位教師要寫一份師德師風教育活動總結(jié)。

2、在總結(jié)的基礎上,每人交一篇教育活動的心得體會。

3、幼兒園要對師德師風教育活動進行全面總結(jié),要實事求是,要挖掘師德優(yōu)秀典型和亮點,評選出校級師德師風教育活動的先進個人,并逐級上報。

五、工作措施

1、加強領導。我們要把這次師德師風教育活動列入幼兒園重要議事議程,建立健全工作機構(gòu),主要領導要親自負責。

2、嚴格考核。結(jié)合幼兒園實際,我們把教師職業(yè)道德表現(xiàn)同職務晉升、職稱評聘、競爭上崗等掛鉤,實行“一票否決制”,對師德不合格、違反教師職業(yè)道德規(guī)范者,要予以嚴肅處理,三年內(nèi)不得參與評優(yōu)樹模、職務晉升等。

整改月活動方案篇3

為了貫徹落實國家教育方針,按照縣教育體育局的統(tǒng)一部署和要求,我們幼兒園積極行動起來,全面推進我園的素質(zhì)教育。通過多種形式的學習和培訓,制訂教育計劃和組織教育活動,進一步更新教育理念,提高教育技能,對此進行了認真的研究整改,特制定本整改落實方案。

一、指導思想方面:

認真組織幼兒園教師學習和理解《綱要》,統(tǒng)一思想,步調(diào)一致,有效地依據(jù)《綱要》的指導思想和基本要求,緊緊圍繞幼兒園德、智、體、美、音等全面發(fā)展的實際需要,堅持理論聯(lián)系實際,以教育信息化、教育現(xiàn)代化為推手,開展園本整合課程活動,不斷更新觀念,提升教育理念,促進全園幼兒整體發(fā)展。

二、幼兒園管理方面:

1、幼兒園領導班子要更新觀念,與時俱進,構(gòu)建實施素質(zhì)教育的教學機制,充分尊重幼兒的個性特點和個體差異,提供適合于不同個性發(fā)展的多彩平臺,充分挖掘每個教師和幼兒的智慧和潛能,推進幼兒園內(nèi)涵發(fā)展和文化品牌建設。豐富園內(nèi)文化內(nèi)涵,將幼兒園的教育教學特色和后勤服務特色推向更深發(fā)展。促進幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。

2、在幼兒園的管理上,牢固樹立人本意識,全面服務幼兒、服務家長、服務教職工、服務社會。今后,我們將繼續(xù)強化服務意識,更好地為幼兒、家長、教職工和社會服務,鞏固“以生為本”的理念。進一步轉(zhuǎn)變領導作風,從繁雜的事務性工作中解脫出來,帶著課題深入開展調(diào)查研究,把聽匯報與領導干部親自調(diào)研有機結(jié)合起來,從家長反映的熱點、難點問題抓起,由簡到繁,由淺入深,邊整邊改。與教職工多交流,推心置腹,廣泛聽取職工的意見建議。

三、教育教學方面:

1、采用用多種形式的教學方法,發(fā)展幼兒各方面的能力。在教學中,增加互幫互助的游戲教學形式,讓幼兒感受其中的樂趣,每雙周周五下午舉行一次混齡教育活動。在平時的教學活動中,多進行幼兒良好生活習慣、性格的培養(yǎng),每周的教學計劃將行為習慣的培養(yǎng)列為重點,平常有針對性地加強指導。在提高幼兒的膽量和表達能力方面,增多舉行各種比賽,舉行班際的小型比賽,幼兒園印發(fā)各類證書獎勵幼兒。讓幼兒多進行社會實踐活動,在充分發(fā)揮家長委員會的基礎上,調(diào)動家長為幼兒創(chuàng)造外出活動的平臺。

2、加強幼兒文藝表演活動方面。加大幼兒園文藝的宣傳力度,在幼兒園的宣傳櫥窗專設文藝宣傳欄,主要宣傳近期幼兒園開展文藝活動的情況及社區(qū)文藝活動的信息等,由本班教師組織開展,教師組織活動前要有針對性地制定活動主題和活動形式,選出幼兒園小小明星。

3、重視做好幼兒幼小銜接的工作。給家長派發(fā)幼小銜接調(diào)查問卷,針對家長對幼兒園幼小銜接工作的需求、及幼兒進入小學前生活學習能力的調(diào)查統(tǒng)計,為教師有目的開展幼小銜接工作奠定基礎。

四、教師隊伍建設方面

1、加強教師對幼兒心理教育方面的培訓。通過自學、研討、案例分析等業(yè)務學習活動加強教師兒童觀、教育觀及幼兒心理學等方面的學習,提高對幼兒心理教育的指導能力。

2、增加教師的學習機會。采取請進來和送出去的方式對教師進行專業(yè)培訓,保證每位教師都有外出學習培訓的機會,接受先進的教育教學、保育管理、后勤服務經(jīng)驗。

整改月活動方案篇4

為深入學習實踐_,進一步加強師德建設,全面提高教職工職業(yè)道德水平,建設高素質(zhì)的師資隊伍,根據(jù)《中小學教師師德規(guī)范》、《幼兒園教師專業(yè)標準》,結(jié)合我園實際情況,制定本實施方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展、和諧發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展為主導,緊密結(jié)合幼兒園教師崗位職責要求,以熱愛教育事業(yè)、關愛幼兒、教書育人為核心,以提高教職工思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點,弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,強化師德教育,優(yōu)化師德評價、考核,不斷提高師德水平,促進教職工隊伍素質(zhì)的整體提高和幼教事業(yè)健康快速發(fā)展。

二、目標任務

1、通過活動的開展,使全體教職工樹立正確的兒童觀、教育觀,增強從事教育工作的光榮感、責任感和使命感。

2、通過活動的開展,在全體教職工中形成以人為本、以德治教、以德育人的觀念,建立和諧的師幼關系,營造敬業(yè)奉獻的教育氛圍。

3、通過活動的開展,使全體教職工關愛幼兒,促進幼兒全面發(fā)展,把師德建設貫穿到日常的生活、教學、游戲活動之中。

4、通過活動的開展,暢通訴求渠道,建立教師與家長之間和諧融洽的關系,廣開言路,形成教育合力,提高幼兒、家長、社會對我園各項工作的滿意度。

三、基本原則

師德建設工作堅持以下基本原則:

(一)堅持以人為本的原則。充分發(fā)揮廣大教職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性,把師德建設與教職工專業(yè)化發(fā)展結(jié)合起來,增強教職工自我教育、自我完善、自我提高的自覺性,為教職工的全面發(fā)展創(chuàng)設良好外部環(huán)境。

(二)堅持實事求是的原則。把師德建設與學校各項工作緊密結(jié)合起來,標本兼治,突出重點,有針對性地開展工作,通過各項活動讓師德建設更加貼近實際,與日常工作要求掛鉤,注重實效。

(三)堅持以德促能的原則。師德是教育之魂,師能是發(fā)展之本。以師德建設為先導,采取多種措施,把師德建設與高教職工業(yè)務能力和專業(yè)發(fā)展相結(jié)合,促進教職工整體素質(zhì)的全面提升。

四、具體措施

(一)成立領導小組。為更好地開展師德教育活動,我園成立師德建設領導小組:

組長:王安平

副組長:吳芳芳

組員:各班教師

組長負責組織部署具體工作,分解各層面師德教育活動任務,保證師德教育活動有組織、有計劃、有實效地開展。

(二)完善師德師風考核制度。

1、學校建立師德師風考核機制和檔案,對教師師德行為進行約束,實施常規(guī)管理,從制度上積極引導教職工樹立良好的師表形象、職業(yè)形象,倡導教職工樂于奉獻的敬業(yè)精神。

2、教師公開開展師德承諾活動,簽訂教師《師德承諾書》。把師德建設納入教師的年度考核之中,每學期考核一次,作為教職工評優(yōu)、評模以及晉級的依據(jù)。對違反《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的行為,一票否決。

(三)認真組織學習。師德建設重在宣傳學習,貴在堅持。定期組織教師學習《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《公民道德建設實施綱要》,要求人人做好讀書筆記,撰寫心得體會,強化教師依法治教、以德治教的意識,統(tǒng)一思想,提高認識。同時,結(jié)合“師德建設活動”的開展,認真對照自身在師德師風方面存在的問題,開展自查自糾,自覺規(guī)范自身的教育行為,不斷提高自身的師德素養(yǎng)。

(四)積極開展形式多樣、豐富多彩的師德建設活動。

1、各崗位人員設立個人風采展示照片,除個人簡介外,加一欄師德公開承諾,主動接受全體幼兒家長的監(jiān)督。

2、開展以“愛心與責任”主題的師德演講活動。

3、利用家長會征集家長意見,發(fā)放師德問卷調(diào)查表,對各崗位人員師德情況進行多元評價。

4、繼續(xù)開展弘揚教師精神,爭當羅田名師活動。

5、結(jié)合師德考評,每學期開展一次“幼兒最喜愛的老師”評選活動。

第一階段:研究部署階段(20__年9月1日—9月10日)

1、健全組織機構(gòu),成立領導小組。把師德建設工作做為首要工作,抓緊抓好,抓細抓實。把師德建設作為校本培訓的內(nèi)容之一,廣泛開展宣傳教育活動。

2、召開動員大會,層層落實責任。宣讀師德建設實施方案和師德建設評估辦法及細則。要求每位教師結(jié)合自身實際,制定師德修養(yǎng)計劃。請家長、學生、社會共同監(jiān)督,同時要求每位教師簽定承諾書,并公布于眾。

第二階段:加強學習,形成共識階段(20__年9月11日—9月20日)

1、深入學習《義務教育法》《教師法》《公民道德建設實施綱要》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律、法規(guī),加強以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育,進一步樹立以德治教的道德意識,組織好每周的教師政治學習和業(yè)務學習。

2、認真組織學習全國師德楷模先進事跡,每周表揚我園師德先進典型,樹立榜樣,深入發(fā)掘我園教師關愛幼兒的典型事跡和先進經(jīng)驗,提高師德榜樣的影響力和示范性。

第三階段:精心組織,全面落實階段(20__年9月21日—10月10日)

1、積極開展弘揚教師精神,開展“愛心與責任”主題演講活動。

2、在家長、幼兒中開展調(diào)查問卷活動,使教師全面了解幼兒的需要,家長的評價,從而調(diào)整自己的工作方式,以適應新時期師德規(guī)范的要求。

第四階段:認真總結(jié),鞏固成果階段(20__年10月11日—20__年10月20日)

對照師德評價辦法及細則,認真梳理反思,通過自評、互評、校評、學生評、家長評等多元評價,公正、公平、公開評定每一位教師的師德等次,對在師德建設活動中表現(xiàn)突出的個人,進行表彰。

五、保障措施

(一)師德建設是學校發(fā)展的永恒主題。師德建設工作領導小組負責全園師德建設工作,定期召開工作會議,定期對全園教職工師德建設情況進行檢查和總結(jié)。

(二)把師德建設工作貫穿于學校管理的全過程,與校風、教風和學風建設結(jié)合起來,與平安創(chuàng)建、和諧校園創(chuàng)建、文明單位創(chuàng)建、黨風廉政建設、園務公開結(jié)合起來,切實提高師德建設的質(zhì)量和效果。充分發(fā)揮工會、共青團、教職工代表大會的作用,形成加強和推進師德建設的整體合力,促進我園師德建設水平的不斷提高。

(三)我園教職工考核細則中明確規(guī)定了師德考核為績效考核內(nèi)容之一,師德、安全、教學、考勤各占績效考核的四分之一,有固定的經(jīng)費預算,為師德活動的開展提供了強有力的保障。

整改月活動方案篇5

為了強化幼教安全工作,落實幼教的安全管理,切實加強對幼教工作,尤其是安全教育工作的領導,根據(jù)上級主管部門安檢要求,特成立了以園長為組長,門衛(wèi)兼安全工作員為副組長,各班班主任為組員的安全領導小組,并對全園的安全進行全面認真、徹底的清查,現(xiàn)將自查及整改情況匯報如下:

一、對全園師生進行安全教育

增強教職工的責任感,認真學習上級轉(zhuǎn)發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件,通過學習,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,牢固樹立幼兒園安全責任重于泰山的思想,切實增強責任感,讓大家認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,加強責任心,杜絕一切事故的發(fā)生。鑒于幼兒欠缺安全防衛(wèi)知識、自我保護能力弱的情況,我們對幼兒開展了安全教育活動,把安全教育融入正常的教學之中。

首先,在活動室周圍和樓梯、過道兩旁貼上安全標識圖,以經(jīng)常提示幼兒。其次,讓幼兒掌握簡單的自救技能,讓幼兒認識水災、火災發(fā)生時的自救方法等,并學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。通過豐富多樣的游戲?qū)W習、訓練、實踐活動,幼兒的安全防范自我保護意識有了一定的提高。

二、對全園教職工隊伍、校舍、房屋、交通安全、消防設施、用電用水、食堂食品衛(wèi)生、幼兒園周邊環(huán)境等方面進行了全面檢查。

1、幼兒園房屋、場地、防火、用電、設施的安全

我園安全組對幼兒園房屋,幼兒活動場所、用電安全及室內(nèi)外大型玩具等各種設施進行了仔細的檢查,讓專業(yè)電工對所有電線、電器等進行維護與檢修,更換老化的電線。食堂液化氣罐無泄露現(xiàn)象,幼兒園配有滅火器、教室活動室、食堂、會議室、門衛(wèi)室等,都符合安全要求。

2、食堂食品衛(wèi)生安全

我園嚴格按照《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》的規(guī)定,加強對幼兒園食堂工作的管理,嚴把食口采購關、加工關,不購買過期、腐爛、變質(zhì)的食品,無關人員不得隨意進入食堂,加強餐具、飲具的消毒工作,嚴防食物中毒和經(jīng)食物傳播疾病,堅決杜絕“三無”食品進入幼兒園。經(jīng)檢查,食堂管理工作有記錄,有措施、無安全隱患。

3、衛(wèi)生保健安全

我園嚴格執(zhí)行《衛(wèi)生保健制度》,嚴把“三關”,即晨檢關、午檢關、消毒關,做到一人一杯一巾制,在完成正常檢查工作外,加大了對幼兒服藥,幼兒自帶食物的監(jiān)督力度,對保健室內(nèi)的藥品消毒物品、治療藥品等進行檢查,未發(fā)現(xiàn)安全隱患。

4、交通、治安防范安全

在交通、治安防范工作方面,我們在完成正常安全檢查外,著重加大對接送幼兒人員的管理,經(jīng)檢查,發(fā)現(xiàn)少數(shù)家長在接送幼兒時,不按要求接送幼兒,對此,我園及時采取措施,安全人員監(jiān)督家長必須遵守幼兒接送制度。

三、今后的努力方向

在此檢查中,我園本著對黨、對人民、對師生高度負責的精神,對全園安全工作進行了全面、認真、徹底的清查,幼兒園的安全形勢不容樂觀,警鐘還須長鳴,安全工作要常抓不懈。在今后的工作中,我們要積極開展師生安全意識和自我防護意識教育,強化安全防范意識,增強安全防范意識,不斷完善安全管理制度,不斷提高我園安全保衛(wèi)工作水平,以促進教育事業(yè)以及經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

整改月活動方案篇6

為更好地貫徹落實教育局《關于認真排除安全隱患切實做好幼兒園安全工作的通知》精神,進一步規(guī)范完善了各項制度,建立了安全工作臺帳,目前學校安全穩(wěn)定,教學秩序井然?,F(xiàn)將三月份安全檢查情況匯報如下:

一、宣傳教育

按照文件精神和校長批示,進一步抓好落實整改、完善制度,明確責任。我們首先進行了宣傳教育,利用升旗儀式、校園廣播、宣傳欄、黑板報、上安全課、各種安全演習等形式,讓廣大幼兒掌握安全防范知識和自救、自護能力。自覺做好“防火、防滑、防擁擠踩踏、防觸電、防盜、防煤氣中毒”等工作。

二、安全檢查

小組集中對校園各處學生集中的地方進行了徹底檢查,看有無老化用電線路,學校內(nèi)的各種用電設施,消防安全和疏散通道,疏散指示標志是否清晰,樓梯間照明燈是否齊全有效等。制訂了10多種安全應急預案及活動方案。對排查情況進行了及時處理,只有大門口教學樓墻面瓷板有輕微脫離沒有處理。因為會影響上課,要等到暑假再修理。

三、強化了交通安全措施

我園在校門口劃了車位線,設置了明顯的警告標志,增強安全意識,遵守交通規(guī)則,了解和掌握交通安全常識,嚴防各種交通事故的發(fā)生。

四、強化了藥品的管理

健全了規(guī)章制度,加強了藥品的管理,有嚴格的采購、入庫、建帳、保管、借領、歸還等制度。

五、進一步做好了學校安全保衛(wèi)值班工作

校園安全,校門口是第一關,非常關鍵。我們認真落實門衛(wèi)巡邏制度,堅持24小時值班巡邏。領導干部帶班,嚴格了崗位責任制,值班人員能堅守崗位,盡職盡責,遇到問題能及時處理,每天都有一名門衛(wèi)值夜班,并不間斷的巡查校園每個角落。

六、全面檢查,不留死角

學校安全檢查小組每周進行一次安全隱患的排查,杜絕了各種事故的發(fā)生。