新進教師心得體會7篇

時間:2024-06-26 作者:Brave 心得體會

心得體會是個人在經歷某種事件、情境或經驗后,對其所獲得的深刻理解和認識的總結和反思,心得體會是我們向別人展示我們內心的機會,一定要認真寫,以下是范文社小編精心為您推薦的新進教師心得體會7篇,供大家參考。

新進教師心得體會7篇

新進教師心得體會篇1

通過兩天緊張而充實的學習,我受益匪淺,特別是對教育教學理論的內涵有了較為深刻的理解和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進一步增強了自己戰(zhàn)勝困難,抓好教育教學和提高自身業(yè)務水平的信心和決心。下面我談幾點體會:

一、新形勢下的教育教學改革工作

要求老師必須具備較高的政治素質和業(yè)務素質,提高個人的綜合素質,不斷適應教育教學改革工作的需要。李元昌老師的從教經歷和對教育的執(zhí)著追求,給我們年輕教師很大的教育,讓我們懂得什么是教育,怎樣才能教出優(yōu)秀的學生,讓我們懂得“沒有愛就沒有教育”這一深刻道理。

二、要謙虛謹慎,不要傲氣

這是宋老師給我的深刻印象。無論是從處理好師生關系還是從處理好學校、家庭、社會關系來講,都必須謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持清醒理智的頭腦。要集思廣益,不要主觀臆斷。一定要有很強的平等、共同學習的意識,遇事多商量、多溝通,經常性地交流思想,交換意見,調動學生主動學習的意識。教師要心胸寬廣,不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不同意見,要嚴于律己,寬以待人,少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、關懷之心、友愛之心,這樣給學生良好的示范作用。會使教學效果收到事半功倍的作用。

三、必須熱愛自己的教育對象

教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發(fā)揮,都會成為學生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質的飛躍。

四、我認為,好教師首先必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)

要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業(yè)?,F代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養(yǎng)靠的是教育,靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點,才能激發(fā)對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。

五、一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”

要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

新進教師心得體會篇2

一、不斷學習,抓好落實。

我想我們都是因為熱愛教書才走上工作崗位的。把一件事做好并不難,難的是一輩子都只做這一件事。這需要信仰,需要信念的,但更需要實際行動。書本上的知識與實戰(zhàn)經驗并不是完全吻合的。很多東西并不能放到教學中去操作,甚至優(yōu)秀的經驗也不能完全復制。因為每一個班的學情是不同的,學生也是個性化的。所以,不斷學習,不斷總結,不斷改正,不斷落實才能真正收到實效。我認為作為新老師,言行舉止符合一個學校的精神素質追求是最基本的,更重要的就是要對每一位學生負責。將鞏固和更新自己的知識體系,提升教學能力,改善教學方法,抓好落實進行到底,以更加積極健康的心態(tài)投入教育教學工作。

二、認真務實,關心學生。

認真做好聽課、備課、上課、作業(yè)批改和教學反思的基本日常工作,配合班主任的班級管理,處理好師生之間的關系。及時糾正出現的問題,多向其他老師請教;關注每一位學生的成長變化,并給予相應的需要,長善救失,尊重學生,不放棄任何一個學生,不忘記任何一個錯誤,不辜負任何一段時光。一切都是為了學生,因為如果沒有學生,我什么也不是。

三、勇于擔當,心態(tài)積極。

我們應該積極主動的承擔年級的教學任務,主動分擔辦公室的各項工作安排。我們還年輕,還有很長的一段路要走。只有放低姿態(tài)才能穩(wěn)扎穩(wěn)打,學有所獲。要敢于“清零”,要有“空杯心態(tài)”,要做好一切心理準備,接受挑戰(zhàn)和失敗,然后重頭再來。不要受制于得到的榮譽和稱贊,不要沉湎于一時的失敗和憤懣,更不要去抱怨或者放棄。沒什么大不了的,沒什么比上好課,沒什么比學生學有所得、取得好的成績更有價值,更值得人感到幸福的。做一位純粹的老師,教學、研究教學、教書育人。

這是一個嶄新的開始,一段艱辛的旅程,也許充滿陌生和新奇,但是,說到底我們都是選擇了最適合自己的一種方式來成長。如何做?做什么?可能需要我們更加勤勉的去探究,去嘗試。

最后,我用寫在簡歷上的一句話來結束我的發(fā)言,也希望能夠與各位新老師一起共勉。我用了四年時間努力變得優(yōu)秀,在這一路上,徘徊猶豫,踽踽獨行,承受風雨,卻也樂在其中。而今,面對未知,我卻深諳命運的年輪,甚至比任何時候都確信:我想當一名老師,想當一名好老師,因為這是我的夢想。

新進教師心得體會篇3

在這個暑假,我來到了xx學校應聘教師。在面試通過之后,我成為了xx學校教師團體中的一員。在正式開始上課之前,學校利用了假期的時間,組織了我們這些新進教師進行培訓。培訓的目的是為了讓我們更好的投入教學中,提高我們的教學水平。

在培訓中,我們學習了學生的心理、學校的規(guī)章制度、師德,還觀摩了學校優(yōu)秀教師的教學課堂。在上課之后,我學到了很多東西,這對我的以后的教學活動中很有幫助。之前我不太了解這個年齡階段的孩子,但不了解,又怎么能夠很好的進行教學呢?每個階段的孩子都有不同的特點,對不同階段的孩子要有不同的教學方法,這樣才能更好的進行教學活動,抓住他們的心理特點,有針對性的進行教學。只有了解學生的想法,才能夠更好的教學,才能夠提高學生的學習成績。

在開始上課之后,首先就是要取得學生們的信任。對于新老師,學生都有不一樣的看法。一些同學會很喜歡新老師,但另一些同學,可能對新老師不太信任,認為新老師的教學能力不足。所以,我們新老師首先要取得學生們的信任和喜歡,這樣他們才會聽我們的課。對待不同的學生,要采取不同的引導學習的方法。每一個同學的性格都不一樣,能讓這個同學認真學習的方法,用到另一位同學身上未必適合,很有可能會起反作用。

此次培訓也對我們進行了上了師德課,我收獲很多。之前一直認為教師只要給同學們上好課就行了,但是現實告訴我這種想法是錯誤的。教師不僅要傳授給學生知識,還要在這其中對學生進行德育。教師要做到以身作則,平時要注意自己的言行舉止,要做到言行統(tǒng)一。不要在學生面前做不好的事情,包括吸煙等,會對學生造成不好的影響。我認識到,要是想成為一個好老師,要時刻注意自己,方方面面都要注意到,包括穿衣打扮,平時的行為習慣等,不能給學生帶來不好的影響。

在培訓之后,我意識到,要想成為一個優(yōu)秀的好老師,我還有很長的路要走,還有很多的地方需要學習。在以后的教學中,我會不斷的進行反思,改進我的教學方法。我也會多向學校的有經驗的、優(yōu)秀的教師學習,吸取他們的經驗,讓自己也成為像他們一樣的好老師。

新進教師心得體會篇4

塵欲香,夜纏雙。夜晚的風把月光吹拂,碎了一地。我將它們小心翼翼地拾起,用心收藏起來,正如我將這次新教師崗前培訓的內容用心牢記,作為自己一筆寶貴的財富。

歷時兩天的培訓,雖然時間不長,可包含的內容卻是豐富多彩。新區(qū)教育發(fā)展概況、教師職業(yè)道德規(guī)范、教育教學常規(guī)工作、班級管理常規(guī)工作、優(yōu)秀教師成長報告、如何寫教科研論文等等。在培訓的最后,領導和老師還給我們頒發(fā)了結業(yè)證書。在新區(qū)教育局的組織下,各位培訓的領導和老師給我們這些職場新手在教師隊伍開始行進之前給予了莫大的幫助與奠基作用,讓我們清楚地認識到自己的職責,清楚地了解作為一名合格的人民教師所應有的各種素質、心態(tài)和基本的先決條件。

在培訓中,幾位局領導、骨干教師和優(yōu)秀教師都談到了當代教師身肩重任,角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容教師:“教師是太陽底下最神圣的職業(yè)”,教師是“傳道、授業(yè)、解惑的人”,“教師應是真善美的替身”……可見,“教師”二字包含了許多崇高而尊貴的內涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后我們教師付出了多少辛勤的汗水。這次的培訓,就是讓我們先登高望遠,認識到自己的.教師旅途,而后再在實踐中去付諸行動。教師的人格力量是無形的、不可估量的,要真正成為學生的引路人,自己就首先需要大量學習。畢竟,我們要做一名優(yōu)秀的先聞道者,這樣學生才會在我們的教育之下發(fā)展更好。讓我感觸良多的是,教師作為管理者這一角色。過去的時光,我們也是學生,習慣了在教師的指導下前進。如今,角色的轉換,使得我們這些新手意識到經驗的嚴重缺乏以及角色轉換的適應性不強這個問題。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。此外,教師還要充當學生的父母。我們對學生的愛應是無私的、平等的。我們還要善于發(fā)現學生的閃光點和發(fā)展需要,做他們的良師益友,與他們交心。不妨可以歸納一下我這些零散的體會:

一、在培訓中充實:作為一名教育戰(zhàn)線上的新兵,在很多地方找不到方向,摸不著方法。新教師崗前培訓給了我們一縷陽光。不僅豐富了我們的教育理論知識,而且對我們平日的教育教學也給出了明確的發(fā)展目標,指出了成長的途徑。只有自己有一桶水,才能給孩子一杯水。我會努力完善自己,做一名學習型教師。

二、在培訓中提升:針對小學的特點和教師們的實際情況,結合目前的基礎教育課程改革,此次的教育專家們用他們精深的理論知識和豐富的實踐經驗,傳授我們經驗,講學如春風化雨,潤物無聲。每聽取一次講座,都是一次提升,讓我們每個人都受益匪淺,從中知道哪里需要揚長避短。

三、在培訓中反思:什么是理想的教育?孩子需要什么樣的教育?這也是我從考進教師隊伍一直思考的問題。培訓中老師精彩的案例,犀利的分析,常常會讓我反思自己的教育觀、學生觀,反思自己實習期間的教育教學行為。正如肖川所說的,“一個有事業(yè)心和使命感的教師,理當做為教育的探索者,其探索的最佳途徑就是從自我反思開始?!苯涷灱臃此嫉扔诔砷L,我想我會把自我反思當成一種習慣,以促進自己的成長。

夜愈發(fā)的靜了,敲擊鍵盤的聲音把思緒拉回。看著書桌上培訓的結業(yè)證書,紅的燦爛,心底感慨萬千??偟膩碚f,培訓讓我感覺自己登上了高處,宏觀把握了自己以后的職業(yè)道路,明確眺望了自己以后的教育教學道路,了解了自己需要充實之處。愿我可以登高望遠,而后精雕細琢,逐個擊破教育教學上的困難,真正將所學所得運用于實際!

新進教師心得體會篇5

在8月24日至8月26日,我有幸參加了由南部新區(qū)組織的南部新區(qū)20xx年新教師崗前培訓暨中青年教師培訓。在這短短的三天時間里,我學習到了很多的在參加教師工作崗位以前沒有接觸到的知識。

首先,給我們培訓的老師講了著名教育學教陶行知先生的教育事跡,還給我們講了有關陶行知先生的許多名言警句,這其中包括“沒有愛就沒有教育”,這就是教育我們在對待學生的時候,要帶著愛去了解學生、關心學生。這其中有關愛的句子也非常的具有實用性:有愛就不覺累;有愛就有責任;有愛就能傳遞正能量;有愛的課堂就大、活、新、實;有愛的責罰也是綠色的。

“捧著一顆心來,不帶半根草去。”教育我們對待教育這項事業(yè)的時候,要有奉獻的精神。在給學生上課的時候,要控制自己的情緒,在學業(yè)上給予學生指導,起燈塔的作用,指引學生走向正確的方向。

其次,遵義市第五十四中的校長也給我們作了培訓,教育我們在對待工作的時候,既然選擇就應風雨兼程。在做任何工作的時候,要想獲得成功,就要對工作充滿熱情;假如很熱愛工作,那就生活在天堂,假如非常討厭工作,那就是每天生活在地獄。

我們在對待工作的時候,需要有忠誠的心,忠于我們的事業(yè);需要有敬業(yè)的心,每天認認真真做好每一項工作;需要有責任心,抱著責任心去對待學生、家長;還需要有進取心,在做好工作的基礎上,取得優(yōu)秀的成績。我們只有在行動上落實到位,做好本職工作,才能取得優(yōu)異成績。

再次,遵義市教科院的甘院長給我們講解了在教學過程中應該怎樣提升教學質量,在他的引導下,我知道了教育的核心是課堂教學,而課堂教學又需要我們有提前的準備,在上課之前,了解學生的學習情況,有針對性的進行授課:

1、針對學生基礎;

2、針對考試說;

3、針對考試的命題趨勢,結合考試真題。在此基礎之上,充分調動學生的自主學習的積極性,通過課外輔導,鞏固學生的知識,還可以分析之前的學生的試卷,找出學生的問題,從而進行專項的訓練,達到提升學生的綜合水平。

最后,一位計算機的老師向我們介紹了在信息時代,我們的教育應該要跟上前進的步伐,現在基本上的班級都已經開通的班班通,我們可以在課堂上利用一些工具,對所學的知識進行視頻化的展示,是學生能夠更加直觀形象的理解這些知識,而不是死記硬背。我們老師也可以利用錄像設備將我們的教學過程記錄下來,通過回看,找出我們所存在的問題,從而加以改正。

通過這幾天的培訓學習,授課的老師給我們講授了許多的以前我都沒有注意的一些小的細節(jié),給了我很大的啟發(fā)。所以,我相信在以后的教學過程中,我能夠對每節(jié)課的知識進行針對化的講解,讓學生更加容易理解和學習,調動學生的主動學習的積極性,最終成長為一名優(yōu)秀的學生。

新進教師心得體會篇6

為了使新進教師盡快適應學校的教學活動,幫助新進教師盡快適應與成長,學校組織了“青藍”結對計劃。

第一周我學習了全過程的教學規(guī)范并且重點學習了教師課堂教學管理規(guī)范及教學事故認定。作為一名教師首先應該嚴格遵守教學規(guī)范。在課前應當充分做好備課準備,備全教學資源;在課中要嚴肅執(zhí)行課堂教學規(guī)范,嚴格維持課堂紀律;在課后要及時撰寫課堂教學反思。其次,教師教學紀律和行為規(guī)范在教學活動中也十分重要。教師要發(fā)揮為人師表的作用,嚴格遵守教學紀律。教師本人是學校里最重要的師表,是最直觀的、最有教益的模范,是學生活生生的榜樣。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。因此,此次培訓對我受益匪淺,讓我們更加規(guī)范了自己的行為,我會在今后的教學活動中更加嚴格要求自己,遵守教師的行為規(guī)范,做到著裝規(guī)范,做到服飾整潔,言談得體,舉止文明。除此之外,培訓的課程中王老師還培訓了相關的課堂常規(guī)。對于我剛參加工作有很多地方都需要去認真全面地的學習,作為一名教師教學基本功必須扎實,首先我應該快速適應自己的崗位,在教學活動中做到語言清晰流暢、簡練和生動;板書也要書寫規(guī)范,演示正確和清楚。其次,在今后的課程講授中我會注重自己的儀表儀態(tài),為學生樹立一個榜樣。最后,在今后的授課中我會兼顧知識的傳授和能力的培養(yǎng),做到既教書又育人。

通過第一周的學習,我基本熟悉了全過程的教學規(guī)范,這是一個良好的開始,在今后的學習過程中我會認真學習,為今后的工作打下一個良好的基礎。

新進教師心得體會篇7

作為一名剛剛畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,我很榮幸地成為20xx年張店區(qū)新教師隊伍中的一員。區(qū)教育局的領導們?yōu)榱耸刮覀冃陆處煴M快適應未來的教學工作,特地對我們進行了五天的崗前培訓。培訓的時光,已經如沙灘上的腳印隨著潮水的沖刷漸漸模糊了,但這為期五天的培訓,卻使我受益匪淺。作為一名師范專業(yè)畢業(yè)的教師,從事幼兒教育工作,自己覺得雖然本專業(yè)理論的掌握能夠滿足教學的需求,但在運用教學方法、掌握學生學習心理方面欠缺得很多。

通過這次崗前培訓,在各位有經驗的老師深入淺出的講解中,彌補了我的不足,專業(yè)理論和教學實踐相結合的能力得到提高,對以后的教學工作充滿信心?,F將這一階段的學習和工作心得作一個總結:首先,“傳道、授業(yè)、解惑”,教師的身上肩負著很多崇高而艱巨的職責。對于“好教師”的理解,人各有異,我作為一名初次參加學校教學工作的新教師,感到既興奮又緊張。這種復雜的心情來自于對實現職業(yè)理想的欣喜,同時還包含著對能否勝任這份工作的擔憂。

在培訓中,映象最深的就是“敬業(yè)、責任心”這幾個字。捫心自問,我相信自己能做到愛學生、負責任、認真對待工作這幾點,于是,懸著的心中有了一絲坦然,相信通過努力,自己能成為一名好老師。其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從教多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好老師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,提到了繼續(xù)教育和科學研究能力的培養(yǎng),在談到面對困難如何克服的問題上,老師們還提出了如何搞好同事關系的方法。最后來說一下拓展訓練,這次崗前培訓,教育局的領導們不僅給我們安排了理論學習,還給我們安排了為期三天的拓展訓練。

這次拓展訓練使我深深的體會到團隊協(xié)作在任務執(zhí)行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的.極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展項目的精心設計和拓展師的職業(yè)能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,與此同時也能夠體會到個人能力的發(fā)展?jié)摿?。證明了自己,超越了自己。拓展訓練是短暫的但是它對我的影響確實是深遠的,我要把拓展訓練中體會到的切實應用到今后的工作中,使自己充分融入到創(chuàng)造卓越的團隊之中。

崗前培訓在使我獲得成長和進步的同時,也使我意識到自己欠缺的東西還很多,因此,我會一如既往地虛心向資深教師求教,以嚴謹、認真的工作態(tài)度進一步提高教學質量,同時加強學習和自我修養(yǎng),使自己早日成長為一名合格的幼教工作者。短暫的培訓結束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,會使我終生受益。同時我也相信區(qū)教育領導和我們全體教師的共同努力下我們的教育事業(yè)會走向一個又一個的輝煌。