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縣總工會個人總結(jié)篇1
1 總工會工作情況匯報今年來,我市各級工會在市委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的xx大精神,緊緊圍繞建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)現(xiàn)代化工貿(mào)僑鄉(xiāng)城市的戰(zhàn)略部署,主動融入新一輪跨越式發(fā)展大局,牢固樹立中國特色社會主義工會維權(quán)觀,按照進園區(qū)進企業(yè),抓基層打基礎(chǔ)的工作思路,主動作為,突出重點,攻堅克難,開拓創(chuàng)新,狠抓落實,各項工作穩(wěn)步推進,呈現(xiàn)良好態(tài)勢。一、主動作為,服務(wù)我市跨越式發(fā)展作用進一步顯現(xiàn)營造和諧發(fā)展氛圍。各級工會利用報告會、專題培訓(xùn)、廣播、墻報等形式,加強對市十一屆黨代會二次會議等的學習宣傳;結(jié)合節(jié)日演出、政策咨詢等活動,加強宣傳教育,讓職工了解好字當頭、先行先試和跨越提升、率先崛起主題的指導(dǎo)思想、目標任務(wù),把思想認識進一步統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來,動員廣大職工積極投身現(xiàn)代化工貿(mào)僑鄉(xiāng)城市建設(shè)的偉大實踐中。技術(shù)創(chuàng)新取得成果。以學習新技術(shù)、掌握新技能、建設(shè)節(jié)約型社會為主題的系列活動得到較好開展。在合理化建議、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、節(jié)能減排和創(chuàng)建工人先鋒號等一系列競賽活動中提合理化建議實施1135條,實現(xiàn)技術(shù)攻關(guān)58項,推廣先進技術(shù)成果13項,創(chuàng)造經(jīng)濟價值2315萬元,促進了節(jié)能減排工作的開展。推薦報送職工發(fā)明成果參加6.18海峽兩岸職工創(chuàng)新成果展,有2個項
目獲得金獎,3個項目獲得銀獎,8個項目獲得銅獎。
技術(shù)比賽得到推進。創(chuàng)新職工技術(shù)比賽的形式和內(nèi)容,將比賽向非公企業(yè)和農(nóng)民工延伸。4月27日與泉州市總聯(lián)合在侖蒼鎮(zhèn)舉辦泉州市第二屆職工技能運動會暨水暖行業(yè)職工技能大賽,競賽開設(shè)四個項目。優(yōu)勝者分別被授予泉州市五一勞動獎?wù)?、泉州市技術(shù)能手和20xx年泉州市水暖行業(yè)職工技能大賽優(yōu)秀選手稱號。
大力弘揚勞模精神。認真做好勞模推薦評選工作。評選出全國五一勞動獎?wù)?名,省勞模12名。充分利用新聞媒體介紹勞模精神和工人階級先進典型事跡,宣傳勞模光榮、勞動偉大的時代精神。先后召開慶五一暨勞模表彰大會,舉辦勞動者之歌大型文藝晚會活動,在電視臺開辟主力軍風采專題,懸掛宣傳標語50條,在市政府宣傳欄出版介紹勞模事跡和勞模風采專刊墻報。
提高職工隊伍素質(zhì)。以創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工、女職工自我成才達標、企業(yè)安全文化建設(shè)等主題活動為載體,大力開展職工素質(zhì)教育。充分發(fā)揮企業(yè)技能培訓(xùn)電教室、女職工周末學校等平臺的作用和工會組織的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,大力加強對職工的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育,積極開展安全衛(wèi)生消防知識普及教育、勞動法規(guī)等系列活動,職工素質(zhì)教育不斷取得新進展。
組建工作富有成效。市總把組建工作擺在更加重要位置,制定下發(fā)《關(guān)于做好20xx年度工會組建和會員發(fā)展工作的通知》,將組建數(shù)、發(fā)展會員數(shù)、目標責任管理、規(guī)范化建設(shè)、典型培育納入了主要內(nèi)容,從市總和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會領(lǐng)導(dǎo)到一般干部均實行建會包干責任制,在全市開展非公企業(yè)工會組建攻堅戰(zhàn)。非公企業(yè)工會組建在難點熱點上取得新突破,環(huán)球傢俬城等一批有影響的企業(yè)相繼成立工會。全市新建基層工會261家,新發(fā)展會員7000人,完成泉州市總下達組建任務(wù)的118%。工會組建數(shù)量和態(tài)勢為歷年最好。
規(guī)范化建設(shè)得到加強。以開展基層工會規(guī)范化建設(shè)年活動為抓手,培植先進典型,對各基層工會工作狀況調(diào)查摸底,嚴格按照六個有的要求,針對一些基層工會組織不健全、工作不規(guī)范、作用發(fā)揮不充分等問題,認真貫徹落實《企業(yè)工會工作條例》,結(jié)合職工之家建設(shè)和雙愛雙評活動,制定下發(fā)全市工會工作規(guī)范化建設(shè)考核標準。
提高工會干部素質(zhì)。廣泛開展學習型工會干部和增強素質(zhì)自我達標活動,市總和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會舉辦工會干部培訓(xùn)班5期,培訓(xùn)工會干部900多人。同時,積極組織工會干部參加省總、泉州市總舉辦的各類培訓(xùn)班。
二、突出主線,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系活動進一步開展 廣泛宣傳學習《勞動合同法》。各級工會把學習宣傳貫徹《勞動合同法》擺上重要議事日程,在全市工會系統(tǒng)掀起學習宣傳《勞動合同法》的熱潮。把《勞動合同法》作為工會五五普法的重要內(nèi)容,與貫徹《勞動法》、《工會法》相結(jié)合,全市共舉辦各類學習培訓(xùn)32期,開展法律咨詢活動37場,分發(fā)《勞動合同法》2500本,懸掛張貼宣傳標語216幅,出版墻報???711期。
縣總工會個人總結(jié)篇2
20xx年,在院黨組和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市直機關(guān)工委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我院工會組織圓滿地完成了本院及上級工會交辦的各項工作任務(wù),取得了較好的成績,發(fā)揮了工會橋梁紐帶,幫助服務(wù),活躍凝聚,參與維護的作用,著力提高干部職工的綜合素質(zhì),廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動,不斷深化拓展送溫暖,辦實事的工作領(lǐng)域,為更好地服務(wù)于審判事業(yè),豐富和活躍我院干警的文化體育生活,加強精神文明建設(shè),做出了積極貢獻。
一、全面落實科學發(fā)展觀,在創(chuàng)建高績效機關(guān)工作中,大力加強高素質(zhì)干警隊伍建設(shè)
全面落實科學發(fā)展觀,是實踐三個代表重要思想,不斷提高黨的執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位,保持黨的先進性的迫切需要。落實科學發(fā)展觀,就是要堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會各項工作,緊緊圍繞創(chuàng)建高績效機關(guān),做人民滿意法官的機關(guān)建設(shè)新目標,充分發(fā)揮機關(guān)工會在各項工作中的橋梁紐帶作用,努力在造就高素質(zhì)法官隊伍上下功夫。為創(chuàng)建和諧社會、和諧法院,堅持圍繞中心、促進工作,活躍生活,凝聚人心,充分發(fā)揮橋梁紐帶、幫助服務(wù)、活躍凝聚、參與維護作用,努力建設(shè)新型的高素質(zhì)、高績效的干警職工隊伍,積極參與配合黨組織開展好各項教育活動,大力倡導(dǎo)終身學習和工作學習化,學習工作化的學習理念,教育和引導(dǎo)干部職工自覺地不斷汲取新知識,熟悉新領(lǐng)域,掌握新技能,爭創(chuàng)學習型庭室,爭當知識型法官。深入開展雙學三創(chuàng)等活動,組織廣大干部職工積極投身機關(guān)三個文明建設(shè),立足本職崗位,勇于開拓創(chuàng)新,敬業(yè)奉獻實干,為建設(shè)繁榮,文明建功立業(yè)。
一年來,工會組織始終以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局,牢牢把握工會的紐帶、服務(wù)、凝聚、維護作用,不斷加強服務(wù)意識,樹立服務(wù)思想,以塌實和全方位的工作成為干警的貼心人,只有找準了位置,才能有的放失,才能有所作為。在工作中我們充分認識到了解和掌握會員情況的重要性,這是維系工會和會員密切關(guān)系的必經(jīng)之路;工作要有積極性和超前性,這是激發(fā)會員熱情的良好工作姿態(tài),在這個問題上是我們工會工作者今后更加需要完善和努力的方向。
二、廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動,更好地發(fā)揮工會組織的作用
廣泛深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動,是工會踐行三個代表重要思想,落實科學發(fā)展觀的重要舉措,是工會服務(wù)于黨和國家工作大局,履行維權(quán)職責,加強工會組織建設(shè)的迫切需要,通過深入開展建家活動,進一步健全了工會組織,加強了規(guī)范化建設(shè),夯實了維權(quán)基礎(chǔ),保證了工會更好地發(fā)揮作用。
認真學習了市總工會《關(guān)于在新形勢下深入開展建設(shè)規(guī)范化職工之家活動的意見》精神,對建家活動的重要性有了深刻的認識和理解,如何把建家活動搞好,如何把建家活動和創(chuàng)建高績效機關(guān)工作緊密結(jié)合起來,為此我們在對建家活動認識和理解的基礎(chǔ)上,結(jié)合我院實際認真制定計劃和措施,堅持建家活動原則,明確目標和標準,依靠群眾,創(chuàng)新發(fā)展,務(wù)求實效,力爭跨入規(guī)范化職工之家的行列。
三、堅持以人為本,努力為干警職工辦好事、做實事、解難事
為干警職工辦好事、做實事、解難事,是工會組織實踐三個代表重要思想,落實群眾利益無小事要求的重要體現(xiàn)。工會委員和工會小組始終樹立群眾利益無小事的觀念,牢記全心全意為干警、職工服務(wù)的宗旨,注意傾聽會員呼聲,了解會員情緒,把握會員需求,把干部職工的呼聲作為第一信號,把干部職工的需求作為第一選擇,把干部職工的滿意作為第一標準,多做得人心、穩(wěn)人心的工作,真心實意地幫助會員排憂解難,營造即使會員心情舒暢,又干勁十足的精神生活和工作氛圍,進一步提高送溫暖、辦實事、保健康對加強機關(guān)建設(shè),提高執(zhí)政能力重要性,緊迫性的認識,牢固樹立群眾利益無小事的觀念,強化全心全意為會員服務(wù)的意識。在實際工作中,妥善處理好解決思想問題和解決實際問題,解決困難群體的問題和解決大多數(shù)人的問題,解決現(xiàn)實問題和解決長遠問題的關(guān)系。最大限度的利用機關(guān)工會現(xiàn)有的人力物力財力,多辦一些實實在在的好事實事。積極爭取各方面的人力物力財力,逐步加大對送溫暖工作的物質(zhì)投入,不斷開辟新的服務(wù)領(lǐng)域和新的幫扶渠道。進一步完善全員覆蓋,全程服務(wù)的送問暖工作網(wǎng)絡(luò),嚴格履行三必訪、四落實工作制度,做好對困難干部、職工走訪和幫助工作,充分發(fā)揮職工互助保險的作用,及時做好對患重病干部、職工的醫(yī)療費理賠工作,努力為干部職工看病治病,排憂解難,并逐步擴大參保范圍、險種,使受益群眾延伸;在往年辦理職工醫(yī)療互助保險的基礎(chǔ)上,在自愿的前提下,又辦理了部分干警的安康保險,今年理賠35人,近萬元。通過這項工作努力降低大家的經(jīng)濟負擔,并逐步擴大職工互助保險范圍,使受益群體不斷延伸。
四、加強機關(guān)文化建設(shè),廣泛開展豐富多彩的文體活動,全面提升干警綜合素質(zhì)
加強機關(guān)文化建設(shè),開展豐富多彩的文體活動,不斷提高廣大干警的身體素質(zhì),是創(chuàng)建高績效機關(guān)的重要內(nèi)容,也是全面提升干警綜合素質(zhì),建設(shè)高績效工會的客觀要求。組織干部職工開展豐富多彩、健康向上的文體活動,是機關(guān)文化建設(shè)的重要組成部分,也是工會工作的優(yōu)良傳統(tǒng),他不僅可以活躍機關(guān)文化生活,使干部職工在參與的過程中愉悅精神、鍛煉意志、塑造品質(zhì)、增強體魄,受到潛移默化的熏陶和教益,而且有利于促成加強思想作風和精神文明建設(shè),根據(jù)市直機關(guān)工會工委的要求,圍繞進一步加強機關(guān)文化建設(shè),圍繞文明機關(guān)、和諧機關(guān),突出圍繞中心,促進工作,活躍生活,凝聚人心的工作思路,廣泛開展豐富多彩的文體活動,充分利用現(xiàn)有器材和條件,積極開展豐富多彩、健康向上、簡便易行的群眾性全民健身體育運動,最大限度地吸引廣大干警、職工廣泛參與,不斷提高機關(guān)干警、職工的身體素質(zhì),為做好本職工作提供身體保障。
繼續(xù)抓好業(yè)余文體活動骨干隊伍,通過舉辦豐富多彩的文化體育活動,形成領(lǐng)導(dǎo)重視,工會牽頭,多部門協(xié)作,骨干帶頭,全體干部職工參與的良好氛圍,繼續(xù)開展好我院業(yè)余足球隊、籃球隊、田徑隊、乒乓球隊、羽毛球隊、象棋隊、圍棋隊、太極拳隊、健美隊的活動,今年婦委會又新成立了女干警踢踏舞隊,常年堅持活動。同時開展法官合唱團、書畫攝影愛好者聯(lián)誼會等活動,把有愛好,有特長的人才組織起來,采取統(tǒng)一組織、自愿參加、堅持業(yè)余、不斷提高的方法,展現(xiàn)法官的風采,使內(nèi)容健康向上的文體活動,成為我院與時俱進、再鑄輝煌的重要途徑和進行精神文明創(chuàng)建活動的有效載體。同時,還要加強與基層法院工會的文體比賽與活動交流。
為推動機關(guān)文化生活和群眾性全民健身活動的深入開展,工會積極組織和參加了20xx年**市全民健身萬人長跑;組織參加了市政法系統(tǒng)首屆運動會和市直機關(guān)第22屆運動會;在組織參加市政法系統(tǒng)文藝調(diào)演中,我院創(chuàng)作演出的文藝節(jié)目分獲特別獎、一等獎和二等獎,組織參加了市文明辦、市紀委舉辦的大合唱比賽,分別榮獲二等獎,為我市創(chuàng)全國文明城市做出了貢獻;組織參加了市政法系統(tǒng)羽毛球、乒乓球比賽,分別榮獲團體第一名和男子團體第三名的好成績;組織參加了銀行杯全民登山活動和安利杯萬人健行活動;組織了全院規(guī)模的五次登山活動,通過這一活動增進了院領(lǐng)導(dǎo)與干警的了解,增進了干警間的感情,也增進了庭處室間的了解;完成了省法官協(xié)會書畫攝影展作品的征集和選送工作;堅持每月為干警職工放映一次。放映了《張思德》、《東京審判》、《牛玉儒》等十多部影片,把教育與娛樂很好的結(jié)合起來;為全院工會會員發(fā)放游泳更衣證,促進了群眾體育活動的開展。總之由于領(lǐng)導(dǎo)重視,工會組織得力,這些成績的取得無疑為我市法院爭了光,為推動我院精神文明建設(shè)做出了貢獻。
我院的文化體育活動有一定的群眾基礎(chǔ),形成了為增強身體素質(zhì),做好強身健體工作,人人重視健康,踴躍參與健身的良好氛圍。今年我們組織我院的籃球隊、足球隊、乒乓球隊、羽毛球隊進行了定期訓(xùn)練,并同共建單位,部分區(qū)、市法院進行了多場友誼比賽,通過比賽,活躍了文體生活,陶冶了干警情操,促進了我院同社會及區(qū)、市法院間的了解和溝通,為精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展,起到了很好的作用。
五、加強工會自身建設(shè),在完善制度、規(guī)范工作、夯實基礎(chǔ)上下功夫,努力建設(shè)個高績效機關(guān)工會
按照市總工會的部署要求,認真落實《關(guān)于進一步加強**市機關(guān)工會工作的意見》,加強機關(guān)工會的制度化、規(guī)范化建設(shè),精心打造全市工會溫暖到家、維權(quán)到位的服務(wù)品牌,真情澆鑄機關(guān)工會心系干部職工、情灑千家萬戶的服務(wù)理念,把工會組織真正建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)信任、干警職工滿意的職工之家。圍繞法院先進文化建設(shè)開展好工會工作,使之有更加深層的內(nèi)涵,在審判文化、管理文化等方面進行不斷的探討。要從新形勢下更好地為履行工會的職能和加強黨與職工群眾血肉聯(lián)系的高度,牢固樹立為中心工作服務(wù),為基層服務(wù)、為干警職工服務(wù)的理念,逐步深化干部職工需要的,就是我們要做的服務(wù)品牌。強化對工會委員和小組長的業(yè)務(wù)培訓(xùn),創(chuàng)造條件組織工會干部學習考察,密切與基層法院機關(guān)工會的聯(lián)系和活動。
加強組織建設(shè)。逐步完善機關(guān)工會委員會會議制度,加強對新任工會小組長的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和分類指導(dǎo)。要加強民主建設(shè),按照上級工會的要求,做好準備,逐步試行《機關(guān)工會會員(代表)大會制度》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)與工會聯(lián)席(聯(lián)系)會議制度》探索機關(guān)工會民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的有效途徑。根據(jù)新的形勢任務(wù)需要,加強對機關(guān)工會特點和規(guī)律的調(diào)研,進一步加強和改進機關(guān)工會工作的新思路,逐步建立和完善各項工作制度,認真做好工會經(jīng)費收繳、審計和管理工作,確保工會經(jīng)費的使用合理。在落實工會各項財務(wù)制度方面,我們嚴格按照《工會法》和工會財務(wù)管理要求,設(shè)有專職財務(wù)人員,對各項財務(wù)和制度的落實情況按時自查,對上解經(jīng)費更是制度化。
我們雖然做了一些工作,取得了一些成績,但距離上級要求還有不少差距,我們一定要繼續(xù)努力,再接再厲,在院黨組和黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的支持下,在全體委員和工會小組長的努力下,圍繞著工會是黨組織與干警聯(lián)系的橋梁,是服務(wù)于審判事業(yè)的幫手,是服務(wù)于干警生活的摯友,是向社會展示法官風采的窗口的工作宗旨而不斷努力,一定要再創(chuàng)新成績,再上新臺階。
縣總工會個人總結(jié)篇3
按照區(qū)總工會xx年工作要點的總體要求,在街黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊密結(jié)合自身工作實際,深入貫徹落實建設(shè)大學校,百家企業(yè)在行動活動,積極推進非公企業(yè)建會建制、工資集體協(xié)商、集體合同等工作,在努力加強基層工會組織建設(shè)等方面取得了一定成績,比較好的完成了區(qū)總工會和街黨工委交辦的各項工作任務(wù)。
1、為深入落實建設(shè)大學校,百家企業(yè)在行動活動主題的內(nèi)容,街領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認真做好活動計劃安排,積極動員組織轄區(qū)建會非公企業(yè)踴躍參加到活動中來,召開了5個重點企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、工會主席和分管此項工作同志參加的專題座談會議,圍繞如何落實好活動主題,開展了積極深入的研討。大家集思廣益,暢所欲言,想實招、拿舉措、定措施。開展了形式多樣、內(nèi)容豐富,突出企業(yè)特色的主題活動,激發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)的熱情,取得了一定的成績;楚云天餐飲有限公司以"學習專業(yè)知識,增長專業(yè)技能,提高企業(yè)效益,促進企業(yè)發(fā)展為主題,召開了創(chuàng)新技術(shù)展交流會;金旭物業(yè)管理服務(wù)有限公司以加強企業(yè)隊伍建設(shè),使企業(yè)更強、更高、更快發(fā)展為主題開展最佳服務(wù)員工和最佳傳菜員評比活動,激發(fā)職工崗位立功;匯高花園酒店開展比、學、趕、幫、超競賽,提高了廣大員工整體素質(zhì)和科學管理水平;卓遠天澤公司、好收成商貿(mào)公司在活動中成績顯著,我們對照區(qū)總工會關(guān)于評選建設(shè)大學校,百家企業(yè)在行動活動中各類先進的通知要求,推薦卓遠天澤公司以最具活力的工會組織、好收成商貿(mào)公司以最具特色的主題活動上報區(qū)總工會參評。
2、開展工會全覆蓋社區(qū)工作,按照區(qū)總工會關(guān)于積極推進基層組織建設(shè)和發(fā)展會員工作的要求,進一步推進工會全覆蓋社區(qū)工作。街工會進行認真調(diào)研擬在府湖里社區(qū)、照湖里社區(qū)開展此項工作。通過努力目前府湖里社區(qū)已完成社區(qū)建會覆蓋任務(wù)。建會17家發(fā)展會135名。
3、認真落實強基建制工作要求,積極推動建會建制工作。按照區(qū)總工會安排部署,繼續(xù)開展非公企業(yè)組建工會工作,經(jīng)過努力完成20家非公企業(yè)建會建制工作,發(fā)展企業(yè)會員 485 人。在推動建會的同時,同時有68家完成《集體合同》《集體工資協(xié)議》《女職工專項保護合同》的簽訂工作,超額完成區(qū)總工會給我街下達的任務(wù)數(shù)。并有44家建會企業(yè)參加了工資集體協(xié)商工作滿意度測評工作,完成了區(qū)總工會的參評比例要求,我們還逐一走訪建會企業(yè),積極推動《基層工會法人資格登記辦法》工作截止目前已完成26家建會企業(yè)完成了工會法人的登記工作,還有2家企業(yè)在進行中。
4、按照區(qū)總工會的要求,在職工中開展建設(shè)新濱海、共鑄新輝煌和全國職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識競賽職工讀書競賽活動,街總工會認真做好活動安排,精心組織、走訪社區(qū)建會企業(yè)廣泛發(fā)動干部、職工、群眾積極參加到活動中來,有150余人參加了讀書答卷競賽。
5、在企業(yè)職工中廣泛開展爭創(chuàng)一流工作、一流管理、一流服務(wù)、一流效益和在機制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面做出貢獻職工競賽活動。通過活動進一步激發(fā)職工的創(chuàng)造熱情和主人翁的責任感。通過企業(yè)申報,社區(qū)和街道總工會逐級評選,并報區(qū)總工會審核,廣康醫(yī)院工會主席田桂瑛被評為xx年度區(qū)級五一勞動獎?wù)孪冗M個人。
6、繼續(xù)推動職工書屋建設(shè)。為充分發(fā)揮工會大學校作用,切實保障職工群眾的文化權(quán)益,我們在以建立職工書屋2個示范點的基礎(chǔ)上,進一步深入開展職工書屋建設(shè),再次推出示范社區(qū),加強完善職工書屋建設(shè)。藏書量已達3000余冊、報刊10種、電子音像制品100張、聯(lián)網(wǎng)電腦21臺,極大方便了社區(qū)職工群眾讀書學習。
7、按照區(qū)總工會,落實兩個普遍百日集中行動工作的總體要求,街黨工委領(lǐng)導(dǎo)高度重視,行動迅速,結(jié)合單位工作實際,認真制定具體實施方案,明確工作任務(wù)、普查對象、內(nèi)容、方法、步驟,采取有力措施,還建立了在黨委領(lǐng)導(dǎo)下、工會力推、黨辦、宣傳、團委、婦聯(lián)及社區(qū)積極參與的工作組,并對社區(qū)工會主席和工作組成員,進行了專項工作的培訓(xùn),要求將區(qū)總工會提供的數(shù)據(jù)庫用好用足,逐一核實。做到實事求是,嚴謹細致,橫到邊、縱到底,邊普查、邊建會、邊調(diào)研,以確保任務(wù)的圓滿完成。
8、做好困難職工幫扶工作。在xx年春節(jié)期間,街道總工會幫扶了非公企業(yè)和社區(qū)會員9名困難職工,為困難職工送去了溫暖。
xx年工作思路
xx年是全面貫徹落實兩個普遍推動建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系的重要一年,我們要以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),認真學習黨的xx屆五中全會的精神和天津市九屆八次全會精神,深入貫徹落實區(qū)總工會和街黨工委部署的各項工作任務(wù),努力提高工會工作建設(shè)科學化水平,團結(jié)動員廣大職工在新的一年里,開拓新思路,研究新辦法,采取新舉措,取得新的成績。
一、切實加大對《條例》的宣傳力度。要大力做好《天津市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》的宣傳工作,使企業(yè)法人代表、廣大職工的了解、熟悉《條例》,為《條例》的貫徹實施和企業(yè)工資集體協(xié)商工作的順利開展營造良好的輿論氛圍。積極做好兩個普遍工作,推進未開展工資集體協(xié)商的企業(yè)簽訂工資集體協(xié)議。不斷擴大工會組織覆蓋面、增強工會組織凝聚力。繼續(xù)加強工會組建工作,提高工會組建率和職工入會率及鞏固率。
二、切實維護職工合法權(quán)益,積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。不斷推進職工民主管理工作。認真貫徹《勞動合同法》、《工會法》等法律法規(guī),積極為職工做好事、辦實事、解難事,不斷開展困難職工扶貧幫困送溫暖活動及金秋助學活動。要加強困難職工幫扶中心規(guī)范化、標準化、制度化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),促進幫扶中心與政府管理體制有機銜接。
三、圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展,團結(jié)動員廣大職工建功立業(yè)。深入開展五比一創(chuàng)勞動競賽活動。廣泛深入開展各具特色的立功競賽活動,突出以崗位學習、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻為主題,廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動,推動職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。
四、深化職工素質(zhì)工程,促進職工隊伍全面發(fā)展。深化創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工活動。促進職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。大力開展職工文化生活建設(shè),廣泛開展職工文化體育健身系列活動。年內(nèi)將組織企業(yè)、社區(qū)會員舉辦乒乓球、拱豬、象棋等趣味性活動。
五、強化工會自身建設(shè),提高工會工作整體水平。深入調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題、不斷拓寬工作思路,創(chuàng)新工作方法,推動工會理論創(chuàng)新、工作創(chuàng)新;不斷提高工會干部的整體水平,使工會各項工作取得更大的成績。
縣總工會個人總結(jié)篇4
一年來,我校基層工會在各級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下,根據(jù)校工會20xx年的工作要點,以三個代表重要思想為指導(dǎo),以突出維護職能為重點,緊緊圍繞學校中心開展工作,并結(jié)合工會自身的特點,獨立自主開展活動,進一步增強了工會組織的活力,增強了教職工的凝聚力。為了做好年終總結(jié)和評選先進工作,特作如下安排。
一、年終總結(jié)
各基層工會要認真總結(jié)2x年在組織全體會員學習鄧-小-平理論和三個代表重要思想,履行工會職能,發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,協(xié)助開展教育教學改革,加強教職工隊伍建設(shè),推動召開二級教代會,促進政務(wù)公開,開展形式多樣的文體活動,加強工會自身建設(shè)等方面的工作。要客觀實際地總結(jié)成績,認真細致地找出存在的不足,提出今后努力方向和整改措施。并在認真總結(jié)的基礎(chǔ)上,提出20xx年工作計劃。
二、評選先進集體和個人
(一)工會工作先進集體
1、評選對象:各基層工會。全校評選8個工會工作先進集體。
2、評選條件
①單位黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視基層工會的組建和換屆選舉工作,支持基層工會獨立自主地開展工會工作;
②工會機構(gòu)完整,分工明確,規(guī)章制度健全,年初有計劃、年終有總結(jié),經(jīng)費開支合理,檔案資料完備;
③重視民-主管理和民-主監(jiān)督,堅持二級教代會制度和院務(wù)公開制度;
④積極開展三育人、建家活動和各種有益于教職工身心健康的文娛體育活動,增強工會組織的凝聚力;
⑤切實加強維護職能,關(guān)心教職工生活,開展經(jīng)常性送溫暖活動,幫助本單位教職工解決生活中的實際困難,及時慰問傷、并住院教職工。
(二)優(yōu)秀工會積極分子
1、評選對象:從事基層工會工作的工會干部;關(guān)心支持工會工作的會員。評選數(shù)額控制在本單位會員總數(shù)的3%。
2、評選條件
①參與校、院民-主管理,積極提出意見和建議;
②主動承擔工會各項工作任務(wù),熱心為教職工服務(wù);
③關(guān)心群眾生活,為教職工排擾解難,切實為教職工辦實事;
④積極參加工會舉辦的各項活動,在文體活動中取得較好成績;
⑤遵守工會章程,按時交納會費。
(三)評選原則和程序
①評選工作要按照嚴格條件,保證質(zhì)量,自下而上,民-主評選的原則進行。
②工會工作先進集體的評選,12月中旬召開基層工會工作總結(jié)及評優(yōu)工作會議,進行民-主推選,經(jīng)校工會研究確定后,報學校黨委批準。
③優(yōu)秀工會積極分子的評選,各基層工會召開會員大會或會員代表會議進行評選,經(jīng)單位黨組織同意后報校工會。各單位務(wù)必于12月20前將優(yōu)秀工會積極分子登記表報校工會。
縣總工會個人總結(jié)篇5
今年以來,機關(guān)工會在市直機關(guān)工委、市總工會和辦黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手,結(jié)合工作實際,進一步加強工會的自身建設(shè),組織職工圓滿完成了各項工作任務(wù),在維護職工合法權(quán)益,做好職工思想工作,組織文體活動活躍機關(guān)氣氛等方面發(fā)揮了重要作用,為水利事業(yè)的科學發(fā)展作出了積極的貢獻?,F(xiàn)將20__年以來機關(guān)工會的工作總結(jié)如下:
一、突出重點,做好職工培訓(xùn)教育工作
一是加快推進職工素質(zhì)建設(shè)工程。為進一步提升職工整體素質(zhì),加強政治理論學習,進一步健全學習制度,創(chuàng)新形式。與加強學習型黨組織建設(shè)相結(jié)合,建立了辦黨組理論中心組學習制度、周五學習等一系列制度,通過開設(shè)“領(lǐng)導(dǎo)講堂”、“學習課堂”等形式,進一步加強職工理論學習。以慶祝建黨__周年為契機,為重溫黨史、增強黨性教育,舉辦了“三力”建設(shè)集中主題培訓(xùn)活動。在問題查擺和整改工作中,確定了“邊查邊改”的工作方法,全部落實了整改措施,建立起了長效工作機制。二是開展廉政警示教育。舉辦了廉政教育培訓(xùn)班,圍繞廉潔和勤政,突出廉政準則教育和警示教育,切實提高全系統(tǒng)干部職工廉潔勤政意識。三是組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。定期組織對職工進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),由各業(yè)務(wù)科長擔任主講人。業(yè)務(wù)課程結(jié)束后,組織全市水利干部職工進行閉卷業(yè)務(wù)測驗,測驗結(jié)果列入全市水利目標責任制考核內(nèi)容。
二、依法履職,全心全意服務(wù)全辦職工
三、加強民主政治建設(shè),深化機關(guān)民主管理工作
機關(guān)工會充分發(fā)揮自身職能作用,適時召開工會全體會議,向會員報告工作。凡涉及干部職工切身利益等重大問題,單位領(lǐng)導(dǎo)都能廣泛聽取和征求職工群眾的意見,并及時做到信息公開,切實解決干部職工在學習、工作和生活中遇到的困難,幫助解決后顧之憂,使干部職工能全身心投入到工作中去。機關(guān)民主政治建設(shè)是實行政務(wù)公開維護全辦干部職工切身利益的保證,增強職工的主人翁的意識,在工作上形成凝聚力、向心力,要求工會橋梁紐帶作用,使工會組織真正成為全辦干部職工理想的“家”。
四、加強自身建設(shè),促進工會規(guī)范化管理
為充分發(fā)揮機關(guān)工會的職能作用,提高工會干部的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,定期組織工會干部學習,重點學習黨的十八大及十八屆四中、五中、六中全會精神、《工會法》等各項法律法規(guī)業(yè)務(wù)知識。機關(guān)工會領(lǐng)導(dǎo)班子定期改選,發(fā)展工會成員,認真研究制定了工會領(lǐng)導(dǎo)班子崗位責任制和分工負責制度、會議制度、情況通報制度等基本制度,建立了相對齊全的工會檔案資料,做到工作上的穩(wěn)步推進,分工協(xié)作和扎實有序,有效地促進了工會規(guī)范化管理。
縣總工會個人總結(jié)篇6
20__年,省計委機關(guān)工會工作在省直工會、計委黨組和直屬機關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在各分工會及工會小組的大力支持下,在各處室積極配合下,省計委機關(guān)工會高舉鄧小平理論偉大旗幟,以江澤民同志三個代表重要思想,省八次黨代會精神和指導(dǎo),按照省總工會和省直工會的年度工作安排,結(jié)合計委工作實際,在組織職工圓滿完成各項工作任務(wù),維護職工合法權(quán)益,做好機關(guān)職工的思想工作,活躍職工文體活動等方面,發(fā)揮了工會組織的作用。
一、圍繞本單位中心工作,動員組織職工盡職盡責努力完成各項工作任務(wù)
1.圍繞我委中心工作開展了我為目標獻良策合理化建議活動。
為了發(fā)揮集體智慧和個人聰明才智,調(diào)動職工獻計獻策和積極性。去年,向5個分工會、26個機關(guān)直屬工會小組下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)開展合理化建議活動的通知》。為了使這一有益活動更好地服務(wù)于我省經(jīng)濟建設(shè)的需要,有利于各單位工作目標任務(wù)的完成,有利于兩個文明建設(shè)的開展,對合理化建議的范圍、內(nèi)容、申報、評審、表彰等均作了明確要求,成立了由辦公室、人事處、綜合處、機關(guān)黨辦和經(jīng)濟發(fā)展研究院負責人組成的評審小組,對合理化建議進行評審。本年度共收到合理化建議54條,其中3條獲合理化建議一等獎,5條獲二等獎,9條獲三等獎。
2.繼續(xù)在職工中開展了以實施創(chuàng)新工程,為西部大開發(fā)實現(xiàn)四川新跨越建功立業(yè)為主題的學先進、趕先進、團結(jié)競賽活動。
一是機關(guān)工會制定了計劃并專門召開小組長會議,對競賽活動做了具體安排。在委機關(guān)和5個分工會共計450多名職工中開展了愛崗、敬業(yè)、全勤 勞動競賽,并列入分工會建家考核內(nèi)容之一。二是在機關(guān)開展了專業(yè)人員之間的勞動競賽。與辦公室聯(lián)合組織了微機打字員之間的勞動競賽,評出了一、二、三等獎,并給予了獎勵和通報表彰。三是會同有關(guān)部門開展本年度先進、優(yōu)秀評選活動,評出37名,先進黨支部10個,優(yōu)秀23名。
二、做好源頭參與,依法代表和維護職工群眾的合法權(quán)益
1.參與涉及職工切身利益的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),代表和維護職工合法權(quán)益。今年機關(guān)工會多次協(xié)同機關(guān)黨委組織了職工思想狀況調(diào)查,認真聽取了職工群眾的意見和呼聲,隨即就比較突出的熱點問題,以書面的形式向委黨組作了匯報。如:加強機關(guān)宿舍管理、職工住房、職工福利、干部輪崗交流等問題。這些問題都引起了委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,并就這些問題進行了認真研究和逐步解決;工會繼續(xù)堅持了對職工六必訪和三知道的制度,對職工的婚喪嫁娶,會同機關(guān)黨委一起前往慰問、看望;每逢春節(jié)都對離退休職工和軍烈屬進行慰問和探訪;每有職工生病或住院,我們都請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)黨委的負責同志或委托工會小組長前去看望。今年,共慰問看望職工17人次,我們還經(jīng)常到職工家中或通過工會小組、支部和行政上了解職工的困難和要求,對10位確有困難的職工給予了補助。
2.以四賽四比活動內(nèi)容為載體,做好女職工工作,代表和維護女職工的特殊利益。
(1)繼續(xù)參加了省直機關(guān)女職工四賽、四比競賽活動,獲先進單位。
(2)積極組織女職工參加多種向上的文體活動。一是在三八節(jié)前夕組織了委機關(guān)全體女職工到彭山縣春游活動,并參觀養(yǎng)生科技展覽;二是在小平同志誕生百年之際,響應(yīng)省直機關(guān)婦女委會號召,積極開展共建廣安‘三八’綠色林活動,救助困難下崗女職工子女活動,并捐款2000元。
(3)為女職工辦實事、好事。為全機關(guān)43名女職工保了女性安康保險和作了婦科體檢,為獨生子女保了獨子兩全保險,解除了女職工的后顧之憂。
(4)認真完成計劃生育月季報工作,本年獲轄區(qū)街道辦先進單位。
三、建立健全機關(guān)民主管理制度,發(fā)揮民主參與、民主管理和民主監(jiān)督作用
1.參與民主評議干部工作。從工會工作角度,協(xié)助人事處完成各項民主推薦表及民意測試表的發(fā)放、統(tǒng)計、匯總工作。為了切實掌握職工思想動態(tài),充分讓群眾識人選人,協(xié)同人事處、機關(guān)黨委對機關(guān)干部職工進行了思想調(diào)查和意見收集,及時準確地向委黨組反饋職工的思想動態(tài),增大了黨組任用干部的準確性。
2.按照上級工會的要求和工會實際工作的需要,堅持了每年召開兩次與行政辦公室的聯(lián)席會議制度,就一些職工所關(guān)心的熱點、難點和涉及職工切身利益的問題共同商討,提出了解決的辦法。
3.積極推進內(nèi)部事務(wù)公開制度凡機關(guān)內(nèi)部涉及到職工切身利益的事宜都堅持通過委務(wù)會由委領(lǐng)導(dǎo)向職工講明,增加了透明度,同時并且堅持每年召開會員代表會議,評議了工會工作,聽取了代表的意見,提高工會工作質(zhì)量。
四、廣泛開展各種宣傳活動,充分發(fā)揮工會組織在精神文明建設(shè)中的作用
1.按照上級工會的要求,組織工會小組長以上工會干部了黨的十八大報告,進一步貫徹黨的十八大精神和實踐三個代表重要思想,與時俱進,爭做一個積極進取的模范會員。
2.注意掌握職工思想動態(tài),反映職工意愿和要求,做好機關(guān)職工思想的政治工作。按省直工會要求,工會與黨辦的同志分別下處室和個別談話方式,比較廣泛地聽取和收集了職工的思想反映,對收集到的意見和建議,分門別類地綜合整理,及時向黨組報告了有關(guān)情況,為委領(lǐng)導(dǎo)掌握全委職工的思想動態(tài),有的放矢地開展思想教育,提供了依據(jù)。
3.協(xié)助有關(guān)部門開展創(chuàng)建文明機關(guān)、文明處室活動。
三八節(jié)期間,在機關(guān)范圍內(nèi)開展了五好家庭的評選活動,評出了20戶五好家庭,七一前夕按照文明處室評比標準,評出了文明處室10個,并給予了表揚和表彰獎勵。
4.開展了普法教育。在職工中開展了長期不懈的普法教育。5月份與黨辦一起組織了法律講座,6月對小組長以上工會干部進行了有關(guān)工會法律、法規(guī)的學習。新《工會法》和(四川省工會法實施辦法)下達后,組織工會小組長以上工會干部集中學習,要求小組長以上的工會干部熟讀原文;并參加了升達杯工會法實施辦法競賽,參賽率達90%,并獲得省直工會組織獎。通過這些有效的措施,推動了《工會法》和《四川省工會法實施辦法》學習宣傳活動的深入開展。
5.圍繞重大節(jié)日等內(nèi)容開展了形式多樣化的群眾性文體活動。年初組織了機關(guān)職工拔河比賽,有三個隊獲組織獎。春節(jié)前夕舉辦了有職工、家屬、女子共同參加的新春游園活動,組織了由機關(guān)和直屬、代管單位代表參加的迎新春橋牌邀請賽;組織機關(guān)職工代表參加投資杯保齡球比賽,提高職工參與意識。 五一節(jié)前夕組織橋牌和雙樞升級比賽評出了一等獎1隊,二等獎2隊,三等獎3隊。國慶前夕組織了卡拉ok聯(lián)誼舞會,活躍了機關(guān)氣氛。
辦好工會宣傳園地,反映職工精神風貌,尤其是信息中心分工會全年發(fā)《工會之窗》七期,介紹工會工作、文體活動,反映職工精神風貌,獲得職工好評。
五、加強工會自身建設(shè),搞好工會干部隊伍素質(zhì)
一是機關(guān)工會委員會、女工委員會、經(jīng)審委員會組織機構(gòu)健全。對因工作需要,調(diào)離工會崗位的人員,進行增補工作。對已到換屆改選的分工會和機關(guān)直屬工會小組均進行了換屆改選。
二是工會財務(wù)制度健全,經(jīng)費收支嚴格按工會財務(wù)制度執(zhí)行,平時堅持厲行節(jié)約的原則,使有限的經(jīng)費在工會活動中發(fā)揮了較好的作用。對工會經(jīng)費的發(fā)交、上解均做到了足額、按時。機關(guān)工會在省直工會20__年度工會財務(wù)工會評比中獲一等獎。
三是對本級工會及下屬工會財務(wù)工作進行了審計,并向省直工會報送了審計報告。
四是20__年,我們采取了以會代訓(xùn)的培訓(xùn)對工會小組長以上干部進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),對新任工會干部進行了工會基本法規(guī)的培訓(xùn)。
五是繼續(xù)開展了建家活動。本年度繼續(xù)在分工會和機關(guān)直屬工會小組開展了創(chuàng)建20__年度職工之家、職工小家活動。依據(jù)省直工會下發(fā)的本年度工會工作要點,結(jié)合我委中心工作,制定并下發(fā)了《省計委機關(guān)、直屬、代管單位創(chuàng)建20__年度職工之家、職工小家條件及考核要求》,并在去年建家內(nèi)容的基礎(chǔ)上進行了修改,充實了本職工作內(nèi)容。現(xiàn)已有4個分工會,26個直屬工會小組申報了本年度職工小家。經(jīng)考核評審,有2個分工會獲20__年度先進職工之家,17個工會小組獲20__年度先進職工小家;2個分工會評為職工之家,9個直屬工會小組評為職工小家。由于大家的努力,去年機關(guān)工會被省直工會評為模范職工之家。
一年來,省計委機關(guān)工會雖然做了大量的工作,取得了明顯成績,但仍然存在一些不足:一是由于人少事多,工會工作的群眾性、深入性開展得不夠,常常處于一種被于應(yīng)付的局面;二是深入了解職工的思想動態(tài),切實解決職工的后顧之憂方面還比較欠缺。
縣總工會個人總結(jié)篇7
一、不斷學習,加強工會自身建設(shè)。
1.認真學習貫徹新《工會法》和中國工會十_大精神,堅持依法治會,從思想上、組織上、工作上加強自身建設(shè),轉(zhuǎn)變工作理念,樹原創(chuàng)文秘網(wǎng)站:文秘知音立創(chuàng)新意識,強化服務(wù)意識,多辦實事好事,努力擴大工會組織在職工中的影響力、感召力,用“____”要求統(tǒng)攬工會工作。
2.按照“模范職工之家”的標準、條件開展工會工作,認真做好合格模范職工之家驗收的準備工作。
3.及時做好新會員的發(fā)展工作、接轉(zhuǎn)工作,規(guī)范和加強工會會員的會籍管理。嚴格財務(wù)紀律,加強工會經(jīng)費管理、使用。
二、積極推動廠務(wù)公開活動,堅持職代會制度,促進全局職工參與管理的積極性
開展廠務(wù)公開,不是搞形式,走過場,我局工會積極配合黨、政班子通過職代會基本載體開展廠務(wù)公開工作,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨、政、工齊抓共管,職能部門各負其責,工會、職代會組織實施,廣大職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
今年以來,我局工會繼續(xù)建立健全民-主制度,制訂了《深化廠務(wù)公開工作的實施意見》,重新調(diào)整了廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組,活躍民-主生活,克服機關(guān)的官僚主義作風,維護職工合法權(quán)益,真正做到了集思廣益,在積極推動廠務(wù)公開工作的開展同時,注意收集職工群眾的建議和意見,充分發(fā)揮溝通局領(lǐng)導(dǎo)和職工之間的橋梁作用。
通過召開職代會,認真審議行政工作報告,統(tǒng)一了廣大職工的思想,鼓舞了廣大職工的干勁,落實了全年的工作任務(wù)。就職工關(guān)心的多經(jīng)體制改革、企業(yè)經(jīng)營管理秩序、重點項目資金使用等情況進行了廠務(wù)公開,廣泛接受職工的監(jiān)督。
三、加強道德建設(shè),開展好“職工素質(zhì)工程”,塑造電力企業(yè)新形象
1.深化文明行業(yè)爭創(chuàng)活動。在去年爭創(chuàng)工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)深化文明行業(yè)爭創(chuàng)活動,加大文明職工、文明科室爭創(chuàng)評比工作的力度。以班組建設(shè)原創(chuàng)文秘網(wǎng)站:文秘知音為載體,開展了建設(shè)“學習型班組”、“文明型班組”,爭創(chuàng)“智能型班組”、“智能型職工”活動。上半年,我局三個窗口單位繼續(xù)保持縣市級文明窗口稱號,并繼續(xù)做好爭創(chuàng)地市級文明窗口單位的工作。
2.加強職工隊伍素質(zhì)建設(shè)。繼續(xù)深化“一日三德三做”活動的開展,密切配合局黨政班子抓好職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設(shè),充分利用職工政治學習、宣傳櫥窗、內(nèi)部局域網(wǎng)等渠道,重點提高職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。在職工中大力弘揚愛崗敬業(yè)、誠信質(zhì)樸、求真創(chuàng)新的民族精神,引導(dǎo)和動員廣大職工規(guī)范自身行為,在社會上樹立良好的電力職工形象。
四、廣泛開展文體活動,豐富職工的文化生活
工會組織職工以群眾健身為宗旨,開展豐富多彩的文體活動。今年以來我們組織職工開展了球類、棋類比賽;三八婦女節(jié)組織女職工開展了聯(lián)藝會和知識競賽;配合局黨委組織了慶祝建黨__周年的系列活動;并組織青年職工踴躍報名參加市委、市政府組織的安全知識競賽并取得優(yōu)異成績。專門聘請老師指導(dǎo)排練文藝節(jié)目,參加上級組織的各種文藝比賽。
通過開展豐富多彩的文體活動,活躍了企業(yè)文化娛樂氛圍,滿足了職工的精神文化需求,增強了職工身心健康,提高了廣大職工做好工作的凝聚力。
五、其他工作:
1.認真做好困難職工的扶助工作和特困戶、特困生的扶貧工作文章。
2.時刻觀注職工身體健康,做好職工體檢和流行病的預(yù)防工作。
3.繼續(xù)抓好退休職工管理工作,組織好退休人員的歡送工作。
4.認真細致地做好計劃生育工作。
5.為改善職工就餐條件,協(xié)助局班子做好綜合服務(wù)樓建設(shè)事宜。
縣總工會個人總結(jié)篇8
__公司工會在縣總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,以經(jīng)濟建設(shè)為中心,以努力完成公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為目標,充分發(fā)揮橋梁紐帶、參謀助手作用,組織和引導(dǎo)職工支持公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定,深入貫徹落實二屆三次、四次職代會精神,履行維護、建設(shè)、參與、教育職能,動員和組織廣大員工解放思想,頑強拼搏,扎實工作,銳意創(chuàng)新,為公司全面完成上半年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)做出了應(yīng)有的貢獻。
一、指導(dǎo)思想:
全面貫徹黨的__大精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,不折不扣貫徹執(zhí)行國家法律及公司經(jīng)營方針,立足實際,以抓指標進步,破發(fā)展難題為中心,圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動,推進企業(yè)民主管理,突出維護員工權(quán)益,深化職工之家建設(shè),不斷加強自身建設(shè),增強活動動力,團結(jié)凝聚員工,努力促進企業(yè)全面完成生產(chǎn)任務(wù)。
二、主要工作:
(一)工會組織工作方面
公司現(xiàn)有職工2666人,建立基層工會16個,工會小組166個,設(shè)立工會小組長166人,工會勞動保護監(jiān)督員26人,工會小組勞動保護監(jiān)督員126人。建立健全了工會工作制度及工會崗位職責,完善了民主管理網(wǎng)絡(luò)圖及民主管理制度和工會勞動保護監(jiān)督檢查工作制度、學習制度。制定了《該公司__年工會工作計劃》,夯實基礎(chǔ)工作,規(guī)范了二級工會工作臺帳及工會小組工作臺帳,為工會各項工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。
(二)工會民主管理工作方面
__年是集團改革發(fā)展的關(guān)鍵一年,是__發(fā)展收關(guān)之年。多年以來該公司工會緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標,注重發(fā)揮職工群眾的主力軍作用,從政治上保證職工的主人翁地位,增強了企業(yè)的向心力和凝聚力;從制度上加強企業(yè)民主管理,堅持凡是涉及企業(yè)改革發(fā)展的重大事項,關(guān)系職工切身利益的重大問題,都提交職代會進行審議決定,暢通了職工參與企業(yè)經(jīng)營管理的渠道;從職能上維護職工的合法權(quán)益,極大地調(diào)動了廣大職工投身生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性和創(chuàng)造性。在公司上下形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)重視職工當家作主、行政領(lǐng)導(dǎo)支持職工當家作主、工會引導(dǎo)和組織職工當家作主的良好格局。
年初,公司工會組織召開二屆三次職工代表大會,對__年度涌現(xiàn)出的先進集體和個人進行表彰獎勵;并向職工進行公司生產(chǎn)經(jīng)營形勢宣傳和教育,樹立職工的責任意識和發(fā)展意識;審議通過了《該公司職工宿舍收費管理辦法》等重大決策決定;配合組織人事部門對__年在職干部履職進行民主評議,改善了干群關(guān)系。
堅持廠務(wù)公開,不斷完善民主監(jiān)督制度的落實,公司對廠務(wù)公開的廣度、深度、內(nèi)容和形式做了進一步的擴展,凡是職工群眾關(guān)心的事情,從形式、程序等方面進行了規(guī)范,促進各分廠、班組的廠務(wù)、班務(wù)公開工作不斷向縱深發(fā)展。
堅持職工代表巡視制度。公司工會針對生產(chǎn)上的薄弱環(huán)節(jié)、安全上的突出問題、職工關(guān)注的熱點、焦點問題,不定期地組織職工代表深入生產(chǎn)一線、職工食堂、職工浴池等進行巡視檢查,對職工提出的崗位職工勞動保護用品質(zhì)量問題、職工食堂飯菜問題等加以解決,維護了職工的切身利益。
(三)工會宣傳教育工作方面
(四)工會女職工工作方面
加強工會女職工組織建設(shè),切實做好維護女職工特殊利益的工作。通過組織專題學習,知識講座、演講比賽、三八100周年紀念表彰大會及寓教于樂之中的女職工模特大賽等活動,努力提高女職工素質(zhì),增強女職工自我維護意識,同時展現(xiàn)了該女工昂揚進取的精神風貌和為生產(chǎn)經(jīng)營目標再立功的決心。
(五)工會經(jīng)濟工作方面
兩級工會認真貫徹執(zhí)行工會勞動保護《三個條例》和《安全生產(chǎn)法》,參與公司安全管理制度、危險源辨識等制度的修改和完善工作;定期或不定期組織職工代表巡視檢查安全規(guī)章制度的執(zhí)行和各級管理人員安全職責的落實情況,積極組織職工開展查隱患、反違章活動,今年上半年組織1977人參加了職工職業(yè)健康體檢;兩級勞動保護監(jiān)督檢查共查出各類隱患134項,整改128項,整改率95%以上。
(六)工會職工生活工作方面
該公司工會始終把為職工辦實事、辦好事作為強化職工思想政治教育工作常抓不懈,__年公司兩級工會建立健全困難職工檔案,及時掌握困難職工家庭困難狀況,并對其實行動態(tài)管理,春節(jié)前公司領(lǐng)導(dǎo)和基層工會走訪先進個人、困難職工29人次,發(fā)放慰問金、慰問品4萬多元。為玉樹災(zāi)區(qū)捐款7.8萬元,同時完善了職工活動室和閱覽室,豐富職工的業(yè)余文化生活。
我們的工作雖取得了一些成績,也存在著差距和不足。主要是對新形勢下工會工作面臨的新情況、新問題研究探索的不夠;維護職工合法權(quán)益的廣度還需進一步增強;兩級工會干部思想觀念、素質(zhì)能力、榜樣發(fā)揮不夠到位;在提高整體素質(zhì),開展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新方面的措施不夠得力;以上問題與不足還需在今后工作中認真加以改進和解決。