2024輔警個人述職報告7篇

時間:2024-02-06 作者:Fallinlove 工作總結(jié)

有了述職報告可以幫助我們更好地了解自己的問題解決能力,述職報告書寫能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)自己在這方面的潛力和發(fā)展方向,以下是范文社小編精心為您推薦的2024輔警個人述職報告7篇,供大家參考。

2024輔警個人述職報告7篇

2024輔警個人述職報告篇1

回顧這一年的工作,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé),得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下:

一、x在學(xué)習(xí)方面

帶領(lǐng)全班努力學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),在工作中,堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。我深知在社會發(fā)展如此之快的今天不斷學(xué)習(xí)提高是多么的重要,只有能認真學(xué)習(xí)才能更好的完成自己的工作任務(wù),更好的為人民服務(wù)。所以利用業(yè)余時間認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高自己的理論水平,和業(yè)務(wù)知識。力爭在工作實踐中出成效,在實踐中出成績,在實踐中出風(fēng)采。并且在抓好自身學(xué)習(xí)的同時,與本班成員共同學(xué)習(xí)、共同提高、共同進步。充分調(diào)動本班人員對學(xué)習(xí)的主動性和積極性,提高全班的整體水平。

二、在工作方面:

帶領(lǐng)全班嚴格遵守隊里的各項規(guī)章制度和紀(jì)律,服從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,聽從命令。在工作中勤勤懇懇,不論天氣如何惡劣都要認真站好每一班崗,按時、保質(zhì)保量完成上級下達的任務(wù),努力維護好自己轄區(qū)內(nèi)的交通秩序,保證各種車輛、行人的安全通行;對違法車輛駕駛員和違法行人進行批評教育,對那些不理解我們工作的'人民群眾進行耐心的說服教育、有理有節(jié),向其宣傳《交通安全法》的相關(guān)知識,讓他們知道自己的行為是不對的,提高人民群眾的道路交通安全意識。

最后我想說,工作對于我們大家來說不僅僅是一份工作,也是人生道路中不可多得的經(jīng)歷和錘煉,對工作的熱愛,對職業(yè)的理解,讓我們多了一份責(zé)任和使命,正是這份使命,促使自己,不斷提高業(yè)務(wù)能力,盡心盡責(zé),出色完成各項工作,嚴于律己,嚴格遵守各項規(guī)章制度和紀(jì)律,在工作中,不斷強化服務(wù)觀念,加強服務(wù)技能,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,爭取新的一年會做的更好。

2024輔警個人述職報告篇2

近年來,隨著城市化進程的加快,社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略也在不斷推進,治安聯(lián)防成為人防、物防、技防相結(jié)合的社區(qū)防范機制和防控網(wǎng)絡(luò)的主要組成部分。警力不足導(dǎo)致管理不到位現(xiàn)象日益突顯。

我分局各單位招聘的協(xié)警、工作人員等臨聘人員作為一支重要輔助力量,在協(xié)助開展維穩(wěn)處突、社會面巡邏防控、交通安全管理、計算機應(yīng)用等方面做了大量工作,發(fā)揮了重要作用。從__年我區(qū)第一個聯(lián)防隊組織建立以來,我分局領(lǐng)導(dǎo)高度重視輔警用工人員的管理使用工作。通過工作調(diào)研的方式,進一步規(guī)范了用工的招錄程序、人員管理、工資福利待遇等環(huán)節(jié),聘用人員大部分實行了勞務(wù)派遣,人員思想基本穩(wěn)定,管理基本走上了規(guī)范化道路。現(xiàn)就我分局輔警力量的用工基本情況、管理主要做法、聘用人員管理存在問題以及今后建議談幾點體會:

一、大隊現(xiàn)有臨時用工基本情況

一是崗位分布。我分局現(xiàn)有輔警力量 名,其中,指揮中心視頻員 名,特保大隊40名,交警大隊 名,文光派出所聯(lián)防隊 名,和平派出所聯(lián)防隊 名,谷饒聯(lián)防隊80名,谷饒視頻中心11名,貴嶼聯(lián)防隊 名, 以及各單位自行臨聘的計算機應(yīng)用、文書人員 名,人員主要分布在視頻監(jiān)控、維穩(wěn)處突、交通執(zhí)勤、內(nèi)部計算機應(yīng)用、文書等一線崗位。

二是工作現(xiàn)狀。現(xiàn)階段,在警察進編數(shù)量少、難度大的背景下,聘用人員在工作中發(fā)揮了不可替代的積極作用。他們在民警帶領(lǐng)下承擔(dān)著視頻監(jiān)控值班室、一線維穩(wěn)處突和交通協(xié)管、內(nèi)部計算機應(yīng)用、文書等崗位。成為了工作中不可替代的主要力量。

三是工資水平。我分局雇傭的視頻員、交通協(xié)管員、特保隊員全部購買了社保、醫(yī)保、人身意外險等(暫未購買住房公積金),單位臨聘人員計算機應(yīng)用、文書人員只有工資,沒有其他福利。輔警的月平均工資在____元左右,工作人員的月平均工資分為三個層次,第一群體是特保隊員,月平均工資在__元左右(含三險),第二群體是交通協(xié)管員和視頻員,月平均工資在____元左右(含三險)。第三群體為單位自行臨聘的計算機應(yīng)用、文書人員,月平均工資在____元左右(沒有購買三險)

四是工資來源。各單位聘用人員工資來源由三個部分組成,一是特保隊員、視頻員、交通協(xié)警工資來源有政府財政撥付專款解決,二是聯(lián)防隊員工資由屬地治安聯(lián)防基金會在經(jīng)費項目支出。現(xiàn)聘用人員工資保障基本沒有問題,三是各單位臨聘的計算機應(yīng)用、文書人員工資在本單位日常經(jīng)費項目支出。

五是文化程度。臨聘人員文化程度絕大多數(shù)在初中以上,地方聯(lián)防隊員文化程度較低,基本是初中文化,分局臨聘人員均是高中以上文化程度,其中大專以上學(xué)歷占55%,高中以上學(xué)歷占100%。

六是年齡結(jié)構(gòu)。臨聘人員年齡大多在20歲至40歲之間,20-30歲約占70%左右,30-35歲占近25%,35歲以上占近5%。

七是工作特性。由于臨聘人員所從事的工作大多是一線管理的輔助工作,很多崗位還是關(guān)鍵性崗位,工作存在時間長、強度大、有危險等特點。路面勤務(wù)協(xié)警每天工作時間在8小時以上,干著周而復(fù)始的工作,長期與各類人群打交道;工作人員加班加點經(jīng)常,聘用人員月人均加班在3日以上。

二、臨時用工管理主要做法

一是制定規(guī)范,管理從嚴。分局臨時用工全部實行了勞務(wù)派遣,分局與##人力資源和社會保障局簽定了用工協(xié)議,各地治安聯(lián)防基金會與##保安公司簽訂用工協(xié)議,全部臨時用工簽定勞動合同。

各用工單位均成立了以民警為主的專門的臨聘人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確了一個單位兩名管理專干,負責(zé)對工作人員和協(xié)警的管理工作。制定了《聘用人員管理制度》等管理綱要性文件,規(guī)范了臨時用工的招錄辭退、與勞務(wù)派遣公司合同簽訂、與用工人員用工協(xié)議簽訂、工資標(biāo)準(zhǔn)、人員日常管理等臨聘人員管理的各個環(huán)節(jié)。還制定了“十大工作職責(zé)”、“五條禁令”和“五條工作紀(jì)律”。再就是,規(guī)定了不服從領(lǐng)導(dǎo),不聽從指揮,不按工作程序和制度辦事,嚴重影響工作,造成惡劣影響的等八種行為將予以解聘;對遵紀(jì)守法、工作積極、成績顯著、業(yè)務(wù)精通、工作能力強的,優(yōu)先續(xù)聘,并予以精神和物質(zhì)獎勵,很大程度上激發(fā)了工作積極性,提高了隊伍凝聚力和歸屬感。

二是注重培訓(xùn),眼光從遠。臨聘人員大多從事非執(zhí)法的輔助崗位,許多崗位專業(yè)技術(shù)性較強,人員的

教育培訓(xùn)工作顯得尤為重要。分局采取各種形式,抓好臨聘人員隊伍教育培訓(xùn)工作,有效掌握大家的思想動態(tài),提升臨聘人員隊伍綜合素質(zhì)。每一個用工單位人員上崗之前全部組織臨聘人員開展崗前培訓(xùn)、政治思想教育、反腐倡廉警示教育活動,有效的提高了用工人員的思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。

三是因才適用,待遇從優(yōu)。在臨時用工上力爭做到因才適用,最大限度的發(fā)揮其工作水平,并對擔(dān)負重要崗位的專業(yè)技術(shù)人員實行特殊待遇,確保人才留得住、干得開心。一方面,把臨聘人員當(dāng)成大家庭的一員,在勞動報酬、節(jié)日慰問等福利方面盡可能的做到一視同仁,想方設(shè)法進一步提高他們工資水平,改善其食宿條件,穩(wěn)定住整個用工隊伍。另一方面,盡可能把聘用協(xié)警人員融入隊伍,使他們有歸屬感。把聘用人員中的黨員納入民警支部生活,并幫助進步青年積極向黨組織靠攏。通過幫助他們學(xué)習(xí),進一步端正價值取向,樹立正確的人生觀、世界觀。

三、臨時用工存在主要問題

一是工資待遇較低,心理落差大。臨時用工普遍存在工資待遇較低,絕大多數(shù)人員扣除保險后能拿到手的實際金額在2000元左右,也沒有為其購買“住房公積金”。這樣的工資水平在我市僅僅維持在最低工資水平徘徊。微薄的工資收入,僅勉強夠解決個人溫飽問題,贍養(yǎng)父母、結(jié)婚成家、購買住房、子女入學(xué)等因素?zé)o疑加重了臨聘人員的后顧之憂。由于臨聘人員平時工作壓力大、工作時間長,工作也并不輕松,而這樣的工資待遇、政治待遇與他們的實際付出產(chǎn)生了很大反差,這些用工人員思想產(chǎn)生落差。

二是管理與用工脫節(jié),缺乏歸屬感。由于“待遇沒想頭,工作沒盼頭”,積極性難調(diào)動。有的臨聘人員“吃在碗里,看在鍋里”,整天想著在外面聯(lián)系工作,還有的準(zhǔn)備各類再就業(yè)考試,很難安心工作。

三是用工機制不完善,留住人才難。根據(jù)有關(guān)要求,我分局臨時用全部實行了勞務(wù)派遣。勞務(wù)派遣用工運行以來,發(fā)現(xiàn)這項制度存在一些缺陷,主要體現(xiàn)在:一方面是聯(lián)系不緊密。由于在原本緊密的勞動用人關(guān)系中,用工單位和聘用人員是二元關(guān)系,實行勞務(wù)派遣后,關(guān)系成為了三元關(guān)系。勞動聘用單位、實際用工單位與用工個體存在“三角債”。勞務(wù)派遣公司對臨聘人員的管理、服務(wù)、培訓(xùn)、考核等環(huán)節(jié)都是“水上浮萍”,形同虛設(shè)。另一方面是《勞動法》無法真正貫徹。我國《勞動法》規(guī)定:“工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬?!钡捎跊]有用人單位同工不同酬的具體懲罰機制,用人單位違法成本太低,勞務(wù)派遣幾乎成為了用工單位規(guī)避低成本、損害員工利益、逃避監(jiān)管,同工不同酬等問題的代名詞。勞務(wù)派遣不僅不能調(diào)動低薪職工的積極性,使臨聘人員連起碼的身份認同都沒有了,損害了社會公平。

四、對做好臨時用工的意見建議

一是嚴把進出關(guān)口,控制人員數(shù)量。一方面,對臨聘人員的招錄要實行統(tǒng)一招聘條件、嚴格招聘程序、明確招聘范圍、實行公開招聘,把政治素質(zhì)、文化素質(zhì)相對較高、身體條件好、責(zé)任心強、熱愛公安交通管理工作的優(yōu)秀青年充實到臨聘人員隊伍中來。另一方面,要結(jié)合本地的實際,參照公務(wù)員招錄管理程序,按照“控制人數(shù)、逐年減少”的原則,嚴格控制聘用人員的人數(shù)和崗位。

二是落實經(jīng)費保障,量化工作考核。一方面,政府應(yīng)該制定統(tǒng)一的機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)等單位臨時用工的經(jīng)費保障機制,指導(dǎo)性的規(guī)定各行業(yè)用工人員的基礎(chǔ)工資參照標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇參照標(biāo)準(zhǔn)、增長機制,盡量縮小他們與社會其他部門待遇的差距,健全完善福利、勞保制度,使他們能安心工作。另一方面,公安的各用工單位應(yīng)根據(jù)不同崗位性質(zhì)實行量化績效考核,如參照民警績效考核對輔警人員進行考核,充分利用物質(zhì)激勵手段調(diào)動臨聘人員的工作積極性最大限度的發(fā)揮其工作潛力,更好地發(fā)揮他們在管理工作中的作用。

三是建立激勵機制,維護合法權(quán)益。在我們政府機關(guān)內(nèi)部,臨聘人員屬于一個弱勢群體,他們的經(jīng)濟待遇、政治待遇都無法和正式公務(wù)員或職工相提并論。但是,他們中的許多人政治素養(yǎng)好、專業(yè)技術(shù)水平高,是本單位不可或缺的人才。作為政府機關(guān),應(yīng)該模范遵守國家法律法規(guī),積極采取各項措施,保障他們的合法權(quán)益,盡力留住這些人才。

四是創(chuàng)新管理機制,構(gòu)建和諧用工環(huán)境。我分局按照____年公安部出臺的《關(guān)于在城市公安機關(guān)試行文職人員制度的意見》,就輔警管理和用工制度進行了一系列改革創(chuàng)新,積累了很多好的經(jīng)驗和做法,從根本上解決公安機關(guān)警力不足的措施得到了政府和用工人員的認可。今后,我分局將不斷總結(jié)臨時用工管理經(jīng)驗,認真抓好臨時用工管理工作,積極探索新的方法舉措,確保整個隊伍穩(wěn)定,確保更好的完成上級交

給我們的工作任務(wù),確保更好的服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展、造福人民群眾。

2024輔警個人述職報告篇3

張成輝,男,漢族,生于__年10月30日,家住丹東振安區(qū)五龍背鎮(zhèn)和平村。從小的愿望就想當(dāng)一名人民警察。終于在今年即將收獲的8月,光榮的加入了警察這支光榮的隊伍__巡特警大隊一名合格的輔警。仔細算算已經(jīng)在本職崗位上勞作了快4個月的光景。在大隊領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和關(guān)心下,結(jié)合大隊和自身工作的具體實際情況,認真分析思考研判,扎實勤奮工作,在各方面取得了比較好的成績,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),現(xiàn)將參加工作以來的思想和工作情況匯報如下,請領(lǐng)導(dǎo)批評指正:

關(guān)于“德”方面

一方面:我堅持用科學(xué)發(fā)展觀來武裝自己,認真學(xué)習(xí)政治理論和公安業(yè)務(wù)知識,努力提高自身的思想覺悟和政治理論水平。堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策,立場堅定,是非分明。始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅決“文明執(zhí)法”“執(zhí)法為民”。以新時期人民警察職業(yè)道德、人民警核心價值觀嚴格要求自己。始終堅持“人要精神,物要整潔,說話和氣,辦事公道”的原則,認真傾聽事件雙方人員的辯解和困難群眾的訴求。 另一方面:自己始終堅持尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、尊重家人、尊重民警,在家聽家長的話,在單位聽領(lǐng)導(dǎo)的話,在工作中經(jīng)常開展批評與自我批評活動,對自身和同事們在工作、生活、思想上出現(xiàn)的情緒波動,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調(diào)、及時鼓勵,堅持職業(yè)道德養(yǎng)成教育,消除心理障礙,始終保持積極向上的心態(tài)進行工作。

關(guān)于“能”方面

在工作中,自己從事的是協(xié)同民警處理110接處警、維護社會治安的工作。堅持各方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有計劃、有步驟、合理地組織實施。在協(xié)同民警同志接處警和處理各種事件的工作中,根據(jù)不同的事件和服務(wù)對象,采取不同的、靈活的方法加以控制和服務(wù);根據(jù)不同的事件性質(zhì)、事件緣由等,采取多方面的、認真的聽取事件雙方的發(fā)生原因,確定準(zhǔn)確的調(diào)解方式和處理方法。采取科學(xué)靈活的工作措施,科學(xué)合理的安排自己的本職工作。自己在業(yè)務(wù)能力、協(xié)調(diào)能力、研判能力和服務(wù)群眾的能力等方面均得到了很大提高。

關(guān)于“勤”方面

在工作中,雖然自己只是一名協(xié)同民警辦案的輔警,但在大隊領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下始終起好模范帶頭作用,規(guī)范著裝、服從命令。在大隊自己是輔警,必須做好自己的本職工作。但又是清潔員,在休息室里,能主動的清掃衛(wèi)生,整理物品,保持室內(nèi)的清潔,讓上班的同事和民警保持良好心情。

還是巡邏車的保養(yǎng)員;接班后第一件事,就是拿著掃帚清掃車內(nèi)衛(wèi)生,和同事一起清洗車身,檢查車內(nèi)設(shè)施好壞。無論刮風(fēng)下雨,從不遲到早退。個人工作態(tài)度是端正的,敬業(yè)精神是摯誠的。

關(guān)于“績”方面

說到成績,和工作十幾年或幾十年的民警同志相比,對于我這個才工作了不到4個月的輔警來說實在有些微乎其微。但是在我的心中就是因為這一點點小的成績,才讓我更堅實了警察的這條道路。作為一名輔警,我們的工作是平凡的,但在平凡的崗位中,我始終堅持高度負責(zé)的態(tài)度和任勞任怨的工作作風(fēng),把群眾的難處當(dāng)作自己的難處,設(shè)身處地的為人民群眾著想,不管是對于百姓糾紛、求助、打架、盜竊等等110接處警工作,還是為十八大平安順利召開的保衛(wèi)卡點工作我都盡量做到最好。通過自己辛勤付出,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的充分肯定的同時,也贏得了人民群眾的信任,正是這份信任不斷的鞭策著我,在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚任勞任怨的工作作風(fēng),并刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,爭取在顧總業(yè)績上能有更大突破和創(chuàng)新,更好的為人民群眾服務(wù)。

關(guān)于“思”方面

我始終以共產(chǎn)主義為旗幟,樹立正確的世界觀,人生觀價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐,在政治上,思想上,行動上同黨中央保持高度一致。在工作中堅決同一切違法違紀(jì)行為作斗爭,并嚴格遵守公安部“五條禁令”,認真學(xué)習(xí)“立警為公,執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念,端正作風(fēng),切實提高自己的素質(zhì)。在思想上堅決抵御資產(chǎn)階級的自由主義等一切腐朽思想的侵蝕。促使自己成為一名作風(fēng)優(yōu)良的人民輔警。

通過這段時間的工作和學(xué)習(xí),雖然取得了一定的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可,但同時也認識到自己存在著許多不足。

首先,由于工作實踐不長,實踐經(jīng)驗有所不足。在業(yè)務(wù)方面理論運用還不是很成熟,需要進一步的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,并認真向每一位民警求教,汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗,適應(yīng)工作上的需要。

其次,在出警工作和案件辦理過程中有些法律知識還不是很成熟,需要進一步的加強法律知識的學(xué)習(xí)。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我將針對自己的這些不足,加強學(xué)習(xí),虛心向老同志學(xué)習(xí),把老同志處理事件方面的實踐經(jīng)驗化為己用,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,將為人民服務(wù)的宗旨意識更深入的落實到實際工作中,切實提高工作效率,真正成為一名便民、利民、保障人民安居樂業(yè)的人民輔警。、

2024輔警個人述職報告篇4

2xxx年以來,我們戶政大隊在分局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,以開拓創(chuàng)新的精神,求真務(wù)實的作風(fēng),吃苦耐勞的態(tài)度,在“新”上求突破,在“細”上謀發(fā)展,在“實”上取績效,充分發(fā)揮職能作用,攻堅克難,不斷深化警務(wù)戰(zhàn)略,強力推進二代證集中換發(fā),進一步強化“兩口一屋”管理,全面促進“三基”工作向縱深發(fā)展,圓滿完成了本年度各項目標(biāo)任務(wù),為全區(qū)社會安定和經(jīng)濟建設(shè)做了大量細致具體的工作,得到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和人民群眾的好評。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、2xxx年度工作

(一)警務(wù)戰(zhàn)略實施工作。今年以來,戶政大隊在開展城鄉(xiāng)警務(wù)戰(zhàn)略工作中,緊貼實用,圍繞實際,以警務(wù)室民警開展“拉家?!被顒訛榍腥朦c、以奧運安保為結(jié)合點,以“三基”工程建設(shè)為突破口,深入推進警務(wù)戰(zhàn)略工作。一是改善辦公環(huán)境,完善硬件。對警務(wù)室設(shè)置對已破損的299個警務(wù)室公示牌和229個標(biāo)識牌統(tǒng)一進行了更換;二是通過考核評定、擇優(yōu)汰劣,加強輔警隊伍管理,工作中涌現(xiàn)出了一批工作中能力強、業(yè)務(wù)精、成績突出、受到群眾稱贊的輔警,他們的事跡被市局“三基”簡報和市局簡報進行了宣傳報道。三是警務(wù)室民警通過入戶拉家常,廣泛收集基層基礎(chǔ)信息,積極開展防范宣傳、群防群治和送“證”上門等便民工作,進一步密切了警民關(guān)系。我們在拉家常過程中好的做法分別被市局“三基”簡報、政治工作簡報刊登。四是警務(wù)室民警積極聯(lián)合基層治保組織,開展全民巡防工作。將警區(qū)內(nèi)的居民小區(qū)、廠房、單位、學(xué)校等內(nèi)保單位和治安積極分子統(tǒng)一集中起來,進行培訓(xùn)后,在民警帶領(lǐng)下佩帶紅袖標(biāo)開展“鄰里守望”等安全防范工作。我們由此總結(jié)出的“五警巡防”模式被市局簡報刊載。

(二)暫住人口、出租房屋和工作對象(以下簡稱“一口一屋一對象”)管理工作。

一是為切實加強暫住人口管理,有效預(yù)防和嚴厲打擊混跡在流動暫住人口和出租房屋中的各類違法犯罪活動,我們緊密結(jié)合轄區(qū)實際,在調(diào)研分析的基礎(chǔ)上,找準(zhǔn)轄區(qū)內(nèi)的治安復(fù)雜地區(qū)和段落,圍繞暫住人口、寄住人口、出租房屋分局制定了四個方案,區(qū)綜治辦出臺了《關(guān)于開展流動暫住人口和出租房屋管理專項整治行動的實施意見》和《關(guān)于集中開展流動暫住人口房屋出租清查的通知》,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦、政府職能部門的共同參與下,有針對性地組織開展了18次暫住人口房屋出租集中清理整治行動。二是按照分局安排,結(jié)合具體實際,圍繞刑滿釋放人員、解除勞動教養(yǎng)回歸人員、吸毒人員、上訪纏訪人員、維吾爾族、藏族暫住人員、精神病患者等有可能危害奧運安保工作的重點人員、群體及治安危險分子全面開展排查工作,并對暫住人口、重點人口、治安危險分子信息實行微機化管理,逐一比對,絕不放過任何蛛絲馬跡。戶政大隊通過網(wǎng)上抽查、明查暗訪等方式,對各派出所“一口一屋一對象”工作情況不間斷輪回檢查,將檢查情況十日一通報,全面促進重點人口的穩(wěn)控工作。

(三)人口信息及戶籍管理工作情況。今年以來,我們以“規(guī)范窗口,讓百姓認可”為出發(fā)點和落腳點,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,先是對所有的戶籍窗口民警進行了為期半個月的封閉式集訓(xùn),提高戶籍民警素質(zhì)。其次依據(jù)上級公安機關(guān)窗口評定的有關(guān)文件精神,并結(jié)合分局實際,制定了《戶政窗口管理考核工作實施細則》,對戶籍民警的工作情況進行日常量化考核,從硬件設(shè)施、戶口辦理、便民服務(wù)、材料轉(zhuǎn)交、業(yè)務(wù)收費、服務(wù)態(tài)度、監(jiān)督制約等各個與人民群眾打交道的流程、細節(jié)進行規(guī)范,使戶籍窗口在人民群眾的心中真正“亮”起來。今年來,共為群眾辦理農(nóng)民婚遷、補錄戶口等業(yè)務(wù)2771件,無違規(guī)操作及違法違紀(jì)問題發(fā)生。

(五)二代身份證換發(fā)工作。20xx年我局“二代證”任務(wù)18000個,通過全局上下的共同努力,提前半年完成了全年的任務(wù)。今年我局共為群眾辦理二代證個,二代臨時證2800個,無一差錯。

二、20xx年度工作打算

在新的一年里,我們要緊貼分局黨委的工作部署,從服務(wù)群眾的大局出發(fā),以基層基礎(chǔ)工作為抓手,依托警務(wù)信息平臺的應(yīng)用,深入開展城鄉(xiāng)警務(wù)戰(zhàn)略工作,對戶籍窗口管理再規(guī)范,不斷提高實有人口管理水平,為打造平安臨潼,構(gòu)建和諧社會而努力。

一是以爭創(chuàng)省、市“人民滿意窗口”為目標(biāo),加強對全局14個戶籍窗口的.培訓(xùn)、指導(dǎo)和檢查,在全面提高民警接人待物、服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)知識等“軟”素質(zhì)上狠下功夫,打出窗口的“品牌”效應(yīng)。

二是突出重點,兼顧一般,推進城鄉(xiāng)警務(wù)戰(zhàn)略工作。依據(jù)《陜西省公安機關(guān)警務(wù)室建設(shè)工作規(guī)范(試行)》,對全區(qū)的警務(wù)室進行合理調(diào)整,該縮減的縮減,該建中心警務(wù)室的加大人、物投量,目的是建成一個就要發(fā)揮一個的作用,警務(wù)室具體規(guī)劃和日常管理待進一步調(diào)研后再定。盡快選聘公益崗位的輔警,將這部分人用起來,解決警務(wù)室的“有室無警”問題。

三是提高服務(wù)質(zhì)量,做流動、暫住人口的貼心人;加大管理力度,嚴厲打擊流動、暫住人口中的違法犯罪人員。

四是依托警務(wù)信息平臺,加強對“一口一屋一對象”的管理,力爭全面實現(xiàn)微機化,實現(xiàn)資源共享。

五是繼續(xù)做好二代證的換發(fā)工作,通過換發(fā)進一步核對居民個人信息,確保達到“五統(tǒng)一”;認真執(zhí)行戶口管理政策,逐步建立以居住地登記戶口為基本形式,以合法固定住所或穩(wěn)定職業(yè)及生活來源為基本落戶條件的新型戶籍管理制度,為我區(qū)社會發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

2024輔警個人述職報告篇5

回顧2019年這一年,對于我來說,確實過得很快,都還不允許我細細回味,就流逝了,又到了一個新的元年。自我從20xx年x月在支隊參加輔警工作以來已有三年多的時間,在這個工作崗位上,在大隊領(lǐng)導(dǎo)正確的帶領(lǐng)下和隊友們的幫助下,我始終都能夠以飽滿的工作熱情和高昂的斗志,全身心地投入到大隊的各項工作中,并且從中學(xué)到了不少的東西,這對于我以后不管在哪一個地方,哪一個崗位,都有很大的幫助。

一、政治思想方面

在今年的工作中,我始終堅持立足本職工作,政治立場堅定,時刻懷著高度的自覺性,能夠認真學(xué)習(xí)黨的十九大會議精神,深入領(lǐng)會其精神實質(zhì),并將其付諸實踐。

作為一名中共黨員,我在政治上積極向黨組織靠攏,自覺參加大隊支部組織的各項政治學(xué)習(xí)和討論活動,及時向大隊支部匯報思想,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同志學(xué)習(xí),努力提高自己的政治理論水平。

我深知自己離黨員的標(biāo)準(zhǔn)、要求還差很多,但我會朝著更高的方面發(fā)展,時刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己。同時我還能和大隊隊員一起認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、爭先創(chuàng)優(yōu)活動等內(nèi)容,深入剖析自身問題的不足,找出原因,用實際行動來嚴格要求自己,努力提高自己的政治思想素質(zhì),使自己成為隊員中的佼佼者。

二、日常工作方面

我作為大隊內(nèi)勤,主要的工作就是配合大隊領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)助隊員完成好大量繁瑣的業(yè)務(wù)報表、信息反饋、宣傳報道、工作總結(jié)匯報、檔案文件管理、各種大量的臺帳登記及全大隊各種事務(wù)的統(tǒng)計上報工作,以及日常上傳下達等數(shù)不清的臨時性工作。

在辦公室工作的這兩年,經(jīng)過我的努力和同事的幫助,我基本上能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。

在平時,我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

盡管有時候電腦前一坐就是一天,連水都顧不上喝一口,有時心里還是怨言,但我深知一個道理,那就是你既然選擇了這項工作,不管怎樣,你都要做到你該做的,把它做好,這樣才不會覺得自責(zé)。

我雖然每天在辦公室工作,沒有很多時間和同事在一起參加訓(xùn)練、巡邏、執(zhí)勤等,但是一旦發(fā)生重大、危急的突發(fā)事件等任務(wù),我在做好內(nèi)勤工作的同時,也和隊友們一起參加。

全年來,我和隊友一起參加大小型防暴處突40余次,警衛(wèi)20余次,搶險救災(zāi)2起,配合省紀(jì)委辦案1次。特別是在6月下旬的xx村民上千人因xx廠征地補償問題到xx廠上訪事件中,連續(xù)20余天,我都跟隨大隊早出晚歸到現(xiàn)場執(zhí)勤,在支隊的領(lǐng)導(dǎo)下,成功地完成了此次大型的防暴處突事件。

在x月x日,由于連續(xù)暴雨,xx處發(fā)生決堤和xx境內(nèi)鐵路xx鐵路大橋橋墩被沖毀、車廂墜入江內(nèi),在這兩次險情發(fā)生后,我都沒有退縮,和隊友們一起沖鋒在前,疏散岸邊的圍觀群眾和車輛,確保現(xiàn)場治安秩序的穩(wěn)定。到晚上22時左右,我和隊員們都沒有休息一下,才吃了一點點干面包,喝上一口水,一直到現(xiàn)場情況穩(wěn)定才撤回單位待命。

我喜歡熱鬧的集體,我愿意和隊友們在一起,一起同甘共苦,一起歡笑哭泣,一起走過風(fēng)風(fēng)雨雨,在以后想起來這些都會是一段段美好的回憶,它們都將成為我人生中最巨大的財富。

三、學(xué)習(xí)方面

我雖然工作三年多了,但始終感到自己身上的擔(dān)子很重,前面的路并不是那么清晰,反而有點迷茫。自己的學(xué)識、能力和閱歷與社會所需求的有很大的距離,所以總不敢掉以輕心,報電大、考自考,總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向同學(xué)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),雖然有時是迫于現(xiàn)實的無賴,但是有時候在忙碌的一天工作后再參加學(xué)習(xí),我還覺得很有成就感,感覺生活很充實,并不空虛。這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步,至少過得很充實,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,具備了更多的知識和工作經(jīng)驗。

四、不足的方面和今后的努力方向

今年以來,我能做到敬業(yè)愛崗、認真地開展工作,取得了一些成績,但也存在很多問題和不足,主要表現(xiàn)在:

第一,自主學(xué)習(xí)能力還不夠強,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,有時候干工作粗心大意,常犯小錯誤;第三,自己的文字功底薄弱,理論水平還不夠高,有待進一步加強提高。

在接下來的新的一年里,我想我應(yīng)努力做到:

第一,加強學(xué)習(xí),拓寬知識面,努力學(xué)習(xí)與工作的相關(guān)知識和法律法規(guī)常識,提高理論水平;第二,工作更加嚴謹細致,改掉粗心馬虎的毛病;第三,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

在大隊領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,發(fā)揚成績,總結(jié)經(jīng)驗,進一步履行好自己的職責(zé),以更高的工作目標(biāo)和更好的成績來迎接新的一年,努力完成組織交辦的各項工作任務(wù)。

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2024輔警個人述職報告篇6

在大隊領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和關(guān)心下,結(jié)合大隊和自身工作的具體實際情況,認真分析思考研判,扎實勤奮工作,在各方面取得了比較好的成績,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),現(xiàn)將2019年以來的思想和工作情況匯報如下,請領(lǐng)導(dǎo)批評指正:

關(guān)于德方面

一方面:我堅持用科學(xué)發(fā)展觀來武裝自己,認真學(xué)習(xí)政治理論和公安業(yè)務(wù)知識,努力提高自身的思想覺悟和政治理論水平。堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策,立場堅定,是非分明。始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅決文明執(zhí)法執(zhí)法為民。以新時期人民警察職業(yè)道德、人民警核心價值觀嚴格要求自己。輔警個人工作總結(jié)。始終堅持人要精神,物要整潔,說話和氣,辦事公道的原則,認真傾聽事件雙方人員的辯解和困難群眾的訴求。另一方面:自己始終堅持尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、尊重家人、尊重民警,在家聽家長的話,在單位聽領(lǐng)導(dǎo)的話,在工作中經(jīng)常開展批評與自我批評活動,對自身和同事們在工作、生活、思想上出現(xiàn)的情緒波動,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調(diào)、及時鼓勵,堅持職業(yè)道德養(yǎng)成教育,消除心理障礙,始終保持積極向上的心態(tài)進行工作。

關(guān)于能方面

在工作中,自己從事的是協(xié)同民警處理110接處警、維護社會治安的工作。堅持各方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有計劃、有步驟、合理地組織實施。在協(xié)同民警同志接處警和處理各種事件的工作中,根據(jù)不同的事件和服務(wù)對象,采取不同的、靈活的方法加以控制和服務(wù);根據(jù)不同的事件性質(zhì)、事件緣由等,采取多方面的、認真的聽取事件雙方的發(fā)生原因,確定準(zhǔn)確的調(diào)解方式和處理方法。采取科學(xué)靈活的工作措施,科學(xué)合理的安排自己的本職工作。自己在業(yè)務(wù)能力、協(xié)調(diào)能力、研判能力和服務(wù)群眾的能力等方面均得到了很大提高。輔警個人工作總結(jié)。

關(guān)于勤方面

在工作中,雖然自己只是一名協(xié)同民警辦案的輔警,但在大隊領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下始終起好模范帶頭作用,規(guī)范著裝、服從命令。在大隊自己是輔警,必須做好自己的本職工作。但又是清潔員,在休息室里,能主動的清掃衛(wèi)生,整理物品,保持室內(nèi)的清潔,讓上班的同事和民警保持良好心情。

還是巡邏車的保養(yǎng)員;接班后第一件事,就是拿著掃帚清掃車內(nèi)衛(wèi)生,和同事一起清洗車身,檢查車內(nèi)設(shè)施好壞。無論刮風(fēng)下雨,從不遲到早退。個人工作態(tài)度是端正的,敬業(yè)精神是摯誠的。

關(guān)于績方面

說到成績,和工作十幾年或幾十年的民警同志相比,對于我這個才工作了不到xx個月的輔警來說實在有些微乎其微。但是在我的心中就是因為這一點點小的成績,才讓我更堅實了警察的這條道路。作為一名輔警,我們的工作是平凡的,但在平凡的崗位中,我始終堅持高度負責(zé)的態(tài)度和任勞任怨的工作作風(fēng),把群眾的難處當(dāng)作自己的難處,設(shè)身處地的為人民群眾著想,不管是對于百姓糾紛、求助、打架、盜竊等等110接處警工作,還是為平安順利召開的保衛(wèi)卡點工作我都盡量做到最好。通過自己辛勤付出,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的充分肯定的同時,也贏得了人民群眾的信任,正是這份信任不斷的鞭策著我,在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚任勞任怨的工作作風(fēng),并刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,爭取在顧總業(yè)績上能有更大突破和創(chuàng)新,更好的為人民群眾服務(wù)。

關(guān)于思方面

我始終以共產(chǎn)主義為旗幟,樹立正確的世界觀,人生觀價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐,在政治上,思想上,行動上同黨中央保持高度一致。在工作中堅決同一切違法違紀(jì)行為作斗爭,并嚴格遵守公安部五條禁令,認真學(xué)習(xí)立警為公,執(zhí)法為民的執(zhí)法理念,端正作風(fēng),切實提高自己的素質(zhì)。在思想上堅決抵御資產(chǎn)階級的自由主義等一切腐朽思想的侵蝕。促使自己成為一名作風(fēng)優(yōu)良的人民輔警。

通過這段時間的工作和學(xué)習(xí),雖然取得了一定的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可,但同時也認識到自己存在著許多不足。

首先,由于工作實踐不長,實踐經(jīng)驗有所不足。在業(yè)務(wù)方面理論運用還不是很成熟,需要進一步的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,并認真向每一位民警求教,汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗,適應(yīng)工作上的需要。

其次,在出警工作和案件辦理過程中有些法律知識還不是很成熟,需要進一步的加強法律知識的學(xué)習(xí)。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我將針對自己的這些不足,加強學(xué)習(xí),虛心向老同志學(xué)習(xí),把老同志處理事件方面的實踐經(jīng)驗化為己用,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,將為人民服務(wù)的宗旨意識更深入的落實到實際工作中,切實提高工作效率,真正成為一名便民、利民、保障人民安居樂業(yè)的人民輔警。

2024輔警個人述職報告篇7

參加工作以來,在旗局和刑偵大隊的領(lǐng)導(dǎo)下,我僅僅圍繞全局的中心工作,充分履行一名輔警的職能作用,努力加強自身建設(shè),不斷夯實基礎(chǔ)工作,工作中愛崗敬業(yè)、秉公執(zhí)法、廉潔自律、無么奉獻,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,刻苦鉆研公安業(yè)務(wù)知識和偵查技能,多次受到上級業(yè)務(wù)部門和領(lǐng)導(dǎo)的肯定表彰,嚴厲打擊各類違法犯罪分子的囂張氣焰,現(xiàn)將我一年來工作狀況匯報如下:

一、公安業(yè)務(wù)工作方面

從2014年參加工作以來我不斷向先進典型學(xué)習(xí),以他們?yōu)榘駱?,做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。而且在工作、學(xué)習(xí)和生活中,時刻約束自我。在實際工作中,時刻嚴格要求自我,嚴謹、細致、盡職盡則,努力做好本職工作,團結(jié)同志,認真完成各項任務(wù)指標(biāo)。參加工作以來,在大隊領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)心幫忙下,圓滿完成了上級交給的各項工作任務(wù),參與破獲了各類刑事案件和行政案件,遇到集中統(tǒng)一行動更是通宵達旦,無論春夏秋冬,早上晚上,深夜凌晨什么時候接到報案,從未耽閣半分鐘,做到及時匯報,及時處理,并在其中學(xué)習(xí)到了寶貴的經(jīng)驗,也體會到了刑警工作的辛苦與不易。

二、組織紀(jì)律方面

今年以來,我將加強組織紀(jì)律意識貫穿到工作生活中。不僅僅是從小事做起,點滴做起,嚴格要求自我。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度,每一天上下班,每一次的接處警,每一次的接待群眾,協(xié)助偵查每一起案件,我都做到嚴格規(guī)范,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀(jì)律嚴明,作風(fēng)過硬。

三、廉政建設(shè)方面

在廉政建設(shè)中,我堅持做到廉潔自律,嚴格按照上級的要求約束自我的一言一行。在工作學(xué)習(xí)生活中,牢記自我是一名人民警察,不把自我混同于普通的老百姓,嚴格按照有關(guān)規(guī)定凈化自身的社交圈、生活圈、娛樂圈,自覺維護人民警察在群眾中的良好形象。參加工作以來,保證了無任何違法違紀(jì)行為。

四、存在問題及下一步打算

回顧一年的工作學(xué)習(xí),檢查自身存在的問題,我發(fā)現(xiàn)存在以下問題:一是學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的公安科技迅速發(fā)展,新狀況新問題層出不窮,新知識新科學(xué)不斷問世。應(yīng)對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性將不能適應(yīng)新的要求。二是在工作壓力大的時候,有時情緒過于急躁,這是自我政治素質(zhì)還不夠高的表現(xiàn)。

針對以上問題,我為明年確定了努力方向是:一是加強理論學(xué)習(xí),進一步提高自身素質(zhì)。要適應(yīng)新形式下公安工作的新要求,務(wù)必要透過對國家法律、法規(guī)以及相關(guān)政策的深入學(xué)習(xí),增強分析問題、理解問題、解決問題的實際潛力,二是增強大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自我的消極情緒,多向老同志多請教,遇事冷靜,克服急躁心理,細心、耐心地對待來訪群眾,工作中要更積極,主動上前一步,提高工作質(zhì)量和效率,用心配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。