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工會女工部工作總結(jié)篇1
“三·八”國際勞動婦女節(jié)，是廣大勞動婦女最光輝的節(jié)日。為紀(jì)念這一具有歷史好處的節(jié)日，全面貫徹黨的婦女政策，營造濃郁的節(jié)日氣氛，豐富女教師的業(yè)余文化生活，激勵廣大女教師以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)在本職崗位上建功立業(yè)，根據(jù)鎮(zhèn)教委的工作部署，并結(jié)合自身實際，精心設(shè)計，開展了豐富多彩、生動活潑的慶祝三八婦女節(jié)的活動，現(xiàn)把活動狀況總結(jié)如下：
在國際“三·八”婦女節(jié)到來之際，我園精心策劃并隆重舉行了“做幸福女人”主題活動。3月x日下午送走幼兒后，全體教師在小一班教室，桌上擺放著新鮮的水果、點綴著含苞的玫瑰，身著春裝的女教師在鮮花映襯下顯得更美艷動人。本次活動嘉賓全由我園男教師擔(dān)任，他們以最甜美的微笑迎接三位女教師，并遞上園長為她們提前精心準(zhǔn)備的禮物。禮物雖小，卻深深代表了園領(lǐng)導(dǎo)對女教師的關(guān)心和濃濃情誼。
園長劉少松首先發(fā)表了熱情洋溢的節(jié)日致辭，對女教師們致以節(jié)日的問候和溫馨的祝福。之后進入“做幸福女人”主題演講。我園有兩位女教師走上講臺，向大家詮釋了自己對幸福的理解，劉俊香老師做了題目為《幸福是......》的交流，洋溢著自信、樂觀、用心的情緒，讓人啟迪和遐想；李興芹老師的《家是我們的幸福樹》以生動的形式展示了女教師幸福的家庭生活，傳遞給大家濃濃的幸福感。謝光曼老師的呼啦圈表演更是贏得了陣陣掌聲。在三位老師的活動表演之后，主持人郝永清以獻花的形式請現(xiàn)場教師即興發(fā)言，老師們各抒己見，發(fā)表自己的幸福感言，多元的視角、個性的解讀、真情的流露讓幸福這個詞語有了更加寬泛的理解，更加豐富的內(nèi)涵、更加深遠(yuǎn)的好處。
主題演講之后，教師們踴躍登臺獻藝，載歌載舞，一展風(fēng)采，小班組表演的《“幸福一家人》、《同一首歌》、《陽光總在風(fēng)雨后》、《明天會更好》等精彩節(jié)目，抒發(fā)了他們獨特的幸福感。中班組老師，敲鑼又打鼓，三句半說得有模有樣，讓全場老師笑彎了腰。再說說大班組，才華橫溢的郝永清老師，別看是個男老師，平日里可細(xì)心了，點點滴滴記心頭，他獨特的述說方式給我們展現(xiàn)了一個和諧、互幫互助的年級組，最后他還自編快板，送給三位女教師，字字句句真實感人。在這次活動中我們發(fā)現(xiàn)了同事身上更多的閃光點和值得自己學(xué)習(xí)的地方，以及對同事產(chǎn)生更深的認(rèn)同感，同時每個班組以他們特有的方式與全體老師一齊分享，除了快樂外更讓老師們體會到了每個班組的溫馨與和諧。
“三·八”婦女節(jié)慶祝活動在圓領(lǐng)導(dǎo)的周密布置下，在全體教師的用心配合下，活動取得了圓滿成功。老師們紛紛表示：要以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)投入到教育、教學(xué)活動中去，在本職崗位上建功立業(yè)。
工會女工部工作總結(jié)篇2
一、首先抓女工委員會的組織建設(shè)工作。宿遷中學(xué)女工委員會自1999年成立以來，，各女工委員分工明確，各司其職，從思想建設(shè)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、權(quán)益維護、衛(wèi)生健康、文體活動等不同角度，抓好女職工工作。女工委員會下設(shè)八個女工小組，民主選舉女工組長，把熱心工會工作，樂意為女教職工服務(wù)的同志充實到女工委員會中來。女工委員和女工組長分布在學(xué)校的各個崗位，她們平時虛心聽取女職工的意見和呼聲，做女教職工的冷暖的知情人和建議的代言人，真正讓女工委員會成為全校女職工最信任最知心的組織。
二、抓思想和業(yè)務(wù)水平的提高，女工委員會深知，要想有地位，先要做貢獻，所以一直沒有放松女教職工師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平的提高，在這方面，女工委員會協(xié)同政教處、教務(wù)處作了如下幾方面工作：
1、深入貫徹實施市教委及學(xué)校制定的師德十項要求，從理論上教育廣大女教職工，并通過對先進女教職工模范事跡的宣傳與表彰、女教職工教育教學(xué)成果的展示，讓女教職工學(xué)有標(biāo)準(zhǔn)，做有楷模。
2、在女教職工中開展“展師德風(fēng)采，創(chuàng)優(yōu)秀群體，樹教育新風(fēng)”征文演講比賽。通過這種形式，讓優(yōu)秀女教職工的高尚師德和先進事跡得到宣傳，我校的王麗梅、梁瑞鳳、孫紅妹等同志的先進事跡深深打動了廣大女教職工，她們紛紛表示，要以先進模范人物為榜樣，在自己平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績，巾幗不讓須眉。
3、深入實施青藍(lán)工程。新學(xué)期伊始，女工委員會會同教務(wù)處開展新一輪的新老結(jié)對活動，在老教師的悉心指導(dǎo)和青年教師的不斷努力下，一批又一批青年女教師在學(xué)校舉辦的“新人杯”教師基本功大賽和“五四杯”課堂教學(xué)大賽中，脫穎而出，逐漸成為學(xué)校的教學(xué)骨干。如今，我校女教職工已成為學(xué)校不可忽視的生力軍，從領(lǐng)導(dǎo)層到高、初三畢業(yè)班，都有女職工的身影，有人曾開玩笑的說，我們學(xué)校女同志撐起了大半邊天。
二、深入實施送溫暖工程。多年來女工委員會一直把女教職工的生活、身體、家庭放在心上，盡可能的幫助他們解決實際問題。
1、開學(xué)初，女工委員會多次前往市實驗小學(xué)和實小幼兒園，協(xié)調(diào)教職工子女入學(xué)優(yōu)惠問題，讓教職工子女順利入學(xué)，解決了女教職工的后顧之憂。
2、女工委員會經(jīng)常代表學(xué)校看望生病住院的女教職工，調(diào)解婆媳、夫妻、鄰里之間的矛盾，春節(jié)期間，主動登門慰問離退休的女教職工，給她們送去學(xué)校的關(guān)?
3、關(guān)心女教職工的身體健康。每年都對女教職工進行一次健康檢查，為女教職工建立健康檔案，發(fā)現(xiàn)疾病及時診治，女教職工認(rèn)為這種實事真正做到自己心坎上了。
三、以重大節(jié)日為載體開展豐富多彩的文體活動。
1、元旦期間，開展五項游藝活動，即自行車慢騎、盲人補畫、托球競時、配對猜謎、投準(zhǔn)，全體教職工興致勃勃地參加各項游藝活動，既放松了身心，有增長了知識。
2、每年“三·八”婦女節(jié)，女工委員會都會舉辦“春之聲”舞會，或舉行卡拉ok演唱比賽，女教職工在自己的節(jié)日里或翩翩起舞，或引吭高歌，其樂融融，好不快樂!
3、“五一”和“七一”前夕，我校女工委員會在教職工中開展“工人階級永遠(yuǎn)跟黨走”征文演講比賽，從中推舉了夏葦?shù)热焕蠋焻⒓邮薪逃恼魑难葜v比賽，她們不負(fù)重托，分獲一、二等獎，我校工會也獲得大賽優(yōu)秀組織獎。
4、教師節(jié)期間，女工委員會開展教師回報社會活動，在公共場合設(shè)臺回答社會是普遍關(guān)心的教育焦點熱點問題，同時接受群眾的關(guān)于孩子教育方面的咨詢。
在以上各項活動中，女工委員會一班人，動腦筋、想辦法，周密部署，妥善安排，精心組織，使我校的女工工作開展得既井井有條、扎實有效，又生動活潑、風(fēng)富多彩，真正把廣大女教職工團結(jié)到女工委員會周圍。
xx年2月10日
工會女工部工作總結(jié)篇3
按照上級工會女職工委員會部署，結(jié)合我區(qū)工會工作中心，區(qū)工會女職工委員會xx年開展了幾項富有特色的活動，為我區(qū)總工會體現(xiàn)新作為、發(fā)揮新作用、樹立新形象，做出了較大的貢獻。
一、把維護女職工合法權(quán)益落到實處
新年伊始，區(qū)女職工委召開專場會議，研究如何繼續(xù)加大工作力度，尤其是加大我區(qū)非公企業(yè)、推動女職工專項集體合同工作的力度。部署了女職工專項集體合同簽訂工作的細(xì)化條文。同時，我們重視專項集體合同履行情況。今年，共分三期，組織相關(guān)人員深入17家重點企業(yè)，對已簽訂女職工專項集體合同的落實情況進行實地檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，如個別單位對女職工“四期”保護不到位、不按規(guī)定時間婦檢或者以進廠體檢替代婦檢，隨意延長工作時間等方面存在的問題，及時指出并積極協(xié)商、促使企業(yè)按合同規(guī)定落實。
今年，在女職工相對集中的企業(yè)，分批分期召開三場專場座談會，耐心傾聽企業(yè)生產(chǎn)一線女職工的心聲，廣泛征求企業(yè)生產(chǎn)第一線女職工的意見和要求、盡可能使協(xié)商議題形成時能夠體現(xiàn)大多數(shù)女職工的意愿。
區(qū)女職工委還召開外來女職工和女農(nóng)民工代表專場座談會。會上，他們暢所欲言，為企業(yè)女職工組織、特別是非公有制企業(yè)維護外來女職工、女農(nóng)民工權(quán)益提供了第一手材料，使我區(qū)今年女職工維權(quán)工作有的放矢、成效明顯。上半年，區(qū)女職工委聯(lián)合衛(wèi)生局、勞動局等單位舉辦5場紅絲帶健康知識、心理保健知識講座，320多名女職工參加。
組織區(qū)女職工委全體委員和部分單位女職工干部，學(xué)習(xí)福建省工會實施《工會女職工委員會工作條例》試行辦法，使女職工干部在各自的崗位上，能按照工作條例開展女職工工作，能根據(jù)工作條例，更全面地為女職工合法權(quán)益進行維護。
區(qū)工會女職工委積極認(rèn)真深入基層，發(fā)動女職工參加安康保險，今年，全區(qū)已有360名女職工參加了安康保險。
根據(jù)每兩年一次的婦檢，區(qū)工會女職工委及時督促各單位做好婦檢工作，在我們的努力下，基層單位基本能做到按時婦檢。另外，我們還組織困難企業(yè)女職工180人，進行免費體檢。區(qū)婦女保健所女職工委，為290多名女職工免費婦檢。
二、為困難女職工辦實事
元旦、春節(jié)期間、區(qū)女職工委在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，對9名單親母親進行慰問，共送去慰問金4500元和價值3105元的節(jié)日禮品。為11名有各種具體困難的女農(nóng)民進行幫扶，幫扶金額達(dá)14500元。
我區(qū)女職工委員會密切配合區(qū)總工會，舉辦“春風(fēng)送崗促和諧”就業(yè)服務(wù)現(xiàn)場會。2月19日，我區(qū)各單位女職工干部，齊聚金牛山公園廣場，提供各項就業(yè)崗位和就業(yè)信息。200多位女性應(yīng)聘者從四面八方趕到現(xiàn)場，區(qū)女職工委成員分頭進行引領(lǐng)、介紹，對前來咨詢的女職工認(rèn)真作答。經(jīng)我們的努力和推薦，100多名女職工與用工單位簽訂了用工意向書。對到現(xiàn)場的殘疾女工，我們特別用心了解情況，不厭其煩地為他們和用工單位進行協(xié)商、牽線搭橋，使來自新店古城小區(qū)23歲的聾啞人王金玲當(dāng)場被藍(lán)天超市招聘，第二天就愉快地走上工作崗位。
女職工沈芳的再就業(yè)經(jīng)驗介紹，深深地感動了到會的女職工，她們紛紛表示，要克服當(dāng)前的暫時困難，進一步樹立自尊、自信、自立、自強的“四自”精神，增強應(yīng)對金融危機的信心和決心，與企業(yè)共克時艱、共度難關(guān)。女職工沈芳再就業(yè)的親身經(jīng)歷，充分展現(xiàn)了我區(qū)女職工支持改革、勇于投身改革、爭當(dāng)改革促進派的時代風(fēng)采。
榜樣的力量是無窮的，我區(qū)下崗女職工正信心百倍，她們紛紛表示，向身邊勇于挑戰(zhàn)自我的女職工學(xué)習(xí)，下崗再就業(yè)，路在腳下。
三、在全區(qū)女職工廣泛開展“當(dāng)好主力軍、海西建設(shè)立新功”競賽活動。
為貫徹市總工會關(guān)于在全市職工中廣泛開展“當(dāng)好主力軍、海西建設(shè)立新功”競賽活動的通知，緊緊圍繞建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)、做大做強省會中心城區(qū)的戰(zhàn)略目標(biāo)，廣泛開展形式多樣的勞動競賽，充分發(fā)揮工人階級在“海西”建設(shè)，樹省會良好形象中的主力軍作用。4月28日，區(qū)女職工委配合工會，舉辦“激情五月風(fēng)、展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能技巧表演賽，41名女職工參加了現(xiàn)場服裝剪裁、新娘化妝、發(fā)型設(shè)計、中藥一抓準(zhǔn)、教具制作等8個項目的表演賽，10名女職工獲獎。
上半年，組織全區(qū)女職工代表現(xiàn)場觀摩了左海公園女職工園藝技能比武，讓大家看到巾幗不讓須眉。左海公園女職工主任鄭愛金，一身正氣，以身作則，在公園的管理工作中，團結(jié)帶領(lǐng)女職工勇挑重?fù)?dān)，潛心學(xué)習(xí)園藝業(yè)務(wù)，積極有為。每逢五一、國慶、春節(jié)，公園女職工加班加點、為我市市民和外來游客提供溫馨、舒適、干凈的環(huán)境，為我區(qū)窗口行業(yè)文明服務(wù)做出積極貢獻。
四、抓好女職工培訓(xùn)工作，著力造就一支適應(yīng)時代發(fā)展的“學(xué)習(xí)型、知識型、創(chuàng)新型”女職工隊伍
為了進一步提高我區(qū)女職工整體素質(zhì)，區(qū)女職工委認(rèn)真抓好各項培訓(xùn)工作。上半年，舉辦了一場為期三天的女職工干部培訓(xùn)班，共有108各基層女職工干部聽取了“崇尚科學(xué)、擔(dān)當(dāng)責(zé)任”等三門課程的授課。
“五一”節(jié)期間，舉辦一場女勞模報告會，全國五一獎?wù)芦@得者，軍門社區(qū)居委會主任林丹向到會的姐妹介紹了自己甘于平凡、樂于奉獻的動人事跡。“小巷總理”林丹先進事跡報告迎來了一陣又一陣掌聲，女職工們被身邊的模范事跡深深地感動了，她們決心向身邊的模范人物學(xué)習(xí)、愛崗敬業(yè)，努力多做貢獻。
區(qū)女職工委采取集中辦班和分批舉辦咨詢現(xiàn)場會相結(jié)合的方法，共在全區(qū)女職工中開辦“女性心理保健知識講座”三場，“女職工健康知識咨詢”現(xiàn)場會八場、共1100多人次女職工參加了學(xué)習(xí)和咨詢。
以市場需求和職工就業(yè)為向?qū)?、以提高下崗失業(yè)職工整體素質(zhì)和就業(yè)能力為核心。下半年，區(qū)女職工委組織156名困難女職工參加“221”困難職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)的項目有電腦、物業(yè)管理、毛衣編織等。經(jīng)過培訓(xùn)的困難下崗女職工，競爭意識普遍增強了，對再就業(yè)的信心進一步加強。
為依法做好工會經(jīng)費收、管、用工作，組織各單位財務(wù)女干部，參加區(qū)工會舉辦的工會財務(wù)、經(jīng)審工作理論研討班，為各單位工會財務(wù)部門的女干部學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，不斷完善工會財務(wù)、經(jīng)審工作規(guī)范建設(shè)，提供了學(xué)習(xí)和提高的平臺。
五、組織女職工參加文體活動，不斷增強女職工組織的吸引力和凝聚力
為慶祝“三八”國際婦女節(jié)99周年，我區(qū)500多名女職工參加了登鼓山活動，她們還組織了紅色歌曲聯(lián)唱隊，一路春風(fēng)一路歌聲，為春意盎然的鼓山增添了一道風(fēng)景線。500多名女職工登上鼓山，閩江兩岸秀美景色盡收眼底，她們心曠神怡，為榕城日新月異的變化深深感動著，她們激動地說：“我們一定要努力做好本職工作，緊跟時代步伐，為海西建設(shè)作出貢獻”。
3月5日，我區(qū)組隊參加市總女職工干部舉辦的“堅定信心迎挑戰(zhàn)、我與福州同發(fā)展”女職工演講比賽，我區(qū)選送的選手福州超大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司工會的張凝，在比賽中榮獲一等家。
為隆重紀(jì)念改革開放三十周年，區(qū)女職工委組織19名女職工參加市總工會舉辦的“投身改革、喜迎碩果”為主題的職工演講比賽。參賽的女職工以本單位的真實人和事為素材，他們激情滿懷的演講，生動反映我區(qū)職工以嶄新的精神風(fēng)貌，巨大的創(chuàng)造力量和高度自覺的主人翁責(zé)任感，積極投身改革開放作出卓越成效的感人事跡。7名女職工在演講中獲獎。
在隆重慶祝中華人民共和國建國六十周年之際，區(qū)女職工委認(rèn)真策劃，精心安排，組織名女職工，參加區(qū)總工會舉辦的“祝福祖國、花好月圓”文藝匯演。女職工們以歌舞、詩朗誦等精彩的表演，歌頌中國共產(chǎn)黨的光輝歷程，歌頌改革開放的輝煌成就。展現(xiàn)出我區(qū)女職工熱愛黨、熱愛祖國的情懷和朝氣蓬勃健康向上的精神風(fēng)貌。
xx年，我區(qū)女職工工作取得了一定成績，但成績只能說明過去，在新的一年里，我區(qū)女職工委將根據(jù)上級下達(dá)的任務(wù)與區(qū)工會密切配合，把我區(qū)女職工工作推上一個新的臺階。
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秘書處工作總結(jié)
皚皚白雪的美景轉(zhuǎn)眼漸失，朦朧的青翠也慢慢流過，伴著鳥語花香的溫暖，轉(zhuǎn)眼間這一學(xué)期的學(xué)生會工作已經(jīng)結(jié)束了。結(jié)束的這一學(xué)年，在學(xué)校院團委的正確領(lǐng)導(dǎo)和團總支的具體指導(dǎo)下，我們秘書處協(xié)助學(xué)生會各部門結(jié)合學(xué)院特點和實際，開展了各式各樣的活動，提高了同學(xué)們的能力，豐富了同學(xué)們的校園生活。
秘書處的具體工作在以下方面展開：
一、 樞紐工作：
秘書處重要的工作即為各部門的上傳和下達(dá)工作，及時將上面的決策傳達(dá)給各部，同時將各部門的情況及時反映給上級及協(xié)調(diào)活動中各部工作。秘書處的樞紐工作關(guān)系到整個學(xué)生會的運轉(zhuǎn)，極為重要，本年度已認(rèn)真完成這項工作，使學(xué)生會的工作順利進行。
二、 日常工作：
1、學(xué)生會中秘書處和各部同樣重要，學(xué)生會每周將開一次例會，對一周的工作進行總結(jié)，每周統(tǒng)計各部活動進度表，并整理檔案。
2、制作學(xué)生會的各種文件，收取各部門的活動策劃書，計劃書，幫著及時提交以協(xié)調(diào)工作。
3、每天領(lǐng)取報紙送達(dá)主任辦公室及同學(xué)們的信件。
4、對日常生活工作秘書處認(rèn)真負(fù)責(zé)并得到上級認(rèn)可。
三、 協(xié)助各部組織活動：
各部舉行活動秘書處均參加籌劃及具體實施，以便進行調(diào)解幫助，同時了解活動的具體情況及干事表現(xiàn)，做好備案工作。
四、 工作心德
總的來說，秘書處工作比較瑣碎，不像其他部門那樣有具體負(fù)責(zé)的活動，所以我們將視情況進行活動計劃，使之做到更好、更有效率。以上是秘書處本學(xué)期的總結(jié)，秘書處的工作有突出的地方，但也有其不足的地方，我們會總結(jié)經(jīng)驗及時彌補不足，使秘書處的工作完成的更好。在工作的具體實施中我們遇到很多困難，但我們排除萬難，努力把工作做到最好，同時感謝系領(lǐng)導(dǎo)及各位老師給予監(jiān)督和指導(dǎo)，使我們的工作更加完美，學(xué)生會的明天會更加美好！
女工部工作總結(jié)
在過去的幾個月中，經(jīng)過我們女工部全體成員的努力，我們完成了本學(xué)期的部門工作，工作質(zhì)量也有一定的提高。我們也積累了一定的經(jīng)驗。一學(xué)期轉(zhuǎn)眼就過去了，正值歲末我來對本學(xué)期本部門工作做一個階段性的總結(jié)。
一、本部的工作總結(jié)
1、三月八日婦女節(jié) 本次活動主要講解了關(guān)于女性生理健康，化妝，讓更多的女性同志們更多的了解和懂得讓自己健康，展現(xiàn)獨特的風(fēng)采，讓自己變得更有魅力和活力。
2、母親節(jié) 每年的五月的第二個星期天是一個特別的日子，我們心懷感恩，讓各位在校生的莘莘學(xué)子對于生養(yǎng)他們的母親思念萬分，同時通過各種不同方式表達(dá)自己的愛意，感激母親對自己的養(yǎng)育子恩，讓母愛在心中飛揚。
二、部門日常工作
1. 早操提前吹口哨，督促同學(xué)們起床，督促同學(xué)按時跑操，
2. 樓門口值班：在過去的半個學(xué)期，我部成員認(rèn)真工作，服從安排，準(zhǔn)時值班，無缺勤情況，
3. 配合其他部門工作：
半學(xué)期過去了，我部在團支部的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會的指導(dǎo)下成功的組織了各種活動，總結(jié)這學(xué)期的工作，我們只要不足就是處理問題不夠成熟，不能很快的找到最佳的解決方案，通過這一學(xué)期我們有了許多的改進。
學(xué)校女工部部門范文，可以這樣寫
在不知不覺中，一個學(xué)期將近結(jié)束了。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師以及各學(xué)生會成員的指導(dǎo)和協(xié)助下，我部門完成了系團總支學(xué)生會給我們的各項任務(wù)?；貞涍^去所做的各項工作，有不足之處，也總結(jié)了許多經(jīng)驗。為下學(xué)期的工作打下了堅實的基礎(chǔ)，本學(xué)期女工部的工作總結(jié)如下：
1、參與學(xué)校運動會方陣隊的訓(xùn)練和表演。
2、負(fù)責(zé)本屆刺繡展的籌備工作。
3、參與系團總支學(xué)生會換屆選舉活動。
4、負(fù)責(zé)本學(xué)期的收瓶子工作。
5、完成本學(xué)期的111計劃和晨跑。
6、參與系學(xué)生會畢業(yè)歡送晚會活動。
7、協(xié)助文藝部舉辦卡拉ok大賽。
8、協(xié)助學(xué)習(xí)部檢查和觀摩以明天的我為題的主題班會。
在本學(xué)期的工作中，我部門共負(fù)責(zé)了兩大活動，分別是刺繡展活動和收瓶子工作。
在幾次收瓶子工作中，發(fā)現(xiàn)大都喜歡用錢代替瓶子，盡管在很大程度方便了我部門的工作，但這與收瓶子的初衷相搏。在以后收瓶子工作中，將會鼓勵大家盡量交瓶子。
回顧本學(xué)期我女工部的工作，有喜有憂。對于好的地方我們將繼續(xù)發(fā)揚和保持，不到位的地方我們將加以改進。以求將工作做到最好，相信每一次考驗對我部門都是一次工作激勵，我們力求做到盡善盡美。
經(jīng)濟管理系女工部
201x年x月x日
本學(xué)期女生部在團委的指導(dǎo)和學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下，努力開展工作。以團結(jié)、務(wù)實、求新、高效為工作理念以及自我教育、自我服務(wù)、自我管理為工作宗旨，在加強部門常規(guī)工作的同時，不段加強部門特色工作的開展和部門干部隊伍的思想建設(shè)。同時工作重心還是在于關(guān)注我校女生生活、思想情況，以主動、真誠為立足點，結(jié)合女大學(xué)生的特點，為全面提高我校女生的綜合素質(zhì)開展有針對性地工作。因為：豐富女生生活是我們的目標(biāo)，提高女生素質(zhì)是我們的歸屬，展現(xiàn)女生風(fēng)采是我們的驕傲。與此同時在參與學(xué)生會管理、優(yōu)化部門工作環(huán)境、提高部門干部綜合素質(zhì)等方面做出了卓有成效的工作，現(xiàn)將本學(xué)期如下：
一、加強部門組織建設(shè)，提高部門干部綜合素質(zhì)
1、10年1月7日18：30在大學(xué)生活動中111室召開了女生部第一次會議。會上強調(diào)部門規(guī)章制度、考勤制度，并對新一屆女生部干部進行前期培訓(xùn)，指導(dǎo)女生部全體干部在日常工作、生活、學(xué)習(xí)中做一名合格的學(xué)生干部，樹立服務(wù)他人、提高自己的工作思想。會上對本學(xué)期的工作計劃予以安排，要求部門全體干部盡職盡責(zé)、有始有終，妥善協(xié)調(diào)工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。
2、參與學(xué)生會管理工作。每周日晚18：30本部門部長、副部長參加學(xué)生會副部級以上工作例會，匯報部門上一周工作總結(jié)，聽取并傳達(dá)常委會工作精神，反映部門日常工作中遇到的困難。
3、堅持部門理會制度，本部門定于每周五12：00在大學(xué)生活動中心111室召開部門例會。例會采取嚴(yán)格的例會管理制度，會上傳達(dá)學(xué)生會副部級以上會議精神;結(jié)合部門實際工作情況討論部門工作計劃，聽取干部心聲，關(guān)心干部的工作、生活和學(xué)習(xí);培養(yǎng)干部綜合素質(zhì)，提高干部表達(dá)能力、組織能力、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。
4、完善和加強禮儀工作。本部門負(fù)責(zé)禮儀隊的管理和日常禮儀工作的安排，在學(xué)生會的指導(dǎo)下對禮儀隊員進行培訓(xùn)，每周五12：30在大學(xué)生活動中心對禮儀隊員進行禮儀常識、形體等項目的培訓(xùn)，提高禮儀隊員的綜合素質(zhì)。
二、常規(guī)工作與特色活動相結(jié)合，活動要創(chuàng)品牌數(shù)形象，創(chuàng)新工作精神
風(fēng)采女生一直以來是女生部的傳統(tǒng)活動，也是女生部的品牌活動。今年，我們在沿襲傳統(tǒng)的同時，也在不斷創(chuàng)新，增加了網(wǎng)易投票、外景拍攝、晚會舞臺的新設(shè)施等等的嘗試，效果是顯著的。(詳見第三屆風(fēng)采女生資料及總結(jié))
在下學(xué)期中，女生部還在籌備著要針對我們學(xué)校的眾多的男生舉辦一個能體現(xiàn)我校男生特色的活動。
三、本學(xué)期的工作成績
1、完善了女生部的聯(lián)系資料，加強了部門的內(nèi)部建設(shè)，出臺了部門管理制度與考察制度
2、為校禮儀隊注入新鮮血液并按時完成每一次禮儀工作，建立完整的隊員個人資料庫及隊內(nèi)聯(lián)系方式。
3、成功舉辦南昌航空大學(xué)第三屆風(fēng)采女生大賽，既豐富了校園文化生活，又提高了女生部知名度，使女生部在我們學(xué)校學(xué)生中的影響力增加了很多。
4、協(xié)助校學(xué)生會其他部門的一些日常工作。
四、總結(jié)不足，吸取經(jīng)驗，不斷進步
本學(xué)期女生部的工作雖然做出了一些工作成績。但仍存在一些不足和遺憾，主要體現(xiàn)在：
1、工作思想沒有得以開放，創(chuàng)新精神不夠。工作思路和方法有待進一步提高。
2、各部門缺少交流，組織活動的經(jīng)驗還需進一步積累，各部門應(yīng)互相學(xué)習(xí)活動經(jīng)驗及優(yōu)秀管理方式。部分干部的思想動態(tài)沒有有效掌握好，個別干部的工作積極性有所下降。
3、與各學(xué)院學(xué)生會的聯(lián)系應(yīng)進一步加強。
在下學(xué)期中，我們將彌補不足，不斷完善自身建設(shè)。探索工作新思路和工作方法，加強與各二級學(xué)院學(xué)生會的聯(lián)系。不斷的自我總結(jié)，學(xué)習(xí)和借鑒兄弟組織的優(yōu)秀管理體制和工作方法，不斷完善自我。百尺竿頭，更進一步!
在不知不覺中，一個學(xué)期將近結(jié)束了。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師以及各學(xué)生會成員的指導(dǎo)和協(xié)助下，我部門完成了系團總支學(xué)生會給我們的各項任務(wù)。回憶過去所做的各項工作，有不足之處，也總結(jié)了許多經(jīng)驗。為下學(xué)期的工作打下了堅實的基礎(chǔ)，本學(xué)期女工部的工作總結(jié)如下：
1、參與學(xué)校運動會方陣隊的訓(xùn)練和表演。
2、負(fù)責(zé)本屆刺繡展的籌備工作。
3、參與系團總支學(xué)生會換屆選舉活動。
4、負(fù)責(zé)本學(xué)期的收瓶子工作。
5、完成本學(xué)期的“111計劃”和晨跑。
6、參與系學(xué)生會畢業(yè)歡送晚會活動。
7、協(xié)助文藝部舉辦卡拉ok大賽。
8、協(xié)助學(xué)習(xí)部檢查和觀摩以“明天的我”為題的主題班會。
在本學(xué)期的工作中，我部門共負(fù)責(zé)了兩大活動，分別是刺繡展活動和收瓶子工作。
在幾次收瓶子工作中，發(fā)現(xiàn)大都喜歡用錢代替瓶子，盡管在很大程度方便了我部門的工作，但這與收瓶子的初衷相搏。在以后收瓶子工作中，將會鼓勵大家盡量交瓶子。
回顧本學(xué)期我女工部的工作，有喜有憂。對于好的地方我們將繼續(xù)發(fā)揚和保持，不到位的地方我們將加以改進。以求將工作做到最好，相信每一次考驗對我部門都是一次工作激勵，我們力求做到盡善盡美。
經(jīng)濟管理系女工部
總結(jié)：學(xué)校女工部部門個人工作總結(jié)到這里就全部結(jié)束了。
工會女工部工作總結(jié)篇4
為了總結(jié)好今年各級工會開展女職工工作的狀況，對明年工作做出務(wù)實的安排，請你們按照以下要求，結(jié)合實際，對本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年度開展工會女職工作的狀況進行認(rèn)真總結(jié)，提出20xx年開展女職工工作意見和推薦。
一、重點總結(jié)的資料
（一）深入實施“女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程”的狀況
1、開展女職工崗位練兵、技術(shù)比武，創(chuàng)新女職工技能大賽的狀況；開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、建功十二五”(我學(xué)、我練、我能)活動狀況；以建立社會主義核心價值體系為重點資料，開展“建立學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型、技能型職工”等建立活動的狀況；開展豐富多彩的女職工文體活動的狀況。
2、開展“三八”節(jié)活動，宣傳選樹女勞模、女先進狀況。
（二）切實維護女職工合法權(quán)益的狀況
1、推進女職工權(quán)益保護專項群眾合同在企業(yè)個性是在非公有制企業(yè)簽訂的狀況；女職工專項群眾合同規(guī)范、完善、履約狀況。
2、加強源頭維權(quán)的狀況：參與制定涉及女職工合法權(quán)益的政策法規(guī)狀況；檢查督促企業(yè)改善女職勞動安全衛(wèi)生條件、減少或避免職業(yè)因素對女職工身體健康、生命安全造成危害的狀況。
3、維護女農(nóng)民工合法權(quán)益狀況：開展女農(nóng)民工四期保護狀況；在農(nóng)民工中開展預(yù)防艾滋病等衛(wèi)生知識宣傳教育工作狀況。
4、《女職工勞動保護個性規(guī)定》宣傳貫徹狀況。
（三）開展女職工幫扶系列活動狀況
1、開展金秋助學(xué)活動的狀況。
2、開展關(guān)心關(guān)愛幫扶單親困難女職工的狀況，元旦、春節(jié)期間開展各種慰問活動狀況。
3、“六一”期間開展多種形式的慰問活動狀況；為留守兒童做好事、辦實事狀況。
（四）推進工會女職工組織建設(shè)工程狀況
1、推進女職工組織建設(shè)“兩個普遍”，貫徹落實《四川省總工會辦公室關(guān)于規(guī)范女職工組織與工會組織同步組建工作的意見》，建立健全女職工組織狀況：基層企事業(yè)單位女職工組織組建與企業(yè)工會組建“三同時”狀況；基層企事業(yè)工會女職工組織覆蓋和女職工干部配備狀況。
2、開展市縣兩級女職工委員會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作狀況。
（五）創(chuàng)造性開展女職工工作的狀況
各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點。
二、20xx年開展女職工工作的打算
（一）本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年女職工工作計劃。各區(qū)市縣總工會、產(chǎn)業(yè)工會要根據(jù)自身實際，確定一項彰顯本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)女職工工作優(yōu)勢和成效的特色工作，重點抓實抓好；
（二）對市總女職工工作的意見和推薦。
三、工作要求
（一）各區(qū)（市）縣總工會（辦事處）在總結(jié)今年工作和提出明年工作打算時，要做到材料具體，用數(shù)據(jù)說話。重點突出本地區(qū)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點。字?jǐn)?shù)在3000字以內(nèi)。
（二）產(chǎn)業(yè)工委（會）要組織所屬基層工會女職工委員會做好今年工作總結(jié)和明年工作安排，并推薦報送一份特色工作經(jīng)驗材料，字?jǐn)?shù)在2000字以內(nèi)。
（三）工作照片3―5張。
（四）所有材料請于11月30日前報市總女工部。書面材料一份需蓋章，同時報送電子文檔。
工會女工部工作總結(jié)篇5
又到一年一度的工作總結(jié)月了，相信很多人要開始抓破頭皮了。因為大多數(shù)人是給領(lǐng)導(dǎo)寫工作總結(jié)，沒幾個人是真正的想給自己寫總結(jié)。下面提供了一篇縣工會女工部工作總結(jié)，希望對您有幫助~
縣工會女工部工作總結(jié)
20**年，全縣各基層工會女職工組織深入貫徹落實黨的十八大和中國工會十六大會議精神，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，圍繞黨和國家的工作大局，圍繞工會工作全局，認(rèn)真履職，主動作為，突出維護，推動和諧，各項工作取得了顯著的成績。
一、深化素質(zhì)提升工程，女職工建功立業(yè)活動成效明顯
1.以崗位練兵活動為依托，提升女職工技能水平。20**年，全縣各基層工會女職工組織緊緊圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，立足縣情、企業(yè)、項目實際，組織引導(dǎo)全縣女職工廣泛開展勞動競賽，全縣共168個單位組織7953名職工，開展90余個工種（項目）勞動技能大比武活動，其中，參賽女職工達(dá)30%。**舍得集團公司開展“崗位練兵、技術(shù)比武”勞動競賽活動，競賽項目17個，參賽員工達(dá)**36人，共評選出11個優(yōu)秀班組，9名技術(shù)標(biāo)兵，15名崗位能手，30名優(yōu)秀員工；**公司開展“選拔崗位標(biāo)兵，樹立先進典型”為主題的勞動競賽活動；**公司開展了以“產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、安全、精神文明建設(shè)”為主題的勞動競賽。
2.以經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新為平臺，增強女職工創(chuàng)造能力。各級工會女工組織積極組織開展新技術(shù)、新工藝、新品牌創(chuàng)建，引導(dǎo)女職工“學(xué)習(xí)新技術(shù)、提出新建議、改革新工藝、運用新成果”。全縣各企事業(yè)單位收集合理化建議3110條、實施1758件、產(chǎn)生經(jīng)濟效益4200余萬元，開展技術(shù)革新項目85項、職工發(fā)明創(chuàng)造項目32項，推廣先進操作法76項。
3.以開展“創(chuàng)爭”活動為契機，提高女職工文化素養(yǎng)。各基層女工組織根據(jù)自身實際，強化活動載體，豐富活動內(nèi)容，深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型、技能型職工”活動，著力提升女職工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、崗位技能素質(zhì)。**舍得集團公司開展了“評選先進，樹立創(chuàng)先爭優(yōu)標(biāo)桿”活動，表彰獎勵了5個先進女工集體，5名優(yōu)秀女工干部，46名優(yōu)秀女工，教育體育工會積極開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動，成功創(chuàng)建省級巾幗文明崗1所、市級巾幗文明崗1所、縣級巾幗文明崗2所，表彰了“巾幗建功先進個人”、“五好文明家庭”、“好母親”、“好妻子”等共300余人次；糧食行業(yè)工會組織開展了“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”和“學(xué)先進、學(xué)典型”的活動，充分展示糧食行業(yè)新風(fēng)尚，助推糧食經(jīng)濟工作健康發(fā)展。
4.以文化體育活動為載體，展現(xiàn)女職工時代風(fēng)采。各級女工組織積極為女職工發(fā)揮作用搭建平臺，充分展示女職工的時代風(fēng)采?？h總工會成功舉辦“慶五一職工詩書畫攝影大賽”，60余個單位參賽，女職工達(dá)100余人，開展了“三八節(jié)”系列慶祝活動，表彰了10個20**年工會女職工工作先進集體，10個女職工工作先進個人，**燃?xì)?、縣教育體育局、縣公安局、縣**公司等四個單位進行了女職工工作經(jīng)驗交流?？h委機關(guān)、縣政府機關(guān)、衛(wèi)生行業(yè)工會聯(lián)合會、**集團公司、**公司、**中學(xué)、**商場、**公司、**公司等基層工會開展了豐富多彩的慶?；顒?，豐富了女職工的業(yè)余文化生活。
二、履行維權(quán)職責(zé)，女職工特殊權(quán)益保護卓有成效
1、女職工源頭維權(quán)參與不斷拓展。從源頭維護入手，采取發(fā)放調(diào)查表、走訪、座談等方式深入部分黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位、非公企業(yè)，對當(dāng)前工會女職工組織建設(shè)、企業(yè)執(zhí)行“四期”保護、勞動合同、工資收入等女職工權(quán)益方面突出問題進行督查。同時加強與縣婦聯(lián)、人社、安監(jiān)、衛(wèi)生等部門溝通聯(lián)系，就女職工特殊保護專項集體合同履約情況進行專項督導(dǎo)檢查，有效提高了女職工特殊權(quán)益專項集體合同的簽訂率和履約率，女職工權(quán)益得到進一步保護。
2、女職工維權(quán)機制建設(shè)不斷完善。各級工會女職工組織認(rèn)真貫徹執(zhí)行《婦女權(quán)益保障法》和《女職工工作保護特別規(guī)定》，創(chuàng)新方式方法，不斷建立和完善女職工參與民主管理機制、女職工組織參與勞動仲裁的工作機制，進一步暢通信息溝通和合理訴求渠道，積極參與重大侵權(quán)案件的調(diào)查處理，旗幟鮮明地為女職工伸張正義。
3.女職工維權(quán)宣傳活動常抓不懈。配合縣安監(jiān)局搞好職業(yè)病宣傳防治工作，配合依法治縣辦搞好“六五”普法宣傳工作，組織開展“禁毒宣傳月”、“三八”節(jié)、“社會保險法宣傳日”、《女職工勞動保護特別規(guī)定》宣傳等活動，為職工發(fā)放宣傳資料和提供現(xiàn)場咨詢，共發(fā)放法律法規(guī)及《女職工勞動保護特別規(guī)定》等宣傳資料10000余份，增強職工法律和維權(quán)意識?？h總工會舉辦了職工勞動保障法律知識比賽活動，參與女職工達(dá)余人，**舍得集團公司、教育工會、交運局、住建局等70個單位開展了《女職工勞動保護特別規(guī)定》學(xué)習(xí)宣傳活動，參與女職工3000余人，發(fā)放宣傳資料7000余份，設(shè)立展板20塊，開展各種形式的講座50余場。
三、深化惠民幫扶工程，女職工關(guān)愛行動實現(xiàn)縱深發(fā)展
1.大力開展幫扶慰問活動。籌措資金3.3萬元對17名特困女職工家庭實施了緊急救助，籌措資金2萬元對建檔的20名單親女職工、女農(nóng)民工和困難女職工實施醫(yī)療救助和生活補助，“六.一”前夕，縣總工會領(lǐng)導(dǎo)看望慰問了聯(lián)系點鄉(xiāng)鎮(zhèn)留守兒童，為他們送去了每人200元的助學(xué)金以及書包、文具等學(xué)習(xí)用品。
2. 深入開展教育助學(xué)活動。全縣各基層女工組織積極配合各級工會以金秋助學(xué)為重點，大力抓好教育助學(xué)活動?？h總工會籌措資金8.6萬余元，為38名困難職工、農(nóng)民工家庭的大學(xué)新生每人發(fā)放了1500至3000元不等的助學(xué)金，籌措資金10萬元，幫助300名中小學(xué)生順利入學(xué)。**舍得集團對今年考取大學(xué)本科以上學(xué)歷（含研究生）的52名員工子女發(fā)放升學(xué)獎勵金**萬元，并對11戶困難家庭子女發(fā)放助學(xué)金28000元，**公司對**名大學(xué)新生發(fā)放助學(xué)金17000元，全縣各級工會共籌措資金近百萬元，資助學(xué)生1000余人。
3.全面開展職工關(guān)愛行動。一是舉辦健康知識講座，維護女職工健康權(quán)益?？h總工會在**公司、**公司、四川**紡織公司舉辦了心理健康知識講座，近200名女職工參加了培訓(xùn)，**舍得集團公司工會邀請市中心醫(yī)院專家開展了主題為“快樂工作、健康生活”的健康知識講座，參加女職工600余名，縣教育和體育局工會對女學(xué)生開展了主題為“自我保護”的心理健康教育，近5000名女生得到了教育，縣聯(lián)社開展了“健康指導(dǎo)、預(yù)防疾病”講座，受益女職工150名。二是開展職工健康檢查活動，將關(guān)愛活動落到實處。組織各基層工會為800余名女職工進行了健康體檢。三是認(rèn)真辦理女職工大病互助保險。截止目前，為近1000名女職工辦理大病互助保險1741份，為10人辦理賠付金**萬元。
四、深化隊伍建設(shè)工程，女職工基層基礎(chǔ)工作不斷鞏固
1. 不斷擴大女職工組建面。按照“擴大覆蓋面，增強凝聚力”的要求，縣總工會女工委堅持女職工組織與工會建會同步研究、同步部署、同步摸底、同步組建“四同時”原則，積極探索新形勢下工會女工組織組建方式、體系建設(shè)新途徑，確保了工會組建與女職工組織建設(shè)同步推進、協(xié)調(diào)發(fā)展，女職工組織網(wǎng)絡(luò)不斷延伸、組建率不斷提高、隊伍不斷鞏固擴大。
2. 不斷規(guī)范女職工組織建設(shè)。堅持強化基礎(chǔ)、完善機制、制定標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格考核的原則，大力推進基層女職工組織規(guī)范化建設(shè)。各級基層女職工組織按照規(guī)范化建設(shè)要求，在開展女職工專項集體合同簽訂、組織女職工開展建功立業(yè)活動、開展女職工困難幫扶等方面取得了明顯成效，工會女職工組織運行質(zhì)量不斷提高、作用發(fā)揮更加明顯、凝聚力不斷增強。
3.不斷提升女職工隊伍素質(zhì)。各級基層工會積極爭取黨政支持，切實加強基層女職工干部的隊伍建設(shè)，注重選拔、培養(yǎng)和儲備女工干部后備人才，充分利用各種方式加強女工干部政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助女職工干部提高理論水平和實際工作能力。目前，各基層工會領(lǐng)導(dǎo)班子中女性比例達(dá)35%以上，女工干部的隊伍知識化、年輕化程度不斷提高，女工干部的組織能力、協(xié)調(diào)能力不斷增強。
