對于工作總結(jié)這一文本，想必大家都有自己的認識和理解，通過寫 工作總結(jié)我們能夠及時分析出工作中存在的問題，以下是范文社小編精心為您推薦的老科協(xié)工作總結(jié)5篇，供大家參考。
老科協(xié)工作總結(jié)篇1
20xx年，公司科協(xié)在上級科協(xié)和公司黨委、行政的領(lǐng)導和支持下，以建家為基礎(chǔ)、以“講、比”活動為主線，團結(jié)帶領(lǐng)廣大科技人員，緊密圍繞企業(yè)改革與發(fā)展，認真組織開展學術(shù)交流、科技攻關(guān)、科技咨詢等活動，為促進企業(yè)科技創(chuàng)新和技術(shù)進步做出了貢獻。
（一）、深入開展以技術(shù)創(chuàng)新為內(nèi)容的“講創(chuàng)新、比貢獻”的競賽活動，科協(xié)同業(yè)務(wù)競賽活動持之以恒。
公司科協(xié)在組織開展“講、比”競賽活動中，要求各單位科協(xié)以本單位的科研生產(chǎn)和經(jīng)營管理為內(nèi)容開展愛崗敬業(yè)教育，以本單位的任務(wù)重點、技術(shù)難點和經(jīng)濟增長點作為活動內(nèi)容，并貫穿到科協(xié)業(yè)務(wù)競賽活動中。公司科協(xié)年初修改了科協(xié)同業(yè)務(wù)競賽考核辦法，從“領(lǐng)導重視、學術(shù)交流、建科技工作者之家、科技進步與創(chuàng)新、科普工作、科協(xié)經(jīng)費、日常工作”等七大方面在16個廠礦科協(xié)之間進行同業(yè)務(wù)競賽，年底考核總結(jié)，取得較好的效果。公司科協(xié)協(xié)助行政簽訂了55個公司科研計劃和新產(chǎn)品開發(fā)計劃項目，其中重大專項5個，內(nèi)部科研項目30個，橫向科研項目6個，縱向科研項目7個，國家、行業(yè)標準起草5個，省科技廳重大專項1個。除結(jié)轉(zhuǎn)項目外，預(yù)計年底前大部分項目可以進行結(jié)題驗收。
（二）、積極開展學術(shù)交流活動，公司的學術(shù)氣氛日益濃厚。
⑴在各廠礦科協(xié)、公司各專業(yè)學組的大力支持和督促下，20xx年度公司學術(shù)論文發(fā)布會征集了38篇學術(shù)論文，其中采、選、地測方面的論文有關(guān)8篇，重冶、稀貴方面15篇，化工方面有3篇，機械電氣方面有6篇，計控信息有4篇，安環(huán)2篇。這38篇論文經(jīng)過各專業(yè)學組組長初評，收集了31篇學術(shù)論文編輯了60本“20xx度學術(shù)論文發(fā)布會論文集”發(fā)放到科技人員手中交流。公司科協(xié)擬于12月20日召開了20xx年度學術(shù)論文發(fā)布會，在發(fā)布會上將有15名科技人員利用圖文并茂的形式在會上進行了論文交流。
⑵。公司科協(xié)下發(fā)公司科協(xié)專業(yè)學組考核辦法以來，專業(yè)學組學術(shù)交流日趨活躍。公司礦山學組、重冶學組、計控學組、信息學組、質(zhì)管學組、統(tǒng)計學組、醫(yī)療學組等多個學組分別召開了學術(shù)研討會，對水口山發(fā)展遠景、冶煉“三廢”整治、低空污染治理、職業(yè)病防治、重金屬減排、水口山“十二五”規(guī)劃等方面課題進行了認真討論、深入研究。礦山學組組織召開了9300雙巷運輸建設(shè)工程可行性研討會議。重冶學組邀請金利鉛業(yè)集團公司總工程師楊華峰來我公司作了一場“鉛冶煉技術(shù)現(xiàn)狀與趨勢”技術(shù)報告會。選礦學組召開了老專家座談會。冶煉學組召開了青年冶煉技術(shù)人員座談會。
（三）、組織公司科技人員圍繞公司“控虧增效”目標獻計獻策。
今年以來，全球金融危機仍在演化發(fā)展，國內(nèi)經(jīng)濟疲軟，有色金屬市場需求不旺，銅鉛鋅價格持續(xù)低迷。資源短缺矛盾日益突出，冶煉企業(yè)加工區(qū)間進一步壓縮。這樣的宏觀經(jīng)濟環(huán)境，使公司面臨比20xx年更加嚴峻的考驗。為化解不利局勢，公司號召全面動員，全力以赴，打好控虧增效攻堅戰(zhàn)。公司科協(xié)積極響應(yīng)黨委和行政的號召，在全體科技人員中組織開展了一次獻計獻策活動，要求廣大科技工作者圍繞公司下半年“控虧增效”的目標及公司生產(chǎn)經(jīng)營技改的重點、難點，深入基層，貼近實際，找準問題，調(diào)查研討，總結(jié)經(jīng)驗，分專題撰寫建議。下半年，在公司科技人員中征集了30多份有價值的獻計獻策建議書。 如柏坊銅礦雷開生、徐旭東提出的“用窯渣部分替代本渣入鼓風爐處理”，技術(shù)中心的歐也斐“四廠酸浸渣選銀采用提高入選濃度提高銀回收率建議”，八廠的鄭菊初“煙化爐搭配處理鼓風爐水淬渣及渣殼的研究”等都很好地為公司的生產(chǎn)、經(jīng)營管理與企業(yè)發(fā)展出謀劃策。
（四）、加強了自身建設(shè)，加大了建家力度，積極為科技人員辦實事。
⑴、精心籌備組織召開了集團公司科技大會暨公司科協(xié)第三屆會員代表大會。
5月上旬，按照公司行政安排，公司科協(xié)精心籌備組織召開了公司20xx年科技大會暨集團公司科協(xié)第三屆科協(xié)會員代表大會。會上，選舉產(chǎn)生了第三屆公司科協(xié)委員會。公司行政對模范科技工作者、科協(xié)先進單位、先進專業(yè)學組、科技先進工作者、公司20xx度科技進步獎、合建獲獎項目、20xx度重點科技攻關(guān)獲獎項目予以了表彰，獎勵金額達90多萬元。并對20xx年科技工作進行了周密安排、部署。會上，公司總經(jīng)理吳世忠同志與廠礦負責人簽訂了重點技改項目責任書。 ⑵、召開集團公司科協(xié)委員會，及時下達20xx年度科協(xié)工作要點
3月份，公司科協(xié)召開公司科協(xié)委員會，對20xx年度科協(xié)工作要點、科協(xié)同業(yè)務(wù)競賽辦法進行了討論，提出了提出了充分發(fā)揮科協(xié)組織的橋梁紐帶作用，密切黨委、行政和科技工作者的聯(lián)系、加強科協(xié)組織建設(shè)，努力建設(shè)科技工作者之家、為公司生產(chǎn)建設(shè)服務(wù)，組織好各項科技活動、認真做好學術(shù)交流工作等多項措施。并調(diào)整了公司科協(xié)專業(yè)學組，修改完善了公司科協(xié)專業(yè)學組考核辦法。
⑶。為科技人員辦實事，積極推薦和宣傳優(yōu)秀科技工作者，廣舉人才
在為科技人員辦實事方面，不少單位科協(xié)積極向黨委、行政反映科技人員的思想動態(tài)及工作、生活、學習上的困難，并為他們排憂解難。經(jīng)公司科協(xié)推薦，有6名中青年科技工作者被評為公司20xx年度模范科技工作者，有兩名優(yōu)秀科技人員分別被評為湖南省有色金屬行業(yè)科技工作先進個人、衡陽市科協(xié)系統(tǒng)先進個人。公司科協(xié)被市科協(xié)推薦為全國“講理想、比貢獻”競賽活動先進集體、湖南省《科學素質(zhì)綱要》實施工作先進集體。公司被評為湖南省有色金屬行業(yè)科技工作先進單位。完成了公司科技專家?guī)斓耐扑]工作。
公司科協(xié)還配合政工部辦了一期模范科技工作者櫥窗，協(xié)助《水口山報》、水口山電視臺表彰了大量優(yōu)秀科技人員的先進事跡，配合
衡陽市科協(xié)、衡陽電視臺做好了為迎接黨的十八大、廣大企業(yè)科技工作人員奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的宣傳報導工作。
⑷。積極開展科技咨詢和科技培訓工作，推廣先進工藝。
為更好地推廣我公司sks煉鉛氧氣底吹環(huán)保工藝，公司科協(xié)繼續(xù)組織并協(xié)助八廠、三廠、六廠做好了赴印度進行技術(shù)服務(wù)的有關(guān)事宜。并接待了中南大學、內(nèi)蒙錫盟雙源有色金屬冶煉有限公司、中廣核鈾業(yè)發(fā)展有限公司等單位的學生和技術(shù)人員來我公司的培訓。
（五）、狠抓內(nèi)部基礎(chǔ)管理工作，成效顯著
1、發(fā)布實施了多項管理制度，明確了單位職責和辦事程序，理順了管理流程，解決了工程結(jié)算拖沓的問題；
2、重新梳理了部門職責和管理崗位職責；
3、嚴格按五礦要求對20xx年內(nèi)控檢查中發(fā)現(xiàn)的18內(nèi)控缺陷進行整改，從管理制度、執(zhí)行力、記錄臺賬進行了全方位、全過程的對標落實。在10月份控股集團內(nèi)控檢查中，18項內(nèi)控缺陷除1項不達標項（科研工程項目沒有進行項目后評價），其余17項均已達標。
老科協(xié)工作總結(jié)篇2
今年吳江區(qū)科協(xié)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導和上級科協(xié)的悉心指導下，以黨的十八大、四中全會精神為指導，結(jié)合吳江四新發(fā)展定位，充分發(fā)揮科協(xié)職能優(yōu)勢，團結(jié)帶領(lǐng)各級科協(xié)組織和廣大科技工作者在構(gòu)建更高水平“樂居吳江”進程中勇立新功。
一、發(fā)揮智力集聚優(yōu)勢，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展
1、借助“海智”平臺招才引智。通過“海智”渠道廣邀海外英才參加吳江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)洽談會，近20人報名，4人通過評審參會并推薦參加蘇州國際精英周活動。開展“海智”基地建設(shè)，汾湖高新區(qū)創(chuàng)建為首批省級“海智”基地。參加中國（江蘇）國際科技交流與人才智力合作大會，提供項目信息近千條，在大會現(xiàn)場宣傳吳江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
2、組織專家建言獻策。組織區(qū)專家咨詢委員會成員開展“問策‘活力汾湖’建設(shè)好接軌上?！畼蝾^堡’”調(diào)研活動，收集一批高質(zhì)量建議供區(qū)領(lǐng)導參考，部分專家文章通過《專家咨詢》報區(qū)領(lǐng)導審閱獲得批示。
3、組織開展各類學術(shù)活動。提請政府開展吳江區(qū)“20xx—20xx年度自然科學優(yōu)秀學術(shù)論文評選”活動，征集論文389篇，經(jīng)評審產(chǎn)生一等獎12篇、二等獎31篇、三等獎56篇，區(qū)政府發(fā)文表彰并結(jié)集出版，營造良好學術(shù)氛圍。鼓勵學術(shù)團體和科技人員圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作開展軟科學研究，制定《吳江區(qū)科協(xié)軟科學研究課題管理辦法》，經(jīng)專家評審，“盛澤絲綢文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與旅游業(yè)聯(lián)動發(fā)展研究”等7個項目予以立項并得到經(jīng)費資助。圍繞經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)型升級組織科技工作者開展“廠會協(xié)作”、“雙杯獎”競賽等活動，申報蘇州“雙杯獎”競賽活動26項，2個項目被評為蘇州廠會協(xié)作優(yōu)秀項目。開展科技工作者和重點科技人才基本狀況調(diào)查，發(fā)放問卷調(diào)查1300份，回收率99.2%。繼續(xù)在企業(yè)中開展萃智（triz）創(chuàng)新理論培訓，分別在永鼎集體、標縫公司、萬工集團舉辦3期，直接培訓企業(yè)技術(shù)人員130多人。協(xié)助通鼎集團舉辦20xx全國室內(nèi)光纖光纜及應(yīng)用技術(shù)研討會，開展蘇州十佳魅力科技人物推薦、專利服務(wù)項目對接等其他多項活動。
二、突顯科普主力軍職能，提升全民科學素質(zhì)
1．舉辦大型科普活動。5月舉辦第二十五屆科普宣傳周活動，主活動是首屆滬蘇兩地“科普動起來”社區(qū)居民創(chuàng)新制作比賽，面向社區(qū)居民，突出科普技能，營造親子氛圍，得到江蘇、上海兩省科協(xié)高度肯定，被20多家媒報道，成為跨省科普聯(lián)動的成功范例?？破罩芷陂g全區(qū)共舉辦各類科普活動124項，受益群眾38萬人次。9月全國科普日活動開幕式上表彰一批科普惠民、惠農(nóng)項目，并邀請我國公民科學素質(zhì)研究領(lǐng)域權(quán)威，中國科普研究所所長任福君教授為來自機關(guān)、學會、村、社區(qū)、學校、企業(yè)的400余名代表做“公民科學素質(zhì)建設(shè)的現(xiàn)狀與趨勢”的報告，期間共組織各類活動100項，受益人群超過15萬人次。此外，我們還以“科技創(chuàng)新·美好生活”為主題舉辦第九屆“吳江農(nóng)村商業(yè)銀行杯”科普攝影比賽，通過鏡頭展示吳江調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、惠民生、謀發(fā)展的創(chuàng)新舉措和扎實成效；組織開展大型科普咨詢及優(yōu)秀科普書籍推薦活動，在鬧市區(qū)組織30多名科技人員開展科普咨詢、義診、發(fā)放資料、有獎問答、科普書籍展示等活動吸引眾多市民參與。
2、開展基層科普品牌創(chuàng)建。以“總結(jié)基層經(jīng)驗、發(fā)掘基層亮點、加強示范帶動、促進共同進步”為宗旨開展首次基層科普品牌創(chuàng)建，征集參評品牌47個，涵蓋各個方面，經(jīng)過培育和評審，“‘心靈·藝術(shù)·科學’探索日活動”等十個項目被評為“優(yōu)秀科普品牌”，“小手牽大手科學向前走”等十個項目被評為“重點培育項目”，通過科普品牌的引領(lǐng)示范有效推動了全區(qū)基層科普工作的開展。
3、實施“社區(qū)科普益民計劃”。開展新一輪社區(qū)科學工作室和社區(qū)科普惠民服務(wù)站建設(shè)，投資70多萬元新建12家社區(qū)科學工作室，重點建設(shè)開發(fā)區(qū)西湖花苑社區(qū)健康科普館（總面積500多平方米、總投資120多萬元）、汾湖高新區(qū)元蕩村青少年科普館（總面積200多平方米、總投資68萬元），命名了18家社區(qū)科普惠民服務(wù)站。開發(fā)區(qū)山湖花園社區(qū)被評為全國科普示范社區(qū)，太湖新城松陵鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)山湖花園社區(qū)被評為省級科普示范鎮(zhèn)和社區(qū)。
4、推進科普惠農(nóng)興村。會同區(qū)委農(nóng)辦聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于深入實施吳江區(qū)百名科技專家興農(nóng)富民工程意見》，會同區(qū)委組織部、宣傳部聯(lián)合印發(fā)《今年吳江區(qū)農(nóng)村實用技術(shù)培訓暨農(nóng)村黨員、基層干部科技素質(zhì)培訓實施方案》，指導全區(qū)科普惠農(nóng)興村工作的開展，命名10家科普惠農(nóng)服務(wù)站，平望鎮(zhèn)顧扇村被評為省級科普示村，周小龍被評為省級農(nóng)村科普帶頭人，五月田公司和黎里鎮(zhèn)星誼村被命名為xx市級科普惠農(nóng)服務(wù)站，通過經(jīng)常性“三下鄉(xiāng)”活動為農(nóng)民送上豐盛的文化、科技、衛(wèi)生盛宴。
5、積極拓展科普宣傳渠道。充分運用傳統(tǒng)媒體，做到科普廣播有聲、報紙有形、電視有影；加強新媒體運用，改版吳江科普網(wǎng)，開通科協(xié)qq和微博，在全區(qū)戶外電子大屏定期進行科普宣傳。舉辦信息培訓切實提高采集、編撰能力，全年上報信息700余條，7條被中國科協(xié)網(wǎng)站錄用，29條被省科協(xié)網(wǎng)站要聞收錄，7條登上大字頭條。
三、發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，深化青少年科技教育
1、接受省媒體集體采訪。吳江在建設(shè)高水平科技場館、設(shè)立“市長獎”、拍攝科普微電影等方面所展現(xiàn)出來的首創(chuàng)精神得到第28屆全國青少年科技創(chuàng)新大賽組委會的高度肯定，專門組織新華社江蘇分社、新華日報、江蘇人民廣播電臺、江蘇電視臺等18家省市級媒體組成集體采訪團進行采訪，典型經(jīng)驗全國推廣。
2、開展“政府獎”評審。從吳江撤市建區(qū)實際出發(fā)對已成功舉辦7年的“市長獎”更名為“政府獎”，分學生組和職業(yè)青年組開展評審，共征集到23名學生和18名職業(yè)青年的申報材料，呈現(xiàn)出作品獲獎層次高、人員年輕化、行業(yè)分布廣等可喜特點，經(jīng)評審韋程志等5人獲政府獎、金宇杰等5人獲提名獎、吳歈等16人獲入圍獎，12月17日區(qū)政府召開大會對獲獎選手進行表彰。
3、充實科普場館資源。加大對學?？萍紙鲳^建設(shè)支持力度，指導震澤中學建設(shè)近百平米“天象亭”，實驗小學建成300多平米“布谷鳥兒童影院”，盛澤一中建設(shè)100多平米“船模展示廳”。依托青少年科技文化活動中心開展“整合館外科普資源，推進青少年科學教育”課題研究，通過“館社聯(lián)動”整合學校、單位、社區(qū)、企業(yè)等多種類型科普場館資源推進共建共享。
4、提升科技輔導員工作水平。加強對科技輔導員培訓力度，會同區(qū)教育局共同組織赴周邊考察學習，開展《科技輔導員隊伍專業(yè)化發(fā)展模式研究方案》課題研究，圍繞青少年科技創(chuàng)新大賽開展專門業(yè)務(wù)知識培訓，召開座談會交流工作思路和業(yè)務(wù)技能，切實提高輔導員隊伍的科技教育水平，鱸鄉(xiāng)實小周迎春被評為省優(yōu)秀科技輔導員，實驗小學李唐路和青云實驗中學鈕浩巒被評為省科技創(chuàng)新標兵。
5、開展豐富多彩的特色活動。繼續(xù)利用社會科普教育資源開展“百名科學家進校園”活動，邀請科學家進校園開展菜單式講學，組織中小學生收看我國首次太空授課，邀請央視少兒科普節(jié)目《芝麻開門》主持人來吳江為同學們帶來“科學真好玩”講座等。指導長安花園小學、青云實驗中學、蘆墟實小等學校開展各具特色的校園科技節(jié)活動。
今年吳江盛澤中學被評為省科技特色學校，高級中學、鱸鄉(xiāng)實小被評為xx市科技教育特色學校。在省、xx市青少年科技創(chuàng)新大賽中我區(qū)共獲得優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎56項，同比增加36.6％；獲得省科技輔導員科教創(chuàng)新成果獎3項，xx市優(yōu)秀科技實踐活動獎8項，在省第二十五屆“金鑰匙”競賽賽中榮獲團體二等獎。
四、突出規(guī)范化管理，切實加強自身建設(shè)
年初提請區(qū)政府召開全區(qū)科協(xié)工作會議，對年度重點工作進行分解落實，并通過召開交流會、培訓會、現(xiàn)場督辦等形式加以推進。對科協(xié)各項規(guī)章制度和工作性文件進行全面梳理，結(jié)合新形勢加以完善，重點涵蓋考核管理、項目管理、資金管理等方面，有效推進了科協(xié)工作的規(guī)范化。
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老科協(xié)工作總結(jié)篇3
20xx年上半年區(qū)科協(xié)緊緊圍繞區(qū)委的決策部署和區(qū)政府的中心工作，以“全國科普示范區(qū)”為抓手、舉全會之力、勤奮工作，各項工作按預(yù)定計劃完成任務(wù)。在科普惠農(nóng)興村計劃中，我區(qū)有兩個單位獲得全國先進單位，獲得上級獎補資金20萬元；在青少年創(chuàng)新大賽中，我區(qū)獲得自治區(qū)二等獎兩3項、三等獎17項的好成績。
一、上半年我們主要做了以下幾項工作
（一）開展送溫暖送慰問活動
我會積極貫徹執(zhí)行黨的關(guān)注民生、改善民生的重要舉措，春節(jié)和重陽節(jié)，分別走訪慰問了掛點社區(qū)困難戶、困難黨員和單位退休老干部、單位困難黨員，送上慰問金合計3000元，為他們籌備曖冬。在“送溫暖”的同時，我會更加注重“送精神食糧”，為部份在創(chuàng)業(yè)過程中失敗的困難群眾及下崗工人送上寒冬的溫暖慰問，耐心與他們交談，了解他們目前的困難情況，宣傳了最近出臺的與其切身利益關(guān)系較大的政策、法規(guī)，并為貧困戶提供了急切需要的致富信息和實用技術(shù)書籍，鼓勵他們重新振作起來，盡快走上致富的道路。
（二）深化群團改革工作。20xx年12月25日，中共港北區(qū)委員會辦公室關(guān)于印發(fā)《港北區(qū)科協(xié)系統(tǒng)深化改革實施方案》的通知。
1、健全完善全區(qū)科協(xié)組織建設(shè)。一是企業(yè)科協(xié)組織建設(shè)。20xx年1月15日成立了貴港市鴻豐米業(yè)有限公司科學技術(shù)協(xié)會；二是積極推進農(nóng)技協(xié)建設(shè)。20xx年4月28日成立了貴港市港北區(qū)雨生現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種植協(xié)會。
2、建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織建設(shè)。于20xx年5月10日，通過內(nèi)網(wǎng)把《關(guān)于建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織建設(shè)的方案》發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）?，F(xiàn)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）實現(xiàn)有負責人、有機構(gòu)牌子和辦公地點、有議事規(guī)程，成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)工作基本完成。
（三）組織開展豐富多彩的科技活動。
1、加強青少年科普宣傳。一是開展科普進校園活動3次，向青少年宣傳食品安全、節(jié)約糧食和開展預(yù)防“一氧化碳中毒”等安全事故知識科普宣傳，發(fā)放5000份宣傳資料；二是在全區(qū)開展“快樂科普校園行”活動和“流動科技館”活動；全區(qū)各中小學生20000多人次參觀流動科技館活動，同學們通過親身的自我操作，自我感受，啟發(fā)了他們學會用科學精神去思考、用科學知識去分析、用科學方法去解決問題的能力，同時培養(yǎng)了學生的科技興趣，增強學生的創(chuàng)新意識，強化學生的創(chuàng)新精神。
2、組織師生積極參加青少年科技創(chuàng)新大賽活動。20xx年3月中旬，組織我區(qū)學生參加廣西第33屆青少年科技創(chuàng)新大賽，我區(qū)獲得我區(qū)獲得自治區(qū)二等獎兩3項、三等獎17項的好成績，獲獎數(shù)量占了貴港的絕大部分。
二、存在的問題
20xx年上半年盡管我們努力做了一些工作，也取得了一定的成績，但所取得的成績距離全區(qū)及全國科普示范區(qū)的要求還有相當大的差距，主要表現(xiàn)在：一是由于單位科普工作者人員較少，因此科普宣傳范圍不廣，內(nèi)容不豐富，次數(shù)不多；二是各中小學開展青少年科技教育活動面不夠大，科技創(chuàng)新思路和方法有待提高；三是科協(xié)的管理水平和科普隊伍建設(shè)有待于加強；四是全區(qū)科普基礎(chǔ)設(shè)施薄弱；五是建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織建設(shè)工作經(jīng)費未落實。
三、下半年工作計劃
（一）繼續(xù)積極主動派領(lǐng)導工作人員參加區(qū)委區(qū)政府的中心工作。
（二）抓實抓細科普惠農(nóng)興村項目的實施。
（三）抓好青少年科普工作頂起貴港市青少年創(chuàng)技創(chuàng)新半邊天的作用。
（四）認真做好科技工作者與區(qū)委區(qū)政府的橋梁紐帶工作，為科技工作者排憂解難，推動科技工作者為我區(qū)工作獻策出力。
（五）深化科協(xié)機關(guān)和科協(xié)組織體系改革。著重加強鎮(zhèn)（街道）科協(xié)建設(shè)，健全完善全科協(xié)組織體系。推動科協(xié)組織向基層延伸，著重加強園區(qū)、企業(yè)科協(xié)組織建設(shè)，積極推進社區(qū)、園區(qū)、企業(yè)科協(xié)和農(nóng)技協(xié)建設(shè)。探索成立社區(qū)科普服務(wù)志愿者團隊。在科普惠農(nóng)興村計劃獲獎項目單位和有條件的村屯建立科普室、科普長廊。
老科協(xié)工作總結(jié)篇4
xx年上半年孝xx科協(xié)在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下，在縣科協(xié)的具體指導下，認真完成上級安排的各項工作。現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導重視，機構(gòu)健全
鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)黨委書記何承明為組長，鎮(zhèn)長竇長勝為副組長的鎮(zhèn)科技和科普領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在黨政辦，設(shè)科協(xié)秘書長一名，并有專職科技干事一名，具體負責科技、科普工作。鎮(zhèn)機關(guān)及2個村（社區(qū)）都成立了科普志愿者隊伍，并有兼職的科普宣傳員、校外輔導員，村（社區(qū)）科普組織覆蓋率達00%，形成了由鎮(zhèn)、村（社區(qū)）村委會（居委會）、轄區(qū)單位組成的科普宣傳和普及網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)確?？破展ぷ鹘?jīng)費落實到位，今年投入科普專項經(jīng)費2萬元，做到?？顚Ｓ?。
二、真抓實干，全面普及
鎮(zhèn)科協(xié)在縣科學普及工作"十二五"規(guī)劃的指引下，分解細化，立足實際，突出重點，落實在具體的事，具體的單位上，把科普工作落到實處。
（一）協(xié)同鎮(zhèn)農(nóng)辦抓了三件事：一是抓好科技農(nóng)業(yè)項目的申報和專業(yè)合作社的組建。上半年申報效益農(nóng)業(yè)項目一個（橫溪塢白茶訂單項目），申報無公害農(nóng)產(chǎn)品及有機農(nóng)產(chǎn)品項目三個（小林家禽養(yǎng)殖場土雞、良培茶葉合作社茶葉、新村專業(yè)合作社有機竹筍）。為培養(yǎng)實用科技人才提供政策支持與生長平臺。并組建合作社二家（孝豐潴口溪水稻專業(yè)合作社、xx良培茶葉合作社），使涉及農(nóng)戶資源共享，共同提高專業(yè)科技水平。二是抓好農(nóng)業(yè)技術(shù)和農(nóng)村實用人材的培訓。上半年完成農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓20人次，農(nóng)村實用人材培訓7xx年共培訓了7個項目，受訓達479人。在培訓的7個項目中，有城北社區(qū)清水口自然村、橫柏村、杭垓鎮(zhèn)和村村的白茶種植與培養(yǎng)、杭垓鎮(zhèn)姚村村天竺種植與維護、章村鎮(zhèn)章里村香榧技術(shù)推廣及皈山鄉(xiāng)尚書玕村的毛竹優(yōu)質(zhì)高效栽培技術(shù)等。
通過項目培訓，對于促進農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展起了積極的作用。如城北社區(qū)清水口自然村，通過"白茶種植與培養(yǎng)"的培訓，改變了原白茶山產(chǎn)量不高的局面，并擴展種植白茶500余畝，有效地促進了城北社區(qū)經(jīng)濟的快速發(fā)展，同時對保護生態(tài)環(huán)境也起了積極的作用勵。二是開展職工教育，為經(jīng)濟發(fā)展推波助瀾。開展了在職企業(yè)職工的培訓，重點開展企業(yè)消防安全知識、職業(yè)道德、廠紀廠規(guī)和勞動合同法等方面的培訓。通過培訓，對于提高企業(yè)職工的綜合素質(zhì)、提高企業(yè)的生產(chǎn)效益起了一定的作用。開展安全生產(chǎn)培訓達十余次，參加培訓職工達000余人次。通過培訓，有效的改變了企業(yè)對安全的認識。三是開展社區(qū)教育，推動了人的綜合素質(zhì)不斷提高。
主要抓了兩方面的工作：社區(qū)教育培訓工作和社區(qū)教育活動工作。社區(qū)培訓，今年共開展期，受訓達743人次。在培訓對象上，青壯年培訓6期，老年人培訓3期，青少年培訓和幼兒培訓各期。在培訓內(nèi)容上，有保健知識、黨建知識、管理常識、低碳生活知識、消防知識和法律常識等等。社區(qū)活動，今年共開展7期，參加人員超了3800余人。在活動內(nèi)容上，有低碳生活、大河項家皮影戲、美麗鄉(xiāng)村行。在活動形式上，有文藝演出、科普圖片展、競猜科普迷語，發(fā)放科普宣傳資料和觀摩活動等等。
三、下步工作打算：
注重宣傳，潛移默化。一是鎮(zhèn)科協(xié)結(jié)合"中國美麗鄉(xiāng)村科普行"活動，開展大型科普活動次，掛宣傳標語30余幅，發(fā)放科普書籍、科普宣傳資料5000余份，放科普宣傳片部。二是鎮(zhèn)科協(xié)還利用各種機會，如衛(wèi)生宣傳、計生宣傳、環(huán)保宣傳、安全宣傳、反邪教宣傳等機會，大力宣傳科普知識，使各村、社區(qū)科普活動做到了經(jīng)常性。通過這些科普活動，進一步增強了轄區(qū)居民崇尚科學，反對迷信的信念，提高了他們抵制各種歪理邪說的能力。
老科協(xié)工作總結(jié)篇5
20xx年**科協(xié)在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導和廣大社區(qū)干部群眾的大力支持下，結(jié)合本街道的實際情況，以提高社區(qū)居民的科學文化素質(zhì)為目的，根據(jù)社區(qū)內(nèi)不同人群的'需求，普及科學知識，努力營造社區(qū)良好的科普氛圍，提升廣大居民群眾的科學文化素質(zhì)。在我們的努力下，**社區(qū)被省科學技術(shù)協(xié)會評為優(yōu)秀科普示范社區(qū)，**街社區(qū)獲得區(qū)優(yōu)秀科普示范區(qū)榮譽稱號，現(xiàn)將本辦事處上半年的工作總結(jié)如下：
一、進一步健全組織網(wǎng)絡(luò)，充實壯大志愿服務(wù)隊伍
完善科普工作領(lǐng)導小組，以街道書記牽頭總負責、其他干部成員共同參與實施的科普工作機制，進一步建立健全社區(qū)科普組織網(wǎng)絡(luò)，繼續(xù)充實壯大“科普志愿者服務(wù)隊伍”。社區(qū)成立了一支以“服務(wù)居民，傳播文明，倡導科學，保障安全”為主題的科普志愿者隊伍，共計530名，其中有在校大學生、社區(qū)黨員、熱心居民也有退休干部和教師，帶動周邊社區(qū)群眾開展科普宣傳工作，樹立崇尚科學破除迷信的決心與信心，依托轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位及共建單位，組織開展多樣、生動活潑的科普文化宣傳及文娛活動。
二、進一步加強宣傳力度，營造濃郁的科學文化氛圍
辦事處以各社區(qū)的活動室為活動主陣地，以文化宣傳欄、宣傳櫥窗、科普走廊、遠程教育平臺作為轄區(qū)科普宣傳載體，廣泛開展科普知識宣傳，在全社區(qū)營造科普宣傳的濃郁氛圍利用社區(qū)學校，定期組織居民觀看遠程教育知識講座，根據(jù)觀看計劃，每周更新觀摩內(nèi)容，涉及科學常識、生殖保健、時事新聞等知識。開辦居民課堂，邀請退休老教師、社區(qū)衛(wèi)生站醫(yī)生定期開辦科普知識講座。
三、開展豐富多彩的科普活動，服務(wù)轄區(qū)廣大居民
舉辦了科技創(chuàng)新講座，加強轄區(qū)青少年科技教育，加快培養(yǎng)創(chuàng)新人才；開展了食品安全系列宣傳活動，增強居民群眾對食品安全的防范意識和自我保護能力；也開展了普法宣傳活動，增強居民的法律意識和自我保護的意識；同時在轄區(qū)開展“綠色生活，環(huán)保選購”主題活動，向居民朋友們宣傳要樹立科學的綠色消費意識。
以上是**街道辦事處在上半年里做的一些工作，通過以上開展的活動，辦事處深刻感受到居民的生活、工作都需要科學。居民對科學知道的渴求，需要我們在今后的工作中，更加努力的把科普知識以靈活多樣的方式傳授給居民，讓居民從科普中受益，生活更幸福。
