要想讓自己得到更多進步,對照材料的寫作一定不能馬虎,當(dāng)我們工作了一段時間之后,肯定希望自己的工作有所進步,那就需要寫一寫對照材料,以下是范文社小編精心為您推薦的以案促改個人對照材料7篇,供大家參考。
以案促改個人對照材料篇1
一、自身存在的突出問題
一黨性修養(yǎng)方面還需提高。
黨性是共產(chǎn)黨員的立身之本,在理論修養(yǎng)方面,往往由于事務(wù)性工作較多而造成政治理論學(xué)習(xí)的主動性不強,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),真正深入思想、聯(lián)系實際的學(xué)習(xí)不夠,滿足于淺嘗輒止。在作風(fēng)修養(yǎng)方面,工作作風(fēng)不夠踏實,有時有些浮躁,工作的主動性不強,有時為搞好隊伍團結(jié),講一團和氣,對干部隊伍中存在的問題,管理不夠嚴,懲治力度還不到位。
二求真務(wù)實的精神還需錘煉。
工作有部署,但跟蹤落實不足。比如對存在的問題缺少具體措施的跟蹤,推動工作的方法單一。有時對待工作,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。比如有時在接到上級布置的工作總結(jié)和規(guī)劃要求時,沒有沉下心來認真思考,而是在以往的總結(jié)規(guī)劃的基礎(chǔ)上簡單加以修改,只求完成不求最好。
三群眾意識方面還需加強。
雖然會下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,工作不夠細化,聽取群眾意見少,只注重了解自己想要了解的問題,未能切實關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么。在工作上對基層情況的了解大多靠聽匯報和檢查,不夠全面系統(tǒng),沒有從聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里的角度切實解決群眾關(guān)心的問題。平時工作中較為嚴肅,下基層調(diào)研,有時會出現(xiàn)談話對象不敢面對面提意見的情況,導(dǎo)致難以聽到最直接的聲音。
四嚴守生活紀律方面還需嚴肅。
生活上存在奢的心理。艱苦奮斗的作風(fēng)保持不夠,特別在包村工作上,怕到農(nóng)村條件艱苦,環(huán)境太差,不適應(yīng),受不了;勤儉節(jié)約的意識不夠強,存在吃飯講排場,應(yīng)酬好面子的現(xiàn)象;浪費紙張、水電的現(xiàn)象也偶有發(fā)生,比如下班忘關(guān)電腦電源、打印材料用紙過多,勤儉節(jié)約的思想樹的還不夠牢;吃苦精神不夠,存在享樂主義的思想。
五意識形態(tài)方面還需加強。
一是對意識形態(tài)工作緊迫性認識不足,抓中心工作與意識形態(tài)工作一手硬、一手軟的問題還沒有得到有效解決,推動社會主義核心價值觀落細、落小、落實還不夠徹底。
二是對意識形態(tài)工作開展情況缺乏有效的監(jiān)督和指導(dǎo),輿論引導(dǎo)方式方法有待進一步創(chuàng)新。究其原因,還是對意識形態(tài)的概念研究不深,對問題的本質(zhì)琢磨不透徹。
二、原因分析
通過反思,我認為存在問題源于以下幾方面
一政治理論學(xué)習(xí)有所放松。
二黨性修養(yǎng)有所放松。
不能正確處理黨性修養(yǎng)和做好工作的關(guān)系,放松了黨性修養(yǎng)的錘煉和提高,放松了自我約束,自我監(jiān)督,導(dǎo)致享樂主義的發(fā)生。自我要求不高,滿足于現(xiàn)狀,不求做的好,只求過得去,遇到應(yīng)急重點工作臨時抱佛腿,不能緊跟時代發(fā)展需要。武裝部的應(yīng)急性工作任務(wù)不少,可具體工作中,我只是按著部里要求落實,降低了自我要求。
三服務(wù)宗旨有所放松。
作風(fēng)不扎實,表現(xiàn)為關(guān)心群眾不夠,深入基層群眾不夠,心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識較弱,日常工作過程中,事務(wù)性工作擠占了很多時間,到群眾中了解情況、征求意見、解決問題的時間相對減少,面對不斷涌現(xiàn)出的新情況、新問題,深入基層調(diào)查研究不夠,往往是根據(jù)匯報做出決策,憑經(jīng)驗辦事。
四廉潔自律意識有所放松。
對黨風(fēng)廉政建設(shè)的少數(shù)相關(guān)問題認識不足,沒有充分認識到領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行對社會風(fēng)氣的影響作用,政績觀、權(quán)利觀、利益觀樹立得不牢固,要求不嚴,標準不高??傉J為做得不錯,不自覺地產(chǎn)生了自滿情緒,導(dǎo)致艱苦奮斗的意識逐步淡化。隨著整體經(jīng)濟狀況的好轉(zhuǎn)和生活水平的提高,產(chǎn)生了公仆意識、責(zé)任意識淡薄,奉獻精神衰退的現(xiàn)象。
三、整改措施
通過認真查找問題存在的原因,我做了深刻反思,為了解決存在的自身問題
一高度認識理論學(xué)習(xí)的重要性,不斷增強學(xué)習(xí)的主動性和緊迫感,將理論學(xué)習(xí)定位在學(xué)理論、議大事、轉(zhuǎn)觀念、出思路、建班子、促發(fā)展上,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,努力提高自己的黨性修養(yǎng),采取靈活多樣的學(xué)習(xí)方式不斷增強學(xué)習(xí)效果。堅持學(xué)以致用,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實踐、推動工作的實際成效。
二強化黨性修養(yǎng),自覺加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,講黨性、重品行、做表率,樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀,保持高尚的道德情操,模范遵紀守法,克已奉公,認真履職,起好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用,切實維護黨和人民的利益。
三堅持發(fā)揚求真務(wù)實、艱苦奮斗的良好作風(fēng),堅決防止官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)在我身上發(fā)生。致力于深入基層、深入群眾解決難題,堅持立說立行,做到執(zhí)行上沒有任何借口、操作上少說多做看結(jié)果;堅持勇于擔(dān)當(dāng),做到矛盾面前不回避,困難面前不退縮,責(zé)任面前不推諉;堅持一抓到底,以不畏艱難、敢挑重擔(dān)的勇氣和自強不息、知難而進的氣概,投入到重點難點的工作中去。
四廉潔自律,自覺接受監(jiān)督,做到勤政廉政,嚴格執(zhí)行上級要求,進一步增強民主意識和民主作風(fēng),提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平。努力營造一個風(fēng)清氣正、積極進取、民主團結(jié)的工作環(huán)境,樹立一個具有信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的高素質(zhì)公仆形象。
以案促改個人對照材料篇2
按照要求,省紀委監(jiān)委派出的指導(dǎo)組從嚴從實加強督促指導(dǎo),壓緊壓實黨委(黨組)書記第一責(zé)任人,督促他們主動扛起主體責(zé)任,以上率下,發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。會前,除指導(dǎo)組與相關(guān)單位班子成員談心談話外,各單位黨委(黨組)書記與其他班子成員分別談心談話。
“剛開始,思想上有顧慮,擔(dān)心問題說多了、說重了會受到組織處理,在班子中抬不起頭。指導(dǎo)組的同志推心置腹和我談心談話,講政策、講道理,讓我對‘搞政治攀附’問題的危害有了更加深刻的認識。作為一名黨員干部,任何時候都要相信組織、依靠組織?!蹦巢块T一名班子成員回顧談心談話時的情景,激動的心情溢于言表。
問題談透了、思想包袱放下了,才能輕裝上陣。
“作為黨組書記,政治站位不高、貫徹落實中央和省委省政府決策部署不夠堅決、措施不夠有力、效果打了折扣,這些問題的發(fā)生主要責(zé)任在我?!?/p>
“某某同志,針對你存在的問題,我提一條批評意見,你政治覺悟不高,政治定力和辨別力不強,違反了紀律規(guī)矩,要認真深刻地汲取教訓(xùn)?!?/p>
“心中的石頭終于落地了,感謝組織的教育和挽救,我一定認真整改自己存在的問題,嚴格要求自己,加倍努力工作,以優(yōu)異的工作成績報答組織的關(guān)懷?!甭牭绞〖o委省監(jiān)委對自己主動交代的問題依規(guī)依紀作出適當(dāng)處理時,某部門一名班子成員熱淚盈眶。
“修復(fù)凈化建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài),是每一名黨員干部的應(yīng)盡之責(zé)、分內(nèi)之事,嚴肅健康的黨內(nèi)政治生活,既讓黨員干部咬耳扯袖紅臉出汗,找到差距和問題,又體現(xiàn)了黨組織對黨員干部的政治關(guān)懷?!笔〖o委省監(jiān)委有關(guān)負責(zé)人表示。
以案促改個人對照材料篇3
根據(jù)《湖南建工集團有限公司黨委開展警示教育和“以案促改”的工作方案》、《省委第七巡視組關(guān)于巡視湖南建工集團黨委的反饋意見》精神等文件和材料,結(jié)合自身學(xué)習(xí)及體會,并對照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,我深入查找了自己存在的問題和不足,并明確了整改措施和今后工作的努力方向,
現(xiàn)將情況匯報如下:
一、存在的主要問題及不足
1、對黨支部近年來關(guān)于警示教育和對照“以案促改”專題學(xué)習(xí)的活動,只看到了表面層次,并沒有深入骨髓和觸及靈魂的深層次感悟。
2、通過與黨支部的談心和交流,發(fā)現(xiàn)自己近年來思想有所松懈,政治理論學(xué)習(xí)不夠;表率作用發(fā)揮不足,雖然在平常的工作中,也時刻注意嚴以律己,應(yīng)該做什么不該做什么,但還存在標準不夠高,自我滿足的狀態(tài)。
3、“兩劉案件”中無一不是通過起初的“吃拿卡要”,慢慢走向犯罪的深淵,中央“八項規(guī)定”頒布實施以來,奢靡之風(fēng)雖被狠剎,總覺得自己沒有腐敗就行,滿足于不違規(guī)、不觸線,但勤儉節(jié)約意識不夠強,艱苦奮斗精神有所弱化。
二、存在問題的原因剖析
1、從政治學(xué)習(xí)上分析
平時組織及參加政治學(xué)習(xí)不夠,行動上也沒有高度自覺。并且學(xué)習(xí)效果不佳,形式單一。
2、工作能力有待提高
對于工作能力的提升迫切性不夠、安于現(xiàn)狀,專業(yè)知識的理論學(xué)習(xí)后勁不足。
3、工作紀律及生活作風(fēng)有待加強
一是自己紀律約束方面還不夠深入,工作態(tài)度比較隨意;二是自認為受黨教育多年,思想素質(zhì)是高的,就漸漸放松了自我要求,平時工作只求過得去,不求過得硬。生活方面,只求不犯錯誤,沒有做出表率。
三、整改措施與今后的努力方向
1、加強理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)和政治高度
2、進一步提高自身的工作能力
努力做到克服消極思維、積極工作,加強專業(yè)知識的理論學(xué)習(xí),進一步提高自己的工作能力,改進工作作風(fēng),不斷完善和提高工作水平,腳踏實地的投入工作中區(qū)。
以案促改個人對照材料篇4
一、存在的突出問題及具體表現(xiàn)
馮新柱案表現(xiàn)出來的問題觸目驚心,我堅決擁護組織對他的處理。對照他存在的問題,結(jié)合實際深刻反思,主要還存在以下幾個方面的問題:
(1)是在實踐中還存在慢一步的情況,對上級的新政策、新指示,沒有發(fā)揚立馬就干的精神,希望等別人創(chuàng)造了新經(jīng)驗后,再借鑒參考,存在工作的被動性。
(二)、在政治紀律和政治規(guī)矩上。參加工作以來,能夠嚴格要求自己、鍛煉自己,嚴格以黨員身份和標準嚴格要求自己,不斷增強紀律和但在具體的落實上還有不足。
(2)是在實踐中還存在慢一步的情況,對上級的新政策、新指示,沒有發(fā)揚立馬就干的精神,希望等別人創(chuàng)造了新經(jīng)驗后,再借鑒參考,存在工作的被動性。
(三)、在政治紀律和政治規(guī)矩上。參加工作以來,能夠嚴格按照標準要求自己、鍛煉自己。不斷增強紀律和規(guī)矩意識,在思想上政治上行動上自覺同黨中央和省委保持高度一致,與省委在思想上同心、目標上同向、行動上同行,能夠做到對黨表里如一,言行-一致,不搞陽奉陰違。能夠自覺站在大局的角度考慮問題,注意把自己融入集體,維護集體團結(jié),誠懇待人處事。 深入反思,在紀律和規(guī)矩上還有不足。同時,自已在嚴守紀律上做的也不夠好,有時存在著沒能按照要求,及時徹底地把不該保存的文件刪除、銷毀,在一定程度上存有“泄密”的隱患。
(四)、在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上。能夠自覺學(xué)習(xí)馬克思主義哲學(xué)原理,在工作中,堅持“一切從實際出發(fā)”工作原則,實事求是,不弄虛作假、上騙下瞞。能夠認真踐行黨的群眾路線,堅持向群眾學(xué)習(xí),從群眾身上汲取智夢和經(jīng)驗。始終用中央八項規(guī)定精神要求自己,約東自己,力戒“四風(fēng)”問題,沒有出現(xiàn)違反中央八項規(guī)定精神的規(guī)定。重視家庭,能夠較好地處理工作與家庭的關(guān)系,對家人在關(guān)心的同時,從嚴約束,注重良好家風(fēng)的形成。深入反思,在工作作風(fēng)上還存不同程度的“空”和“虛”的問題。
(五)、在擔(dān)當(dāng)作為上。自己在工作中,經(jīng)常性告誠自己,要始終用黨員的標準要求自己,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和任務(wù),積極服從,不講條件、不打折扣,保質(zhì)保量的去完成,對一些難以處理的問題,深入思考、科學(xué)分析,拿出切實可行的措施,認真解決。對工作中的失誤,大膽承擔(dān)責(zé)任,不隨意推卸給別人,同時,注意從失誤中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),努力改進工作。深入反思,在擔(dān)當(dāng)作為上還存一些亟待改進的地方。如:在工作上缺乏“一竿子插到底”“-把尺子量
到底”的精神,工作標準的“天平”有時候會傾斜,特別是在任務(wù)重、時間緊的情況下,容易放松對工作的要求,只是急于完成工作任務(wù),沒有實現(xiàn)質(zhì)量與實效的統(tǒng)-一。同時,主動謀劃工作的意識不強,習(xí)慣于等命令、等安排、等請示,遠遠沒有做到“身在兵位,胸為帥謀”,“不在其位、學(xué)謀其政”,沒能當(dāng)好參謀助手,沒能很好地為領(lǐng)導(dǎo)分憂。
(六)、在參加組織生活上。能夠認真履行黨員的基本義務(wù),積極參加處黨支部和xx組織的各類活動,能夠嚴格遵守組織生活各項規(guī)定和有關(guān)紀律,真正通過組織生活獲得知識、獲得成長。在離開單位外外出參加活動時,注意維護單位的良好形象,嚴格接照有關(guān)單位的要求,安排計劃自己的工作,確保不給單位抹黑。能夠自覺主動納黨貨,從不拖欠或延期繳納黨費。深入反思,在紐織生活方面,還有很大的改進空間。如,在開晨批評與自我批評時存有“好人主義”,不夠直接,不夠大膽,“辣味”不足,有時擔(dān)心批評的重了,言辭激烈了,會傷了同事間的“面面子”和情誼,會影響團結(jié),會讓領(lǐng)導(dǎo)和同志對自己產(chǎn)生“狂放不雞”“自以為是”“目無尊長”的壞印象。同日時,對待領(lǐng)導(dǎo)和同事吾意的批評,有時不能很快的消化理解,存有定的抵觸情緒,沒有第一時間去深入反思自己的不足,總是在一-段時間過去后,才能理解“良藥苦口利于病”的道理.
二、主要原因分析
(一)從政治思想上分析。政治理論學(xué)習(xí)做的還不夠,在思想上有所放松,在行動上沒有真正形成加政治理論的高度自黨,有時候把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟任務(wù)”。同時學(xué)習(xí)效果不佳,學(xué)習(xí)的形式比較單一,對黨的理論學(xué)習(xí)僅限于讀讀文件、寫寫筆記,沒有深入去研讀、去思考,沒有結(jié)合工作實際抓學(xué)習(xí),導(dǎo)致學(xué)用脫節(jié)。
(二)從執(zhí)行紀律上分析。紀律和規(guī)矩觀念樹立的還不夠, 在思想深處,認為自己作為一名普通千部,既不管錢,又不管人,也不是決策者,只是負貢具體工作的落實,只要是按照工作安排和領(lǐng)導(dǎo)要求去千工作,就不會存在違紀違規(guī)問題。正是這種想法,讓自己在工作中,執(zhí)行紀律和規(guī)矩不夠初底、不夠嚴肅。
(三)從品質(zhì)道德上分析,沒有始終如一地用黨員的高標準、 用組:工干部的高標準、用黨辦千部的高標準要求自己,在處理一-些 事情.上把自己作為普通群眾,降低了對自己的要求。另外,繼永和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳也做的不夠好,在工作中,經(jīng)常學(xué)習(xí)英雄人物、典型模范的先進事跡,但是持之以恒的對照改進做的不夠到位。
(四)從發(fā)揮作用上分析。在工作上,沒有樹立起“示范”“標標桿”的強烈意識,在內(nèi)心深處存有“槍打出頭鳥”的錯誤思想,總是習(xí)慣于等上級決定、等領(lǐng)導(dǎo)安排,不敢做“第一個吃蟹的人”,沒有做到提前謀劃、主動作為,導(dǎo)致在工作中,存有一定程度上的滿足于“一般化”的錯誤傾向。
三、努力方向和改進施
(二)帶著高度的責(zé)任心,持續(xù)不斷的加強工作實踐,做到不辱使命。牢固樹立烈的實干意識,在工作的具體實踐中不斷煉自我、完善自我、提高自我。立足崗位,加強對工作的思考與研究,了解工作的標準、要求、特點性質(zhì)和規(guī)律,找到工作的著力點和落腳點,提升工作效果的針對性和實效性。堅持“千中學(xué)、學(xué)中千”,學(xué)習(xí)人事工作政策法規(guī),充實自己的知識儲備,提高工作的能力;另一方面,加知識運用,努力把所學(xué)的知識運用的具體工作中,真正把所學(xué)到的知識和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化成推動的“動力”。
以案促改個人對照材料篇5
“通過開展‘以案為鑒、以案促改’警示教育……提高拒腐防變、抵御風(fēng)險的能力,打造忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部隊伍,為落實首都城市戰(zhàn)略定位、建設(shè)國際一流的和諧宜居之都提供堅強保證?!苯?,北京市委辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全市深入開展“以案為鑒、以案促改”警示教育的實施方案》(以下簡稱《實施方案》),在全市再次掀起警示教育熱潮。
為給全市各區(qū)各部門各單位提供更多教育選擇,進一步推動精準施策、分類施教,《實施方案》還明確提出,市紀委監(jiān)委要協(xié)助市委加強頂層設(shè)計謀劃,按照“3+2+n”工作布局,系統(tǒng)打造北京市全面從嚴治黨警示教育、黨性教育、紀律教育三大基地,《清風(fēng)北京》正面宣傳和反面警示兩個系列教育產(chǎn)品以及孔廟和國子監(jiān)博物館、中國人民抗日戰(zhàn)爭紀念館等若干廉政文化教育基地,推動全市廉政教育資源的統(tǒng)籌利用和融合發(fā)展,不斷增強教育的說服力、吸引力和感染力。
為以更高站位、更大力度和更實舉措推進警示教育工作,市紀委監(jiān)委協(xié)助市委于8月23日召開全市“以案為鑒、以案促改”警示教育大會,8月28日又召開了全市“以案為鑒、以案促改”工作推進會,將工作細分為9個方面28項任務(wù),逐一明確牽頭部門、協(xié)辦部門,強化責(zé)任落實。下一步,市紀委監(jiān)委還將舉辦全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)警示教育大會,并配合相關(guān)部門在市屬黨政機關(guān)、國有企業(yè)、高等院校、區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道中選取一批案發(fā)單位作為典型,嚴格按照《實施方案》規(guī)定的內(nèi)容、程序、步驟,完成“以案為鑒、以案促改”各項任務(wù)要求,發(fā)揮示范作用,以點帶面層層推動工作落實,扎實做好審查調(diào)查“后半篇文章”。
一、對開展xxx案“以案促改”工作的認識
作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我始終堅持講政治、顧大局、守紀律,堅定共產(chǎn)主義理想信念,自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線和方針政策,在工作、生活中嚴格要求自己。但對照此次專項警示教育的標準和要求,我認為自己還存在一些問題和不足。
(一)貫徹落實“四個意識”方面
(二)遵守政治紀律方面
(三)遵守組織紀律方面
嚴明的組織紀律是保持黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的基本條件。xxx案就存在不按規(guī)定報告?zhèn)€人有關(guān)事項,在組織談話函詢時不如實說明問題,違規(guī)選拔任用干部等違背組織紀律的問題。我在工作中能夠堅持民主集中制,堅持做到集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合,自覺維護班子團結(jié);服從組織安排,擺正個人與組織的關(guān)系,嚴格按照程序、規(guī)矩辦事;能夠按照要求,如實向組織報告?zhèn)€人情況和有關(guān)事項。但在組織生活中,與班子成員和中層干部主動溝通交流多,與一般干部職工交流談心較少,而且大多是就事論事,講工作、講成績較多,很少談問題、談缺點,在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠,在頻度和深度上還需進一步加強。
(四)遵守廉潔紀律方面
人生道路很長,但關(guān)鍵之處往往就是幾步,放松自律,就會鑄成大錯。xxx案就是一個典型,小貪收不住,就會成為大貪。我在工作中能夠自覺落實中央八項規(guī)定精神及實施細則的具體要求,緊繃廉潔自律這根弦,嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,自覺抵制各種誘惑和不廉潔侵襲,帶頭樹立良好家風(fēng),不存在利用職權(quán)或影響為家屬親友謀求特殊照顧的行為,不存在收受禮金的行為。但是作為黨委副書記,主動協(xié)助黨委書記抓好全面從嚴治黨、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面做得還不夠,工作局面還沒有很好地打開。
(五)遵守群眾紀律方面
我能夠樹立群眾觀念,踐行群眾路線,來到集團公司后,與分管干部主動開展了一些座談交流,也利用機會到基層單位,特別是相關(guān)扶貧責(zé)任單位進行了調(diào)研,了解了基本情況,嚴格遵守調(diào)研紀律,輕車簡從,沒有違反群眾紀律的問題。但是聯(lián)系基層、服務(wù)群眾還不夠深入,到目前還沒有走遍集團公司每一個基層單位,與所屬企業(yè)班子成員、干部職工座談交流也不夠深入,聯(lián)系群眾的方法還有待改進。
(六)遵守工作紀律方面
黨的工作紀律,是黨組織和黨員依規(guī)開展各項工作的重要保證。我能夠按黨性原則辦事,按政策制度辦事,按制度程序辦事。但是更多的注重自身嚴格要求,目前對集團公司的管理制度和內(nèi)控體系學(xué)習(xí)了解的還不夠全面細致,一些程序、規(guī)定也是邊干邊學(xué),需要進一步加快學(xué)習(xí)和掌握管理制度和紀律規(guī)定。
(七)遵守生活紀律方面
帶頭踐行社會主義核心價值觀,艱苦奮斗、低調(diào)務(wù)實,是共產(chǎn)黨員的本色。我能夠把社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設(shè)落實到日常工作和生活之中,培養(yǎng)健康的生活情趣。平時的工作和生活中能夠主動凈化朋友圈、社交圈,嚴格要求和管理家人及親屬,不給任何違規(guī)違紀行為可乘之機。但是勤儉節(jié)約意識還有待加強,隨著生活水平的不斷提高,思想上也偶爾有放松調(diào)節(jié)的想法。特別是到集團公司參與開展扶貧工作后,看到貧困村、貧困戶的生活情況,給自己帶來了很大的差異對比和思想沖擊。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)理論學(xué)習(xí)還不夠深
(二)黨性鍛煉還不夠強
面對集團公司黨委安排的工作任務(wù),沒有很好地處理好抓業(yè)務(wù)工作與加強自身黨性鍛煉的關(guān)系,存在忙于事務(wù)性工作而放松主觀世界改造的現(xiàn)象,對嚴肅黨內(nèi)政治生活強調(diào)安排的多,身體力行的少,在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流于形式,對一些社會不良風(fēng)氣、錯誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力,政治斗爭性還不夠強,精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好。
(三)工作創(chuàng)造性不強
隨著參加工作時間的增加,工作環(huán)境的變化,我在勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為方面的勁頭和積極性時有減弱,還習(xí)慣于用老方法、老思路解決問題,工作的闖勁、干勁、拼勁還需要再增強,工作積極性、主動性、創(chuàng)造性還是不夠強。
四、今后整改方向及主要措施
(一)強化黨性修養(yǎng),做到心中有黨
(二)強化使命擔(dān)當(dāng),做到心中有責(zé)
脫貧攻堅作為當(dāng)前我黨推進全面建成小康社會偉大目標的“硬骨頭”,是檢驗共產(chǎn)黨人使命擔(dān)當(dāng)?shù)脑嚱鹗?。我將盯住各?lián)系幫扶地區(qū)的脫貧實現(xiàn)和標準要求,列出任務(wù)清單、時間表、作戰(zhàn)圖,全力抓好年度脫貧攻堅任務(wù)落實。勤于一線督導(dǎo)、實地檢查,與當(dāng)?shù)馗刹柯毠ひ黄鹧芯抗ぷ?、協(xié)調(diào)保障、推動落實,切實把脫貧攻堅抓牢抓細抓實,確保集團公司脫貧攻堅任務(wù)全面完成。
(三)強化廉潔自律,做到心中有戒
以上發(fā)言,不妥之處,請同志們批評指正!
???為進一步加強廉政風(fēng)險防控,強化權(quán)力監(jiān)督制約,不斷增強全面從嚴治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性和實效性。結(jié)合法院的審判工作實際,以違紀違法案件為重點,透過剖析,認真梳理,使我們深刻認識到以案促改專項工作的重要性。
????一、要建章立制,規(guī)范權(quán)力,把案件高發(fā)單位、重復(fù)發(fā)案單位作為監(jiān)管的重中之重。違紀違法案件主要有兩個原因:一是權(quán)力的傲慢與任性。手中有權(quán),并且權(quán)力又沒有得到有效的監(jiān)督和制約,所以導(dǎo)致很多事情就是當(dāng)權(quán)者說了算,這在一定程度上助長了當(dāng)權(quán)者的為非作歹思想;二是思想意識的滑坡。思想上放松一寸,行動上就會松散一尺,面對利益,一些領(lǐng)導(dǎo)干部難以抵御,出現(xiàn)跑偏,最終墜入違紀違法的深淵,永久不能自拔。
????三、要以案倒查,跟蹤預(yù)防,做好執(zhí)紀審查以案促改工作。堅持以案件為重點,深挖倒查,向深處抓、往實里做。透過剖析,研究案發(fā)規(guī)律,深挖問題根源,查找關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點崗位、重點人員的廉政風(fēng)險點,明確風(fēng)險等級。把權(quán)力籬笆務(wù)必扎緊、扎牢、扎固,讓權(quán)力在陽光下運行。努力構(gòu)建不能腐、不想腐的有效機制,切實做到以案為鑒,以案促改的目的,讓作風(fēng)建設(shè)永久在路上,反腐斗爭永遠不停歇。
以案促改個人對照材料篇6
一、存在的問題
(一)在聚焦“兩個維護”方面。始終堅持對標看齊,不斷深化思想認識、提高政治站位,堅定不移做到“兩個維護”。但深查細照,也存在一些不足:一是政治敏銳性還需加強。對一些政治敏感性、堅定性很強的問題,特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認識不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力,看不到潛在的風(fēng)險。對新形勢下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。二大局意識有待加強。在完成上級交給的任務(wù)時,有時沒有正確認識和處理地方利益和全局利益的關(guān)系,站在全局發(fā)展角度考慮不足,對于一些難度較大的任務(wù),抓落實的態(tài)度不積極、不堅決。三是報喜不報憂的問題依然存在。向上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志匯報工作時,說成績、說亮點多一些,講問題、講缺點則少一些,敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。
(三) 在廉潔自律方面。能夠嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,但在落細落小、抓常抓長上做的還不夠到位。一是對家庭、家風(fēng)、家教的重視程度不夠。對親屬子女的教育、管理、監(jiān)督還不夠細和嚴。二是廉政教育引導(dǎo)不夠。廉政教育的方式方法較為單一,止于一般的案件傳達、文件通報等形式,缺乏典型帶動,未能很好的觸及黨員干部的思想靈魂。三是公務(wù)接待中有時還存在模糊界限,要求把握得還不夠嚴。
(四)在作風(fēng)建設(shè)方面。通過查擺,距離“實”的標準還有一定差距,主要表現(xiàn)在:一是深入基層調(diào)研指導(dǎo)還不夠。結(jié)合分管工作和具體任務(wù),投身一線“蹲點”不夠。聯(lián)系幫扶效果不明顯,有的走馬觀花、浮于表面,對分管部門發(fā)展遇到的痛點難點問題沒有及時有效解決。二是聯(lián)系服務(wù)群眾不務(wù)實、不到位。對分管領(lǐng)域和基層反映的困難和問題,特別是遇到涉及多方面利益、協(xié)調(diào)處理難度大的問題時,被動解決的較多、主動化解的較少,幫助群眾解決實際困難效果不佳。三是考核機制還不完善。注重材料多一些,一定程度上存在“過度留痕”的形式主義。
(五)在擔(dān)當(dāng)作為方面。能夠認真履行崗位職責(zé),但認真對照查擺,還存在一些不足。一是攻堅克難的意識還不強。潛意識里對即期見效的事更加重視,對一些歷史遺留問題和投入人力財力較大又難以短期見效的事,抓的積極性還不高,有繞著走、推著干心態(tài)。二是干事熱情不夠高。埋頭苦干、艱苦奮斗的精神有所弱化,大公無私、為民奉獻的意志有所退化,在保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣方面存在不足。圍繞一些既定工作,在謀深謀實、落細落小方面做得還不到位,精準執(zhí)行、精準調(diào)度、精準落實的工作機制還沒有很好建立起來。三是跟蹤抓落實的力度還不夠。在抓工作落實上一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題,有些工作停留在開會部署上,在落實過程中一些工作跟得不緊、督得不嚴,釘釘子精神不足,一些部署雷聲大、雨點小,落實效果不好。
(六)在全面從嚴治黨方面。能夠認真履行全面從嚴治黨責(zé)任,旗幟鮮明的批評和糾正分管部門的違規(guī)違紀言行,但還存在一些不足。一是壓力向下傳導(dǎo)不到位。雖然以xxx、xxx案件為反面教材,扎實開展警示教育,持續(xù)正風(fēng)肅紀、鐵腕反腐,黨風(fēng)廉政建設(shè)深入推進。但是從掌握的情況看,少數(shù)黨組織對黨風(fēng)廉政重視程度不夠,主體責(zé)任落實不到位,一些系統(tǒng)性、行業(yè)性、領(lǐng)域性違法違紀易發(fā)多發(fā),群眾身邊的腐敗時有發(fā)生,充分反映推動全面從嚴治黨向一線延伸還有差距。二是履行“一崗雙責(zé)”不到位。履行“一崗雙責(zé)”,一定程度上存在形式化傾向,談業(yè)務(wù)工作多,談?wù)L(fēng)反腐少,到分管部門參加考核,有時候講個話就走,幫助基層找問題、挖癥結(jié)、出對策少,在落實“雙重責(zé)任”上還需要加大力度、抓緊抓實。
二、原因剖析
通過認真剖析,雖然以上問題的存在有一定的客觀原因,但主要還是主觀原因造成的,具體表現(xiàn)以下幾個方面:
二是放松了嚴格的黨性修養(yǎng)。認為自己是黨的干部,黨培養(yǎng)教育多年,信仰是堅定的,漸漸地對一些隱性問題、不良習(xí)氣缺乏抵制和糾正,沒有把加強黨性修養(yǎng)作為立身之本、為政之要,在黨性修養(yǎng)升華上做得不夠,提升自我素養(yǎng)的標尺線不高,放松了對自我完善、自我革新、自我提高的重視。對照黨員標準,深學(xué)細照篤行的要求還不夠嚴格。隨著時間的推移,“為官不易”的思想過重,缺少改革創(chuàng)新的勇氣,精神狀態(tài)不夠振奮,攻堅克難的舉措不夠多,工作成效不夠明顯。
三是放松了嚴格的紀律規(guī)矩。對中央和省、市委的各項紀律是堅決嚴格執(zhí)行的,對中央和省、市委的決策部署也是不折不扣落實的,但對紀律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查;雖然認真組織學(xué)習(xí)了《準則》《條例》,但還存在理解不夠深、掌握不夠牢等問題。在實際工作中立言與立行做得還有差距。紀律審查和抓早抓小的力度不夠,尺度把的不嚴。日常教育監(jiān)督管理還不夠嚴格,有時還存在“好人主義”,口頭批評的多,嚴肅問責(zé)的少。
三、下一步努力方向
(二)強化政治建設(shè),在錘煉黨性上下功夫。牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護” ,對黨絕對忠誠,堅定理想信念,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,做政治上的明白人、老實人。遵守黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī),堅決貫徹黨的路線方針政策,落實管黨治黨政治責(zé)任,讓嚴實硬的要求落地生根。鍥而不舍改進作風(fēng),堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及《實施細則》和省市各項規(guī)定要求,防止“四風(fēng)”問題反彈回潮,切實增強群眾觀念和群眾感情,持續(xù)深化群眾身邊的不正之風(fēng)整頓和政治生態(tài)環(huán)境整治。時刻警惕庸俗腐朽文化對黨內(nèi)政治文化的侵蝕,以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、新時代特色社會主義先進文化作為個人不斷的底蘊和滋養(yǎng),真正把中國共產(chǎn)黨人對信仰的執(zhí)著、對事業(yè)的忠誠、對使命的擔(dān)當(dāng)?shù)染珰馍耋w現(xiàn)在基層實踐中。
(三)樹牢宗旨意識,在為民服務(wù)上見真章。始終把職工群眾利益擺在心頭正中,騰出更多時間和精力,沉下身子,深入基層,與群眾面對面,虛心聽取意見,真正交心談心,了解職工群眾需求。嚴格落實聯(lián)系基層制度,堅持把維護職工群眾利益作為工作的出發(fā)點和落腳點,及時回應(yīng)職工群眾的訴求,實際解決一批職工群眾關(guān)心的熱點難點問題,進一步把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。
(四)堅持率先垂范,在擔(dān)當(dāng)作為上出實招。強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,深刻把握新時代新使命新征程,切實增強政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭,不回避矛盾,不掩蓋問題,不推卸責(zé)任,認真貫徹落實中央和省市委決策部署,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),持續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)、脫貧攻堅等重點工作,一步一個腳印推動公司更高質(zhì)量發(fā)展,確保完成全年各項目標任務(wù)。
以案促改個人對照材料篇7
一、存在的主要問題:
(二)在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上。能夠自覺學(xué)習(xí)馬克思主義哲學(xué)原理,在工作中,堅持“一切從實際出發(fā)”工作原則,實事求是,不弄虛作假、上騙下瞞。能夠認真踐行黨的群眾路線,堅持向群眾學(xué)習(xí),從群眾身上汲取智慧和經(jīng)驗。始終用中央八項規(guī)定精神要求自己,約束自己,力戒“四風(fēng)”問題,沒有出現(xiàn)違反中央八項規(guī)定精神的規(guī)定。重視家庭,能夠較好地處理工作與家庭的關(guān)系,對家人在關(guān)心的同時,從嚴約束,注重良好家風(fēng)的形成。深入反思,在工作作風(fēng)上還存不同程度的“空”和“虛”的問題。
(三)在擔(dān)當(dāng)作為上。自己在工作中,經(jīng)常性告誡自己,要始終用黨員的標準要求自己,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和任務(wù),積極服從,不講條件、不打折扣,保質(zhì)保量的去完成,對一些難以處理的問題,深入思考、科學(xué)分析,拿出切實可行的措施,認真解決。對工作中的失誤,大膽承擔(dān)責(zé)任,不隨意推卸給別人,同時,注意從失誤中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),努力改進工作。深入反思,在擔(dān)當(dāng)作為上還存一些有待改進的地方。如:在任務(wù)重、時間緊的情況下,容易放松對工作的要求。
(四)在參加組織生活上。能夠認真履行黨員的基本義務(wù),積極參加黨支部和xxx組織的各類活動,能夠嚴格遵守組織生活各項規(guī)定和有關(guān)紀律,真正通過組織生活獲得知識、獲得成長。在離開單位外出參加活動時,注意維護單位的良好形象,嚴格按照有關(guān)單位的要求,安排計劃自己的工作,確保不給單位抹黑。能夠自覺主動繳納黨費,從不拖欠或延期繳納黨費。深入反思,在組織生活方面,還有很大的改進空間。如,在開展批評與自我批評時,不夠直接,不夠大膽。
二、主要原因分析
(一)從政治思想上。政治理論學(xué)習(xí)做的還不夠,在思想上有所放松,在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺,有時候把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟任務(wù)”。同時學(xué)習(xí)效果不佳,只在xx全局學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí),對于學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有深入去研讀、去思考。
(二)從品質(zhì)道德上。沒有始終如一的用黨員的高標準、用組織干部的高標準、用黨辦干部的高標準要求自己,在處理一些事情上把自己作為普通群眾,降低了對自己的要求。
三、努力方向和改進措施
(二)帶著高度的責(zé)任心,持續(xù)不斷的加強工作實踐,做到不辱使命。牢固樹立強烈的實干意識,在工作的具體實踐中不斷鍛煉自我、完善自我、提高自我。立足崗位,加強對工作的思考與研究,了解工作的標準、要求、特點、性質(zhì)和規(guī)律,找到工作的著力點和落腳點,提升工作效果的針對性和實效性。堅持“干中學(xué)、學(xué)中干”,一方面積極學(xué)習(xí)相關(guān)正常和法規(guī),充實自己的知識儲備,提高工作的能力;另一方面,加強知識運用,努力把所學(xué)的知識運用到具體工作中,真正把所學(xué)到的知識和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化城推動的“動力”。