城管來了演講稿8篇

時間:2022-11-12 作者:Monody 演講稿

我們每個人都應(yīng)該認(rèn)真對待演講稿的寫作,我們在寫演講稿之前一定要明確演講的主題才行,下面是范文社小編為您分享的城管來了演講稿8篇,感謝您的參閱。

城管來了演講稿8篇

城管來了演講稿篇1

城市管理是中國城市現(xiàn)代化進(jìn)程而隨之出現(xiàn)的一支行政力量。他是相當(dāng)具有中國特色的。網(wǎng)上有云:一輛皮卡一罰單, 一群猛犬是城管,鋼鐵的心腸黑色膽, 綜合治理保治安,搶必狠,打必爛,砸敵攤位再罰款!我想如果我們城管真的這么厲害的話,濤哥可能會說:城管能干賽神仙,臺灣早已心膽寒,給我城管整三千,跨洋過海美帝掀,留下美名天下傳。

言歸正傳,老實人還是說老實話。我們中國是一個農(nóng)業(yè)大國,20多年前只有2億市民,10億農(nóng)民,短短的改革開放以來,城市居民在__年首次超過了農(nóng)民人數(shù),約達(dá)到了7個億。這種大躍進(jìn)的城市人口的猛增導(dǎo)致了城市管理跟不上,于是造就了新市民與老市民以及和城市規(guī)劃建設(shè)之間的矛盾。

達(dá)州是個新興的農(nóng)村城市,就拿其中市容市貌占道經(jīng)營說起吧。我們城市規(guī)劃部門為了方便市民的生活需求,就近修建了不少農(nóng)貿(mào)市場。雖說位置不多,但尚且夠用。但一些人為了自己利益的最大化,無視公共利益,占道經(jīng)營,并出現(xiàn)以下幾種情形:有“此樹是我栽,此路是我開,要想過此路,必須買點菜”的霸道男,也有“誰砸我的菜攤攤,我就砸誰的鐵飯碗”的菜刀男,還有是那些“已上年紀(jì),身無長技,憑一己之力撐起一個家”的下崗工。形形色色,不一而足。并且他們天下一家、精誠團(tuán)結(jié),看見城管執(zhí)法的來了,采取敵進(jìn)我退,敵退我進(jìn),敵疲我擾的游擊戰(zhàn)術(shù),使之勞于奔命。這里有一個真事:在朝陽農(nóng)貿(mào)市場有一個中年婦女,在人行道上占道經(jīng)營,經(jīng)多次勸阻就是不聽,相關(guān)人員無法就去暫扣她的電子秤,卻被她一個九陰白骨爪撩在臉上,幾條血痕立即突顯。其他隊員拿起電話準(zhǔn)備報警,卻見她自己抓亂頭發(fā)倒在地上,直盯盯的看著你。只要你把號碼撥出去,城管打人立響起。為了避免擴(kuò)大影響,無可奈何花落去,三十六計走為上。唯留下一群不明真相的群眾在那議論紛紛,暴力執(zhí)法從此聲名鵲起。

上面這個例子是有點調(diào)侃的意思,但他卻真實的反映了這么一個事實,就是城管工作是有相當(dāng)大的難度的。下面這個例子說明經(jīng)濟(jì)發(fā)展與城市環(huán)境之間的矛盾。人們都說達(dá)州是個光灰城市:天晴灰塵飛滿天,下雨鞋面無真顏。那么我們城管如何開展工作的啦:工地出口須硬化,臟車入城換新顏,貨場堆碼要覆蓋,鮮花綠樹多場面。灑水車兒來沖洗,拂曉干到日暮里。城管工作做了這么多,老百姓好像沒有看到效果,認(rèn)為是達(dá)鋼和城邊的化工園區(qū)造成的,他們不搬遷,怎么搞都是扯淡。這種矛盾不僅僅是達(dá)州,在其他城市也存在。哪怕是北京,為了辦奧運(yùn),花了一千個億把鞍鋼都遷到河北去了。市民們要明白,那可是北京,中國的首都,不是誰都可以這樣財大氣粗的。

另外,我們執(zhí)法者素質(zhì)也要提高,不僅僅是業(yè)務(wù)素質(zhì),更重要的是思想道德素質(zhì)。在我們辦案的時候,面對誘惑想一想這個東西我該不該拿,這個地方我該不該進(jìn),這個飯我該不該吃,這個酒我該不該喝。否則,不但要觸及法律的底線,更要受到良心的譴責(zé)。法律是最低的道德底線,我們不僅僅要把法律這把達(dá)摩克利斯之劍放在心中,更要把道德這把尚方寶劍高懸頭頂,宰向一切不良誘惑。

經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展和市民素質(zhì)的提高以及城市建設(shè)是一個相輔相成的過程,不可能一蹴而就。英國有句諺語:三代才能培養(yǎng)出一代紳士,如果把改革開放那一批人算第一代的話,我們剛好是第二代,我們的任務(wù)還很重,路還很長。隨著科學(xué)技術(shù)的提高,新工藝的代替和新材料的興起,會逐步淘汰落后的工業(yè)產(chǎn)能,到那時我們的后代就能生活在一個鳥語花香的人性化城市。

總而言之,股市泡沫在__年已經(jīng)破滅,樓市的泡沫在__年即將崩塌,那么有關(guān)于我們城管的流言蜚語離飛灰湮滅也不遠(yuǎn)了。來吧,親愛的城管戰(zhàn)友們,讓我們攜起手來,為創(chuàng)造一個美麗達(dá)州,一個和諧達(dá)州,一個我們自己的達(dá)州,一個我們共同的家,一起努力吧。奮斗中,前進(jìn)中......

城管來了演講稿篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位代表同志們;

大家好!首先,感謝醫(yī)院給我這一機(jī)會參加醫(yī)院中層干部競爭上崗演講,此時此刻,我深感榮幸和自豪,我深深認(rèn)識到今天有這樣的機(jī)會是公園黨總支和公園各級領(lǐng)導(dǎo)及廣大干部職工對我的信任,也是對我最大的鞭策。在此,我謹(jǐn)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和各位代表及廣大干部職工對我的關(guān)心、支持和幫助表示衷心的感謝。非常感謝能給我這次展示自我的機(jī)會,對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、檢察院競爭上崗演講稿學(xué)習(xí)和鍛煉。

我今天演講的內(nèi)容分為三個部分;一、是我的競聘優(yōu)勢;二、竟聘后的幾點想法

我叫,中共黨員,1999年畢業(yè)于湖北醫(yī)科大學(xué),同年進(jìn)入x人民醫(yī)院,從事臨床耳鼻咽喉科工作。參加工作12年,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的莫大幫助。在省醫(yī)這個大家庭里,感到踏實,也很溫暖,正是對省醫(yī)這個大家庭的熱愛,競聘上崗演講稿格式激發(fā)了我競爭上崗的勇氣,也正是因為有了領(lǐng)導(dǎo)、專家及同事們的鼓勵和支持,才樹立了我競爭上崗的信心。

我參加競聘的主要優(yōu)勢有三點:

第一、專業(yè)水平較高。在工作之余,我刻苦鉆研業(yè)務(wù),注重理論聯(lián)系實際。目前,已發(fā)表論文25篇,獲得院級成果獎8項,新技術(shù)獎4項,20__年獲副大隊長競爭上崗演講稿醫(yī)學(xué)科技三等獎1項,貴州省科技廳科研課題2項。

第二、臨床經(jīng)驗較為豐富。12年的臨床醫(yī)療工作,使我積累了大量的臨床實踐經(jīng)驗。20__年在北京同仁醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)了半年,回醫(yī)院后,在科主任的領(lǐng)導(dǎo)、指引和同事們的緊密配合支持下,開展了阻塞性睡眠呼吸暫停低通氣綜合征的地稅競爭上崗演講稿一系列新技術(shù),取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。在下鼻甲手術(shù)方式方面也有了革命性的改進(jìn),硬腭截短軟腭前移術(shù)為貴州省首創(chuàng)。目前已成為我科的技術(shù)骨干力量之一。

第三、職業(yè)道德方面;在工作上腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨審計競爭上崗演講稿,尊敬領(lǐng)導(dǎo)和前輩們,團(tuán)結(jié)同事,曾先后2次被評為優(yōu)秀工作者和2次被評為院十佳青年崗位能手稱號。

醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院工作永恒的主題。醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的基礎(chǔ),如何提高醫(yī)療質(zhì)量始終是醫(yī)院管理者面臨的重要課題。下面是我對醫(yī)療質(zhì)量管理的幾點想法,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、專家及同事們批評指經(jīng)理競爭上崗演講稿正。

第一、牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,堅持以“病人為中心”。加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的思想教育,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,力爭做到“診治一個病人、奉獻(xiàn)一份愛心、結(jié)交一個朋友”。

第二、繼續(xù)整體提升醫(yī)院的業(yè)務(wù)水平。主要開展崗位練兵,財政系統(tǒng)競爭上崗演講稿要求各個臨床科室開展在實踐中實行引、傳、幫、帶,幫助年輕同志盡快成長。

第三、建立規(guī)范、完善的醫(yī)療質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格落實規(guī)章制度和約束機(jī)制,強(qiáng)化內(nèi)部管理,做到職責(zé)明確,責(zé)任到位、到人。把醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入每個臨床科室的綜合目標(biāo)管理,作為考核評選、獎金分配的硬指標(biāo)。建立有效激勵機(jī)制,質(zhì)優(yōu)則酬優(yōu)醫(yī)院院長競爭上崗演講稿,質(zhì)優(yōu)則評優(yōu),從正面激勵醫(yī)務(wù)人員的自覺性,從而提高醫(yī)療質(zhì)量。

第四、完善醫(yī)療質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò),提升醫(yī)療服務(wù)效率。醫(yī)療質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)是醫(yī)療質(zhì)量控制的前提和保證,加強(qiáng)我院-科-個人三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)建設(shè),形成”以個人質(zhì)量保證為基礎(chǔ)、科室質(zhì)量核查為主線、醫(yī)院質(zhì)量監(jiān)控為常態(tài)”的管理模式財政系統(tǒng)競爭上崗演講稿,逐級控制醫(yī)療服務(wù)行為,注重建立有效的自我監(jiān)督和自我完善機(jī)制。

第五、醫(yī)療信息資源院內(nèi)共享。為了讓臨床醫(yī)生及時了解患者的影像檢查等結(jié)果,最好在院內(nèi)建立信息網(wǎng)絡(luò),讓一線臨床醫(yī)務(wù)人員在工作電腦前就能查閱患者檢查結(jié)果和閱片,提高工作效率。

以上幾點是我個人對醫(yī)療質(zhì)量管醫(yī)院院長競爭上崗演講稿理的一些初步想法。醫(yī)療質(zhì)量管理是一門學(xué)問,我需要向醫(yī)療質(zhì)量管理科的專家、老師們學(xué)習(xí),不斷的總結(jié)、探索。今天,我參加醫(yī)療質(zhì)量管理科副科長的競聘上崗,我相信自己有足夠的專業(yè)水平基礎(chǔ)和良好的組織管電信競聘上崗演講稿理能力能勝任此職。如果這次能夠競聘成功,那也是院領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和同事們對我的支持,我將努力、再努力,為省醫(yī)的發(fā)展書寫一份領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事們滿意的答卷。

這次競聘報告,無論是什么結(jié)果,我都會一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,充分發(fā)揮我在基層崗位工作的沖勁和拼勁,為醫(yī)院建設(shè)而努力。

城管來了演講稿篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

我演講的題目是《我是城管彩虹一滴水》。

小時候?qū)W過這樣一段話:小溪小溪,你要流到哪里去?我要流到江河去;江河江河,你要流到哪里去?我要流到大海去……百條小溪匯江河,千條江河歸大海,百轉(zhuǎn)千回,孜孜不倦!如果說城管是大海,我們就是一條條奔向大海的小河;如果說城管是大廈,我們就是一塊塊奠基大廈的基石;如果說城管是一道完美的彩虹,那我們就是虹上的一滴水!

城管如虹,激越的長虹。太陽燃燒,因為它選擇了輝煌;高山偉岸,因為它選擇了堅毅。攀爬過歲月的脊梁,滄桑印證著城管人求索的足跡。城管為公,執(zhí)法為民的四個理念,引領(lǐng)我們一步步邁向事業(yè)的巔峰;三特精神,見證了我們創(chuàng)造的一個個輝煌。這一切,猶如一支激情的交響樂,融匯成一首推動城管走向輝煌的華美樂章,澎湃成城管人堅定前行的蛩蛩腳步!

城管如虹,優(yōu)美的長虹。一枝玫瑰,要靠枝葉的無私奉獻(xiàn),才能散發(fā)出醉人的芳香;而城管工作同樣需要每個城管人擁有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。有了這種精神,你才會在寒冷的冬天,冒雨用手扒開被垃圾堵塞的下水道;有了這種精神,你才會為了一塊招牌,頂著諷言冷語41次上門動員;有了這種精神,你才會在恒力建設(shè)現(xiàn)場,任憑太陽炙烤保障線路;有了這種精神,你才會在違建拆除時,冒著生命危險抱起點燃的煤氣罐……穿越激流展平闊,經(jīng)歷風(fēng)雨現(xiàn)彩虹!如今的城管,經(jīng)過了風(fēng)雨的洗禮,展現(xiàn)出迷人的風(fēng)采,不僅得到全國同行的一致認(rèn)可,更在群眾心中樹起了一座豐碑!

城管如虹,我是虹里一滴水。也許有人認(rèn)為,我們的工作太平凡。也許平凡的崗位注定不會有鮮花、不會有掌聲,但我們平凡無悔、愛崗無悔。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求時,我們就會抱著知足、珍惜、感恩、盡責(zé)的態(tài)度,把我們?yōu)橹湴梁妥院赖墓ぷ髯龅酶油昝?既然做不了大路,那就做一條曲徑通幽的小道吧;不能成為城管彩虹上最絢麗的色彩,那就做彩虹里的一滴水!正是這些水滴的存在,城管才如此絢爛。辦公室的已在城管默默奉獻(xiàn)了5個年頭,每天早晨8點上班,遇到材料常常加班至深夜,餓的時候就是一碗泡面、一盒快餐。即便如此,他還常常放棄休息日,每個星期天正常到崗;張書民同樣在自己的崗位上堅守了5個春秋,當(dāng)堆積如山的材料壓來,他硬是自己累出了病,也沒有叫苦叫累;作為母親的張笑顏,同樣顧不上家庭、孩子,每天不僅要做好辦公室的日常工作,還要負(fù)責(zé)工作的督查催辦,帶病工作已成常事。這樣的例子,發(fā)生在我們身邊的很多很多。在城管這個大家庭里,我讀到了什么是敬業(yè),什么是珍惜,更讀懂了作為一名城管人的責(zé)任和義務(wù)。

城管如虹,豪氣的長虹。命運(yùn)我們無法選擇,但責(zé)任我們必須肩負(fù)!雖然平凡的崗位有辛酸、有淚水,但在揮灑淚水和汗水的同時,我們也收獲真誠和感動,我們以一顆真摯而豐盈的心贏得了廣大市民的認(rèn)可。我相信:播下春花,定有秋實;灑下汗水,定有收獲。珍惜自己的工作吧,像愛自己親人一樣愛惜她,正如艾青說的那樣:為什么我的眼里常含淚水?因為我對這土地愛得深沉……

親愛的同志們,讓我們舉起右手宣誓:我們愿做一個纖夫,背著歲月長長的流水,伴著城管走過她的青蔥歲月,陪她走進(jìn)金色年華,讓她如日如月,氣貫藍(lán)天!

城管來了演講稿篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家好!我是城管工作戰(zhàn)線上的一名新兵,今天我演講的題目是:《xxx》。20xx年,剛到城管這個集體,我就深深的被領(lǐng)導(dǎo)和老同志們那蓬勃向上,積極進(jìn)取,暖如春風(fēng)的工作氛圍所感動、吸引,我深切地感受到了同事們的熱情、執(zhí)著和敬業(yè)。正是在他們的感染下,我如饑似渴地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,鉆研政策法規(guī)。懷著“一切從零開始”的學(xué)習(xí)、服務(wù)理念,我逐漸走進(jìn)了“城管”世界。一天天,一月月,對本職工作從陌生到熟悉,到深愛,絲絲縷縷的情感早已融入到我的心田。

“寒雪梅中盡,春風(fēng)柳上歸?!痹谶@個季節(jié)里,我們帶著渴望和期盼,懷著激情和敬意,以一副“團(tuán)結(jié)奮進(jìn),求實創(chuàng)新”的蓬勃姿態(tài)向黨的十八大致敬,本次隆重的演講比賽,也在向黨證明:親愛的中國共產(chǎn)黨啊,請看吧,祖國人民尊敬您,愛戴您,我們城管執(zhí)法者亦會用實際行動向您證明,我們,永遠(yuǎn)追隨您!

勝利閉幕的十八大為我們過去五年的工作畫上了完美的句號,也為未來五年的工作指明了方向,十八大報告提出“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”?;厥走^去,我們兢兢業(yè)業(yè),堅守在一線崗位;立足現(xiàn)在,我們深刻反思,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn);放眼未來,我們信心倍增,努力開拓工作新局面。建設(shè)好干部骨干隊伍,要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、廉潔從政、理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉,全面提高自身的素質(zhì)。人民子弟兵出身的我會時刻堅持自我普法學(xué)習(xí),掌握法律知識,堅持自我規(guī)則意識,不越權(quán)也不墨守成規(guī),做到法理與情理的統(tǒng)一。按照十八大報告中提出的目標(biāo),不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)準(zhǔn)備、貫徹落實和總結(jié)提升三個階段性工作,進(jìn)一步完善工作目標(biāo)、任務(wù)、思路,強(qiáng)化法律法規(guī)、政策措施,從思想上改變工作作風(fēng)和精神面貌。

十八大及新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體明確了今后工作的重點及為人民服務(wù)的堅定決心。城管工作者是一個城市文明進(jìn)步的標(biāo)志,也是一個靚麗城市的標(biāo)點符號。我們的本職工作雖小,但卻與人民群眾利益息息相關(guān)。作為一名時刻為人民服務(wù)的城市管理人員,我們要心懷百姓之疾苦,憂百姓之所憂,明百姓之需求,急百姓之所急。只有以愛民敬民之心去面對群眾,以清廉奉公之心去對待工作,才能實現(xiàn)工作效益與社會效益的統(tǒng)一,才能構(gòu)建和諧文明的執(zhí)法環(huán)境??照?wù)`國,實干興邦。服務(wù)群眾關(guān)鍵在做。既然我選擇了城管這份平凡而又崇高的事業(yè),選擇了為人民服務(wù),就會用青春的熱血、無私的胸懷、畢生的精力來實踐當(dāng)初的誓言。只要市容整潔,人民滿意,哪怕再苦再累,我也無怨無悔!

各位同志們,我們城管人所作出的一切,這片天空會為我們作證,這座城市會為我們喝彩。歲歲年年多少事,來來往往何其多,我們城管隊員每天巡查的路有二三十公里之多,那么,一年,三年,五年呢?我國有舉世聞名的絲綢之路,長征之路,我們腳下的路能與之媲美嗎?我想是肯定的。因為這條路同樣用熱愛,執(zhí)著,奉獻(xiàn)刻寫著“為人民服務(wù)”的路標(biāo)!山高路遠(yuǎn),亦把重?fù)?dān)挑肩上。讓我們?nèi)w城管人帶著執(zhí)政為民的情懷,帶著“創(chuàng)建文明城市,樹城管執(zhí)法形象”的理念,發(fā)揚(yáng)實事求是的作風(fēng),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,在城管發(fā)展的歷程中書寫生命的榮光!

謝謝大家!

城管來了演講稿篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)下午好

今天很高興我又再一次站在這,有機(jī)會來競聘中隊干部職位,假如我能當(dāng)選,我將會一如既往的開展相應(yīng)的工作,完成各項任務(wù)指標(biāo)。

首先,要立足本職工作,加強(qiáng)隊伍建設(shè),始終堅持我們的所訓(xùn)“主動、細(xì)致、規(guī)范”,從思想上改變每個隊員的工作態(tài)度,經(jīng)過一年的推敲,我們的制度逐步得到完善,但制度的完善還有個別隊員還是不能緊跟完善因此會導(dǎo)致管理與制度的脫節(jié)。如果我能當(dāng)選,在繼續(xù)完善制度的同時加大制度的執(zhí)行力度。

__年我們的隊伍剛剛成立,是我們隊伍定型的一年,經(jīng)過一年的磨合,__年將是隊伍細(xì)化管理階段,__年將加大二級督察的嚴(yán)格化與細(xì)微化,從細(xì)微處來顯隊伍管理,從而深入了解每個隊員的內(nèi)心想法。

其次,加強(qiáng)自我業(yè)務(wù)水平的提高,做好帶頭干,真正的起到干部的標(biāo)桿作用,由于公安工作的特殊性,我沒有制定具體的工作計劃,因為計劃總是趕不上變化,但我會把握階段性的工作開展細(xì)化工作。認(rèn)真做好隊務(wù)的分工,落實責(zé)任、明確工作目標(biāo)、層層抓落實。能夠做到指標(biāo)分解的合理化、考核制度的完善化。同時,根據(jù)階段工作的要求開展專項工作計劃,加強(qiáng)信息警務(wù)等各項工作的督促落實。

最后,就是完善考核制度,促使考核制度的公平化與合理化。

假如我能當(dāng)選我會將使隊伍建設(shè)完善化、具體業(yè)務(wù)細(xì)微化、考核制度的合理化。

城管來了演講稿篇6

小時候?qū)W過這樣一段話:小溪小溪,你要流到哪里去?我要流到江河去;江河江河,你要流到哪里去?我要流到大海去……百條小溪匯江河,千條江河歸大海,百轉(zhuǎn)千回,孜孜不倦!如果說城管是大海,我們就是一條條奔向大海的小河;如果說城管是大廈,我們就是一塊塊奠基大廈的基石;如果說城管是一道完美的彩虹,那我們就是虹上的一滴水!

城管如虹,激越的長虹。太陽燃燒,因為它選擇了輝煌;高山偉岸,因為它選擇了堅毅。攀爬過歲月的脊梁,滄桑印證著城管人求索的足跡。城管為公,執(zhí)法為民的四個理念,引領(lǐng)我們一步步邁向事業(yè)的巔峰;三特精神,見證了我們創(chuàng)造的一個個輝煌。這一切,猶如一支激情的交響樂,融匯成一首推動城管走向輝煌的華美樂章,澎湃成城管人堅定前行的蛩蛩腳步!

城管如虹,優(yōu)美的長虹。一枝玫瑰,要靠枝葉的無私奉獻(xiàn),才能散發(fā)出醉人的芳香;而城管工作同樣需要每個城管人擁有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。有了這種精神,你才會在寒冷的冬天,冒雨用手扒開被垃圾堵塞的下水道;有了這種精神,你才會為了一塊招牌,頂著諷言冷語41次上門動員;有了這種精神,你才會在恒力建設(shè)現(xiàn)場,任憑太陽炙烤保障線路;有了這種精神,你才會在違建拆除時,冒著生命危險抱起點燃的煤氣罐……穿越激流展平闊,經(jīng)歷風(fēng)雨現(xiàn)彩虹!如今的城管,經(jīng)過了風(fēng)雨的洗禮,展現(xiàn)出迷人的風(fēng)采,不僅得到全國同行的一致認(rèn)可,更在群眾心中樹起了一座豐碑!

城管如虹,我是虹里一滴水。也許有人認(rèn)為,我們的工作太平凡。也許平凡的崗位注定不會有鮮花、不會有掌聲,但我們平凡無悔、愛崗無悔。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求時,我們就會抱著知足、珍惜、感恩、盡責(zé)的態(tài)度,把我們?yōu)橹湴梁妥院赖墓ぷ髯龅酶油昝?既然做不了大路,那就做一條曲徑通幽的小道吧;不能成為城管彩虹上最絢麗的色彩,那就做彩虹里的一滴水!正是這些水滴的存在,城管才如此絢爛。辦公室的已在城管默默奉獻(xiàn)了5個年頭,每天早晨8點上班,遇到材料常常加班至深夜,餓的時候就是一碗泡面、一盒快餐。即便如此,他還常常放棄休息日,每個星期天正常到崗;張書民同樣在自己的崗位上堅守了5個春秋,當(dāng)堆積如山的材料壓來,他硬是自己累出了病,也沒有叫苦叫累;作為母親的張笑顏,同樣顧不上家庭、孩子,每天不僅要做好辦公室的日常工作,還要負(fù)責(zé)工作的督查催辦,帶病工作已成常事。這樣的例子,發(fā)生在我們身邊的很多很多。在城管這個大家庭里,我讀到了什么是敬業(yè),什么是珍惜,更讀懂了作為一名城管人的責(zé)任和義務(wù)。

城管如虹,豪氣的長虹。命運(yùn)我們無法選擇,但責(zé)任我們必須肩負(fù)!雖然平凡的崗位有辛酸、有淚水,但在揮灑淚水和汗水的同時,我們也收獲真誠和感動,我們以一顆真摯而豐盈的心贏得了廣大市民的認(rèn)可。我相信:播下春花,定有秋實;灑下汗水,定有收獲。珍惜自己的工作吧,像愛自己親人一樣愛惜她,正如艾青說的那樣:為什么我的眼里常含淚水?因為我對這土地愛得深沉……

親愛的同志們,讓我們舉起右手宣誓:我們愿做一個纖夫,背著歲月長長的流水,伴著城管走過她的青蔥歲月,陪她走進(jìn)金色年華,讓她如日如月,氣貫藍(lán)天!

城管來了演講稿篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

大家下午好。

今天,我演講的題目是——和諧城管,讓社會更和諧。

有一種美,令人驚艷,令人追求,這是一種可以吸引目光的美,她——光彩奪目;有一種美,飄逸云端,深埋古壘,這是一種可以吸引靈魂的美,她——深藏不露;有一種美,樸實真摯,發(fā)自肺腑,這是一種可以創(chuàng)造奇跡的美,她——無處不在。

這便是和諧之美。

和諧之美印于社會就是民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會,這是我們建設(shè)國家的最高目標(biāo)。和諧之美印于城管就是街景優(yōu)美、街境整潔、秩序井然、適宜人居的和諧環(huán)境,這是我們城管人管理城市的最高要求,也是和諧城管的最佳體現(xiàn),更是我們城管人奉獻(xiàn)社會的最好寫照。

和諧之美在于城管人的善良。在市容管理過程中,因為擁有一顆善良的心,我們才能充分理解流動商販的各種苦處,在工作中給予他們恰如其分的關(guān)懷。為幫助解決他們的合理需求,我們一起奔走于大街小巷,認(rèn)真聽取他們的意見,在不影響城市市容的前提下妥善為他們安排好謀生之地。這樣以心換心的真情,就像一劑鮮艷的顏料,使原本機(jī)械的工作變得生動起來;也像一縷縷春風(fēng),使疲倦滿臉的城管人變得輕松起來;更像一位高級調(diào)理師,使略顯疲憊的心重新充滿了活力與希望。

和諧之美在于城管人的有用。以“有用”為基準(zhǔn),我們才有了勇于犧牲、全心投入的干勁與信心。每當(dāng)深夜回家,看見已經(jīng)熟睡的孩子,眼角還噙著想念爸媽淚珠的時候,每當(dāng)為了查處違章,陪伴著星星和月亮苦苦燃燒激情與思維的時候,每當(dāng)由于加班加點工作而顧不上安慰家屬、照顧父母、全家共享天倫之樂的時候,這時候的我們也會想到很多,很多。工作本來就是另外一種生活,生活也是另外一種工作,他們相互依存,互為平衡,但如果一種工作讓人失去太多,那么,擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐,這種精神就是:犧牲自我,全心為民。正是這種力量,我們城管人的奮斗才有了更多的滋味與沉淀,我們城管人的人生才變得更加富有與燦爛。

和諧之美在于城管人的快樂。生命的真諦,在于微笑著面對生活與工作。讓自己快樂,更為別人快樂。因為有了這樣一種對生命本質(zhì)的參透,我們才能夠以一份寬闊的胸懷去體驗自己,關(guān)心別人。放下自己的名利,想著他人的利益,把自己的事業(yè)與大眾的利益聯(lián)系在一起,這樣,心情舒暢、坦然若定。于是便覺得陽光如此地溫暖,空氣如此地清新,城管事業(yè)才如此地壯麗、世界也如此地美好。

選擇善良,就要立黨為公、執(zhí)法為民;選擇有用,就要甘于犧牲、奉獻(xiàn)大眾;選擇快樂,就要堅定操守、清正廉潔。同志們:讓我們?nèi)紵砸?、燃燒自己的生命,使生命之光大放異彩;讓我們所有的熱血,都為道路的暢通而流動;讓我們所有的汗水,都為城市的亮麗而揮灑;讓我們所有的激情,都為社會的和諧而澎湃吧!汗水可以為我們作證,驕陽在為我們寫照,冰霜在為我們刻畫,我們是和諧社會的馬前卒,我們是和諧城管的開路人!我們在讓社會更和諧。

城管來了演講稿篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,上午好!

我叫xx,xx人,碩士研究生學(xué)歷;xx年大學(xué)畢業(yè)后在高中任教五年,后考取碩士研究生;研究生畢業(yè)當(dāng)年通過浙江省公務(wù)員招考進(jìn)入我局,一直在城北中隊任執(zhí)法隊員從事一線執(zhí)法管理工作。

今天我參加競選的崗位是中層副職。

中層副職對我局工作得以順利開展起著無可替代的重要作用。首先,做好正職的助手,協(xié)助正職進(jìn)行決策和管理;其次,中層副職是本科室中隊承上啟下、上傳下達(dá)的重要橋梁,是本單位上下協(xié)調(diào)、指令得以暢通的重要一環(huán);再次,中層副職是一線工作中隊友們的標(biāo)兵和主心骨。

我是一個性格直爽、富有激情的人,我待人坦誠、具有較強(qiáng)的親和力和感染力,能夠較好地與不同性格的人溝通;另外,我關(guān)心社會、關(guān)注民生、富有同情心和責(zé)任感,我不會對人對事有應(yīng)付心理,而是追求創(chuàng)造更大的人生價值和社會價值;再則,我具有教育者的情懷,我把和我接觸的所有人當(dāng)作朋友,我希望能夠向每個人傳遞正能量,社會才能和諧發(fā)展,所以,我會自覺地將長效管理理念貫穿于日常工作的每一個細(xì)節(jié)。

如果我有機(jī)會當(dāng)選中層副職,我將會全力支持正職的工作,多與正職溝通、多向正職匯報,多出主意、多想辦法,做好助手、當(dāng)好配角,如果說副職是配角,我也會做最佳配角;如果我是中層副職,我依然會像現(xiàn)在一樣,將每一個同事當(dāng)作自己的兄弟姐妹,多關(guān)心、多溝通、多詢問、多聆聽、多包容、多幫助,做到工作就是協(xié)作、交談就是交心;如果我是一名中層副職,我會力爭在各個方面起到模范帶頭作用,遇到困難搶在前頭、碰到難題敢于決策、有了責(zé)任勇于承擔(dān)。

如果我這次不能競選成功,我也會一如既往地做好自己的工作,爭取進(jìn)步,在思想和行動上向中層干部們看齊!

謝謝大家!