好的述職報告能夠讓領導和同事更加了解我們的工作進展和計劃，結(jié)合實際的工作情況，述職報告可以更全面地反映個人在工作中的困難與挑戰(zhàn)，以及應對策略，以下是范文社小編精心為您推薦的2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告通用7篇，供大家參考。
2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告篇1
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
過去的一年，收獲著成功與喜悅，新的一年，充滿激情與希望。一年來，承蒙院班子成員的精誠協(xié)作，得力于全院干職工的鼎力支持，憑著一份熱情，做了一些平凡而扎實的工作。下面是本人的述職述廉報告匯報：
一、孜求黨性修養(yǎng)，做一名合格黨員。
?黨性修養(yǎng)，是作為一名共產(chǎn)黨員所必須的基本素質(zhì)和要求。一年來，我始終牢記自己是一名黨務工作者，在政治思想、道德品質(zhì)、知識水平、領導藝術(shù)等方面，自覺實行黨性鍛煉和自我完善，爭做一名讓群眾滿意的共產(chǎn)黨員，讓組織放心的黨務工作者。一是不斷加強政治理論學習，擁護黨的路線方針政策，服從組織安排，對局黨委，院委安排的工作能夠認真落實、積極主動完成;二是能顧全大局，擺正位置，自覺維護班子和醫(yī)院的形象，做到了思想上有涵養(yǎng)，言行上有節(jié)制。為人正直，原則性強，不搞行業(yè)不正之風，有較強的事業(yè)心和責任感;三是常懷公心，樂于奉獻。與人相處，始終懷有一顆善良之心、博愛之心，能看到和學習他人長處，見賢思齊，懂得真誠寬容和理解，是建立和諧的人際關系的基礎。工作中，我為人豁達，胸懷開闊，不爭名利，和班子成員相處和諧，配合默契，具有較強的合作和奉獻精神。
二、銳意固本清源，著力加強隊伍建設。
一是加強班子隊伍建設。本人認為，作為書記，如何構(gòu)建一個團結(jié)、和諧、勤奮、務實、廉潔的領導班子，如何建設一支精神飽滿、能支能戰(zhàn)的婦幼衛(wèi)生隊伍，是職責所在。我們院委、院總支、院支部分別于4月份、6月、10月份召開了民主生活會及組織生活會。在會上，大家都能抱著對事業(yè)負責、對同志負責、對自己負責的態(tài)度，各抒己見，使成員之間更加相互信任和團結(jié)。我院班子成員都能嚴于律己，率先垂范，工作廉潔，作風優(yōu)良，起到了良好的帶頭作用。二是加強醫(yī)院組織建設。今年，經(jīng)組織考驗按期轉(zhuǎn)正黨員x名，考察調(diào)查培養(yǎng)了三名預備黨員，選送了三名建黨積極分子;落實了三會一課制度，全年組織召開黨總支委員會x次、黨員大會x次、上黨課x堂。
聘請縣紀委領導給全體工作人員上了《常思己德，常思己過，做一名清正廉潔的黨員干部》和《加強職業(yè)道德，做一名優(yōu)秀員工》的黨課;推行黨務公開，以醫(yī)院的公開欄、xx婦幼通訊、醫(yī)院質(zhì)量管理通訊、內(nèi)部qq群、院務會、中層干部會、黨員組織生活會、黨員大會、職代會等作為黨務公開的主要形式，增加了醫(yī)院工作的透明度;認真組織開展了黨員春訓、民主評議和嚴肅處置不合格黨員活動;深化了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，創(chuàng)建三好一滿意服務單位。三是加強了廉政建設。醫(yī)院開展了崗位風險防控，制訂了實施方案，全院每一位工作人員就本職崗位風險進行了認真排查，評估了風險等級并制定了整改措施;加強了對黨風廉政建設責任制執(zhí)行的監(jiān)督和檢查，對院領導使用權(quán)力、醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)、后勤物資和醫(yī)療器械采購等進行全面監(jiān)督，藥品采購嚴格實行網(wǎng)上集中招標。今年，所有大型設備均實行了科室申請、院委集體討論、局黨委批準、市場調(diào)查、招標采購的原則;開展了《醫(yī)德醫(yī)風考評制度》，并建立了工作人員《醫(yī)德醫(yī)風檔案》，提高了醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)的服務水平。
三、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，切實評議政風行風。
今年三月份開始，醫(yī)院積極貫徹落實局黨委的精神，扎實開展了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風行風評議活動。一是制訂了切實可行的實施方案，成立了領導小組，明確了工作任務和目標;二是廣泛宣傳。醫(yī)院召開了專題動員部署大會;三是設立了投票箱和專題宣傳欄;四是聘請了三名社會評議員，對醫(yī)院工作評議監(jiān)督;五是全體醫(yī)務人員再次簽訂了《從醫(yī)從政書》;六是重拳打擊不良行為，醫(yī)院對三例投訴事件，進行了調(diào)查核實，對當事人進行了行政通報批評和經(jīng)濟處罰。
四、創(chuàng)新人事制度，營造敬賢選能惜才的環(huán)境。
一是加大了對醫(yī)院人才的培訓和引進力度。醫(yī)院以技術(shù)為核心，抓好醫(yī)務人員的業(yè)務培訓。每月組織專業(yè)技術(shù)人員進行三基考試，選送x人到省級以上醫(yī)院進修，x多人參加了各級部門組織的業(yè)務培訓，鼓勵在職繼續(xù)教育，醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員本科學歷達到x%;同時，加大了人才的引進力度，通過提高待遇，首次聘用了x名碩士研究生，填補了我院全日制研究生的空白。二是認真開展首次崗位設置工作。對我院來說，首次崗位設置是一項復雜而艱難的工作，主要原因是單位人員編制較少、工作人員職稱結(jié)構(gòu)不合理。此事關系到職工切身利益，不能有半點失誤。我們制訂了具體方案，成立了領導小組和專職工作小組，召開了動員大會;深入領會上級文件精神，掌握好政策，反復校對信息;開展了崗位設置的考試，考場紀律嚴格，全場錄像;人員聘用后清理校對，認真申報，崗位設置工作順利完成。
五、注重文化建設，彰顯奉獻精神與愛的靈魂。
醫(yī)院文化反映了一個醫(yī)院特有的品格、精神和作風，它既根植于本院歷史傳統(tǒng)，又在不斷創(chuàng)新中發(fā)展。一是加強院外宣傳工作，提升醫(yī)院品牌效應。全年在院外報紙、報刊、雜志投稿共x篇。二是突出醫(yī)院文化的個性化追求。民族的就是世界的，個性化的就是品牌，個性化既是一個醫(yī)院文化走向成熟的表現(xiàn)，更是長遠發(fā)展的內(nèi)在需求。2017年，我們設計了自己的院微及一整套標識系統(tǒng)。兩年來，我們將這套系統(tǒng)應用于報紙、宣傳、標牌、標示、信封等資料和醫(yī)院用品上，突出了婦幼保健院的文化個性和特色。三是繼續(xù)認真辦好《xx婦幼》院報，逢單月出刊x份，共x期，內(nèi)容豐富多彩、形式多種多樣。促進了院內(nèi)職工之間的文化、保健、醫(yī)療等知識的交流與溝通，提高了干職工的文化素養(yǎng)。四是開展了一系列健康向上的文娛活動。黨總支組織了慶七一活動和到我縣社會主義新農(nóng)村關山村學習考察活動。院工會組織了慶祝三八節(jié)表彰大會及女職工拔河比賽，組織了新時代新女性為主題的座談會，環(huán)城馬路賽等活動。團支部開展了學雷鋒做傳人，情系災區(qū)送溫暖，慶祝五四青年節(jié)等活動。醫(yī)務科、護理部開展了醫(yī)師節(jié)和護士節(jié)的表彰慶祝等活動。積極配合衛(wèi)生局開展了一推行四公開橫市義診活動和黨外知識分子一對一幫扶活動。通過形式多樣的活動，增加了干職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，彰顯醫(yī)院的奉獻精神與愛的靈魂。
六、貼心分管科室，產(chǎn)科工作亮點紛呈。
根據(jù)院委的分工，本人聯(lián)系產(chǎn)科。產(chǎn)科是一個高風險、高壓力、高工作強度的科室，科室人員非常辛苦。我經(jīng)常深入科室與工作人員交流，溝通，用心傾聽她們的心聲，參加科室晨會，協(xié)助科室管理，協(xié)助解決技術(shù)難題。產(chǎn)科這個全院*大的科室形成了一種團結(jié)緊張、嚴肅活潑、積極向上、樂于奉獻的工作氛圍。同時，堅持進行疑難病例討論和急危重病人的救治。全年組織開展業(yè)務查房和疑難病例討論x多次，參與急危重癥病人搶救x多例，進行醫(yī)療質(zhì)控病歷近x份。產(chǎn)科年分娩量近x人，業(yè)務收入穩(wěn)居醫(yī)院前列，醫(yī)療質(zhì)量不斷提高，醫(yī)療安全基本保障。
2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告篇2
本人于xxxx年xx月調(diào)任中國共產(chǎn)黨鎮(zhèn)黨委書記，主持鎮(zhèn)黨委全面工作，側(cè)重分管工業(yè)和旅游工作。二年多來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，嚴格按照鎮(zhèn)“兩代會”確定的工作目標，創(chuàng)造性地開展各項工作，認真履行工作職責，團結(jié)帶領干部群眾踏實苦干，全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會呈現(xiàn)出健康快速發(fā)展的良好局面?，F(xiàn)將有關情況小結(jié)如下：
一、想大局，抓大事，理清工作思路。
一是把握鎮(zhèn)情，準確定位。上任后，根據(jù)xx的地理位置、經(jīng)濟基礎、人口特點等實際情況，有針對性地進行了調(diào)查研究，進一步分析利弊，力求揚長避短。著手擬訂了經(jīng)濟發(fā)展的三年目標，提出了“經(jīng)濟增總量，城鎮(zhèn)出形象，文化創(chuàng)特色”的工作思路。今年在此基礎上又提出“建設新家園，全面奔小康”的奮斗目標和三大工作任務：招商引資和園區(qū)建設，實事工程和新村建設，社會穩(wěn)定和班子建設，從而明確了方向，凝聚了人心。
二是突出重點，完善規(guī)劃。在兼顧上屆班子工作思路的同時，按照“超前性、科學性、合理性”的原則，對原有鎮(zhèn)區(qū)區(qū)域布局進行了進一步的完善，修編了鎮(zhèn)域整體發(fā)展規(guī)劃和xx鎮(zhèn)新區(qū)發(fā)展規(guī)劃，高起點繪制城鎮(zhèn)建設的新藍圖，較好地達到科學布局，整合資源之目的。此外，注重風景旅游資源的統(tǒng)一規(guī)劃，聘請xx旅游科學研究所有關專家為我鎮(zhèn)編制了《xxxx山風景名勝區(qū)總體規(guī)劃》，休閑旅游資源優(yōu)勢已被上級部門和一些開發(fā)商所認可。
三是及時溝通，大膽決策。通過積極的上下溝通銜接，爭取上級部門的支持，使xx鐵路向西移址，原計劃人民路延伸段已確定為xx新城區(qū)到xx的xx主干道，xx大道已南移通過xx北部至xxx，這些工作將大大改善xx的基礎設施，并為xx的發(fā)展提供了極為有利的基礎和空間。果斷提出了“xx佳苑”住宅小區(qū)建設工作，增加財政收入萬元，同時在一定程度上也緩解了農(nóng)民住宅供求矛盾。
二、定職責，抓制度，理順工作機制。
由于本屆領導班子成員大多來自鎮(zhèn)外，相互不曾共事的占多數(shù)，分工換崗的也較多，這給整個班子運作和機關開展工作帶來了一定的難度。針對這一情況，著手對機關各辦崗位進行了合理編排，充分明確了各自的分工和工作職責。主持制定了《xx鎮(zhèn)各項內(nèi)部制度及規(guī)定》，包括鎮(zhèn)機關學習制度、工作匯報、督辦制度等項，從而切實搞好機關工作規(guī)范化、制度化的建設。該制度實施二年多來，機關干部的作風得到進一步轉(zhuǎn)變，機關工作人員的自身素質(zhì)和辦事效率得到一定提高。此外，能堅決貫徹黨的民主集中制原則，建立實施重要人事、重大事項、重要政策、重點工程民主討論決策制度，在實際工作中，凡事關黨建、經(jīng)濟與社會發(fā)展的重大問題，在廣泛征求意見基礎上，通過召開書記辦公會議、班子成員會議集體討論決定，決不搞個人“一言堂”。
三、明分工，抓重點，取得明顯實效。
本人分管工業(yè)經(jīng)濟和旅游工作，主管招商引資，取得了一定的成績：
一是工業(yè)經(jīng)濟形勢喜人。年度工業(yè)產(chǎn)、銷、利、技改投入、外貿(mào)出口等指標增幅顯著，被區(qū)評為工業(yè)投入先進集體，獲得區(qū)政府頒發(fā)的外貿(mào)出口鼓勵獎。年工業(yè)經(jīng)濟綜合考核列同類鎮(zhèn)鄉(xiāng)第一位。今年上半年工業(yè)經(jīng)濟繼續(xù)保持快速發(fā)展，在全區(qū)考核中名次又比上年提升三位。
二是招商引資成績顯著。工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的有關政策由本人牽頭制訂，并且直接參與招商引資工作。由于政策切實可行，工作求真務實，截止到年月底，落戶我鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)企業(yè)共計家，征用土地余畝。
三是旅游項目逐步啟動。在有關同志的配合下，直接參與旅游休閑項目的洽談規(guī)劃工作。目前，被列入?yún)^(qū)重點項目的xx寺重建工程已經(jīng)進入實質(zhì)性的施工階段，大雄寶殿正在建設之中。酒埕巖休閑旅游項目已完成所有準備工作，村級及農(nóng)民土地政策處理完畢，工程開始上馬。xx水庫休閑度假村建設項目也通過了市級規(guī)劃論證。旅游工作在年度考核中名列全區(qū)前茅。
此外，為充分挖掘xx豐富的人文底蘊，體現(xiàn)xx悠久歷史，增強xx的影響力，利用業(yè)余時間主持編寫《xx文叢》三冊，即《千年xx》、《詩話xx》和《傳說xx》，支持有關專家和村編寫了《xx史話》和《xx山村志》。
四是農(nóng)村政策制定科學民主。為推進招商引資工作，確保社會穩(wěn)定，主持研究確定了有關村土地征用補償安置政策、失地農(nóng)民養(yǎng)老保障等政策。政策研究過程中能調(diào)動大家的積極性，協(xié)調(diào)好上下關系，政策條款清楚，可操作性強，成效比較明顯。
四、講團結(jié)，求自律，端正自身形象。
一是加強領導班子建設，努力調(diào)動一班人的積極性。積極主動地搞好三套班子之間的協(xié)調(diào)配合，自覺做到與班子成員以誠相待，支持他們的工作，始終堅持廣泛征求意見，充分保證決策的民主性和科學性，發(fā)揮每個同志的才智膽識，充分尊重他人的人格和自尊，增進班子團結(jié)。較好地把握上級與下級、個人與組織、“班長”與“成員”之間的關系，不斷強化領導班子和領導干部的團隊精神。班子整體“勤政、務實、廉潔”形象在廣大干部群眾中認可度較高。
二是加強廉潔自律，努力當好人民公仆。工作中能堅持原則，不怕得罪人，尤其在土地征用過程中碰到的一些問題，不因事情難辦而卻步，或放棄原則，而是盡力去幫助解釋，講明緣由，做好群眾工作。堅持摒棄講排場、比闊氣、圖享樂和到基層隨便吃喝的不正之風，從嚴管好家屬子女和身邊工作人員，不參與工程招標和拉保險等商業(yè)經(jīng)濟活動。
2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告篇3
xx年，我擔任了***黨委書記一職，一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我自覺踐行“三個代表”重要思想，始終牢記“兩個務必”，認真履行工作職責，以園區(qū)規(guī)劃為先導，以廉潔從政為重點，堅持解放思想不動搖，堅持跨越式發(fā)展不動搖，認真貫徹落實黨的十七大精神，尤其是黨風廉政建設責任制等有關規(guī)定，針對鎮(zhèn)所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標，緊緊圍繞縣委的總體工作要求，在切實抓好自身廉政建設的同時，抓好本鎮(zhèn)的黨風廉政建設、作風建設，使全鎮(zhèn)干部廉潔奉公、恪盡職守、團結(jié)一致，在經(jīng)濟建設中積極弘揚新新昌精神，勇于開拓，不斷進取?，F(xiàn)將一年來黨風廉政建設情況匯報如下：
一、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，積極構(gòu)筑自身防線。
廉潔自律是反對腐敗、加強黨風廉政建設的關鍵。領導干部能否以身作則，對加強黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入發(fā)展至關重要。以身作則、廉潔自律，這是每一名領導干部必須具備的品格。
加強理論學習，筑拒腐防變的思想防線。強化自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力。我注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結(jié)合起來，擴大學習范圍，增強學習效果。今年以來，除積極參加中心組組織的'集中學習、集體討論外，在緊張的工作之余，我還注意收集報刊雜志上黨建、廉政方面上的理論文章，重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政準則（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”等內(nèi)容，并認真做了學習筆記，提高了理論水平。同時，觀看多部反腐敗電教片，參加多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，我樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性。
堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務，重大事項決策始終堅持民主集中制原則，堅持重大事項集體決策。
牢固樹立群眾觀點、自覺堅持群眾路線，真正做到把群眾的呼聲當作第一信號，把群眾的需要當作第一選擇，把群眾的利益當作第一考慮，把群眾的滿意當作第一標準，誠心誠意為人民群眾辦實事、辦好事，經(jīng)常聽取群眾的意見，主動接受群眾的監(jiān)督。
堅持嚴以律己，不搞以權(quán)謀私。嚴格按照新時期領導干部從政準則，縣、鎮(zhèn)廉潔自律制度的要求對照檢查，以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，并對配偶及身邊工作人員嚴格要求，無任何違反規(guī)定的現(xiàn)象。嚴格按照規(guī)定執(zhí)行個人收入申報和個人重大事項報告制度，無收受禮品禮金行為，無賭博行為，無從事個人經(jīng)商辦企業(yè)和從事有償中介及買賣股票等盈利活動，沒有利用職務之便到基層報銷應由個人支付的各種費用，全年無揮霍浪費和假公濟私行為發(fā)生。
二、認真貫徹從嚴治黨要求，扎實抓好黨風廉政建設。
為官之道，廉為根本。作為鎮(zhèn)黨委負責人，我在嚴格規(guī)范自身行為，以身作則不斷增強廉潔自律意識的同時，還始終把全鎮(zhèn)的黨風廉政建設作為黨建工作的一項重要內(nèi)容放到突出位置，通過經(jīng)常性的教育，規(guī)范化的管理，努力使全體黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
認真抓好黨風廉政建設宣傳教育。儉可養(yǎng)廉。黨風廉政建設宣傳教育，是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的基礎性工作。重點是宣傳中央關于反腐敗工作的指導思想、方針政策和重大決策，宣傳反腐敗斗爭的形勢，要求各部門的干部學習“三個代表”重要思想、黨風廉政建設理論、黨紀政紀條例法規(guī)，堅持以優(yōu)秀黨員的事跡，弘揚正氣。
每月定期組織機關干部及村（居）負責人，參加黨風廉政建設知識講座，收看反腐倡廉專題片，撰寫加強黨風廉政建設的心得體會文章，不斷增強黨員干部、領導干部的法紀法規(guī)、黨紀條規(guī)意識和廉潔從政意識。
不斷完善各項規(guī)章制度。從加強各項規(guī)章制度建設入手，把廉政建設的重點放在對權(quán)力的制約、資金的監(jiān)督和干部任用的監(jiān)督上，堅持“按制度辦事，靠制度管人”，把制度建設貫穿于反腐倡廉工作之中。一是認真執(zhí)行上級關于廉政建設的制度和規(guī)定，完善廉政教育制度、交心談心制度、民主決策制度和考核獎懲制度，加強督查與考核，將黨風廉政建設情況列入干部崗位責任制的重要內(nèi)容，實行一票否決制；二是嚴格財務公開、財務審批、公費招待、政府采購、公用品管理等制度，要求全鎮(zhèn)機關干部尤其是領導干部要嚴格遵守、認真履行，著力抓好政務、建設工程交易、政府采購、預算外資金四公開，細化收支賬目公開，方便群眾監(jiān)督；三是對干部人事調(diào)整實行公示制。凡是機關干部崗位職能變換、評優(yōu)、入黨等都嚴格按程序，在民主推薦的基礎上，按得票多少進行排隊，推行任用考察公示，引入民主、公開、競爭機制，增加透明度。
著力抓好隊伍建設。一是抓好機關干部隊伍建設。健全鎮(zhèn)機關內(nèi)部各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行機關效能建設各項制度，抓好“四條禁令”的貫徹執(zhí)行，建立健全崗位責任制、服務承諾制、首問責任制等八項制度，加強督促和自查，全面樹立機關干部務實、高效、清正、廉潔的良好形象。二是抓好農(nóng)村干部隊伍建設。努力把“政治素質(zhì)好，發(fā)展有本事，群眾信得過”的同志選拔到村干部隊伍中，為新農(nóng)村建設注入新鮮活力，激發(fā)他們的政治熱情，實現(xiàn)農(nóng)民致富、農(nóng)村發(fā)展的互動雙贏。抓好黨員隊伍建設。抓好黨員干部黨風廉政建設。以教育、制度、監(jiān)督為抓手，進一步提高黨員干部廉政建設，進一步加大腐敗的懲處力度，積極探索從源頭上治理和預防腐敗的途徑。
三、積極促進經(jīng)濟社會發(fā)展，切實為人民服務。
致力于工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)提速增效和全面推動新農(nóng)村建設，致力于進一步推進集鎮(zhèn)建設和管理，致力于發(fā)展社會各項事業(yè)和加強黨的執(zhí)政能力建設，努力促進澄潭經(jīng)濟社會全面發(fā)展，提高人民生活水平，營造安居樂業(yè)環(huán)境。始終牢記黨和人民的重托，身體力行“三個代表”重要思想，努力做到情為民系、心為民想、身為民行、責為民負、權(quán)為民謀，一心一意當好公仆，以執(zhí)政為民的實際行動，取信于民，真心實意為群眾干實事、辦好事、解難事。把維護和實現(xiàn)人民群眾的根本利益作為黨委一切工作的出發(fā)點，以人民群眾滿意不滿意作為黨委一切工作的衡量標準。高度關注和著力解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，最大限度服務人民、造福群眾。
綜觀一年來個人廉潔自律等方面的情況，本人雖然在廉潔自律和日常工作中做了一點有益的工作，取得了一些成效，但對照中央“八個堅持、八個反對”的要求以及上級和基層干群的期望還有距離，還存在著一些不足，在新形勢下，要時刻以“三個代表”重要思想為指導，以加快我鎮(zhèn)發(fā)展為己任，扎實工作，多辦實事。
我將以這次述廉為契機，在今后的工作中，不斷增強廉潔奉公、執(zhí)政為民的意識，從嚴要求自己，使自己的一言一行符合“三個代表”重要思想，符合與時俱進的精神，符合黨紀政紀的規(guī)范。同時，從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督機關干部，努力發(fā)揮廉潔從政、忠于職守，發(fā)揮模范帶頭作用，真正建立一個廉潔、高效的政府，為早日全面實現(xiàn)“兩個率先”目標而努力奮斗。
2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告篇4
大家好!
轉(zhuǎn)眼間，我在社區(qū)任職黨支部書記一職已經(jīng)三年，首先感謝各位領導和社區(qū)黨員，對我這三年的工作的支持和幫助，回顧這三年的工作，在**街道黨工委、辦事處的正確領導下，在各職能科室的指導下，在社區(qū)全體同志的支持、幫助下，帶領社區(qū)從夯實工作基礎，提升服務品牌，促進和諧社區(qū)構(gòu)建入手，以開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動為載體，有效促進社區(qū)建設上水平。社區(qū)工作取得可喜可賀的成績!現(xiàn)根據(jù)街道黨工委、辦事處的要求，我就本屆三年履職情況進行述職。
一、以人為本，真心實意為居民造福。
本著人性關懷的原則不斷改進社區(qū)服務工作。一是細致關懷，服務全面。**社區(qū)三化小區(qū)的.居民樓幢大部分是歸屬三化物業(yè)管理，因三化現(xiàn)經(jīng)濟不景氣，造成樓幢功能失修、維護不夠完善，路燈、樓道燈昏暗，加之還有十余幢樓是無單位管理的舊樓，樓道沒有燈、居民小道也沒有路燈，居民們就此問題反映強烈。20**年6月份，**社區(qū)黨支部書記先后向上級**街道辦、區(qū)有關部門反映，要求解決路燈問題，得到市政工程公司的支持，為社區(qū)免費安裝、更換路燈。為**社區(qū)內(nèi)共新安裝路燈21盞，價值共計七萬余元。
二、以黨建為抓手，盡職盡責扎實開展社區(qū)各項工作。
抓好班子隊伍建設。20**年換屆選舉后，新一屆社區(qū)兩委班子成員素質(zhì)強，根據(jù)這一情況我結(jié)合工作人員的專業(yè)知識和性恪特點，將工作又重新進行科學分工，責任更加明確，社區(qū)班子精誠團結(jié)，社區(qū)干部隊伍的整體水平得到全面提高，社區(qū)先后獲得了省級巾幗文明崗、省級科普示范社區(qū)、市級文明社區(qū)等稱號。
三、改進作風，堅持勤政、廉政。
作為一名基層干部來說，既要干事，又要多干群眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層，黨政策需要我們?nèi)ヂ鋵?，黨和政府溫暖需要我們?nèi)魉停芮悬h群關系需要我們?nèi)ヅ?。因此，在工作決策上堅持一切從居委會實際出發(fā)，不提不切實際的高指標。其次是具有良好的思想作風、工作作風、嚴謹?shù)纳钭黠L。工作求真務實，力求高效，通過自身努力，帶動整體班子建設和隊伍建設。
四、加強學習，努力提高自身理論水平
作為社區(qū)黨支部書記、主任，我深知自己肩上責任重大。在主觀認識上，我并沒有盲目樂觀，而是抱著干點實事的積極心態(tài)去對待。同時，我也意識到，要當好一把手，光有工作熱情是不夠的，更需要加強黨性鍛煉，提高思想道德修養(yǎng)，把思想作風建設放在首位。同時，努力加強學習，提高政策理論水平。這樣才能增強工作能力和駕馭全局的能力。
三年來，在黨工委的領導下，在同志們支持下，我做了一些工作，干成了一些事情，但距黨的要求和居民的期待還有很大差距。在理論學習上還不夠自覺，在班子建設上還有不盡人意之處，在管理上還不夠嚴格，創(chuàng)新意識還有待于加強。
今后一定要認真學習，深刻領會科學發(fā)展觀的內(nèi)涵，改進工作，爭取在新的一屆里開創(chuàng)工作新局面。
2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告篇5
20xx年，在縣直機關工委、縣住建局黨委的領導下，緊緊圍繞打造“五行住建”黨建品牌的目標，緊跟形勢，緊貼實際，緊抓薄弱環(huán)節(jié)，以學習貫徹十九屆三中、四中、五中全會精神為引領，以推進業(yè)務黨建相融合為抓手，以開展“三服務”活動為載體，將全面從嚴治黨要求落到實處、落到細處，全面加強機關黨委的思想、組織、作風和制度建設，黨員“政治意識、看齊意識、核心意識、大局意識”得到明顯增強，機關黨建工作取得了良好成效。
一、黨建工作成效及亮點。
（一）舉旗定向，筑牢思想建設壓艙石。一是健全“不忘初心，牢記使命”主題教育長效機制，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，以中心組學習為圓心，以覆蓋全體黨員為半徑，綜合運用“黨性一刻鐘”、微黨課、主題黨日等載體，開展形式多樣的理論學習。全年組織理論中心組學習會議8次，開展主題黨日活動12次，局黨委成員為黨員上黨課11次。二是堅持規(guī)定動作不走樣，嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主評議黨員制度，召開黨員大會8次，參加縣機關工委組織的入黨積極分子及發(fā)展對象培訓和考試5人次。組織下屬黨支部按期開展換屆選舉工作3個，黨員談心談話5人次，及時掌握支部黨員思想動態(tài)。三是加強研究落實意識形態(tài)工作，局黨委與班子成員簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》壓實責任，明確任務。開展《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》學習研討，深入解讀意識形態(tài)工作相關要求，進一步加強全員意識形態(tài)安全意識和防控能力。
（二）真抓實干，打造黨建品牌金名片。樹立黨建品牌，完善行業(yè)管理。認真落實機關黨建項目細則，開展“一局一品”創(chuàng)建活動，以“五行住建”為黨建品牌，提升行業(yè)治理能力，推進黨建業(yè)務相融合。通過開展“城市體檢我來查”專項行動，優(yōu)化城區(qū)環(huán)境。開展“五a縣城我來謀”專項行動，將根緣紅黨建品牌和城鎮(zhèn)有機更新相結(jié)合，謀劃黨建長廊，建設紅色公園。開展“物業(yè)管理我來治”專項行動，發(fā)揮黨建在物業(yè)治理中的引領作用。開展“項目建設我來推”專項行動，把支部建在項目上，把黨旗插在工地上。發(fā)揮黨建引領，提升先鋒意識?？h住建局發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，積極參與紅色物業(yè)聯(lián)盟黨建示范區(qū)建設。充分發(fā)揮機關基層黨組織和黨員的重要作用。推進住建局在職黨員“進小區(qū)、亮身份”活動，前往全縣各物業(yè)小區(qū)引導小區(qū)居民正確行使業(yè)主權(quán)利，積極履行業(yè)主義務，主動開展志愿服務120余人次。在職黨員干部帶頭做到“有禮小區(qū)，黨員先行”。
（三）求真務實，下好服務中心先手棋。一是文明創(chuàng)建全員化。在“八個一有禮指數(shù)測評”工作中，開展主次干道、物業(yè)小區(qū)、公園廣場的環(huán)境衛(wèi)生整治行動，組織環(huán)衛(wèi)所、市政園林所、房管中心全體干部職工定點定時定人認真完成交辦任務。二是聯(lián)村幫扶規(guī)范化。積極參與“心系扶貧、你我同行”主題黨日活動，走訪金村村、黎明村、大郡村等8個行政村，115戶低收入農(nóng)戶，詳細了解農(nóng)戶情況、宣傳扶貧政策、摸清致貧原因、研究脫貧方案。三是志愿服務常態(tài)化。組織全局干部參加“紅色服務、綠色出行”路口執(zhí)勤工作300余人次，組織黨員干部參加“紅色星期六”志愿服務活動70余人次，推動黨員干部在交通疏導、社區(qū)治理等一線做表率當示范。四是組團聯(lián)企深入化。局領導班子帶隊實地走訪各建筑企業(yè)，了解疫情期間企業(yè)面臨的現(xiàn)實困難，成立建筑業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)新型冠狀病毒肺炎疫情防控專班，圍繞企業(yè)復工后防疫、生產(chǎn)、物資準備等重點工作開展服務。推進建筑業(yè)與房地產(chǎn)業(yè)企業(yè)有序復工復產(chǎn)，進一步提升“三服務”工作成效。
（四）嚴規(guī)肅紀，樹立黨風廉政防火墻。健全一系列規(guī)章制度，用制度促監(jiān)管，不斷推進作風建設和監(jiān)督檢查工作常態(tài)化。通過學習文件精神、觀看警示教育片，進一步強化干部的廉政意識。從嚴從實抓好意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)納入工作考核。落實黨風廉政建設責任制，簽訂《全面從嚴治黨主體責任目標管理責任書》30份；開展廉政風險點排查，共排查科室及個人廉政風險點78個，推動黨風廉政建設落到實處。加快目標推進，限時落實整改，針對省委巡視及“燈下黑”專項治理中指出的4個方面，8項問題，把整改事項落實到責任領導和具體責任人，明確完成目標和時限，做到不回避立行立改、不敷衍改出成效，逐條“銷號”。
二、黨建工作中存在的問題
（一）思想認識有待提高。個別黨員政治理論素養(yǎng)不足，片面認為業(yè)務工作是硬指標，黨務工作只是軟任務，機關黨建工作也只是業(yè)務工作的附加。
（二）黨員管理不夠到位。黨支部在培養(yǎng)入黨積極分子的過程中，嚴格按照黨員的發(fā)展程序和有關要求，努力做到嚴格把關。但對預備黨員的教育和管理工作中有所欠缺，忽略了對預備黨員的進一步教育、培養(yǎng)和監(jiān)督，使預備黨員在預備期內(nèi)對自身缺點和不足的改正不甚明顯。
（三）黨員活動缺乏創(chuàng)新。黨組織活動開展模式單一，“請進來走出去”的活動開展不足。對廣大黨員吸引力不強，應當多組織黨員干部前往房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)企業(yè)進行黨建知識宣講，并邀請優(yōu)秀黨員代表召開座談會，加強黨性教育。
（四）清廉意識有待增強。個別黨員對廉政法規(guī)制度學習不夠，知識欠缺，一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，出現(xiàn)1名黨員干部因涉嫌嚴重違紀違法被留置的情況。
三、2021年黨建工作規(guī)劃
（一）著力加強理論武裝。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，落實黨委理論學習中心組和黨支部理論學習制度，用好“學習強國”平臺。開展落實省委巡視縣委巡查反饋機關黨建問題整改情況“回頭看”，扎實推進“燈下黑”問題整治。開展強化政治機關意識教育，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
（二）著力推進品牌建設。打造“五行住建”金名片，開辟城鄉(xiāng)建設新模式。以深化“五個我來行”為目標，提升行業(yè)治理能力，以兩山理念為宗旨，將黨建統(tǒng)領與城鄉(xiāng)建設相結(jié)合，謀劃“五有項目”，為建設國家公園5a縣城獻計獻策。
（三）著力推進正風肅紀。加強清廉陣地建設和反腐敗工作。深化標本兼治，通過建設廉潔文化長廊和廉政宣傳欄，運用形象、直觀、立體的廉潔文化主題展示，提醒教育廣大黨員干部職工廉潔自律，克己奉公，切實筑牢“不想腐”的思想堤壩。持續(xù)凈化機關政治生態(tài)。認真落實黨風廉政建設責任制，堅持不懈抓好紀律和廉政教育，開展“廉政警示教育月”活動，警醒、教育黨員干部廉潔從政。加強對權(quán)力、資金、資源運行和關鍵崗位的監(jiān)督，認真開展監(jiān)督執(zhí)紀問責，嚴肅查處違紀問題。
（四）著力提升隊伍建設。嚴肅工作紀律，優(yōu)化干部作風。完善機關管理制度，加強對干部的日常管理。堅持依法行政，領導帶頭學法用法，規(guī)范行政權(quán)力網(wǎng)上運行，對行政權(quán)力運行情況實行全覆蓋、全過程監(jiān)控；堅決抵制“四風”，嚴查收受禮金、公款吃喝、公車私用、濫發(fā)獎金物品等問題，增強拒腐防變的主動性和自覺性。
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2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告篇6
2021年以來，我不斷堅持與時俱進創(chuàng)新基層黨建工作，適應農(nóng)村工作新常態(tài)，改進工作方法，切實履行支部書記抓黨建第一責任人職責，有效的促進村基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：
一、履職工作情況
一是加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。切實履行兩個主題責任，作為抓基層黨建的第一責任人，要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責。我即是這樣想的，也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設、兩嚴教育及群眾路線教育實踐活動中重難點問題，帶頭落實支部各項制度。
二是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀，注重人才培養(yǎng)，積極推進鎮(zhèn)委發(fā)展黨員兩試一公開新模式，2021年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考，在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中，我村3名同志脫穎而出，其中，梁宵同志綜合考評獲第二名，受到鎮(zhèn)黨委好評。
三是按照要求精心組織抓好兩嚴教育活動。村支部成立了兩嚴學習指導組，切實加強對村兩嚴教育活動的指導，確保村支部兩嚴教育活動不走過場，同時，在村兩委班子中，開展新常態(tài)、新作為、新業(yè)績?yōu)橹黝}的實踐活動，以競進精神狀態(tài)應對新常態(tài)、團結(jié)帶領廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設，推進從嚴治黨的偉大實踐。
四是嚴格要求，不斷強化基層干部的作風建設。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實施細則，并不定期對村干部執(zhí)行作風建設情況進行督查，在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查，區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情，對黨員履職建設進行監(jiān)督，15年處理違紀黨員1人，使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。
五是夯實基礎，加強對基層黨員陣地建設。2021年，我們嚴格按照程序，通過政府平臺招標，投資78萬余元對黨員群眾服務中心新建，預計2021年4月竣工，按照五務合一的要求建成后，達到上級組織部門的要求;結(jié)合每年黨員春訓認真開展三講四評活動;扎實抓好三辦工作法，遠程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強。
二、存在的主要問題及原因分析
一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員92名，其中無職黨員人數(shù)80人，占黨員人數(shù)的86.9%，在加強無職黨員管理引導發(fā)揮作用方面做得不夠，部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢，黨員觀念弱化，黨員意識薄弱和奉獻意識不強等問題。
二是村級基層黨建工作經(jīng)費嚴重不足。無法滿足基層組織開展相關工作要求，上面千根線，基層一針穿，受人力、權(quán)限、保障等多方制約，基層黨組織難以全面承接服務和履職責任。
三是村級后備干部培養(yǎng)嚴重缺乏。目前我村兩委班子5名成員中，36歲及以下只有1名，占兩委成員總?cè)藬?shù)的20%，村干部的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)需進一步優(yōu)化，后備干部培養(yǎng)力度有待加強。
造成以上問題的主要原因：一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高，加上部分黨員長期在外務工和投靠子女，造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟財力有限，難以維持村級正常運轉(zhuǎn)。三是有志青年從學校直接步入社會，在家覺得付出多，報酬少，沒有吸引力等。
三、下步工作思路和主要措施
2021年是實現(xiàn)十三五規(guī)劃的開局之年，抓好基層黨建要以落實四個全面戰(zhàn)略布局，深入踐行五大發(fā)展理念為己任，牢固樹立抓好黨建是最大的政績工作理念，扎實開展學黨章、黨規(guī)，學系列講話，做合格黨員學習教育。
一是不斷加強基層黨建工作責任。更進一步明確支部書記抓基層黨建第一責任人的責任，建立基層黨建組織書記定期進行黨建述職制度，按照要求主持制定一套轉(zhuǎn)變工作作風與工作計劃，每半年主持召開一次高標準的民主生活會，并建立健全作風建設長效機制。
二是集中精力夯實黨建基礎。完善便民服務制度，堅持村干部值班制度，做到制度上墻，責任到人，工作到位，對村干部值班情況一周一查，一月一通報，并將檢查結(jié)果作為年終考核的依據(jù)，不定期的組織村兩委開展黨的最新理論知識的學習，努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務水平。
三是加強村無職黨員的管理。暢通出口，全面推行無職黨員設崗定責管理制度，并結(jié)合幸福網(wǎng)格創(chuàng)建工作，深入推行三辦工作法，引導無職黨員參與集體經(jīng)濟發(fā)展，村務監(jiān)督，矛盾調(diào)解，治安巡防中，發(fā)揮無職黨員的引領作用，增強在群眾中的影響力。
四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度，面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部，拓寬后備干部選拔渠道，實施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程，蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領軍人才培養(yǎng)工程，鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)致富帶富能力強的黨員干部納入后備干部管理。
2024年鄉(xiāng)黨委書記述職報告篇7
我于20_年10月到___鎮(zhèn)工作，歷任鎮(zhèn)政協(xié)工作聯(lián)絡室主任，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)人大主席職務，根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，我主持鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大全面工作，分管紀檢、干部工作。
自任職以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，我按照認真專業(yè)務實的作風要求，緊緊圍繞工作大局和確定的工作目標，深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷解放思想，提升標準，嚴于律己，開拓進取，努力推動了__鎮(zhèn)和新成立的__鎮(zhèn)經(jīng)濟社會事業(yè)科學和諧健康發(fā)展。
一、加強學習，努力提高執(zhí)政本事和水平
作為黨的一名基層領導干部，始終注重自身學習，以學習不斷加強政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德建設，努力當好表率、抓好班子、帶好隊伍，努力提高推動科學發(fā)展、促進社會和諧的本事。
始終堅持正確的政治方向，帶頭學習黨的十_大和歷次全會精神，全面理解和把握科學發(fā)展觀，深刻領會中央和省市區(qū)領導同志的重要講話精神，在事關大局、事關政治原則和政治方向的重大問題上，始終與上級堅持高度一致。
牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，自覺踐行以人為本執(zhí)政為民的工作理念，帶頭深入群眾，廣泛聯(lián)系群眾，進取聽取群眾意見和提議，認真對待群眾的訴求和呼聲，努力從群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，化解矛盾，解決問題，促進和諧，得到了全鎮(zhèn)廣大人民群眾的信任和支持。
切實轉(zhuǎn)變領導作風和工作作風，始終堅持民主集中制原則，凡涉及重大決策事項、重大項目安排等，都堅持團體討論決定，始終堅持認真專業(yè)務實的工作作風，強化憂患意識、崗位擔當意識和作風效能意識，努力踐行一線工作法，把主要精力放在搞調(diào)研、抓落實、促發(fā)展上，全鎮(zhèn)上下構(gòu)成了風正氣順心齊勁足的良好局面。
二、求真務實，經(jīng)濟社會科學和諧發(fā)展
始終堅持發(fā)展為先，牢牢把握科學發(fā)展和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線，在發(fā)展中促轉(zhuǎn)變，在轉(zhuǎn)變中謀發(fā)展，不斷壯大全鎮(zhèn)綜合實力。經(jīng)過深入調(diào)查研究，確立了建設有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的工作目標。
一是有機農(nóng)業(yè)初具規(guī)模。以建設有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)為目標，堅持走出去、請進來，吸引資本進山、項目進山，以公司促流轉(zhuǎn)、建基地，有機農(nóng)業(yè)發(fā)展初具規(guī)模。
目前，全鎮(zhèn)已引進農(nóng)業(yè)發(fā)展公司___家，構(gòu)成以有機中藥材、有機蔬菜、有機果品、有機雜糧為代表的4大特農(nóng)產(chǎn)品基地，發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社52家，有機農(nóng)產(chǎn)品認證(轉(zhuǎn)換)品種達24個，“__韭菜”、“__草莓”兩個地理標志證明商標認證已經(jīng)國家工商總局審批經(jīng)過。
初步構(gòu)成了“公司(合作社)+基地+農(nóng)戶”的有機農(nóng)業(yè)發(fā)展模式。
二是工業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。堅持發(fā)展生態(tài)環(huán)保工業(yè)，不斷加大招商引資力度，發(fā)揮耐火材料、民爆器材、玻璃器皿、體育器材、木材加工等產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，不斷加快__公路沿線工業(yè)帶發(fā)展，構(gòu)成了以新型耐火材料、高科技民爆器材、高檔玻璃器皿、體育器材、機械泵類、高抵檔木器、五金鑄造等為代表的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。截至目前，全鎮(zhèn)共有企業(yè)___家，其中規(guī)模以上的企業(yè)有14家，共安置勞動力8000余人。
三是城鎮(zhèn)面貌明顯提升。按照綠化、凈化、硬化、亮化“四化”標準，對生活垃圾、白色污染、亂擺亂放、亂搭亂建、廣告牌匾、亂貼亂畫進行集中清理，投資110萬元，對主干道路沿線節(jié)點部位進行綠化、美化和墻體粉刷，投資300萬元在___公路沿線安裝路燈，目前已接近尾聲。
加快社區(qū)建設步伐，下莊社區(qū)2幢居民樓和__村4幢居民樓、1幢老年公寓建設順利，年底前可竣工入住。成立了由10人組成的城鎮(zhèn)管理執(zhí)法中隊和150人組成的保潔員隊伍，長效管理機制得到逐步完善。
四是社會事業(yè)繁榮發(fā)展。不斷加大各項社會投入，各項社會養(yǎng)老保險、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、農(nóng)村低保和城市低保、殘疾人幫扶救助等社會保障救助體系得到不斷完善;加強教育教學管理，強化學校和學生安保措施落實，整合成立了4處“九年一貫制”學校，教學環(huán)境明顯優(yōu)化;不斷擴大新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋面，對參合農(nóng)民進行健康查體和建立健康檔案;加強農(nóng)村文化網(wǎng)絡建設，大力實施農(nóng)村“五個一”工程，建設村級文化廣場(村級文化大院)25處，組織群眾開展了元宵節(jié)鑼鼓比賽、扮玩、歌詠比賽等豐富多彩的群眾性文化活動。
三、高度重視，黨建工作職責得到有效履行
(一)常抓不懈，不斷提升黨建工作水平。
完善黨建目標職責制，健全鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機制，堅持用制度規(guī)范黨建工作，研究制定了黨員干部包村包片抓黨建工作職責制，與各基層黨組織簽訂了黨建職責書，使各基層黨組織黨建職責人的職責意識得到強化，全鎮(zhèn)上下構(gòu)成了思黨建、議黨建、謀黨建、抓黨建的良好工作氛圍。
(二)提升標準，努力抓好鎮(zhèn)黨委自身建設。
注重發(fā)揮鎮(zhèn)黨委核心作用，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制，規(guī)范了領導班子__生活會制度。正確協(xié)調(diào)黨委、政府、人大和政協(xié)的職能關系，對具體工作做到總攬而不包攬。狠抓廉政建設，對在思想、工作、作風等方面存在的問題進行自查自糾，建設廉潔務實的黨政領導班子。
(三)強化教育，進一步提高黨員干部隊伍素質(zhì)。
經(jīng)過全面推行“三三”工作法，使全鎮(zhèn)基層干部隊伍建設制度得以規(guī)整完善，基層組織服務經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的本事和水平得到進一步提高。同時，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)爭做__先鋒活動的開展，不斷深化以“認真、專業(yè)、務實”為主題的作風效能建設活動，進取開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作，使黨員的先鋒模范作用和骨干帶頭作用得到充分發(fā)揮。
(四)高度重視，確保全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定。
牢固樹立“發(fā)展第一要務，穩(wěn)定第一職責”思想，把維護全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定作為工作的重中之重，堅持黨政成員大接訪制度，做到矛盾糾紛主動找不回避、主動解決不拖延。
四、嚴于律己，廉政職責得到有效落實
(一)認真履行職責。
作為鎮(zhèn)黨風廉政領導小組組長，對領導小組進行了調(diào)整充實，進一步完善了黨風廉政建設實施方案，與各村簽訂了《黨風廉政建設工作職責書》，明確了黨政一把手對反腐倡廉負總責和第一職責人，分管領導對分管部門負領導職責，做到了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責，確保廉政工作落到實處。
(二)帶頭廉潔自律。
加強自身“四德”建設，帶頭廉潔自律，帶頭模范的遵守黨紀政紀和財經(jīng)紀律，勤儉務實，時時處處維護黨的領導干部的良好形象。黨政班子定期召開__生活會，經(jīng)過開展批評與自我批評，查找自身在生活、工作作風和學習等方面存在的問題和不足。
(三)完善廉政機制。
嚴格執(zhí)行工作日中午禁酒規(guī)定，用制度約束、規(guī)范機關干部的行為，努力建設精干、高效的機關干部隊伍。同時注重加強對機關干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，切實轉(zhuǎn)變工作作風。
回顧幾年的工作，雖然取得了必須的成績，但與上級的要求和群眾的期望相比仍有必須距離，主要是深入系統(tǒng)學習不夠，系統(tǒng)調(diào)研思考問題還不夠全面，對其他負責同志要求多而關心不夠等等。針對以上問題，今后工作中我將采取有力措施認真加以克服。
