請領導工作總結推薦8篇

時間:2023-11-03 作者:Trick 工作總結

通過寫工作總結我們能夠不斷充實自己的專業(yè)知識,制定工作總結是為了制定戰(zhàn)略性的工作計劃,下面是范文社小編為您分享的請領導工作總結推薦8篇,感謝您的參閱。

請領導工作總結推薦8篇

請領導工作總結篇1

回顧過去的半年,本人能嚴格要求自己,遵規(guī)守紀,愛崗敬業(yè),虛心學習,在鄉(xiāng)黨委、政府的領導和同事的幫助下,圓滿的完成了今年的工作?,F(xiàn)將半年思想、學習、工作情況總結如下:

一、認真學習,端正態(tài)度努力提高自身素質

在工作中,我堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。

一是堅持政治理論學習,不斷充實提高自己,用正確的理論觀點指導自己的工作實踐。

二是努力學習與工作相關的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。

三是向基層,向身邊的同志學習,在工作和生活中能不恥下問,及時請教學習身邊同志良好的工作作風和豐富的工作經驗,不斷充實和完善自己。

二、求真務實、開拓進取,認真履行崗位職責

1、團委工作。

近年來,鄉(xiāng)團委組織的集體性活動較少,但在其他方面有了一定的創(chuàng)新與發(fā)展。

一是向團縣委爭取,為鄉(xiāng)小學捐贈書包、書籍、體育器材、玩具三次,豐富了學生們的課外娛樂活動,架設了城鄉(xiāng)學生之間的友誼橋梁;二是在鄉(xiāng)黨委政府的支持下,配合團縣委安排天津大學理學院的師生在我鄉(xiāng)開展社會實踐活動,有效的對外宣傳了我鄉(xiāng);三是與上銜接爭取,從天津大學為鄉(xiāng)小學爭取到40臺電腦,極大改善了鄉(xiāng)小學教育信息化辦學條件。四是是做好了“推優(yōu)”、“薦先”、樹典型工作,今年全鄉(xiāng)共有兩名少先隊員、一名少先大隊輔導員、一名團員獲得市級表彰,一名團員獲得省級表彰,此外,鄉(xiāng)團委還獲得市級優(yōu)秀“五四”紅旗團組織的稱號。

2、民政殘聯(lián)工作。

我能堅持以人為本,積極協(xié)助民政助理員,為我鄉(xiāng)特困家庭和殘疾人解決生產生活中的問題,一是積極主動,做好鄉(xiāng)民政辦和縣民政局、殘聯(lián)的基礎銜接工作;二是對20xx年各類社會救助進行核實、上報、發(fā)放、建檔;三是對殘疾人危房改造戶進行督促、驗收、照相、建檔;四是對20xx年的低保對象進行了摸底核實、審查匯總。

3、包村工作。

在金新村的包村工作中,我服從安排,做到身下基層、心下基層,密切聯(lián)系群眾,精抓實干,保證包村各項任務的完成。

一是督促、配合村上完成日常業(yè)務工作,包括新農合、新農?;鸬氖绽U;二是指導、幫助村上完成創(chuàng)先爭優(yōu)和遠程教育的所有工作;三是協(xié)助村上完成重點工作,包括兩年生葡萄的修建和高低桿栽植、一年生葡萄的栽植和修建埋壓、次年葡萄面積的落實工作,45戶的舊宅改造、18戶暖棚羊圈的修建和18戶廁所的改建,以及一些臨時性的檢查準備工作。

三、缺點和不足

1、工作要求不高不嚴,履行職責還有差距。

在工作任務緊而繁雜的情況下,有時自己顯得比較浮躁,有敷衍應付的現(xiàn)象存在。同時,在工作中存在惰性思想意識,在具體工作中存在僅滿足于完成上級檢查的各項工作任務,對工作的預見性上還有差距。

2、開拓精神不強。

在工作中安于現(xiàn)狀,存在等、靠的思想,總是被動接受領導安排的工作,不能主動替領導分憂。

3、點子不多,特別是對團的工作不能向領導提出一些合理化的建議和意見,不能獨當一面。

今后的工作中,我將認真總結經驗、吸取教訓、克服不足,在組織的關懷培養(yǎng)下,通過自己的不懈努力,成為一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

請領導工作總結篇2

各位領導:

值金秋送爽、丹掛飄香的時節(jié),xxxx公司在這里召開中秋茶話會,我受公司董事會的委托,謹代表公司董事會及經營班子,向到會的各位領導、各位同事致以親切的問候!并通過你們向你們的家屬致以衷心的祝愿!

建司四年來,在公司董事會的正確領導下,在總公司各級領導和各部門的大力支持下,xxxx公司取得了令人滿意的成績,達到了“為職工謀福祉、為主業(yè)分擔子”的目的。成績的取得,凝聚了在座每一位領導和各位同事的鼎立扶持和幫助。在此,請允許我代表xxxx公司經營班子真誠地感謝你們,謝謝大家,大家辛苦了!

過去的四年,在公司董事會和總公司的指導下,在各部門的大力支持、積極協(xié)作下,我公司發(fā)揚與時俱進、銳意開拓、奮力拼搏的精神。以總公司20xx年工作指導思想為努力方向,堅持以經濟建設為中心,以市場為導向,不斷尋求新的經濟增長點,努力拓展經營領域,經營成績顯著提高:

——完成主營業(yè)務收入xxx萬元。利潤虧損xxx元,上繳國家稅收xxx萬元。

——完成主營業(yè)務收入xxxx萬元,比上年同期下降xx%。實現(xiàn)利潤xxx萬元,比上年同期增長xx%,上繳國家稅收xxx萬元,比上年同期增長xxx%。

在看到成績的同時,我們也清醒的認識到我們面臨的困難和挑戰(zhàn)。目前,公司存在經營項目單一,抗風險能力差;施工安全管理工作點多面廣,安全風險壓力較大;公司資本積累不多,應收款數(shù)額較大導致資金周轉困難,新項目開發(fā)缺少足夠的資金支持等等因素遏制了公司的發(fā)展。

在今后的工作中,我們將在公司董事會和總公司的正確領導、指導下,抓住機遇,圍繞主業(yè)做好服務,勇于創(chuàng)新,扎實工作,更新觀念,依法經營,全面推進企業(yè)健康、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。同時,也希望各位領導及同事一如既往地關心、關注公司的發(fā)展,為公司的發(fā)展壯大出謀獻策,促進公司創(chuàng)造更大的經濟效益的同時盡力實現(xiàn)股東利益最大化。

最后,祝各位領導各位同事:

中秋快樂

萬事如意

合家歡樂

請領導工作總結篇3

光陰荏苒,時光流逝,20xx年在緊張和忙碌的工作中離去?!耙糟~為鏡,可以正衣冠;以人為鑒,可以明得失;以史為鑒,可以知興衰?!被仡欉^往的工作有利于總結經驗和查找不足,有利于明確下一步的努力方向。我在總經理的正確領導以及同事們的關心和幫助下,面對今年以來工作任務量大、任務急的特點,周密部署、扎實應對,不斷加強自身鍛煉,嚴格履行工作職責,不斷突破工作難點,依靠集體的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,依靠全體同事的鼎力支持,認真履行職責,很好的完成了自己的本職工作,取得了一定的成績。下面我將今年的工作總結如下:

一、20xx年工作情況

高標準,嚴要求,提高了我的處事能力。我在工作中,做到了處事豁達,不要求全責備、斤斤計較。20xx年10月我與老板組建公司,我從招聘開始嚴格把關,各部門人員全由我一個人負責完成了招聘;對于管理公司日常事務,生產、設計的指揮與日常監(jiān)督,我都做到了認真負責,一絲不茍,并且組建了自己的一個服裝工廠;根據(jù)各部門實際情況制定合理的制度,在良性的規(guī)章制度約束下,提高了員工的自律及穩(wěn)定性,在執(zhí)行每項工作的時候,都有更好的發(fā)揮??偟膩碚f,從組建公司開展工作至今,我都盡職盡責的完成了自己的本職工作。

二、20xx工作計劃

20xx年公司的整體工作思路:以結果為導向,以流程為方法,以規(guī)章為考核,努力做到人人有事做,做事有流程,流程有規(guī)范,規(guī)范有制度。

1、人員崗位職責的培訓,主要針對以目標為導向的培訓,要讓所有人員都有一種不達目的誓不罷休的工作態(tài)度。

2、了解消費者對現(xiàn)有產品的看法、消費者的消費行為、消費者的期望,并根據(jù)消費者的要求來設計服裝,從根本上解決問題。

3、同類服裝的暢銷品牌調研,研究別人的服裝為什么會暢銷,并考慮在自己的服裝設計上移植這些成功因素。

4、同類服裝的非暢銷品牌調研,研究別人服裝滯銷的原因,在自己設計產品時回避這些問題,避免重蹈覆轍。

5、服裝質量的好壞是服裝能否暢銷的基礎條件,一定要嚴抓質量關,服裝質量一定要勝過競爭對手、服裝質量一定要穩(wěn)定如一。

為了更好的完成常務副總的任務,管理好公司,20xx年我對自己提出了以下要求:

1、我要以身作則,遵守公司的各項制度,起到表率作用,讓員工信任我。

2、我要時刻關心員工,在日常工作中多注意發(fā)現(xiàn)員工的問題和需要,并盡力幫助員工解決問題。

3、團結員工,對待員工以工作為準,并且努力使公司經營良好,這樣才能真正的提升員工的待遇。

請領導工作總結篇4

在孩子們的歡聲笑語中本學期劃上了句號?;叵脒@學期的點點滴滴,頗感欣慰,孩子的每一點進步都傾注了老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合?,F(xiàn)在我就對這一學期的家長工作做如下總結:

一:教學工作方面,讓家庭作業(yè)成為老師與家長溝通的橋梁,使家長清楚地了解幼兒園及班級地教學工作。

為了使家長及時了解幼兒園及班級教學工作,共同搞好幼兒園的教育教學工作,我班對每天所上的課程都在幼兒的課本上寫上當天的日期。第一,在作業(yè)本上,教師標明當天的日期,這樣方便家長及時地督促幼兒完成家庭作業(yè)。第二,在課本上,任課老師也及時的標上當天的日期,主要是讓家長能夠了解到幼兒這一天所學的知識,同時也利于家長的輔導工作。這種標明日期的方法不僅讓家長有效了解到小孩的學習情況,還在一定程度上對我們班的教學質量有了很大的提高。

二:利用家長接送時間,與家長保持密切聯(lián)系,共同商討教育方法。

我們充分利用家長接送時間與家長保持密切聯(lián)系,雙方共同商討教育方法,讓家長與老師互相了解孩子在園在家的表現(xiàn)。為了提高幼兒的獨立生活能力,培養(yǎng)孩子的責任心,我們在園開設相應的課程,開設相應的活動。如放手讓幼兒做一些自己能做的事情,有些對孩子來說雖然困難,但我們還是堅持讓孩子自己動手,教師只在旁觀察幫助。家長了解到這一情況后,在家也鼓勵孩子做些自己能做的小事兒,同時也堅持了“放手” 的原則,盡力使自己 “做個旁觀者”,讓孩子自己動手。在培養(yǎng)責任心這一方面,家長也盡力配合幼兒園,什么事都引導孩子自己去完成,使孩子更健康的發(fā)展成長。

三:根據(jù)幼兒的情況,及時進行電訪,了解原因。

我們班有37個小朋友,每天小朋友的情況也不一樣,如有發(fā)現(xiàn)異常情況,我班會及時地與家長聯(lián)系。比如發(fā)燒、感冒。面對幼兒一天的在園情況,若感覺某個小朋友和往常不一樣或者幼兒的突出表現(xiàn),晚上我班會對其進行電訪,及時有效地讓家長了解幼兒的在園表現(xiàn)。

四:總結教育工作,對每個幼兒進行家訪。

接近期末,我班老師為了更好地總結一個學期以來的教學工作,對每個幼兒都進行了家訪。家訪為期半個月,我們主要是讓家長從整體上了解這些孩子的在園情況,包括學習,生活各方面。與此同時,我們還會了解幼兒的在家情況及家庭環(huán)境,以便今后的針對性教育,使每一位孩子都能快樂地成長。家訪這種形式,其實就是我們老師創(chuàng)造一個機會給家長介紹幼兒在園的種種情況并請家長配合教育,同時讓孩子感覺到家人和老師對她的愛。

五:組織親子活動,拉近家園距離,增進親子感情。

我們開展了“慶六一”親子活動,通過我們的熱情邀請,許多家長參與了此次活動,家長和孩子一起在幼兒園里玩游戲,每個幼兒的臉上綻放著歡樂,每個家長的臉上蕩漾著快樂,很多家長都這么說,這半天的時間實在是過的太快了,和孩子一起活動做游戲真開心,不僅鍛煉了身體,還加深了與孩子之間的感情。 六:充分發(fā)揮網絡優(yōu)勢,交流溝通的作用。一學期以來,我們堅持定時更新班級網頁內容,每周在網上公布教學活動計劃,把每個孩子的作品、“工作”時的照片放在網上,讓家長能更加主動、更加直接了解孩子的情況,涉及幼兒園的管理、教學、衛(wèi)生保健工作的調整、通知,我們都及時上網與家長互通信息,一部分經常利用網站,向幼兒園反饋教育信息或建議,使家園聯(lián)系更加快捷、頻繁。 家園合作,拓展教育資源,讓每個家庭都成為幼兒園的合作伙伴。

請領導工作總結篇5

一、堅定信仰,堅決做到兩個維護

二、履職盡責,著力做好崗位工作

二是堅決落實局黨委及科室交辦工作任務。三年來,我具體開展了xxx...工作,并承擔了一部分文秘類工作。作為xx干部,我能積極配合科長開展工作,當好助手,遇事多請示匯報,工作上主動溝通,多交流,能夠主動協(xié)助領導,發(fā)揮自身優(yōu)勢,團結同事共同做好組織交辦的各項工作。

三、嚴于律己,嚴守廉潔自律底線

三年來,本人嚴格遵守廉潔自律守則,通過廉潔自律的正反典型案例教育自己,樹立不作為、慢作為就是違紀思想,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,堅持做到不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護單位的良好形象,未與群眾發(fā)生任何矛盾,也沒有違反廉政建設的各項規(guī)定。日常積極參加局內組織的全員學習和常態(tài)化培訓,認真遵守各項紀律規(guī)章,認真學習xx工作會議精神,認真學習xx干部廉潔自律有關規(guī)定,自覺接受紀檢部門監(jiān)督,樹立底線思維,堅決不碰紀律和規(guī)矩帶電的高壓線。

四、存在不足及努力方向

總結三年的工作,雖然取得了一定成績,仍存在許多不足,主要表現(xiàn)在政策法規(guī)解讀能力不足。長期在行政崗位工作,日常工作中,對群眾的咨詢能夠簡單開展解答,但對群眾咨詢原因、政策法律需求情況了解較少,沒有透過問題找需求、看本質,與日益增長的法律服務要求還存在差距。

針對以上問題,今后我的努力方向是,牢固樹立人民對美好生活的向往, 就是我們的奮斗目標的宗旨意識,堅持把人民群眾的呼聲作為第一信號,把群眾的需要作為第一選擇,認真加強理論武裝,認真學習法律業(yè)務知識,提高綜合能力,及時回應維護服務群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,打通服務群眾最后一公里。

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請領導工作總結篇6

首先,感謝公司領導給我這個寶貴的機會,讓我得以在咱們摩配商貿中心項目工作。同時,我也衷心的感謝各位同事在這段時間里工作中對我無私的幫助。在已經過去的20xx年里,通過工作的這段時間中,在公司各位領導指導下,積極開展工作。現(xiàn)工作總結如下:

此時,a尚未封頂,板面及砌體配管工作隨進度進行。b區(qū),c區(qū)主體工程完成,安裝工程相關專業(yè)隨主體及墻體工程正常進行。

在日?,F(xiàn)場巡查過程中,發(fā)現(xiàn)存在以下一些問題:質量:

1、室內開關插座預埋線盒不標準,線盒過深、高度偏差過大、歪倒現(xiàn)象較普遍。

2預埋線管看護工作未到位,出現(xiàn)管道綁扎、排列不符合要求等情況,造成預埋管無法隱蔽在現(xiàn)場的疏通清理過程中,管道不通的現(xiàn)象時有發(fā)生。

3、項目現(xiàn)場,安裝各參與單位配合協(xié)調不是到位,安裝各班組均是以包代管,承包單位項目人員配備不完善,造成諸多問題。

4、施工單位技術力量薄弱,技術交底工作未到位,人員較少,完成質量不高,成型感觀效果較差。進度方面之前基本正常,隨土建工程進度進行。但分房確定后,消防水電,給排水及強弱電出現(xiàn)很大的變更,針對該部分我方應盡快確定方案并出圖落實施工。安全;

1、臨電布置基本符合臨電施工要求,但是私拉亂接現(xiàn)象較普遍,現(xiàn)場專人管理不到位。

2、臨電管理資料不齊全,施工單位未對配電箱電氣器件、機械設備、塔吊等用電設備定期進行巡檢,同時無巡檢記錄等有關資料。

綜上所述,我認為造成以上原因及問題,主要存在以下幾點原因:

1、施工單位安全技術負責人,安全意識淡薄,對相關規(guī)范深度理解不夠。

2、施工單位技術負責人對施工工藝不熟悉,現(xiàn)場施工經驗不豐富,對相關規(guī)范及工藝、施工流程要求了解不深。

3、施工單位技術負責人對勞務班組的技術交底工作做得不到位。

4、施工單位相關管理人員責任心較差,責任意識不強。

5、施工單位以包代管現(xiàn)象突出,總承包單位負責人監(jiān)督不到位。

6、監(jiān)理人員責任心不強。

針對以上存在問題,日后我將與相關人員溝通,為達到能有效控制工程質量、進度效果目的,采取以下幾點措施:

1、積極與監(jiān)理人員溝通,督促監(jiān)理人員加強現(xiàn)場監(jiān)督管理。

2、及時了解施工現(xiàn)場進度情況,同時與各班組相關技術負責人積極溝通,提出指導性及整改意見;負責監(jiān)督跟蹤整改情況,并一一落實到位;安排好各專業(yè)工藝流程的施工順序;監(jiān)督施工單位現(xiàn)場施工動態(tài)情況,做到心里有數(shù),掌控有度;根據(jù)圖紙要求、相關規(guī)范及合同約定,要求所有進場材料均提前申報,進場前檢查,嚴格把好材料質量關口,杜絕以次充好、私自更改材料品牌、降低材料質量等現(xiàn)象。3加強與監(jiān)理、項目管理、施工班組間的交流溝通,了解大家的工作思路,規(guī)范施工工藝與流程,盡量避免后期一些返工情況發(fā)生。

在做好現(xiàn)場管理工作的同時,會同設計單位對施工圖紙不合理的地方進行了變更;完成了對配電原圖紙的優(yōu)化;b區(qū)配電室位置確定,配電室建設,室內高壓配電方案確定,后期圖紙設計及現(xiàn)場施工指導等;對室外水電圖紙進行錯誤糾正,確定設計方案等;對消防各專業(yè)變更方案確定;完成了領導交代的其它任務,同時與自來水公司、供電局等地方職能部門均進行了前期接洽,與一級開發(fā)對接相關系統(tǒng)的接入口等工作。

根據(jù)20xx年進度計劃安排節(jié)點,在本年內,本項目須達到竣工交房要求,后期水電安裝工作量大任重,時間緊迫。在接下來的20xx年中,本人除了做好施工現(xiàn)場質量、進度及安全管理等工作的同時,將認真會同部門領導王經理做好電梯工程,變配電工程,智能化弱電工程進場前期工作,為各系統(tǒng)工程創(chuàng)造進場條件;加強對各系統(tǒng)工程,結合實際使用功能要求,符合國家法律法規(guī),行業(yè)規(guī)范標準要求進行優(yōu)化處理,盡量控制工程建設成本;積極做好各總包、分包單位的配合協(xié)調工作,力保各單位施工順暢,實現(xiàn)管理上為公司控制建設成本,創(chuàng)造管理效益。同時達到竣工交房節(jié)點,做好本職的服務工作。

青藏±400kv直流輸電線路工程 單 位:

部 門: 工 作 總 結光 明 監(jiān)電網

理 部

格爾木~拉薩±400kv直流輸電線路工程

工 作 總 結

“那是一條神奇的天路,把人間的溫暖送到邊疆,從此山不再高路不再漫長,各族兒女歡聚一堂”,廣為傳唱的歌曲《天路》是西藏現(xiàn)代化建設的生動注釋。上世紀50年代通車的青藏公路和新世紀竣工的青藏鐵路,相繼成為西藏經濟社會循環(huán)的兩條大動脈。而今,一條深入藏區(qū)的“電力天路” 青藏交直流輸聯(lián)網工程,正在加緊建設,預計最快能在20xx年11月投入運營。

記得20xx年10月份我們新員工匆匆踏上西去的列車,心里感到無比的欣慰和喜悅,因為這是我們的第一份工作,然而,剛參加工作的我們面對一切感到很困惑。因為我們這次的工作地點是青藏高原,早就聽說那的氣候很是可怕,大多天氣不是狂風就是大雪,氣候干燥嚴寒,冬天的青藏高原平均氣溫都在零下20度,尤為重要的是氧氣含量不到平原的一般,平均海拔在4500米左右,施工地點處在荒涼的草原——可可西里。面多種種困惑和憂慮,我們毅然堅信,我們是最棒的,因為我們年輕,。隨著火車的前進,我們穿越了高山,跨過了河流,時間慢慢的流逝,遠離了家鄉(xiāng)和親人。同時,我們?yōu)榇烁械綗o比的喜悅和自豪,因為此項工程是國家重點工程,是建設西藏繁榮發(fā)展的重要一部分,我們?yōu)橛行页蔀槲鞑看箝_發(fā)建設中的一部分

而感到自豪。因而心中所有的困惑都化為泡影,心中更是充滿著挑戰(zhàn)困難的決心和勇氣,我們深深的明白,作為光明監(jiān)理公司的一部分,建設青藏交直流聯(lián)網工程,責任之重大。

初到格爾木對于我們這些剛從學校畢業(yè)的學生們,公司首先組織我們在格爾木大廈習服,同時也充分利用習服時間,一邊習服、一邊培訓。在項目部培訓的七天里,我們的總監(jiān)理工程師,總監(jiān)理工程師代表,專業(yè)工程師,技術專責們以他們多年豐富的工作經驗,結合青藏線特殊的施工環(huán)境,給我們做了詳細認真的講解。指導我們如何做好現(xiàn)場監(jiān)理工作,如何跟施工方共同做好質量、安全、進度等方面的工作。我感覺到這七天里學到的東西,比在學校里學到的要實用很多,使我們受益匪淺。

培訓完畢后我們都分好了駐點,10月的不凍泉,早就聽說像小孩的臉一樣,變幻無常,時而烈日高照,時而大雪紛飛,時而狂風四起。第二天早上起來還烈日高照,就當我們準備出發(fā)前往不凍泉的時候大雪紛飛、狂風四起,然而我們依舊迎著風雪前往不凍泉。一路顛顛簸簸我們穿越了巍巍昆侖,途徑昆侖山口,直奔不凍泉。面對不凍泉高海拔、低溫嚴寒、紫外線輻射強、氣候干燥且復雜多樣,強日光幅射和自然疫源等,我們沒有一個退縮,作為電力天路的建設者,肩負祖國的重任,不怕困難、不怕嚴寒,是我們義不容辭的義務。同時我們也提出了“缺氧不缺斗志,缺氧不缺智慧,艱苦不怕吃苦,海拔高追求更高”的高原精神!

記憶猶新的是初到駐點時強烈的紫外線,灼燒著這里的每一寸肌膚,刺骨的寒風,侵蝕著這里的每一個身體,看著眼前的這一切我們

大家都膽怯了,不禁的問自己,這地方能生活嗎?也使我們每個人心里都不禁的顫抖了一下,誰知道更艱難的還在后面呢。在晚上由于缺氧頭痛睡不著覺,真的是感覺度日如年,記憶力明顯下降,有時連剛說過的話都會忘記。悄然間我們都開始了早有耳聞的高原反應,都開始頭疼而且到了半晚上都疼得無法入睡,那種感覺真是苦不堪言,第二天一起床每個人都問的第一句話就是你昨晚頭疼了么?睡著了沒?看來大家都一樣昨晚都頭疼的沒睡著。一起的一個叫丁健康的就開始不想吃飯了,逐漸連嘴唇都開始發(fā)紫了,臉色也變得很難看,頭疼的想睡也睡不著,同時我們幾個也迅速的找來了醫(yī)務人員,醫(yī)務人員過來一看首先打了吊針,然后對我們說是正常的'高原反應,你們不用擔心先讓他多休息一會吧,記的讓他多喝水、多吸氧,你們也一樣多喝水、多吸氧。在有誰不舒服的話就直接找我吧,我們隨叫隨到。隨后我們也跟這醫(yī)務人員去庫房領來一大罐氧氣,醫(yī)務人員也教我們如何使用氧氣灌,就當我們抬著氧氣罐來到房子并按裝好吸氧管準備交給丁健康的一瞬間,只見丁健康顫抖了一下發(fā)紫的嘴唇很無力的對我們說了我們說了聲“謝謝”,我們都說別客氣趕快吸會氧氣吧。看著他拿著吸氧管慢慢睡著的樣子,我們大家懸著的心總算放了下來。直到中午吃飯的時候我們把飯端到他的床前叫醒他吃飯的時候,只見他眼中一股熱淚奪眶而出,頓時氣氛變得寂靜,就在這時候不知誰說了一聲趁熱吃吧,在別這樣了我們都是男人,堅持吧!沒有我們堅持不了的,相信我們都是最棒的,就這樣在大家多相互鼓勵相互激勵的過程中他也吃完了飯。三天以后他的癥狀也開始慢慢的好轉,就這樣

第一關——高原反應,算是挺過去了,誰知道最困難的還在后面呢。這樣的日子持續(xù)了一個星期左右。最后慢慢的我們都適應了這里的生活壞境。

我們的施工條件創(chuàng)造了兩個世界之??

1.海拔最高的長距離輸電線路(最高海拔5300米,平均海拔4650米)

海段長約616千米,西藏段長約422千米。線路最高海拔5300米,平均海拔4650米,海拔4000米以上線路占87%。

2.穿越凍土里程最長的輸電線路(多年連續(xù)凍土約565千米)青藏直流聯(lián)網工程所經線路在海拔4000米以上的地段超過900千米,翻越唐古拉山的最高點海拔5300米。線路走廊地質復雜,多年連續(xù)凍土約565千米,是世界上最高的凍土帶

工程開工后,在高原施工面對很多的困難也慢慢的體現(xiàn)出來了,然而克服凍土施工就是第一大難題:

1.在厚層地下冰、徑流量大的地段進行基坑開挖時宜在寒期施工 。

2.對于不可避免的需在暖期施工的基坑,宜選擇在氣溫較低的時段內快速施工,以保持凍土的穩(wěn)定。做好遮陽、防雨和保溫措施的同時也要做好抽水、排水以及防止坑壁坍塌的防護措施。

3.基坑開挖采用爆破法施工時,施工地點離建筑物、公路、鐵路及動物保護區(qū)的距離應符合gbj201的有關規(guī)定。

4.基坑開挖的土方應與地面隔離堆放,距基坑邊緣不得小于1.0m,土方高度不大于1.5m,為防止土巖回落坑內,坑口側立面向

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請領導工作總結篇7

一、狠抓學習提高,著力強化素質建設

我重點加強了理論學習,不斷提高政治素養(yǎng)。結合局機關組織的學習機會,集中時間,集中精力,認真學習三個代表重要思想、全面貫徹科學的發(fā)展觀,切實領會其科學內涵,積極運用其中的立場、觀點和方法分析和解決工作中出現(xiàn)的實際問題,不斷改進自身的世界觀、價值觀和人生觀。進一步堅定了理想信念,明確了工作方向,增強了為財政事業(yè)奮斗終生的責任感和使命感。二是強化業(yè)務學習,努力提高理財能力。財政工作技術性、業(yè)務性強,只有通過不斷學習,才能不斷提升理財水平。同時,我認真學習新時期國家法律法規(guī)和財政政策,切實領會吃透文件精神,提高了自身業(yè)務水平,為更好的做好財政工作打下了堅實的業(yè)務基礎。

二、加強黨風廉政建設,努力當好人民好公仆

自擔任副局長以來,我時刻在提醒自己,從難從嚴要求自己,只有時刻增強黨性修養(yǎng),提高拒腐防變能力,永葆共產黨員和人民公仆本色,才是對黨、對組織最好的回報,與時俱進地推進反腐斗爭,必須解放思想,立足創(chuàng)新,自覺的把思想認識從那些不符合時宜的觀念、做法和工作機制的束縛中解放出來,創(chuàng)造性的開展工作,增強黨員干部廉潔從政的自覺性要創(chuàng)新源頭治理機制,使我從思想上筑牢拒腐防變的防線。

三、指導思想及主要工作職責

(一)做好農財股工作

(1)規(guī)范支出,加強農口單位的財務管理。認真做好部門預算編制審核工作,精心測算、細化支出內容,提高預算分配透明度,做到核實、算準、不遺漏、不虛報,確保農口單位人員經費和各項事業(yè)支出的需要。平時,根據(jù)農口單位資金申請報告我們深入到單位,了解、檢查單位資金需用量,提出安排資金的合理化建議,確保單位財務支出規(guī)范化、合理化。

(2)圍繞中心,著力搞好調查論證,認真做好支農項目申報工作。在項目申報工作中,我始終圍繞以農民增收這個中心,結合我縣發(fā)展農業(yè)的總體規(guī)劃,積極參與年度項目申報計劃,搞好調查研究,反復論證,篩選重點支持對象,提前做好項目儲備工作。與水電局、發(fā)改委、扶貧辦緊密合作,互通信息,確定申報支農項目,由財政申報個,從我們申報項目的具體內容來看,全縣農業(yè)綜合開發(fā)項目個;支持土地治理項目個;支持無公害生產、農產品基地建設農業(yè)合作項目個;支持養(yǎng)殖業(yè)項目個。通過這塊財政支農資金的投入,這對我縣改善農業(yè)基礎設施條件,增加和促進無公害產品生產,擴大一批示范和帶動性龍頭產品建設,將會產生積極的推動效益。

(3)做好糧種補貼、退耕還林退牧還草各項工作。

1)眾所周知,種糧農民良種補貼是切實增加農民收入的一項重大舉措。對種糧農民良種補貼發(fā)放工作關系到農業(yè)、農村、農民的切身利益,是維護農村穩(wěn)定的根本要求。根據(jù)以往年度“一折通”統(tǒng)計的種植面積數(shù)據(jù)和農業(yè)部門統(tǒng)計的種植面積,全縣種糧補貼面積為萬畝,發(fā)放補貼金額為萬元,全縣受益的農戶為萬戶,直接受益人數(shù)達人,真正體現(xiàn)了黨的惠農政策。

2)退耕還林退牧還草補助資金是國家恢復森林植被資源,保護生態(tài)環(huán)境的重大舉措,認真完成發(fā)放工作是關系農業(yè)、農村、農民的切身利益,維護農村穩(wěn)定的根本要求。我股及時撥付退耕還林退牧還草補助資金萬元,該資金正在兌付中。

(二)大力宣傳財政管理法律、法規(guī)和規(guī)章、條例。

做好財政與編制政務公開宣傳查詢工作。提高公民、法人和其他經濟組織負責人的法律意識,提高人民群眾關注財政與編制政務公開的參與意識。依法維護公民、法人和其他經濟組織的合法權益,爭創(chuàng)服務型科室。

(三)緊扣財政工作中心,做好辦公室主要工作。

立足全局統(tǒng)籌謀劃,做到在參與決策上不越權,在提意見和建議上不自作主張,在管理事務上不缺位;二是圍繞領導關心關注的熱點,難點問題,在政務、事務、督辦、服務、協(xié)調等方面,積極為領導決策提供可操作性的依據(jù)和有針對性的意見和建議。三是通過政治業(yè)務學習和提高自身和辦公室整體工作水平,牢固樹立大局、服務、責任這三大意識。努力做到大局不糊涂,原則問題不含糊,具體問題不馬虎。

(四)不斷加強黨組織建設

我深知黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。局黨總支高度重視并不斷加強各級黨組織建設,領導班子結構進一步優(yōu)化,領導水平和執(zhí)政能力不斷提高。以全面提高黨員干部整體素質為重點,加強基層組織建設,實施“堡壘工程”。把做好“堡壘工程”放在工作的首位,我始終以一名普通黨員的身份積極參加支部、黨小組的各項活動,帶頭上黨課,談體會,起到了模范帶頭作用。嚴把黨員入口關,重視對入黨積極分子的培養(yǎng)工作,堅持培養(yǎng)、考核相結合,定期與其談心,了解情況,及時填寫考察意見。開展黨員評比工作,領導各黨小組根據(jù)支部的統(tǒng)一部署,認真進行黨員評比,帶頭把評比做為自己找差距、講奉獻的突破口,認真回顧和總結自己的學習、工作情況,加以客觀地分析,并實事求是地給予評價,增強了廣大黨員的凝聚力、向心力讓戰(zhàn)斗堡壘作用明顯提高。

(五)完成了財政局各級領導交辦的各項臨時性工作和任務。

四、存在的問題和今后努力的方向

第一,理論學習不扎實。一是不能正確處理工作和學習的關系,學習上往往是系統(tǒng)性不強,不能持之以恒,理論學習的深度和廣大度不夠;二是理論學習和工作實際聯(lián)系的不夠緊密,運用理論解決實踐問題還不夠。

第二,深入基層,深入群眾調查研究不夠,忙于日常事務,調查研究少。

第三,思想解放程度和觀念更新速度需進一步加快,要時刻跟上發(fā)展的形勢,轉變觀念緊扣時間脈搏。

第四,財政專業(yè)技能需進一步提升,在平時工作中,忙于處理各項日常事務,只是被動學習業(yè)務知識,隨著財政各項改革的迅速推進,特別是各項財政法規(guī)政策更新較快,所以就要求我們要及時的掌握這些法規(guī)、政策,這些方面尚有些距離。

針對自身存在的不足,我一定會認真總結,加以改進并決心努力做到以下幾點:

1、進一步加強理論學習,特別是業(yè)務知識的學習。注重黨性修養(yǎng)和鍛煉,不斷提高自身的政策理論水平和專業(yè)知識水平,一是正確處理好工作與學習的矛盾,增強學習的主動性和系統(tǒng)性;二是要密切聯(lián)系思想和工作實際,把學習同改造世界觀,增強黨性觀念結合起來;三是把工作學習同調查研究結合起來,不斷提高解決實際問題的能力和水平。

2、求真務實,轉變作風,狠抓落實。一是要強化責任意識,要對工作高度負責的態(tài)度,全身心投入到工作中,以身作則,為人表率,努力營造一個謀事干事,奮發(fā)向上的工作氛圍。二是要樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,始終圍繞市委政府及局委會的中心工作,充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性,發(fā)揚崇尚實干,少說空話,求真務實的工作作風,不斷開拓工作新局面。三是不斷加強和改進思想政治工作,密切聯(lián)系群眾,注重工作方法,尊重和關心依靠他們,調動他們的積極性,為我市財政工作出力獻策。

3、勤政廉潔、奉公守法,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。提高自身抗腐防變的能力,嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規(guī)定。

請領導工作總結篇8

根據(jù)九局公司轉發(fā)的《關于吸取?;繁ǖ仁鹿式逃栠M一步加強當前安全生產工作的緊急通知》的通知(安質[20xx]18號)文件要求,集合自身情況,千丈巖水電站項目部立即開展自查自糾工作,現(xiàn)將具體情況總結如下:

一、組織機構

項目部進一步安全生產責任制度。進一步明確黨政同責、一崗雙責、齊抓共管。緊抓四個責任體系建設。實現(xiàn)公司五落實五到位的要求。建立健全安全生產管理制度,制度全面,內容符合實際。實行領導帶班制、交接班制度、巡回檢查制度等,安全管理部門責任明確,配備足量專職安全管理人員。

二、制度建設

項目部及時更新了管理制度和操作規(guī)程,組織了規(guī)程規(guī)范、制度和操作規(guī)程的學習。并已經組織相關人員學習,保證了各個崗位上的人員熟悉并掌握。日常安全培訓記錄和技術交底是否完善有記錄。建立了安全教育培訓制度

三、應急預案編制及演練情況

千丈巖項目部成立了應急管理領導小組和救援小組,集合自身情況已經編制了防洪度汛應急預案和突發(fā)事件應急求援預案,并組織進行應急預案學習,配備了應急救援器材,并與20xx年6月開展了防洪度汛應急演練,20xx年7月開展了突發(fā)事件應急救援演練。

四、培訓學習

為提高項目管理人員和現(xiàn)場管理人員對作業(yè)風險的辨識、控制、應急處置和避險自救能力,提高現(xiàn)場作業(yè)人員安全意識和綜合素質。項目部沒月組織兩次相關培訓學習。

五、施工現(xiàn)場管理

生產現(xiàn)場設置了滿足生產需要的安全警示標識標牌。易燃易爆物品存放(庫房)配備消防沙、消防鏟、滅火器等消防器材,并設置圍欄和警示標牌。作業(yè)人員配備安全帽、安全繩等安全防護用品。生產區(qū)域是否修筑排水溝,排水溝均通暢。

六、營地安全

生活用電、線路敷設均接地,開關均有漏電、過載保護。房屋周邊永久邊坡無有裂紋,山體不存在滑降。營地消防器材配備滿足要求。

七、危險管理

(一)、已經開展職業(yè)健康、環(huán)境安全風險辨識及評估,并制定職業(yè)健康、環(huán)境安全管理方案和保留日常監(jiān)測記錄。

(二)、對于使用的乙炔、氧氣瓶,油漆等?;罚瑐}儲管理符合規(guī)范要求、均分類獨立存放,并配備滅火器材和警示標識等。

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