大家在寫(xiě)工作總結(jié)的時(shí)候，可以靜下心來(lái)先回顧自己工作發(fā)展的情況，工作總結(jié)的寫(xiě)作是可以讓自己的工作不斷前進(jìn)的，以下是范文社小編精心為您推薦的疫情督查工作總結(jié)5篇，供大家參考。
疫情督查工作總結(jié)1
20xx年4月，我從區(qū)地稅局調(diào)入?yún)^(qū)委辦公室工作。近一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)們的帶領(lǐng)下，在同志們的關(guān)心和幫助下，我刻苦學(xué)習(xí)，努力工作，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。自己的理論水平、寫(xiě)作能力、大局意識(shí)和綜合素質(zhì)都得到了不同程度的提高和增強(qiáng)。與此同時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)自己在一些方面還存在缺陷與不足，需要在新的一年里繼續(xù)改進(jìn)和完善?，F(xiàn)將20xx年的各方面情況總結(jié)如下：
一、20xx年的收獲
這一年的收獲主要包括兩點(diǎn)：
一方面，借助平臺(tái)拓寬視野，進(jìn)一步提升了思想認(rèn)識(shí)。在區(qū)委辦公室的這一年，是我參加工作以來(lái)收獲最大的一年。這主要是因?yàn)閰^(qū)委辦的工作經(jīng)歷為我個(gè)人的學(xué)習(xí)和進(jìn)步提供了前所未有的廣闊空間。一是開(kāi)闊了眼界。通過(guò)列席區(qū)委的各種會(huì)議，參加辦公室組織的政治學(xué)習(xí)，瀏覽各類文字材料，以及聽(tīng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的講解，我了解到了大量新的思路、理論、知識(shí)和方法。上至的重要講話，下至基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的具體經(jīng)驗(yàn)，都成了自己積累下來(lái)的寶貴財(cái)富，這讓我在工作、學(xué)習(xí)和生活中受益匪淺。二是強(qiáng)化了分析和思考。區(qū)委辦的工作，特別是文字工作需要更多的關(guān)注思路和認(rèn)識(shí)，把握具體的發(fā)展方向。隨著工作的深入，這一認(rèn)識(shí)也在我的頭腦中得到了不斷的強(qiáng)化，自己的思考方式也隨之發(fā)生了一定的轉(zhuǎn)變。以前的學(xué)習(xí)更多的都是被動(dòng)地接受知識(shí)，現(xiàn)在自己經(jīng)常會(huì)在學(xué)之前進(jìn)行思考，多問(wèn)自己幾個(gè)“為什么”，這使我的分析和理解能力得到了一定程度的提高。三是增強(qiáng)了大局觀。區(qū)委辦的工作非常重要，而且涉及面廣，服務(wù)順義經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的方方面面。將以前的經(jīng)歷和現(xiàn)在的情況進(jìn)行對(duì)比，我感覺(jué)，現(xiàn)在再談干工作，就不能僅僅考慮一個(gè)時(shí)期、一個(gè)單位、一個(gè)領(lǐng)域或是一個(gè)部分人的情況，而是必須著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，站在區(qū)域發(fā)展全局的高度去思考和處理問(wèn)題。因此，在區(qū)委辦的大環(huán)境里成長(zhǎng)，使我的大局意識(shí)得到了顯著的增強(qiáng)。
一方面，扎實(shí)工作積累經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了各方面能力。經(jīng)過(guò)在督查室一年的工作，我深切的體會(huì)到作為一名區(qū)委辦的文秘人員，必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)，不光要能寫(xiě)，還要學(xué)會(huì)分析和判斷，善于溝通和協(xié)調(diào)，只有這樣才能更好的服務(wù)中心工作，推動(dòng)區(qū)委重要決策的貫徹和落實(shí)。一年下來(lái)，我感覺(jué)自己三個(gè)方面的能力得到了提高。一是文字寫(xiě)作能力。20xx年，我整理編輯督查反饋、督查領(lǐng)導(dǎo)?？⒍讲閷?bào)31篇，參與起草區(qū)委各類文字材料20余篇。在處理各類材料的過(guò)程中，我通過(guò)記閱讀筆記，參與小組討論，研讀領(lǐng)導(dǎo)修改稿以及向其他同事請(qǐng)教等方式，努力提升自己的寫(xiě)作水平。與以前相比，自己文章的邏輯性、思路的嚴(yán)謹(jǐn)性、用詞的`準(zhǔn)確性都有了不同程度的提高。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。通過(guò)辦理督查事項(xiàng)，特別是辦理那些涉及多個(gè)部門協(xié)調(diào)配合，涉及信訪問(wèn)題，或是基層工作量較大的督查事項(xiàng)，自己的綜合協(xié)調(diào)能力得到了一定的鍛煉和提高。結(jié)合科室其他同事的講解和示范，自己在辦件過(guò)程中不斷揣摩和體會(huì)，我覺(jué)得要把協(xié)調(diào)工作做好重點(diǎn)應(yīng)該把握住三個(gè)環(huán)節(jié)：堅(jiān)持原則，以督查工作為例，就是必須確保領(lǐng)導(dǎo)批示事項(xiàng)按時(shí)辦理完成；擺正位臵，端正工作態(tài)度，時(shí)刻牢記辦公室要為基層服好務(wù)；注重技巧，從基層單位的立場(chǎng)出發(fā)提出要求，這樣對(duì)方更容易接受。三是溝通交往能力。同事和部門間的溝通交往對(duì)推動(dòng)日常工作開(kāi)展起到重要的促進(jìn)作用，到區(qū)委辦之后，我對(duì)這一點(diǎn)的體會(huì)更加深刻。在平時(shí)的電話交流中，結(jié)合各單位、各部門的實(shí)際情況，自己主動(dòng)與督查人員進(jìn)行溝通。了解基層實(shí)際情況，與各單位督查人員建立起良好的關(guān)系。在辦公室內(nèi)部，我也比較注重團(tuán)結(jié)同事，自己很快就適應(yīng)了辦公室的工作節(jié)奏，融入了區(qū)委辦這個(gè)集體。
二、工作中的體會(huì)
自己工作一年來(lái)的體會(huì)可以概括成一句話，那就是：服務(wù)永無(wú)止境，學(xué)習(xí)永無(wú)止境，能力永無(wú)止境。得到這點(diǎn)體會(huì)主要是源于我自己結(jié)合辦公室提出的“科學(xué)服務(wù)觀”要求以及具體工作，對(duì)自己進(jìn)行了一個(gè)重新的定位。服務(wù)永無(wú)止境，是因?yàn)槟壳叭珔^(qū)發(fā)展變化日新月異，無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)還是基層，對(duì)辦公室服務(wù)的需求也在不斷變化和提高，作為新到辦公室的同志，必須得適應(yīng)這種要求，跟上這種形勢(shì)。對(duì)我個(gè)人來(lái)講，就是要用永無(wú)止境的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，決不能停滯和脫節(jié)，影響了辦公室的服務(wù)品牌。學(xué)習(xí)永無(wú)止境，主要是來(lái)自于我逐漸加深的危機(jī)感和恐慌感。來(lái)到辦公室后，向后看一看，我感覺(jué)自己以前學(xué)的知識(shí)無(wú)論從深度還是廣度上，與辦公室的要求相比還有不小的差距；向前看一看，我發(fā)現(xiàn)順義經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展過(guò)程中，各個(gè)領(lǐng)域的新問(wèn)題新事物層出不窮，比如綜保區(qū)、國(guó)家戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)等等，同樣需要自己去認(rèn)識(shí)、思考和研究。這種情況下學(xué)習(xí)就如同逆水行舟，不進(jìn)則退，必須不斷向前追趕，不斷向前超越。能力永無(wú)止境，主要包括兩層意思，一是辦公室為像我這樣的年輕人提供了施展本領(lǐng)的廣闊空間，每個(gè)人的能量都能夠得到充分的釋放，這個(gè)機(jī)會(huì)十分難得，必須好好珍惜，在自己的崗位上努力工作，充分的發(fā)揮和磨練自己的能力。二是辦公室的高要求決定了我們必須不斷提升自己的能力和素質(zhì)，成為能夠獨(dú)擋一面的復(fù)合型人才，促進(jìn)辦公室科學(xué)服務(wù)水平的持續(xù)提高。
三、存在的不足及原因
一是工作經(jīng)驗(yàn)上有不足，對(duì)區(qū)委辦公室工作規(guī)律的分析和把握還不夠，工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性還需進(jìn)一步增強(qiáng)；二是理論知識(shí)上有欠缺，掌握文字信息的深度和廣度還不夠，對(duì)前沿知識(shí)理論和時(shí)政熱點(diǎn)重點(diǎn)的學(xué)習(xí)還需進(jìn)一步增強(qiáng)；三是綜合能力上有差距，對(duì)全區(qū)各方面情況的深入掌握還不夠，綜合分析運(yùn)用各類基礎(chǔ)材料，提高文字寫(xiě)作質(zhì)量的能力還需進(jìn)一步增強(qiáng)。
分析以上問(wèn)題產(chǎn)生的原因，主要有以下幾個(gè)方面：第一，干工作缺乏思考。平時(shí)只專注于干工作，對(duì)工作的思考不夠深入透徹，特別是把各項(xiàng)具體工作靜止的，割裂開(kāi)來(lái)看，只考慮了完成任務(wù)再接受新的任務(wù)，沒(méi)有進(jìn)一步挖掘各個(gè)督辦事項(xiàng)、各篇重要文件之間的內(nèi)在聯(lián)系，沒(méi)有動(dòng)態(tài)把握區(qū)委辦各項(xiàng)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，欠缺超前謀劃工作的意識(shí)和能力。第二，學(xué)知識(shí)缺乏創(chuàng)新。長(zhǎng)期從事財(cái)稅領(lǐng)域的研究，使我自己的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)渠道固化單一。與區(qū)委辦的要求相比，自己平時(shí)看的太少，關(guān)注面太窄，特別是只注重財(cái)經(jīng)類知識(shí)的攝取，忽視了對(duì)城市管理理論，社會(huì)民生熱點(diǎn)，前沿產(chǎn)業(yè)發(fā)展以及實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的積累。與此同時(shí)，學(xué)習(xí)還沒(méi)有形成系統(tǒng)，學(xué)習(xí)的方法也不夠科學(xué)，導(dǎo)致自己總感覺(jué)要學(xué)的東西很多，卻又不知從何處學(xué)起。第三，寫(xiě)材料缺乏磨練。對(duì)于材料，自己看的多但是練的少。對(duì)基礎(chǔ)材料的把握還只停留在比較淺的層次，對(duì)材料的學(xué)習(xí)更多的只是完成了采集，缺少加工利用制作成形的過(guò)程。突出表現(xiàn)在寫(xiě)文章不能將已有的成熟提法變成自己的語(yǔ)言，有些方面的材料寫(xiě)起來(lái)很吃力，有些材料寫(xiě)出來(lái)高度不夠。如何在現(xiàn)有寫(xiě)作基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍，是今后必須解決的問(wèn)題。
四、對(duì)今后工作的展望
在今后的工作中，我會(huì)按照新形勢(shì)下辦公室工作的要求，不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)和鍛煉，全面提升自身的素質(zhì)和能力，優(yōu)質(zhì)、高效的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為此，制定個(gè)人工作計(jì)劃，以促使自己不斷進(jìn)步。
工作目標(biāo)：努力增強(qiáng)“三性”。一是增強(qiáng)主觀能動(dòng)性，就是要做到及時(shí)全面地掌握上級(jí)精神和區(qū)內(nèi)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況；熟悉區(qū)委辦公室總體工作和各項(xiàng)工作目標(biāo)；了解基層單位實(shí)際，在開(kāi)展督查和文秘工作之前能夠提前思考、提前準(zhǔn)備，主動(dòng)服務(wù)。二是增強(qiáng)學(xué)習(xí)的時(shí)（實(shí)）效性，就是要通過(guò)改變學(xué)習(xí)方法，拓寬學(xué)習(xí)渠道，不斷擴(kuò)充自己的知識(shí)面和信息量，使自己能夠跟上順義區(qū)和區(qū)委辦的發(fā)展腳步，使自己的日常積累能夠保證和推動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展，達(dá)到學(xué)以致用的效果。三是增強(qiáng)工作的獨(dú)立性，就是要進(jìn)一步提高自己的綜合素質(zhì)，提升文字寫(xiě)作能力，語(yǔ)言表達(dá)能力以及溝通協(xié)調(diào)能力，使自己能夠獨(dú)立并且出色地完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。
具體措施：第一，記好工作筆記，定期給自己開(kāi)總結(jié)會(huì)。保持飽滿的熱情和充沛的干勁，踏實(shí)工作，切實(shí)履職。堅(jiān)持每天做好工作筆記，認(rèn)真地將一天的工作情況記錄在專用筆記本上，每天早晨回顧前一個(gè)工作日的所作、所思和所想，每?jī)蓚€(gè)月進(jìn)行一次集中梳理，寫(xiě)下簡(jiǎn)短體會(huì)，讓自己在工作中不斷反思、總結(jié)和提高。第二，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得，強(qiáng)化分類學(xué)習(xí)的效果。分為當(dāng)前時(shí)政熱點(diǎn)、區(qū)委中心工作、順義主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、新城功能定位以及區(qū)域重大活動(dòng)，寫(xiě)出自學(xué)的心得。
疫情督查工作總結(jié)2
一年來(lái)，在政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)的帶動(dòng)下，在全體成員和同志們的支持幫助下，我緊緊圍繞區(qū)政府辦公室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、強(qiáng)化形象，提高自身素質(zhì)。
我是今年6月份來(lái)督查科的，為做好督查工作，堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，注重以身作則，以誠(chéng)待人，正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)。經(jīng)過(guò)半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，與科室人員共編寫(xiě)督查情況專送55期；編寫(xiě)督查專報(bào)67期；督查督辦事項(xiàng)200件；其中完成市政府督辦事項(xiàng)46件；市、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)批示89件；區(qū)政府門戶網(wǎng)站區(qū)長(zhǎng)信箱受理事項(xiàng)近46余件；開(kāi)展各項(xiàng)專項(xiàng)督辦15次；參加各類大型檢查22次；編寫(xiě)區(qū)政府每月主要工作和重大活動(dòng)安排33期；編寫(xiě)領(lǐng)導(dǎo)批示落實(shí)情況反饋單44期；編寫(xiě)區(qū)政府業(yè)務(wù)會(huì)議紀(jì)要12期；協(xié)調(diào)處理各類上訪事件百余項(xiàng)；協(xié)調(diào)奧運(yùn)安保相關(guān)工作，發(fā)送會(huì)議通知45余次，接待市奧運(yùn)安保各項(xiàng)檢查5次；對(duì)20xx年扣留的221臺(tái)殘疾人三輪車進(jìn)行了集中銷毀。細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，彌補(bǔ)自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己有所提高。
2、嚴(yán)于律已，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。
一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求，無(wú)論在哪個(gè)科室，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把工作的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作；堅(jiān)持做到不利于政辦形象的事不做，不利于政辦形象的話不說(shuō)，積極維護(hù)政辦的良好形象。
3、強(qiáng)化職能，全力以赴搞好督查工作。
隨著政府職能的相應(yīng)轉(zhuǎn)變，督查工作面臨許多新情況和新問(wèn)題，為此科室結(jié)合區(qū)情，認(rèn)真研究對(duì)策，制定措施，暢通督查工作的渠道。增進(jìn)友誼服務(wù)意識(shí)，提高工作效率，杜絕一些部門及基層在督查中做出的推諉扯皮、人浮于事的現(xiàn)象。一是根據(jù)督查工作的實(shí)際，以確保政府重大決策的貫徹落實(shí)及重大項(xiàng)目的順利實(shí)施，制定了督查工作制度，確定了督查工作的主要內(nèi)容，提出了搞好督查工作的要求、方法及程序。二是建立健全了督辦網(wǎng)絡(luò)，形成了上下通暢的督查工作聯(lián)系渠道。為了有利于開(kāi)展工作，不僅建立了各部門、各街道辦事處之間的督辦網(wǎng)絡(luò)，明確督查工作及具體工作人員，而且積極與市政府督查室取得聯(lián)系，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，為政令暢通、上情下達(dá)打好基礎(chǔ)。三是分門別類，確保工作秩序井然有條。督查工作經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)交差進(jìn)行的現(xiàn)象，為了避免重復(fù)督辦及超期延辦，科室以登記制度、近期辦結(jié)制度、督查專報(bào)等為基礎(chǔ)，將督辦事項(xiàng)根據(jù)進(jìn)展情況分成了未辦事項(xiàng)、已辦事項(xiàng)、正在處理事項(xiàng)三大類；在每一類中又依據(jù)督辦件的來(lái)源細(xì)化成領(lǐng)導(dǎo)批示、重點(diǎn)項(xiàng)目、會(huì)議紀(jì)要等，做到了一事一辦、一事一查、一督一報(bào)，既便于操作，又確保工作井然有序。四是夯實(shí)責(zé)任、狠抓落實(shí)，做到了事事有落實(shí)、件件有回音。在工作中，注重把握根本，努力提高服務(wù)水平?？剖胰耸稚?、工作量大，這就需要科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動(dòng)和會(huì)議，我都積極配合秘書(shū)科做好會(huì)務(wù)工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會(huì)計(jì)較干得多、干得少，只希望把工作圓滿完成。
一年來(lái)的工作雖然取得了一定成績(jī)，但也存在一些不足：如在工作方面，思想解放程度不夠，工作方法少，較經(jīng)驗(yàn)豐富的同志差；在學(xué)習(xí)上，主動(dòng)性和系統(tǒng)性差。在今后的工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)三個(gè)精神，克服自身不足。
一是發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對(duì)督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，勇挑重?fù)?dān)，主動(dòng)找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨煉意志，增長(zhǎng)才干。
二是發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書(shū)，不斷積累，在向書(shū)本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息，廣泛汲取各種“營(yíng)養(yǎng)”；同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辨正的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機(jī)智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力、從而逐步達(dá)到“張口能講，提筆能寫(xiě)，下手能干”的境界。
三是發(fā)揚(yáng)超越自我的精神。要打破長(zhǎng)期形成的心理定勢(shì)和思維定勢(shì)，勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo)，不斷追求，奮發(fā)進(jìn)取，以適應(yīng)各項(xiàng)工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。
20xx年即將過(guò)去，20xx年即將到來(lái)，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識(shí)更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，在工作上做出更大更多的貢獻(xiàn)。
疫情督查工作總結(jié)3
2016年在秦南鎮(zhèn)黨委政府和區(qū)衛(wèi)計(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，我院緊緊圍繞年初任務(wù)目標(biāo)，明確職責(zé)分工，狠抓各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，落實(shí)“兩學(xué)一做”，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，堅(jiān)持廉潔自律，為衛(wèi)生事業(yè)和鹽都區(qū)中醫(yī)事業(yè)的發(fā)展盡職盡責(zé)。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
2016年，醫(yī)院始終堅(jiān)持將主要精力放在理清思路，堅(jiān)定方向、增強(qiáng)凝聚力，一心搞好和諧發(fā)展，加強(qiáng)協(xié)調(diào)、強(qiáng)化監(jiān)督、破解難題、狠抓落實(shí)上，充分發(fā)揮各科室的積極性和主動(dòng)性，推動(dòng)各項(xiàng)工作。1-10月份引進(jìn)各類人才13人。病房樓接建部分裝修成設(shè)施一流的手術(shù)室、產(chǎn)房；引進(jìn)了超細(xì)胃鏡；完善了信息化系統(tǒng)；增加監(jiān)控設(shè)備；職工宿舍宿舍樓進(jìn)行修繕，改善職工住宿條件；爭(zhēng)取資金，積極實(shí)施病房樓改擴(kuò)建工程。經(jīng)過(guò)全院職工的共同努力，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。1-10月份業(yè)務(wù)收入2731.6萬(wàn)元，同比2317.04萬(wàn)元，增長(zhǎng)17.9 %，藥占比34.25 %，同比下降4.41%，1-10月份門診168531人次，住院3798人次。作為鹽都區(qū)中醫(yī)醫(yī)院完成了全國(guó)基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位的復(fù)審，積極參與文明城市的建設(shè)，參與鹽都衛(wèi)生志的編寫(xiě)。
一、積極迎接鹽都區(qū)全國(guó)中醫(yī)藥先進(jìn)單位復(fù)審，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，突出質(zhì)量管理。院成立了中醫(yī)藥先進(jìn)單位復(fù)審活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了迎審計(jì)劃和實(shí)施方案，并根據(jù)計(jì)劃逐步進(jìn)行實(shí)施。組織全院干部、職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《復(fù)審活動(dòng)方案實(shí)施細(xì)則》逐條比對(duì)、找出差距、查漏補(bǔ)缺。每月召開(kāi)科室負(fù)責(zé)人會(huì)議，匯報(bào)工作進(jìn)度，領(lǐng)導(dǎo)小級(jí)定期督查，對(duì)督查結(jié)果實(shí)行評(píng)
比獎(jiǎng)罰。制訂發(fā)揮中醫(yī)藥特色的鼓勵(lì)措施和考核制度，將中醫(yī)特色優(yōu)勢(shì)指標(biāo)納入目標(biāo)考核；績(jī)效考核分配向中醫(yī)特色優(yōu)勢(shì)科室傾斜，促進(jìn)醫(yī)院特色優(yōu)勢(shì)的發(fā)揮。全院共開(kāi)展33項(xiàng)非藥物中醫(yī)療法， 確定中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種6個(gè)，分別制定中醫(yī)診療方案，護(hù)理常規(guī)和工作流程，同時(shí)確定6個(gè)臨床路徑病種組織實(shí)施，開(kāi)展“冬病夏治”三伏貼活動(dòng)，對(duì)非中醫(yī)類別醫(yī)師開(kāi)展中醫(yī)藥知識(shí)專項(xiàng)培訓(xùn)，合格率百分之百;開(kāi)展中醫(yī)視頻學(xué)習(xí)教育，每周二組織全院職工學(xué)習(xí)。高度重視醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。落實(shí)質(zhì)控措施，定期召開(kāi)院感、質(zhì)控、藥學(xué)、護(hù)理各小組會(huì)議，解決存在的問(wèn)題和不足。對(duì)全體醫(yī)護(hù)人員開(kāi)展三基、院感、病歷書(shū)寫(xiě)考核。規(guī)范藥事管理，加強(qiáng)臨床合理用藥培訓(xùn)，定期開(kāi)展處方點(diǎn)評(píng)，規(guī)范抗菌藥物使用。鹽都區(qū)全國(guó)基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位順利通過(guò)了國(guó)家的復(fù)審。我院醫(yī)療質(zhì)量管理，和中醫(yī)藥特色服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高。
二、緊扣群眾看病就醫(yī)方便經(jīng)濟(jì)，強(qiáng)化服務(wù)管理，醫(yī)療服務(wù)水平有力提升。
加強(qiáng)合作醫(yī)療基金監(jiān)管，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向管理，完善基金運(yùn)作，提升服務(wù)能力，整體運(yùn)作質(zhì)量和群眾醫(yī)療保障能力有了新的提高。全鎮(zhèn)參合人員43571人，農(nóng)業(yè)人口參合率達(dá)100%，參合群眾就診免掛號(hào)費(fèi)；住院病人實(shí)際報(bào)銷比例達(dá)65%。實(shí)行參合群眾憑身份證就診，強(qiáng)化基金使用監(jiān)管，針對(duì)各階段出現(xiàn)的問(wèn)題，每月科室負(fù)責(zé)人會(huì)，職工大會(huì)提出糾正方案。實(shí)施“月使用費(fèi)用、次均住院費(fèi)用、轉(zhuǎn)診率、住院病人數(shù)”等八項(xiàng)核心指標(biāo)動(dòng)態(tài)監(jiān)控。嚴(yán)防過(guò)度診療、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，完善單病種付費(fèi)等支付方式，提升了基金效益。1-10月份門診結(jié)報(bào)160371人次，補(bǔ)償金額682.8萬(wàn)元，住院結(jié)報(bào)2906人次，補(bǔ)償金額688.4萬(wàn)元，合計(jì)結(jié)報(bào)補(bǔ)償資金1371.2萬(wàn)元，
參合群眾個(gè)人補(bǔ)償10萬(wàn)元以上的34人，5萬(wàn)元以上的74人。群眾看病就醫(yī)負(fù)擔(dān)顯著減輕。
以村衛(wèi)生室建設(shè)、實(shí)施基本公共衛(wèi)生和家庭簽約服務(wù)為龍頭，加強(qiáng)項(xiàng)目管理，全力推進(jìn)公共衛(wèi)生各項(xiàng)工作。推動(dòng)村衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè)與管理，進(jìn)一步提升村衛(wèi)生室服務(wù)水平，按照村衛(wèi)生室向設(shè)施設(shè)備齊全、服務(wù)提供規(guī)范、環(huán)境整潔溫馨、人員配備合理、待遇保障落實(shí)、整體健康運(yùn)行的要求，保障農(nóng)村基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的落實(shí)，全鎮(zhèn)共新建村衛(wèi)生室9家，預(yù)計(jì)12月份全部搬進(jìn)新衛(wèi)生室。 65歲以上老年人免費(fèi)體檢， 體檢項(xiàng)目包含化驗(yàn)、體格、心電、生活方式和健康狀況評(píng)估等，共體驗(yàn)3374人，健康檔案及時(shí)更新43862人次。報(bào)告乙丙兩類傳染病9種93例，均按規(guī)范進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查和疫點(diǎn)處理，排查密切接觸者，指導(dǎo)病家落實(shí)消毒預(yù)防等防控措施。落實(shí)農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目及育齡婦女補(bǔ)服葉酸工作，完成孕婦住院分娩補(bǔ)助312人，農(nóng)村婦女補(bǔ)服葉酸256人，加強(qiáng)孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒和乙肝檢測(cè)，預(yù)防艾滋病梅毒和乙肝母嬰傳播項(xiàng)目檢查、阻斷率均達(dá)到100%。年內(nèi)接受省疾控糖尿病基線調(diào)查及鹽城市健康素養(yǎng)與煙草流行市級(jí)監(jiān)測(cè)工作，得到好評(píng)。建立健全轄區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理檔案，形成一戶一檔，加強(qiáng)日常監(jiān)督，定期巡查村衛(wèi)生室，開(kāi)展打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)整治工作，印發(fā)打擊非法行醫(yī)的健康教育入戶宣傳材料入戶2萬(wàn)份，廣場(chǎng)發(fā)放宣傳資料2000多份，《職業(yè)病防治法》活動(dòng)周發(fā)放宣傳資料8種1000余份，深入企業(yè)宣傳13次;并制作宣傳展板9張，、宣傳咨詢5場(chǎng)次。
以衛(wèi)生服務(wù)團(tuán)隊(duì)為核心，居民健康管理為主要內(nèi)容，通過(guò)“簽約管理，
團(tuán)隊(duì)服務(wù)”，為居民提供主動(dòng)、連續(xù)、綜合的健康責(zé)任制管理。目前，家庭簽約服務(wù)簽約居民5370人，開(kāi)展健康評(píng)估和面對(duì)面健康保健指導(dǎo)服務(wù)，提供價(jià)廉的個(gè)性化服務(wù)，對(duì)重點(diǎn)人群，尤其是空巢、行動(dòng)不便并有需求老年人提供上門服務(wù)，為簽約居民提供雙向轉(zhuǎn)診，面對(duì)面健康保健指導(dǎo)服務(wù)。
三、致力做好創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作，改善服務(wù)環(huán)境。
醫(yī)院以創(chuàng)建文明城市為契機(jī)，優(yōu)化環(huán)境，優(yōu)化服務(wù)流程。李時(shí)珍雕像、門診樓外墻重新油漆，煥然一新，門診大廳候診椅是全新不銹鋼的。好看舒適，導(dǎo)醫(yī)臺(tái)整潔明亮，導(dǎo)醫(yī)人員也正常在崗在位。醫(yī)院主要收費(fèi)項(xiàng)目公開(kāi)，掛號(hào)、收費(fèi)、發(fā)藥、檢驗(yàn)等窗口在上午排隊(duì)人員較多時(shí)有專人維持秩序，保證排隊(duì)不超過(guò)15分鐘，工作人員著裝規(guī)范，準(zhǔn)時(shí)到崗到位，文明用語(yǔ)，無(wú)收受紅包，開(kāi)大處方現(xiàn)象。院內(nèi)禁煙標(biāo)識(shí)明顯，監(jiān)控、消防設(shè)施齊全，消防安全責(zé)任制上墻，無(wú)障礙標(biāo)志明顯；設(shè)置詢問(wèn)、投訴窗口和公布投訴電話。醫(yī)院電子顯示屏24小時(shí)滾動(dòng)字幕顯示宣傳公益廣告，畫(huà)廊、展板宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀、中國(guó)夢(mèng)等內(nèi)容，門診、病房走廊隨處可見(jiàn)“遵德守禮”提示牌。醫(yī)院病房樓改擴(kuò)建工程項(xiàng)目已完成了可行性認(rèn)證的報(bào)批，環(huán)保、規(guī)劃等部門，各項(xiàng)手續(xù)審批進(jìn)展順利，預(yù)計(jì)工程將于年底前開(kāi)工。
四、廉潔自律，自覺(jué)樹(shù)立良好形象。
2016年我們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，始終保持清醒的頭腦，謹(jǐn)慎行事。一是開(kāi)展“兩學(xué)一做”活動(dòng)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。黨總支就我院如何開(kāi)展“兩學(xué)一做”和作風(fēng)制度落實(shí)進(jìn)行了安排部署，明確了職責(zé)分工，制定了責(zé)任制度考核辦法。實(shí)行院長(zhǎng)一把手責(zé)任制，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，黨組織主要負(fù)責(zé)人負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)檢監(jiān)察員負(fù)監(jiān)督責(zé)任。班子成員、黨員、科室負(fù)責(zé)人既要潔身
自好，管住自己，更要敢于擔(dān)當(dāng)，切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作，作風(fēng)制度落實(shí)工作。二是深入推進(jìn)懲防體系制度建設(shè)、深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生行風(fēng)“九不準(zhǔn)”，每個(gè)人簽訂了承諾書(shū)。與各黨員干部簽訂了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)四十多份。黨員干部起模范帶頭作用。杜絕公車私用、公款吃喝、紀(jì)律松弛等違規(guī)行為。三是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行民主集中制。明確分工，責(zé)任到人，統(tǒng)一協(xié)調(diào)。在事關(guān)重大工作決策中集體研究決定。對(duì)于工程建設(shè)、資金使用，藥械購(gòu)銷等重大事項(xiàng)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)格按程序辦理，參加省、市、區(qū)的招標(biāo)，并請(qǐng)局紀(jì)檢監(jiān)督。需要申請(qǐng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目堅(jiān)決做到先申請(qǐng)待批準(zhǔn)后再執(zhí)行。四是領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)于律己，做勤政廉政表率。領(lǐng)導(dǎo)班子始終把政治學(xué)習(xí)放在首位，班子成員之間堅(jiān)持講黨性、講原則，坦誠(chéng)交流思想，對(duì)中央制定的廉潔自律規(guī)定，時(shí)時(shí)認(rèn)真對(duì)照檢查，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，拒絕病人的吃請(qǐng)，退還“紅包”，在區(qū)衛(wèi)生局組織的第三方調(diào)查未發(fā)生收“紅包”回扣情況，群眾滿意度、就醫(yī)環(huán)境和窗口科室滿意度均好于上年。
2016年，我院的工作經(jīng)過(guò)全院干部職工的共同努力，各項(xiàng)任務(wù)全面完成，并取得了一定的成績(jī)。但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，與上級(jí)的和群眾要求相比，還存在關(guān)一定的差距，一些問(wèn)題亟需整改。如醫(yī)院重點(diǎn)?？瓢l(fā)展緩慢；急診科有待增設(shè)；醫(yī)療人才不足等。
2017年工作安排
2017年我院計(jì)劃在秦南鎮(zhèn)黨委政府和區(qū)衛(wèi)計(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊抓住機(jī)遇，繼續(xù)加快病房樓改擴(kuò)建項(xiàng)目建設(shè)，擴(kuò)充病床數(shù)量，打造優(yōu)勢(shì)專科，提高業(yè)務(wù)收入。完善目標(biāo)管理，理順管理框架，把內(nèi)涵管理作為重點(diǎn)工作來(lái)
疫情督查工作總結(jié)4
2016年，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在各項(xiàng)工作中明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任，發(fā)揮了辦公室的上傳下達(dá)作用。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的工作要求，辦公室在人員少、任務(wù)重的情況下，牢記服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)公司的工作職責(zé)，不怕困難，團(tuán)結(jié)協(xié)作，較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：
一、日常管理工作嚴(yán)格高效
1．健全各項(xiàng)規(guī)章制度。一是建立工作目標(biāo)責(zé)任分解制度。將年度工作目標(biāo)按日常管理、資金管理、經(jīng)營(yíng)管理、項(xiàng)目建設(shè)四大塊，分解為36項(xiàng)年度工作目標(biāo)任務(wù)，明確具體的工作指向、完成節(jié)點(diǎn)、分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人，使工作真正落實(shí)到人。二是完善日常管理制度。對(duì)公司各項(xiàng)制度進(jìn)行了全面梳理，查漏補(bǔ)缺，特別對(duì)考勤管理、印章管理、公務(wù)接待等一系列方面進(jìn)行了制度上的完善，用制度管人、管事、管企業(yè)運(yùn)作。在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)日常蓋章審核工作，出臺(tái)《公司印章管理制度》，對(duì)合同簽字欄及蓋章資料的日期審核更加嚴(yán)格，對(duì)印章保管更加嚴(yán)密，購(gòu)買了保險(xiǎn)柜及高拍儀，對(duì)每份蓋章資料都進(jìn)行拍照留存，并留一份原件或復(fù)印件存檔，使蓋章檔案更加完整、規(guī)范。
2．認(rèn)真完成各類會(huì)議材料及上報(bào)材料。認(rèn)真做好每月向管委會(huì)上報(bào)公司月度工作總結(jié)和下月工作安排和廉情月報(bào)表；每季度上報(bào)社會(huì)穩(wěn)定情況分析；定期上報(bào)項(xiàng)目督查情況，并起草匯報(bào)材料；做好各類會(huì)議上發(fā)言材料的撰寫(xiě)工作，先后撰寫(xiě)了公司、黨風(fēng)廉政、綜治維穩(wěn)等方面的半年度工作總結(jié)和下半年工作思路等材料。同時(shí)，與各部門簽訂2016年綜治維穩(wěn)責(zé)任書(shū)。
3．做好公文的收發(fā)和上傳下達(dá)工作。在工作中我們嚴(yán)格執(zhí)行公
疫情督查工作總結(jié)5
太康縣中醫(yī)院在縣委、政府及衛(wèi)生主管部門的大力支持和幫助下，一年來(lái)全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，力爭(zhēng)突破，狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化全方位管理，根據(jù)年初制定的計(jì)劃，圓滿完成了全年工作任務(wù)。現(xiàn)將總結(jié)匯報(bào)如下：
一、醫(yī)院基本情況
醫(yī)院現(xiàn)有職工186人。開(kāi)放床位200張，原有臨床科室的基礎(chǔ)上，今年又增加了心病特色?？?。依照上級(jí)要求，擬定了縣中醫(yī)院?？平ㄔO(shè)實(shí)施方案，找準(zhǔn)發(fā)展的路子，形成了自己的優(yōu)勢(shì)和特色，不時(shí)提高專業(yè)技術(shù)水平，逐步形成“人無(wú)我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新，人新我精”格局，贏得了廣大患者的好評(píng)和上級(jí)部門的認(rèn)可。未發(fā)生過(guò)醫(yī)療事故，急診的應(yīng)急能力及搶救危重病人的能力明顯提高，收治的病種已越來(lái)越多，醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展。
二、工作開(kāi)展情況
截止2016年12月10日全年門診量37751人次，醫(yī)療收入出現(xiàn)逐年上升的趨勢(shì)。門診量及住院病人量醫(yī)療收入較去年有所增長(zhǎng)。比去年同期增長(zhǎng)31.5% 住院人數(shù)525人次，比去年同期增長(zhǎng)110%全年業(yè)務(wù)總收入180萬(wàn)元，比去年增長(zhǎng)67%
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)來(lái)抓。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，相互監(jiān)督與
制約。廣泛開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，把榮辱觀和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育納入醫(yī)務(wù)人員的教育、考核、晉聘評(píng)先評(píng)優(yōu)和各種獎(jiǎng)懲范圍。10月份我院自籌資金裝置了一套醫(yī)院微機(jī)化管理系統(tǒng)，盡可能簡(jiǎn)化服務(wù)流程，嚴(yán)格實(shí)行門診、住院費(fèi)用一日清單制和醫(yī)療收費(fèi)、藥品價(jià)格查詢，提高醫(yī)療收費(fèi)的透明度，尊重患者的知情權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使醫(yī)院管理更加科學(xué)化、規(guī)范化。
積極改善和創(chuàng)造條件，財(cái)力、物力、人力方面給予適當(dāng)傾斜，使其逐漸成熟。對(duì)門診病房、診療室進(jìn)行了裝修、改造，選派業(yè)務(wù)骨干到省、市級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了醫(yī)院的總體服務(wù)功能和水平，帶動(dòng)醫(yī)院全面發(fā)展。
仍然把傳染病防治工作放在第一重要位置，傳染病防治管理工作穩(wěn)步推進(jìn)。控感科經(jīng)常組織學(xué)習(xí)，加強(qiáng)疾控等各部門之間溝通與協(xié)調(diào)，規(guī)范內(nèi)部管理，建立相關(guān)管理制度。依照上級(jí)要求，精心組織、合理布置，就可能步入一個(gè)良性的循環(huán)。
加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極爭(zhēng)取項(xiàng)目資金。努力實(shí)現(xiàn)又好又快的發(fā)展。主管部門高度重視，抓機(jī)遇，求發(fā)展，病房樓改建基本竣工，計(jì)劃元月一號(hào)投入使用，良好的就醫(yī)環(huán)境，優(yōu)越的住院條件為醫(yī)院的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展?fàn)顩r和需求，增加資金投入有計(jì)劃地培養(yǎng)和招聘專業(yè)技術(shù)人員，逐步形成合理的人才梯隊(duì)。
擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，繼續(xù)加強(qiáng)?？茖２〗ㄔO(shè)?，F(xiàn)有?？频幕A(chǔ)上。積極創(chuàng)建省級(jí)重點(diǎn)?？祈?xiàng)目，把特色科室做大做強(qiáng)，帶動(dòng)醫(yī)院全面發(fā)展。
注重加強(qiáng)醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè)，加強(qiáng)醫(yī)院品牌宣傳。加強(qiáng)內(nèi)部管理和積極創(chuàng)收的同時(shí)。利用各種形式，采取各種方法，把醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè)做強(qiáng)做大，使醫(yī)院知名度越來(lái)越高。
2017年，醫(yī)院在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和縣衛(wèi)生局的指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，狠抓基礎(chǔ)管理，提高醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為，完善服務(wù)措施，使醫(yī)院各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階，力爭(zhēng)達(dá)到社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。全年工作的總體目標(biāo)和思路是：堅(jiān)持以人為本，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，積極參與醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，加大改革力度，實(shí)現(xiàn)思路創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)力和執(zhí)行力，積極開(kāi)展技術(shù)年、服務(wù)年活動(dòng)，達(dá)到技術(shù)上檔次、服務(wù)上水平，大力推進(jìn)科技興院，人才強(qiáng)院戰(zhàn)略，努力保持二級(jí)甲等中醫(yī)院領(lǐng)頭羊地位，力求在學(xué)科建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新、績(jī)效考核、文化建設(shè)、醫(yī)療服務(wù)、經(jīng)營(yíng)理念等方面取得新突破，醫(yī)療環(huán)境和硬件設(shè)施進(jìn)一步完善，服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，醫(yī)院綜合實(shí)力及可持續(xù)發(fā)展能力明顯增強(qiáng)，職工待遇進(jìn)一步提高，不斷開(kāi)創(chuàng)醫(yī)院工作的新局面。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹黨的18大精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以繼續(xù)深入開(kāi)
展醫(yī)院管理年活動(dòng)為手段，全面提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，以提高社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益為目的，全面實(shí)施綜合目標(biāo)責(zé)任制管理，著力提高科學(xué)管理水平，強(qiáng)化職工隊(duì)伍思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，打造團(tuán)結(jié)拼搏、開(kāi)拓進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)精神，求真務(wù)實(shí)，努力奮斗，把醫(yī)院建設(shè)成為具有現(xiàn)代化氣息的河源市醫(yī)教研中心。
二、工作目標(biāo)
(一)行政工作目標(biāo)
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，干部職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子滿意度達(dá)98%以上。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，人民群眾對(duì)醫(yī)院滿意度達(dá)98%以上。加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，職工無(wú)違法違紀(jì)行為。社會(huì)綜合治理工作達(dá)標(biāo)。計(jì)劃生育各項(xiàng)工作任務(wù)達(dá)標(biāo)。政務(wù)院務(wù)公開(kāi)工作達(dá)標(biāo)。
(二)醫(yī)療工作目標(biāo)
門急診診療人數(shù)38萬(wàn)人次，同比增長(zhǎng)6.2%;
出院病人數(shù)1.9萬(wàn)人次，同比增長(zhǎng)6.5%;
手術(shù)臺(tái)次8175臺(tái)，同比增長(zhǎng)8%;
病床使用率≥80%;
人平均住院日≤13日;
危重病人搶救成功率≥80%;
出入院診斷符合率≥95%;
治愈好轉(zhuǎn)率≥2017醫(yī)院年度工作計(jì)劃;
傳染病漏報(bào)率0;
甲級(jí)病案率≥2017醫(yī)院年度工作計(jì)劃;
醫(yī)院感染發(fā)生率≤10%;
處方合格率≥95% ;
門診人平均處方費(fèi)用<150元;
藥品收入占業(yè)務(wù)收入比例≤45%。
(三)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)
消滅等級(jí)以上醫(yī)療事故，消滅嚴(yán)重院內(nèi)感染事件，消滅毒麻藥品丟失、被盜事件，消滅職工工傷事故，消滅火災(zāi)爆炸事故，消滅食物中毒事故，消滅藥品不安全事件，消滅責(zé)任性設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞和故障，消滅交通安全事故，控制嚴(yán)重差錯(cuò)事故，控制傳染病漏報(bào)緩報(bào)現(xiàn)象，減少一般差錯(cuò)和醫(yī)療糾紛發(fā)生，努力創(chuàng)建平安醫(yī)院、和諧醫(yī)院。
(四)后勤保障工作目標(biāo)
完成本單位創(chuàng)建“省級(jí)衛(wèi)生城市”工作;進(jìn)一步后勤服務(wù)社會(huì)化管理，確?！叭ā保囕v管理制度化、規(guī)范化，保證行車安全;職工對(duì)后勤工作滿意度達(dá)2017醫(yī)院年度工作計(jì)劃以上，患者及其家屬對(duì)后勤工作滿意度達(dá)2017醫(yī)院年度工作計(jì)劃以上。
(五)設(shè)備工作目標(biāo)
保證醫(yī)療設(shè)備最大限度滿足臨床工作需要，消除因設(shè)備不足或設(shè)備質(zhì)量問(wèn)題造成的醫(yī)療安全隱患;設(shè)備使用率、完好率達(dá)標(biāo)，設(shè)備采購(gòu)嚴(yán)格按規(guī)定程序辦理，并達(dá)到政府要求。
三、工作任務(wù)
(一)繼續(xù)深入開(kāi)展醫(yī)院管理年活動(dòng)，建立健全醫(yī)院管理的長(zhǎng)
