2023四個合格對照材料7篇

時間:2022-11-23 作者:dopmitopy 對照材料

每個人在自己的工作崗位上,都要擁有自查的能力,寫出一份詳細的對照材料,對于對照材料這一文本,想必大家都有自己的理解,下面是范文社小編為您分享的2023四個合格對照材料7篇,感謝您的參閱。

2023四個合格對照材料7篇

2023四個合格對照材料篇1

習先后強調(diào),各級領(lǐng)導干部都要樹立和發(fā)揚好“三嚴三實”的工作作風,即嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實;要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育實踐活動始終,努力做焦裕祿式的好黨員、好干部?!叭龂廊龑崱笔呛饬繛槿藶檎幕疽?,也是檢查黨性原則和執(zhí)政能力的標尺。我認真的學習了“三嚴三實”,并結(jié)合“四對照四檢查”內(nèi)容以及自己的思想和工作實際進行了自查,對存在問題的原因進行了剖析,同時提出了今后的努力方向,現(xiàn)將具體情況匯報如下。

一、自身存在的問題

一是對政治理論學習不夠深入,對政治思想學習不夠重視,集體組織的各項學習活動雖然能按時參加,但是平時學習的自覺性、主動性不強;學習內(nèi)容不系統(tǒng)不全面,聯(lián)系實際也不夠深入;學習中存在實用主義傾向,對工作聯(lián)系大的業(yè)務(wù)政策學習較多,與工作關(guān)系不大的學的少。

二是沒有時刻以高標準嚴格要求自己,艱苦奮斗思想時有放松,吃苦精神有所減弱。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)放松了嚴格的政治理論學習。由于對政治理論學習的重要性認識不足,自覺不自覺地放松了政治理論學習,自以為是已有的社會知識和工作經(jīng)驗,做好本職工作應(yīng)該沒有問題,經(jīng)驗主義作怪,缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望。常把工作當成硬任務(wù),學習變成軟

任務(wù),總認為自己是做實際工作的、做業(yè)務(wù)的、按政策辦事,不是理論工作者,沒有必要去深鉆細研,懂得一些基本觀點、基本原理能適應(yīng)工作就行?!敖?jīng)驗主義”的思想導致理論學習的興趣不濃,運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強。

(二)放松了嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思我在思想作風方面存在的問題,一個深層次的原因,就是自參加工作以來在嚴格黨性鍛煉上所下的力氣不夠,艱苦奮斗精神有所淡薄。隨著年齡增長和環(huán)境變化,主觀主義多些。

三、下一步整改措施

一是堅定理想信念和政治信仰。理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。黨員干部要想不缺“鈣”、不得“軟骨病”,就必須排除和糾正各種錯誤思想認識,永不動搖共產(chǎn)黨人的理想信念,要講政治、講大局,在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明,堅決同各種錯誤思潮和言行作斗爭。

二是切實糾正個人“四風”問題。要有我們是人民的公仆的意識,時刻不忘我是誰、為了誰、依靠誰,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾。三要情趣高尚。樹立正確的幸福觀、人生觀,培養(yǎng)健康、高尚的生活情趣,講操守,重品行。四要勤儉節(jié)約。要以身作則、率先垂范,切實營造風清氣正的良好風氣。

只有時刻警惕,才能經(jīng)得起各種各樣的沖擊和誘惑。只要有“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的態(tài)度,才能在工作中腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,才能更好的做好本職工作,為鐵路事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

2023四個合格對照材料篇2

在這次“兩學一做”黨員學習教育中,黨中央提出合格黨員要做到“講政治有信念、講規(guī)矩有紀律、講道德有品行、講奉獻有作為。 ”筆者以為,這“四講四有”是對新形勢下黨員“合格”標準內(nèi)涵的深刻揭示,與我們黨對黨員干部的一貫要求內(nèi)在一致。因此在實踐中,每個黨員干部都要認真對照檢查,正確衡量自己,切實對標趕超,努力爭做“四講四有”的合格黨員干部。

一是對黨忠誠,做到政治合格。忠誠是事業(yè)發(fā)展的根本前提,是黨的思想作風建設(shè)的核心要求,也是共產(chǎn)黨人最基本的政治素養(yǎng)和政治品格。而對黨忠誠,是《黨章》明確規(guī)定的黨員義務(wù),是每個黨員入黨宣誓時的莊嚴承諾,是黨員必須遵循的黨性原則。生活中,我們看一個黨員干部黨性強不強、政治是否合格,主要看他(她)對黨是否忠誠,對黨和人民的事業(yè)是否忠心,能不能把對黨忠誠鑄入思想、融入靈魂、見于行動。因此,每一位黨員干部要堅持不懈地用系列重要講話精神武裝頭腦,切實補足精神之鈣,挺起理想信念的“主心骨”,進一步堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信,增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨,真正做政治上的明白人。

二是嚴格自律,做到守紀合格。曾指出,領(lǐng)導干部要把深入改進作風與加強黨性修養(yǎng)結(jié)合起來,自覺講誠信、懂規(guī)矩、

守紀律,襟懷坦白、言行一致,心存敬畏、手握戒尺,對黨忠誠老實,對群眾忠誠老實,做到臺上臺下一種表現(xiàn),任何時候、任何情況下都不越界、越軌。這告訴各級黨員干部要強化內(nèi)在自覺。而學好《黨章》黨規(guī),其目的是要求每個黨員干部要把好黨的性質(zhì)宗旨“高線”、黨的組織原則“準線”、黨員義務(wù)權(quán)利“基線”、黨的紀律規(guī)矩“底線”,真正搞清楚黨員干部“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題,進一步弄明白“什么可以做、什么不可以做”的道理,防止和杜絕“僥幸”心理、“打擦邊球”心理、“照顧”心理等等,切實做到“自重、自省、自警、自勵”,自覺用黨的紀律和規(guī)矩約束自己的言行,爭做遵紀守法的模范。

三是敢于擔當,做到履職合格。古人云:“當官不為民作主,不如回家賣紅薯。 ”古人尚且有如此擔當精神,更何況我們今天的黨員干部呢?因此,每個黨員干部要清醒認識自己肩負的使命和責任,嚴格按照法定權(quán)限和黨的紀律規(guī)矩辦事,確保人民賦予的權(quán)力用來服務(wù)于人民,切實做到“權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系”,努力在引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)上勇?lián)?、盡職責;努力在全面深化改革上勇?lián)敗⒈M職責;努力在真心實意為民造福上勇?lián)?、盡職責;努力在奮發(fā)干事創(chuàng)業(yè)上勇?lián)?、盡職責,以逢山開路、遇河架橋的進取精神,披荊斬棘、排除萬難的決心勇氣,堅韌不拔、百折不撓的頑強毅力,扎扎實實地干好本職工作,并且所干的每一項工作,都經(jīng)得起人民和時間的檢驗。

四是示范引領(lǐng),做到品德合格。榜樣和典型的力量是無形的。黨員干部重在弘揚優(yōu)良作風、堅守精神高地、發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。一要當好社會主義核心價值觀的模范踐行者。要學習踐行關(guān)于加強道德建設(shè)的重要論述和黨章黨規(guī)的有關(guān)要求,以道德力量贏得人心、贏得事業(yè)成就。從加強黨性鍛煉入手,修好黨性修養(yǎng)這門課,正確把握是與非、對與錯、美與丑的界限,正確對待名與利,積極弘揚正能量,堅決抵制歪風邪氣。二要當好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風的帶頭弘揚者。常想干事創(chuàng)業(yè)的艱辛和不易,常想廣大人民的需求和期盼,常想艱苦奮斗精神何時都不能丟、不能忘。三要當好優(yōu)良家風建設(shè)的積極推動者。把家風建設(shè)擺在重要位置,廉潔修身、廉潔齊家,防止親屬子女產(chǎn)生特權(quán)思想和特權(quán)行為,在培養(yǎng)健康生活情趣上帶好頭,堅決抵制腐朽生活方式侵蝕,始終保持共產(chǎn)黨人的高尚情操。

個人四個合格民主生活會發(fā)言材料

近日,在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調(diào),要“把做人做事的底線劃出來”,即黨員干部要牢牢守住法律底線、紀律底線、政策底線、道德底線。底線是事物量變和質(zhì)變的分界線、做人做事的警戒線,不可踩、更不可越。作為一個合格的黨員干部,必須牢固樹立底線意識,時刻牢記越過底線的嚴重后果,始終警醒自己堅守底線。這是習在新常態(tài)下,對廣大黨員干部提出的基本要求和殷切期盼。

在四個底線中,法律底線是最基本的底線。法律對全體社會成員具有普遍約束力,是每個社會成員必須遵守的行為規(guī)范。我國社會主義法律體系日趨完善,法律法規(guī)與每個人息息相關(guān)。守住法律底線,首先要知法,繼而懂法,最終做到守法和用法。我國建設(shè)的是社會主義法治,依法治國是為了鞏固和完善社會主義制度,不斷體現(xiàn)制度優(yōu)勢,釋放制度紅利。中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導地位是憲法確立的,社會主義制度也是憲法規(guī)定的。我國憲法第三十條明確規(guī)定“任何公民享有憲法和法律規(guī)定的權(quán)利,同時必須履行憲法和法律規(guī)定的義務(wù)”。作為黨員干部,應(yīng)該堅守“法律底線”,應(yīng)該是率先做到“依法治國”、“依憲治國”。

紀律底線是初級層次,要求更有自律性。做合格黨員,應(yīng)當堅持高標準,嚴守紀律底線。黨員干部作為先進分子,必須堅持帶頭自律,以上率下,作“清廉”的榜樣。一方面要警鐘長鳴,通過學習正反面典型,從優(yōu)秀黨員事跡中獲得鼓舞,從反面典型中汲取教訓,牢固樹立清正廉潔的意識。另一方面要防微杜漸,認真學習《準則》《條例》,牢牢把握紀律底線,時時慎始,事事慎微,做到“吾日三省吾身”,不斷提升抵御誘惑和拒腐防變的能力。

政策底線是中級層次,要求更有大局觀。守好政策底線,黨員干部要不折不扣地學習和貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,和黨的大政方針政策保持一致。要堅定正確的做事方向和原則,堅持政策剛性,堅守政策底線。打造對黨忠誠的政治品格,堅定崇高的政治信仰,提高憂黨護黨的政治自覺,永葆執(zhí)政為民的政治情懷。盧梭說:“行政權(quán)的受托人不是人民的主人,而是人民的辦事員。”孟子說,民貴君輕。我們黨代表的是最廣大人民的根本利益,很多黨員都是來自于人民群眾,不管職位高低,根子卻在群眾之中,倘若離開了群眾,那便成了無根浮萍。我們黨的政策方針都是維護人民利益,為人民謀福利的,因此,黨員干部要在思想上牢固樹立“以民為本”的觀念,以“兩學一做”為契機,牢牢抓住“立黨為公、執(zhí)政為民”的要義,立身不忘為民之本??朔€人主義和小團體主義,堅決同“與民爭利”的行為作斗爭。

道德底線是最高層次,要求有更高自覺性?!盀檎匾缘?,勿忘所以立。”報告提出將“全面提高公民道德素質(zhì)”作為扎實推進社會主義文化強國建設(shè)的重要舉措。道德,是立身之本,為官之要,從政之基。守住道德底線,要加強自身道德建設(shè),克服更深層的價值和信仰危機,從而防止滋生權(quán)力的腐敗,機會主義價值觀的流行,職業(yè)道德水準的下降,個人信仰的崩塌等等精神危機。共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨,肩負著執(zhí)政興國的歷史任務(wù),“中國夢”的大廈,需要每一名黨員干部添磚加瓦。習近平指出,我國要在實現(xiàn)全面小康社會,而目前全國尚有七千萬貧困人口,時間不可謂不緊迫,任務(wù)不可謂不艱巨?!翱照?wù)`國,實干興邦”,空談不可能帶領(lǐng)人民致富。常說“修身、齊家、治國、平天下”,“修身”是擺在第一位的,黨員干部要通過加強理論修養(yǎng)提升基本素質(zhì)和道德層次,把理論學習與干事創(chuàng)業(yè)有效結(jié)合起來,始終保持共產(chǎn)黨員的先鋒本色。

2023四個合格對照材料篇3

通過談心,提高認識、消除誤會、化解矛盾、解決問題?,F(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下:

一、遵守黨的政治紀律情況

(一)貫徹落實情況

我始終堅持從維護黨的團結(jié)統(tǒng)一的高度,充分認識遵守黨的政治紀律的極端重要性,堅定不移地在思想上、行動上、政治上與黨中央保持高度一致。

堅持深入學習和掌握馬克思列寧主義、毛澤東思想,深入學習和掌握中國社會主義理論體系深入學習和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗和基本要求,在堅持中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論體系、中國特色社會主義制度和堅持共產(chǎn)主義等重大政治問題上始終保持清醒。

同時認真學習《黨章》,每周定期研讀黨章,通過學習新黨章,我深深體會到:黨員是黨的細胞,黨的先進性是由黨員的先進性來體現(xiàn)的。黨員的先進性,又是由廣大黨員的先鋒模范作用來實現(xiàn)的。開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,使黨員隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性,始終站在時代前列,必將有力地促進黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。

(二)存在差距和不足

1、學習被動,缺乏主動,存在被動學習的現(xiàn)象,盡管社區(qū)黨委組織的學習都能按時參加,但私下學習的較少。

2、落實力度還有所欠缺,在社區(qū)的各項工作中對黨的方針政策學習、貫徹落實力度不夠,對黨的重要理論理解不夠透徹。

二、貫徹落實中央八項規(guī)定及我省實施辦法情況

(一)貫徹落實情況

中央《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》和廣東省委、省政府《貫徹落實〈十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定〉實施辦法》出來后,我積極響應(yīng)中央和省委省政府的號召,在深入學習領(lǐng)會的基礎(chǔ)上,在工作中認真貫徹落實。已經(jīng)在全方面著手,轉(zhuǎn)變工作作風、關(guān)心群眾利益,例行節(jié)約,提高工作效率。

(二)存在差距與不足

要徹底轉(zhuǎn)變作風不可能一蹴而就,作風就是習慣,轉(zhuǎn)變作風就是革掉陋習,有些陋習是頑疾,需要通過系列的體制、機制、制度建設(shè)并長期堅持,持之以恒的強力執(zhí)行方能見以成效。比如,作為基層單位要完成方方面面的工作,以文件貫徹文件、以會議落實會議的文山會?,F(xiàn)象還是難以馬上杜絕。

三、“四風”方面存在的突出問題

教育實踐活動開展以來,在查擺問題上,我不斷告誡自己一定要老老實實地虛心向廣大黨員、領(lǐng)導干部、群眾學習,認真聽取意見,希望通過這項活動找出自己平時意識不到的錯誤和缺點,力求找到問題,找準問題?,F(xiàn)將本人存在的問題匯總?cè)缦拢?/p>

(一)形式主義方面

1、政治理論學習功底不夠扎實。主要表現(xiàn)在:一是學習的系統(tǒng)性不強。在學習內(nèi)容上,功利主義作祟,重實用、輕理論,重業(yè)務(wù)、輕思想,導致政治理論水平不扎實。二是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。具體事例:在工作學習中沒有發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,學歸學,用歸用,較少以理論學習成果指導工作實踐,特別在運用科學發(fā)展觀指導工作方面存在著一定差距。

2、工作不扎實,忙于應(yīng)付。主要表現(xiàn)為:在日常工作中忙于應(yīng)付安排的各項任務(wù),在經(jīng)驗總結(jié)和工作創(chuàng)新上做得不夠。具體事例:在平時調(diào)解工作中沒有總結(jié)經(jīng)驗,沒有創(chuàng)新思維。

3、少接地氣,少到群眾中去。主要表現(xiàn)為:深入群眾掌握第一手情況較少,以至于對群眾的問題了解掌握得不夠全面,也不夠深刻,一定程度上影響了解決問題的思路和決策。具體事例:有群眾反映村前的排水溝堵塞,生活污水橫流,影響很大。多次反映情況才下去了解情況。

(二)官僚主義方面

1、工作時接待群眾比較生硬。主要表現(xiàn)為:性格有時有點急躁,特別是工作較忙時,對待上門辦事的群眾服務(wù)態(tài)度不夠熱情,服務(wù)工作做得不夠細致。具體事例:李蘇妹多次到居委會反映同一問題時,沒有足夠耐性去疏導,說話口氣比較生硬。

2、服務(wù)落實不到位。主要表現(xiàn)為:雖然有了服務(wù)意識,基本改變了過去“管”的思維模式,但探索服務(wù)的方式方法不夠積極和主動,總感覺服務(wù)對象有需求再服務(wù),主動服務(wù)的意識缺乏,因而造成了服務(wù)落實不太到位。具體事例:對某些居民點中存在傾倒垃圾難的問題,沒有主動聯(lián)系有關(guān)部門解決,等村民反映才協(xié)調(diào)解決。

(三)享樂主義方面

1、存在安于現(xiàn)狀思想。主要表現(xiàn)為:工作能夠順利完成即好,缺乏精益求精的闖勁。總認為槍打出頭鳥,做好自己的本職工作,只要不出差錯就是很好,不必費力費神去想一想如何使工作做得更好,工作效果更完美。具體事例:危房改造工作中,上級部門安排完成什么工作,就完成什么工作,按部就班,沒有考慮如何做好下一步工作。

2、存在“多一事不如少一事,最好能夠沒有事”。主要表現(xiàn)為:存在“做事多了招人說,做事多了也容易出現(xiàn)差錯,還不如少做些事不出差錯。把余下的時間看看書,還能提高自己的學識,別人看了還認為很勤奮”的心態(tài)。具體事例:書記安排工作時,別人負責的工作就不關(guān)心,不過問,沒有主動協(xié)助其他同志將工作完成。

(四)奢靡之風方面

放松自我約束。主要表現(xiàn)為:單位的公車,應(yīng)該用于開會、計生、維穩(wěn)等公務(wù)活動,但很多時候成了上下班的代步工具,有時候覺得接送一下人也沒有很大問題,放松了對自己的約束力。具體事例:在臺風或暴雨天氣,利用公車接送孩子上學或者放學。

四、產(chǎn)生問題的原因分析

通過這次黨員談心談話活動的深入開展,我認識到“四風”現(xiàn)象表現(xiàn)不一,癥狀多樣。就我個人來講,雖然找出了些“四風”突出的問題,但存在的問題肯定不止這些,還需要上級領(lǐng)導、同事幫我再找,再給我指出。僅就上述存在的問題分析產(chǎn)生的原因,我感覺究其根源,從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強的問題,是黨性修養(yǎng)水平不高的問題。具體說來:

(一)黨性要求降低

作為一名共產(chǎn)黨員,應(yīng)該有堅定的共產(chǎn)主義信仰,應(yīng)該有為共產(chǎn)主義奮斗終身的遠大理想??傉J為自己作為一名老黨員,老同志遵守黨的政治紀律沒問題,在組織紀律,人事紀律,財經(jīng)紀律方面也不會出現(xiàn)什么問題,因此放松了黨性修養(yǎng)和自我要求,使得宗旨意識淡化,黨性要求降低,導致出現(xiàn)了“四風”方面的苗頭性和傾向性問題。對于黨性鍛煉和修養(yǎng)口頭上也常講,但實際上存在著要求放松了,公仆意識樹得不牢,為人民服務(wù)的意識不強,想自己得失多,想群眾利益少了。

(二)思想理念、責任意識淡化

思想上存在著到居委會工作就是老大媽工作,是工作的第一站,加上體制和制度上的原因,居委會工作客觀上受到一定制約,存在的一些問題一時難以得到有效破解,于是降低了做好居委會工作的責任感和使命感,主觀上工作努力不夠,工作責任心不強,缺乏主動性。工作上只求過得去,不求過得硬。面對原則問題,瞻前顧后,患得患失,缺乏擔當,,從思想深處查原因,就是思想理念、責任意識淡化,把人民賦予的權(quán)力和責任淡化了,這也是責任意識淡化,“為官不為”的具體表現(xiàn)。

(三)宗旨意識、群眾觀念淡化

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線,堅持群眾路線是我們黨的法寶。在實際工作中,慢慢脫離和丟掉了過去長期堅持的從群眾中來,到群眾中去,堅持一切依靠群眾這些工作方法。對群眾的冷暖關(guān)心不夠,聽取群眾意見也是流于形式,對群眾感情淡化了,平時深入基層,聯(lián)系人大代表和普通群眾不夠緊密,與群眾交流少了,忽視了廣大群眾的訴求,注重追求舒適的工作環(huán)境。下基層看表面,做虛功,進取精神在脫離群眾中不斷下降,其根源就是群眾觀念淡化,世界觀、人生觀、價值觀出現(xiàn)問題。

(四)紀律觀念淡化,從嚴要求的標準降低了

對于“當官就不要發(fā)財”這個問題想清楚了,但修身律已的標準不高,守住了底線,不碰“高壓線”,滿足于比上不足,比下有余,認為現(xiàn)在條件好了,物質(zhì)豐富了,車子坐好點,吃點喝點不是什么過分的事。放松了紀律約束,放松了世界觀改造。

(五)忽視了世界觀、人生觀、價值觀的改造。

平時疏于學習,安于現(xiàn)狀、不思進取導致的必然后果。學習是行動的先導,沒有良好的學風,就難以做到持續(xù)良好的保持工作動力。以往我的學習,缺乏與工作結(jié)合、向群眾學習的認識和精神,缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神,給日常工作造成了一定影響。平時的學習存在一定的應(yīng)付思想,導致信息更新慢。學習的實用主義嚴重,對當前工作有用的就學點,對一時用不上的就很少去接觸,導致工作思路不開闊,導致思想僵化,觀念沒有得到及時更新。

五、整改措施

通過這段時間的學習思考,我在認真收集、聽取黨員、領(lǐng)導干部和群眾意見建議的基礎(chǔ)上,對問題產(chǎn)生的思想根源,逐一思考,并針對問題,制定措施,積極改進,在工作中認真貫徹執(zhí)行群眾路線。

(一)不斷加強學習,堅定理想信念

作風問題的本質(zhì)是黨性問題,抓作風建設(shè),重點要突出堅定理想信念,踐行根本宗旨,加強道德修養(yǎng),優(yōu)良作風反映的正是堅定的信仰。只有不斷學習,堅定自己的理想信念,增強全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,才能保持自身的先進性、保持黨的純潔性,為推動科學發(fā)展和諧發(fā)展提供堅強的思想組織保證。

(二)提高宗旨意識,密切聯(lián)系職工群眾

雷厲風行、精益求精、敢于擔當、與人為善、不斷進步、務(wù)實高效,是我工作的風格和要求。今后工作中,我將繼續(xù)堅持這樣的風格,并按照聯(lián)系掛點工作制度要求,更加貼近基層,密切聯(lián)系群眾。確保每周三次到群眾中工作,了解情況,不斷提高工作效率和辦事效果,辦實事、求實效。深入群眾中主要是把群眾的所思所想、意愿呼聲、利益訴求等真切地了解清楚,并積極向社區(qū)和區(qū)有關(guān)部門單位反映,努力使群眾的意見建議得到滿意的回饋。繼續(xù)做到熱情接待群眾的來訪,耐心聽取來訪者的意見,認真答復(fù)和解決來訪群眾提出的事項。對不能當場答復(fù)、一時難以解決的問題,給來訪者做好思想工作,耐心疏導;對不屬于管轄范圍的問題,我應(yīng)做到指明方向和工作程序,并熱情幫助聯(lián)系有關(guān)部門(單位)給予妥善處理。不激化矛盾,不推誘責任。

(三)繼續(xù)加強學習,提高黨性修養(yǎng)

知識是學來的,特別是互聯(lián)網(wǎng)時代,接收知識、信息變得更加容易。但是一個人的心智模式、能力水平、思想境界,必須靠努力工作、廣泛接觸不同的人和事物、堅定信念抵制各種誘惑,才能得到改變和提升的。道理誰都會講,但要真正做到位,著實不容易。正是因為這不容易,才更加具有挑戰(zhàn)性、也更加具有趣味。我的學習,必須在以下方面繼續(xù)加強:首先是向群眾學習,群眾中蘊藏著無窮的智慧和力量。學習他們對待工作的敬畏、學習他們對待生活的態(tài)度、學習他們對待利益分配的不計較。二是注重不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長才干,持續(xù)提高工作水平。三是注重工作中、生活中的點滴感悟,時時處處將自己的表現(xiàn)與先進黨員的要求進行對照,照好鏡子、把好尺子、找準差距,規(guī)范自己的言行。四要在工作上牢固樹立一流思想和精品意識,對個人堅持高標準、嚴要求。堅持理論聯(lián)系實際,開動腦筋理性思考,在行動中鍛煉思維,提高能力,提升境界。

(四)落實工作職責,促進社區(qū)和諧發(fā)

一是避免呆坐書齋,閉門造車。社區(qū)干部理應(yīng)是群眾的貼心人。社區(qū)開展的工作以及相關(guān)活動,要從促進社區(qū)和諧進步、促進群眾素質(zhì)提高、促進不斷提高群眾的生活質(zhì)量出發(fā),必須征得群眾的認可和廣泛參與,及時對各項工作、活動進行總結(jié)評價,保證出效果。二是要說群眾理解的話,認同的話。這次開展的黨的群眾路線教育實踐活動,總要求就是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”正是用百姓能夠理解、接受、直觀形象的語言。

(五)對權(quán)力觀、世界觀進行改造,切實為社區(qū)居民辦實事辦好事。

今后,和群眾的交流,避免咬文嚼字過于生僻,避免說空話、大話、說過頭的話。說的話要做到否則不說,承諾的事情要兌現(xiàn)否則不許諾,說出的話要讓群眾明白理解、征得群眾的認可追隨。三是堅持以居民代表大會為基本形式的社區(qū)制度,避免座談會成為“舉手會”、“領(lǐng)導干部會”。居民代表大會責任的集中表現(xiàn),代表的是廣大群眾,社區(qū)如何集齊群智、形成合力?居民代表大會職權(quán)的良好落實,正是凝聚了職工群眾智慧、力量的積極現(xiàn)象,只會促進社區(qū)的全面和諧進步、健康發(fā)展。

2023四個合格對照材料篇4

最近,省委、省委政法委書記祝列克同志對全省政法隊伍提出的“四個合格”的要求,這是指引當前和今后一段時期內(nèi)全省政法隊伍建設(shè)的行動指南,是密切聯(lián)系、辯證統(tǒng)一的有機整體。其中,思想合格是前提基礎(chǔ),業(yè)務(wù)合格是立身之本,作風合格是堅實保障,做人合格是根本底線。四者相互作用,相互聯(lián)系,缺一不可。在實際工作中,要抓住四者的內(nèi)在聯(lián)系,把握特點和規(guī)律,保持其系統(tǒng)性、完整性和互補性,著力打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、責任過硬、紀律過硬、作風過硬的政法隊伍。

常念思想合格“忠誠訣”。解決好思想上的忠誠度問題,是確保正確政治方向的根本保證。一要忠于黨。政法機關(guān)作為人民民主專政的國家政權(quán)機關(guān),是黨和人民掌握的“刀把子”,必須置于黨的絕對領(lǐng)導之下,堅定不移做中國特色社會主義事業(yè)的建設(shè)者和捍衛(wèi)者。政法干警要自覺用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,始終保持高度的政治警覺、清醒的政治頭腦和敏銳的政治眼光,站穩(wěn)政治立場,不斷強化思想定力和大局意識。二要忠于人民。為民既是司法工作的根本屬性,也是司法人員重要的職業(yè)良知。作為執(zhí)掌司法權(quán)柄的政法干警,要始終牢記“法院”、“檢察院”前面的“人民”二字,務(wù)必把人民裝在心中,堅持執(zhí)法想到穩(wěn)定、辦案考慮發(fā)展,自覺接受人民監(jiān)督,讓權(quán)力在陽光下運行,讓人民群眾在每一個案件當中都感受到公平正義。三要忠于憲法法律。憲法和法律是人民意志的體現(xiàn),維護憲法和法律的權(quán)威,就是維護黨和人民共同意志的權(quán)威。政法干警作為憲法法律的執(zhí)行者,應(yīng)該認真貫徹落實《領(lǐng)導干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》和《司法機關(guān)內(nèi)咳嗽憊拾訃募鍬己馱鶉巫肪抗娑ā罰矣諗懦壞備稍?,坚持唯宪法法律诌|?,并将其作为执法办案的基本遵循?/p>

把好業(yè)務(wù)合格“法治關(guān)”。業(yè)務(wù)是政法干警安身立命之所在,也是需要長期堅守的高地。一要把好質(zhì)量關(guān)。案件質(zhì)量是司法工作的“生命線”,是贏取社會公信、推進法治建設(shè)的根本要義。司法機關(guān)要堅持以提升案件質(zhì)量為中心,通過細化業(yè)務(wù)流程,綜合運用案件評查、法律監(jiān)督、司法公開等多種手段,堅持從嚴掌握入口、審慎對待定性、穩(wěn)妥做好善后,著力加強對辦案過程的節(jié)點監(jiān)控、對法律文書的統(tǒng)一監(jiān)管,切實增強嚴格規(guī)范司法的剛性約束,確保每一起案件都經(jīng)得起法律和歷史的檢驗。二要把好證據(jù)關(guān)。證據(jù)是保障案件質(zhì)量的基石。修改后的刑事訴訟法對證據(jù)確實、充分的條件做了更加細致的規(guī)定,更加鮮明的突出了“裁判以證據(jù)為依據(jù)”的要求。特別是以審判為中心的訴訟制度改革對司法人員依法收集、固定、保存、審查和運用證據(jù)提出了更高的要求。辦案人員要嚴格落實非法證據(jù)排除,認真執(zhí)行刑訴法對舉證責任的分配,充分運用證人出庭作證等新規(guī)定,提高庭審駕馭能力,確保有關(guān)言詞證據(jù)當庭提供接受質(zhì)證。三要把好責任關(guān)。一方面建立起常態(tài)化的案件質(zhì)量評查機制,結(jié)合質(zhì)量瑕疵和錯誤程度,設(shè)立相應(yīng)的執(zhí)法過錯責任追究和辦案安全責任檢討制度,并建立辦案人員執(zhí)法檔案,不斷提升執(zhí)法水平。另一方面積極推行主審法官、主任檢察官辦案責任制,審判委員會、檢察委員會改革,權(quán)力清單制度,辦案終身負責制等系列司法責任制改革,科學劃分內(nèi)部辦案權(quán)限,落實“誰辦案誰定案誰負責”這個關(guān)鍵問題。

開展檢察開放日活動

修好作風合格“三門課”。作風關(guān)乎人心向背,與司法機關(guān)形象息息相關(guān)。一要修好素質(zhì)課。要牢牢抓住規(guī)范司法行為專項整治的契機,練就過硬的業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素質(zhì)。緊緊圍繞人大代表審議意見、基層院建設(shè)抽樣評估反饋意見、案件質(zhì)量評查發(fā)現(xiàn)的問題以及人民群眾反映強烈的突出問題,堅決摒棄“差不多”、“將就湊合”的懶散思維,堅持問題導向,全面排查各個執(zhí)法辦案崗位、環(huán)節(jié)存在的執(zhí)法不規(guī)范問題,勇于向司法不規(guī)范頑疾“亮劍開刀”,以扎實的工作作風提振司法機關(guān)形象。二要修好管理課。樹立向管理要成效的思路,把從嚴治警與從優(yōu)待警結(jié)合起來。一方面對日常管理實行標準化運作,確保管理工作有章可循。同步建立起一套“制度面前沒有例外,制度約束一視同仁”的剛性保障機制,確保各項管理落地生根。另一方面,堅持以人為出發(fā)點和中心,圍繞激勵和調(diào)動干警的主動性、積極性和創(chuàng)造性,探索建立科學的人事管理工作機制,做到干事有方向、考核有依據(jù)、評價有標準,獎懲有力度。三要修好用人課。以增強干警“實干才有作為,有為才能有位”的競爭意識和危機意識為出發(fā)點,在合乎政策依據(jù)的條件下,探索推行諸如中層競爭上崗、干警雙向選擇方面的選人用人改革。拿出一定比例的職務(wù)崗位,按照“抽掉凳子、全部起立、重新洗牌”的原則,變“伯樂相馬”為“賽場選馬”,擇優(yōu)選良才,為干警干事創(chuàng)業(yè)搭建公平公正公開的平臺。

繃緊做人合格“三道弦”。做事必先立人,做人是做事的前提,做事體現(xiàn)著做人。一要繃緊修身弦。領(lǐng)導干部的作為,取決于本人的修為?!叭龂廊龑崱敝校瑖酪孕奚砦涣惺孜皇遣粺o道理的。作為掌握一定執(zhí)法權(quán),甚至可能集決定他人人身自由乃至生殺予奪權(quán)力于一身的政法干警,更應(yīng)該時時對照嚴以修身的鏡子,正衣冠、勤修煉。自覺接受各項紀律規(guī)矩的約束,對案件當事人心懷悲憫之情,以如履薄冰的心態(tài)嚴格要求,加強黨性修養(yǎng),提升道德境界。二要繃緊自律弦。欲明人者先自明,欲正人者先正己。嚴以律己,貴在防微杜漸。要時刻繃緊自律弦,堅持從小事做起,從點滴抓起,慎初、慎微、慎行,常懷律己之心、常思貪欲之害、常修為政之德,筑牢思想防線,恪守法紀底線,做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。三要繃緊廉潔弦。廉潔是執(zhí)法者最基本的職業(yè)操守。政法機關(guān)內(nèi)部要通過加強廉政風險防控管理,從重點領(lǐng)域、重點部門、重點環(huán)節(jié)入手,排查廉政風險,健全內(nèi)控機制,構(gòu)筑制度防線,形成“不想為”的自律機制、“不能為”的防范機制和“不敢為”的懲戒機制,最大限度防范和遏制檢察干警違紀違法行為。

2023四個合格對照材料篇5

對標“四個合格”進行黨性分析,關(guān)鍵在“深”。黨性分析,是黨員及黨員領(lǐng)導干部深刻進行自我剖析的行之有效的黨性教育方法。然而,一些領(lǐng)導干部黨性分析存在“應(yīng)付”心理、“闖關(guān)”心態(tài),搞形式走過場,標準不嚴,效果不佳等問題,沒有達到應(yīng)有的效果。開展黨性分析,要深中肯綮、入木三分。直指內(nèi)心、直面弱點,捫心叩問理想信念是否堅定,紀律執(zhí)行是否合格,道德品行是否合格,擔當奉獻是否過硬。要撕開自我包裝、自我保護的外衣,深入挖掘思想根源、摸清思想短板。躬身自省,貴在經(jīng)常。黨性分析還應(yīng)貫穿工作、融入日常,以“吾日三省吾身”的自覺,讓黨性分析更持續(xù)、更深入,為開好民主生活會打牢思想基礎(chǔ)。

對標“四個合格”開展批評與自我批評,應(yīng)著眼于“實”。要對照政治、執(zhí)行紀律、品德、發(fā)揮作用等四個方面的要求進行批評與自我批評,做到準。批評要實事求是,出以公心。要見人見事、點名道姓,對于嚴重問題不能輕描淡寫、避重就輕,對于具體問題更不可大而化之、避實就虛。要杜絕人身攻擊、上綱上線,禁止拉扯吹拍、評功擺好,戒除好人主義、一團和氣。自我批評要見筋見骨、揭短亮丑,做到狠。要不避要害、敢觸痛點,實打?qū)?、點對點,不泛泛而談、更不自我表揚吹捧,抓早抓小、防微杜漸,千方百計揪出小錯、發(fā)現(xiàn)苗頭,寧動小手術(shù),不要大換血。

現(xiàn)對照檢查如下:

一、存在的問題

(一)修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)等方面存在的問題

1.修身做人方面存在的問題:一是黨性修養(yǎng)不高。在堅持理想信念宗旨“高線”上做得還不夠,平時參加黨內(nèi)生活滿足于形式,沒有聯(lián)系思想根源、觸及靈魂深處,沒有徹底解決好“總開關(guān)”問題,政治敏銳性還有待進一步提高。二是能力修養(yǎng)不強。面對當前知識的“保質(zhì)期”越來越短、思想的“折舊率”越來越快、能力的“迭代率”越來越高的實際,仍習慣于“吃老本”、依賴于“老路子”,在提高信息報送質(zhì)量、擴大規(guī)范性文件備案影響力方面,新舉措、硬招子還不多。三是道德修養(yǎng)不足。古人講,“君子檢身,常若有過”,自己在修身律己上要求過寬、過軟,慎獨慎微、勤于自省做得不夠;在模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德等方面,存在不注重細枝末節(jié)的現(xiàn)象。四是作風修養(yǎng)不實。虛、漂、散的現(xiàn)象仍不同程度地存在,精益求精、善作善成的務(wù)實精神堅持得不好,有時滿足于會議上講了、形式上做了、程序上過了,缺乏一錘接著一錘敲的釘釘子精神,致使有些工作最終落實效果不理想。

2.用權(quán)律己方面存在的問題:一是宗旨意識削弱。辦公室待久了,接地氣不夠,與群眾的感情也逐漸生疏。近幾年,每年都協(xié)助辦公室主要領(lǐng)導開展掛鉤幫扶工作,對基層困難群眾的生活狀況感同身受,也時常想著盡力去幫助他們,但實踐中更多時候滿足于完成年度目標任務(wù),僅限于看望過了、慰問過了,落實脫貧幫扶的長效性措施不多,有些困難群眾的生活狀況還是沒有得到根本性改變。二是對權(quán)力的認識不到位。有時把自己混同于普通百姓,認為從事的多是一些案頭文字工作,不在一線決定和處理經(jīng)濟社會發(fā)展的具體事務(wù),沒有什么權(quán)力可言。仔細想想,這是一種認識上的缺位,市委辦工作因其特殊性,往往會被打上“深處核心”、“親近領(lǐng)導”、“消息靈通”等標簽,崗位上蘊含的“隱性權(quán)力”也會被別有用心的人所覬覦,自己在這方面還缺乏清醒的警覺和嚴密的防范。三是制度的籠子沒有扎牢。去年開始分管信息工作,由于信息采用上的自由裁量權(quán)較大,難免會因主觀因素影響判定結(jié)果,有時經(jīng)不住熟人打招呼,就不自覺地放松了關(guān)口,導致一些并無特色亮點的信息也被采用了。

3.干事創(chuàng)業(yè)方面存在的問題:一是工作標桿不高?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎瑺顟B(tài)是忙忙碌碌、辛辛苦苦,但真正值得點贊的成績并不多,起草的文稿中算得上精品的乏陳可數(shù),信息工作雖有突破但提升空間仍很大。這也在于標桿意識不強,自加壓力不夠,定目標時不自覺地留有余地,接任務(wù)時不愿意干“重活急活”,有時覺得縱向比有進步就好、自己盡力就行,缺乏橫向找差距、持續(xù)爭一流的勁頭。二是擔當意識不強。有時覺得上有秘書長、下有處長,自己只需把工作要求傳達到位、具體任務(wù)部署妥當就行了,滿足于當“甩手掌柜”。把關(guān)文稿時,沒有完完全全把自己當成最后一道關(guān)口,有時不愿意花時間、下功夫去深挖細究,把稿子和難題一并交給領(lǐng)導來解決。三是工作節(jié)湊不快、效率不高。工作節(jié)奏還不能跟上領(lǐng)導步伐,有時也會想著偷個懶,事情不著急就先拖一拖、等一等,缺乏那種“急吼吼、向前沖”的氣勢。今年分管文稿、信息、法規(guī)三項業(yè)務(wù),還兼顧領(lǐng)導安排的其他事項,有時忙起來難免顧此失彼,輕重緩急難以拿捏,“十個指頭彈鋼琴”的工作藝術(shù)不高,整體工作效能還需進一步提升。四是吃苦精神減退。隨著崗位年限的增長,“新人”意識逐漸退去,“老兵”思想有所滋生,以為有人“打下手”了,萌生了“松口氣、歇把勁”的想法,干事激情有所減退,打持久戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)的意志不強,對“四個長期”的創(chuàng)業(yè)精神堅守不夠。

(二)貫徹執(zhí)行民主集中制,遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律方面存在的問題

1.對錯誤思想抵制不力。長期以來,自己能夠始終在重大思想理論問題和政治原則問題上保持旗幟鮮明,始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致,但隨著經(jīng)濟體制深刻變革、社會結(jié)構(gòu)深刻變動、利益格局深度調(diào)整,各種社會思潮紛繁復(fù)雜,加之自身政治鑒別力不夠敏銳,對一些錯誤思想言論警惕性不高,抵制和斗爭不夠堅決,存在麻痹思想。

2.紀律要求不夠嚴格。盡管對中央和省市委的各項紀律規(guī)定內(nèi)心是擁護的,執(zhí)行是堅決的,但還缺少對黨章黨紀黨規(guī)的敬畏之心,缺少依法辦事、秉公用權(quán)的謹慎之心。有時把黨的紀律等同于一般工作紀律,把自己混同于普通黨員,紀律約束有所淡化,離黨章要求還有距離,執(zhí)行黨的思想路線還有差距。

3.在班子建設(shè)上出力不多。能夠認真執(zhí)行秘書長主任聯(lián)席會議和主任辦公會的各項決策,不折不扣地貫徹落實領(lǐng)導布置的各項任務(wù),努力維護班子和諧共事、團結(jié)奮進的局面。但身處辦公室副主任崗位,有時考慮一些具體工作涉及其他分管領(lǐng)導,擔心自己越過界,在主動進位、及時“補臺”上做得不夠。有時覺得抓黨建與自己關(guān)系不大,謀劃工作時過多關(guān)注自己分管的領(lǐng)域,對辦公室黨組織建設(shè)建言獻策不多。

4.對分管處室同志關(guān)心不夠。去年開始分管兩個處室、三項業(yè)務(wù),其中,文稿質(zhì)量要求越來越高,信息、法規(guī)都涉及到省內(nèi)考核排名,壓力很大,每天滿負荷運轉(zhuǎn),忽視了對同志們的關(guān)心照顧。日常工作中,交任務(wù)、壓擔子、提要求多,政治上、生活上關(guān)心少;平時談工作、談業(yè)務(wù)多,溝通思想、化解情緒少。

(三)落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”、執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定方面存在的問題

在落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”方面,存在的問題:一是落細落小上還有差距。能夠嚴格落實廉政準則規(guī)定,但還存在一些薄弱環(huán)節(jié),對廉潔自律、防微杜漸沒有做到警鐘長鳴、嚴守小節(jié)。有時礙于面子,認為不能完全生活在真空里,必要的人情往來少不了,有接受“請吃”的現(xiàn)象。二是對分管處室廉政教育抓得不夠。實踐中,抓業(yè)務(wù)工作多、抓作風建設(shè)少,有時認為分管處室都是從事文字工作,都屬于“清水衙門”,不存在廉潔自律方面的問題,不自覺地放松了日常教育管理。

在貫徹中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定精神方面,存在的問題:一是文風轉(zhuǎn)變還不到位。對于轉(zhuǎn)文風的認識很深刻,主動轉(zhuǎn)的意識很強烈,這方面也做了很多努力,但與領(lǐng)導要求、與身邊同事相比還有很大差距,主要表現(xiàn)在:思想站位不高,用全局的、辯證的、聯(lián)系的眼光看問題不夠,對領(lǐng)導的思路和要求把握不是很到位,在文稿的思想性、前瞻性等方面探索不多;工作謀劃不實,對基層實際情況以及發(fā)展中的具體問題了解不及時、掌握不透徹,文稿寫作有時是閉門造車,富有針對性、可操作性的務(wù)實舉措不多;體例風格不新,思維的局限導致文字工作的靈氣不夠,撰寫的材料過于平實了一些,“大路貨”較多、“新優(yōu)特”偏少,缺乏令人耳目一新的感覺。二是調(diào)查研究不深入。從事文字工作多年,深知調(diào)查研究對于參謀服務(wù)的重要性,平時也注重到部門、基層、企業(yè)開展調(diào)研,但更多時候是一些“既定任務(wù)式”、“蜻蜓點水式”、“預(yù)設(shè)結(jié)論式”、“盆景觀光式”調(diào)研,真正沉下身子、靜下心來系統(tǒng)調(diào)研、深度調(diào)研不夠,在調(diào)研方法的探索改進、調(diào)研網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建完善上還需提升。另外,調(diào)查研究與推進工作存在“兩張皮”的現(xiàn)象,從基層一線的火熱實踐中挖掘亮點信息不多,從掌握的一手資料中歸納提煉新思路新理念不多,對于實際工作的促進作用有待進一步發(fā)揮。三是在八項規(guī)定情況下,條線工作溝通交流不到位。分管的信息和法規(guī)工作,都涉及到對上、對下的溝通協(xié)調(diào),考慮到當前作風紀律的規(guī)定越來越嚴格,有時候為了避免不必要的麻煩,盡可能地減少跑動,這對工作開展或多或少也有一定影響。

二、產(chǎn)生上述問題的原因

以上問題產(chǎn)生的原因,最根本的在于沒有擰緊“總開關(guān)”,沒有按照“三嚴三實”嚴格要求自己。

(一)理想信念不夠堅定。理想信念是精神上的“鈣”,“鈣”足了,脊梁骨直了,才能看得遠、看得清?;仡欁约汗ぷ饕詠淼臓顩r,有時候工作的主動性、積極性不夠,戰(zhàn)勝艱難險阻的精神動力不足,從根源上講就是信仰信念的“總開關(guān)”沒有擰緊,出現(xiàn)了跑冒滴漏,迷失了前進方向。平時工作中側(cè)重于業(yè)務(wù)鉆研,忽視了理論武裝,在堅持用馬克思主義立場觀點方法,分析、明辨各種錯誤思潮,主動揭示、自覺抵制錯誤思潮上還不夠,對理想信念沒有始終做到虔誠而執(zhí)著、至信而深厚,沒有真正把“三個自信”融入到精神血液中。

(二)黨性修養(yǎng)抓得不牢。黨性修養(yǎng)不會隨著黨齡的積累而自然提高,也不會隨著職務(wù)的升遷而自然提高,需要終生努力。自己在這方面還缺乏深刻的認識,沒有把黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉作為終身必修課,隨著工作年限的增長,黨性鍛煉的自覺性、主動性卻有所放松,總覺得天天讀書看報,認識不會落后;天天上班工作,思想不會退步,放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視,放松了對永葆黨員先進性和純潔性的追求。

2023四個合格對照材料篇6

黨員干部應(yīng)該是襟懷坦白,忠實,積極,以群眾利益為第一要務(wù),以個人利益服從組織利益;無論何時何地,都要同黨一致,做到“政治、守紀、品德、履責合格,只有這樣才算得上一個共產(chǎn)黨員?!?/p>

做合格黨員首先要補精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。事實證明,理想信念動搖是最危險的動搖,理想信念滑坡是最致命的滑坡,思想防線被攻破了,其他的防線就很難守住。黨員干部的理想信念和黨性修養(yǎng),不會隨著年齡和黨齡的積累而自然提高,也不會隨著職務(wù)的'升遷而自然增強。我們要善于從理論學習、從實踐修煉中不斷汲取理想信念之鈣。

毋庸置疑,黨員干部只有做到“政治、守紀、品德、履責合格,時刻把人民群眾裝在心里,才能想群眾所想,急群眾所急,切實踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。

檢驗黨員干部“政治、守紀、品德、履責能否合格就要看能否時時刻刻服務(wù)群眾、做好群眾工作,這是黨員干部是否合格的重要標準,也是考驗理想信念過不過硬、紀律意識強不強的標桿。要爭做一名把群眾能放在心上,低下頭同群眾一起的黨員干部。

做到四個合格,首先要解決的是對黨忠誠問題,也就是政治合格問題。政治合格,最根本的是增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。這“四個意識”集中體現(xiàn)根本的政治方向、政治立場、政治要求,是檢驗黨員政治素養(yǎng)的試金石。因此,黨員干部只有發(fā)揮先進模范作用,在工作上嚴格要求自己,在擔當意識上要突出自己,在為民服務(wù)上要走在前列。只有這樣,才算是一個合格的黨員干部。

其次,做一名合格黨員,就要上好道德修養(yǎng)這一人生必修課,傳承黨的優(yōu)良作風,弘揚中華傳統(tǒng)美德,踐行社會主義核心價值觀,時刻用正反兩方面典型教育警示自己,擇其善者而從之,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

總之,合格黨員就是要向黨的理論和路線方針政策看齊,在思想上政治上行動上同黨一致,做政治上的明白人;一心為地方經(jīng)濟建設(shè)出力,做百姓的帶頭人,只有這樣才能是一名群眾愛戴的干部。

對標“四個合格”開展批評與自我批評,應(yīng)著眼于“實”。要對照政治、執(zhí)行紀律、品德、發(fā)揮作用等四個方面的要求進行批評與自我批評,做到準。

一、自我剖析

1、理論學習不夠。理論學習不系統(tǒng)、不廣泛,深度廣度把握不夠,對業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)學習不夠。理論聯(lián)系實際不夠,沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通,運用其立場、觀點和方法去指導工作。

2、原則意識不強。在自覺履行黨員義務(wù)方面存在差距,批評和自我批評開展較少,自我批評的標準不高,講現(xiàn)象多,挖根源少,講客觀原因多,剖析主觀原因少。在保持和發(fā)揮先進性方面,對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊,有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。

3、工作作風有待改進。工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹。在工作標準上有時不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。

4、工作效率有待提高。工作節(jié)奏有時不能與其他部門協(xié)調(diào)一致,有冷熱病。

5、服務(wù)意識有待增強。對“服務(wù)是我們的天職”的思想體會的不深不透,有些工作做得不能讓領(lǐng)導、其他部門和基層完全滿意。

二、分析形成的原因

1、工作責任弱化。有時過高地估計自己,過大地估計成績,安于現(xiàn)狀,不求有功,但求無過,思想上產(chǎn)生了自滿情緒和歇氣情緒。

2、創(chuàng)新意識淡化。工作有時不夠深入,創(chuàng)新意識淡化,進取精神不強,缺乏鉆研精神,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

3、理論學習不夠。受“理論無用論”的思想影響較大,學習自覺性不強,平時學習缺乏系統(tǒng)性,不夠深入,只是一種形而上學的學習。

三、改進措施

1、堅定信念,增強宗旨意識。作為一名共產(chǎn)黨員,我將時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻,牢記黨的宗旨,把人民利益放在心上,切實轉(zhuǎn)變工作作風。

2、加強學習,提高自身素質(zhì)。切實把理論學習作為自己的第一需要,講學習、講政治、講正氣,注重黨性鍛煉。做一個重視學習,善于學習的人,堅持在干中學、學中干,用理論指導實踐。

3、開拓創(chuàng)新,永葆工作活力。我一定將本職崗位作為實踐黨員先進性最直接的舞臺,加強業(yè)務(wù)學習,努力成為本職崗位的行家里手,沖破傳統(tǒng)觀念和小生產(chǎn)習慣勢力的束縛,不因循守舊,永葆工作的蓬勃生機,不安于現(xiàn)狀,大膽工作。

4、廉潔自律,保持良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,勇往直前,永葆一個共產(chǎn)黨員的良好形象。

2023四個合格對照材料篇7

1月22日的下午和晚上,黃陵縣委常委會班子召開2016年度民主生活會??h委書記孟中華主持會議,全體縣委常委會班子成員參加會議??h人大常委會主任、縣政協(xié)副主席和6名“兩代表一委員”列席會議。

會前,黃陵縣委常委會嚴格按照要求,扎實做好各環(huán)節(jié)工作。組織集體學習《準則》和《條例》的基本要求和省委組織部副部長王秉琦在延安市委常委班子2016年度民主生活會上的講話,并對照違法違紀典型案例開展警示教育學習,為開好專題民主生活會筑牢了思想基礎(chǔ)。班子成員緊扣學習貫徹十八屆六中全會精神主題,堅持問題導向,聚焦“四個合格”,廣泛征求基層黨員、干部和群眾的意見,深入開展談心談話,形成內(nèi)容詳實、全面準確的“自畫像”材料。縣委書記認真主持起草班子對照檢查材料,先后召開了多次會議進行討論,并及時進行修改充實,通過幾上幾下,幾易其稿,問題找得一次比一次準確、原因剖析一次比一次深刻、整改措施一次比一次實在。班子成員也自己動手撰寫了發(fā)言提綱,反復(fù)撰寫修改對照檢查材料,做到了把自己擺進去、把問題亮出來、把根源剖深刻、把努力方向找清楚。

會上,縣委常委一班人本著“只有勇于正視問題、才能切實解決問題”的思想,積極開展批評與自我批評,把檢討問題、整改問題貫穿到專題民主生活會的全過程。縣委書記孟中華同志代表班子作了深刻的對照檢查,并以向我開炮的精神,拿出了班長應(yīng)有的姿態(tài),主動認領(lǐng)責任,不遮不掩,揭丑亮短,虛心接受批評,帶頭批評別人,為其他同志樹立了導向。班子成員以此為標桿,不講套話,開門見山,特別是在相互批評中,大家沒有拘泥于事先準備的'書面材料,而是用很多具體的事例對批評意見的觀點進行說明,會議逐步升溫,氛圍越來越好。在查擺問題上,針對理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩、作風建設(shè)、擔當作為、嚴肅黨內(nèi)組織生活和落實全面從嚴治黨責任6個方面,一個問題一個問題地談,做到了查擺問題定性準確、事例充分、形象生動。在對照剖析上,常委班子和班子成員結(jié)合工作實際和個人履職經(jīng)歷,嚴格對照政治合格、紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格,從思想深處刨根子、找原因,使思想受到了洗禮,心靈受到震撼。在開展批評上,班子成員都能本著對事業(yè)負責、對同志關(guān)心的態(tài)度,沒有官話套話放禮炮,沒有照本宣科走形式,相互提出不少于2條意見建議,幫助每名同志找到個人短板,明確努力方向。同時,專門邀請了人大、政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導和部分“兩代表一委員”參加會議,逐人進行批評幫助,敞開了大門,接受了監(jiān)督。

孟中華最后做了總結(jié)講話,他強調(diào),這次會議是我們繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育以來,經(jīng)受的又一次深刻精神洗禮與嚴格政治檢驗。會議既嚴肅認真、針鋒相對,又開誠布公、促進團結(jié),達到了“團結(jié)-批評-團結(jié)”的目的。一是認真抓好整改落實工作。要對照民主生活會上查擺的突出問題,逐條研究,逐項完善,逐項整改。班子成員要對會上提出的批評意見認領(lǐng)歸賬,修改完善對照檢查材料,細化整改措施,抓好整改落實。二是指導開好其他各級領(lǐng)導班子的民主生活會。要按照縣委常委會班子民主生活會的標準和要求,程序不變、環(huán)節(jié)不減、標準不降,組織各級領(lǐng)導班子認真召開專題民主生活會,確保通過專題民主生活會,讓各級領(lǐng)導干部經(jīng)歷一次嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉。三是以普通黨員身份參加組織生活會。各常委要放下職務(wù)、降低身段,主動以普通黨員身份參加所在支部專題組織生活會和民主評議黨員工作,帶動廣大黨員敢于動真碰硬、勇于直面問題,推進黨內(nèi)組織生活不斷嚴肅化、規(guī)范化、實效化。

2017年1月14日,武平縣人大常委會黨組召開2016年度民主生活會。會議由縣人大常委會黨組書記、主任王民發(fā)主持。黨組副書記、副主任劉蘇平、聶耀洪,黨組成員、副主任修金華以及其他黨組成員參加會議,縣人大常委會副主任梁昌和列席會議。

會議以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題,圍繞“兩學一做”學習教育要求,重點對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,結(jié)合黨組班子和個人實際,進行黨性分析,開展批評與自我批評,明確整改方向和改進措施。

王民發(fā)代表縣人大常委會黨組班子作對照檢查。隨后,縣人大常委會黨組班子成員依次作個人對照檢查,開展批評與自我批評。黨組班子和班子成員聚焦政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格和發(fā)揮作用合格等四個方面要求,堅持問題導向,開展黨性分析,著重從思想、組織、作風、紀律等方面查找存在的突出問題,深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,觸動思想、觸及靈魂,并提出有針對性的整改措施。黨組成員之間開展了相互批評。

王民發(fā)在總結(jié)講話時指出,縣人大常委會黨組此次民主生活會會前準備充分,會議嚴肅認真,對照檢查深刻,批評與自我批評開誠布公、深入到位,并提出了解決問題的建議,較好地達到了預(yù)期效果。通過開展批評與自我批評,黨組成員之間進一步增進了理解、增進了團結(jié),必將有利于黨組和黨組班子成員更加團結(jié)一致做好工作,提升人大工作整體水平。

會議通報了縣人大常委會黨組2016年度民主生活會會前準備情況和民主生活會征求的意見情況。王民發(fā)主任還對縣人大機關(guān)科級班子民主生活會提出了要求。

據(jù)悉,為開好這次民主生活會,縣人大常委會黨組嚴格按照縣委要求,結(jié)合人大常委會實際,及早制定方案,先后召開3次專題研討會、3場征求意見座談會和1次專題學習會,深入學習研討,廣泛征求意見建議。會前,還組織班子成員相互交心談心,認真準備對照檢查發(fā)言提綱,討論修改班子對照檢查材料,并專題向縣委作了關(guān)于召開民主生活會的請示,為民主生活會的召開做足了前期準備。會前共收集并梳理出9條較集中的意見建議。

根據(jù)中共重慶市九龍坡區(qū)委組織部《關(guān)于在“兩學一做”學習教育中召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知》文件精神,院黨總支組織召開“兩學一做”專題組織生活會會議。會議以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題,圍繞“兩學一做”學習教育的要求,重點對照《準則》和《條例》,結(jié)合思想和工作實際,著重從思想、組織、作風、紀律等方面查找問題,認真開展批評和自我批評,制定整改措施,推動院領(lǐng)導班子自身建設(shè)。全體院黨總支委員參加會議。

這次專題組織生活會召開前,院黨總支圍繞“兩學一做”學習教育要求,聚焦政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格這“四個合格”,深入查找黨總支班子在理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨等方面存在的突出問題,形成了黨總支領(lǐng)導班子對照檢查材料。各支部從思想、組織、作風、紀律等方面對我院黨總支領(lǐng)導班子“一崗雙責”、聚焦政治合格、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面提出意見。領(lǐng)導班子成員根據(jù)上述要求,梳理各類意見和建議,撰寫了自己的對照檢查材料和發(fā)言提綱。

黨總支書記石元龍同志代表院黨總支領(lǐng)導班子進行了對照檢查:院黨總支領(lǐng)導班子及成員理想信念堅定,能模范遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,起到了較好的表率作用。但在工作作風和聯(lián)系群眾、勇于擔當作為、嚴格黨的組織生活和落實全面從嚴治黨等方面尚存在個別不足,有待改進。究其原因,主要是院黨總支領(lǐng)導班子及成員理論學習不夠,宗旨意識有所淡化,黨性修養(yǎng)有待提高,遵守紀律有待從嚴,“兩學一做”沒有完全落實到位所致。與會的院黨總支領(lǐng)導班子成員提出了一些意見與建議,對相關(guān)問題進行了闡述和補充。

在會上書記、院長帶頭,班子成員逐一進行自我剖析、自我批評,與會班子成員對其提出意見及建議,進行批評幫助。達到了溝通交心的目的,起到了提醒幫助的作用。讓大家相互“紅紅臉、出出汗”。

最后黨總支書記在全面肯定院黨總支領(lǐng)導班子工作成績的基礎(chǔ)上進行了綜合點評:我院領(lǐng)導班子始終團結(jié)一心,凝心聚力,這次會議準備充分,程序到位,檢查剖析態(tài)度誠懇,直面問題能一針見血、毫不回避,通過批評和自我批評,達到了團結(jié)同志、增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力和改進提高的目的,是一次高質(zhì)量的專題民主生活會。