2023年研修工作總結(jié)參考8篇

時間:2023-12-21 作者:dopmitopy 工作總結(jié)

認真寫好工作總結(jié)可以讓我們今后的工作更加順利,工作總結(jié)可以幫助我們更好地與同事和上級溝通合作,范文社小編今天就為您帶來了2023年研修工作總結(jié)參考8篇,相信一定會對你有所幫助。

2023年研修工作總結(jié)參考8篇

2023年研修工作總結(jié)篇1

這次遠程研修培訓我學到了很多新知識,真是受益匪淺。我將努力提高自身綜合素質(zhì),完成自己所制定的研修計劃,從自己的實際出發(fā),努力提高課堂效率,現(xiàn)將這次培訓體會總結(jié)如下:

1、通過遠程研修,我的觀念得到進一步更新

2、通過遠程研修,我學到了先進的教學理念

3、通過遠程研修,強化了課堂教學能力及教學評價、教學反思能力。

4、通過遠程研修,增強了導師和學員之間的相互了解及情感交流,增強了學員之間的合作精神及集體凝聚力。

通過這次研修,我們不但收獲了知識更收獲了友情。期間,我充分利用網(wǎng)絡研修活動的平臺,努力提高自己的教學素養(yǎng)和教育教學能力,這對于今后的發(fā)展起到了積極的促進作用。下面,談談我研修以來的感受和體會。

首先,我覺得要全面且充分地去了解學生,了解他們的個性,優(yōu)缺點等等,從而激發(fā)學生學習興趣,提高學生語文素養(yǎng),因為語文是一門充滿思想、充滿人文精神、充滿智慧的學科。在新課改的大背景中,學生的自主學習,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,已成為教師關(guān)注的熱點,討論、交流、探究等學習方式已成為課堂的主流。

其次要重視朗讀品評感悟,讓課堂教學“活”起來。小學語文課本中的每一篇課文都是文質(zhì)兼美的佳作,其語境描述的美妙,語言運用的精妙,思想表達的深邃,見解闡述的獨到,都是引導學生感悟的重要內(nèi)容。

最后,我們還要注重課內(nèi)外結(jié)合。在課程改革實踐中,我們已把語文教學的觸角伸向了廣闊的天地。

總之,短暫的網(wǎng)絡研修,很忙碌、也很勞累,但在這里我的收獲是沉甸甸的。

編輯推薦

篇一:個人研修語文

我很幸運地參加了這次教師國培在線研修學習,觀看專家與老師講座的視頻:一個個生動的教學課例,讓我更加貼近了課堂;專家們精辟獨到的分析又使我知道了教學中應該注意什么,哪些細節(jié)需要揚棄,哪些地方需要改正。

特別是在語文作業(yè)布置、批改上我有更深刻的認識。

我認真完成自己的作業(yè),研修日記,閱讀了大量的文章,深刻感受到學習的樂趣。

多年以來,一直感覺小學語文是模模糊糊一大片,不知道該講些什么,該怎樣講。

經(jīng)常聽到這樣的言論:小學語文一定要姓語;語文課要上得有語文味兒。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。

我將以得益于本次國培研修的巨大進步為契機,愛心鑄師魂,真誠育桃李,在教育生涯的軌道上闊步向前,付出汗水和執(zhí)著,努力成為一名愛心無限、技能超群的研究型教師。

一、參加研修帶來的收獲

1.在這次學習中,我認真觀看多個視頻。

并認真做好讀書筆記,寫出自己的心得。

不斷在理性認識中豐富自我,在學習中成長自我。

2.這次研修解決了我在教學中的許多困惑。

如當專家講到作文教學時,我口說我見,我手寫我心.....我發(fā)現(xiàn)學生的寫作困難是我所限制了。

3.這次研修提升了我的教學水平。

以前,在教學中,我由于教學時間緊張,對課堂中的細點問題總是采用大概式的處理方式,通過這次研修,看到名師的經(jīng)典課例使我認識到處理課堂中的細點問題的重要性。

二、參加研修帶來的思考和啟示

1.對于一節(jié)好課的思考。

什么是一節(jié)好課呢?通過研修,在我看來,只要有敬業(yè)精神的課,只要有提高的課都均可稱之為好課。

2.對于創(chuàng)新教研方式的思考。

教研是教學研究的簡稱,重教輕研不稱之為教研。

反思過去的教學與思想,我要堅持過去的好的優(yōu)良的傳統(tǒng),一改過去的不科學的理念和方法,盡力做好以后的教學教育工作。

3.這次研修使我從其他的學員身上學到了很多。

他們的好學給我留下了非常深刻的印象,他們努力研修,認真思考。

我對他們非常欽佩,在他們身上我認識到我的不足,我就在今后的學習工作中彌補自己的不足。

4.通過此次研修,我認識到做為一個教師必須終身學習,只有不斷的學習,不斷的更新我的知識和教學理念,我才能勝任教師這一角色。

總的來說,作為語文教師的我們應在教學過程中應努力地備課,盡力去設計好教案,在備課和設計教案時首先要搞清楚,我教什么,然后在想怎樣教的法子。

必須盡快自主地嘗試走出那座教什么的迷霧,不能眷戀著迷霧中安逸,也不能寄希望于那迷霧自行散去而為此付出長時間的等待雖然我們都知道這自主地嘗試走出的背后肯定是充滿著困惑與艱辛的。

語文老師要善于引導學生通過咬文嚼字,去感悟作者表情達意,遣詞造句的功夫。

體會語言要靠功力,要憑語感,憑著一種直覺。

需要我們語文老師潛下心來研讀文本,需要我們語文老師提高自身的文化底蘊,需要我們語文老師修煉自己的語言功夫。

在以往的教學過程中,我從未認真思考過語文教學教什么。

今天,我第一次沉下心來認真思考語文教學中教什么。

長期以來,我一直認為怎么教更為重要,因為這直接關(guān)系到學生對于所教知識的接受程度。

比如同樣一個知識,分別請兩位老師來教,教學方式更適合于學生接受的那位達到的效果必然更好,因此很少顧及語文教學教什么。

然而語文學科教學內(nèi)容相對寬泛和模糊,我們教學時不能面面俱到,所以解決教什么的問題相當重要。

如果無法確定適合且有用的教學內(nèi)容,那么即使在怎么教上如何如何地大做文章,結(jié)果也可能并不樂觀或許你的教學方舟在出發(fā)伊始已經(jīng)偏出了最佳的航道。

年輕的教師要認真學習傳統(tǒng)的語文教學理論。

傳統(tǒng)的語文教學理論是根,根扎實才能長出參天大樹。

我們要學習傳統(tǒng)的精髓,學死、用活,棄糟粕。

要做教育教學實驗,要有自己的課題,自己定下一個目標來,每天為了這個目標努力,每天都要寫教學日記,教學要有反思,讀書要有心得。

要樹立獨立思考的精神,留一點自己的自留地,有一點自己思考精神的東西,教出自己的風格,有自己獨到的東西。

要認真讀幾本書。

讀什么書?要讀經(jīng)典。

如果腦子里裝著若干篇古文、古詩,再熟悉一些中外新文學的名家名篇,從古典和現(xiàn)代的韻文傳統(tǒng)、散文傳統(tǒng)中汲取營養(yǎng),在教學中就會應付自如。

建讀好《古文觀止》、《唐詩三百首》,許慎的《說文解字》,劉勰的《文心雕龍》,以及《學記》等。

還要認真地讀葉圣陶等語文教育家的論著。

也要讀一些國外的教學理論和一般的時文。

要處理好經(jīng)典和一般書籍的關(guān)系,通百藝而專一長。

語文教師,還要好好學習教學論、兒童心理學知識。

要了解兒童心理,掌握小學語文教學的基本理論和規(guī)律。

尤其是這一點很重要。小學語文教學論是一門科學,具有獨特的理論體系。

要熟練地掌握才好。

欲窮千里目,更上一層樓。

新思考國培研修的平臺像一架云梯,讓我能不斷地向上攀登。

平臺上那么多的學員文筆流暢,才思敏捷,學識淵博,像磁石一樣吸引了我,令我感慨萬千,羨慕不已,頓覺山外青山樓外樓,強中自有強中手,仿佛又回到了學生時代,充滿了孜孜以求的激情,洋溢著不斷攀登的動力,時刻充溢著強烈的學習欲望。

總之, 經(jīng)過這次網(wǎng)上培訓,我徹底領略了專家們的治學嚴謹、博大才學思到自己的學識水平相差甚遠和平時教學方法的淺陋。

感覺自己知識功底、教學方法、思想認識、心理素質(zhì)等等都還有很大的漏洞,但是在專家及老師們的感染和熏陶下,我無形中有了較大的提高。

在這里我增長了知識,忘記了辛苦;增添了歡樂,擯棄了煩惱;增強了自信,擺脫了困境!我將帶著收獲、帶著感悟、帶著信念、帶著滿腔熱情,投入到今后的教育教學工作中,我也希望今后能參加類似的培訓,以進一步提升自己在教學等各方面的能力;我更希望,在此次培訓之后,能學有所用,讓自己的專業(yè)成長更快。

篇二:個人研修總結(jié)語文

為一名小學語文教師,我們擔負著培養(yǎng)未來社會有用人才的重任,在這個學 期中,我有幸參加網(wǎng)絡教育研修。

經(jīng)過近期的學習、研修,我有以下會:

從學習中,我最大的體會是我在教學思想上的轉(zhuǎn)變,雖然在平時的工作中,我們已經(jīng)十分重視教師和學生的交流,但學習讓我們更加重視對學生的培養(yǎng)上,對自身素質(zhì)的提高。

只有教師的素質(zhì)提高了,才能把我們的學生培養(yǎng)成為具有獨立學習能力的人,他們才能在將來的生活和學習中適應激烈的競爭。

不論從哪一方面來說,網(wǎng)絡研修是一種全新的教育教學模式。

它不僅吸納了當今最新的技術(shù),而且又致力于應用于課堂的教與學之中。

既豐富教師本身的知識技能,又為現(xiàn)行的教育體制注入活力。

這種研修是以學員為主體,各種資源為輔助,為學員創(chuàng)造了一個全新的學習環(huán)境,在整個的研修過程中既豐富了自己的知識,又熟練掌握了計算機技能,還增強了與他人交往的能力。

在研修過程中,我努力認真完成了老師布置的全部作業(yè),雖然并不十分完美,有些想法還每來得及實現(xiàn),但是我的教學思維方式的轉(zhuǎn)變將引導我在研修結(jié)束以后,還要進行認真的修改和完善。

無疑這將對我的日常工作是起到?jīng)Q定性的知道作用。

是呀,當我們被繁瑣的工作所累,像個不停旋轉(zhuǎn)的陀螺時,我們就遠離了思考,同時也就偏離了教書育人的正確軌道。

這次遠程研修課程的設置非常科學,經(jīng)常由問題導入,由思考結(jié)束,這種研修充分地挖掘了老師們的學習潛能,有效地提高了老師的教科研能力。

我在此次遠程研修的過程中,就嘗到了研究的甜頭,找到了做了一個研究性老師的努力方向,如果我們把教育教學中遇到的問題都當作教科研的課題,那我們的教育生活就會天天充滿懸念,時時充滿探索,當然也就會不斷地品嘗到成功的快樂!

總之,此次新課程遠程研修帶給我的沖擊太多太多,遠非一篇文章所能容納,我希望國家教育主管部門能夠在更大范圍更長時間地舉行這樣互動式的研修活動,那會讓更多的老師在登陸網(wǎng)站的同時,開始攀登自己事業(yè)上新的高峰。

雖然研修已接近尾聲,本著大面積提高教學質(zhì)量的精神,我將此次學到的本領實際應用到教學第一線中去。

教師研修學習個人總結(jié)

教師研修學習個人總結(jié)第2頁

導語:研修,是以某專業(yè)碩士研究生主要課程為教學內(nèi)容,對具有大學本科畢業(yè)或相當學力程度的在職人員進行較系統(tǒng)的基礎理論、專業(yè)知識與能力培訓的一種教育形式。下面是小編為大家整理的小學教師個人校本研修總結(jié)報告,歡迎閱讀。

小學教師個人校本研修總結(jié)報告1

本學期,我們數(shù)學教研組全體教師在校領導的引領與指導下,堅持教育、教學理論的學習,積極參加各項教研活動和探索課堂教學新模式,認真學習先進的教育教學理論和新的課程標準,完善和改進教學方法和手段,為提高我校的數(shù)學教學質(zhì)量辛勤的耕耘著?,F(xiàn)對我校數(shù)學校本教研經(jīng)驗總結(jié)如下:

一、堅持理論學習,提高教師素質(zhì)

善學才能善研,善研才能善教,沒有豐富的理論知識教學實踐也是盲目的、空洞的。本學期,我教研組堅持“以校為本”的教研形式,以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發(fā)揮學校、教師和教研專業(yè)人員的作用,把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特別強調(diào)教師集體教研的作用,強調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作,互相學習,彼此支持,共同分離經(jīng)驗,在多媒體教學上,學校更是大力推廣,做課件、用課件,用好課件的思路在教學中廣泛使用,效果顯著。

二、加強教學常規(guī)管理,扎實有效地開展教學工作

本學期,我組堅持以教學為中心,強化管理,進一步規(guī)范教學行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新有機結(jié)合,每位教師都有嚴謹、扎實、高效的良好教風,并努力培養(yǎng)學生勤奮、求真、善問的良好學風的形成。努力體現(xiàn)以人為本的思想,教師能認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,能認真探究教材的深度和廣度、注重教法與學法的指導,及時研究教學的重點、難點,

精心設計課堂的教學過程,并依據(jù)自己的教學感受做好教學后記。教師互學互促,扎扎實實做好常規(guī)工作,做好教學的每一件事,切實抓好單元過關(guān)、每月計算題過關(guān)及期中質(zhì)量檢測,查漏補缺,培優(yōu)輔差,促進數(shù)學教學質(zhì)量的進一步提高。

三、積極開展教研活動,提高課堂教學效益。

本學期為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學方法,提高教師的課堂教學水平和課堂教學效益,我們堅持開展聽、評、說課活動。我們充分發(fā)揮團體教研的優(yōu)勢,加強隨堂課、互觀課的聽課、評課活動。本學期,李梅燕、王艷兩位數(shù)學老師上了2節(jié)同課異構(gòu)的公開課。這兩節(jié)課的課堂氣氛:雖活但亂;調(diào)空能力:因勢利導,巧妙融合,井然有序。因此,兩位老師以學生最容易理解的直觀圖形為重點突破口,先通過主題情境圖,在里教室的設計活動經(jīng)驗,激發(fā)思維沖突,引導學生將認識找規(guī)律,這學習找規(guī)律做鋪墊。在學生初步建立表象之后,老師又組織了學生在生活里找一找,有了對規(guī)律深刻把握。鞏固練習兩位老師給了一組花,叫學生涂上有規(guī)律的顏色。兩位教者在整節(jié)課的教學中,能夠準確地把握教學目標,安排扎實、開放的數(shù)學活動,引導學生在積極的氛圍中主動思考、從容對話,使學生在經(jīng)歷數(shù)學思維挑戰(zhàn)的同時,不僅扎扎實實地理解和掌握了數(shù)學知識與技能,而且還經(jīng)歷了情感與態(tài)度的的潤澤和熏陶,獲得和諧的發(fā)展。

課后及時針對上課老師教學中存在的問題,教研組成員提出了許多改進建議。通過聽課、交流、參觀、學習,使我們數(shù)學組教師開闊了視野,對如何在課堂教學中關(guān)注學生、關(guān)注課堂,處理生成與預設

等問題有了直觀的認識,激發(fā)了教師更深層次的思索。通過活動的開展,老師們受益匪淺,啟迪深刻。雖然有成功的一面,但也存在不少問題,有待我們進一步研討、提高,使我們的課堂教學更加求真務實。

四、存在的問題

1、對聽評課的基本功有待于進一步提高。

2、雖然學了不少理論知識,但是如何把這些理論知識科學合理的用到自己的課堂上,也有待于大家繼續(xù)研究。

3、有了新的教育教學理念,如何把這些理念貫穿與自己的教學之中?

4、如何提高教學效率,這也是實際存在的問題。也是我們來期主要研究的問題。

五、改進措施

1、進一步加強教師基本功的訓練與指導。并定期進行經(jīng)驗交流。

2、建立學習制度。并進行學習交流與評比。用激勵機制激發(fā)教師學習。以此提高教師的理論知識。

3、加強教育教學研究,不斷改進課堂教學。提高課堂教學的質(zhì)量。

4、加強學法研究,提高學生的學習積極性,從而提高課堂教學質(zhì)量。

一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴,教無止境、研無止境我們將本著“勤學、善思、實干”的準則,以飽滿的精神,開拓進取。

小學教師個人校本研修總結(jié)報告2

20xx年即將過去,新的一年就要來到,為了明確自己一年來所做的工作如何,我特意對照去年的計劃一一查看,現(xiàn)將一年的研修總結(jié)如下:

一、思想方面

在個人校本研修期間,本人能夠積極借鑒別人的經(jīng)驗,虛心學習,收集別人的好的教學經(jīng)驗,用于自己的教學,在教學中樂于進取,積極總結(jié)和積累,把教學發(fā)生的事情以教育敘事的寫下來,或新的,學習感受等,積極聽課、參加評課,根據(jù)自己的教學積累做好筆記,積極立足于個人校本研修,以這個平臺來提升自己的業(yè)務水平,小學教師個人校本研修總結(jié)。

二、個人收獲

(一)積極參加聽課、評課活動。

通過校本研修培訓,外出培訓學習,我的教傳授方式得到轉(zhuǎn)變,教給學生獲取知識的技能和方法,也能圍繞學生喝教材內(nèi)容設計課堂教學,體現(xiàn)了《新課標》指出,學生是教學的主人,教師是學習的組織者、引導者與合作者。根據(jù)校本研修的要求,聽課、評課是我的個人研修中最平常,最頻繁的一項工作。別人有很多的優(yōu)點我都記下來,結(jié)合自己也發(fā)現(xiàn)自己講課的不足,借鑒別人的經(jīng)驗優(yōu)點用于自己的教學,同時和同伴交流聽后感受,達到共同進步。

(二)積極參加公開課。

新課標教學是給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,教學課堂是民主、和諧、自由,尊重個體發(fā)展的一個活的課堂,公開可也是提升教師業(yè)務水平的一個平臺,只有經(jīng)歷和磨練教學能力才能提高,我們才能在教學中成長起來,《小學教師個人校本研修總結(jié)》。

(三)網(wǎng)絡學習方面

網(wǎng)絡學習是最快捷的一種形式,在線研修好的一種研修學習方式,我做到網(wǎng)上在線找相關(guān)的課題的學習,找相關(guān)研修主題的資料查閱學習,也可以和同伴在微信和qq上、博客交流個人校本研修的過程分享其他同行的個人研修成果,吸取了他們很多有用的經(jīng)驗,效果好。

(四)教學反思方面

每次聽完同伴的課或者聽專家的課,我都要把對我啟發(fā)最大的課的感受寫下來,把我每次平時上的感觸最深也寫下來,把我公開的課的評課和建議意見也寫下來,我從教學手段,教學方法,課堂調(diào)控,師生互動,學生學習效果等方面去寫,作為以后的教學經(jīng)驗的積累。我還在上完課經(jīng)常反思自 己是否忽視了學生的個性發(fā)展,有沒有體現(xiàn)“以人為本”的理念等。

(五)讀書學習方面

“書籍是人類進步的階梯”,也是我們老師成長的精神糧食,都市能明理、讀書能開闊視野,能充實我的生活,能指引我的從教之路,隨著時代的前進,教師應當是自來水,這樣就可以給學生一桶水。要想使自來水就得學習,就得充電,才能源源不斷的給學生一桶水。所以在這一年的個人研修期間我讀了《致教師》、《教育就是喚醒》《數(shù)學課程標準(20xx年版)解讀》、讀了幾期《小學數(shù)學教師》刊物、讀了《新教育》以及與研修主題有關(guān)的專家教學論文,還撰寫了,隨筆。

(六)研修論文成果方面

我一年來結(jié)合自己在校本研修實踐中的經(jīng)驗,在教學中不斷總結(jié)和反思,結(jié)合自己外出學習和網(wǎng)上國培的理論知識,撰寫了一篇《小學數(shù)學課堂巡視的有效性研究》的論文,反響良好。

(七)狠抓基本功練習

我覺得我的理論知識還是欠缺,有時候的教學實踐不能用理論來指導,所以還要向?qū)<艺埥獭⑾蛲袑W習,才能夠完成好個人校本研修這項任務。

三、我的期望和憧憬

我經(jīng)過一年的研修,深深感到自己在教學的實踐活動中攢在著不足:教育理論知識不是那么豐富,教學資源利用的不那么投入、挖掘的不夠,我的某些教育思想沒有太大的提升和改變。我多么希望我將來是個研究型的老師啊,帶著研究走向講臺,帶著教育的新理念走進學生的心靈,帶著所有的期待當好一名小學老師!

[小學教師個人校本研修總結(jié)報告]

1.20xx小學教師個人校本研修工作總結(jié)

2.小學教師個人校本研修工作總結(jié)

3.20xx校本研修個人總結(jié)

4.教師個人校本研修工作總結(jié)

5.20xx教師個人校本研修工作總結(jié)

6.20xx個人校本研修工作總結(jié)

7.教師個人校本研修工作總結(jié)20xx

8.20xx小學數(shù)學教師個人校本研修總結(jié)

9.20xx小學教師個人研修工作總結(jié)

10.小學教師工作個人總結(jié)報告

2023年研修工作總結(jié)篇2

這次我參加了全國中小學教師繼續(xù)教育暑期網(wǎng)絡學習培訓。通過這次培訓學習,從看視頻、聽講座、聽專家點評、看簡報看各位老師們的作業(yè)、看評論以及參與評論,參與學員之間的互動討論。幫助我解決了在教學方面存在的問題與困惑。同時在思想上有了觀念的更新,了解到新課程的基本理念,然后將學到了很多的新知識把它更積極主動地投到于新課程改革的具體實踐當中。這次培訓我真的是受益匪淺?,F(xiàn)將這次培訓體會總結(jié)如下:

一、通過遠程學習,我提高了教學理論

作為一名中學音樂教師,有機會參加這次培訓,有機會來充實和完善自己,我自豪,我榮幸。但更多感到的是責任、是壓力!回想這次的培訓,真是內(nèi)容豐富,形式多樣,效果明顯。這次的培訓學習,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。這是收獲豐厚的一次培訓,也是促進我教學路上不斷成長的一次培訓。

二、通過遠程學習,我學到了新的教學理念

這次遠程學習,講座的內(nèi)容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。還有讓我懂得從平常的工作中去體驗快樂、幸福。

三、通過遠程學習,我增長了見識。

遠程培訓平臺上的老師都在努力地學習,積極地發(fā)表文章和評論,甚至有些老師在晚上十一二點都在網(wǎng)上學習這些老師的學習精神真是值得我努力學習。他們的文章:觀點獨特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。在和這些老師交流的過程中,我深深感到自身的淺薄,感到加強學習的重要性。所以遠程培訓的過程中,我一直抱著向其他老師學習的態(tài)度參與的,多學習他們的經(jīng)驗,結(jié)合自己的教學來思考,反思自己的教學。那些經(jīng)驗和教訓,對我來是非常的珍貴。

四、通過遠程學習,反思自我

1、缺乏創(chuàng)新。通過培訓,我們清醒地認識到:激情和創(chuàng)新是成就你走向名師的必要因素。我們今后會朝著這個方向前進的。

2、反思教學方面,一名合格的教師,光會教還不行,還得研。要成為一名優(yōu)秀教師,要朝著教育特長型發(fā)展,這就要求我必須在一定行為規(guī)范的基礎上,將自身調(diào)節(jié)機制放在教育活動的控制執(zhí)行環(huán)節(jié)上。

3、反思責任

作為一個人民教師,有強烈的責任心是最基本的,教師教書育人應是面對全體學生,對每一位學生負起責任,必須關(guān)愛學生,尊重學生人格,促進他們在品德、智力、體質(zhì)各方面都得到發(fā)展。

我有信心在未來的道路上通過學習讓自己走得更遠,要想讓自己成為一名合格的優(yōu)秀教師。為了理想中的教育事業(yè),我將自強不息,努力向前!

不過,由于研修時間不長,對專家、教授的講座還沒有從深層次上予以領會,加上快進入復習階段,工作繁多。個人的進步還不大,理論與教學實踐的聯(lián)系還有待加強,研究的思路也有待進一步拓寬,在集體備課上還應努力開拓出操作性強的新路子,提高教學實效。在今后的音樂教學工作中,我還會一如既往地進行專業(yè)研修,不斷創(chuàng)新思路,改進教學方法,使自己真正成為一名優(yōu)秀的中學音樂教師。

2023年研修工作總結(jié)篇3

山東省小學遠程分散研修正在如火如荼的進行,為了推動研修的深入開展,招遠市小學研修項目辦對前階段的研修工作進行了總結(jié),肯定了取得的成績,指出了存在的問題,并對下階段研修工作進行了部署。

招遠市各單位領導、廣大指導人員、參訓教師克服了繁重的工作壓力,真誠投入研修,表現(xiàn)出高度的責任心、事業(yè)心和專業(yè)發(fā)展自覺。但研修過程中也存在一些值得注意的問題:有的教師學習進度太快,只是在完成各環(huán)節(jié)的學習,而缺少深入的思考,同時也有個別教師學習明顯滯后;有的教師不按要求發(fā)帖,如偏離主題,字數(shù)不夠,或盡說一些無關(guān)痛癢、毫無價值的套話、空話等;個別教師的作業(yè)、感言仍有抄襲現(xiàn)象等。

在下階段的研修工作中,各學校要及時總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,尋求對策,進一步加強學校層面的管理和指導,重點做好以下六項工作:

1、明確任務職責與考核標準。組織參訓教師認真學習研修平臺上的[4號]公告《小學雙對接分散研修階段學習與指導工作任務項目》和[5號]公告《小學分散研修階段工作任務職責與考核辦法》。

2、明確專題學習目標。要引導教師關(guān)注專題中所研究問題是如何發(fā)現(xiàn)、追蹤、解決的過程,不應只把c段視頻和教學設計看得比較重,而忽視之前、之后的環(huán)節(jié)、過程。

3、要高度重視《學習園地》的話題研討。分散研修中課例研究專題的作業(yè)由《學習園地》中話題研討式的協(xié)同學習任務替代,各單位一定要認真對待,不可放任。教師研討發(fā)帖一要結(jié)合專題學習內(nèi)容來談,如觀課中看到什么,悟到什么,二要結(jié)合自己的實踐和反思來談,做到有理有據(jù)。要積極瀏覽組內(nèi)及其他人的帖子,通過學習、借鑒大家對同一問題的不同見解,來不斷豐富、充實和提高自己,同時可進行跟帖評論,既可以表達自己對問題的更深入的思考,也可以針對不同的觀點展開爭論,以此進一步引發(fā)思維碰撞,將研討推向深入。指導教師要繼續(xù)加強話題討論的指導與管理,及時瀏覽、點評老師的討論,積極推薦優(yōu)秀發(fā)帖,堅決退回那些不符合要求或毫無意義的發(fā)帖,正確引領討論的方向,使"學習園地"話題討論能夠聚焦問題并得以深入開展。

4、提高教師學習參與度。用心用力寫好隨筆感言,要言之有物,有感而發(fā);積極參加在線研討;組內(nèi)作業(yè)、課程簡報瀏覽學習率達到100%;充分利用好"提問、問答區(qū)",將自己在教學中遇到的困難和困惑提出來,求得專家、指導教師及同伴的幫助,并積極解答別人提出的問題。

5、做好磨課前期準備。研修組磨課是分散研修中的重頭戲,也是研修工作成敗的重要標志。各研修組長要及時組織學員研究、制定磨課計劃,尤其要做好目標任務和研究問題的確定及磨課環(huán)節(jié)設置等重點環(huán)節(jié)。如研究問題的確立,研修組要在將每個學員提交的針對新課標實施中的有關(guān)問題進行梳理,整理,歸納的基礎上,找出研修組和學校教學中存在的共性問題,而且這個問題必須是符合學生學習現(xiàn)實需要的,進而確定研究主題。要認真學習專家有關(guān)磨課的指導性意見,同時各指導教師要做好指導和引領,及時糾偏。從計劃制定開始,直到反思、總結(jié),整個過程要一以貫之追蹤問題,通過開展扎扎實實的團隊協(xié)同研究,切實提高教師們發(fā)現(xiàn)問題、歸因問題、研究問題和解決問題的能力。

6、及時上報每周研修計劃。各學校要對每周的各學科集中研修活動定時間、定內(nèi)容、定地點,特別是在磨課研修階段,必須列在每周上報的研修計劃中,并及時上報。

2023年研修工作總結(jié)篇4

在此期間我充分利用研修活動時間學專家和各地的數(shù)學精英們交流,面對每次探討的主題,大家暢所欲言,各杼已見,濃濃的學網(wǎng)絡研修學總結(jié)如下:

一、轉(zhuǎn)變思想,更新觀念

我積極投身網(wǎng)絡研修的學網(wǎng)絡學思想,不斷進行教學觀念的更新,教學行為和學生的學二、積極研修,深刻感悟

在培訓期間,我堅持在日常教學中抽出時間在網(wǎng)上學專家,學員的在線互動交流,專家的真知灼見與精辟見解,以及同行的精彩點評,交流與感悟也讓我意想不到的收獲,專家的講座,每一專題的各個觀點及案例,很好地解決了我們在教學過程中一些感到束手無策的問題,也得到了很好借鑒和啟迪。對自己以前的教學有了一次徹底的反思。培訓中,我還閱讀了大量的先進材料和記錄了一些先進的理論與方法,并把這些科學的理論與方法應用于教學實踐中,取得較好的教學效果。培訓學三、反思教學工作,不斷進取

在教學中,我不斷思量自己在工作中的不足努力提高自己的業(yè)務水平,繼續(xù)向優(yōu)秀骨干教師學四、立足課堂在實踐中提升自身價值

課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,我本著“一切為了學生,為了學生的一切”的理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中。今后的教學中,我將努力將所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中,立足“用活新老教材,實踐新理念。”力求讓我的數(shù)學教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,提高數(shù)學教學質(zhì)量。同時作為班主任的我深深懂得,教師的一言一行都影響著學生,都會對學生起著言傳身教的作用。思想教育要常抓不懈,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)、學五、研修提高,優(yōu)化課堂

作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質(zhì),這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學六、遠程研修是引領我前進發(fā)動機

遠程研修改變了我的教育教學的思維方式,給了我前行的動力。每天打開電腦的第一件事,就是登陸我們的班級,在新的作業(yè)、日志、研討話題中汲取我需要的營養(yǎng)。從專家學者那里學到了很多,也從身邊的優(yōu)秀教師那里學到了很多。學多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經(jīng)成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學模式限制了學生的發(fā)展,壓抑了學生學網(wǎng)上研修學網(wǎng)上研修我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學對于一個教師,通過這次網(wǎng)上研修,讓我懂得了網(wǎng)絡的重要性;讓我懂得了如何運用網(wǎng)絡資源。在教學設計過程中,我依據(jù)教育教學原理、應用系統(tǒng)、科學的方法,研究、探索教和學系統(tǒng)中各要素之間及要素與整體之間的本質(zhì)聯(lián)系,然后對教學內(nèi)容、教學媒體、教學策略和教學評價等要素進行具體計劃。我在教學中,鼓勵學生收集身邊有關(guān)的數(shù)學問題,在課堂上開辟一片互相交流、互相討論關(guān)注問題的天地。通過這樣的資料互動形式把課堂教學與社會生活聯(lián)系起來,體現(xiàn)數(shù)學來源于社會又應用于社會的一面。讓學生學得更輕松也讓學生能夠更多的參與到課堂之中得到更多的操作技巧。同時,課堂上我重視德育的滲透工作,讓學生在學思想情操,樹立關(guān)心生態(tài)環(huán)境等的思想,促進學生全面發(fā)展和個性培養(yǎng)。通過努力,我根據(jù)數(shù)學學科的特點,迎合學生好奇心強的特性,大膽地進行課堂改革。把課堂與生活拉近,以形式多樣的探究活動為主,讓數(shù)學課的范圍擴大到生活的方方面面。

這次學網(wǎng)絡資源,不斷的學這次通過遠程研修學專家學者們的教育新理念,學教學設計,同時還與班內(nèi)的一線教師們進行了充分的交流。收獲頗多,感觸較深的同時,也認識到了自己教學上的不足,因此,可以說這次遠程研修來的很及時,研修內(nèi)容很深刻,研修的效果將影響深遠。作為教師的我深深感到學總結(jié)主要有以下幾個方面:

一、了解知識體系因材施教

系統(tǒng)了解知識體系,這里所說的"系統(tǒng)了解",并非讓我們常說的某章、某節(jié)是何

容,而是要我們認真研究數(shù)學發(fā)展的歷史,反復考察現(xiàn)有教材的知識體系,國內(nèi)外初、高等數(shù)學的最新研究成果,以及數(shù)學在其他邊緣學科、社會各個領域的實際運用情況、未來發(fā)展態(tài)勢等等。認真探討內(nèi)在聯(lián)系我們知道:數(shù)學教材和其他各科相比,具有相對穩(wěn)定性,幾年如一日的現(xiàn)象可以說是司空見慣。這為我們更好地探討教材與教材、章與章、節(jié)與節(jié)、知識點與知識點之間的內(nèi)在聯(lián)系,提供了極為有利的條件。沒有聯(lián)系就沒有數(shù)學,縝密的數(shù)學體系,有著其他任何學科都無法比擬的內(nèi)在聯(lián)系:公式、法則的推導,定理、公理的引入,數(shù)與形的結(jié)合,立體感的建立等等無一不是普遍聯(lián)系的經(jīng)典之作。

仔細關(guān)注能力要求"可持續(xù)發(fā)展"早已不是什么新鮮話題,要做到人才的可持續(xù)發(fā)展,能力的培養(yǎng)至關(guān)重要。數(shù)學能力通常有一般能力和專業(yè)能力之分,其中,一般能力有:觀察、理解、記憶、運用等能力;專業(yè)能力包括:運算能力、邏輯思維能力、推理證明能力、空間想象能力等等。不同能力的培養(yǎng)往往須要用不同的方法。因此,我們在傳授知識之前,一定要將能力要求加以明確,做到有所側(cè)重、有的放矢。

全面實施因材施教方略每個學生有每個學生的特點,想用一個教案來將所有的學生"九九歸一",顯然是不切實際的。教案必須面向全體學生,這就要求教案內(nèi)容應具有相當?shù)?梯度"。讓基礎相對差一點的學生"吃得香,不肯走"讓他們在簡單的題目里,找回自信心,擁有成就感。能否"因材施教"是檢查教師駕馭課堂能力大小、教學水平高低的重要方面,也是能否備好數(shù)學課的前提條件。

二、良好的師生關(guān)系是學好數(shù)學的前提

1、教師要尊重、關(guān)心、信任學生。尊重、關(guān)心、信任學生,和學生友好相處是營造和諧課堂氛圍的基礎,在教學活動中,教師與學生在心理上形成一種穩(wěn)定,持續(xù)的關(guān)系,不僅是在知識、能力上的交往,也是情感心靈上的溝通、交流,首要的是教師要對學生關(guān)心、信任、尊重。

2、立足課堂,提升自身價值,課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,我本著“一切為了學生”的理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中。今后的教學中,我將努力將所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中,力求讓我的數(shù)學教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,提高數(shù)學教學質(zhì)量。同時作為班主任的我深深懂得,教師的一言一行都影響著學生,都會對學生起著言傳身教的作用。思想教育要常抓不懈,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)、學三,注重學生自學思考。

“自學”,即學生自己看書、理解教材,教師指導學精神。

②積極開展小組間質(zhì)疑解疑。首先,由學生把小組內(nèi)沒有解決的問題板書到黑板上,并由學生按課本內(nèi)容先后編上序號。心理學研究表明,學生都有很強的表現(xiàn)欲望。讓學生上臺板書自己的問題,正給了他們表現(xiàn)才能的機會;由學生按課本內(nèi)容先后編上序號,加深了對教材知識體系的進一步認識。其次,教師組織全班同學共同解決黑板上的問題,形成組間解疑。在此期間,對每一個問題全班同學都可以發(fā)表自己的見解,舉例說明自己的觀點,甚至可以辯論。學生的質(zhì)疑,以學生解疑為主,教師在教學過程中組織、參與、指導、研究。對學生解決不了的問題,教師或和學生共同研究,或適時加以引導、點撥,但決不可能代替學生思考。

四、用數(shù)學,解決生活中的實際問題

學生在學如果我們能在教學中高度重視數(shù)學知識的生活化,一定會使數(shù)學更貼近生活。同時也會越來越讓人感到生活離不開數(shù)學,數(shù)學也會變得有活力,學生才會更有興致地喜歡數(shù)學,更加主動地學總結(jié)如下:

一、主題研修方面:

1、一年來,我們數(shù)學小組的成員在聶慧玲老師的組織下,認真進行了活動。我們小組研修的大主題是“小學數(shù)學教材解讀與課堂實踐”,這一年我們選擇了數(shù)學課程中四大領域(數(shù)與代數(shù)、平面圖形、解決問題、統(tǒng)計)的《數(shù)與代數(shù)>這一領域進行了解讀學出自己的困惑。一年來,我們每位成員都做了一節(jié)研討課,我也做了一節(jié)復整理了自己的實錄,反思了自己的不足。

2、對《數(shù)與代數(shù)》各部分的理解:

對四則運算編排的理解:四則運算的編排從一年級開始一直到四年級結(jié)束,教材的指導思想是讓學生在解決問題的過程中,初步理解混合運算的作用,體會運算的順序,讓學生有較長時間的過度,通過較豐富的現(xiàn)實素材,逐步體會、理解混合運算的順序,分散了教學難點。后面的教材沒有進一步安排混合運算,小數(shù)、分數(shù)四則運算都是在此基礎上進行類推的,因此,四年級的四則運算的梳理一定要扎實。

對計算的理解:計算本身是一種技能,需要在理解掌握的基礎上加以熟練,以致達到不假思索的地步。因此,老師應該了解計算應達到的要求:估一估要貫穿于筆算教學的始終,在一定的教學時間內(nèi)對計算方法進行梳理與總結(jié),保證必要的練二、個人研修方面:

1、讀書:

認真閱讀并跟批了《給教師的一百條建議》,現(xiàn)已批注到每87條建議。雖然每條建議也細細進行品讀,但由于自己讀書甚少,文化底蘊不足,不能很好地體會建議的思想內(nèi)涵。無論多難,批注我會堅持到底的。其余時間,我仍舊堅持閱讀我最喜歡的數(shù)學版的〈小學教學〉〈人民教育〉等,從中擷取適合自己的在課堂實踐中運用。如:〈人民教育〉有一期用大量篇副刊登的嘗試教學法讓我受益匪淺,還有活動單導學案等許多文章都讓我嘗到了甜頭。

2、課堂教學方面

我的立足點是:關(guān)注每位學生,關(guān)注學生的'思維過程,教師要以追問的形式促使學生的思維向深處發(fā)展,讓學生的思維動起來,活起來。課堂上我也努力去實施了,但由于新學期又換了一個新的班級,重新又得了解他們,學生也得和自己有一個適應期,所以這方面做得也不太好。

3、其它方面:

今年下鄉(xiāng)送過兩節(jié)課,一節(jié)《三角形的認識》,一節(jié)《5的乘法口訣》,回來及時對自己的課進行了實錄整理,并進行了深刻反思。

年初計劃的堅持每月觀看一篇名家課堂教學,沒有堅持下來,也聽了幾節(jié)課,但沒有認認真真地深入進行分析:名家課堂好在哪里?為何要那樣來設計?對學生的發(fā)展有哪些作用?

一年來,自己的工作進行的如何只有自己清楚,也不想去找任何理由來說明,就向一句名言“時間就像海綿里的水,只要愿擠,總還是有的?!敝荒芟M约耗茉谙乱荒昀镉兴斋@吧!

2023年研修工作總結(jié)篇5

多年的班主任工作,讓我感覺到班主任的工作平凡而又偉大,任重而道遠,要做好一位班主任,就必須多學習,多思考,多交流,多實踐,多反思,班主任研修總結(jié)。因此,我想就本次的學習談談自己的幾點心得體會。

首先,班主任要樹立正確的班主任職業(yè)道德觀。不得不承認,班主任的工作是辛苦的。他們每天都進行著大量的平凡而瑣碎的工作。日復一日,年復一年,備課,上課,批改作業(yè),組織班會,處理學生間的矛盾,進行心理輔導,管理班級等等,重復性勞動單調(diào)缺乏新鮮感。而且就目前而言,教師的社會地位和生活待遇相對還比較低,社會上對這一職業(yè)還存在一定偏見。作為家長與學校的重要紐帶——班主任,社會期望值會很高,工作壓力會很大。班主任首先是人而不是神。所以,許多老師對待自己的職業(yè),就會產(chǎn)生四個不同的境界:厭教、功利、熱愛和樂教。厭教的人可能會迫于外在壓力不得不滯留于教師隊伍中,他們對教師職業(yè)充滿厭惡和反感,有的是輕蔑,有的是無奈,缺乏起碼的敬重感。功利性的班主任,帶班的目的僅僅是為了滿足個人的利益,工作敷衍塞責,得過且過,全然不顧學生的感受以及成長需要。而作為一位合格的班主任是要熱愛教育事業(yè)的,樂教是熱愛層次的進一步升華和超越。只有樂教,班主任才能在教育過程中得到內(nèi)心的極大充實和滿足,甚至可以以苦為樂,以苦為趣,達到物我兩忘,醉迷其中的境界。我們既要反對在班主任工作中貌似崇高的種種勸誡人們不食人間煙火的禁欲主義觀點,也要反對那種以為只有紆朱懷金方能有樂的享樂主義觀點。

教師的本職工作或者說基本職責就是教書育人。愛崗盡責是基本規(guī)范。因此,教書育人,盡職盡責,學而不厭,誨人不倦,認真工作,勤奮鉆研,科學施教,淡泊名利,育人為樂是每一位教師應樹立的正確的職業(yè)道德規(guī)范。心理學家布魯納說:“人的心靈深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者,研究者和探索者?!币苍犌拜厒冋f過:“一輩子沒有當過班主任的教學生涯是不完整的,是充滿遺憾的?!钡拇_,班主任的工作充滿挑戰(zhàn)。

其次,班主任要具備“六心”即“愛心”、“童心”、“耐心”、“責任心”、“公正心”和“上進心”。

愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。古人云:育人先育心,感人心者,莫乎于情。作為班主任,我們要愛班級的每一位學生,無論他的財富是多是少,能力是強是弱,地位是高是低,成績是優(yōu)是差,品德是好是壞。要相信學生在我們面前其實就是一張白紙,我們要用愛去教育他,感染他,包容他,教會他用自己的畫筆描繪自己美麗燦爛的人生。在班級工作中,我們還應有平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛。。。。。。有時候,班級工作開展的不順心時,我會產(chǎn)生一種恨鐵不成鋼的感受,從而對學生“寧給好心,不給好臉”,每次進教室或表情嚴肅或冷若冰霜或干脆面無表情,本想給學生以權(quán)威感,敬畏感。結(jié)果是學生躲著老師,心理怕了老師,可畏而不可親。久而久之,學生不敢敞開心扉向老師訴說自己的心思。心理上難有親近感,自然就難以達到心理指導與教育的目的了。

教育是人與人的交流,心與心的溝通。如何讓學生“親其師,信其道,受其術(shù)”?我們要學會“蹲下來與學生說話”(尤其低年級的學生)?!岸紫聛碚f話”縮短的不僅是身高的距離,更是心靈的距離。親近學生,走進學生的內(nèi)心世界是教育工作的關(guān)鍵步驟。孩子的世界單純的。每當遇到有同學惡作劇或違紀時,我們總是習慣用成人的思維方式去揣測學生的行為,比如惡劣的動機,可恥的手段,糟糕的結(jié)果等等,然后在處理的過程會放大錯誤,誤會學生。與教育目的背道而馳。與生交往,貴在換位思考。不如喚醒我們的童心與孩子聊天,交流,甚至在課后一起做游戲。與學生“打成一片”,作學生最信任的引路人。在我班曾發(fā)生過這樣一件事:兩位學生為了爭誰是英雄而打賭,賭的是看誰敢不敢在小賣店里拿兩粒糖果。結(jié)果是其中一位沒敢拿,另一位被店主當場抓獲。在小店里看到淚流滿面的學生,我請求店主不要把此事說出去,然后在學校的草地上坐著聊天,一方面安撫一下他激動的情緒,另一方面,聊他所熟悉的電視里的英雄形象。幫他樹立正確的英雄觀,同時也讓他明白了“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”的道理。從那之后,學生變得懂事多了,成了我們班的“小雷鋒”。試想,如果當初只是簡單粗暴的處理此事,后果又會怎樣?

責任心是人精神成長的內(nèi)驅(qū)力。著名教育家陶行知說:“千教萬教,教人求真;千學萬學,學做真人”。班主任不僅要傳播文化知識,更重要的是培養(yǎng)孩子的健康心理,健全的人格以及責任心。以身作則,為人師表是社會賦予教師的特殊要求。而班主任是學校里最重要的表率,是最直觀的最有教益的模范,是學生活生生的榜樣??鬃诱f:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。不正身,如正人何?!笨涿兰~斯也指出:“教師的職務是用自己的榜樣教育學生?!睘榱耸箤W生能健康的發(fā)展,班主任必須要加強自身的品德修養(yǎng)。我們要用正直的品行感知學生,用高尚的道德感化學生,用自己良好的品質(zhì)潛移默化地激發(fā)學生對“真”“善”“美”的追求,工作總結(jié)《班主任研修總結(jié)》。班主任要言行一致,表里如一。在班級工作中,要求學生做到的,班主任必須先做到;要求學生不做的,班主任首先不做;公平,公正的對待每一位學生,不獨斷專行,妄自尊大。只有這樣,學生才會從心底里佩服你,尊重你,喜歡你,甚至崇拜你,教育效果會事半功倍。

教師的上進心,要求我們不因循守舊,安于現(xiàn)狀,要積極進取,開拓創(chuàng)新。一方面,班主任首先是課任老師,要不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)。蘇霍姆林斯基說過:只有把自己知識的百分之一用于課堂講授就夠了的教師才是真正熱愛自己學科的人。專業(yè)知識的積累探索以及相關(guān)學科的整合能力是班主任首先必備的。另一方面,班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的。在培訓學習的過程中,我也遇到過留守兒童,問題學生,難纏的家長,座位的編排,比賽的失利,家校間的聯(lián)系不暢等問題。只是有時候自己沒有你們科學妥當?shù)倪M行處理,抑或是想到了,卻沒有收到自己預想的效果。前蘇聯(lián)教育家加里寧曾說:“教師一方面要獻出自己的東西,另一方面又要像海綿一樣從人民中,生活中和科學中吸取一切優(yōu)良的東西,然后再把這些優(yōu)良的東西獻給學生。”這句話給我的印象很深。因此我想提高班主任素質(zhì)的重要方法就是要努力學習,學習教育改革的新理念,緊跟時代脈搏,用最新的教育理念武裝自己?!八街?,可以攻玉”,要多學習借鑒其他班主任的經(jīng)驗,對他人的實踐,不管是成功的還是失敗的,無論是正面的還是反面的,我們都要擇其強者而師之,擇其智者而學之,擇其能者而奉之,擇其雅者而親之。要善于提煉總結(jié)。班主任工作千條萬緒,我們可以對來自學生的案例進行歸類,整理,思考,同時對比較突出有共性的問題進行多角度的研究,找到最好的解決辦法,從而養(yǎng)成提煉總結(jié)的習慣,以便更好的完成自己的班主任工作。如朱永新教授的“教師成功保險公司”就給了我們很好的啟示。

再次,班主任工作要講究藝術(shù)。班主任的工作是瑣碎的,小到教室的布置,座位的安排,大到班級的規(guī)章,集體的活動,無一不滲透著班主任的汗水,無一不體現(xiàn)出班主任的智慧。寬松和諧的班級氛圍,平等互助的師生關(guān)系是每個優(yōu)秀的班集體的共性。

那我們該如何做到這些呢?那就要軟件和硬件一起上,兩手都要硬。

教室的布置是最直觀的硬件條件。教室是學生日常學習的場所,也是一個集體團結(jié)奮進的陣地,更是學生們交流,互助,促進發(fā)展的平臺。一個和諧溫馨的教室環(huán)境既可以陶冶師生的情操,還可以給人春風拂面的新感覺。所以我提倡把教室的布置主權(quán)還給學生,集中所有人的智慧與力量,讓學校真正成為學生求知的樂園,成長的家園。

建立和諧平等的師生關(guān)系,老師不僅要引導學生自主,合作,探究,創(chuàng)新的去學習;不僅要自始至終參與學習的全過程,在學習中與學生同甘共苦;而且要最大限度的理解、尊重、寬容、善待學生。多一把評價的尺子,就多一批好學生。注重對學生的過程性評價,不用分數(shù)定英雄。留心細節(jié),抓住每個學生的閃光點,把握好溝通的最佳時機。但我認為在提倡賞識教育的同時,千萬不能走進另一個誤區(qū)。曾在報紙上看過一份這樣的消息:某學校在招聘教師時,合約上寫著“老師不能對學生進行批評,不能懲罰學生”。而我認為在班主任工作中懲罰是必須的。沒有懲罰的教育是不完整的教育并且懲罰不是體罰。懲罰的目的是為了教育。馬卡連柯指出:“合理的懲罰不僅是合法的,而且是必要的。合理的懲罰制度有助于形成學生的堅強性格,能培養(yǎng)學生的責任感,能鍛煉學生的意志和人的尊嚴感,能培養(yǎng)學生抵抗和戰(zhàn)勝引誘的能力?!卑嘀魅我朴谂u與懲罰,當一個學生犯了錯時,千萬不能為了圖一時的嘴快或手快而傷害了孩子,而是要幫助他反省自己的錯誤,為自己的錯誤負責,增強他的責任感。

班級雖是一個小集體,卻是學生發(fā)揮特長的大舞臺。融洽的師生氛圍還有賴于豐富多彩的班級活動?,F(xiàn)在的中學生精力充沛,興趣廣泛,個性張揚,表現(xiàn)力強。他們反對枯燥的教育,呆板的說教,于是班主任要善于利用學校及社會的有利資源,為學生的活動提供條件。平時我們大多會利用主題班會,隊會,團會等形式,但學生更有必要走出校門進行社會實踐和社區(qū)服務,在參與中弘揚個性,挖掘潛能,學會學習,學會合作。每學期初,學校進行的拉練活動讓同學們徒步行走,既競爭又合作,有汗水,有淚水,是非常有意義的班級活動。

最后,班主任要做一個快樂的人。同行們經(jīng)常會說:有什么樣的班主任就會有什么樣的學生。班主任的樂觀開朗,朝氣蓬勃,精神振作,語言幽默,態(tài)度和藹都會影響學生??鞓凡庞写髿舛龋鞓凡拍軐捜?。我們要知足常樂,心中有愛。

通過學習,我會對自己的班主任工作不斷反省,不斷總結(jié),不斷創(chuàng)新,把學到的經(jīng)驗運用到工作中,把自己塑造成有魅力的優(yōu)秀班主任。

2023年研修工作總結(jié)篇6

雨果先生曾經(jīng)說過這樣一句話:”花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?!敖衲?1月10日至11日,我有幸參加了阜陽市班主任專題培訓,更覺得這句話有道理。雖然培訓只有短短的兩天時間,但收獲頗豐。各位教育專家和優(yōu)秀班主任從班主任工作理念到方法和策略,從不同的角度詮釋了做優(yōu)秀的班主任的深刻內(nèi)涵。

重慶的吳曉霞老師的講座讓我懂得:一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人,能站在學生的角度看問題,多了解學生,愛學生,讓每一個學生都生活在希望之中,應該善用激勵方式,應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。心理學家布魯納說:”人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者。吳老師就是以此為契機舉行各類活動,滿足學生的發(fā)展需要。優(yōu)秀班主任們對學生的愛遠遠勝于我們。聽了他們的報告,看到了自己工作的不足,決定今后在工作中要從小事做起,教育學生講究方法,注重策略。

她還告訴我:作為班主任,要愛自己的職業(yè)。首先要有一顆愛心,有一顆愛學生的心。通過學習,使我明白做為一名教師,只要愛學生,就一定會創(chuàng)造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學生難以產(chǎn)生敬仰之情,更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的,那么什么是愛學生呢?愛就是尊重學生,重意味著信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學生,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悅……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近學生,用愛去感召學生,才能教育好學生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學生的心田,以學生的要求作為愛的起點,才能在學生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情,并使之升華。

孝感的楊虹萍老師的講座讓我深深感動,知道了與學生交往,要講究藝術(shù),要學會傾聽,與學生在一起活動,以傾聽為前提,與學生的談話更加有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數(shù)子一過,不如獎其一功。”

林格也曾說:“人的根本在心靈,教育應回歸心靈的深處?!毙睦韺W研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好,因為表揚使學生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經(jīng)常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。

學生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護,尤其是面對問題學生時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn),學生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學生要學會“生活上知足常樂,同學之間助人為樂,學習上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學生正確的人生觀。

天空收容每一片云彩,不論其美丑,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學生,不論其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

2023年研修工作總結(jié)篇7

我校校本研修從學校實際情況出發(fā),以教育局、進修學院十一五校本研修工作意見為指導,積極貫徹以人為本和教師發(fā)展促進學校發(fā)展的理念,認真落實自主、互動、共享的校本研修理念,有計劃、有步驟的進行校本培訓,努力營造互相學習、互相交流、共同發(fā)展的學習氛圍,積極創(chuàng)建教師專業(yè)發(fā)展的平臺,全力打造德才兼?zhèn)涞慕處熽犖?,促進學校的內(nèi)涵發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。

研修工作總體情況表述:

我校本學期重點在師德修養(yǎng)和教學行為高效性兩個方面進行了專題研修工作。

1、師德修養(yǎng)方面開展了《做學生愛戴 、人民滿意的教師》主題研修活動,通過觀看錄像《盛德濟海島,大愛鑄師魂》、研讀《四十六次家訪的啟示》等文章,學習楊愛軍獻身教育的精神,加強自身修養(yǎng),提升個人素養(yǎng)。

2、教學行為高效性是在每個學科開展教學高效性主題研修,通過校長引領、專家講座、骨干教師講座、讀書匯報會、學科競賽、高效課堂監(jiān)控課等形式,開展高效課堂研究。

校本研修,就是圍繞實現(xiàn)學校辦學目標,利用學校各種教育教學資源優(yōu)勢,通過教育教學、教育科研、教育管理以及其它活動來培養(yǎng)教師,提高教師教書育人的素質(zhì),把教師隊伍建設成為學習型的組織。

校本研修應立足于學校,學校要力爭成為師資培訓的自培基地,應該充分發(fā)揮已有的優(yōu)勢;校本研修還應立足于教學,課堂教學始終是我們實施素質(zhì)教育的主渠道,也是提升教師素質(zhì)尤其是課堂教學中的創(chuàng)新與實踐能力的主要平臺。因此結(jié)合我校的實際情況,對照學校發(fā)展規(guī)劃,加強全校教師的校本培訓。結(jié)合教研活動、高效課堂課題研究等將我校教師的聽課、備課、作業(yè)、批改、輔導等檢查工作做得更細致到位,努力修正學校教學工作檢查出的弊端。

本學年校教導處聯(lián)合學校專家組,在全校任課教師中開展了上課、說課、撰寫教學反思等教學技能競賽活動,通過民主評議、教師投票,對成績突出的老師予以表彰。希望通過此活動,促進教師們教學業(yè)務水平的不斷提高。為提高教師的文化底蘊和增加教師的教育教學理論,學校出資給班主任購買了班主任管理書籍,并在假前給各學科教師布置了讀書任務,開學初召開了讀書匯報會,各學科的代表通過自己的讀書匯報,與參會的教師共同感悟教育的博大精深,使老師們受益匪淺。

為了能讓老師們吸納更多的知識和經(jīng)驗,我校先后聘請了六中的王新華老師、五中的史美麗校長給大家做了專場報告,楊爽校長做了赴京、赴盤錦的學習經(jīng)驗講座,開闊了教師們的視野,增長了教師們的才干。

3、積極參加區(qū)組織的各項培訓,并組織好教師參加區(qū)安排的各學科遠程視頻專題培訓。同時結(jié)合學校實際,開展各類論壇;為教師選擇學習資料;做好教師常規(guī)學習筆記的檢查,要求全體教師每月都有校本培訓記錄。

4、為加快我校青年教師的成長,做好青年教師的培養(yǎng)工作。本學期我校仍將在教師節(jié)之際開展一個師徒結(jié)對活動,在全校推出多對師徒,并簽訂帶教協(xié)議書。師傅要做好傳、幫、帶工作,言傳身教,及時指導;青年教師要刻苦好學,虛心求教,善于思考,使自己迅速成長,更好地勝任教學工作。

5、以高效課堂研究為引領校本研修的切入點,就是要教師圍繞課題以高效課堂為載體找到解決這一問題的有效途徑和方法,提升教師的教育科研能力,讓教師由被研究者變成教研的主體,探索一條新的教師專業(yè)發(fā)展的道路,努力建設一支有較強科研能力、教育教學水平的教師隊伍。

本學年的校本研修實踐使我們?nèi)〉昧艘稽c成績,但也遇到了許多問題。在今后的工作中,我們將克服分散性、力求整合性;克服無序性、力求有序性;認真分析校情、師情,力求針對性;精心設計,力求有效性,整體推進校本研修工作;同時,進一步注重教師的學習與反思,完善每一位教師的“個人成長檔案”;落實教師個人三年發(fā)展規(guī)劃;提供給每個教師自主發(fā)展的空間和機會;完善評價、考核的管理機制,把校本研修工作做得更精、更好。

2023年研修工作總結(jié)篇8

通過對《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的研讀學習,我認真制定了自己的個人專業(yè)研修三年計劃。

一、指導思想

以《規(guī)劃綱要》為指導,堅持面向未來、面向世界、面向現(xiàn)代化,堅持改革創(chuàng)新精神,著力提高思想素質(zhì)和理論素質(zhì),著力提高專業(yè)水平和教學能力,使自己成為開拓型、研究型、創(chuàng)新型的適應新形勢下教育教學要求的優(yōu)秀人民教師。

二、研修時間

20xx年——20xx年。

三、研修目標

我認為我們需要在以下三方面下大工夫以適應高中英語新課標對我們高中英語教師提出的新要求,與時俱進,跟上時代前進的步伐:

1、轉(zhuǎn)變教育理念,迎接新的挑戰(zhàn)

首先,新課程要求我們從以知識為本的教育理念轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W生發(fā)展為本的教育理念,重新認識高中英語課程的目標與定位。長期以來,我們高中英語教學的都是圍繞著高考這根指揮棒,目的是為了高考能夠出好成績。因此,我們的英語教學工作帶有明顯的功利主義色彩,而忽略了它的人文性目的,忽略了語言對青少年進行素質(zhì)教育方面的重要作用?!陡咧杏⒄Z課程標準》明確指出:“高中階段的外語教育是培養(yǎng)公民素質(zhì)的重要過程,它既要滿足學生心智與情感態(tài)度的發(fā)展需求以及高中畢業(yè)生就業(yè),升學與未來生存發(fā)展的需要,同時還要滿足國家的經(jīng)濟建設與科技發(fā)展對人才培養(yǎng)的要求。因此,高中階段的外語教育有多重的人文與社會意義”。從這里可以看出,新課程要以培養(yǎng)學生的實踐精神與創(chuàng)新精神為目標,共同為學生的終身發(fā)展打下良好的基礎。

其次,教師要樹立新的學生觀。我們教師首先要轉(zhuǎn)變角色,重新認識師生關(guān)系。過去我們教師把自己作為中心,要學生圍著自己轉(zhuǎn)。教師是知識的傳授者,學生只是被動的接受者。而素質(zhì)教育的精神要求我們以人為本,以學生為主體,尊重學生的情感,個性,需要與發(fā)展的愿望。因此我們在新課標實施過程中,要鼓勵他們的創(chuàng)新精神,采用有利于他們發(fā)揮主體作用的教學思路與方法,在每個教學環(huán)節(jié)上充分考慮學生的需求,同時,要尊重學生中的個體差異,盡可能滿足不同學生的學習需要。

新課程對學生提出了綜合語言運用能力的級別目標,對教師來說,具有很大的挑戰(zhàn)性。這個綜合性的目標包括語言知識,語言技能,文化意識,情感態(tài)度與學習策略。這就要求教師要有綜合性的素質(zhì)與能力,因為教師綜合語言運用能力的高低,直接影響學生綜合語言運用能力的提高與新課程目標的實現(xiàn)。因此,每一位教師都要不斷提高自己的綜合語言運用能力,學習新的知識,發(fā)展新的教學策略研究如何幫助學生形成有效的學習策略與文化意識,通過由于課程促進學生良好態(tài)度與價值觀的形成。

2、樹立終身學習的理念,不斷提高專業(yè)素質(zhì)

要迎接好新課程的挑戰(zhàn),我們還要建立終身學習的理念,不斷更新知識結(jié)構(gòu),發(fā)展專業(yè)能力與知識能力,以適應現(xiàn)代社會發(fā)展對英語課程的要求。樹立終身學習的理念實際上就是強化教師自我發(fā)展的終身化意識,主要表現(xiàn)在:

首先,教師要不斷進行教學反思。廣泛的反思性教學實際上就是要求英語教師對教學不斷反思、對業(yè)務不斷提高、對自我不斷發(fā)展,以促進教師發(fā)展朝終身化方向發(fā)展。反思將強化教師的創(chuàng)造性、激勵個人成長愿望、有益于傳授主要知識和培養(yǎng)課堂技能,養(yǎng)成教師的專業(yè)氣質(zhì)。以高標準進行反思性教學的教師將逐漸形成敏銳的專業(yè)判斷力,使英語教師更加專業(yè)化。這就要求教師要克服一次性學習的觀念,樹立終身學習的精神,使每一堂課的教學都成為教師反思和提高的機會。那么受益的學生就遠不只一堂課、一個班級。

自我發(fā)展的終身化就要求知識必須不斷更新,那么英語教師的備課就要隨時間的變化而變化,隨班級、學生的不同而變化。這就意味著要求教師的每一堂課都要上出新意,都要推陳出新,無形中培養(yǎng)了教師終身學習、終身發(fā)展的意識。英語教師要力圖把每一堂課都當作提高自己教學質(zhì)量、指導課堂教學、拓寬自己專業(yè)眼界的機會。因為無論一個教學過程多么好,都可以改進或改革以更好地滿足學生的需要。

分析自己的教學經(jīng)驗,寫教后感,有規(guī)律地反思成功或失敗的經(jīng)驗。還要經(jīng)常分析教學實踐與學生學習之間的關(guān)系,以開放的心態(tài)對待創(chuàng)新,把學生的需要與長期的教學目標結(jié)合起來。一旦養(yǎng)成終身的自我評估習慣,教師將不斷地挑戰(zhàn)自己,發(fā)展自己,從而把專業(yè)的成長與發(fā)展和賦予課堂教學以活力當作自己的責任。

挖掘?qū)W生和當前語言教學的知識深度、開拓他們知識的內(nèi)容廣度、促進學生和教師的認知發(fā)展。要明確地認識到英語教學是一個發(fā)展的領域,所以英語教師要經(jīng)常研究教學實踐,精通專業(yè)人文知識,同時還要了解英語教學的前沿問題,跟上學科的發(fā)展。通過創(chuàng)新,通過各種方式主動研究自己的教學,追求、探索自己不熟知的領域,自覺養(yǎng)成終身研究的習慣。

英語教師要不斷分析、評價自己的教學質(zhì)量,強化教學效果、促進學生學習,形成自己教學行為原理,促進終身自我發(fā)展。還要經(jīng)常與同事交流、參加集體備課和研討課,以類似的研究強化終身型的學者氣質(zhì)。另外,為更新自我知識,還要積極地與其它學科教師進行有效的互相交流和學習,積極尋求同事的幫助,以教師和學習者的身份繼續(xù)發(fā)展自己。同時,做新教師的良師、參與同行教師的教學、歡迎同事以他們的觀察幫助自己做自我評價,或?qū)W習其他在教學上富有經(jīng)驗的教師。從而提倡內(nèi)部合作與團隊精神,實現(xiàn)跨學科、跨層次教學。

總之,語言習得是終身的過程,教師應成為終身學習的榜樣。向?qū)W生展示自己的語言能力,讓他們效仿或超越自己;并終身致力于提高自己的英語語言的技能。

3、根據(jù)新課標要求,轉(zhuǎn)變?nèi)粘=虒W工作方式

首先,以人為本的教育給予教師以極大的創(chuàng)造空間,新課標背景下課堂模式從過去以教師傳授為主,學生被動接受的的課堂模式變成了采用師生互動的課堂模式,提倡開放性的學習方式,鼓勵學生創(chuàng)造性地學習,營造平等,民主,寬松的學習氣氛。過去,“老師按教材上課”是唯一的教學情景,而新課程標準強調(diào)教師,學生,內(nèi)容,環(huán)境四個因素的整合,同時要求學生在獨立思考的基礎上進行合作學習,改接收式學習為探究式學習。

其次,要在整體教學計劃與日常教學中貫徹“寓素質(zhì)教育于英語教學之中”的思想。學習一門外語不容易,遇到困難式不可避免的。我們應該在學習中注意培養(yǎng)學生克服困難的信心與決心,以及有效的學習策略與方法。同時,通過課堂教學與社會活動拓寬學生的文化視野,培養(yǎng)他們跨文化交際的能力。

另外,我們還要掌握“任務型”教學途徑。對我們大多數(shù)教師來說,任務型教學還是比較新鮮的事物,需要我們?nèi)W習它,了解它與運用它。所謂任務型教學,就是以具體的任務為學習動力與動機,以完成任務的過程為學習的過程,以展示任務成果的方式來體現(xiàn)教學的成果。要使學生了解外語學習要在用中學,在使用所學的語言做事件的過程中發(fā)展語言能力,并且知道學是為了用。

還有,要建立多元化與多樣性的評價體系,體現(xiàn)學生在評價中的主體地位。提倡形成性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合,既關(guān)注結(jié)果,又關(guān)注過程,以形成性評價為主。形成性評價有多種方式,如課堂學習活動評比,日常家庭作業(yè)評定,課外活動參與點評,學習效果自評,平時檢測等。每個學生的認知風格,學習方式及階段性發(fā)展水平是有一定差異的。教師要根據(jù)學生的差異采取適當?shù)脑u價方式,設計出不同層次的評價目標,并允許學生自主選擇適合自己的評價方式,以利于學生充分展示自身的優(yōu)勢,讓水平不同的學生都能體驗成功。

最后,要跟上輔助教學技術(shù)手段的發(fā)展,隨現(xiàn)代教育技術(shù)和網(wǎng)絡世界的發(fā)展,我們英語老師也要善于運用計算機多媒體和網(wǎng)絡進行教學;這樣會使課堂更加生動活潑,有助于學生直接理解英語和培養(yǎng)他們直接使用英語表達思想的能力。因此,英語教師不僅要鼓勵學生借助廣播電視、英語報刊以及網(wǎng)絡等進行自主學習,還要廣泛利用開發(fā)各種教育資源,努力為學生創(chuàng)造更好的英語學習環(huán)境