2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)7篇

時(shí)間:2023-03-08 作者:Lonesome 工作總結(jié)

寫工作總結(jié)是我們工作結(jié)束之后認(rèn)真審視自己的過程,為了向領(lǐng)導(dǎo)展示我們的工作情況,一定要認(rèn)真寫好工作總結(jié),以下是范文社小編精心為您推薦的2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)7篇,供大家參考。

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)7篇

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)篇1

一、監(jiān)理工程概況

1、太陽高速公路是山西省高速公路網(wǎng)“三縱、十一橫十一環(huán)”主骨架第五橫重要組成部分。起點(diǎn)位于陽泉市平定縣,終點(diǎn)與原太高速公路和太原西北環(huán)高速公路相接。全線采用雙向六車道高速公路標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),設(shè)計(jì)速度100km/h,路基寬度33.5m,橋涵設(shè)計(jì)的汽車荷載為公路xxⅠ級,路線長123.466公里。路基、橋隧一期工程投資146億元。是山西省第一條山嶺區(qū)六車道高速公路。

全線共9家監(jiān)理單位,26家施工單位,山東菏澤通達(dá)交通工程監(jiān)理有限公司中標(biāo)第三監(jiān)理標(biāo)段,主線長9.2公里。所轄四家施工單位分別為中交四航局一公司、中交一公局一公司、中國武警部隊(duì)北京海龍公司、山西省地礦建設(shè)工程總公司。路基三標(biāo)監(jiān)理部合同工期為18個(gè)月,從2009.12.1xx2011.11.30日。

二、檔案工作總結(jié)

該工程從2009年12月開始施工,經(jīng)過24個(gè)多月的艱苦奮斗,于2011年11月底順利完工。我公司承接該工程之日起,單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視檔案管理工作,在工程開工,就對技術(shù)檔案資料提出了嚴(yán)格的要求,工程開工即設(shè)專職檔案員一名,負(fù)責(zé)檔案資料收集整理工作;積極參加山西省質(zhì)監(jiān)站和太陽高速建管處組織的各種檔案培訓(xùn),組織檔案人員和監(jiān)理人員學(xué)習(xí)業(yè)主下發(fā)的《公路建設(shè)項(xiàng)目檔案管理》和《平定至陽曲高速公路竣工文件編制辦法》,為竣工資料的整理奠定了良好的基礎(chǔ)。

本工程含路基、橋梁、隧道和采空區(qū)四大塊,在施工過程中,總監(jiān)理工程師經(jīng)常檢查資料收集情況。在技術(shù)資料形成過程中,我們堅(jiān)持施工和資料同步的原則,提前完成各項(xiàng)資料填寫技術(shù)交底,要求在施工過程中如實(shí)填寫,書寫字跡工整、頁面整潔、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、簽字及時(shí)完善以保證其內(nèi)在質(zhì)量和準(zhǔn)確性、及時(shí)性、系統(tǒng)性。

本工程檔案包括路基三監(jiān)部工程管理文件、原材料質(zhì)量保證文件、配合比設(shè)計(jì)驗(yàn)證文件、各合同段、單位、分部、分項(xiàng)工程評定資料及監(jiān)理抽檢記錄、工程照片、電子文件。共形成檔案卷,共本(照片3冊,電子文件2份)。

本合同段監(jiān)理資料在山西通暢科技有限公司的指導(dǎo)下,資料整理工作從2011年12月開始進(jìn)行,經(jīng)過組卷、卷內(nèi)目錄和分類目錄填寫,達(dá)到了檔案移交的要求。經(jīng)業(yè)主嚴(yán)格審查,資料收集規(guī)范、評定準(zhǔn)確、簽字齊全,符合《竣工文件編制辦法》的要求。

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)篇2

在檔案交接半年來,公司同事的配合和領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,我在加強(qiáng)專業(yè)理論學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)的同時(shí),主要做了以下幾方面工作:

一、完善檔案管理流程,建立檔案管理方案,把檔案管理納入規(guī)范化制度化程序內(nèi)。

二、對各部門檔案統(tǒng)一核對編號,按照編號進(jìn)行升序排列。

通過規(guī)范化檔案管理工作,提高了人事檔案的完整性和查閱效率。

三、對各部門人事檔案進(jìn)行了信息核對和分類整理。

對水磨、手繪、窯爐、鋼網(wǎng)、切割、廠辦、生產(chǎn)、質(zhì)檢、儲運(yùn)、人事、維修、后勤、噴涂、打樣、包裝、安保等16個(gè)部門的人事檔案身份證信息、聯(lián)系方式、學(xué)歷進(jìn)行核對補(bǔ)充,同時(shí)著手在職人員核查與人事檔案的分類整理。

通過檔案核對我發(fā)現(xiàn)檔案中存在少數(shù)離職員工檔案還未從在職人員檔案柜移除,員工檔案工號重復(fù)和個(gè)人信息錯(cuò)誤現(xiàn)象并及時(shí)把相應(yīng)檔案標(biāo)記處理。

四、做好相應(yīng)的定置及檔案櫥子鑰匙的保管,整理積壓基建檔案。

建立專門的檔案保管柜,設(shè)立專人管理人事檔案和檔案柜鑰匙。把未及時(shí)入檔的個(gè)人材料及時(shí)入檔,對已入職但無相關(guān)檔案資料個(gè)人信息的員工做標(biāo)記處理,盡快按要求進(jìn)行歸檔、補(bǔ)充入檔工作。

五、提高檔案管理規(guī)范性程度,加強(qiáng)檔案安全管理意識。

將檔案管理納入規(guī)范化程序內(nèi),認(rèn)真做好檔案管理的安全防范工作。檔案柜在不用時(shí)及時(shí)關(guān)閉上鎖,關(guān)閉電源,防止其它不安全因素的產(chǎn)生。

發(fā)現(xiàn)的問題:需加強(qiáng)檔案管理的規(guī)范化操作,對新入職員工及時(shí)建立基礎(chǔ)檔案,試用期過后及時(shí)進(jìn)行檔案存檔工作。只有嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理才能更好的做好員工在職管理工作,為企業(yè)戰(zhàn)略決策和改革發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。在以后的工作中,需要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)人事檔案的現(xiàn)代化管理,加強(qiáng)人事檔案的精確性與規(guī)范性建設(shè)。

在今后的工作中,我會以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和求真務(wù)實(shí)的工作方式繼續(xù)加強(qiáng)自身工作能力,嚴(yán)格的做好檔案管理的收集、整理、鑒定、分類管理工作,促進(jìn)檔案管理的規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展。杜絕一切有損企業(yè)利益的泄密事件發(fā)生,充分發(fā)揮檔案的作用,為推進(jìn)公司的改革發(fā)展和良性運(yùn)行做出有力的貢獻(xiàn)。

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)篇3

本人多年來, 一直從事公司辦公室檔案管理、印章管理等工作。通過多年來的實(shí)踐與學(xué)習(xí),使自己充分具備了相應(yīng)的檔案管理專業(yè)知識和檔案、印章管理業(yè)務(wù)能力及管理經(jīng)驗(yàn),逐漸成長為業(yè)務(wù)骨干,受到了單位領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的認(rèn)可。下面將本人在檔案、印章管理工作中的一些主要工作情況總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不斷提高自己的素質(zhì)

多年來,我始終認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神,把理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為推動檔案管理工作、印章管理工作的動力,努力使自己的本職工作做的更好。

二、突出檔案規(guī)范管理,提高檔案管理、服務(wù)能力

?檔案法》、《國家保密法》是檔案管理工作的法律規(guī)范,貫徹執(zhí)行《檔案法》、《國家保密法》等有關(guān)法律、法規(guī)和方針政策,是檔案管理工作人員應(yīng)有的責(zé)任。多年來,我忠于職守,并根據(jù)《檔案管理?xiàng)l例》,統(tǒng)籌規(guī)劃并負(fù)責(zé)制定了本單位文件材料歸檔和檔案保管、利用、鑒定、統(tǒng)計(jì)、移交等有關(guān)規(guī)章制度;加強(qiáng)檔案庫房管理制度的落實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行檔案查閱、借閱制度,無泄密及損害單位利益事件發(fā)生;完善特種載體檔案的管理,加強(qiáng)照片、錄音錄像等特種載體檔案和榮譽(yù)檔案的收集及規(guī)范化整理工作。使文件材料歸檔率、完整率、齊全率均達(dá)到了要求。為查閱各類資料提供了便利,做到及時(shí)準(zhǔn)確,對推進(jìn)檔案管理制度化、規(guī)范化、現(xiàn)代化建設(shè),全面提升檔案管理水平做出了積極的貢獻(xiàn)。

多年來,為了更好的服務(wù)于公司事業(yè),在工作中,我堅(jiān)持案卷整理遵循文件材料形成規(guī)律,保持卷內(nèi)文件的系統(tǒng)聯(lián)系,合理、規(guī)范組卷使檔案,符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。所有檔案從收集、整理、分類、編號、裝訂、打印目錄我都認(rèn)真完成。既為單位節(jié)省了費(fèi)用,又使我公司的檔案管理從收集、保管、檢索、利用等各個(gè)方面得到了進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。長期以來永久、長期各門類檔案的歸檔率、完整率、準(zhǔn)確率;重要基建項(xiàng)目、設(shè)備檔案按歸檔范圍完整率;查全率、查準(zhǔn)率均達(dá)到要求。由于我較高質(zhì)量的管理工作,為有效發(fā)揮檔案的功能,促進(jìn)公司檔案管理達(dá)標(biāo)升級工作起到了積極的促進(jìn)作用。

三、提高責(zé)任心、保持嚴(yán)謹(jǐn)性、管理好印章

印章管理工作同檔案管理工作一樣,是一個(gè)既枯燥無味,又要求嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致的工作。工作中沒有技術(shù)性,只有嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真;沒有業(yè)績,只有平凡與責(zé)任。在多年來的工作中,我甘于寂寞和平凡,始終把強(qiáng)烈的責(zé)任心,認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度放在首位,在印章管理中始終堅(jiān)持照章辦事。公章保管安全可靠,從不私自委托他人代管。公章使用建立用章登記制度,嚴(yán)格審批手續(xù)。不符合規(guī)定、不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的文件不予蓋章。職工因公將公章帶出,必須經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),履行手續(xù)確保公章安全使用??瞻孜募w章嚴(yán)格按程序辦理。多年來沒有因自己的失職、失責(zé)給公司造成任何損失。

我作為辦公室一員,始終積極配合辦公室領(lǐng)導(dǎo),做好自己應(yīng)做的一切工作,認(rèn)真履行職責(zé),不斷提高自己的工作能力,加強(qiáng)自己的服務(wù)能力,努力提高自己的工作責(zé)任心,為有效保證公司工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)做出了一定的貢獻(xiàn)。

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)篇4

即將過去的20-,我被部門同仁推薦為優(yōu)秀員工,感到非常榮幸。同時(shí),又覺得自己肩上的擔(dān)子更重了。

1、努力學(xué)習(xí),自身素質(zhì)不斷的提高

堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)政治思想理論,努力提高政治思想覺悟,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策,積極參加市檔案局舉行的“國家檔案局10號令”的學(xué)習(xí)教育活動。在各級領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的幫助下,使自己的工作能力不斷提高,在集團(tuán)公司這樣良好的工作環(huán)境中,使自己的綜合素質(zhì)得到良好的提升。

2、不斷提高業(yè)務(wù)技能,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作

我工作在檔案借閱的第一線,我一再告誡自己要堅(jiān)持原則、勤勉工作,要有無私奉獻(xiàn)的精神。在十多年的檔案工作中,努力學(xué)習(xí)新規(guī)范新標(biāo)準(zhǔn),不斷充實(shí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)能力。如今年,集團(tuán)本部加強(qiáng)了對資質(zhì)、證照的管理,借閱流程更加嚴(yán)謹(jǐn)。有些同事不理解,我在嚴(yán)格遵守檔案保密守則和公司的相關(guān)制度規(guī)定,做到有理有據(jù)有節(jié)的同時(shí),耐心地向他們說明情況,最后都得到他們理解和支持,提高了查檔的服務(wù)質(zhì)量。

各類檔案的接收入庫,也是我的一項(xiàng)非常重要工作。首先,必須做到耐心細(xì)致,與提交登記的移交清單完全相符;其次,合格的檔案的整理排架必須一一準(zhǔn)確明晰,并在《興蓉集團(tuán)檔案信息管理系統(tǒng)》中逐條登記;最后,確認(rèn)無誤,與移交人簽訂“檔案入庫清單”。本年度截止11月底,共有1588卷,4149件基建檔案入庫;文書287盒,共7109件;實(shí)物檔案43件。同時(shí),還檢查了20xx年文書檔案3125件。

3、愛崗敬業(yè),與企業(yè)同生存。

借閱崗位是忙碌的,這一年中,我積極配合紀(jì)委和檢察院查檔的工作。在任務(wù)緊、時(shí)間急、工作量大的情況下,本部門全體同事的齊心協(xié)力,加了兩次通宵班,為紀(jì)委和檢察院提供查檔135人次、1754件檔案、復(fù)印10293張,而這些借閱的信息又要按要求在《檔案信息管理系統(tǒng)》中登記,做到嚴(yán)絲合縫、有據(jù)可查。在配合查檔工作期間,24小時(shí)候命,確保查檔工作的順利完成。

庫房管理,安全是一項(xiàng)重要本職。我本著事無巨細(xì)、防微杜漸,以10多年工作中一直堅(jiān)持的高度責(zé)任心搞好庫房的“八防”。定期檢查更換藥片、庫房空氣消毒、調(diào)節(jié)庫房溫濕度并做好記錄等,做到防患于未燃,不留隱患。

千里之堤、潰于蟻穴。失之毫厘繆以千里。我只是在平凡的工作崗位上堅(jiān)持原則,把檔案工作當(dāng)做畢生追求的事業(yè)來完成。以高度的責(zé)任心做好本職工作。深怕自己工作的疏漏給部門,給公司帶來麻煩,甚至造成損失。勺飲不器盛淪海,拳石頻移磊泰山。正是因?yàn)槲覀兗瘓F(tuán)的每一個(gè)員工都和我一樣,有著這種拳石一樣的堅(jiān)持和奉獻(xiàn),才使得我們的事業(yè)蒸蒸日上。

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)篇5

本人自加入工作以來,一向從事辦公室檔案打點(diǎn)工作。經(jīng)由過程多年來的實(shí)踐與進(jìn)修,使自己充實(shí)具備了響應(yīng)的檔案專業(yè)常識和營業(yè)能力,逐漸成長為營業(yè)主干,受到了單元率領(lǐng)和泛博職工的認(rèn)可。下面將今年上半年來的一些首要工作情形陳述請示如下:

一、檔案收集清算工作

從歲首起頭,為了更好的處事于檔案事業(yè),檔案室共收集文書檔案___卷,檀卷清算遵循文件材料形成紀(jì)律,連結(jié)卷內(nèi)文件的系統(tǒng)聯(lián)系,合理、規(guī)范組卷,合適國家有關(guān)尺度。所有檔案從收集、清算、分類、編號、裝訂、打印目錄我都當(dāng)真完成。既為單元節(jié)約了費(fèi)用,又使我局的檔案打點(diǎn)從收集、保管、檢索、操作等各個(gè)方面獲得了進(jìn)一步增強(qiáng)和完美。永遠(yuǎn)、持久各門類檔案的歸檔率、完整率、切確率均達(dá)96%以上;主要基建項(xiàng)目、設(shè)備檔案按歸檔規(guī)模完整率達(dá)95%。查全率、查準(zhǔn)率均達(dá)到100%,因?yàn)槲覀兏哔|(zhì)量的處事,在年度處事質(zhì)量查核過程中優(yōu)異率達(dá)100%。為有用闡揚(yáng)檔案的功能,促進(jìn)全局檔案打點(diǎn)達(dá)標(biāo)進(jìn)級工作起到了積極的促進(jìn)浸染。

二、建章立制規(guī)范打點(diǎn)

貫徹執(zhí)行《檔案法》、《國家保密法》等有關(guān)法令、律例和方針政策。我毋忝厥職,并按照《檔案打點(diǎn)條例》,統(tǒng)籌規(guī)劃并負(fù)責(zé)擬定了本單元文件材料歸檔和檔案保管、操作、剖斷、統(tǒng)計(jì)、銷毀、移交等有關(guān)規(guī)章軌制;增強(qiáng)檔案庫房打點(diǎn)軌制的落實(shí),嚴(yán)酷執(zhí)行檔案查閱、借閱軌制,無泄密及損害單元益處事務(wù)發(fā)生;完美特種載體檔案的打點(diǎn),增強(qiáng)照片、錄音錄像等特種載體檔案和聲譽(yù)檔案的收集及規(guī)范化清算工作。使文件材料歸檔率、完整率、齊全率均達(dá)到了要求,做到實(shí)時(shí)切確,為查閱各類資料供給了便當(dāng),對推進(jìn)檔案軌制化、規(guī)范化、現(xiàn)代化培植,周全晉升檔案打點(diǎn)水平做出了積極的.進(jìn)獻(xiàn)。

三、做好檔案編研工作

我積極做好檔案的編研工作,普遍涉獵《檔案操作效益匯編》、《組織沿革》等資料。按照單元工作需要,編制了我局機(jī)構(gòu)沿革及建站以來的《年夜事記》等編研資料。深切進(jìn)修實(shí)踐科學(xué)成長不美觀、體味黨的十七年夜精神,始終把進(jìn)修作為一種政治責(zé)任,深學(xué)理論、精學(xué)營業(yè)、博學(xué)相關(guān)常識,堅(jiān)持理論進(jìn)修與指導(dǎo)實(shí)踐相連系,能把理論功效轉(zhuǎn)化為敦促檔案工作的動力,積極撰寫論文,抓好編研功效和調(diào)研課題的研究。接踵在德州日報(bào)揭曉了《把科學(xué)成長理念融入檔案打點(diǎn)》和《新形勢下對進(jìn)修科學(xué)成長不美觀的幾點(diǎn)思慮》學(xué)術(shù)論文,為單元的科研與成長支出了艱辛的全力。

我作為辦公室一員,始終積極配合辦公室主任、副主任做好辦公室日常打點(diǎn)工作,充實(shí)履行辦公室介入政務(wù)、打點(diǎn)事務(wù)、綜合處事的本能機(jī)能浸染,做到了各類事項(xiàng)放置合理有序,當(dāng)真履行職責(zé),有用地保證了黨務(wù)、政務(wù)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)篇6

在公司領(lǐng)導(dǎo)正確帶領(lǐng)下,檔案室建設(shè)取得了一定成績?,F(xiàn)對本人20xx年度檔案工作總結(jié)如下:

一、做好本職工作。

我于20xx年5月份入職檔案室工作,肩負(fù)著檔案管理員、綜合事務(wù)員的重任。通過在一期檔案室學(xué)習(xí)、在老師傅的關(guān)心幫助下,對檔案工作有了初步的認(rèn)識。在任職期間,本人能夠嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真遵守部門各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

二、積極參加培訓(xùn),圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

檔案管理是一項(xiàng)繁瑣有技術(shù)要求的工作。本著“干一行,愛一行”的信念,經(jīng)過半個(gè)月的認(rèn)真學(xué)習(xí),取得了檔案資格證。同時(shí),對檔案工作有了更深層次的認(rèn)識和理解。檔案工作擔(dān)負(fù)??

重要的使命,它不僅僅是無聲的歷史記錄,而是一個(gè)個(gè)鮮活的歷史再現(xiàn)。豐富的檔案可以為我廠的發(fā)展和壯大提供有價(jià)值的信息。

三、配合完善部門檔案管理體系。

一是在原有的檔案管理規(guī)章制度上,配合完善、細(xì)化了部門檔案管理的各項(xiàng)要求;規(guī)范、充實(shí)了《檔案管理制度》的內(nèi)容。二是采購了部分硬件設(shè)備,建立了檔案臺賬,使檔案管理工作得以有組織、有計(jì)劃、有程序的開展。

四:下一步工作打算:

1、加強(qiáng)宣傳工作力度,使更多的人了解檔案管理工作。

檔案工作一直以來被大家看作是一項(xiàng)保密的工作,以致大家都

不了解檔案工作。我們應(yīng)該通過宣傳報(bào)道、櫥窗展示、參觀檔案等形式宣傳檔案工作,讓更多的人認(rèn)識檔案,也讓檔案很好的為大家服務(wù)。

2、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),努力提高檔案管理技能。

平時(shí)多向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),抓緊一切可利用的時(shí)間學(xué)習(xí)加強(qiáng)培訓(xùn),用知識不斷武裝自己,用理論指導(dǎo)實(shí)踐,解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。

3、加大檔案信息化建設(shè)。

檔案工作只有信息化了才可以很好的被大家查詢利用,所以今后的重點(diǎn)工作是以檔案信息化和建設(shè)硬件設(shè)施為主,主要是網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、資源共享、這就需要我們像有經(jīng)驗(yàn),有成績的先進(jìn)檔案部門學(xué)習(xí),更需要加強(qiáng)自身的網(wǎng)絡(luò)信息化學(xué)習(xí),為檔案的查詢利用工作提供便利。

通過半年來的工作實(shí)踐,使我體會到做好任何一項(xiàng)工作,都需要付出辛勤的勞動汗水和智慧,在今后的工作中,我要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷摸索,掌握方法,腳踏實(shí)地的工作,努力成為一名優(yōu)秀的檔案管理員。

2023年個(gè)人檔案工作總結(jié)篇7

為扎實(shí)做好干部人事檔案整理工作,按照市委組織部規(guī)范化整理相關(guān)要求,我局立即成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排專人對我局_位干部的人事檔案進(jìn)行了詳細(xì)核對、分類整理、查漏補(bǔ)缺和資料完善,現(xiàn)將檔案整理工作總結(jié)如下:

一、提高認(rèn)識,增強(qiáng)責(zé)任感

干部檔案工作是黨的干部工作的重要組成部分,是干部個(gè)人經(jīng)歷和社會實(shí)踐的記錄,是干部思想品德、業(yè)務(wù)能力和各項(xiàng)工作的具體反映,是培養(yǎng)和考察選拔干部的重要依據(jù)。按要求做好干部人事檔案整理工作,是向黨的事業(yè)負(fù)責(zé),向干部本人負(fù)責(zé)。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任到位

我局成立了以黨組書記、局長_為組長,黨組成員、副局長__為副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,本著高度的責(zé)任心,對干部人事檔案中缺件、缺項(xiàng)、缺章等問題經(jīng)查證后進(jìn)行了補(bǔ)充,對材料中前后沖突、記錄不清等問題進(jìn)行了逐一核實(shí)。

三、查漏補(bǔ)缺,修正完善

我局共有干部_人,除_人檔案保存在人才交流中心外,其余13位干部人事檔案均存在以下問題:

畢業(yè)生登記表、成績表缺件,入黨材料遺失,《干部履歷表》缺版,年度考核材料不齊,參加培訓(xùn)無記錄,以及任職審批材料、專業(yè)技術(shù)資格材料、獲獎(jiǎng)材料和工資材料缺失,部分材料缺章等。

在檔案整理過程中,嚴(yán)格按照《干部人事檔案審核工作檢查驗(yàn)收評分表》要求詳細(xì)核對,針對檔案中普遍存在的材料不齊全、填寫不規(guī)范、前后沖突以及缺章等問題進(jìn)行了修正和完善,共補(bǔ)充學(xué)歷證明_份、《干部履歷表》_份、《任職審批表》_份、入黨申請材料_份、個(gè)人考核材料_份、_年以后工資材料_份、專業(yè)技術(shù)資料證_份、參加培訓(xùn)材料_份、獲獎(jiǎng)勵(lì)材料_份,補(bǔ)貼照片_張,補(bǔ)蓋公章_份,基本解決了我局干部人事檔案遺留問題。

四、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理水平

通過此次干部人事檔案整理工作,我局在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)同時(shí)應(yīng)不斷加強(qiáng)檔案人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),使干部檔案材料逐步達(dá)到內(nèi)容完善、材料精練、規(guī)格統(tǒng)一、利用方便的要求,不斷提高檔案管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)化,使我局干部檔案管理工作上一新臺階。