開幼兒園的心得體會最新7篇

時間:2024-05-24 作者:Kris 心得體會

寫心得體會是我反思自己過去經歷的方式,從中汲取經驗教訓,心得體會是我們對于相關事件看法的文字的記錄,下面是范文社小編為您分享的開幼兒園的心得體會最新7篇,感謝您的參閱。

開幼兒園的心得體會最新7篇

開幼兒園的心得體會篇1

這幾天有多所幼兒園開放,在園領導的關心下,今天,我和一位老師來到了——幼兒園,通過這次學習,使我受益多多,感觸也頗深,下面是自己的一點體會。

走進教學樓,走廊全是孩子們的作品,環(huán)境創(chuàng)設也是圍繞主題所展開的,充分鍛煉了幼兒的動手、動腦能力。各個區(qū)域活動簡單明了,知識他們活動的東西有點少,種植區(qū)還是不錯的,不光是種了花、草,還種了大蒜等東西。

——幼兒園的孩子們給我的感覺是思維活躍,想象力豐富,知識面廣,不管是哪個年齡段的孩子,他們在課堂上的表現(xiàn)都很好,思維都能跟著老師的思維走,而且能積極回答問題,紀律也很好。于是,我選擇了一節(jié)課,進行聽課,中班教室講解的課程,老師語言流暢,富有親和力,深深地吸引著孩子們,教師始終以微笑、眼神與幼兒交流,給人的感覺很自然。

故事———是個關于小動物間互相關心的.一個故事,其中動物之間的對話時該活動的重點,其次動物的電話號碼的記憶其實是個難點,教師在講故事時,就引發(fā)幼兒發(fā)現(xiàn)故事中電話號碼的規(guī)律,再者通過提問:“小黑熊被誰驚醒了?醒來后它干了什么?它是怎么說的?”孩子們會根據(jù)故事回答:“小黑熊被雷聲驚醒了,醒來后它給小松鼠打電話,它說,喂,小松鼠嗎?春天來了,樹上的雪融化了,快出來玩吧!”

教師馬上根據(jù)幼兒的回答,出示小黑熊、小松鼠的圖片,貼上小松鼠的電話,教師根據(jù)幼兒在理解的基礎上,引導幼兒大膽猜想:松鼠按了電話,又會給誰打電話呢?同樣根據(jù)幼兒的回答,再貼上小白兔的電話,這時,教師又讓孩子們觀察比較一下,就不難發(fā)現(xiàn)其中的規(guī)律了,在教師的引導下,幼兒就很容易掌握下面學習小花蛇、小狐貍、小黑熊的電話號碼和對話的內容了。我感覺教師講解的很不錯,一環(huán)扣一環(huán),讓幼兒很容易理解。

總之,這次外出還是學到了很多知識,在以后的教學中,我會將我所學到的應用到自己的教學當中。

開幼兒園的心得體會篇2

?發(fā)現(xiàn)兒童的力量》是一部令人感覺很不相同的書,一開始接觸這本書時,感覺它和其他的書應該都差不多一樣,但經過閱讀后,才深有體會,每個篇章都給我不同的啟迪,一篇一篇的學習故事讓我過目難忘,愛不釋手。這本書也帶領我從一個個困惑中理清思路,進行不斷地自我反思,在日常活動中,我也運用了學習故事的注意、識別、回應思維的行為模式,關注和支持兒童的興趣,并為兒童的主動學習提供幫助。

現(xiàn)在我想談談這本書中的《游戲中的老師在哪里》給我的感受和對我的啟發(fā)。

在《游戲中的老師在哪里》中,我學會了等待,無論是在工作中還是生活中,一個人若是學會了等待,那真是一大進步,我很慶幸。因為等待是可以看到兒童自己強大的力量和解決問題的能力,很多時候孩子們在遇到問題或是困難時,老師們總是很少等待,或是等的時候沒有耐心,不了解孩子們的思維。由于孩子們的思維能力和思考問題的角度和時間和我們大人不一樣,思考的時間和方式也不一樣,因此在還等不到孩子們思考并付出行動的時候,我們老師都已經幫忙解決或是提供了思考的方向,沒能給孩子足夠的時間和機會展現(xiàn)他們自己解決問題的能力,孩子們的思維能力和想能力也得不到很好的'開發(fā)。

還有,老師都應該要打破原先固有的想法,多注意和觀察孩子的言行舉止,要從接納和理解的角度去分析,去熟悉,給予孩子驗證自己想法的機會。其中的學習故事《海盜船》里以浩然為代表的好奇、創(chuàng)作、合作、堅持、投入、自主、考慮周到,接受挑戰(zhàn)靈活的小海盜們等優(yōu)良品質,告訴我們:孩子個個都是能力有自信的學習者和溝通者!老師只要拋下已有的舊觀念陪伴孩子。帶著愛和欣賞與孩子一起玩耍,并及時提供機會讓孩子們在游戲中得到鍛煉和分享快樂就可以了。

通過學習《指南》和學習故事,我最大的收獲就是我們要充分地相信孩子,要把孩子當成游戲和學習的主體,激發(fā)兒童的主動性,讓孩子真正成為游戲的主人。從過去的指導者的位置轉換成為一名觀察者,鼓勵者、支持者,陪伴孩子們一起嬉戲玩耍和學習的鼓勵,適時適度為他們提供必要的支持和正確的引導。

事實上,在我們的工作中,發(fā)現(xiàn)兒童的力量也是一件非常重要的事情,孩子身上有這無窮無盡的力量,但他們就像一塊璞石,需要我們去發(fā)現(xiàn),去挖掘,只有挖掘出他們的力量才能讓他們在未來的路上越走越遠,或者是發(fā)現(xiàn)自己更多的需要挖掘的地方。

?發(fā)現(xiàn)兒童的力量》是一本很好書籍,能讓我們受到更好的啟發(fā),對于我們的工作而言,也是一本可以伴隨我們工作越做越好的書籍,受益匪淺。學習故事對于每一個幼兒園而言,都是一種不可缺失的教育方法,觀察、記錄、啟發(fā)每一步對于幼兒來說都很重要的一步,想要發(fā)現(xiàn)兒童的力量,做好學習故事的記錄也是非常重要的。

學習故事的重要性在于它與每一個教育活動都是相輔相成的,每一個記錄下來的瞬間都會是他們成長的一大助力,也是一種美好。

幼兒成長過程中的故事,是最令人懷念且美好的時候,他們擁有一份回憶,過程中所學到的種種都會是他們的重要部分。

因此還是覺得,如果我們可以用學習故事和《發(fā)現(xiàn)兒童的力量》這本書相結合,去完成教育活動,或許會有一些意想不到的效果。

開幼兒園的心得體會篇3

這次培訓,參觀了新的xx幼兒園,聽了2節(jié)小班的課,其余時間聽了8個不同風格的講座,有形散神不散講課風格的xx、xx教授,有深入一線、規(guī)范細節(jié)的xx、xx莉專家,有深入研究的xx、xx教授,還有互動結合講課風格的xx教授,讓我多角度接收了如何做好一名當代幼兒園園長的信息,從中讓我“更新了一種觀念、感受了一種魅力、明確了一種方向、認識了一種智慧、理清了一條思路”。

一、更新一種觀念

作為耕耘在教育第一線的教育者,你的觀念是否時時符合前進的步伐,隨著時代的進步,對園長提出了更高的要求。你的觀念是否時時在更新,你是否時時用發(fā)展的眼光在看待工作,你是否時時在接受新的知識,你是否有自己的教育思想與見解等等。在這次培訓中,大量的接受了各方面的信息,雖然,現(xiàn)在能引起共鳴的也許只有這么一小部分,相信在以后的`工作中,實際與理論會交軌的,會對日常工作起到實質性的幫助。

二、感受一種魅力

魅力是一個人內在精神與綜合素質的自然流露,思魅力之源,就是深厚的文化積淀。在這次專家教授身上讓我感受了這種魅力,如:每個專家教授對國內外教育家、及所對應的理論、各種書籍等脫口而出,還有園長學員中,有些園長豐富的知識。同時也感受了專家教授的深度與高度,從基礎性、操作性、前瞻性、信息性、互動性等講座中,拓寬了幼教領域知識,積累了管理方法,為以后日常管理提供了理論與實踐的借鑒依據(jù)。

三、明確一種方向

聽了這么多講座,明確了做任何事都要密切聯(lián)系教職員工。做到密切也就有強大的凝聚力,所謂的人心齊泰山移。如:聆聽了xx教授的《幼兒園規(guī)劃與管理》后,更明確了任何規(guī)劃、計劃,除制定切實可行規(guī)劃以外,更應做好規(guī)劃認可、內化工作。又如:xx特級教師講述“園長領導力”,實質就是密切聯(lián)系教師,調動了教師們的工作積極性、創(chuàng)造力,這樣工作才會如此出色。

四、認識一種智慧

管理需要智慧。也就是要做一個學習型、思考型、研究型、創(chuàng)造型、發(fā)展型集一體的園長。如:xx專家提到的一日生活皆課程的理念,看似標志意識,也需要園長的思考與創(chuàng)造。如:盥洗室標志不光有大人標志、還需要符合年齡特征各種標志。也就是保育員消毒方面與二教一保空間占位以及一米線、洗手標志、上廁所標志、腳印、溫馨提示等等。又如:xx專家在談到如何建構教研組、備課組、項目組中,教研要有主題、專題,更應突出如何幫助教師解決實質問題,提升教師專業(yè)成長。又如:xx專家對字字句句的理解與剖析也是那么的到位,xx專家在提出現(xiàn)代六種學習的六個特征。有主動性、自主性、差異性、體驗性、探索性、合作性學習,如何去理解呢?這6種學習看似相似,實質有很大的區(qū)別,相對應的就是我要學、我能學、按個性化學習、在體驗中學習、在解決問題中學習、在交流與分享中學習。

五、理清一條思路

在每一位教授專家身上看到了,做任何事要帶有研究的精神,要有一條主線。在日常管理中,會思、會理、會決策、會總結、會提升,在循環(huán)往復的主線管理中,發(fā)展著幼兒園、發(fā)展了老師。

總之,這次培訓“榮幸之止,收獲頗多”。

開幼兒園的心得體會篇4

或許,在許多外行人的眼中,幼兒園只是一個小兒科,每天有的也只是那些瑣瑣碎碎的事情,嘰嘰喳喳的聲音。而西寧市第一幼兒園的老師正是在這片小小的田地中開拓出了屬于自己的百花園。12月3號,我們有幸在學校領導帶領下,第一次到西寧市第一幼兒園參加觀摩活動,留給我深刻影響的,便是老師和孩子們那燦爛的笑容以及他們歡快的身影、她們間的平衡發(fā)展、他們良好的學習習慣、敢說感講的行為表現(xiàn)。我想這肯定離不開老師點點滴滴的培養(yǎng),更離不開他們對孩子的解讀和分析。為此我在心中暗暗下定決心,作為主抓幼教的我一定要趕上他們,甚至比他們先行一步。

通過觀摩老師們精心準備的`公開課讓我非常直觀的感受到了先進的教育理念的體現(xiàn)。各位教師的教學設計非常有創(chuàng)意,通過活動可以看得出,每一位老師的每一節(jié)課都經過精心的研究,每一個環(huán)節(jié)都經過認真的考慮,什么地方該說什么,該提哪些問題,每一位老師都做到了心中有數(shù)?;顒诱n,充分展現(xiàn)了根據(jù)孩子的不同特點采取不同的教育教學方法的理念?;顒又校處熃虘B(tài)自然,尊重每一位幼兒個性,注重為幼兒創(chuàng)設自主寬松的學習環(huán)境,充分發(fā)揮引導作用,跟孩子們精彩互動。注重孩子的自由探索,讓幼兒學會自己去學習,去探索。這次外出聽課學習,讓我在欣賞別人精彩的同時,也發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足。在今后的教育教學中,要嚴格要求自己,取人之長,補己之短,做到認真反思,查找不足,不斷提高自身的業(yè)務水平,為今后的教育教學工作打下一個良好的基礎。

記得有位特級教師說過:“做的是你應該做的,得到的卻是你意想不到的?!笔前?,在幼教的崗位上默默無聞的人何其多,不必爭求什么,平凡的崗位也有不平凡的事。讓我們一起努力吧!

開幼兒園的心得體會篇5

雖然是第一次跟班見習,但學生們信心滿滿,加上有《幼兒衛(wèi)生學》等課程作為理論指導,學生們都能仔細觀摩幼兒園的各種常規(guī)活動、教學環(huán)節(jié)、活動組織等,將書本的理論知識與實際操作相結合。在這短短的三天時間里,她們在幼兒園得到了很大的收獲:

精神上的收獲,首先,學生們對幼兒教師這份工作有了新的看法,也對自己現(xiàn)在的學習目標和將來的就業(yè)目標有了更深的認識。學生們感觸很深地說,身為一名幼兒教師,一天到晚跟幼兒們接觸,她們的一舉一動對幼兒的影響非常的深,需要起早摸黑,需要認真?zhèn)湔n,還得利用課余時間進修。其次,通過對幼兒園教師日常教學的觀察,學生們普遍反應自己在與幼兒的溝通、引導以及知識傳授等方面存在很大的不足,知識面無法應付幼兒因好奇而提出的各種問題,對自己現(xiàn)有的知識面有了一個新的認識,認識到自己所學的知識在實際應用中還遠遠無法滿足需要。第三,很多學生對幼兒教師在工作中體現(xiàn)出的愛心、耐心、敬業(yè)精神以及不斷創(chuàng)新進取的學習精神都很敬佩,感到自己的學習和探索精神遠遠不夠,對自己的學習態(tài)度感到慚愧。

專業(yè)上的收獲:

一、學生們對幼兒園的各種常規(guī)活動和工作有了一個較全面的認識,對幼兒教師的職業(yè)特點和所擔負的責任有了進一步的理解,基本達到了見習的目的。不少學生仔細觀摩積極思考,發(fā)現(xiàn)幼兒園存在的一些優(yōu)點和不足,比如朝陽幼兒園場地充裕,教學設備齊全,教師教學水平較高,但幼兒園的衛(wèi)生制度還不夠完善,每天的晨檢制度沒有落實到位,課堂氛圍較松散,幼兒行為表現(xiàn)較隨性。

二、學生們普遍能夠將自己學習的理論知識與實際相比較,對書本上的知識有了結合實際的理解。部分學生能夠應用所學的知識對教師的某些具體環(huán)節(jié)或行為提出自己的看法,如個別教師上課時只注意活躍的幼兒,對于內向不敢表現(xiàn)的幼兒沒有加以留意,同時教師對幼兒的表揚和批評語言過于直接,不利于幼兒的成長。

三、對幼兒的心理活動特征有了初步的了解,對幼兒教學的各個環(huán)節(jié)和幼兒活動的組織都有了一定的認識,見習第一天剛好有幼兒園的升旗活動,每周一的升旗儀式由各班學生代表輪流主持,有助于培養(yǎng)幼兒的組織能力,鍛煉膽量。

此次見習,學生們從儀容儀表、文明禮貌、精神面貌以及專業(yè)學習上都有很大的進步,同時也反映出學生存在的一些問題。包括:部分學生積極性、主動性不夠,有些學生過多將注意力放在與幼兒的玩耍上,沒有很好地貫徹見習的要求及目的,只能從表面和局部的角度去觀察,缺少深入和整體的見習體會。

開幼兒園的心得體會篇6

不知不覺間,結束南京之行竟然是兩周前的事情了,今天傍晚一場偶然的思想碰撞又在心底激蕩起了漣漪 ,是謝德華主任、游云云、朱芬芳和黃瓊華幾位老師把我又一次拉回到那難忘的七天里。 不禁感慨:感動仍要行動;誓言還需堅守!

家祖曾有一句話流傳于家鄉(xiāng)的小山村里:教師是傳承民族文化精髓的無名英雄!此次南京之行,我有幸見到了像班華老先生、齊紅英教授、朱曦教授、陳紅燕博士等幾位為班主任事業(yè)嘔心瀝血的無名英雄,正是因為有了他們的堅守,才使南師班主任培訓中心成為全國班主任成長成才的搖籃;我還結識了楊源清校長、陳宇、郭老師等一批南京優(yōu)秀的教育工作者,他們幾十年默默無聞的堅守在教育的第一線,為這一片土地上一代又一代青少年的健康成長辛勤耕耘,他們無愧為:無名英雄!更為欣喜的是我發(fā)現(xiàn)了就在光明新區(qū)我們工作生活的地方,身邊也有一大批熱愛教育事業(yè),熱愛班主任工作的,有著滿滿的教育情懷的老師們,從每天的學習心得和回來后的博文中,都使我們深深的感受到:這些優(yōu)秀的老師都是戰(zhàn)斗在最前線的無名英雄!

七天的培訓使我們每個人都有著巨大的收獲,從大家的學習過程和總結中都體現(xiàn)出積極熱情的愿望和探索創(chuàng)新的智慧,有些學員已經把學到的經驗用于自己的工作中了,這是多么難能可貴。

激情漸漸消退,繁忙的工作、瑣碎的生活又回到我們身邊,相比起那些響亮的誓言,日復一日的教育教學工作更加鮮活,真實。能不能讓火種成為火焰,保持那份持久燃燒的激情,是我們全體南京學員共同的守望。

讓我們一起攜手,用行動實現(xiàn)誓言,做教育崗位上的無名英雄!

開幼兒園的心得體會篇7

”可見,作為一名教師并不容易,而作為一名深受幼兒和家長親睞的教師更不容易,其肩負著是無數(shù)人的期望和重托。對新時代的教師也無疑是一次對知識、教養(yǎng)潛力、綜合素養(yǎng)的考驗,其中教師對教學活動設計就是一個值得研討的問題。

在實踐與反思中,我覺得幼兒園的活動設計,務必以促進幼兒發(fā)展為出發(fā)點。教育活動設計應適應幼兒水平,對所提出的教育目標,既不可任意拔高,也不能盲目滯后。資料應以幼兒身心發(fā)展的成熟程序為基礎,注重幼兒的學習準備。幼兒發(fā)展的動力是內部矛盾,活動設計應促進幼兒內部矛盾的產生并解決,促進幼兒盡早盡快地獲得發(fā)展。教師不就應把著眼點放在幼兒這天明白了什么,明天將學會什么,而就應著重思考如何培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造潛力,如何使幼兒在活動中學會學習,以及該活動會對幼兒的發(fā)展起什么作用等方面。

幼兒園教育活動設計的生活化,就是要使幼兒園的教育具有生活的色彩和好處。要求選取貼合學前兒童學習的生活經驗,把富有教育價值的資料納入教學之中,增加教育的人文精神。眾所周知,對幼兒來說,生長是重要的,他的發(fā)展是隨著生命運動而進行的。兒童在自己的親身生活實踐中,不斷地探索和學習,由此獲得各種生活知識,習得人際交往的經驗,為以后的發(fā)展奠定良好的基礎。因此,幼兒園的活動設計,應緊密結合幼兒的生活,遵循生活化的原則。

學前兒童的生活是活動,愛活動是學前兒童的天性?;顒踊瓌t是指教育活動的設計和組織應以活動為基本形式,其本質是透過調動幼兒用心進行外部活動而引發(fā)用心的內部活動。這種內部活動不僅僅僅是智力運演,也是情緒調節(jié)、態(tài)度構成、知識結構化過程。

讀后感:一節(jié)成功的活動設計,不僅僅能教會幼兒許多本領,對我們老師也是一種成功,那么如何設計一節(jié)優(yōu)質的教學活動是我們老師值得思考的,在我們選取一節(jié)活動時,選材很重要,同時也需要教者有過硬的教學潛力

回顧自己以前的教學過程中也曾想“約束”孩子。當孩子們說話時覺得他們太吵了,期望他們安靜。但是這種“約束”對孩子們沒有任何作用。相反孩子們想說的、想做的*卻更強烈。因為在此時我是“主人”,而孩子們是“服從者”。所以他們的行為不是發(fā)自內心的,而是外人強加的,所以孩子們的安靜時一時的,只要我一離開,他們便會很快的開始交談起來。

當我接觸蒙氏教育,開始了解蒙氏時,尤其當我閱讀了這段話語之后,我才找到了真正“管理”孩子的方法,想讓孩子遵循一些生活規(guī)則不是去管理他,而是讓他成為教室的主人。

作為教師的我們要忘記那些“不許動”的原則,因為這種“不許動”的背后,隱藏的是孩子們那種強烈的“我要動”的*。所以不管用什么活動,我們都就應讓孩子去動,在滿足孩子需求的前提下提出要求,這時孩子們“安靜”了,有秩序了,這是孩子們自己的紀律。在自由之后所獲得的紀律。

所以這讓我深深感受到了,不管什么時候,孩子才是他自己的主人,當他成為自己的主人時,老師只需要給予正確的引導,他就能很好的發(fā)展。