暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)8篇

時(shí)間:2023-12-03 作者:lcbkmm 心得體會(huì)

心得體會(huì)可以幫助我們更好地總結(jié)和歸納所學(xué)知識(shí),加深對(duì)知識(shí)的理解和記憶,通過(guò)優(yōu)秀的心得體會(huì),我們可以更加深刻地理解人生的意義和價(jià)值,從而更加珍惜每一天,以下是范文社小編精心為您推薦的暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)8篇,供大家參考。

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)8篇

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇1

為期一周的培訓(xùn),是一次難忘的充電機(jī)會(huì),由衷感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)提高的平臺(tái)。每天的講座都以鮮活的實(shí)例、豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了,燃起了斗志,確實(shí)感到受益匪淺。

教師代表著“學(xué)的老師”,也代表著“學(xué)的學(xué)”。作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對(duì)學(xué)的`愛應(yīng)是無(wú)私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)要交心,師之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準(zhǔn),更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識(shí)。

通過(guò)本次培訓(xùn),使我對(duì)未來(lái)的工作充滿了信心、動(dòng)力和熱情。尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的'方法,這對(duì)自己是一種鼓勵(lì)。鼓勵(lì)我們教師適應(yīng)教學(xué)環(huán)境、活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵(lì)我們要更加理性地認(rèn)識(shí)社會(huì)、認(rèn)識(shí)自己的角色;鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識(shí)新問題新環(huán)境的老師;鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭(zhēng)取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵(lì),使我對(duì)未來(lái)的工作充滿了信心和動(dòng)力。通過(guò)本次學(xué)習(xí),使我體會(huì)到教師要熱愛這個(gè)職業(yè),熱愛學(xué),熱愛教育事業(yè),在教育教學(xué)過(guò)程中不斷地學(xué)習(xí)不斷地提高自己,在工作中不求回報(bào),刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執(zhí)著,在教學(xué)中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學(xué)的教學(xué)方式,這樣,最終自身的價(jià)值才能夠得以體現(xiàn)。

通過(guò)本次培訓(xùn),使我對(duì)終身學(xué)習(xí),提高自身能力有了新的理解。終身學(xué)習(xí),我們不僅要提升自身的專業(yè)知識(shí),還要學(xué)習(xí)更多方面,如教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革理念等等。同時(shí)我們也要學(xué)會(huì)做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學(xué)、家長(zhǎng)、同事之間的關(guān)系,那么相對(duì)來(lái)說(shuō),工作起來(lái)就會(huì)更得心應(yīng)手。我還體會(huì)到作為一名教師,首先要讓學(xué)喜歡你,喜歡聽你的課,進(jìn)而喜歡聽你的指導(dǎo)。這就要求個(gè)人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗(yàn)中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學(xué)相處的過(guò)程中獲得學(xué)的信賴。書是的老師,多讀書,提升自己,在實(shí)踐中反思自己,做一位優(yōu)秀的人民教師。

新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。讓我有了明確的定位、堅(jiān)定的信念、奉獻(xiàn)的精神、良好的心態(tài)、高度的責(zé)任心、熱愛學(xué)的行動(dòng)、進(jìn)取的意識(shí)并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇2

我聆聽了四場(chǎng)干貨滿滿的講座,受益匪淺。闞國(guó)霞老師和王小琴老師從心理學(xué)角度入手,結(jié)合工作中的實(shí)際案例,為我們呈現(xiàn)出行之有效的融合教育的方式;張蕓老師根據(jù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提煉出許多低年級(jí)教學(xué)的策略,并展示了她任教學(xué)生的許多作品,她對(duì)孩子們的悉心指導(dǎo),令我心生敬佩;趙霞老師理論性特別強(qiáng),邏輯清晰,思維嚴(yán)謹(jǐn),善于從雜亂紛繁的客觀事實(shí)中提煉出普遍的規(guī)律,并落筆成文,他們不是已經(jīng)發(fā)表論文,就是在發(fā)表論文的路上,為我們樹立了優(yōu)秀教研者的榜樣。

在講座中,我聽到了許多的概念,有像融合教育、勞動(dòng)教育這樣比較大的類別,也有如低年級(jí)教學(xué)、寫-讀教學(xué)這樣具體某一層面的內(nèi)容,經(jīng)過(guò)消化和思考,我主要從以下兩個(gè)方面匯報(bào)我的心得體會(huì)。

第一,教育是什么。在此特指學(xué)校教育。蘇霍姆林斯基認(rèn)為,學(xué)校教育的重要性之一就在于學(xué)校教育的正面導(dǎo)向作用,他指出學(xué)校環(huán)境是一個(gè)大家極力營(yíng)造的有關(guān)真善美的環(huán)境,這與家庭教育和社會(huì)教育不同。社會(huì)上和家庭中,有許多好的影響,也有許多不良習(xí)氣;孩子身邊的玩伴有良好的榜樣,也有壞的示范……個(gè)人在成長(zhǎng)的過(guò)程中怎樣甄別好與壞,怎樣進(jìn)行選擇,是不確定的。而學(xué)校則不同,在校園這個(gè)特殊的環(huán)境里,不管學(xué)生的實(shí)際表現(xiàn)怎樣,起碼每一個(gè)人都知道哪些是真善美,哪些值得褒揚(yáng),哪些會(huì)被批評(píng)。仔細(xì)想來(lái),古之私塾,現(xiàn)今校園,在整個(gè)社會(huì)中而言,真是一個(gè)特立獨(dú)行的存在,難怪校園向來(lái)被稱為是“象牙塔”,凡是校園歌曲、校園小說(shuō)總讓人覺得清新,純潔。校園時(shí)光大體上是一個(gè)人道德比較淳樸的歲月。

闞老師和王小琴老師都提到了融合教育的案例,他們都遇到了有別于同齡人的孩子,從他們的個(gè)性化教案和教學(xué)視頻上,我們直觀地感受到了她們的用心,也看到了對(duì)這一類孩子進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的困難。在生活上,我們可能是一個(gè)缺乏耐心的媽媽,是一位喋喋不休的妻子,但是面對(duì)學(xué)生時(shí),這兩位老師身上所體現(xiàn)出來(lái)的專業(yè)素養(yǎng),足以贏得每一個(gè)人的尊重和贊嘆。這些孩子表現(xiàn)出來(lái)的與眾不同,并不是不遵守規(guī)則或是不勤奮刻苦的后果,而是一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題。闞老師和王老師的言行示范,就是在解決這個(gè)問題。最終孩子會(huì)走向什么結(jié)果,沒有人能夠確定,但是我們都知道,在這樣的悉心教導(dǎo)之下,他們一定會(huì)走向一個(gè)更好的未來(lái)。

我想,這就是學(xué)校教育的魅力之一,即每一個(gè)人都有權(quán)利在校園生活當(dāng)中得到可能是當(dāng)下所能得到的最好的對(duì)待。

王小琴老師的個(gè)性化教學(xué)方式,闞老師的心靈小屋,這些都為普通教師提供了更為專業(yè)的方法指導(dǎo)和研究方向,為每一個(gè)孩子融入到秩序井然的班級(jí)活動(dòng)提供了思路。她們的言行舉止都體現(xiàn)了正向的心理暗示,正是許許多多這樣有能力有情懷的老師的引導(dǎo),學(xué)校才成為真善美的搖籃和集中地。

學(xué)校本身是社會(huì)的一部分,我們教育出來(lái)的人,最終要融入社會(huì)的洪流當(dāng)中,要走向更廣闊的社會(huì)。當(dāng)孩子們走出校園的時(shí)候,他們是否有過(guò)硬的本領(lǐng)?他們是否有解決困難的方法?他們是否有面對(duì)失敗的勇氣?是否能夠在失敗后重新拾起信心,安然度過(guò)每一次低谷?他們是否禮貌、文明、有教養(yǎng)?等等,這些都是我作為一名教育從業(yè)者經(jīng)??絾栕约旱膯栴}。

孩子們?cè)趯W(xué)校教育中的人際交往,可能是他的人生中比較好的一段交往體驗(yàn),老師對(duì)每一位學(xué)生的態(tài)度實(shí)際上也是利用教師身份特有的影響力,給學(xué)生們樹立一個(gè)示范榜樣,充分調(diào)動(dòng)、激發(fā)孩子們天性中的真善美,引導(dǎo)同學(xué)友善待人,這本身就是一種教育。從小心中有愛的孩子,長(zhǎng)大后就會(huì)成為有愛的成年人,那時(shí)他們的能力更強(qiáng),責(zé)任更大,他們的愛也能滋養(yǎng)更多。

第二,勞動(dòng)教育的積極作用。幾位老師在講座當(dāng)中都提到運(yùn)用了很多的心理干預(yù)和暗示,包括大量的專業(yè)量表。其實(shí),任何的量表都是一個(gè)參考工具,工具的作用在于將心理的現(xiàn)狀可視、可測(cè)、可描述,問題能夠被描述出來(lái),問題的解決才有可能。但是量表也不是萬(wàn)能的,它受很多因素的影響,所以它只能是一個(gè)參考工具。不過(guò),很多老師都會(huì)分享勞動(dòng)教育的作用,勞動(dòng)的過(guò)程和成果因人而異,但是勞動(dòng)的體驗(yàn)和收獲都是實(shí)實(shí)在在的。在勞動(dòng)的過(guò)程當(dāng)中,很多心理問題能夠被解決,被治愈,而且解決的方式是“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的,解決的的過(guò)程往往是勞動(dòng)者本人的頓悟。

上次講座當(dāng)中許德斌老師分享的種西紅柿種黃瓜,最后不僅收獲滿滿,還種出了許多教育心得;闞國(guó)霞老師不放過(guò)校園里的每寸土,帶著學(xué)生們種向日葵,每年向日葵花開的季節(jié),她們班級(jí)的向日葵花圃成了校園里的網(wǎng)紅打卡地,花開的喜悅、燦爛的花盤都給人帶來(lái)積極地心理暗示。

我自己也喜歡種地,每當(dāng)心情煩躁無(wú)法排遣時(shí),我就會(huì)在土地上尋找安慰,每拔掉一叢野草,仿佛心中就多一份清靜之地。拔草的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)很多長(zhǎng)勢(shì)旺盛的草,只要你尋根究底,順著枝枝葉葉尋找,最后總能找到一條細(xì)細(xì)的根莖在作怪,只要拔起細(xì)細(xì)的根莖,那么不管這草長(zhǎng)得多茂盛,它終將被消滅。從中我得到啟示,那些表現(xiàn)不好的學(xué)生,種種不符合規(guī)范的行為實(shí)際上只是外顯的雜草,只要我們順著這些行為,探究背后的根源,然后再對(duì)癥下藥,那么壞行為就自然而然消失了。

人來(lái)源于自然,就不應(yīng)該與自然割裂。歷史上,總有許多名人志士官場(chǎng)失意、人生低谷之時(shí),就到自然當(dāng)中尋求慰藉。他們?cè)谏侥_下開墾一片荒地,栽瓜種豆,在勞作中逐漸體悟人生的哲理,雖然最后收獲的是“草盛豆苗稀”,但是他們的精神上卻擁有“悠然見南山”的開闊境地。

孩子在勞動(dòng)中能夠收獲什么?

首先,最直接的收獲是各種精細(xì)動(dòng)作、大運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,拔草時(shí)耗費(fèi)的力氣、仔細(xì)剔除發(fā)育不良的種苗等等,是對(duì)孩子最好的身體鍛煉,這其中還涉及到協(xié)調(diào)性的發(fā)展、注意力的訓(xùn)練……真是好處多多。其次,孩子在勞作中學(xué)會(huì)等待,體會(huì)到收獲的喜悅。勞作者收獲到的每一顆果實(shí),都有他自我價(jià)值的投射,而這是單純的課堂教學(xué)難以達(dá)到的。人們常用“四體不勤,五谷不分”來(lái)批評(píng)好吃懶做的人,勞動(dòng)可以徹底解決這一問題,我們的孩子在勞動(dòng)過(guò)程中,看見了種子如何鉆出泥土,知道青蛙、燕子、瓢蟲各自有捉蟲的本領(lǐng),他們能夠聞得到植物開花的香味,會(huì)明白茼蒿的花朵和雛菊一樣好看,空心菜的花簡(jiǎn)直美得不像樣……大自然會(huì)對(duì)勞作者進(jìn)行美的熏陶,孩子在勞作中感受到生物學(xué)、文學(xué)的美好。蘇霍姆林斯基經(jīng)常把學(xué)生帶到田野菜地,去觀察各種實(shí)實(shí)在在的景象,從而激發(fā)孩子們寫出許多出人意料的句子。孩子參加了勞動(dòng),那么他就接受了潛移默化的教育。

勞動(dòng)能夠治愈人。勞動(dòng)的過(guò)程,既是生活經(jīng)驗(yàn)的積累,也是心理成長(zhǎng)過(guò)程的開始。幼小的孩子在勞動(dòng)中體會(huì)到秩序,學(xué)會(huì)統(tǒng)籌地安排,孩子照料一粒種子直到有所收獲,這一過(guò)程像極了老師照料學(xué)生,并對(duì)孩子的未來(lái)滿懷期待。

“十年樹木,百年樹人”,智慧的中國(guó)人早就從大地萬(wàn)物中得到啟示,將人與自然緊緊聯(lián)結(jié)在一起;“日出而作,日落而息”,勤勞的中國(guó)人一直鼓勵(lì)人去勞動(dòng),在勞動(dòng)中實(shí)現(xiàn)自我認(rèn)知的提升。這些落實(shí)到我們眼前的學(xué)生身上,那就是,來(lái)吧,孩子,我們一起去拔一拔草,再種下一顆種子,看看接下來(lái)會(huì)發(fā)生什么……

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇3

為了使我們教師能夠更好地開展新學(xué)期的教學(xué)工作。學(xué)校特意安排了8月22日到8月24日的暑期培訓(xùn),雖然這次培訓(xùn)的時(shí)間很短暫,但是內(nèi)容卻很豐富。從第一天來(lái)自xx交通大學(xué)附屬小學(xué)xx主任主講的《走進(jìn)課堂觀察》,到xx師范大學(xué)教育學(xué)院的xx教授和我們解讀了《小學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中有關(guān)師德的表述,第三天xx學(xué)前師范學(xué)院xx教授與老師們談?wù)摿恕缎W(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》解讀與教師專業(yè)發(fā)展。短短三天的培訓(xùn),聆聽了三位專家的講座,讓我受益匪淺,現(xiàn)將我的心得體會(huì)總結(jié)如下:

一、課堂觀察是衡量老師上好課的客觀評(píng)價(jià)。

來(lái)自xx市交通大學(xué)附屬小學(xué)的xx主任給我們講述了如何在一節(jié)課上去觀察老師是怎么上課的,學(xué)生的回答是否主動(dòng)積極,課堂氣氛是否活躍等等。記憶最深的就是xx老師給我們出示了一xx某位老師上課時(shí)在教室走動(dòng)情況記錄表,從這個(gè)表中可以看出這位老師經(jīng)常在左邊兩組來(lái)回走動(dòng),右邊兩組則很少去,也就是說(shuō)明了這位老師并沒有照顧到右邊兩組學(xué)生的情況。這個(gè)簡(jiǎn)單的統(tǒng)計(jì)表,讓我很有感觸,每次上課時(shí)我從來(lái)沒有注意到自己在教室的走動(dòng)情況,哪些地方是我一般很少去的,坐在這些地方的學(xué)生恰恰就是被我忽略的學(xué)生,站在他們的角度想一想,會(huì)不會(huì)覺得老師不在意、不重視他呢?他會(huì)不會(huì)變得沒有信心呢?但實(shí)際上我并不是這樣想,這些小小的舉動(dòng)造成不必要的誤會(huì),那會(huì)不會(huì)使孩子就沒有學(xué)習(xí)的動(dòng)力了呢?我深知一年級(jí)的學(xué)生需要鼓勵(lì)和支持,這點(diǎn)是我以前從沒有考慮的事情,以后一定要注意。其次,xx老師也教了我們幾種制作課堂觀察的表格形式,從學(xué)生發(fā)言的角度、教師對(duì)教材重難點(diǎn)的掌握程度、課件制作是否全面等等。每一個(gè)角度的`不同制作出的表格也不盡相同??傊n堂觀察表格的呈現(xiàn),很客觀也很有力的說(shuō)明了教師上課的真實(shí)情況,這也對(duì)教師是一個(gè)提高,在自己得分不高的方面應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),為教師成長(zhǎng)提供一個(gè)很好的方向。

二、師德是教師最重要的素質(zhì),也是一種品質(zhì)。

熱愛你的工作,才能使自己生活的更快樂。xx教授解讀了《小學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中有關(guān)師德的表述時(shí),給我們舉了很多個(gè)教師對(duì)學(xué)生體罰的鮮活的事例,我們?cè)谧睦蠋煂?duì)有些事例感到很驚訝,這些老師為什么要這樣做呢?我也思考了一下,站在他們的角度想一想這是為什么。我覺得這是源于你是否熱愛這份工作,當(dāng)你熱愛這份工作時(shí),你的忙碌,你的壓力,你的焦慮不安都會(huì)被熱愛這個(gè)最根本的動(dòng)力自然而然的打敗。有句話說(shuō)得好:“選擇你所愛的,愛你所選擇的?!笨梢愿吒吲d興和驕傲地做,也可以愁眉苦臉和厭惡地做。如何去做,這完全在于我們。所以只要你在工作,何不讓自己充滿活力與熱情呢?當(dāng)你抱有這樣的熱情時(shí),上班就不再是一件苦差事,工作就變成了一種樂趣,你就會(huì)從中獲得巨大的快樂。心態(tài)的改變也會(huì)讓復(fù)雜的事情都會(huì)變得簡(jiǎn)單,學(xué)生也會(huì)因?yàn)槟愕母淖兌淖?,微笑著,和孩子們一起跟隨著陽(yáng)光的腳步,每天進(jìn)步一點(diǎn),這是一件多么美好的事情!

三、終身學(xué)習(xí),終身看書。

教師作為一個(gè)特殊的職業(yè),具有很強(qiáng)的專業(yè)性。俗話說(shuō)要給學(xué)生一杯水就要自己有一桶水,而看書就是一種自我成長(zhǎng)的有效途徑之一,我們都知道看書有很多好處,我以前總愛看一些和教育無(wú)關(guān)的書,因?yàn)榭傆X得每次看書的目的是讓自己可以在快節(jié)奏的工作中安靜下來(lái),所以總會(huì)有偏向的選擇和教育內(nèi)容無(wú)關(guān)的書籍。但聽了xx教授的講座,才知道教育類的書籍才能讓教師真正獲得安全感,因?yàn)檫@類書能讓教師更快的成長(zhǎng),更了解自己的職業(yè),學(xué)到專業(yè)的知識(shí)。xx教授給我們講述了很多個(gè)終身學(xué)習(xí)的名師名家的案例,他們?cè)谧约阂簧慕逃ぷ髦?,奉獻(xiàn)自己,雖然已經(jīng)六七十歲的年紀(jì),但仍然堅(jiān)持在一線搞教育的不在少數(shù)。他們都有一個(gè)共同的特點(diǎn),就是愛學(xué)習(xí),愛讀書。在教學(xué)中鉆研,在書中尋找答案,再運(yùn)用到教學(xué)中,這就是最簡(jiǎn)單直接的一種循環(huán)。教師要終身學(xué)習(xí),終身讀書。

感謝學(xué)校為我們提供這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),也感謝三位專家的講座,他們用自己很多年的經(jīng)歷告訴我們作為一個(gè)優(yōu)秀的教師,你應(yīng)該怎么做,做什么。作為年輕教師,我深知一切才剛剛開始,路在腳下,要走的穩(wěn),就要打好基礎(chǔ)。新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),學(xué)校組織的這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟。讓我們共同努力,共同成長(zhǎng)。

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇4

很多老師都會(huì)有這樣的疑問,“如何成為一名幸福的教師呢?” 我們?cè)撛趺醋瞿?今天早上的培訓(xùn)剛好給我們給了我們一個(gè)解答,要成為一名幸福的教師,首先我們要學(xué)會(huì)“修心”。就像管教授所說(shuō)“很多人為什么會(huì)感到浮躁、煩惱、迷茫,是因?yàn)樗男膽B(tài)還不足夠安定”。 幸福是一種心理狀態(tài),是自我的一種體驗(yàn)。用幸福的態(tài)度對(duì)待一切,幸福是需要用心去營(yíng)造的。 做一名幸福的老師要做到“心胸寬大”。工作中我們經(jīng)常會(huì)聽到一些老師嘮叨“某某學(xué)生真難纏,天天搗蛋,不好好上學(xué)”、“某某家長(zhǎng)不講理,就知道到學(xué)校來(lái)鬧老師”。其實(shí)調(diào)皮的學(xué)生不一定是討厭的學(xué)生、鬧事的家長(zhǎng)不一定是不講理的家長(zhǎng),要看我們用什么樣的胸懷來(lái)對(duì)待這些事情,用什么樣的方式來(lái)處理這些問題。如果處理得當(dāng),我們一定會(huì)獲得成就感和幸福感。

做一名幸福的老師應(yīng)學(xué)會(huì)與同事、社會(huì)、家長(zhǎng)、學(xué)生溝通。很多時(shí)候溝通能使人變得快樂。當(dāng)我們感覺學(xué)校對(duì)自己不公平時(shí),通過(guò)和學(xué)校溝通會(huì)讓自己更詳細(xì)的了解學(xué)校的規(guī)程、制度,也許你會(huì)因?yàn)槔斫鈱W(xué)校的工作而變得幸福;當(dāng)我們感覺社會(huì)對(duì)自己要求過(guò)高時(shí),通過(guò)和社會(huì)溝通我們會(huì)了解社會(huì)需求什么樣的人才,知道老師應(yīng)該培養(yǎng)什么樣的學(xué)生,自己應(yīng)該在哪些方面提高,也許你會(huì)因?yàn)榻邮苌鐣?huì)的要求而變得幸福;當(dāng)我們感覺家長(zhǎng)不講理時(shí),通過(guò)和家長(zhǎng)溝通我們會(huì)知道家長(zhǎng)的.教育觀,知道家長(zhǎng)給自己孩子的定位,再對(duì)比自己對(duì)自己孩子的要求,也許你會(huì)因?yàn)槔斫饧议L(zhǎng)而變得幸福;當(dāng)我們感覺孩子調(diào)皮難教育時(shí),通過(guò)和孩子溝通我們會(huì)了解孩子的興趣愛好、特長(zhǎng)、性格,從而為孩子量身定做適合他個(gè)人的學(xué)習(xí)計(jì)劃,也許你會(huì)因?yàn)楹⒆拥母淖兌兊眯腋!?/p>

不管是在工作中還是在生活中,我們都應(yīng)該少抱怨,多從自身找問題根源?!靶腋!笔且环N心里感受,其實(shí)它無(wú)時(shí)不在、無(wú)處不在,我們要做一個(gè)有心人,用一顆寬容的心、博愛的心去看待、處理工作和生活中的每一件事,這樣我們就會(huì)成為一名幸福的老師。

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇5

20xx年的暑期,為了讓教師進(jìn)一步了解奉化教育教學(xué)動(dòng)態(tài),了解學(xué)校的工作環(huán)境,做一個(gè)好的教師工作定位,奉化教育局特意為新教師進(jìn)行培訓(xùn),雖然我們沒有了往日的周末的休閑,但是卻獲得了更多。

第一,用新教育教學(xué)理念以及心理咨詢學(xué)基礎(chǔ)指引自己的工作

培訓(xùn)為我所面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。在培訓(xùn)中,從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干老師根據(jù)自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位老師都強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對(duì)困難如何克服的問題上,各位老師還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,通過(guò)“說(shuō)課、聽課、評(píng)課”的指導(dǎo),讓我更加明確上好一堂專業(yè)課的標(biāo)準(zhǔn),適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué),爭(zhēng)取精益求精。

第二、通過(guò)培訓(xùn),我進(jìn)一步明確了想做一個(gè)好老師在每一天必須做到的事項(xiàng)。

1、終身學(xué)習(xí)。

我們做老師的,在學(xué)業(yè)上一定要有專攻,可以在本學(xué)科引導(dǎo)學(xué)生思考探究。同時(shí)我們也要學(xué)會(huì)做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學(xué)生、家長(zhǎng)、同事之間的關(guān)系,那么相對(duì)來(lái)說(shuō),工作起來(lái)就會(huì)更得心應(yīng)手。

2、提升個(gè)人魅力。

作為一名教師,首先要讓學(xué)生喜歡你,喜歡聽你的課,進(jìn)而喜歡聽你的指導(dǎo)。這就要求個(gè)人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗(yàn)中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學(xué)生相處的過(guò)程中獲得學(xué)生的信賴。在聽林海娟老師的課時(shí),就會(huì)有強(qiáng)烈的感覺,明白教師個(gè)人的魅力可轉(zhuǎn)化為學(xué)科魅力。

3 、給學(xué)生合理的點(diǎn)評(píng)。

“好”的課堂評(píng)價(jià)語(yǔ)言,能讓師生心情舒暢的完成教學(xué)及學(xué)習(xí)任務(wù),能讓師生間的交流和溝通更加的順暢,能讓彼此激發(fā)更多的`靈感火花,能讓個(gè)性盡情揮灑。在學(xué)生的回答后面給與點(diǎn)評(píng),可以說(shuō)是教師給學(xué)生的反饋,幫助其成長(zhǎng)。

4、不斷反思。

要想從工作中不斷提高自己的教學(xué)水平就少了這個(gè)環(huán)節(jié);不斷的反思、改進(jìn)。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗(yàn)與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),校本培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。讓我有了明確的定位、堅(jiān)定的信念、奉獻(xiàn)的精神、良好的心態(tài)、高度的責(zé)任心、熱愛學(xué)生的行動(dòng)、進(jìn)取的意識(shí)并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇6

隨著社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,人們生活、工作環(huán)境的變化越來(lái)越快,需要我們面對(duì)不斷出現(xiàn)的新知識(shí)、新技術(shù)。一次性的學(xué)校教育,越來(lái)越不能滿足個(gè)人終身的社會(huì)需要,教育終身化和學(xué)習(xí)大眾化逐漸走入我們的生活。我在工作中,每時(shí)每刻都體會(huì)到知識(shí)的重要性、學(xué)習(xí)的緊迫性和補(bǔ)課、“充電”的必要性,只有不斷學(xué)習(xí),才能跟上生活、工作的節(jié)奏。以現(xiàn)代信息技術(shù)為先導(dǎo)的新技術(shù)革命,正在不斷深入到人類社會(huì)生活的方方面面,深刻地影響著人們的學(xué)習(xí)、工作、和生活。傳統(tǒng)封閉的學(xué)校教育體系被打破了,知識(shí)與信息的傳播、存儲(chǔ)與檢索方式都發(fā)生了革命性的巨變。遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)是一種以學(xué)生自主學(xué)習(xí)為主,教師指導(dǎo)為輔,通過(guò)各種媒體或網(wǎng)絡(luò)自學(xué)的一門新興教育體系。遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),我是第一次接觸,剛開始接觸遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),我也是有點(diǎn)陌生,手忙腳亂,還常常發(fā)牢騷,可是在接觸后并學(xué)到好多知識(shí),慢慢地就找到學(xué)習(xí)的竅門和網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的規(guī)律。

經(jīng)過(guò)這次遠(yuǎn)程培訓(xùn),我受益良多;首先我認(rèn)為作為一名教師要求學(xué)生勤奮好學(xué),自己首先要做到學(xué)無(wú)止境,要求學(xué)生動(dòng)口、動(dòng)手、動(dòng)腦,自己也要邊學(xué)、邊思,不淺嘗輒止,不固步自封,勇于探索,學(xué)有所獲!這個(gè)過(guò)程也是一個(gè)自我發(fā)現(xiàn)和自我完善的過(guò)程,除了需要不斷客觀的看待“過(guò)去的我”,更需要一份持久的熱情,一份對(duì)教育、對(duì)學(xué)生、對(duì)社會(huì)的神圣信仰與追求。

其次,必須熱愛自己的教育對(duì)象——學(xué)生。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也?!苯處煹木唧w工作在于“傳道、授業(yè)、解惑”,也就是說(shuō)教師要通過(guò)自身的教學(xué)實(shí)踐,給學(xué)生傳授知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力,使學(xué)生懂得、各種事理。這就要求教師應(yīng)具有“學(xué)而不厭,悔人不倦”來(lái)開拓學(xué)生的知識(shí)視野,豐富學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備,并在此基礎(chǔ)上,培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用知識(shí)解決實(shí)際問題的能力。與此同時(shí),一個(gè)好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學(xué)習(xí),真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,什么不可為。這樣,才能培養(yǎng)出祖國(guó)需要的,全面發(fā)展的,能適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)的有用之才。

最后,教師是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看,學(xué)生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來(lái)自學(xué)生自身的主觀因素和來(lái)自客觀的影響。主客觀的因素,都會(huì)嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮,都會(huì)成為學(xué)生健康成長(zhǎng)與發(fā)展的障礙。正因如此,作為“人類靈魂的工程師”的我們,對(duì)這些所謂的“差生”,更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步,去尋找他們生活中,品德上每一個(gè)閃光點(diǎn),然后運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制,加以充分的肯定和激勵(lì),恢復(fù)感到溫暖,增強(qiáng)自信,從而縮小師生間心靈上的`距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,才會(huì)在他們成長(zhǎng)與發(fā)展的道路上有一個(gè)質(zhì)的飛躍。

遠(yuǎn)程培訓(xùn)開辟了一條普通教師與全國(guó)知名教育專家,緊密接觸的通道,而且為學(xué)員搭建了廣闊的交流平臺(tái)。以前專家傳經(jīng)送寶,或教師學(xué)習(xí)交流要“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”頗費(fèi)一番周折,也難于滿足到各地學(xué)習(xí)的強(qiáng)烈需求。如今卻是“一橋飛架南北,天塹變通圖”!一下子縮短了地域之間的距離,改變了時(shí)空之間的連線,讓我可以在網(wǎng)上學(xué)習(xí)、交流,隨時(shí)聆聽專家的講座,領(lǐng)略專家科學(xué)的教育理論和先進(jìn)的教學(xué)方法,總之,以現(xiàn)代信息技術(shù)為核心的現(xiàn)代遠(yuǎn)程開放教育,為我們營(yíng)造了一個(gè)嶄新的學(xué)習(xí)環(huán)境,使人們的學(xué)習(xí)可以在校內(nèi),也可以在校外,在社會(huì)的任何一個(gè)場(chǎng)所主動(dòng)的進(jìn)行學(xué)習(xí)。從根本上轉(zhuǎn)變了教育觀念。

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇7

1、通過(guò)遠(yuǎn)程研修,我的觀念得到進(jìn)一步更新

有機(jī)會(huì)來(lái)參加這次培訓(xùn),有機(jī)會(huì)來(lái)充實(shí)和完善自己,我自豪,我榮幸。但更多感到的是責(zé)任、是壓力!回首這次的培訓(xùn),真是內(nèi)容豐富,形式多樣,效果明顯。培訓(xùn)中有各級(jí)教育專家的專題報(bào)告,有一線教師的專題講座,有學(xué)員圍繞專題進(jìn)行的各種行動(dòng)學(xué)習(xí)。這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),對(duì)我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識(shí)上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長(zhǎng)。這是收獲豐厚的一次培訓(xùn),也是促進(jìn)我教學(xué)上不斷成長(zhǎng)的一次培訓(xùn)。

2、通過(guò)遠(yuǎn)程研修,我學(xué)到了先進(jìn)的教學(xué)理念

通過(guò)遠(yuǎn)程研修,專家講座的內(nèi)容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學(xué)改革動(dòng)態(tài),而且還學(xué)到了先進(jìn)的教學(xué)理念,在專家講授的一些教育教學(xué)實(shí)例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來(lái)解釋自己在教育教學(xué)中碰到的`一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學(xué)工作指明了方向。

3、通過(guò)遠(yuǎn)程研修,我增長(zhǎng)了見識(shí)。

遠(yuǎn)程研修平臺(tái)上的老師都在努力地學(xué)習(xí),積極地發(fā)表文章和評(píng)論,甚至有些老師在晚上十一二點(diǎn)都在網(wǎng)上學(xué)習(xí)這些老師的學(xué)習(xí)精神真是值得我努力學(xué)習(xí)。他們的文章:觀點(diǎn)獨(dú)特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。在和這些老師交流的過(guò)程中,我深深感到自身的淺薄,感到加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性。所以遠(yuǎn)程研修的過(guò)程中,我一直抱著向其他老師學(xué)習(xí)的態(tài)度參與的,多學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自己的教學(xué)來(lái)思考,反思自己的教學(xué)。

4、通過(guò)遠(yuǎn)程研修,激勵(lì)自身成長(zhǎng),展望未來(lái)

培訓(xùn)是短暫的,但收獲是充實(shí)的。讓我站在了一個(gè)嶄新的平臺(tái)上審視了我的教學(xué),使我對(duì)今后的工作有了明確的方向。這一次培訓(xùn)活動(dòng)后,我要把所學(xué)的教學(xué)理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學(xué)思想,指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐。要不斷搜集教育信息,學(xué)習(xí)教育理論,增長(zhǎng)專業(yè)知識(shí)。課后經(jīng)常

撰寫教學(xué)反思,以便今后上課進(jìn)一步提高。并積極撰寫教育隨筆和教學(xué)論文參與投稿或評(píng)比活動(dòng)。

我的未來(lái)目標(biāo)是通過(guò)自己的不斷磨礪成為一名數(shù)學(xué)骨干教師,我有信心在未來(lái)的道路上通過(guò)學(xué)習(xí)讓自己走得更遠(yuǎn),要想讓自己成為一名合格骨干教師。為了理想中的教育事業(yè),我將自強(qiáng)不息,努力向前!

總之,在今后的工作中,我還會(huì)一如既往地進(jìn)行專業(yè)研修,不斷創(chuàng)新思路,改進(jìn)教學(xué)方法,使自己真正成為一名數(shù)學(xué)骨干教師。

暑期教師培訓(xùn)研修心得體會(huì)篇8

陽(yáng)春市松柏鎮(zhèn)新聯(lián)幼兒園作為香洲教育幼兒園的幫扶單位,不僅得到了香洲教育幼兒園在物質(zhì)和經(jīng)濟(jì)上給予的極大幫助,而且在管理和教學(xué)活動(dòng)的組織上得到了朱園長(zhǎng)和幾位年輕黨員教師的蒞臨指導(dǎo),她們?cè)?0xx年1月7日為我們送來(lái)了幾節(jié)精彩的課例,給了我們很大的啟發(fā)。此次更為了有效提升我們本鎮(zhèn)老師的教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì),珠海市香洲區(qū)教育局和香洲教育幼兒園精心規(guī)劃和細(xì)心部署了我們這次為期一周的跟崗培訓(xùn)。我們一行七個(gè)人在3月23日經(jīng)過(guò)五個(gè)多小時(shí)的車程,終于來(lái)到了美麗的香洲教育幼兒園,在朱園長(zhǎng)為首的幾位園領(lǐng)導(dǎo)的精心策劃下,這次跟崗培訓(xùn)活動(dòng)安排得井井有條。在跟崗的一周里,幼兒園優(yōu)美的環(huán)境、先進(jìn)的管理理念、規(guī)范的管理流程、豐富的教研活動(dòng)、和諧的家園工作都給我留下了深刻的印象,特別是管理這一塊,從中領(lǐng)悟到了很多,這將讓我終身受用,對(duì)我今后的幼兒園管理工作具有深刻的指導(dǎo)意義!

一、班級(jí)實(shí)踐,了解幼兒一日活動(dòng)的組織情況,秩序井然讓我嘆服。

在跟崗的幾天里,我大部分時(shí)間都是與大三班的老師和小朋友度過(guò)的,相處了幾天,感觸頗多,孩子們的靜而有序,積極主動(dòng),教師對(duì)每個(gè)活動(dòng)環(huán)節(jié)的考慮,各個(gè)教育教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)的新穎,特別是班級(jí)的常規(guī)非常好,教師對(duì)班級(jí)幼兒的要求和管理都非常的到位,孩子們不需要老師提醒就能自覺地輕聲交談,輕輕走路,搬動(dòng)椅子,上下樓梯。洗手、吃飯等都是有條不紊的,一切都井然有序。我知道,良好的常規(guī)習(xí)慣的養(yǎng)成,老師們一定付出了很多心血。在跟崗這幾天中,我也看到老師特別注重把良好的常規(guī)習(xí)慣滲透在幼兒一日的生活、學(xué)習(xí)當(dāng)中,在幼兒生活及學(xué)習(xí)用品自我管理中引入了“5s”管理模式,從日常生活過(guò)程中的幾大環(huán)節(jié),如:盥洗、進(jìn)餐、午睡、游戲、區(qū)域活動(dòng)及生活自理等方面,以制度約束幼兒行為,使之從外化向內(nèi)化方向發(fā)展,使幼兒養(yǎng)成良好行為習(xí)慣,保證了幼兒健康成長(zhǎng)。

平時(shí),老師之間也是和睦團(tuán)結(jié),默契的,她們對(duì)待工作的熱情和同事之間的溫馨、友好的氛圍不但感染著幼兒,也深深地感動(dòng)著我。我從她們的身上看到了教師的敬業(yè)、樂觀精神,也感受到了整個(gè)幼兒園帶給人的一種積極向上的團(tuán)體氛圍。

二、參加主題總結(jié)會(huì),讓我感受到老師的專業(yè)內(nèi)涵和園長(zhǎng)的管理魅力。

跟崗一周,我有幸參加了教育幼兒園園內(nèi)的各年級(jí)組的主題總結(jié)會(huì),在會(huì)上,各級(jí)長(zhǎng)對(duì)三月份的工作做了詳盡的總結(jié),并對(duì)四月份的工作做了部署,各班的老師也介紹了自己班三月份所開展活動(dòng)的情況,并進(jìn)行了自我反思,提出了自己工作中的困惑,一同和同級(jí)組的老師來(lái)探討解決的辦法。在各年級(jí)組的總結(jié)會(huì)上,我切實(shí)感受到各老師的教育理念之新,工作能力之強(qiáng),我見識(shí)了教育幼兒園各名師的風(fēng)采,她們的專業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神讓我嘆服。同時(shí),在她們的身上也讓我看到了幼兒園管理者的魅力。老師的成長(zhǎng)是與朱小艷園長(zhǎng)的管理模式分不開的,教育幼兒園創(chuàng)新的管理機(jī)制、創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制、創(chuàng)新的崗位培訓(xùn)機(jī)制、創(chuàng)新的挖掘新資源機(jī)制以及分層管理的方式,使得在工作中人人有專責(zé),事事有人管,辦事有標(biāo)準(zhǔn),讓我充分感受到科學(xué)、創(chuàng)新、規(guī)范的管理模式。從與老師的交談中,我了解到朱園長(zhǎng)不僅給予全體教職員工最大的尊重,而且還最大可能地幫助每一位員工實(shí)現(xiàn)自我和提升自我的價(jià)值,從而提升其做人的尊嚴(yán)感、成就感。這就應(yīng)了一位教育家反復(fù)講的一句話:“教育是使人有尊嚴(yán)地活著?!弊鳛楣芾碚?,朱園長(zhǎng)不僅讓全體教職員工有尊嚴(yán)地工作著,且有歸屬感并獲得成長(zhǎng)。在與朱園長(zhǎng)交談的中,她自身的專業(yè)素養(yǎng)與睿智,還有特殊的人格魅力,都讓我敬佩不已。這讓我真正領(lǐng)悟到作為一名新時(shí)期的園長(zhǎng)應(yīng)具有的新理念、新思想,這是提升一個(gè)幼兒園品質(zhì)的關(guān)健,是提高幼兒園管理效益的保障。

三、觀摩早操和晨間游戲活動(dòng)的開展,為我們今后開展活動(dòng)提供了指引。

跟崗第一天,正逢園內(nèi)舉行早操及晨間鍛煉觀摩研討活動(dòng),我們很慶幸能觀摩了整個(gè)過(guò)程,并參加了由朱小艷園長(zhǎng)主持,張清華老師主講的幼兒園早操的編排和呂喆園長(zhǎng)主講的游戲化、套餐化晨間活動(dòng)研討活動(dòng),讓我收益頗多,對(duì)今后本園科學(xué)地編排早操和開展晨間鍛煉活動(dòng)具有很好的指導(dǎo)作用。早操和晨間游戲這兩個(gè)環(huán)節(jié)一直是我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園比較容易忽略的,幼兒園綱要也指出“幼兒園教育應(yīng)尊重幼兒的人格和權(quán)利,尊重幼兒身心發(fā)展的規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn),以游戲?yàn)榛净顒?dòng),促進(jìn)每個(gè)幼兒富有個(gè)性的發(fā)展?!狈此嘉覀兡壳暗脑绮俸蛻敉庥螒蚧顒?dòng),只是流于形式,缺乏目的性和針對(duì)性,早操內(nèi)容沒有考慮小朋友的年齡特點(diǎn),只是生搬硬套網(wǎng)絡(luò)上現(xiàn)成的早操,缺乏可操作性,未能達(dá)到鍛煉的'效果,不利于小朋友的身心發(fā)展。我園在晨間游戲活動(dòng)方面還是一塊空白。通過(guò)觀摩研討活動(dòng),使我的思想和理念得到了轉(zhuǎn)變,為我今后如何更好、更科學(xué)地編排早操和開展戶外游戲活動(dòng),提供了理論指導(dǎo)和指明了方向,使我茅塞頓開。

四、聆聽報(bào)告,讓我受益匪淺。

跟崗一周,我們有幸聽了三場(chǎng)報(bào)告會(huì),分別是馮偉偉老師的《音樂游戲報(bào)告》、全茂老師的《體能鍛煉報(bào)告》、劉美琴老師的《繪本閱讀報(bào)告》。3月24日,馮偉偉老師與我們分享了音樂教育游戲化與幼兒學(xué)習(xí)品質(zhì)的培養(yǎng),馮老師認(rèn)為創(chuàng)設(shè)情境,把游戲融入到音樂活動(dòng)中,不僅能提高幼兒學(xué)習(xí)音樂的興趣,而且能培養(yǎng)幼兒的學(xué)習(xí)品質(zhì)。在報(bào)告會(huì)中馮老師和我們學(xué)習(xí)了律動(dòng)的基礎(chǔ)流程,規(guī)則游戲的基本類型,游戲化歌唱教學(xué)的流程,為了讓我們了解各種音樂游戲的開展,馮老師還帶我們親自體驗(yàn)了不同的音樂結(jié)合游戲的玩法,讓我們體會(huì)到了音樂游戲帶給我們的快樂享受,我們?cè)谟淇臁⑤p松的氣氛中聽完了馮老師的報(bào)告,印象極其深刻。3月25日,在全茂老師的報(bào)告會(huì)上,全老師先和我們重溫了《指南》中各年齡段動(dòng)作發(fā)展的培養(yǎng)目標(biāo),引導(dǎo)我們?yōu)榻窈蟮捏w能活動(dòng)的開展尋找依據(jù),探討了各種器械受局限或人數(shù)極少,器械多的情況下如何開展有趣的體能鍛煉活動(dòng),從而提高幼兒參與活動(dòng)的興趣。

最后全老師讓我們找找自己的童年,讓我們從回憶中翻找出自己童年最喜歡玩的游戲,然后集體分析每一個(gè)游戲鍛煉了哪方面的能力,符合《指南》的哪點(diǎn)目標(biāo),能否把自己童年時(shí)愛玩的游戲通過(guò)改編,變成孩子愛玩、樂玩的游戲,從而鍛煉孩子的體能。會(huì)后,全老師還和我探討了農(nóng)村幼兒園怎樣發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),利用身邊的資源開展體能鍛煉活動(dòng),全老師給出了很多寶貴的建議,為我園今后如何開展體能鍛煉活動(dòng)指明了方向。3月27日,劉美琴老師為我們分享了繪本閱讀,在報(bào)告會(huì)上闡述了閱讀的重要性,并指出了中國(guó)幼兒的閱讀現(xiàn)狀讓人擔(dān)憂,要對(duì)幼兒進(jìn)行分享閱讀的緊迫性,劉老師認(rèn)為要想培養(yǎng)幼兒的閱讀興趣,就不能讓幼兒有消極的體驗(yàn),努力為他們創(chuàng)設(shè)良好的物質(zhì)環(huán)境和心理環(huán)境,并且要有科學(xué)的指導(dǎo)策略。在講述的過(guò)程中,劉老師還和我們分享了很多優(yōu)秀的繪本,讓我們享受了一次“視聽覺大餐”。這三場(chǎng)報(bào)告為我們今后開展音樂游戲活動(dòng)、體能鍛煉活動(dòng)、閱讀活動(dòng)注入了源頭活水,提供了理論依據(jù),起到了很好的引領(lǐng)作用。

五、跟崗學(xué)習(xí),使我重塑了新的職業(yè)追求

跟崗學(xué)習(xí),雖然是辛苦勞累,但是讓我獲得了快樂。讓我在一次次的感悟中,拓寬了學(xué)習(xí)的視野,更新了教育觀念,使我更進(jìn)一步了解和掌握了幼兒園管理的理念,有了新的工作目標(biāo)和方向。在今后工作中,我將不斷的拓展自己的理論知識(shí)與專業(yè)技能,提升自己的管理水平,把學(xué)到的運(yùn)用到自己實(shí)際的管理工作中去,帶動(dòng)全體教師一起向前走,力求尋找一條最適合自己幼兒園的管理模式和教學(xué)方式方法,讓我們的幼兒園真正成為孩子成長(zhǎng)的樂園