通過心得體會，我們可以從實踐中發(fā)現(xiàn)自己的突破和進展，為自己的未來充滿信心，總結(jié)心得有助于我們提高解決問題的能力和思維方式，以下是范文社小編精心為您推薦的入職一年工作心得8篇，供大家參考。
入職一年工作心得篇1
中信銀行的這次培訓(xùn)是保安隊長的服務(wù)禮儀培訓(xùn)。我還是用開頭的天氣:昨天風(fēng)雨交加，今天陽光明媚。天氣的變化是我們今天學(xué)習(xí)禮儀的真實寫照。我們學(xué)習(xí)禮儀的目的，其實就是學(xué)習(xí)如何讓客戶原本陰沉的臉變得陽光起來。
保安的站、坐、走、走等動作幾乎和我這個專門研究禮儀的老師一樣爛。應(yīng)該說我邁著正步還沒有達到他們的標(biāo)準(zhǔn)要求。所以我簡單的和他們一起從行為動作上復(fù)習(xí)了一下這門課，調(diào)整了幾個姿勢，把更多的訓(xùn)練放在了表情、表情等服務(wù)程序的環(huán)節(jié)上。在課程的互動環(huán)節(jié)大家都做的很認(rèn)真。課后，幾個同學(xué)就工作中遇到的服務(wù)問題向我咨詢。
我在中國銀行呆了幾天，對它的一些系統(tǒng)有了大致的了解。以下是我的看法
我覺得中國銀行更適合想過上舒適生活，沒有太大競爭壓力的人，尤其是女生。中國銀行的福利很好，小康不是問題，但不會讓你非富即貴，也不會有驚天動地的事業(yè)，因為制度在那里。很多規(guī)則束縛了你的手腳。
中行的員工大致可以分為兩類，員工內(nèi)部和員工外部。它是由中國銀行編制的。相對來說，工資起點比較高，福利待遇也比較好。但只有剛參加工作的實習(xí)生，半年到一年后才能成為正式員工。轉(zhuǎn)正前月薪只有xx多，轉(zhuǎn)正后可能漲到3000多。外面的工作比較慘淡，因為是通過人才市場進入中國銀行的，不是銀行編制，簽的合同也不一樣。實習(xí)總結(jié)為“中國銀行實習(xí)生報告總結(jié)”。實習(xí)期一年，今年月薪只有1000多元。所有福利比正式員工減半。不過據(jù)說之后會有轉(zhuǎn)正考試之類的。這個我還沒想明白，暫時就這樣吧。
就我的卡部而言，中行的工作并不是很難。只要稍加訓(xùn)練，任何人都可以做到。所以我的很多同事都是?？粕蛘咭剐Ｉ５?，他們中的很多人在工作后繼續(xù)深造，或者是雙語，或者是剛升本科。總之，堅持學(xué)習(xí)很重要。
另外我還了解到有一個銀行從業(yè)人員資格考試。這個證書的含金量看起來不是很高，但在銀行業(yè)是普遍公認(rèn)的。有點像計算機三級證書，可考可不考?？荚囌f明你比較上進。反正最近實習(xí)空閑的時候在看一本公共課基礎(chǔ)的書，比較枯燥，大概也沒多大用處。不像cpa那樣用。
中資銀行也有很多關(guān)系戶，所以人際關(guān)系比較復(fù)雜。有人有資歷，有人有背景，有人有人脈?？傊~龍混雜，想要在其中發(fā)展的好，就要學(xué)會如何處理人際關(guān)系。
很多實體銀行都比中國銀行好很多，包括一些股份制銀行和地方銀行。比如中信銀行，寧波銀行，因此，選擇加入中國銀行還是取決于一個人的性格。
這是我的拙見。有不對的地方希望前輩們指正！
最近仔細(xì)看了x校長推薦的書目《用心做事》，全書只有17萬多字，語言簡潔，但內(nèi)容豐富。圍繞“用心工作”這一主題，全面系統(tǒng)地闡述了如何用“敬業(yè)、進取、責(zé)任、奉獻、感恩、寬容、公平、平和”經(jīng)過一遍又一遍的閱讀和思考，真的有一種占著茅坑不拉屎的感覺，對自己的工作態(tài)度有了更深刻的認(rèn)識。
用心工作不僅是一種工作態(tài)度，更是一種工作方法和理念。工作態(tài)度就是工作的認(rèn)真、負(fù)責(zé)、努力。每個人的工作節(jié)奏和方法都不一樣，但負(fù)責(zé)、務(wù)實、全力以赴是一個好工人不可或缺的精神。我認(rèn)為責(zé)任心是一種重要的工作態(tài)度。
責(zé)任感，本質(zhì)上是對工作的高度使命感，是不可推卸的責(zé)任，也是不可推卸的義務(wù)；責(zé)任感是完成好工作的動力和源泉，是做好任何工作的前提和基礎(chǔ)。我們大多數(shù)人從事的是一份普通的工作，所以我們必須勇敢地承擔(dān)起自己工作中的責(zé)任，因為當(dāng)你選擇了一份工作，你就選擇了責(zé)任。一個沒有責(zé)任感的人最終將一事無成。
責(zé)任是一種使命，一種做人的態(tài)度。在一個家庭中，負(fù)責(zé)任的父母可以很好地教育孩子。同樣，在單位里，一個負(fù)責(zé)任的工人會認(rèn)真完成自己的工作，并主動處理工作內(nèi)外的相關(guān)工作。不管是被監(jiān)督的還是被監(jiān)督的，都能主動承擔(dān)責(zé)任，不推諉。
在實際工作中，雖然案件防控和違法點管理不斷加強，但仍存在個別員工責(zé)任意識不強、屢查屢犯等問題，從優(yōu)質(zhì)服務(wù)落實不力到違反規(guī)定，都與其責(zé)任意識有關(guān)。負(fù)責(zé)任的人會一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，服從安排，團結(jié)協(xié)作；一個負(fù)責(zé)任的人，絕不會在每一件事情中途放棄，從頭到尾把每一件事情做完。如何加強和樹立員工在工作中的責(zé)任感？我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面提高員工的責(zé)任感:
第一，放棄借口，停止抱怨。當(dāng)你努力的時候，你會發(fā)現(xiàn)問題并沒有你想象的那么糟糕。只要你積極面對困難，你就一定能克服它們。你要相信方法總是比困難多。
第二是有能力做好自己的本職工作。隨著金融產(chǎn)品的種類越來越多，人們對理財?shù)囊笠苍絹碓礁?。面對不斷變化的新形勢，作為建行員工，只有不斷加強自我學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中增長知識，在實踐中提高，不斷拓寬知識面，才能吸引客戶，幫助客戶解決實際問題，這也是提高責(zé)任心的基本要求。
第三，要勇于創(chuàng)新。銳意進取創(chuàng)新是一種能力，一種品質(zhì)，一種精神，一種勇氣，也是工作進步發(fā)展的源泉。我們在工作中要保持強烈的創(chuàng)新意識和進取精神，不滿足于模仿前人，要善于發(fā)現(xiàn)工作中的問題并努力解決。這也是提高我們責(zé)任感的基本目的。
入職一年工作心得篇2
時光荏苒，我來公司已有將近四個月，作為一名新員工，十分感謝公司帶給給我一個學(xué)習(xí)和成長的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^去的三個多月，公司陪伴我走過了人生很重要的一個階段，使我學(xué)到了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應(yīng)手，也因有你們的幫忙，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。
我深知，不管在什么崗位，我都要努力做好自己份內(nèi)的事。在過去三個多月里，我主要從測量的內(nèi)外業(yè)兩個方面來提高自己，力爭做到更好、更精確。下面就我三個多月的工作狀況向領(lǐng)導(dǎo)作簡要的匯報。
一、努力學(xué)習(xí)，全面提升自身素質(zhì)
作為一名新員工，我首先學(xué)習(xí)了公司的各項管理制度，適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，針對公司的主要承攬項目，重點加深學(xué)習(xí)了地籍測量方面的知識，從最基本的操作儀器、成圖軟件的使用、勘界的內(nèi)外業(yè)技術(shù)規(guī)范和操作流程、數(shù)據(jù)的采集、修改到最終成果報告的編制。
1、努力工作，順利完成各項任務(wù)
公司領(lǐng)導(dǎo)在會上強調(diào)，對于測量工作者，態(tài)度決定一切。這點我在工作中深有體會，尤其在處理數(shù)據(jù)的時候，稍不留神，一個小數(shù)點得錯誤可能給公司造成無法估量的損失，所以我在工作中，嚴(yán)格要求自己，以認(rèn)真的態(tài)度完成公司交給的每一項工作任務(wù)！下面我列舉近一個月的幾例具體的工作向領(lǐng)導(dǎo)作簡要的匯報。
2、外業(yè)方面
由于公司目前的大部分外業(yè)數(shù)據(jù)采集都是透過南方rtk來完成，近幾個月我認(rèn)真學(xué)習(xí)了rtk的操作說明書，此刻能熟練操作儀器來完成外業(yè)數(shù)據(jù)的采集，包括儀器的'日常檢查，儀器的架設(shè)，儀器的連接，控制點數(shù)據(jù)的導(dǎo)入和校正，界址點數(shù)據(jù)的采集和保存等。
回顧進入公司的這三個多月，發(fā)現(xiàn)我雖能愛崗敬業(yè)、積極主動的工作，取得了一些成績，但仍有許多需要不斷改善和完善，還需我努力并力求做得更好的地方。這主要表此刻以下幾個方面：
第一，在工作中由于經(jīng)驗不足，在修改圖面時一些特殊的地物界線和符號等處理不當(dāng)，造成圖面累贅，影響出圖效果。
第二，外業(yè)時對一些結(jié)構(gòu)物和地物地貌的特征點把握不準(zhǔn)，不清楚哪些點該采集，哪些點不用采集。
第三，在工作的認(rèn)真態(tài)度上還需進一步提高，爭取避免一些不必要的錯誤。
最后，請容許我對公司提一點點推薦，僅代表個人意見：第一、近幾個月的工作中發(fā)現(xiàn)，公司的測量成果數(shù)據(jù)管理有些混亂，沒有一個專門的管理資料和統(tǒng)計報表，造成數(shù)據(jù)存放混亂，經(jīng)常是這個人電腦上一組數(shù)據(jù)，另一個人電腦上又一組數(shù)據(jù)，這樣我們在查找和調(diào)用數(shù)據(jù)的時候很吃力，經(jīng)常要一個人一個人詢問，甚至有數(shù)據(jù)丟失的狀況出現(xiàn)，在必須程度上影響工作效率。個人推薦，要用一臺專門的電腦和專人來存放和管理數(shù)據(jù)，并建立數(shù)據(jù)臺賬，根據(jù)項目名稱和成果報告類型分別存放，這樣既方便數(shù)據(jù)的查找和調(diào)用，也能防止數(shù)據(jù)丟失，進一步思考，還有可能為公司下一步業(yè)務(wù)的拓展帶給基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。提高工作效率的同時還能給公司節(jié)約成本。
第二、此刻是網(wǎng)絡(luò)時代，人們越來越傾向于借助網(wǎng)絡(luò)的力量，為了公司的長遠發(fā)展，推薦制作一個公司的門戶網(wǎng)站，這樣有業(yè)務(wù)需求的客戶可能會透過網(wǎng)絡(luò)找到公司并和公司業(yè)務(wù)部取得聯(lián)系，在必須程度上有利于公司的業(yè)務(wù)拓展。盡代表個人意見，因為我自己喜歡網(wǎng)絡(luò)，經(jīng)常會看一些網(wǎng)絡(luò)方面的書籍，覺得借助網(wǎng)絡(luò)的力量，網(wǎng)站在必須程度上會提高公司的知名度。
總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成??！對公司要有職責(zé)心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做最好的自己！以上就是我近三個多月在公司工作的總結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，期望我能迅速成長，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻！
入職一年工作心得篇3
時代在變、環(huán)境在變，銀行的業(yè)務(wù)工作也在時時變化著，每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生，這都需要我們跟緊形勢努力改變自己，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，學(xué)習(xí)新的知識，掌握新的技巧，適應(yīng)周圍環(huán)境的變化，工作需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱，更要有一顆追求完美的心。
服務(wù)是我們?nèi)粘９ぷ鞯暮诵模鳛橐幻y行柜臺工作人員，應(yīng)該能清醒地認(rèn)識到服務(wù)的重要性，尤其在現(xiàn)今銀行業(yè)競爭日趨激烈的大環(huán)境下，服務(wù)更是從某種方面體現(xiàn)了軟實力與競爭力?！胺?wù)”，看似平凡的兩個字，卻蘊含著豐富的和價值，工作中，我們能夠簡單而方便的將“服務(wù)”兩個字掛在嘴邊，而現(xiàn)實中，我們卻也心酸的明白，要做好服務(wù)工作不是一件容易的事，更不是一朝一夕能夠筑就完美的。要做好服務(wù)，必須做好三個方面：良好自我形象氣質(zhì)和集體形象、優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)能力、“以客戶為中心”的優(yōu)秀的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
一、外在形象的具體表現(xiàn)形式
1、儀容服飾的形式美
對于銀行女職員來講，工作場合應(yīng)化職業(yè)淡妝。這不僅會讓自己容光煥發(fā)、增強自信、精神飽滿，更是表示對客戶的一種尊重。對于男性員工來講，也應(yīng)剃須修面，頭發(fā)整齊，體現(xiàn)良好的儀容儀表。
職場中服飾的美更多體現(xiàn)為統(tǒng)一著裝的形式美。統(tǒng)一設(shè)計、極具企業(yè)文化特色的服裝，不僅突出了員工自身的精神狀態(tài)美和氣質(zhì)美，更體現(xiàn)了一種企業(yè)文化的內(nèi)在精神力量。通過統(tǒng)一著裝，也可以強化員工的角色意識、責(zé)任意識。體現(xiàn)一種團隊合作的力量和一種整齊劃一，團結(jié)向上的精神風(fēng)貌。
2、注意姿態(tài)行為的形式美
拿一線工作人員的坐姿來講，坐姿應(yīng)給人以端直穩(wěn)重和積極向上之感。而不應(yīng)是散漫的，懶洋洋的感覺。
3、注意服務(wù)態(tài)度的形式美
我們服務(wù)態(tài)度基調(diào)應(yīng)是“微笑服務(wù)”。笑容是世界上最佳的溝通手段，它可以很快地消除彼此的陌生感。拉近雙方的距離，創(chuàng)造友好的交往合作氛圍。我們應(yīng)該注意養(yǎng)成微笑服務(wù)的良好習(xí)慣，傳遞禮貌、熱情、誠懇的服務(wù)態(tài)度。
4、注意語言溝通的形式和技巧美
銀行工作人員在語言表達的有聲語言運用方面，要注意音高、音量、語速、停頓、連接、重音、語氣、語調(diào)等處理技巧：態(tài)勢語言方面，要注意包括表情、眼神、手勢等無聲語言要素的表達。
5、干凈整潔、裝修大方的辦公和接待場所也是形象的一種體現(xiàn)。
二、扎實的專業(yè)基本功，良好的專業(yè)技術(shù)素質(zhì)
在快速發(fā)展的今天，我們必須從各個方面提高自己的專業(yè)素質(zhì)，比如國家的心得政策法律法規(guī)，銀行的新規(guī)定、新思想，新的機械設(shè)備的掌握，新的辦公軟件的開發(fā)運用，新的辦公方法的學(xué)習(xí)掌握，對各個突發(fā)事件的應(yīng)對措施，客戶提出的越來越多的新的問題等，我們必須全體的提高自身的技術(shù)素質(zhì)，我們要樹立“沒有最好，只有更好”的思想態(tài)度，精益求精，力求上進，讓我們的武器更亮，更準(zhǔn)。
三、“以客戶為中心”為基礎(chǔ)的“深入人心”的服務(wù)
什么是優(yōu)質(zhì)服務(wù)?優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并非卑躬屈膝，而是以細(xì)心、耐心、熱心為基礎(chǔ)，以客戶為中心，時刻讓客戶感受到優(yōu)越感和被尊重。“以客戶為中心”，是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求，更是我們服務(wù)的宗旨，是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇，更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實要求。做好服務(wù)工作，取得客戶的信任，很多人認(rèn)為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ)，細(xì)心、耐心、熱心是關(guān)鍵。我認(rèn)為，真正做到“以客戶為中心”，僅有上述條件還不夠，銀行服務(wù)貴在“深入人心”，既要將服務(wù)的理念牢固樹立在自己的內(nèi)心深處，又要深入到客戶內(nèi)心世界中，真正把握客戶的需求，而不是僅做表面文章。我們經(jīng)常提出要“用心服務(wù)”，講的就是我們要貼近客戶的思想，正確地理解客戶的需求，客戶沒想到的我們要提前想到，用真心實意換取客戶長期的理解和信任。
針對以上幾點對比自身，我還存在許多不足，在接下來的工作中必須加倍努力，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣，著裝得體，鍛煉標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)體態(tài)、語言語調(diào)等，在專業(yè)技術(shù)上要求學(xué)苦練，在服務(wù)上要更“靠近”客戶，朝著優(yōu)質(zhì)的服務(wù)去努力，爭取在各個方面得到長足進步，為我們的信合事業(yè)添磚加瓦。
入職一年工作心得篇4
去年的7月28日，我在航信新員工培訓(xùn)時簽署了入職協(xié)議，距離現(xiàn)在剛好一年過去了。忙忙碌碌中，我走過了對我而言收獲頗豐的一年。在這一年里，我經(jīng)歷了告別、感動、收獲、感激和努力，無論從生活和工作中我都重新審視了自己，得到了成長，心態(tài)也成熟了。
運行中心在我們這屆新員工身上投入了不少心血，推行了對我來說十分重要的“一對一導(dǎo)師計劃”。計劃推行后，我被分配到網(wǎng)絡(luò)部網(wǎng)控中心，也是在這兒，認(rèn)識了師父王曄。
工作方面，從入門到習(xí)慣到主動，會經(jīng)歷模仿、練習(xí)和思考，日積月累，循序漸進。師父說過，每個老員工都可以教我，這一點我一直記在心里!無論是在日常的工作中，還是在提升自身能力的業(yè)余學(xué)習(xí)中。遇到費解之處，只要向身邊的老員工進行請教和學(xué)習(xí)，我便能豁然開朗，問題就能迎刃而解。
生活方面，我積極參加各類活動和培訓(xùn)，意在增長學(xué)識和見識。認(rèn)識更多的新老員工和廠商員工，了解他們處理問題的角度，學(xué)習(xí)他們的做事方法。部門內(nèi)各類技術(shù)培訓(xùn)，如廠商培訓(xùn)、部門之間的技術(shù)交流、故障案例講評，我全都認(rèn)真參與。另外公司舉辦的各類活動，如團建、沙盤、烘培、趣味釣魚、無人機等，我也都抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，積極參加。
我相信多做事就能多學(xué)習(xí)，小到做網(wǎng)線、運送設(shè)備、cmdb數(shù)據(jù)統(tǒng)計錄入、測試機更新配置、服務(wù)器打補丁，大到撰寫設(shè)備轉(zhuǎn)移替換的配置方案、應(yīng)急預(yù)案并參與鋪線、配置等一系列工作。這些工作都對我的學(xué)習(xí)成長至關(guān)重要。只有不斷接觸新知識、新工作，才能見多識廣。
經(jīng)歷了一年的學(xué)習(xí)和努力，我即將成為一名網(wǎng)絡(luò)部一線值班工程師。上崗之前，網(wǎng)維的同事們?yōu)槲覝?zhǔn)備了三百多頁的上崗知識ppt，這是六名老員工用心寫了半年的成果。 部門專門找了張振興和劉昌松兩位老師，為我開展了一線運維上崗培訓(xùn)。由于我有一年在網(wǎng)控的實習(xí)經(jīng)驗，老師們將培訓(xùn)的進度適當(dāng)?shù)丶涌?，比新員工要求得更嚴(yán)格些，這種因材施教的方式增加了學(xué)習(xí)效率，讓我非常受用。
我深刻地感受到要成為一名合格的.值班員，要學(xué)習(xí)的東西還有很多，兩周的理論培訓(xùn)還遠遠不夠。需要我進入值班組進行大量實踐之后才能熟練掌握其中的要領(lǐng)。我力爭在日后的工作中多看多學(xué)，盡早掌握網(wǎng)絡(luò)一線運維故障處理技能。
這一年里，我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。我真誠地對各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表達深深的謝意：感謝領(lǐng)導(dǎo)的新人計劃、感謝所有老師給予我的鼓勵、幫助和寬容。我會繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，完善自我，不斷提高工作水平。
入職一年工作心得篇5
春去春又來，花謝花又開。轉(zhuǎn)眼之間參加工作已經(jīng)有一年的時間了。在這一年，可以說是既有歡樂又有失望，既有收獲又有不足。自從走出校園走上工作崗位，也就意味著要走出那個曾經(jīng)的象牙塔，單槍匹馬的步入社會，走向工作，獨自承受工作生活中的歡樂與憂愁。
這一年，是不斷學(xué)習(xí)不斷提升自我的一年。在這一年中分別經(jīng)歷了兩種不同的崗位，分別是質(zhì)檢和合約。在質(zhì)檢的崗位上，讓我學(xué)會了如何去看圖紙，如何計算圖紙上的工程量，核對工程量的正確與否，如何正確的使用規(guī)范、規(guī)范所要求的誤差范圍精度要求。在質(zhì)檢的工作中，應(yīng)反復(fù)的查看圖紙，了解圖紙的施工要求和施工的條件方法，才能確?，F(xiàn)場實際中能按圖施工按規(guī)范施工。在日常的檢查過程中要及時發(fā)現(xiàn)問題，做到早發(fā)現(xiàn)早解決，防止造成更大的問題。同時也應(yīng)熟悉掌握現(xiàn)場實際和圖紙設(shè)計中的差異，盡量避免死搬硬套，靈活的掌握圖紙和使用規(guī)范。
在合約的崗位中，做事一定要嚴(yán)謹(jǐn)，一定要避免因為細(xì)枝末節(jié)的不注意而造成的不必要麻煩。設(shè)計圖紙是施工的依據(jù)，是施工的基礎(chǔ)，所以同樣要熟悉圖紙，尤其是對于圖紙工程量的數(shù)量、總量、各部分的單位量一定要清楚，以方便結(jié)算。
做事的嚴(yán)謹(jǐn)不僅僅是體現(xiàn)在工程量的'核算方面，更為重要的是涉及到金額的時候，要避免賬目計重、漏計、少記等情況的發(fā)生，同時確保各個方面賬目的一致性，避免因為小數(shù)的取舍問題導(dǎo)致賬目不一致。
無論是在哪個崗位上我們都需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和不斷進取的精神，不斷的學(xué)習(xí)，不斷地提高自身的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平。
入職一年工作心得篇6
20xx年8月，我走進xxx，成為一名xx的員工。在七月經(jīng)過為期一個月的培訓(xùn)之后，我被分配到北京的項目部，成為這里的實習(xí)預(yù)算員。在這一年多的時間里，我完成了從一個青澀的學(xué)生向一名項目預(yù)算員的角色轉(zhuǎn)換。這里面，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的教導(dǎo)和幫助。
預(yù)算工作要求有足夠的耐心，細(xì)心。這正是剛剛出校園的我最缺少的。剛到項目部的時候，領(lǐng)導(dǎo)沒有給我安排具體的職務(wù)，同事也不熟悉我，也沒有具體要求我要做的事；那段時間有點迷茫，失去了方向感。我抱著既來之、則安之的心態(tài)，拿著北京的定額書，坐在安排的位置上，認(rèn)認(rèn)真真看了一個星期的書。在這過程中，慢慢試著和同事交流，試著融入這個團體中去。
最開始的日子總是最難熬的，沒有人可以交流，有了問題也不好意思多問；每天就是自己做自己的事，目的性不強或者說目的很單一。那時候，感覺很無力，想要改變這種狀態(tài)，但不知從何改變。還好，就這樣過了兩個多星期，這樣情況慢慢改變了，與同事相對熟悉起來，交流也多了。隨著同事對我的了解，開始將一些工作交給我做。先從算量開始，給我一個相對獨立的部分，讓我跟著進度報量；后來隨著進步，到一月可以獨立完成月報；今年在完成工作之余，也在不斷的充實自己的能力。
在項目，生活方面也不缺什么。吃喝住，公司都安排。唯一的不足就是離家遠，回家麻煩，沒有什么事情一般不怎么回家。
學(xué)時還要困難。在這里唯一要克服的就是自己的心理。靜下來的時候，總有陌生感存在。
在外面工作、生活，不適應(yīng)也是很普遍的。在項目上，我也認(rèn)識了很多同齡的朋友，雖然大家不是來自一個地方，但是還是有很多共同愛好，是我們能夠成為朋友的。工作之余，大家也會找一些娛樂活動，比如打游戲，比如去外面搓一頓或者大家窩在寢室找部電影，大家一起看。所以大多時候，過得還是比較愉快的。
現(xiàn)在，回頭看看過去的一年。自己的能力在進步，工作也順手了，朋友也在增加。雖然自己還有不足，對北京還是很有陌生感，但是不可否認(rèn)，我堅持下來了，并且適應(yīng)了現(xiàn)在的生活、工作。我相信，未來將更好。
入職一年工作心得篇7
20xx年xx月xx日是我人生的一個轉(zhuǎn)折點，從這天起，我開始了在中國核工業(yè)華興建設(shè)公司的工作生活。離開學(xué)校，進入一個全新的環(huán)境，但同時也面臨著新工作帶來的挑戰(zhàn)，心中有憧憬也有忐忑。
我們帶著自己的信念快速前進，因此大家也就看到了華興的樣子！華興公司在幾十年之間，從無到有，從小到大，從尋找項目到現(xiàn)在的同時運行幾個項目，逐步在市場立住腳，并且牢牢的把握住市場脈搏的精髓所在。業(yè)務(wù)的多元化，部門的職能化，公司的專業(yè)化，制度的完善化，業(yè)余生活的豐富化，這都是我們成長的印記！我想這正是因為華興有一批深深熱愛自己的工作和公司的員工，他們的敬業(yè)和執(zhí)著是我們公司和部門不斷乘風(fēng)破浪，奮勇向前的動力之源。
當(dāng)然，我們之所以這樣努力工作，正是因為中國核工業(yè)華興建設(shè)公司給了我們足夠大的發(fā)展空間，讓我們每一個人都明白，只要你付出，那我們就會得到回報！但相應(yīng)的對于自己，一定要嚴(yán)格要求。首先是要把自己的專業(yè)基礎(chǔ)打好，作為一個剛剛畢業(yè)的新人，盡快適應(yīng)從理論學(xué)習(xí)為主的學(xué)校環(huán)境到應(yīng)用為主的公司環(huán)境的轉(zhuǎn)變，認(rèn)真學(xué)好工作中要用到的諸多技術(shù)和技能，為自己的未來發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。
其次，實現(xiàn)從一個學(xué)生到職業(yè)人的角色和心態(tài)的轉(zhuǎn)變，與公司同事建立一個融洽的人際關(guān)系；作為一個社會人，所面對的將不再是老師和學(xué)校，而是公司和同事；在公司中，所要面對的是承擔(dān)好你自己的責(zé)任，做好你的工作；第三，做好人生規(guī)劃，樹立未來的發(fā)展目標(biāo)與方向；人常說：凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢；從進入公司的那一刻起，就應(yīng)該時刻考慮自己的發(fā)展目標(biāo)與方向；在做好自己工作的同時，一邊驗證自己的想法，一邊努力提高自己，為將來的發(fā)展做好準(zhǔn)備。
有人說：“你的過去證明你的現(xiàn)在”，想來頗有道理，我的現(xiàn)在是我的過去一點一滴的累積而成；在一個嶄新的環(huán)境中，我想對大家說：“用你的現(xiàn)在去積淀你的未來”；不要抱怨，不要逃避困難，用自己的勇氣和自信，去打造屬于自己的明天。
入職一年工作心得篇8
記得初入中和中心小學(xué)的時候，剛從學(xué)生的身份轉(zhuǎn)換成一名教師，面對開學(xué)期初的繁忙工作，我有點手足無措。我的搭班碧敏老師充當(dāng)了中和大導(dǎo)游，帶著我們這些新教師，參觀了教學(xué)樓，了解了學(xué)校的基本情況。
為了幫助新教師更快的成長，學(xué)校的小荷工程給我安排了一位指導(dǎo)老師白霜老師，她給我的感覺就像媽媽一樣親切，可由于安排上的一些小沖突，在一次教師會后，我得知我的指導(dǎo)老師很快地就被換成了美元老師，這時白霜老師卻拉著我的手告訴我說沒關(guān)系，有什么事情我們兩個會一起幫你。這句話讓我熱淚盈眶，至今都深深地銘記在心。
學(xué)校的生活節(jié)奏很快，慢慢地那些看似繁雜的工作我都開始可以安排地井井有條。
都說團結(jié)力量大，一個人的力量畢竟是有限的。每次數(shù)學(xué)教研時都，都能讓我們說出自己的困惑，也都能聽到大家提出自己獨特的想法，我在這個過程中不斷學(xué)習(xí)。記得有一次新教師上了一節(jié)研討課，在大家提出了自己的意見之后，英旋老師說了一句 沒有新的哪來舊的，不知給了我們這些新教師多少的感動。謝謝你們有耐心等待我們蹣跚學(xué)步，也請相信我們會有羽翼豐滿的一天。
在準(zhǔn)備匯報課的過程中，在各位老師的幫助和指導(dǎo)下，我也開始慢慢地發(fā)現(xiàn)我之前教學(xué)上的一些問題，學(xué)會去把握每節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)，學(xué)會設(shè)計板書，學(xué)會給學(xué)生空間。雖然美元老師每次都很自謙地說，她的教學(xué)數(shù)學(xué)的時間不長，不能給我很好的指導(dǎo)，但是在我看來，每個老師都有值得我去學(xué)習(xí)的地方，有一種看不見摸不著的東西叫做經(jīng)驗，這是我需要慢慢積累的。
我是個容易感動的人，也許我無法說出一些溢美之詞，來感謝這些在我成長路上幫助過我人，但是我會用我的行動來讓你們看到我的努力。
這是我的成為教師的第一年，我將永遠會記得這時的歡笑與淚水。
